党支部各项工作制度

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党支部八项工作制度

党支部八项工作制度

党支部八项工作制度一、党支部委员会工作制度(一)党支部委员会负责领导和处理党支部的日常工作。

主要任务是贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部大会的决议,履行党章规定的党的基层组织的八项基本任务,结合本支部实际,开展各项工作。

(二)党支部委员会对支部大会和支部全体党员负责,接受他们的批评监督,每年至少向全体党员报告一次工作。

(三)党支部委员会必须认真贯彻党的民主集中制原则,重大问题由党员大会或支委会讨论决定,涉及方针、政策方面的问题及时向上级党委请示。

每半年应召开一次支委民主生活会。

(四)党支部委员会在工作中要认真贯彻党的群众路线,坚持从群众中来,到群众中去;实事求是,一切从实际出发的工作原则。

(五)党支部委员会要认真坚持“三会一课”等党建工作各项制度。

定期组织并主持召开支部党员大会和上好党课,组织党员深入开展“创先争优”活动,并配合党的中心工作,开展其他形式的活动。

二、党员大会议事制度党支部党员大会是支部的最高权力机关,由支部全体党员参加,讨论决定下述重大问题:(一)根据党的路线、方针、政策和上级的决议、指示,结合本地本单位实际情况,制订贯彻执行的计划和措施。

(二)听取、审议、通过支委会工作报告。

(三)制订本地本单位经济建设和精神文明建设计划和实施方案。

(四)讨论送训、培养建党积极分子,发展新党员、预备党员转正、表彰优秀党员、处置不合格党员和处分违纪党员。

(五)选举支部委员会和出席上级党代会的代表。

(六)讨论决定党支部委员会提交的其他重大问题。

三、三会一课制度(一)党支部应按期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课。

无特殊原因,不得拖延。

(二)党支部党员大会每月召开一次。

传达学习党中央和上级党委的重要指示精神,讨论决定支部重大问题。

(三)党支部委员会会议每月召开一次。

必要时可随时召开。

每半年召开一次民主生活会,开展批评与自我批评,沟通思想,增强团结。

(四)党小组会一般每月召开一次。

必要时可随时召开。

党支部各项制度

党支部各项制度

党支部各项制度
1. 党支部章程:党支部章程是指党支部根据党的章程制定的具有法律效力的宪法性文件,是党支部的基本规范。

2. 党支部会议制度:党支部会议制度是指党支部在一定时间、地点召开的议事机构,是党支部组织工作的基本形式。

3. 党员发展工作制度:党员发展工作制度是指党支部按照党的组织原则和要求,认真贯彻党的会员工作方针和政策,科学地开展党员发展工作的规定和制度。

4. 党员考核评议制度:党员考核评议制度是指党支部按照党章、党规及有关规定,对党员的组织观念、政治思想、道德品质、工作作风、履行党员义务等方面进行全面考核评议的规定和制度。

5. 党费管理制度:党费管理制度是指党支部根据党的有关规定,制定与党费收缴、管理、使用等有关的规定和制度。

6. 党支部工作计划、总结和档案管理制度:党支部工作计划、总结和档案管理制度是指党支部规定党支部工作计划和总结形式及周期,并对党支部各项工作和会议记录进行档案管理的制度。

7. 党组织生活制度:党组织生活制度是指党支部为加强党员思想政治工作和密切党群关系,规定定期或不定期的党组织生活的形式和程序。

8. 党员代表大会制度:党员代表大会制度是指在党的支部和上级党组织间的代表会议,代表党员行使党内监督、选举和决策等权力的规定和制度。

9. 党员自治制度:党员自治制度是指党支部对党员的自治和自我管理的规定和制度。

10. 党员培训制度:党员培训制度是指党支部根据党员的实际
需要和全党工作要求,有针对性地组织党员培训的规定和制度。

党支部工作制度

党支部工作制度

党支部工作制度
一、组织生活制度
党员不论职位高低,都必须自觉地参加党的组织生活,接受党内外群众监督,向党支部汇报自己的思想、工作、学习情况。

围绕“创建一个坚强的党支部班子,探索一套有效的思想政治工作方法,养成一种优良的工作作风,建设一支过硬的党员队伍,创造一流的工作业绩”五个一目标,每年应做到:
(一)过4次组织生活。

要以增强党性、提高理论和思想水平、增强党支部凝聚力、吸引力和战斗力为目的,组织全体党员认真学党章、学理论,关心国家大事、讨论有关工作,开展竞赛、义务劳动、献爱心、送温暖、就近参观教育基地等有意义的主题党日活动。

(二)召开4次支委会。

研究本支部思想建设、组织建设和作风建设,研究如何围绕医院的中心任务来开展本支部工作和创先争优规划、总结等。

(三)上4次党课。

要以提高党员党性和综合素质为目的,以主讲、电化教学或授课的形式对全体党员进行理论和能力教育。

(四)召开1次民主生活会。

以讲学习、讲政治、讲正气、讲党性、讲奉献为主要内容,自重、自警、自省、自励,围绕医院中心工作,针对党支部成员和党员存在的共性问题和重要的个性问题,认真开展批评和自我批评。

二、党的纪律检查制度:每个党员严格遵守党纪、国法,严格遵守院纪、院规和廉洁自律等方面的各项制度。

党支部定期进行检查,对检查中发现的问题及时向医院党总支报告。

三、党员联系群众制度:支部要向党员布置联系群众的任务,建立党员联系群众责任区,及时了解群众的思想、工作和生活情况,帮助他们解决思想和实际问题。

经常听取和征求群众对党的工作的意见和建议。

党员要定期向党支部汇报。

党支部工作制度(范本5篇).doc

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党支部工作制度(范本5篇)党支部工作制度范本篇一党支部工作要按照《党支部工作手册》要求,认真实施,并由支部书记或组织委员负责记录。

一、“三会一课”要用心探索党员学习的新方法,注重学习效果,把建立学习型支部作为支部工作的重点。

党员会每季度召开一次,党支部学习会每月召开一次,确保每月有一次党组织活动。

二、党费的缴纳和管理党费由党支部纪检委员负责收缴。

党员按规定标准每月持《党费证》缴纳党费,纪检委员应在《党费证》上签字。

局党支部每年年底向区级机关党工委上交党费。

三、谈心谈话活动党支部委员要用心开展谈心谈话活动,了解党员思想、交流工作意见、促进学习和工作。

四、党建工作创新鼓励工作方法、活动资料、活动形式、制度建设等方面创新,用心支持和引导群团组织开展健康有益的活动。

五、党员民主评议民主评议党员由党支部负责,每年一次,可结合年度考核进行。

六、评优评先根据区级机关党工委评选条件和名额,在广泛酝酿基础上,由群众讨论确定。

党支部工作制度范本篇二当前位置:首页制度建设组织和思政工作制度党支部建设工作制度1、党支部书记党支部书记按照支部党员大会、支部委员会的决议,负责主持党支部的日常工作。

其主要职责是:1)负责召开支部委员会和支部党员大会;结合本支部具体状况,研究安排支部工作,将支部工作中的重大问题,及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。

2)了解掌握党员的思想、工作和学习状况,发现问题及时解决,做好经常性的思想政治工作。

3)检查支部的工作计划,决议的执行状况,按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

4)经常同学院学生会及共青团组织持续密切联系、交流状况,支持他们的工作,充分调动各方面的用心性。

2、党支部组织委员党支部组织委员在党支部委员会的群众领导下,负责党支部的组织工作。

其主要职责是:协助其他支委搞好本支部工作。

1)收集和整理党员的模范事迹材料,向支部委员会提出表扬和鼓励的推荐。

2)了解和掌握党员的思想状况,对党员进行思想教育和纪律教育。

党支部工作制度有哪些 党支部规章制度

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党支部工作制度有哪些党支部规章制度政府办公室党支部规章制度为了严格党的组织生活制度,提高党员素质,增强党性,加强办公室支部自身建设,充分发挥支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用,推动我办各项工作顺利开展,特制定如下制度:一、学习制度1、每周星期三下午集中学习《党章》、《宪法》、政策、路线、方针,传达党内文件,并做好学习笔记。

2、积极宣传和搞好办公室建设,主动做好干部职工的思想政治工作。

3、支部要带头自觉参加总支安排的学习任务,安排时间和地点集中学习。

4、定期联系所负责包扶包建村工作,了解情况,掌握信息,发现问题、及时解决。

5、支部成员每月进行一次学习思想汇报,如遇特殊情况随时报告。

二、三会一课制度1、支部党员大会。

按照党章规定,支部党员大会一般每三个月召开一次。

主要内容:(1)定期听取支部委员会的工作报告,对支部委员会的工作进行检查和监督;(2)讨论并决定党支部的重大问题。

如贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示和具体计划与措施;新党员的发展;预备党员的转正;优秀党员的表彰;违纪党员的处理等。

(3)选举支部委员会,补选支部委员,选举出席上级党员代表大会的代表等。

2、支部委员会通常每月召开一次,主要内容是听取汇报、分析党员队伍状况,制订教育管理措施,讨论发展党员工作,研究工会和共青团提出的重大问题,检查总结办公室支部自身建设情况,提出下一阶段工作意见。

3、党小组会通常每月召开一次,由党小组组长召集,其主要内容:组织党员学习党的路线、方针、政策,国家的法律、法规和上级党组织的决议,学习党的基本知识,汇报党员思想、工作、学习情况,开展批评与自我批评,反映党内外群众意见和要求,安排布置工作和落实政策等,党小组学习也可结合办公室政治学习进行。

4、党课教育。

搞好党课教育是党组织的一项重要工作,也是对党员教育最经常、最基本的一种形式,每年安排两次,党课教育可吸收优秀团员优秀分子和预备党员参加。

三、民主生活会制度1、支部每半年召开一次民主生活会,交流思想,开展批评,转变作风,增强团结,促进工作。

党支部工作制度和职责_规章制度_

党支部工作制度和职责_规章制度_

党支部工作制度和职责一、每月召开一次支部党员大会,学习党的路线、方针、政策,传达上级有关文件和会议精神,总结楼宇党建工作经验。

二、每月组织一次党员“义务奉献日”活动,包括关系不在支部,但在写字楼工作的党员。

三、每月召开一次支委会,研究讨论、决定支部和写字楼重大问题。

四、每季度召开一次党员大会,听取和审议党支部写字楼工作汇报。

五、半年组织一次党课教育,提高党员的政治素质。

六、坚持民主集中制,实行集体领导和个人分工负责相结合的原则,凡是写字楼重大事项都要经支部会集体集体决定。

七、加强支部领导班子建设,贯彻从严治党的方针,讲学习讲政治、讲正气,不断提高支部成员的思想政治素质。

要学习写字楼管理和经济工作的知识,努力提高工作水平。

八、坚持群众路线,深入实际,调查研究,不断探索新时期党建工作的新路子,注意总结经济,推动党建工作不断深入。

九、定期向街工委报告工作,重大问题要及时向街工委或党群办反映。

党支部职责党支部是写字楼各种组织和各项工作的领导核心,对其实行全面领导。

一、宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家的法律、法规,执行上级党组织的决议、决定,团结、组织党员和员工完成本写字楼所承担的各项任务。

二、加强党支部自身建设,发挥党员在写字楼工作中的先锋模范作用,搞好党员教育和管理,做好发展新党员工作。

三、讨论决定写字楼建设、服务、治安综合治理等重大问题,支持保证开发区管委会依法履行职责,开展工作。

四、密切联系群众,及时反映群众的意见和要求,组织协调干群关系,为员工排忧解难。

五、领导写字楼精神文明建设。

组织开展争创“文明单位”、“文明楼宇”等活动,做好思想政治工作,教育员工遵纪守法,保证和促进写字楼的经济发展和社会稳定。

六、发挥物业公司综合服务功能,大力发展便民利民服务事业,方便员工生活。

党支部工作制度

党支部工作制度

党支部工作制度管理制度是对一定的管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范。

下面我们来看看党支部工作制度欢迎阅读借鉴。

一、三会一课制度1、党支部委员会(支委会)。

党支部委员会一般每月召开一次。

内容主要是研究、贯彻上级党组织的决定和党支部大会决议;研究制定党支部工作计划总结全年工作;研究党的建设和党员教育管理方面的问题;研究培养、发展新党员方面的问题等。

因工作需要可召开支委扩大会议但列席扩大会议的党员无表决权非党人员不宜参加支委扩大会议。

2、党支部党员大会。

党员大会一般每季度召开一次。

主要是听取和审议委员会的工作报告;讨论决定支部的重大问题;传达贯彻上级党组织的决议、指示;接收新党员等。

3、党小组会。

党小组会每月至少召开一次。

贯彻落实上级党组织的要求听取党员思想汇报及时向党支部反馈党员情况;组织党员学习加强思想教育做好党员思想政治工作;讨论发展党员、做好发展党员的跟踪培养工作;讨论对党员的处理、支部委员候选人、评选优秀党员、优秀党务工作者等问题和日常党建工作。

4、党课。

党课一般每季度一次。

内容一般包括党的基本理论、基本政策、基本知识和科学文化知识等。

党课由党支部统一组织可吸收积极分子、发展对象参加。

二、党支部任期目标承诺制度1、结合实际,研究制定党支部二年任期工作目标,报党委审查后,经党员大会讨论通过。

2、党支部书记要代表党组织就任期工作目标向党员和群众(代表)作出承诺,并上报党委,作为考核评议的重要依据。

3、任期工作目标要分解落实到年度,逐年制定工作规划,逐年对照检查,逐年进行总结,并向支部党员大会和党委报告。

4、按照工作职责分工,要将工作目标分解落实到责任人,明确考核奖惩措施,落实岗位目标管理责任制。

5、任期届满时,结合换届选举,党支部要对任期工作目标的完成情况进行认真总结,并向党员和群众(代表)报告,接受查询和评议。

三、党员目标管理制度1、党员年度目标包括党内生活、本职工作、遵纪守法和联系群众等内容。

党支部工作制度

党支部工作制度

一连党支部工作制度一、党支部的组织生活制度1、党支部的组织生活制度主要是指党员参加所在支部的党员大会,党小组会以及支部委员单独召开的民主生活会。

2、根据我连工作实际,一般情况下,党支部委员会每季度召开一次,党支部委员的民主生活会每年至少召开一次。

二、党支部的集体领导制度1、开好支委会和支部党员大会。

2、坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则。

3、坚持少数服从多数的原则。

三、党支部的表决制度1、主要形式有:口头表决、举手表决、记名表决和无记名表决等。

2、执行少数服从多数的原则。

3、表决时,每个表决者不论赞成或是反对,实行一人一票表决制。

四、党支部大会制度1、党支部大会的主要任务传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,制定本支部贯彻落实的计划、措施;定期听取讨论支部委员会的工作报告,对支部委员会的工作进行审议和监督;讨论接受新党员和预备党员转正,讨论和审议对党员的表彰和处分意见;选举支部委员会或补选支部委员;讨论决定其他需要由支部党员大会讨论决定的重要问题,有时可以吸收非党干部或要求入党的积极分子列席会议,然后按照规定的表决方式进行表决,形成决定。

2、会议的组织党支部大会一般每季度召开一次。

会议由党支部书记主持,书记因故不能到会,可由副书记或指派支部委员主持。

3、会议记录每次举行支部大会,都要指定专人做好详细记录。

详细记载会议时间、地点、主持人、到会人数及名单、缺席人数及名单、会议议题等,每名党员的发言内容、决定的内容及表决情况。

会议记录要认真保管,存档备查。

4、党员应按时参加党支部会议,认真听取和记录会议有关内容,积极参与讨论。

五、党支部委员会议制度1、会议次数党支部委员会议一般每月召开一次,如遇特殊问题需要研究,可随时召开。

2、会议主要内容党支部委员会议主要研究贯彻执行上级党组织和党支部党员大会的决议和意见、党支部工作计划、检查和总结党支部成员参加民主生活会情况。

3、党支部委员会与党支部党员大会的关系党支部委员会在党支部党员大会闭会期间,负责处理党支部的日常工作。

基层党支部工作十项制度

基层党支部工作十项制度

基层党支部工作十项制度(一)党建工作责任制度1、认真学习和全面宣传贯彻执行党的路线、方针、政策及上级有关决议、决定,深入开展“三讲”教育,带领广大干群积极投身改革和社会主义现代化建设事业,全面推进两个文明建设。

2、抓好党支部自身的思想、作风、组织和制度建设,做好党员的教育、管理、监督和发展工作,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

3、制定落实党支部任期工作规划和年度工作计划,全面规划本支部的党建工作。

4、及时研究解决党支部工作中的重大问题和突出矛盾,总结和探索党建工作的规律。

5、党支部“一班人”分工明确,责任到人,支部书记对支部工作负总责。

6、每年底党支部要对工作情况作全面总结,并在党员大会上以书面形式向全体党员报告,组织党员认真进行评议,针对存在问题,提出切实可行的改进措施。

(二)党建工作例会制度1、党支部每月召开一次党建工作例会,由党支部书记主持,党支部委员和党小组长参加。

2、党建工作例会主要研究党支部自身建设,分析开展党建工作的情况,肯定成绩,找出不足,提出改进意见。

3、党建工作例会上,各党小组长要汇报党员参加党的活动情况和党员在学习、工作、生活中的表现情况。

党支部书记要代表党支部总结前一阶段工作,肯定成绩,指出存在的问题,提出下一步的任务要求。

4.支委会在召开例会前,要做好准备工作,掌握全面情况,对成绩、问题及下一步工作意见要胸中有数。

(三)民主生活会制度1、党支部民主生活会,每半年召开一次,由党支部书记主持。

2、每次民主生活会,要根据上级党组织的文件要求和党支部委员思想、工作等方面的情况,进行检查总结,开展批评与自我批评,统一认识,解决矛盾。

3、民主生活会的日期和议题,要提前通知委员做好准备。

同时,要采取多种形式,广泛听取党内外群众意见。

4、民主生活会要充分发扬民主,畅所欲言,充分体现党内生活的民主性和原则性。

5、因故缺席的委员可以提交书面发言,会议的情况和批评意见在会后由党支部主要负责人转告缺席人员。

党支部工作制度有哪些

党支部工作制度有哪些

[篇一:党支部工作制度]第一章总则第一条为加强党支部工作的规范化、制度化,根据<中国共产党章程>和党内有关规定,制定本制度。

第二条全面贯彻执行党的基本路线,结合本单位业务工作,加强思想、组织、作风建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,努力完成本职工作任务。

第三条坚持党要管党,从严治党的方针,不断加强和改进党的自身建设。

努力建设一支政治强、业务精、作风正的党员队伍。

党支部工作制度。

第四条党支部在上级党组织的领导下,认真完成上级党组织布置的各项工作任务。

第二章党组织的设置第五条医院党总支根据<党章>和有关规定,从有利于加强对党员的教育、管理和监督,有利于开展党内活动和业务工作等实际,合理设置党支部。

人数较多的党支部可划分为若干个党小组。

第六条党支部委员由本支部党员大会采用无记名投票的方式选举产生。

确定的委员候选人应征得党总支原则同意后方可提交党员大会选举,选出的支部委员报上级党组织批准。

第七条支部委员一般为3-5人,设书记、组织委员、宣传委员、纪检委员、青年委员等,必要时设副书记。

第八条支部每届任期二年或三年。

党支部工作制度。

任期届满应按期换届选举。

如需延长期限,一般不超过一年。

任期内委员缺额或需增设委员时,应及时补选,补选前报上级党组织批准。

第九条支部委员会应由党性强、作风正、热爱党务工作、有较强组织领导能力的正式党员组成。

第十条党支部的活动经费,列入行政经费预算。

第三章党支部的主要职责和任务第十一条党支部主要职责和任务:(一)宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行上级党组织的决定、决议,围绕医院中心工作,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,努力完成各项工作任务。

(二)加强对党员的政治理论教育。

建立并坚持学习制度,组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的基本路线和基本知识,学习科学、文化和业务知识。

党支部八项制度汇编

党支部八项制度汇编

党支部八项工作制度一、“三会一课”制度( 1)党支部每季度召开一次党员大会,会前要做充分的准备,要拟订出会议议程和要讨论的各项重大问题,会议期间要充分发扬民主,要使每个党员都充分行使自己的权利形成决议时必须坚持少数服从多数的原则,严禁少数人甚至个人说了算的现象。

(2)根据单位当前工作重心,至少召开一次支部委员会,小结支部工作开展情况,找准存在的问题研究并制定出新的工作计划与措施并责任到人分头抓好落实。

(3)每月召开一次党小组会,总结党小组的工作和党员个人发挥先锋模范作用方面存在的问题,提出下一步整改措施并以书面形式向党支部汇报组好党费的收交工作。

(4)结合当前形式上好党课,每年对党员上党课不少于六次,党课必须有授课人,要做到内容新,注重实效。

二、民主生活会制度(1)连队党支部每半年召开一次支部委员和党员民主生活会,(2)会前必须召集职工代表座谈,广泛征求意见,就支委会成员的思想、工作作风上的问题交换意见,要写出发言提纲,以备会上发言。

(3)会议期间,每个党员特别是支部委员必须积极发言并对支部委员会以及党员个人存在的问题和缺点错误要严肃认真的开展批评与自我批评,切实达到统一思想,增强团结改进工作的目的。

(4)党支部要写出民主生活会的总结上报上级党组织,并将民主生活会情况向职代会通报三、创先争优制度(1)党支部要经常性的开展好“红旗党支部”、“党员先锋岗”等争先创优活动,支部的党员要100%参加活动。

(2)坚持半年初评,年终总评,表彰本支部的优秀党员,并向上级党组织推荐优秀党员和后备干部。

四,民主评议党员制度(1)每半年召开一次职代会对党员进行一次党外群众评议,并将评议结果上墙公布。

(2)每半年召开党支部大会进行背靠背评议,并将党内外民主评议结果汇总由党支部大会最后定格,形成决议后在“党务公开”栏内公开,并向上级党组织备案。

(3)党支部将把1年两次评议结果做为向上级党组织推荐优秀党员和后备干部的首要依据。

党支部规章制度

党支部规章制度

党支部规章制度第一条党支部的性质和任务。

1. 党支部是党在基层的组织形式,是党员的基本单位,是党在基层开展工作的重要载体。

2. 党支部的任务是贯彻执行党的路线、方针、政策和决议,组织党员学习和教育,团结群众,推动工作落实,促进党的建设和事业发展。

第二条党支部的组织形式和成员。

1. 党支部应当按照党章和党的组织制度的规定,建立健全组织机构,确定党支部委员会和党支部委员的名单。

2. 党支部委员会由书记、副书记和委员若干人组成,党支部委员应当是该支部的党员。

3. 党支部应当根据实际情况,选举产生党支部委员会和党支部委员。

第三条党支部的工作制度。

1. 党支部应当根据党的工作要求,制定年度工作计划和月度工作安排,确保党的工作任务的完成。

2. 党支部应当定期召开支部会议,研究讨论党的重大决策和工作安排,及时传达党的政策和要求,加强党员的思想政治教育。

3. 党支部应当加强党员教育和管理,定期开展党性教育和党纪党规教育,加强党员的党性修养和政治素质的提高。

第四条党支部的监督和考核。

1. 党支部应当接受上级党组织的领导和指导,接受上级党组织的监督和检查。

2. 党支部应当按照上级党组织的要求,定期报告工作情况,接受上级党组织的考核和评价。

3. 党支部应当按照党章和党的组织制度的规定,接受党的纪律检查和监督。

第五条党支部的权利和义务。

1. 党支部有依法履行党的职能和任务的权利,有依法维护党的利益和形象的义务。

2. 党支部有依法维护党员合法权益的权利,有依法保障党员的权利和利益的义务。

3. 党支部有依法组织党员开展活动的权利,有依法保障党员的活动权利的义务。

第六条党支部的解散和改组。

1. 党支部应当按照党章和党的组织制度的规定,定期组织换届选举,确保党支部的领导班子的新鲜血液和活力。

2. 党支部应当按照党章和党的组织制度的规定,定期进行党员大会和支部会议,及时总结工作经验,查找工作不足,改进工作作风。

3. 党支部应当按照党章和党的组织制度的规定,定期进行党务公开和党内民主生活,加强党内监督和批评。

党支部各项制度范文(通用6篇)

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党支部各项制度范文(通用6篇)【篇1】党支部各项制度为了进一步加强党的基层组织建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,根据《中国共产党章程》和《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》,结合我局工作实际,制定本制度。

一、基本原则:党支部党建工作实行支部委员会集体领导与个人分工负责的原则。

党支部书记为抓党建的第一责任人,副书记和支部委员根据各自分工开展工作。

二、工作责任:(一)宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传、执行党中央和上级党组织决议,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,积极协助行政领导完成所担负的工作任务。

(二)定期分析机关党的建设状况,研究制订支部工作计划和措施,明确责任人,并组织实施。

(三)组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想,学习党的路线、方针、政策,学习党的基本知识、科学文化和业务知识。

(四)加强对党员的教育管理,严格执行三会一课制度、组织生活会制度、民主评议党员等制度,督促党员领导干部过好双重组织生活,按时收缴党费,按照规定及时调整党费交纳比例。

(五)围绕中心任务,积极主动地开展思想政治工作,经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见,维护群众正当权益,做好群众的思想政治工作。

(六)发现和培养入党积极分子,加强对入党积极分子的教育、培养和考察,做好经常性的发展党员工作,保证新党员质量。

(七)加强党风廉政建设,抓好党风党纪教育,监督党员严格遵守廉洁自律的各项规定,自觉抵制不良倾向和各种消极腐败现象;坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

(八)组织党员开展群众工作,积极参加各项社会性义务活动,及时反映群众的意见和要求。

三、支部委员职责(一)党支部书记主要职责1、负责召集支部委员会和党员大会,结合本单位的具体情况,认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示;研究安排支部工作,将支部工作的重大问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。

2、做经常性的思想政治工作,了解掌握党员的思想、工作等情况,发现问题及时解决。

党支部各项基本制度

党支部各项基本制度

党支部各项基本制度
1. 党支部章程:明确党支部的组织结构、任务职责、会议制度、党员管理、党务公开等方面的基本制度。

2. 党支部工作计划:根据上级机构的工作要求和党支部自身情况,制定每年工作计划,并定期进行检查和总结。

3. 党员大会制度:全体党员定期召开会议,进行集中学习、讨论、决策等工作。

4. 支委会制度:由支部书记领导的支委会进行日常工作的决策和管理。

5. 党员发展工作制度:对发展新党员的程序、条件、资格审查等进行规定。

6. 党员教育培训制度:通过定期组织党员进行思想教育、党性教育、知识学习和实践活动等,提高党员的政治素质和组织观念。

7. 党费管理制度:规定党员交纳党费的标准和方式,保证党组织经费的正常运转。

8. 党务公开制度:推行门前三包、支部述职和纪检或组织部门的随机抽查等措施,保证党务工作的透明化和公正性。

9. 党员组织关系管理制度:规定党员转移组织关系的程序、要
求和审批程序,保证党员的组织关系的连续性和稳定性。

10. 党内选举制度:明确党内选举的程序、方式和投票、计票、公布结果等方面的规定。

党支部各项规章制度

党支部各项规章制度

党支部各项规章制度党支部是党的基层组织,是贯彻党的路线方针政策的重要场所,是加强党的基层建设的关键力量。

为确保党支部顺利运行,下面我将从组织建设、制度建设、党务工作等方面讲述党支部的各项规章制度。

一、组织建设1.党支部委员会成员的组成原则:党员代表大多数,由基层党员代表、入党积极分子代表、发展对象代表等组成;2.党支部委员会的产生和改选:采取民主选举和岗位竞选相结合的方式,定期产生和改选党支部委员会;3.党支部委员会会议的召开原则:按照党的“三重一大”决策程序,定期召开党支部委员会会议,重大事项可以召开紧急会议;4.党支部委员会会议的议事原则:贯彻党的集体领导和民主决策原则,以多数决定为准则,坚持议事程序规范化、透明化、公开化;二、制度建设1.党支部章程:制定党支部章程,明确党支部的组织机构、职权、职责等内容;2.干部任免制度:建立干部选任和落实责任制,使干部任免工作流程合规、公开、公正;3.纪检监察制度:建立纪检组织并设立监察委员会,加强对党员的教育、管理和监督;4.党员考核制度:建立党员考核制度,定期对党员进行考核并进行奖惩;5.巡视制度:设立巡视制度,加强对党支部的日常管理和工作落实的监督;6.选举制度:加强选举制度的建设,明确选举主体、程序和结果公示要求;7.投票制度:制定投票制度,明确投票的方式、流程和结果公示要求。

三、党务工作1.重视党员教育:开展理论学习、组织生活、批评与自我批评和民主评议党员等活动,加强党员思想教育;2.加强思想作风建设:纠正形式主义、官僚主义和享乐主义等不良作风,理顺干群关系;3.加强党员管理:建立党员档案,针对不同的党员特点,制定不同的管控措施;4.加强党建工作:注重宣传党的政策、法规和制度,开展义务劳动、志愿服务等活动,提升支部凝聚力和影响力;5.宣传工作:拓展宣传渠道,定期发布支部活动信息和典型经验,宣传党的建设重要成果。

总之,党支部作为基层单位,在民主决策、科学管理和加强党员教育等方面起着重要作用。

基层党支部工作制度

基层党支部工作制度

基层党支部工作制度
基层党支部工作制度是指党的基层组织按照党章和组织制度的要求,制定并执行的一系列工作规范和操作程序。

下面是基层党支部工作制度的主要内容:
一、党支部主题党日制度
党支部要定期组织党员进行主题党日活动,提高党员的理论水平和思想认同度。

主题党日可以包括集中学习、座谈交流、党员示范等形式,内容以党的理论宣传教育为主,旨在增强党员的党性修养。

二、党支部党员发展工作制度
党支部要根据党员发展标准和程序,积极开展党员发展工作。

制定并完善党员发展评议制度,确保发展对象的质量;组织新党员进行入党宣誓和接受组织教育;做好党员登记管理和档案工作,及时更新党员信息。

三、党支部换届选举工作制度
党支部每届任期结束时,要进行换届选举工作。

按照党章和组织制度的规定,制定党支部换届选举的时间、程序和要求,确保选举工作的公开、公平、公正,选出称职的领导班子。

四、党支部组织生活制度
党支部要定期组织党员进行组织生活,加强党性锻炼和党建教育。

组织生活可以包括民主生活会、组织收听收看党内文件,讨论党务工作、民主评议党员等形式,内容以党的理论和政策为主。

五、党支部党建活动制度
党支部要积极组织开展党建活动,提高党组织的凝聚力和战斗力。

根据工作实际,制定党建活动的时间、内容和形式,如开展党员志愿服务、开展党内文化活动、开展党员教育培训等,旨在培养党员的党性和业务水平。

党支部工作制度的建立和执行,有助于规范党支部的工作,提高党支部的组织能力和执行力,更好地发挥党支部在基层组织党建工作中的作用。

相关党员应积极遵守和执行党支部工作制度,做到遵章守纪,严格要求自己,为党的工作和事业作出应有的贡献。

党支部工作制度

党支部工作制度

党支部工作制度目录第一篇:党支部工作制度第二篇:党支部工作制度第三篇:党支部工作制度第四篇:党支部工作制度第五篇:党支部工作制度正文第一篇:党支部工作制度党风廉政建设制度一、认真贯彻上级有关党风廉政建设部署、要求,制定本单位党风廉政建设和反腐败主要工作分解意见,并抓好落实,按时上报年度自查报告。

二、认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例(试行)》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,严格遵守县委、县政府有关党风廉政建设的规定。

三、遵守财务制度,节约行政经费,节纸、节水、节电、节油。

爱惜公共财物,遵守内外事接待规定,反对讲排场、比阔气、大吃大喝、公费旅游、铺张浪费和用公款请客送礼。

四、推荐干部坚持走群众路线,做到公开、民主、平等、择优。

考察评价工作要全面了解德、能、勤、绩、廉,并注重实绩,是非分明,客观公正。

五、从自我做起,从小事做起,管好自己,管好家属。

做到不索贿受贿,不营私舞弊;不借领导机关和领导人的名义为个人办私事,为亲朋好友谋私利;出差不超标准就餐、住宿;不接受任何馈赠物品,保持廉洁,杜绝腐败。

六、对自己岗位职责内的工作或上级交办的任务,不拖延、不推诿、不扯皮,认真负责,及时准确、保质保量地完成任务。

对来机关办事和反映情况的同志,文明礼貌,热情接待,诚恳听取意见,对能办的事尽量帮助办理,对无法办的事耐心做好解释。

七、禁止参与任何形式的赌博、封建迷信活动。

八、遵守保密规定,不泄露党和国家的机密。

九、坚持领导干部民主生活会制度,将执行党风廉政建设责任制情况作为对照检查的重要内容。

十、党员干部自觉接受党内监督、群众监督、舆论监督和职能部门的监督,把党风廉政建设列为工作的重要内容,对发现违反廉政规定的问题,对于本身或家庭发生有关重要问题和按纪委有关规定需要报告的重大事项及时报告。

十一、廉政勤政建设情况作为考核和提拔、任用干部的依据。

党支部工作制度

党支部工作制度

党支部工作制度
一、“三会一课”制度:教工支部每学期至少召开一次支部党员大会、学生支部至少召开两次党员大会;每月至少开一次支部委员会(支委扩大会)或党小组会;每学期开展一次党的知识学习。

(6次集体活动/年)
二、民主评议党员制度:每年一次的党员民主评议活动,已经成为加强党员教育、管理和监督的一项基本制度,这一活动是扶持和发扬党内积极因素,克服消极因素,消除腐败和妥善处置不合格党员的有效措施。

民主评议党员,要严肃认真地开展批评与自我批评,以分清是非,提高觉悟,增强党性为目的。

(1次集体活动/年)
三、党日活动制度:主题党日活动作为高校党组织活动的主要方式之一,在加强党员组织性、纪律性、提高基层党组织凝聚力和战斗力方面发挥着重要作用,有必要做为一项制度长期坚持,各支部要每半年开展一次活动(2次集体活动/年)
四、联系群众制度:为密切党群关系,党支部要建立党员群众的制度,如召开群众座谈会;个别听取群众意见;党员分工联系群众等等。

五、请示汇报制度:党支部在职权范围内的问题要独立负责地解决,但遇重大问题或超过自己职权范围的问题,必须请示上级党组织。

同时,党支部必须定期向上级党组织汇报工作,如遇特殊情况,应及时汇报。

党员个人在工作学习中,如遇思想工作等问题,或发现工作中、同志间的矛盾和问题也应及时向党组织汇报,以便使组织上及时了解情况妥善解决矛盾和问题。

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党支部各项工作制度目录党员活动制度 (2)中心组学习制度 (3)党员政治生日谈话制度 (4)党员联系制度 (6)党员汇报制度 (7)“不作为党员”告诫制度 (8)党内监督制度 (10)党员群众评议支部制度 (11)民主评议党员制度 (12)思想政治工作制度 (13)计划和总结工作制度 (14)党员民主生活会制度 (15)教师办公室制度 (16)班子民主生活会制度 (17)党员活动制度1、广泛、深入、持久地开展保持共产党员先进性教育的活动。

2、建立党员责任区和开展党员示范岗活动。

3、定期组织党员活动:支部月组织党员集中学习,每学期组织一次党员民主生活会,每年举行一次党员集体活动。

4、党支部活动内容要紧紧围绕学校和社会的中心工作,结合学校的实际确定。

活动形式力求丰富多彩,生动活泼;既有吸引力,又富有成效。

中心组学习制度1、中心组成员要始终坚持把思想理论建设放在首位,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想武装头脑。

2、中心组理论学习每周一次。

做到有计划、有制度、有内容、有效果。

3、学习要突出实效。

既要有理论学习,又要有结合实际的研讨,做到学有所思、学有所悟、学有所得、学有所为。

4、每学期初选定一本自学书,(书目开学初交支部)做好学习笔记,期末检查。

5、每学期进行一至两次学习体会交流或研讨会。

6、巩固学习成果,每个班子成员全年要有2篇学习体会或调研文章。

7、保证时间,因公出耽误学习的自觉补上笔记。

自学和集中结合。

党员政治生日谈话制度为了认真贯彻落实党的"十七大"和"三个代表"重要思想,加强新形势下对党员的教育和管理,提高党组织的凝聚力和战斗力,保持党员队伍的先进性和纯洁性,更好地发挥党员的先锋模范作用,在全体党员中实行党员政治生日谈话制度。

一、谈话对象:本支部的所有在册党员。

二、谈话时间:党员政治生日谈话是在每位党员入党周年纪念日的前后一周内进行。

三、谈话程序:1、支部在每年初将党员名单按入党日期排序,依次为党员过政治生日。

2、由党支部确定谈话时间、地点和谈话人。

3、党员的政治生日谈话由党支部委员负责(指定专人)。

4、由谈话人向党员祝贺"政治生日",赠送"生日贺卡",在贺卡上写明对党员的希望和要求。

5、党员在谈话时,应如实向党组织汇报一年来的学习、思想、工作、生活等方面的情况。

四、谈话内容:1、围绕在民主评议党员和党支部对每个党员的学习、思想、工作及发挥党员先锋模范作用等方面进行分析基础上进行。

2、谈话人代表党组织对党员一年来的工作成绩予以肯定,对存在的问题和不足提出批评,指明今后努力的方向。

3、党支部在与党员谈话时,要把加强思想教育同关心体贴、尽力帮助解决实际困难结合起来。

既要严格按照共产党员的标准教育和要求党员,又要尊重、理解、关心、爱护党员,满腔热情地帮助他们解决生活上、工作中的一些实际问题和困难,使党员在工作和生活中切身体验到党组织的温暖,增强克服困难的勇气和信心,在学校教育、教学的改革发展中更好地发挥党员作用。

五、谈话方式和要求1、谈话采取个别谈心的方式。

2、谈话要把握要领,讲究方法。

3、谈话前,谈话人要做好充分准备,明确谈话的主要内容和要求,做到有的放矢,增强谈话效果。

谈话后,由谈话人将谈话情况记入专项手册。

六、检查落实党支部每学期对此项工作进行一次检查,每年召开一次专题支委会会议,对此工作进行分析研究。

一、支部书记和支部委员要服从所在党小组长的安排,积极参加党小组的各项活动,虚心听取党小组的意见和批评,主动接受党小组的监督检查,配合党小组长开展工作。

二、党小组长依靠小组党员共同搞好工作,遇事多与党员商量,多征求党员的意见。

三、支部书记和支部成员每年应有重点地与部分党员谈话,肯定成绩,指出不足,有针对性地做好思想工作,了解他们的思想状况和对党组织的要求,作好团结教育工作。

四、党小组长要经常与本小组党员交流思想,并带动党员多与本小组非党员同志开展交心、谈心活动,吸收非党员同志参加一些党组织活动以及改进和做好思想政治工作。

1、党员每学期应以书面形式向党支部汇报思想和工作情况。

时间是每学期放假前一周。

2、汇报内容:执行党支部决议、参加党组织活动情况;个人思想、工作、生活的情况;做群众思想政治工作情况以及了解群众意见、要求等情况。

3、在每学期的党小组民主生活会上,汇报自己的学习、教学、思想及发挥作用情况。

4、重大情况、重大问题及时请示汇报。

“不作为党员”告诫制度实行“不作为党员”告诫制度是从严治党,提高党员素质,保持党员队伍的先进怀和纯洁性,增强党组织凝聚力和战斗力的重要措施和有效手段。

为了推进党支部建设和党员队伍建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

经支部研究制定"不作为党员"告诫制度(试行)。

一、告诫原则:党员在思想、政治、工作和作风等方面存在明显问题,但尚达不到党纪处分的,一经查实,党组织对其进行告诫。

二、告诫范围:有一列情况之一的可视为"不作为党员"实行告诫:1、不能带头贯彻执行党的路线、方针、政策,甚至在群众中散布消极言论,造成不良影响的。

2、不能认真执行党组织的决议、决定,把自己等同于一般群众,甚至参与集体越级上访的。

3、意志消退,理想淡漠,精神萎靡不振,无所进取,在工作、生活和各项学校与社会活动中消极落后,长期不起党员作用的。

4、个人主义严重,在群众中拉帮结派,把个人利益置于集体利益之上的。

5、对于损坏集体利益并造成重大损失的人或事,不制止、不举报、听之任之的。

6、在经济交往中,对自己要求不严格,有违纪现象,但不够党纪处分的。

7、不能教育引导亲属积极响应党的号召,维护稳定大局、维护改革开放政策的。

8、对赌博、宗教和封建迷信、法轮功邪教组织等活动不制制,甚至参与的。

9、无正当理由,连续四次不参加组织生活,或四个月不交纳党费的。

10、在民主评议党员中,不合格票超过参评党员三分之一以上或被评为基本合格党员的。

11、其它问题需要告诫的。

三、告诫形式和期限:1、告诫采用口头告诫和书面告诫两种形式。

2、口头告诫和书面告诫期限一般都为一个月,从找其谈话和签发《告诫通知书》之日起计算。

四、告诫程序:1、组织审定党支部对所属党员情况进行一次全面调查分析,在广泛听取党内外群众党员基础上,召开支委会,集体研究分析调查结果初步确定"不作为党员"。

并将其主要存在的问题,形成书面材料。

2、组织实施对确定的“不作为党员”要找其谈话。

谈话时,要实事求是,是非分明,视敢于触及问题,进行正面教育,在认真听取本人陈述的基础上,指出其存在问题,做好思想教育工作,并进行口头告诫,确定告诫期限。

3、整改处理被告诫的党员在口头告诫期间,党支部指派专人分工负责,帮助制定整改措施。

告诫期满后,党支部及时组织人员对其进行考核审定,如被告诫党员仍没有改正错误的,党支部再次找其谈话,并进行书面告诫,下达《告诫通知书》确定告诫期限。

《党员告诫通知书》一式两份,党支部留存一份,党员本人一份。

书面告诫期满后,被告诫的党员要认真进行自查自纠总结,并在一周内将自查情况,书面送党支部,党支部及时组织人员再次对其进行考核。

对认真深刻,确已改正错误的,应及时解除告诫;对认识不足,没有改正错误或又发现其他问题的,再延长告诫期一月,并实行一对一帮教,到期后经教育仍无改变的,采取组织处置,予以劝退或除名。

对"不作为党员"的审定和处理,要做到事实清楚,理由充分,定性准确,处理恰当,手续完备。

劝党员退党或除名,应经支部党员大会讨论决定,并报上级党委批准。

被告诫的党员,当年不得评优,一年连续二次以上书面告诫的党员年终作不合格党员处理,并予以劝退或除名。

被告诫的党员在告诫期间形成的有关书面材料,应及时存档。

党内监督制度一、党支部每半年召开一次民主生活会,不断提高每个党员参加党组织生活的自觉性,以端正党风、增强党性、提高党的战斗力,发挥党员在学校教育教学改革中的相逢模范作用。

每个党员既要对照自己的本职工作,本着实事求是的精神,总结经验教训,认真开展批评与自我批评,又要本着对党负责的态度,加强对其他党员和组织的监督,防止和纠正党的工作中的缺点和错误,克服和制止党内违法乱纪现象的发生。

二、每个党员必须坚持原则,对有违法行为的党员或不良倾向敢于揭露,大胆批评;对缺点和错误,要开诚布公,直言不讳;对自身存在的问题,严格进行剖析,认真总结教训;对别人的批评,要做到闻过则喜,有则改之,无则加勉。

坚决反对自由主义。

三、党支部要加强对每个党员的监督,严格党的组织生活制度,采取多种形式,定期或不定期对党员的思想、工作、生活、作风进行考察并作出记载。

四、党小组长要注意收集本小组党员和党外群众对支部工作的建议或意见,并将建议或意见及时向支部委员会汇报,支部要针对不同情况,研究制定整改措施,并做到件件有着落。

五、每学期进行一次民主评议党员,将评议情况及时反馈给本人。

党员群众评议支部制度1、党支部要重视党内民主建设和党外群众监督工作,组织作好党员、职工群众定期评议党支部工作。

2、每学期听取一次党员和职工群众对党支部战斗堡垒作用的发挥;支委作用发挥和勤政廉洁;支部书记的能力和水平;党员先锋模范作用发挥情况的评议,广泛征求意见。

3、落实“校务公开”制度,加大学校事务公开的透明度,落实好职工群众的知情权、审议权和监督权,在发挥教职工主人翁作用上下工夫。

学校党组织每学期对“校务公开”执行情况,教职工的满意程度进行征求意见,确保教职工主人翁作用的发挥。

4、积极为党员参与党内事务创造条件。

做到方针政策党员先学一步;重大事情党员先知一步;学校改革措施党员先议一步;落实各项工作党员先行一步的工作方针,增强党员的政治责任感和参与意识。

5、每学年组织教师对党支部思想工作效果、方法、措施;党支部制度建设和落实情况进行评议。

6、每学年组织教师对支部、党员“争先创优”、“三会一课”工作;党内民主生活会的情况进行评议。

7、对教职工群众评议中提出的问题,进行综合分析,制定整改措施并抓好落实。

民主评议党员制度1、按民主评议党员工作的有关规定和要求,认真作好民主评议党员工作。

2、党员在民主评议工作中,要按照要求认真写好自我总结,作好大会发言。

3、党员在评议过程中,对自查、互查出的问题,要查找原因制定整改措施并限期整改。

4、对评议出的基本不合格党员、不合格党员除按规定上报材料外,还要将帮教措施落实到人。

5、注重发挥党员的先锋作用,在每学期教职工考核中对排在教职工队尾的党员除按学校的考核进行兑现外,党支部还要进行考核。

6、对教职工意见较大、反映集中的党员,党支部要定出帮教措施,及时帮助促其提高,对于经过帮助仍无明显改变的党员,按党内考核制度兑现。

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