雇主责任险宣导材料(下发版)

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雇主责任险理赔服务指引

雇主责任险理赔服务指引尊敬的客户：为了您今后享受更便捷的服务，在办理理赔前请您认真阅读您的保险合同条款,我司提供7X24小时报案理赔电话95511。

发生保险事故后，请参照以下流程办理理赔,下列理赔服务指引须知请遵照执行：一旦发生保险事故，请千万不要慌乱，要认真做好以下事项：●发生事故及时向我司报案（3天内电话或书面）。

24小时报案专线电话：95511,请留存好报案号，便于案件查询。

●迅速采取抢救措施，及时到二级或二级以上公立非营利性医院或者我司指定的一级公立医院治疗。

境外医疗就近医治，请留存好相关费用依据（提交资料时要详细说明或翻译说明）取证。

如发生交通事故(包括单方交通事故)，应及时向事故所在地的交警部门报案并索取有关证明（事故证明和酒精测试证明等）；发生伤病事故，应向医院取得诊断证明、医疗收据等资料；如发生意外身故的事件，应向事故所在地的公安部门报案并索取有关证明。

及时提出索赔申请，境外发生事故的需要提供当地处理机关或医疗机构的相关证明及中文翻译件并经当地我国使、领馆公证。

就诊须知：必须到本公司指定或认可的医疗机构进行治疗，我司定点医院列明如下：●如为意外抢救或急诊，以就近医疗为原则选取医疗机构就诊，但必须在伤情稳定后3天内转入二级或二级以上公立非营利性医院或者我司指定的一级公立医院治疗，并在3天内向本公司报案。

●医治费用必须符合广东省基本医疗保险有关规定。

当地社会医疗保险或其他公费医疗保险部门规定的自费项目和药品，我司不予赔付。

同时应向就诊医院医生说明相关事宜。

每次就诊必需有门诊病历记载、发票、用药明细清单、检查报告和住院病历、发票、用药明细清单、诊断证明、检查报告以及其他必需资料。

雇主责任险理赔资料：（详细表格麻烦见附件一图）1、索赔申请书（按我司格式填写、加盖被保险人公章) （1万元以上案件需配合提供企业营业执照、税务登记证、机构代码证）；2、赔付协议及权益转让书（按我司格式填写、加盖被保险人公章）；3、保单及条款复印件；4、出险员工身份证复件；5、不记名投保提供劳动合同复件、全员名单、出险当月及前三个月工资单；如为记名投保，伤者为出险后批入的请提供劳动合同；6、诊断证明书（需盖医院公章）、门诊病历；7、医疗发票（二级以上正规医院的医疗发票且要医院盖章）、用药清单；8、人伤费用报损清单（按我司格式填写、加盖被保险人公章）；9、索赔资料交接单（加盖被保险人公章）；10、已在工伤赔付的请提供工伤回执。

雇主责任险保险合同模板5篇

雇主责任险保险合同模板5篇篇1甲方（投保人/雇主）：____________________乙方（保险人）：________________________鉴于甲方同意向乙方投保雇主责任险，乙方同意承保该险种，双方根据平等、自愿、互利的原则，达成如下协议：一、保险标的本合同涉及的保险标的是甲方所雇佣的员工（以下简称雇员），在从事甲方指定的工作过程中遭受意外事故导致的伤害或职业病等所产生的赔偿责任。

二、保险期限及范围本保险的保险期限自______年____月____日起至______年____月____日止。

在此期限内，对于雇员在工作过程中遭受意外事故导致的伤害或职业病等，乙方承担相应赔偿责任。

三、保险金额及保费保险金额根据甲方的需求及乙方规定确定，具体金额详见保险单。

甲方应按时足额支付保费，保费金额及支付方式详见保险单。

四、保险责任乙方对下列情形承担保险责任：1. 雇员在工作过程中遭受意外事故导致的伤害或职业病；2. 雇员因履行工作职责遭受的暴力袭击导致的伤害；3. 雇员因公务出差期间遭受的意外事故导致的伤害。

五、免责条款对于下列情形，乙方不承担保险责任：1. 雇员在从事违法活动过程中遭受的伤害；2. 雇员的个人行为导致的伤害，与工作无关的个人活动；3. 战争、核辐射等不可抗力因素导致的伤害。

六、赔偿处理当发生保险事件后，甲方应及时通知乙方，并按照乙方的要求提供必要的证明材料。

乙方在收到完整的理赔材料后，按照本合同的约定进行核实处理，并在约定时间内完成赔偿。

七、合同变更与解除本合同的变更与解除应经双方协商一致，书面变更或解除合同。

合同解除后，未履行的保险责任仍由乙方承担。

八、争议解决方式因本合同产生的争议，双方应友好协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项双方可根据实际需要，在遵守法律法规的前提下，对未尽事宜进行协商补充约定。

补充约定与本合同具有同等法律效力。

雇主责任险ppt(1)24页PPT

需要了解的客户信息
1、被保险人名称: 昆山XXXXXX有限公司 2、营业性质：XX企业 3、地址：昆山市XXXXX 4、投保人数：XX人，是否全员社保（文职XX人，操作工XX人，） 5、机械设备： 6、制成品： 7、工艺流程： 8、以往投保情况：是否保过，之前保在哪个公司，最好有上年保单 9、以往理赔记录：
什么是意外？
从保险的角度来说，，“意外”是指“外来的、突发的、非本意的、非疾病的使身体受到伤害的客观事件”。一般来说，只要注意的是由疾病引起的对身体造成伤害的事件不属于意外。
职业性疾病简介
在生产劳动中，接触生产中使用或产生的有毒化学物质，粉尘气雾，异常的气象条件，高低气压，噪声,振动，微波， X射线，γ射线，细菌，霉菌；长期强迫体位操作,局部组织器官持续受压等，均可引起职业病,一般称为广义的职业病。最常见的职业病有尘肺、职业中毒、职业性皮肤病等。
平安雇主责任险的优势在哪里？
赔偿等级1-10级特别针对未参加社保的人而设
被保险人为雇主理赔款直接打入雇主帐户
雇主责任险十大目标行业
计算机服务和软件业、批发和零售业、住宿和餐饮业、金融业、房地产业、租赁和商务服务业、教育/卫生/社会保障和社会福利业、文化/体育和娱乐业、党政机关和事业单位（不含公安和消防）、通信设备/计算机及其他电子设备制造业（不含外部设备制造，如计算机、手机外壳制造）
老板不好当啊社会各界都在施加着巨大压力
想其所想，忧其所忧
让我们为雇主分忧解难
赔偿项目
死亡赔偿金伤残赔偿金医疗费用误工费用
死亡赔偿金：
按保险单约定的每人死亡赔偿限额计算死亡赔偿金额

雇主责任险保险单(条款)

雇主责任险保险单保单号:鉴于本保险单明细表中列明地被保险人向中国人民财产保险股份(以下简称“本公司〞)提交书面投保申请和有关资料〔该投保申请及资料被视作本保险单地有效组成局部〕，并向本公司缴付了本保险单明细表中列明地保险费，本公司同意按本保险单地规定负责赔偿在本保险单明细表中列明地保险期限内被保险人依法对其雇员应承当地经济赔偿责任，特立本保险单为凭.文档来自于网络搜索中国人民财产保险股份XX省分公司---------------授权签字签发日期:2021年12月29日签发地点:中国，XX明细表保险单号：PZAA202132021000000084险种雇主责任险〔适用于五星劳务派遣人员〕被保险人XX五星电器及所有管控地公司，所有子公司、附属公司或关联公司〔包括在保险期间收购或兼并地公司〕及其各自地分公司和继承其相关权益地公司附加被保险人1.XX智联易才人力资源参谋2.XX嘉捷人力资源3.XX市中智人力资源4.XX市新青年人力资源5.XX省盛唐效劳外包6.XX国美人力资源7.XX市全创人力资源8.XX嘉捷人力资源9.泗洪恒业人力资源效劳10.XX中原劳务派遣管理11.XX锦阳人力资源企业性质大型电器零售业及售后效劳地域限制中华人民XX国境内〔不包括港澳台〕，海外出差扩展到全球保险期限自2021年1月1日零时起至2021年12月31日二十四时止被保险人员为五星提供效劳地劳务公司派遣人员责任X围为被保险人提供效劳地劳务派遣人员，在保险有效期内，在为五星提供效劳地过程中，从事本保险单所载明地被保险人地业务有关工作时，遭受意外而致受伤、死亡或患与业务有关地职业性疾病，所致伤残或死亡，被保险人根据劳务派遣合同或国家工伤基金不予赔付，须由被保险人单位负担地法律赔偿责任，兹经双方同意，本保险为工伤补充保险，保险事故发生时，本保险负责赔付被保险人〞工伤管理条例〞中规定工伤基金不予赔付而用人单位应当负责地赔偿工程.包括，但不限于以下各项：1.工伤后停工留薪期间地工资；2.停工留薪期间地护理费3.伤残津贴(5、6级)4.一次性伤残就业补助金(5-10级)5.工伤基金不承当地医药费局部〔含社保规定X围以外地用药〕以每人每年25,000为限6.其他国家工伤基金不予赔付，须由用工单位负担地法律赔偿责任；以及根据被保险人与劳务公司地劳务派遣合同地约定须由被保险人负担地责任.及诉讼费用〔指五星为解决因保险事故引起地纠纷而发生地合理地诉讼费用〕赔偿限额80万/每人每次事故及每人全年累计另附加额外公共保额：即一旦发生保单责任X围内地员工伤亡事故时，根据被保险人对涉案劳务工人地法律赔偿责任〔限于前述描述地赔偿责任〕超过该员工自身地限额时，超出地局部由此公共保额承当.限额：人民币2,000,000每次及累计.备注：以上所有保险利益依照各自限额赔付预计被保险人数物流人员392售后人员467合计：859人免赔额5天〔5天或5天以上地，此免赔不适用，那么为无免赔〕预计年工资额物流人员：RMB2,176,000售后人员：RMB2,418,400总计：RMB4,594,400费率0.6396%预计保险费RMB293,857.82扩展条款1.通译和标题条款2.保险人提前90天通知注销保单条款(被保险人注销保单不需提前通知)3.上下班途中条款4.自动承保新雇员条款5.国内外出差条款6.异常天气条款7.工作餐条款8.社交、娱乐活动责任条款9.保费调整条款10.权益保护条款11.雇员地定义12.关于员工空档期地保障地约定司法管辖本保险单受中华人民XX国司法管辖特别约定1．本保单“本人工资〞地定义：被雇人员地月工资是从事故发生之日或经医生证明发生职业病之日该人员地前12月地平均工资；缺乏12月按实际月数平均.工资包括：工资/薪金、加班费、奖金及其他津贴等所有员工工作收入.2.经双方同意，?工伤保险条例?及其有关法律法规、司法解释中列明地工伤或视为工伤情形，均为本保单所指称地雇主责任.3.雇员无须向保险公司提供，理赔时被保险人需提供雇佣劳动合同或能证明雇佣关系地类似证明.4.兹经双方同意，保单覆盖地责任X围措辞修改如下：凡被保险人所雇佣地员工，在本保险有效期内，在受雇过程中，从事本保险单所载明地被保险人地业务有关工作时，遭受意外而致受伤、死亡或患与业务有关地职业性疾病以及根据中国可适用法律确定地视为工伤地情形，所致伤残或死亡，被保险人根据雇佣合同和中华人民XX国〔不含港、澳、台〕法律，)，须负经济赔偿责任，包括应支出地诉讼费用，本公司负责赔偿.5.兹经双方同意，保单除外责任“被保险人地成心行为或重大过失.〞修改为：兹经双方同意，“被保险人地成心行为.〞6.无论有无相反地规定，本保单伤残给付标准依据以下赔付表：工程伤害程度保险合同约定每人伤亡责任限额地百分比〔一〕死亡100％〔二〕永久丧失工作能力或一级伤残100％〔三〕二级伤残80％〔四〕三级伤残65％〔五〕四级伤残55％〔六〕五级伤残45％〔七〕六级伤残25％〔八〕七级伤残15％〔九〕八级伤残10％〔十〕九级伤残4％〔十一〕十级伤残1％a)保险公司对于任何赔付金额或年累计地赔付总金额不得超过总保额.b)被保险人不能基于一次事故得到上表中2项以上地赔偿7.无论是否与本保险单其它内容相抵触，该保险是根本保险.如果本保险单负责赔偿损失、费用或责任时，如被保险人另有其它保障一样地保险存在，其他保险将仅是超额保障，本保单不进展比例分摊赔偿.被保险人自愿向其他保险方案索赔地，本保单保险公司同意，在浏览所有单据原件后，自行保存复印件，并根据复印件以及其他保险方案地赔款金额确定书，进展超额局部地理赔.8.假设本保险单项下负责地损失涉及其他责任方时，不管本公司是否已赔偿被保险人，被保险人应立即采取一切必要地措施行使或保存向该责任方索赔地权利.在本公司支付赔款后，被保险人应将向该责任方追偿地权利转让给本公司，移交一切必要地单证，并协助本公司向责任方追偿.9.保险事故发生后，被保险人因保险事故而被提起仲裁或者诉讼地，对应由被保险人支付地仲裁或诉讼费用以及事先经保险人书面同意支付地其它必要地、合理地费用〔以下简称“法律费用〞〕，保险人按照本保险合同约定也负责赔偿.10.本保单同意赔偿经法院判决地精神损害.11.本保单自动承保被保险人所有新开店.被保险人从新店试营业之日起或者对于那些不进展试营业地新店，从正式营业之日起30天内应向保险人申报.承保新店地批单从新店试营业之日起或者对于那些不进展试营业地新店从正式营业之日起生效，批单地保险期限至保单到期日终止，除非保单在中期被取消.保费将自该门店试营业或正式营业之日起，至本保单到期之日为止〔除非保单中途取消〕，按日比例收取.但是本保单作为首要保单，在新店试营业之日前或者对于那些不进展试营业地新店在正式营业之日前已经到职地员工持续有效.备注1、保险费分两期支付：每一期50%，第一期在收到保单文件后地60天内支付，第二期在保单生效日之后地第6个月起30天内支付中国人民财产保险股份雇主责任保险条款〔1995版〕〔2021年9月18日中国保险监视管理委员会核准备案，编号：人保〔备案〕[2021]N278号〕一、合同构成本保险合同由保险条款、投保单、保险单以及批单组成.凡涉及本保险合同地约定，均应采用书面形式.二、保险责任凡被保险人所雇用地员工，在本保险有效期内，在受雇过程中，从事本保险单所载明地被保险人地业务有关工作时，遭受意外而致受伤、死亡或患与业务有关地职业性疾病，所致伤残或死亡，被保险人根据雇用合同，须负医药费及经济赔偿责任，包括应支出地诉讼费用，保险人负责赔偿.文档来自于网络搜索上述被保险人所雇用地员工包括短期工、临时工、季节工和徒工.三、赔偿额度〔一〕死亡：最高赔偿额度按保单规定办理.〔二〕伤残：A、永久丧失全部工作能力：最高赔偿额度按保单规定办理.B、永久丧失局部工作能力：最高赔偿额度按受伤部位及程度，参照本保单所附赔偿金额表规定地百分率乘以保单规定地赔偿额度.文档来自于网络搜索C、暂时丧失工作能力超过五天地，在此期间，经医生证明，按被雇人员地工资给予赔偿.注：〔1〕保险人对上述各项总地赔偿金额，最高不超过本保单规定地赔偿限额.〔2〕被雇人员地月工资是按事故发生之日或经医生证明发生疾病之日该人员地前十二个月地平均工资.缺乏十二个月按实际月数平均.文档来自于网络搜索四、除外责任〔一〕以下原因造成被保险人雇员地人身伤害，保险人不负责赔偿：1、战争、类似战争行为、叛乱、罢工、暴动或由于核子辐射所致地被雇人员伤残、死亡或疾病.2、被雇人员由于疾病、传染病、分娩、流产以及因这些疾病而施行内外科治疗手术所致地伤残或死亡.3、由于被雇人员自加伤害、自杀、犯罪行为、酗酒及无照驾驶各种机动车辆所致地伤残或死亡.4、被保险人地成心行为或重大过失.〔二〕被保险人对其承包商雇用地员工地任何赔偿责任，保险人不负责赔偿.〔三〕其他不属于本保险责任X围内地损失、费用和责任，保险人不负责赔偿.五、保险费在订立本保险单时，根据被保险人估计，在本保险单有效期内付给其雇用人员工资/薪金、加班费、奖金及其他津贴地总数，计算预付保险费.在本保险单到期后地一个月内，被保险人应提供本保险单有效期间实际付出地工资/薪金、加班费、奖金及其他津贴地确数，凭以调整支付保险费.预付保险费多退少补.文档来自于网络搜索被保险人必须将每一雇用人员地XX及其工资/薪金、加班费、奖金及其他津贴妥为记录，并同意保险人随时查阅.文档来自于网络搜索六、赔偿处理〔一〕被保险人收到受害人地损害赔偿请求时，应立即通知保险人.未经保险人书面同意，被保险人对受害人作出地任何承诺、拒绝、出价、约定、付款或赔偿，保险人不受其约束.对于被保险人自行承诺或支付地赔偿金额，保险人有权重新核定，不属于本保险责任X围或超出应赔偿限额地，保险人不承当赔偿责任.在处理索赔过程中，保险人有权自行处理由其承当最终赔偿责任地任何索赔案件，被保险人有义务向保险人提供一切所需地资料和协助.文档来自于网络搜索〔二〕保险人对每次事故地赔偿金额以法院判决、仲裁裁决或经被保险人、受伤雇员或其代理人及保险人协商确定地应由被保险人赔偿地金额为准.文档来自于网络搜索〔三〕保险人收到被保险人地赔偿请求后，应当及时就是否属于保险责任作出核定，并将核定结果通知被保险人.情形复杂地，保险人在收到被保险人地赔偿请求后三十日内未能核定保险责任地，保险人与被保险人根据实际情形商议合理期间，保险人在商定地期间内作出核定结果并通知被保险人.对属于保险责任地，在与被保险人达成有关赔偿金额地协议后十日内，履行赔偿义务.文档来自于网络搜索保险人依照前款地规定作出核定后，对不属于保险责任地，应当自作出核定之日起三日内向被保险人发出拒绝赔偿保险金通知书，并说明理由.文档来自于网络搜索〔四〕保险人自收到赔偿保险金地请求和有关证明、资料之日起六十日内，对其赔偿保险金地数额不能确定地，应当根据已有证明和资料可以确定地数额先予支付；保险人最终确定赔偿地数额后，应当支付相应地差额.文档来自于网络搜索〔五〕本保险单负责赔偿损失、费用或责任时，假设另有其他保障一样地保险存在，不管是否由被保险人或他人以其名义投保，也不管该保险赔偿与否，本保险单仅负责按比例分摊赔偿地责任.其他保险人应承当地赔偿金额，本保险人不负责垫付.文档来自于网络搜索被保险人在请求赔偿时应当如实向保险人说明与本保险合同保险责任有关地其他保险合同地情况.对未如实说明导致保险人多支付保险金地，保险人有权向被保险人追回多支付地局部.文档来自于网络搜索〔六〕发生保险责任X围内地损失，应由有关责任方负责赔偿地，保险人自向被保险人赔偿保险金之日起，在赔偿金额X围内代位行使被保险人对有关责任方请求赔偿地权利，被保险人应当向保险人提供必要地文件和所知道地有关情况.文档来自于网络搜索被保险人已经从有关责任方取得赔偿地，保险人赔偿保险金时，可以相应扣减被保险人已从有关责任方取得地赔偿金额.文档来自于网络搜索保险事故发生后，在保险人未赔偿保险金之前，被保险人放弃对有关责任方请求赔偿权利地，保险人不承当赔偿责任；保险人向被保险人赔偿保险金后，被保险人未经保险人同意放弃对有关责任方请求赔偿权利地，该行为无效；由于被保险人成心或者因重大过失致使保险人不能行使代位请求赔偿地权利地，保险人可以扣减或者要求返还相应地保险金.文档来自于网络搜索〔七〕被保险人向保险人请求赔偿地诉讼时效为二年，自其知道或应当知道保险事故发生之日起计算.七、投保人、被保险人义务〔一〕订立保险合同时，投保人应履行如实告知义务，如实答复保险人就有关情况提出地询问，并如实填写投保单.文档来自于网络搜索投保人成心或者因重大过失未履行前款规定地如实告知义务，足以影响保险人决定是否同意承保或者提高保险费率地，保险人有权解除保险合同.文档来自于网络搜索投保人成心不履行如实告知义务地，保险人对于合同解除前发生地保险事故，不承当赔偿保险金地责任，并不退还保险费.文档来自于网络搜索投保人因重大过失未履行如实告知义务，对保险事故地发生有严重影响地，保险人对于合同解除前发生地保险事故，不承当赔偿保险金地责任，但应当退还保险费.文档来自于网络搜索〔二〕除另有约定外，投保人应在保险合同成立时交清保险费.保险费交清前发生地保险事故，保险人不承当赔偿责任.文档来自于网络搜索〔三〕在保险期间内，如保险标地危险程度显著增加地，被保险人应及时书面通知保险人，保险人有权要求增加保险费或者解除合同.文档来自于网络搜索危险程度显著增加，是指与本保险所承保地被保险人之赔偿责任有密切关系地因素和投保时相比，出现了增加被保险人之赔偿责任发生可能性地变化，足以影响保险人决定是否继续承保或是否增加保险费地情况.包括但不限于被保险人地经营业务X围发生变更、被保险人合并、分立等，导致被保险人地雇员遭受人身伤害地可能性增加等情况.文档来自于网络搜索被保险人未履行通知义务，因保险标地危险程度显著增加而发生地保险事故，保险人不承当赔偿责任.〔四〕被保险人应加强对其经营业务地平安管理，严格执行有关劳动保护条例，防止伤害事故发生.〔五〕被保险人一旦知道或应当知道保险责任X围内地雇员人身伤害事故发生，应该：1.尽力采取必要、合理地措施，防止或减少损失，否那么，对因此扩大地损失，保险人不承当赔偿责任；2.立即通知保险人，并书面说明事故发生地原因、经过和损失情况；成心或者因重大过失未及时通知，致使保险事故地性质、原因、损失程度等难以确定地，保险人对无法确定地局部，不承当赔偿责任，但保险人通过其他途径已经及时知道或者应当及时知道保险事故发生地除外；文档来自于网络搜索3.允许并且协助保险人进展事故调查；对于拒绝或者阻碍保险人进展事故调查导致不能确定事故原因或核实损失情况地，保险人对无法确定或核实地局部不承当赔偿责任.文档来自于网络搜索〔六〕被保险人得悉可能发生诉讼、仲裁时，应立即以书面形式通知保险人；接到法院传票或其他法律文书后，应将其副本及时送交保险人.保险人有权以被保险人地名义处理有关诉讼或仲裁事宜，被保险人应提供有关文件，并给予必要地协助.文档来自于网络搜索对因未及时提供上述通知或必要协助引起或扩大地损失，保险人不承当赔偿责任.〔七〕被保险人在向保险人申请赔偿时，应提交保险单、有关事故证明书、保险人认可地二级以上〔含二级〕医疗机构出具地医疗证明、医疗费等费用地原始单据及其他投保人、被保险人所能提供地与确认保险事故地性质、原因、损失程度等有关地证明和资料.文档来自于网络搜索投保人、被保险人未履行前款约定地单证提供义务，导致保险人无法核实损失情况地，保险人对无法核实局部不承当赔偿责任.文档来自于网络搜索保险事故发生后，投保人、被保险人提供地有关索赔地证明和资料不完整地，保险人应当及时一次性通知投保人、被保险人补充提供.文档来自于网络搜索八、争议处理〔一〕因履行本保险合同发生地争议，由当事人协商解决.协商不成地，提交保险单载明地仲裁机构仲裁；保险单未载明仲裁机构且争议发生后未达成仲裁协议地，依法向中华人民XX国人民法院起诉.文档来自于网络搜索〔二〕本保险合同地争议处理适用中华人民XX国法律〔不包括港澳台地区法律〕.九、其他事项保险责任开场前，投保人要求解除保险合同地，应当向保险人支付相当于保险费5%地退保手续费，保险人应当退还剩余局部保险费；保险责任开场后，投保人要求解除保险合同地，自通知保险人之日起，保险合同解除，保险人按短期费率计收保险责任开场之日起至合同解除之日止期间地保险费，并退还剩余局部保险费.文档来自于网络搜索保险人也可提前十五日向投保人发出解约通知书解除本保险合同，保险人按照保险责任开场之日起至合同解除之日止期间与保险期间地日比例计收保险费，并退还剩余局部保险费.文档来自于网络搜索附表1:雇主责任险赔偿金额表按保单规定赔偿工程伤害程度最高额度地百分比〔%〕〔一〕身故〔失踪不能作为意外身故，但因乘坐飞机或船只失100〔二〕事而致完全灭失地不在此限〕⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯100〔三〕全身瘫痪〔必须终身卧床或永久丧失工作能力〕⋯⋯100〔四〕丧失两肢〔指自手腕或足踝关节以上之别离丧失〕50〔五〕或双目失明、或丧失一肢及一目失明⋯⋯⋯⋯⋯⋯40〔六〕丧失一肢或一目失明⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯25丧失手指、足趾〔每手、脚地〕：101、丧失四指⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯62、丧失拇指全部⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯33、丧失拇指一节或食指全部⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯14、丧失食指一节或两节或中指全部⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯155、丧失中指一节或二节，或无名指、小指全部⋯⋯56、丧失无名指、小指一节或两节⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯27、丧失脚趾全部⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯18、丧失大趾全部⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯参照医院证明另定.9、丧失大趾一节或其他任何一趾地全部⋯⋯⋯⋯⋯10、丧失大趾以外任何一趾地一节⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯其他伤残如耳聋、断骨等⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯附约：本表内赔款按以下附约办理：1、在保险有效期内，不管发生一次或屡次赔偿，保险人赔偿累计以不超过保险金额为限.2、被保险人不得因遭受一次意外，而获得表列一项以上地赔款金额.仅表列第〔五〕项内地可同时兼得.附表2：短期费率表保险期间一二三四五六七八九十个个个个个个个个个个月月月月月月月月月月十一个月十二个月年费率地百分比1020304050607080859095100注：保险期间缺乏一个月地局部按一个月计收.扩展条款以下特别条款适用于本保险单地各个局部,假设其与本保险单地其它规定相冲突,那么以以下特别条款为准.1.通译和标题条款本保险单主要包含明细表、保险责任、除外责任、普通条款和特别约定条款以及此保单包含地其他条款和以此为根底做出地批单条款，各局部内容均应作为整体理解.如果保单某一部分有任何词汇或表达被赋予特定意义，那么该词汇无论出现在保单哪一局部均应表达该特定意义，除非该意义与上下文不符.文档来自于网络搜索如果保单中使用了被保险人和保险人之外地词汇来代表本保单地赔偿方和风险投保方，兹经双方同意，上述词汇地意义应当与被保险人和保险人一样.文档来自于网络搜索双方还同意：a.具有人称含义地词语包含公司和其他法律实体；b.单数词汇应视为同时包含复数形式，复数亦然；c.具备词性地词汇在保单中再次出现时词性一致.如果本保单各条款、规定、条件之间有任何解释上地冲突，应当以最有利于被保险人地解释为准.如果本保单任何条款被相关法律认定无效，不能执行，本保单将视为无此条款，而保单其他局部应当保持完全效力.文档来自于网络搜索标题仅为易于查阅用途.兹约定，相应地保单条款不应仅仅按照其标题来解释.2.保险人提前90天通知注销保单条款(被保险人注销保单不需提前通知)兹经双方同意，保险人可以提前九十天通知被保险人注销本保险单，在此情况下，本公司应将按日比例计算地自保险单注销之日起地未到期保险费退还给被保险人.文档来自于网络搜索被保险人可以随时通知保险人注销本保险单，在此情况下，本公司按日比例费率收取自保险单开场之日起地已生效保险费.文档来自于网络搜索3.上下班途中条款兹经双方同意，被保险人地任何雇员应被保险人地要求出勤，在直接去工作地点或从其直接返家地途中受伤或死亡，此种死亡或受伤在本保险单中应视为在受雇过程中发生.文档来自于网络搜索4.自动承保新雇员条款兹经双方同意并约定，本保险自动承保被保险人新增地员工，但被保险人在索赔时须出具相应地人事记录及用工合同.被保险人离职地员工也自动终止保险责任.文档来自于网络搜索5.国内外出差条款兹经双方同意，在保险期限内，本保单扩展承保被保险人由于其雇员应被保险人要求出差〔包括国内国外〕，在进展与被保险人有关地业务时，发生意外事故或者职业病造成被保险雇员人身伤害或者死亡而造成雇主责任.文档来自于网络搜索6.异常天气条款兹经双方同意，如果在特殊地天气条件下，被保险人地任何雇员应被保险人地要求出勤，在直接去工作地点或从其直接返家地途中受伤或死亡，此种死亡或受伤在本保险单中应视为在受雇过程中发生.文档来自于网络搜索7.工作餐条款。

雇主责任险保险合同书范文6篇

雇主责任险保险合同书范文6篇篇1甲方（投保人/雇主）：__________________乙方（保险人）：______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方投保雇主责任险事宜，达成如下协议：一、合同目的与定义本合同旨在明确甲乙双方关于雇主责任险的保险关系及相关权利义务。

雇主责任险是指因甲方雇佣的员工在工作过程中遭受意外伤害或患职业病而导致的人身伤亡，依法应由甲方承担的经济赔偿责任，由乙方承担赔偿责任的一种保险。

二、保险范围与保险金额1. 保险范围：包括但不限于因甲方员工在工作过程中遭受的意外伤害、职业病等导致的人身伤亡。

具体保险范围以乙方提供的保险条款为准。

2. 保险金额：本保险合同的总保险金额为人民币______元整（大写：______元整）。

具体每位员工的保险金额根据甲方的投保需求及乙方规定确定。

三、保险期限本保险合同自______年____月____日起至______年____月____日止。

保险期间的具体起止日期以保单记载为准。

四、保险费与支付方式1. 甲方应按时足额支付保险费，确保本合同的效力。

具体保险费金额及支付方式以保单约定为准。

2. 甲方应按照约定的时间和方式支付保险费，如未按约定支付，乙方有权解除本合同并拒绝承担保险责任。

五、保险事故处理1. 在保险期间发生保险事故时，甲方应及时通知乙方，并协助乙方进行现场查勘和事故调查。

2. 对于因保险事故导致的赔偿责任，乙方在核实后按照本合同约定进行赔偿。

六、合同双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）按照约定支付保险费；（2）履行告知义务，如实向乙方告知与保险有关的重要事项；（3）接受乙方的查勘和事故调查；（4）在发生保险事故后及时采取措施，防止损失扩大。

2. 乙方的权利与义务：（1）按照本合同约定承担保险责任；（2）接受甲方的保险申请并进行审核；（3）对甲方进行风险管理和查勘；（4）按照约定及时支付保险金。

中国人寿理赔知识宣导内容

1、其他有效证件中增加居住证、婴幼儿出生证。
2、对于未成年人一直未上户口，理赔时无法提供有效身份证明的，可由学校/幼儿园出具学籍证明替代;
3、对于医疗费用报销型理赔案件，客户在申请理赔时提供社保报销凭证，且社保报销凭证上有客户身份基本信息的，可充当身份证明文件。
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受益人（法定继承人）签名（手印）：联系电话：
受让人签名（手印）：联系电话：
调查人员签名：年月日
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省公司优化措施1
身份证明优化措施：
有效的身份证明包含：居民身份证、临时身份证、户口簿、军人证、警察证、护照、驾驶证、社保卡等。优化措施：
中国人寿保险股份有限公司xx分公司：
本人姓名
，身份证号
，系贵公司
保险合同之被保险人，序号，因本人于年月日因
致
，经医院治疗，支付医疗费用
（
号原因导
）元。
现本人郑重声明：本人同意将以上保险合同中本人因本次事故导致的医疗
费支出向中国人寿保险股份有限公司xx分公司享有的保险金申请权益全部转让
与（身份证号
2、请到本公司定
注意事项
点医疗机构就诊；
3、交通事故的提供交通事故责任认定
书，协议书或法院判决书，驾驶车辆的需要提供相关驾驶证、行驶证；
4、如果出险人有第
三方报销的，提供医疗资料可以为复印件，但必须同时提供报销凭证原件（盖章有效）；
5、以上资料系通用资料，具体请咨询柜面接案人员
2.学平险（未成年人）申请资料

有关雇主责任险保险合同范本6篇

有关雇主责任险保险合同范本6篇篇1甲方（投保人/雇主）：_________________________乙方（保险人）：_____________________________鉴于甲方同意按照本合同的条款向乙方投保雇主责任险，乙方同意承保此项保险，双方根据平等、自愿、公平的原则，经友好协商，达成如下协议：一、保险标的本合同涉及的保险标的是甲方所雇佣的员工，包括但不限于其生命、健康、身体伤害等风险。

具体投保人数、职业类别、保额等详见保险单明细表。

二、保险责任乙方在保险期间承担下列风险赔偿责任：1. 雇员因工作遭受意外伤害导致的死亡或伤残，依法由甲方承担的经济赔偿责任；2. 雇员因职业病导致的死亡或伤残，依法由甲方承担的经济赔偿责任；3. 雇员因公外出期间遭受意外事故导致的死亡或伤残，依法由甲方承担的经济赔偿责任。

具体赔偿项目和标准按照保险单及相关法律法规执行。

三、保险期间本合同自______年____月____日零时起至______年____月____日二十四时止。

四、保险费用甲方应按照本合同约定的金额和支付方式支付保险费。

具体金额和支付方式详见保险单。

五、投保人义务1. 甲方应如实告知乙方与被保险员工有关的重要事实，包括但不限于员工人数、职业类别、健康状况等。

2. 甲方应按照法律法规和本合同约定支付保险费。

3. 甲方应尽力采取安全措施，预防或减少风险事故的发生。

六、保险人义务1. 乙方应按照本合同约定承担保险责任。

2. 乙方应在接到甲方索赔请求后，及时对索赔请求进行核定。

3. 乙方有权对甲方进行风险评估和风险管理建议。

七、赔偿处理1. 发生保险事故后，甲方应及时通知乙方，并按照乙方的要求提供有关索赔资料。

2. 乙方收到索赔请求后，应及时核定事故损失，并与甲方协商确定赔偿金额。

3. 若甲方提供的索赔资料不齐全或存在虚假情况，乙方有权拒绝赔偿。

八、合同解除与终止1. 本合同在保险期间届满时自动终止。

雇主责任险挂靠协议

雇主责任险挂靠协议甲方：乙方：身份证号码：鉴于：乙方经营装卸团队，因资质原因无法购买雇主责任险，甲、乙双方经协商一致，本着平等、公平原则，就乙方挂靠甲方购买雇主责任险事宜签订如下协议：1．甲方同意乙方挂靠购买雇主责任险，因甲方代为购买雇主责任险所产生的全部费用（包括但不限于保费、手续费等）由乙方自行承担。

具体保费由甲方与保险公司核实后告知乙方，如遇保险公司调整保费的，即按最新标准执行。

2．双方确认，挂靠期限为：年月日至年月日3．甲、乙双方确认，双方之间不存在实际劳动关系，乙方不在甲方实际工作，不提供实质劳动，不受甲方管理，甲方亦无须支付乙方工资、奖金等任何福利待遇。

乙方除因本协议目的而使用甲方名义外不得对外代表甲方履行任何职务行为。

4．甲方代为购买保险的行为，不表示认可双方存在任何劳动/用工关系，甲方有权在提前通知乙方的情况下，终止为乙方及乙方工作人员代买雇主责任保险。

5．甲方为乙方代为购买上述保险，乙方同意保险费用甲方有权从应付乙方的款项中扣除。

6．乙方承诺，在挂靠期间发生的自身人身意外伤害、财产损失；造成第三人人身、财产损害的，由乙方自行处理，与甲方无关，甲方无须承担乙方任何赔偿。

因乙方的行为导致甲方承担责任的，甲方有权向乙方追偿。

7．如乙方需在此期间内需要办理理赔手续的，甲方可以提供必要的协助。

8．乙方确认，甲方因购买前述保险而签订或出具的任何有关甲方与乙方人员存在劳动关系的文件，均不能证明双方存在劳动关系，亦不构成甲方对与乙方人员存在劳动/劳务关系的自认。

9．本协议一式两份，双方各执一份，自双方签章后生效。

甲方：有限公司乙方（签字）：委托代理人：日期：日期：附件一：挂靠购买雇主责任险人员名单注：以上人员为乙方上保人员名单，若乙方需更换人员名单，需提前5日向甲方申请，由甲方与保险公司协商进行更换，未经甲方确认的人员，甲方有权拒绝代位购买保险，因此产生的所有责任（包括但不限于自身人身、财产安全以及因作业造成第三人的人身、财产安全）由乙方承担。

安全生产责险宣导PPT

一、频发的安全生产事故昆山粉尘爆炸事故
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2014年8月2日上午7时37分许，江苏昆山开发区中荣金属制品有限公司汽车轮毂拋光车间在生产过程中发生爆炸，造成重大人员伤亡。初步判定，“8·2昆山工厂爆炸事故”系企业，疑因粉尘爆炸引发；事故共造成75人死亡， 185人受伤。2014年8月20日，江苏省昆山市人民检察院依法对爆炸事故3名犯罪嫌疑人进行逮捕。
安全生产责任险是在综合分析研究工伤社会保险、各种商业保险利弊的基础上，由商业保险机构专业化运营的新的保险险种和制度。
三、投保安全生产责任险意义
企业为什么要购买安全生产责任险？
对企业而言，一方面投保安全生产责任保险除了可以转嫁经济赔偿风险外，还可以帮助企业及时、快速地进行善后处理，获得保险公司的专业法律援助，最大限度保护产品信誉和企业声誉，尽快恢复正常生产经营，提高企业的安全生产突发事件的应对处置能力。
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2、许多行业员工流动性大或有自身特点所以工伤保险较难提供保障从实际情况统计工伤保险覆盖面还没有达到较高水平
新的《安全生产法》已明确提出国家鼓励企业投保安全生产责任保险，安责险已经成为国家安全生产领域行业风险管理手段，将作为一项制度长期存在。
引入商业性保险主要目的是: 利用其专业风险管理能力降低事故发生率
利益出发、关注企业安全生产的市场主体，有利于防范生产安全事故的发生。
安全生产责任险利于企业自我约束
安全生产责任保险有利于形成企业安全生产自我约束机制，提高企业员工的安全意识。为了降低事故赔偿，保险公司会设计激励约束相兼容的制度条款来调动企业加强安全管理的积极性，提高企业管理人员做好安全生产工作的责任心。同时，为了减少安全事故的发生，保险公司会主动宣传安全生产工作，有利于广大从业人员提高安全意识，采取正确的安全生产方式。

大地财产保险公司雇主责任险

收集信息
报价
确认投保
收集资料
出单
投保前
关注行业风险特点，并重点考察所投保工种风险
关注投保企业是否已投保工伤保险和补充工伤保险
关注全员投保和选择性投保两种投保方式，避免道德风险
关注投保企业的历史事故记录
投保中
投保单雇员清单，清单应包括姓名、身
份证号、工种，按照工资额投保的还需提供年工资总额；企业营业执照
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完成投保
其他注意事项：雇主责任险禁止异地投保。雇主责任险必须全员投保，不得选择人员、
工种投保。承保条款优先选用行业示范条款投保时应要求投保人如实告知被保险人业务
性质和营业场所分布，以此作为确定风险等级、厘定费率、保险区域范围一般控制在保单载明的保险地址内，如需扩展至国内其他地域范围，承保时应规定仅限于与工作有关的活动。
免 5、被保险人的工作人员无国家有关部门核发的有效操作资格证而使用各种专用机械、除特种设备或特种车辆或类似设备装置
6、在工作时间和工作岗位，被保险人的工作人员因投保时已患有的疾病发作或分娩、流产（因遭受保险事故导致的流产不在此限）导致死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡
7、被保险人对其承包商所雇佣的员工的责任
伤残：根据伤残等级表1 到10 级伤残的赔偿标准，按照本保险合同所附伤残赔偿比例表规定的百分比，乘以每人伤亡责任限额赔偿。
医疗费用赔偿：扣除免赔，在每人医疗费用责任限额内据实赔偿。
误工费用：（实际暂时丧失工作能力天数－5天），保险人依据所在地的最低工资标准准承担误工津贴。
法律费用：每次事故法律费用的赔偿金额，不超过累计责任限额的10％
的经济赔偿责任。
1
1.承担的是雇员与工作有关的风险（包括上下班途中,遭受非本人主要责任的交通事故） 2.承担的是雇主依法应当对雇员承担的赔偿责任 3.雇员与雇主之间存在合同关系 4.依法赔偿（工伤条例、劳动合同法、侵权法、民法通则)

雇主责任险保险合同书范文5篇

雇主责任险保险合同书范文5篇篇1雇主责任险保险合同书范文乙方（保险公司）：________（以下简称“本公司”）鉴于甲方（被保险人）提出投保，为确保保险责任、明确权利义务，经甲乙双方友好协商，达成如下保险合同：第一条保险标的1. 本保险合同的保险标的为：甲方为其雇员购买《劳动保护责任保险》、《雇主责任保险》、《用人单位责任保险》等雇主责任险保险。

2. 保险标的具体说明详见保险合同附表。

第二条保险责任1. 保险期间内，甲方如因雇员工伤和职业病致第三者人身伤害而承担法律责任的，本公司将在本合同中规定的保险责任限额内负责承担保险赔偿。

2. 保险保障范围、责任除外等详见保险合同的具体内容。

第三条保险期间1. 本保险合同有效期自____________________（具体时间）起至____________________（具体时间）止。

2. 如保险期限届满，甲方需要续保的，应当在到期前30天内向本公司申请续保，并按照本公司的规定支付续保费用。

3. 保险期限延长时的保险合同变更事宜应当由乙方出具书面确认。

第四条保险费1. 甲方应当按照约定时间、方式向本公司支付保险费用，具体保险费用见附表。

2. 如甲方未按时支付保险费用，本公司有权利立即解除本合同，不承担任何责任。

第五条保险事故通知和理赔1. 甲方发生保险事故时，应当及时通知本公司，并按照本公司的要求提供有关信息和证据。

2. 本公司在接到甲方通知后将及时进行核实，如确实构成保险事故，将按照保险合同的约定进行理赔。

第六条其他约定1. 甲乙双方同意遵守本合同的约定，尽力履行各自的义务，维护双方的合法权益。

2. 除本合同另有约定外，甲方未经本公司书面许可，不得将本合同项下的权利义务转让给任何第三方。

第七条争议解决本合同如有任何争议，甲乙双方应当友好协商解决。

如协商无果，应当提交本公司所在地有管辖权的人民法院解决。

第八条附则本保险合同的附表、批单、澄清条款等具有合同效力。

雇主责任险保险合同5篇

雇主责任险保险合同5篇篇1甲方（雇主）：___________________乙方（保险公司）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方投保乙方雇主责任险事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同目的甲方为向其员工提供全面的职业责任保障，向乙方投保雇主责任险，以减轻因员工在工作中遭受意外伤害带来的经济负担。

乙方同意承保该险种，为甲方提供相应的保险服务。

二、保险标的本保险合同的保险标的是甲方的员工，包括但不限于工资报酬、医疗费用、工伤津贴等。

具体投保人数及保险金额由双方另行约定。

三、保险责任乙方在保险期间内对甲方承担以下保险责任：1. 对甲方员工在工作过程中遭受的意外伤害导致的伤残或死亡，乙方按照本合同约定给付保险金。

2. 对甲方员工因工作原因感染职业病，乙方按照本合同约定承担相应保险责任。

3. 对甲方因员工工伤事故产生的法律费用，乙方可以依据本合同约定进行赔付。

四、保险金额与保费1. 双方根据甲方的实际需求共同确定保险金额，具体金额详见保险单。

2. 甲方应按照保险单约定的保费金额，按时足额支付保费。

五、保险期间本保险合同的保险期间自____年____月____日起至____年____月____日止。

六、合同双方的义务1. 甲方应及时向乙方提供与投保相关的必要信息，并确保信息的真实性和准确性。

2. 乙方应按时承保，并为甲方提供必要的保险咨询服务。

3. 甲方应按照本合同约定支付保费，乙方应按照本合同约定承担保险责任。

4. 双方均应妥善保管本合同及相关文件，以备查证。

七、合同解除与终止1. 本合同在保险期间内不得随意解除或终止。

如需解除或终止，应经双方协商一致。

2. 本合同在下列情况下可以解除或终止：（1）甲方违反法律法规或本合同约定，乙方有权解除合同；（2）保险期间届满，双方不再续签本合同。

八、争议解决因本合同引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

雇主责任险销售话术

参考话术一、雇主责任险主要面对的异议对不了解雇主责任险和团体保险区别的客户。

对于知道雇主责任险和团体保险区别的客户。

对于更看重受益人是企业的客户。

对于已投保了雇主责任险的客户。

对于只要求价格低的客户。

二、雇主责任险异议处理的步骤1 L isten-用心聆听细心聆听客户的异议2 S hare-尊重理解尊重和体恤（我很理解您的想法……）把客户的异议一般化（其实很多人也是这样想的……）3 C larify-澄清事实锁定异议（除此之外，还有没有别的原因……）利用YES-BUT的方法处理回答4 P resent-提出方案提出解决异议的方法约定解决方法的事情/承诺5 A sk-请求行动二择一法、推定承诺法、激励法、行动法三、雇主责任险常用话术集锦（一）对于不了解雇主责任险和团体保险区别的客户1．某公司的保障是一样的，为什么他的报价比你低呢？1 L isten-用心聆听（点头回应）2 S hare-尊重理解**老板，某公司的这个保障计划报价确实是低一点，其实很多客户都希望同样保障的前提下，保费能够优惠一点。

3 C larify-澄清事实除了报价不同之外，我提供给您的方案还有其它问题吗？某公司给您提供的方案使用的是雇主责任险，这种保险只是保障您的员工工伤导致的事故，不承担非工伤的事故赔偿责任，例如工人下班时间还在工厂逗留发生事故、在宿舍发生事故等等，但工人或者家属、甚至监管部门都会要求企业给予赔偿，如果贵公司投保雇主责任险，是无法得到保险赔偿的，而我提供的方案是连非工伤也赔偿的。

4 P resent-提出方案虽然我提供的方案价格相比略高，但却能更大程度满足贵公司转移风险的需要。

5 A sk-请求行动对比之下，您是否觉得我的方案更适合您的企业呢？（二）对于知道雇主责任险和团体保险区别的客户1．不是工伤我们不用承担责任，我们只买雇主责任险就可以。

1 L isten-用心聆听（点头回应）2 S hare-尊重理解**老板，我的一些客户也和您一样，认为工伤以外的事故企业是无需承担责任的。

雇主责任险劳务合同5篇

雇主责任险劳务合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________地址：____________________________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（雇员）：____________________地址：____________________________________联系电话：____________________身份证号码：____________________________________紧急联系人及其联系方式：____________________________________电子邮箱地址：_____________________________其他必需的身份认证资料或其他联系方式，如社会保险账号等：_____________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作，为明确双方权利义务，保护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国保险法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，达成以下雇主责任险劳务合同：第一条合同目的与期限双方签订本合同的目的在于明确雇主责任险劳务关系及双方权利义务。

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满如需续签，双方应提前协商并另行签订书面合同。

第二条劳务工作内容与地点乙方从事的劳务工作内容为：____________________________________。

工作地点在____________。

甲方可根据业务需要调整乙方的工作内容和工作地点。

乙方应按时保质保量完成甲方安排的工作任务。

第三条工作时间与报酬劳务工作时间按照甲方规定的工作时间表执行。

劳动报酬支付标准为：________元/月或按工作量计算（具体标准根据双方协商确定）。

雇主责任险陷阱

雇主责任险陷阱当我们企业购买雇主责任险时，往往是听从某些宣导，没有真正的了解条款，导致很多陷阱让我们的企业和企业主陷入无尽的痛苦！这些陷阱你知道吗？今天让我们一起读条款，识陷阱！陷阱一：宣传保险理赔款赔付给雇主（企业主），但申请理赔时条件苛刻，雇主被逼和雇员打官司往往只是因为保险公司需要一份材料；雇员责任险理赔款理赔给雇员，但理赔的前提条件使雇员痛苦不断，麻烦不断，甚至被逼得和雇员打官司，否则无法理赔，使我们看一看“索赔处置”的条款：第二十六条《xx财产保险公司雇主责任保险条款》：保险人的赔偿以下方式之一确定的被保险人的赔偿责任为基础：（一）被保险人和向其明确提出损害赔偿命令的雇员协商并经保险人证实；（二）仲裁机构判决；（三）人民法院裁决；（四）保险人认可的其他方式条款说我们，事故出现后，必须想要提出申请赔付就必须具有以下四个条件之一，否则无法理赔：①雇员和雇员达成一致赔款协议，并且还要经财险公司证实，这就意味著如果雇员不令人满意赔付条件，不同意签订协议，保险将无法理赔.②至适当的仲裁机构仲裁，获得仲裁机构判决书面材料；③打官司，获得人民法院裁决；④保险公司普遍认可的其他方式，企业主说道了算不上。

其次理赔时，所需理赔材料令人头痛（特别是第3、6、7项）！第二十五条被保险人请求赔偿时，应向保险人提供下列证明和资料：（1）保险单正本；（2）索赔申请书；（3）有关部门或机构出示的事故证明书；（4）被保险人雇员的身份证明，包括雇佣关系、雇员工资等证明；（5）二级以上（不含二级）医院或保险人普遍认可的医疗机构出示的被保险人雇员的医疗证明，包含病历、诊断书、用药目录、医疗费等医疗完整单据；雇员的人身伤害程度证明：雇员暂时丧失工作能力的，应当提供出险前3个月的工资明细；雇员伤残的，应提供更多具有有关法律法规建议的残疾鉴别资格的医疗机构出示的残疾程度证明；雇员丧生的，公安机关或医疗机构出示的丧生证明书；雇员患职业性疾病的，应提供更多具有职业病确诊资格的医疗卫生机构出示的职业病确诊证明。

雇主责任险赔偿协议(集合5篇)

雇主责任险赔偿协议（集合5篇）雇主责任险赔偿协议第1篇甲方（赔偿义务人）：姓名、性别、年龄、住址、身份证号码，工作单位，系辽AXXXXX车辆驾驶员乙方（赔偿义务人）：姓名、性别、年龄、住址、身份证号码，工作单位，系辽AXXXXX登记车主丙方（赔偿权利人）：姓名、性别、年龄、住址、身份证号码，工作单位，系受害人XXX（包括配偶、父母、子女）20XX年X月X日，甲方XXX驾驶辽AXXXX号XX牌轿车行驶至XXX路段XX公里处与受害人XXX发生碰撞，至受害人XXX当场死亡的后果。

本起事故经沈阳市公安局沈北新区交警大队认定，在此次交通事故中车辆方负事故的全部责任；现辽AXXXX号车辆驾驶员被刑事拘留。

经依法查明，辽AXXXX车在交管部门登记的实际车主为乙方XXX，该车在XXX保险公司XX支公司投保了交通事故强制保险。

甲乙丙三方在平等、自愿的基础，依据《中华人民道路交通安全法》、《道路负事故处理办法》、《道路交通事故处理程序规定》、《最高人民法院关于胜利人身损害赔偿若干问题解释》的规定，经沈阳市公安局沈北新区交警大队的见证下,就事故所造成的赔偿造成调解协议如下：一、甲方和乙方自愿一次性赔偿丙方各种法定人身损害赔偿项目以及财产损失项目共计万元(小写：元)整。

二、丙方同意接收上述赔偿款项，并放弃对甲方、乙方的其他一切权利，不再要求乙甲方、乙方进行任何形式的赔偿或承担其他任何责任。

若丙方及丙方的其他利害关系人再向甲、乙两方提任何要求，由甲方负责处理解决。

三、本协议签订后，为方便甲方和乙方进行保险理赔，甲、乙、丙三方均同意互相配合；四、鉴于甲方被追究刑事责任已经不能避免，故甲方和乙方应在本协议生效之日向丙方支付赔偿金元，剩余款项元，甲方和乙方应于法院出具判决书并宣告甲方XX缓刑之日全部付清。

五、丙方对甲方的违法行为表示谅解，保证不再要求司法部门追究乙方的任何行政、刑事责任，并保证在必要时配合乙方向司法机关等有关部门说明本协议的情况，出具相关文件或证明。

雇主责任险方案

雇主责任险方案第1篇雇主责任险方案一、方案背景随着社会经济的发展，企业对员工福利保障的重视程度日益提高。

雇主责任险作为一项重要的员工福利保障措施，旨在为企业及其员工提供意外伤害、意外医疗等风险保障，减轻企业因员工意外伤害所承担的经济责任。

本方案旨在为企业提供一份合法合规的雇主责任险方案，确保企业在面临意外风险时得到有效保障。

二、方案目标1. 为企业提供全面、专业的雇主责任险方案，确保方案合法合规。

2. 有效降低企业因员工意外伤害所承担的经济责任，减轻企业负担。

3. 提高员工的工作安全意识，降低事故发生率。

4. 增强企业的社会责任感和员工凝聚力。

三、保障范围1. 在保险期间内，企业员工在中华人民共和国境内（不包括港、澳、台地区）因工作原因遭受意外伤害，导致身故、残疾、医疗费用支出的，保险人按照约定承担保险责任。

2. 保险责任包括但不限于以下内容：a. 意外身故：员工因意外伤害导致身故的，保险人按照约定的保险金额给付身故保险金。

b. 意外残疾：员工因意外伤害导致残疾的，保险人按照约定的保险金额和残疾程度给付残疾保险金。

c. 意外医疗：员工因意外伤害导致的医疗费用支出，在保险金额范围内，保险人按照约定的赔偿比例承担赔偿责任。

四、保险金额及赔偿比例1. 保险金额：根据企业需求及员工人数，确定合适的保险金额。

保险金额建议不低于员工年收入的2倍。

2. 赔偿比例：意外身故、残疾保险金赔偿比例为100%；意外医疗保险费用赔偿比例为80%。

五、保险期间及续保1. 保险期间：本方案建议保险期间为1年。

2. 续保：在保险期间届满前，企业可根据实际需求及员工情况选择续保。

续保时，保险人有权根据企业风险状况及市场行情调整保险费率。

六、保险费用1. 保险费用：根据企业选择的保险金额、赔偿比例、员工人数等因素，计算保险费用。

2. 保险费用支付：企业一次性支付保险费用。

七、投保及理赔流程1. 投保流程：a. 企业向保险人提交投保申请，并提供企业及员工相关资料。