党支部书记工作标准
党支部党务工作职责与制度
党支部党务工作职责与制度一、党务工作职责（一）党支部书记职责：党支部书记主持支部党建全面工作。
其主要职责是：1、主持制定并组织实施党支部的工作计划，主持做好支部工作总结，负责向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。
2、主持召开党支部委员会和党员大会，传达贯彻党的各项路线、方针、政策和上级指示、决议，研究安排部署党支部工作，将党支部工作中的重大问题及时提交支部党员大会和党支部委员会讨论决定。
3、抓好支部委员会自身的学习，严格组织生活，按时召开支部民主生活会，积极开展批评和自我批评，搞好支部自身建设，指导支委会其他成员开展工作。
4、经常了解掌握全段党员和职工的思想、工作、学习、作风、纪律情况，认真做好党员、职工思想政治工作，充分发挥党员的先锋模范作用。
5、认真完成上级党组织安排布置各项工作。
（二）组织委员职责：在党支部委员会的集体领导下，分工负责抓好党支部的组织建设。
主要职责是：1、了解掌握党支部的组织状况和全段党员的思想状况。
2、认真学习和掌握发展党员工作方针，根据单位实际情况制定发展党员工作计划。
负责对入党申请人、入党积极分子和发展对象的培养、教育和考察工作；严格按照程序，做好发展党员工作。
认真抓好预备党员的教育，办理预备党员的转正手续。
负责联系团组织，做好推优入党工作。
3、协助宣传委员抓好全段党员、职工教育。
4、提出党支部组织生活的内容和要求，检查督促各党小组过好组织生活。
抓好民主评议党员工作，及时向党支部委员会提出表扬优秀党员和处置不合格党员的建议。
5、负责抓好支部日常的组织管理工作，办理党员登记、党内统计、党费收缴管理、接转党员组织关系等。
6、认真完成支部书记和支部委员会交办的其他各项工作。
（三）宣传委员的职责：在党支部委员会的集体领导下，分工负责党支部的思想建设。
主要职责是：1、了解掌握全段党员、职工的思想情况，提出党支部宣传教育工作的意见，拟定和提出党员、职工学习计划和建议。
2、组织党员、职工认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，组织党课学习，积极做好全段党员、职工思想政治工作。
化工厂党支部书记工作标准
党支部书记工作标准
工作标准
定额分数
考核条件
增减
分数
中层以上干部通用工作标准
20
1、全面支持党支部各项日常工作，定期向上级党委报告工作做到长计划，短安排，月有检查，半年和年终有总结。
10
未做每一次
-1～3
2、主持开好党支部会议，研究厂内重大问题每次会议有决议，组织贯彻，并检查决议的执行情况。
-2
-8
-2
9、关心职工的劳动保护和生活福利事业，不断改善劳动条件，在发展生产的基础上逐步改善职工的生活
9
不关心职工身段，不注意劳动保护
不关心群众生活，对群众集体福利设施长期不解决，已经引起群众不满情绪者
-5
-7
10、发扬党的优良传统和作风，艰苦奋斗，联系群众，以身作则，公私分明，自觉抵制不正之风
5
8
会议无决议或决议未检查贯彻落实每发现一次
-1～3
3、组织党支部成员，党员干部认真宫和国家各项方针、政策、法律、法规，发挥共产党员的先锋模范作用，严守准则，端正党风。
4
未进行学习或上级重要文件未及时传达贯彻每发现一次
若党风不正，酌情
-2
-2～4
4、建设一个年富力强有胆有识，通晓业务勇于改革，善于创新的分子组成的领导，并维护班子的团结领导班子的成员要面向基层，深入生产第一线善于发动群众，组织群众，把党的、方针、政策、企业的奋斗目标变成群众自觉的行动。
做不到酌情
-1～5
11、搞好发展党员工作
5
6
提拔任命干部未经考验，每人次
提拔干部未走群众路线
领导班子在体改实践中的确是一个强有力的战斗集体
-2
-1
党支部书记工作标准
党支部书记工作标准党支部委员会书记在委员会的集体领导下，按照党员大会和支部委员会决议，负责主持支部委员会的日常工作，其主要职责是：(一)结合本处具体情况，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示。
(二)负责召集支部委员会和党员大会;研究安排支部委员会工作，将支部委员会工作中的重大问题及时提交委员会或党员大会讨论决定。
(三)了解和掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工乍。
(四)检查支部委员会工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。
(五)抓好发展党员工作，把好党员发展的程序关和质量关。
(六)抓好党内宣传工作、党员的党规党纪教育及党员干部的廉洁自律工作。
(七)经常同支部委员会委员、同行政领导保持密切的联系，经常交流情况，支持他们的工作。
(八)领导和支持本单位工会、共青团和妇女组织开展好各自工作，充分调动各方面的积极性。
(九)抓好支部委员会委员的学习，按时召开民主生活会，搞好领导班子自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
党支部副书记协助支部书记开展工作。
书记不在时，由副书记主持支部委员会的日常工作。
二、工作程序(一)党支部书记直接向主管局党委(组)书记负责，党委(组)书记不在肘，向副书记或分管本处的局领导报告工作。
(二)对处内按有关规定需要支部委员会或党员大会决定的事项，应提交支部委员会、党员大会集体讨论决定。
(三)对处属部门有关党务工作，通过所在党小组组长贯彻落实。
党支部副书记直接向支部书记负责。
三、检查考核处党支部书记、副书记的工作由主管局组织人事(或政工)部门负责组织检查考核。
如何做一名合格的党支部书记
如何做一名合格的党支部书记一个合格的党支部书记必须具备高度的政治思想素质。
首先，支部书记要坚定理想信念，坚定，始终坚守员的和宗旨，保持政治上的清醒和坚定。
其次，支部书记要具备良好的道德品质，做到廉洁奉公、诚实守信，以身作则，成为员工的榜样。
最后，支部书记要具备高度的政治敏感性和洞察力，能够及时捕捉和分析企业内外部的政治动态，做出正确的判断和决策，为企业的发展提供有力的政治保障。
三）党务基本常识通支部书记要具备党务工作的基本常识，了解党的组织和工作制度、党的政策方针、党的工作方法和程序等方面的知识，能够熟练运用党务工作的基本工具和方法，如会议记录、文件起草、信息管理等，做到在工作中遵循党的原则和规定，不断提高党务工作的水平。
四）沟通协调能力好支部书记要具备良好的沟通协调能力，能够与企业内外部的各方面人员建立良好的沟通渠道，做到及时沟通、有效协调。
同时，支部书记还要善于处理各种矛盾和问题，能够在矛盾和问题出现时及时解决，保持企业的稳定和和谐。
二、如何做好一名合格的党支部书记一）坚持党的领导支部书记要始终坚持党的领导，贯彻落实党的方针政策，做到政治上的高度一致。
同时，支部书记还要注重加强党的组织建设，不断提高党员的思想政治素质和组织纪律性，确保党的领导始终得到有效的落实。
二）注重员工思想工作支部书记要注重员工思想工作，了解员工的思想动态和需求，及时解决员工的问题和困难，做好员工的思想教育和引导工作，提高员工的思想政治素质和工作积极性。
三）推进企业科学发展支部书记要积极推进企业的科学发展，制定科学的发展规划和方案，加强企业的内部管理，提高企业的生产效率和经济效益。
同时，支部书记还要注重企业的社会责任，积极参与社会公益事业，为企业树立良好的形象和信誉。
四）加强自身研究和提高支部书记要不断加强自身研究和提高，不断提高政治理论水平和党务工作能力，不断提高沟通协调能力和领导管理能力，做到在工作中不断创新和进步。
综采队党支部书记工作标准
综采队党支部书记工作标准
综采队党支部书记工作标准
职责：主抓支部建设
1、党支部日常工作。
2、党员干部的管理，班组长综合素质提高。
3、做好党员的发展工作。
4、党员干部的学习和日常教育。
5、除日常管理外，协助孟队长做好井下后巷的文明施工。
6、企业文化建设和员工日常行为的教育学习。
责任制：
1、协助主管队长组织召开队务会暨班组长例会，总结、布置队内各项工作；后备人才的选拔培养及管理工作；班组长的考核、选拔及任用；
2、负责党支部日常监督工作；党风廉政的宣传、教育；宣传投稿工作；党建资料的起草拟定、撰写上报的审核；
3、协助主管队长开展各项工作，具体负责区队“双基”工作的执行、检查、管理；
4、落实母子企业文化建设目标及任务；根据矿井发展需求，创新制定区队企业文化建设工作目标及考核办法，认真抓好落实；落实创建学习型组织；企业文化建设方面的资料、材料的拟定、撰写；
职工政治理论学习及道德素质教育和形势任务教育；
5、日常安全宣传教育（各级文件、制度、指令、规定、会议精神的学习、宣传贯彻执行）主要负责人；落实“双基”任务；负责安全文化活动的组织实施；
6、主持支部工作，制定总结报送流程、安全管理流程、企业文化总结报送流程及宣传稿件投送流程。
钻探队党支部书记工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求
钻探队党支部书记工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容
和要求
职责
1、是本队安全生产的重要责任人。
2、负责贯彻落实《矿山安全法》、《煤矿安全规程》和上级有关的规定，在公司党委领导领导下，协助机电设备安装、调试、运行维护中的安全管理，监督日常行政管理工作。
3、负责全体干部职工安全教育工作。
4、负责党群及政治思想工作。
权限
1、有队内职工工资二次分配监督权。
2、有奖罚监督权。
3、有干部班子、职工队伍建设建议、监督权。
4、有党员、党员干部廉政建设监督、教育权。
5、有职工合法切身利益监督、维护权。
岗位要求
1、中国共产党党员。
2、具有符合要求的区队党支部领导工作经验。
3、经过管理人员专业安全培训，合格后方可上岗。
工作内容和要求
1、协助区队搞好安全生产、劳动纪律、文明生产等工作，确保完成月度、年度计划各项安全、经营指标。
2、定期召开支委会党员大会，及时传达上级指示，进行政治学习。
3、每月安排好支部的日常工作，落实好上级指示精神，并负责督促检查落实情况。
4、指导建立健全区队的各种规章制度。
5、职工工资、奖励分配的监督落实。
6、按时完成上级领导交办的其他任务。
检查与考核
由有关部室和区队按岗位标准进行检查与考核。
党支部书记岗位职责
篇一：党支部书记岗位职责党支部书记岗位职责党支部书记，在上级党委的领导下，对本单位的工作实行政治、思想和组织的领导，应充分发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用，党支部书记要坚决贯彻执行党的一个中心两个基本点的基本路线，组织和带领全体党员干部职工深化改革，加强和改善党的建设，抓好物质和精神两个文明建设，积极发挥党支部在强化市容监察执法管理职能、提高职工队伍素质、促进各项任务完成中的服务、保证和监督作用，其主要职责是：1、贯彻落实党的路线、方针、政策和决定，并结合本单位实际制定、贯彻执行的意见。
2、研究决定本单位深化改革，加强执法管理，提高服务质量，完成年度计划，实施意见和经验总结等。
3、加强精神文明建设，发挥思想政治工作的优势，努力提高全体公务员之家，党员干部职工队伍的素质，树立典型、发扬正气、弘扬先进、调动一切积极因素，4、加强领导班子建设，严格执行民主集中制的原则，保证班子成员勤政廉洁、遵纪守法，发挥班子整体效能，真正使职工高兴，让职工放心。
5、加强党支部自身建设，抓好党员队伍的管理和教育，严格组织生活和纪律，充分发挥党支部的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用。
6、做好党的发展工作，按照党章标准积极抓好入党积极分子的教育、培养和考察工作，及时地将优秀分子吸收到党的队伍中来。
7、加强对工、团、群众组织的领导，支持和帮助他们按照各自的章程特点和党的中心任务，独立开展工作，发挥其应有作用。
8、努力完成上级交赋的其他任务。
篇二：党支部书记岗位职责1. 负责传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示.2. 坚持重要问题集体研究决策，严格落实民主集中制，保证各项决策的有效实施.3. 检查支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向支部文员会、支部党员大会和上级当组织报告工作.4. 负责组织召开委会、党员大会和民主生活会议，认真落实支委会决议。
5. 负责抓好党支部安全教育、分析、卡控等制度建设，开展党内安全风险控制攻关.6. 加强党员日常教育与管理，培养教育党的积极分子，积极吸收发展新党员.抓好党风廉政建设，强化支部班子思想、组织和作风建设.队违纪党员提出处理建议或意见。
党支部书记工作标准
党支部书记工作标准Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.编制：___________________日期：___________________党支部书记工作标准温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。
本文档可根据实际情况进行修改和使用。
党支部书记工作标准一、达标标准:1、根据公司党政工作部署制定党支部年度、月份工作计划, 并组织实施。
2、参与制定研究本单位行政工作的年、季、月计划。
3、按规定要求抓好“三会一课”工作, 党内的创先争优活动, 基础工作制度健全, 启蒙教育, 组织发展按计划进行。
4、组织好党员、干部、职工政治教育, 党风廉政教育。
5、班子团结, 工作协调, 形成合力, 充分发挥整体功能。
6、搞好周三周四的形势任务教育和安全教育活动, 使员工形势明, 任务情, 安全工作稳定。
7、坚持按规定下井, 检查煤质, 井上对煤场实行走动巡查。
8、坚持民主制度, 重大事项班子集体商量, 不一人说了算。
9、加强对干部党员和重点人员管理, 不发生任何不良现象。
10、研究指导工会, 团委工作及其他工作。
二、精品工作1、支部工作具有前瞻性, 各项工作超前谋划。
2、积极参与行政管理, 以行政共同实现四位一体。
3、支部基础工作实现标准化, 精品化。
4、形成廉政体系, 不发生任何违规问题。
5、先锋作用, 战斗堡垒作用突出。
6、职工队伍稳定, 工作热情高涨。
7、坚持按规定下井, 检查煤质, 井上对煤场实行走动巡查。
8、民主意识不断增强, 个人班子集体意识强。
党支部书记的几项具体工作
党支部书记的几项具体工作（一）抓好党支部的组织生活党支部组织生活的主要形式有：党支部党员大会、党支部委员会、党小组会、党支部组织生活会以及上党课、民主评议党员、评选先进党员和党组织等。
党支部活动应每月至少进行一次。
（二）主持开好支部党员大会▪支部党员大会，是指由党支部全体党员（包括预备党员）参加，讨论研究支部重要议题的一种组织活动。
会议由党支部委员会召集，由党支部书记主持。
会议议题由党支部委员会根据上级党组织的指示和工作需要确定。
党员大会的内容由党支部委员会在会前通知党员。
会议一般要有本支部半数以上的党员参加方为有效。
▪支部党员大会一般每季度召开一次，也可根据工作需要，提前或适当增加大会次数，但无特殊情况，不得随意减少次数。
▪主持开好支部党员大会▪1、明确会议任务。
▪2、做好会前准备。
▪3、充分发扬民主。
▪4、围绕议题进行。
▪5、做好会议记录。
1、支部党员大会的内容▪（1）传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，制定本单位贯彻落实的具体计划和措施。
▪（2）听取和讨论支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审查和监督。
▪（3）讨论接收新党员和预备党员转正。
▪（4）民主评议党员，表彰先进，处分犯有错误的党员，处置不合格党员。
▪（5）选举支委会及出席上级党代会的代表，罢免、撤换不称职的支委和出席上级党代会代表。
▪（6）讨论执行上级党组织布置的任务和党支部提交的其他主要问题。
2、支部党员大会的程序▪（1）主持人报告党员出席情况，宣布开会。
▪党员大会一般应由支部书记主持，支部书记如果缺席，可由支部副书记或支委主持。
主持人应向大会报告党员应出席数和实到数，缺席人数及其缺席原因。
在报告时要注意将正式党员和预备党员分开。
一般实到的正式党员超过应到会党员的半数，（换届选举大会实到人数须是应到人数的4/5）大会方可召开，大会决议必须经应到会正式党员半数以上通过方能有效。
▪（2）围绕中心议题组织党员展开讨论。
煤矿机修厂党支部书记工作标准
煤矿机修厂党支部书记工作标准1 范围1.1 本标准规定了城郊煤矿机修厂党支部书记的职责、岗位基本技能、工作内容与要求、检查与考核。
1.2 本标准适用于城郊煤矿机修厂党支部书记，是检查与考核其工作的主要依据。
2 职责2.1 责任2.1.1 在矿领导的领导和科室的指导下，对本厂思想政治工作全面负责，认真贯彻执行党和国家的各项方针、政策、法令和上级的有关规定，完成上级下达的各项任务，做好本厂内部管理工作。
2.1.2做好日常的党员群众思想政治工作、学习，向职工进行爱国主义教育，增强职工走有中国特色的社会主义的信念。
2.1.3负责职工安全生产思想教育工作，落实党群工作在“双基”建设中职责。
2.1.4 对本厂安全目标、生产任务、质量管理、现场管理等任务或指标未完成负监督责任，负责检查各项制度的落实和考核。
2.1.5 具体负责对副职及办公室人员进行有效考核，并监督检查其他各项考核工作开展情况。
2.1.6 在各项工作的执行过程中，由于本身的指挥、决策失误导致人员或设备损坏负直接责任。
2.1.7 负责三违人员的帮教工作，有记录。
2.1.8 负责支部委员会的学习，按时召开支部委员会的民主生活会，加强团结，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
2.1.9 发挥群众组织作用，积极支持他进行适合青年人的特点健康有益的活动。
2.1.10 搞好入党积极分子的培养，教育和发展工作。
2.2 权限2.2.1 有权配合正值对本厂副职及以下的人员安排布置工作，下达各级任务或指标。
2.2.2 有权对本厂在安全、生产、质量、文明施工等方面的制度、计划提出建议，不断加强本厂的各项管理工作。
2.2.3 有权检查监督本厂人员工作，并根据各项制度对员工进行考核和处罚。
2.2.4有权对本厂各级人员工作中存在的问题进行批评和教育。
2.2.5 有权对本厂班组设置、副职分工、人员配置提出建议。
2.2.7 有权对本厂安全生产中的重大问题提出建议。
2.2.8 有权对矿各项管理工作中存在的问题提出建议。
党支部书记工作标准
党支部书记工作标准1 主题内容与适用范围本标准规定了党支部书记的职责、岗位人员基本技能、工作内容要求与方法、检查与考核。
本标准适用于党支部书记岗位工作，是检查与考核本岗位工作的依据。
2 职责与权限2.1 责任2.1.1 负责主持党支部的日常工作。
2.1.2 负责本支部党政领导班子的建设。
2.1.3 负责本支部党的思想、组织、作风建设。
2.1.4 负责本支部的思想政治工作和精神文明建设。
2.1.5 负责协调好党、政、工、团之间的关系。
2.1.6 对支部职责范围内的工作质量、标准、效果负责。
2.2 权限2.2.1 对上级党组织安排的计划和形成的决议，除正常执行外，有权提出意见和建议。
2.2.2 对违纪党员和职工，有权调查了解、进行教育并提出处理意见。
2.2.3 对行政和生产、经营计划、人员变动、工资调整及日常工作，有权提出意见和建议。
2.2.4 对行政和生产经营等工作出现的违纪现象，有权提出改正意见和向上级反映。
3 岗位人员基本技能3.1熟悉党和国家的法律法规、方针政策，具有一定的马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及“三个代表”重要思想的理论水平。
3.2具有一定组织领导能力和筹划、实施本单位党建、思想政治工作和精神文明建设的各项规划、计划的能力。
3.3具有较丰富的党务、政治工作业务知识和一定的语言文字表达能力。
3.4原则性强，为人正派，有事业心和责任心。
4 工作内容要求与方法4.1 负责本支部党员的思想、组织、作风建设。
4.1.1每月分析一次党员思想动态，针对党员的思想实际进行教育。
4.1.2经常对党员进行党风、党纪教育，搞好党的建设；对违纪党员，会同上级组织调查处理。
4.1.3每月召开一次支部委员会，检查总结支部当月工作，布置下月任务。
4.1.4每月组织一次支部党员会，及时检查、指导党小组过好组织生活。
4.1.5每季召开一次支部委员会, 向全体党员报告支部工作，听取党员意见。
4.1.6每季召开一次支部民主生活会，开展批评和自我批评，搞好团结，加强支部委员会的自身建设，充分发挥集体领导作用。
党支部书记主要职责
党支部书记主要职责党支部书记是党的基层的骨干力量，主要职责是：一、负责召集支部委员会和支部大会；结合本系统的具体情况，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示、决议，研究安排党支部工作，将党支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部大会讨论决定。
二、了解掌握本支部党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决。
做好经常性的思想政治工作，力求把思想政治工作做深做细。
三、搞好支部的思想、组织、作风建设，代表党支部对本单位在贯彻执行党和国家方针、政策等方面起保证监督作用。
四、发动党员完成各项工作、学习等任务，并起模范、表率作用。
根据支委会的意见，对本单位业务等工作中的重大问题，向行政领导提出意见和建议，充分发挥党支部的政治核心作用。
五、检查党支部工作计划、决议的执行情况和执行中出现的问题。
按时向支委会、支部大会及上级党组织报告工作。
六、经常与支部委员和同级行政负责人密切联系，支持他们的工作，协调本单位党政、工、团的关系，支持群众组织独立负责地开展工作。
七、抓好支部委员会的学习，按时召开支部委员会的民主生活会，加强团结，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
支部组织委员的主要职责一、了解和掌握党支部的组织状况，根据实际情况的需要，提出党小组的划分和调整意见，检查和督促党小组过好组织生活，并按党章规定，积极做好支部改选的准备工作。
二、正确掌握发展党员工作的方针，负责对积极分子的培养、教育和考察，制定切实可行的发展党员工作计划；考察入党对象的政治觉悟·、思想品质和在重大斗争中的表现以及对党的路线、方针和政策的态度；具体办理吸收党员的各项工作以及预备党员的考察和转正工作。
三、做好民主评议党员工作，党员管理工作，定期进行党员统计工作，接转组织关系，按时收缴党费工作。
四、了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪检委员对党员进行思想、纪律教育，整理他们的事迹，向支部建议进行表扬或奖励。
支部宣传委员的主要职责支部宣传委员在支部委员会集体领导下，分工负责支部的宣传工作，主要职责是：一、了解党内外的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟定和提出学习计划和建议。
党支部书记工作标准
未进行宣传教育
-2〜4
的路线、方针、政策和工人阶
计划、教材、总结缺一项
-2〜4
级主人翁教育及先进模范人物
事迹宣传教育，做到有计划、
有考核、有总结，使职工明确
历史使命
6组织开展健康有益的文
8
未干展活动
-2〜4
化娱乐体育活动，并做好，总
未进行总结表彰
-2
结表彰工作。
取得省、市级荣誉奖
+ 1〜3
7、审批工会活动经费的收
党支部书记工作标准
工作标准
定额
分数
考核条件
增减
分数
中层以上干部通用工作标
20
准
1、负责工会全面工作，组
10
工ห้องสมุดไป่ตู้全面工作抓的不得
-5
织制订实施工会工作计划
力
-1〜3
未制定工会工作计划
2、按照规定参加厂有关会
10
不积极参加有关会议，不
-1〜3
议，反馈职工和意见和要求积
反映职工的意见和要求
-2〜6
极为职工说话办事
8
活动经费超支
-2
支，做到收支平衡使用合理。
经费使用消退
-2
经费使用违反政策
-2
8、负责做好职工劳保福利
12
未做好每一项
-2
的管理工作，包括劳动保护、
退休、工伤、老、病、残问题
工作标准
定额
分数
考核条件
增减
分数
的解决办法，关心职工生活，
维护职工合法权益。
9、负责职工教育工作组织
8
未制定教育培训计划
-2
3、组织开展民主管理，做
党支部书记任职标准
党支部书记岗位任职标准1 适用范围本标准适用于公司基层党支部书记工作岗位。
2 岗位职责2.1 在公司党委和单位党组织领导下，主持支部日常工作。
2.2 宣传和贯彻党的路线、方针、政策和公司党政的决议决定，保证、监督上级组织的决议决定在本单位的贯彻执行。
2.3 结合单位实际，编制党支部工作计划并组织实施，定期向单位党组织报告工作。
2.4 负责抓好班子建设，抓好党风廉政建设，提高班子战斗力，抓好党员教育管理和发展工作，提高党员队伍综合素质，落实“三会一课”制度和民主评议党员工作，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
2.5 积极参与本单位行政重要问题的讨论、决定，支持行政正确行使职权，协助行政抓好本单位生产经营等工作。
2.6 围绕生产经营工作重点难点开展“创先争优”、党员责任区活动等党内活动，不断探索和改进活动方式方法。
2.7 做好思想政治工作和双文明创建工作，培养和造就“四有”职工队伍，引导广大职工参与民主管理，调动职工的积极性。
2.8 认真完成上级组织交办的其他临时性任务。
3 任职条件3.1 思想品德3.1.1 有坚定的共产主义理想信念，有一定的政治理论水平和政策水平，党性观念强，思想和政治上同党中央保持一致，严格执行公司党政和单位党政的决定决议。
3.1.2 思想道德素质高，团结同志，廉洁奉公，自觉抵制不正之风。
3.1.3 热爱本职工作，积极进取，能创造性地开展工作。
3.1.4 实事求是，理论联系实际，作风扎实，密切联系群众。
3.2 文化与技能素质3.2.1 具有高中以上文化程度，经过岗位培训合格。
3.2.2 有3年以上党龄，有一定的党务工作经验。
3.2.3 身体健康，能胜任本岗位工作。
3.3 专业知识3.3.1 懂得党建基本理论、基本知识，熟悉党史、党章，掌握思想政治工作基本知识、规律、方法和党务工作业务知识。
3.3.2 懂得党和国家的路线、方针、政策以及有关法律法规知识。
3.3.3 熟悉本岗位职责、规范。
党支部书记岗位职责
党支部书记岗位职责学校党支部书记是学校党组织的主要负责人，主持学校党支部的工作，负责组织党支部成员全面履行党支部的职责。
一、认真贯彻党的路线、方针、政策。
负责召集并主持支部委员会会议和支部党员大会，学习传达党的文件和上级决议、指示。
二、研究制定党支部工作计划并组织实施。
三、党支部书记要经常向校长汇报工作，对一些重要问题交换意见，沟通情况，统一认识，支持校长正确行使职权。
四、加强对党员的教育管理和监督。
定期召开组织生活会，按照上级党委的要求，认真过好组织生活。
每学期至少安排一次民主生活会，开展批评与自我批评，表扬先进，弘扬正气，促进党员的相互了解，相互帮助，相互学习，增强党支部的凝聚力。
五、教育和监督党员切实履行党员义务，遵守党的纪律，按时缴纳党费，与不良风气进行斗争。
六、经常了解掌握学校党员、干部、教职工的思想工作情况，听取党员、群众的意见和建议，针对性地做好思想政治工作。
七、做好党员的发展工作。
将发展党员工作、党建工作细化，培养、扩大入党积极分子队伍，做好重点发展对象的考察、教育工作，深入群众了解情况，保证党员发展的质量。
做好预备党员的教育、考察工作，按时办理预备党员的转正手续。
八、领导学校的德育工作，保证学校德育工作落到实处。
九、领导学校的工会、共青团、学生会等群众组织和教职工代表大会。
十、正确贯彻执行党的知识分子政策，做好统战工作。
十一、完成上级党组织下达的其他任务。
十二、加强党的廉政建设，遵守党章和党内生活准则，率领全体党员干部，以身作则，为人师表。
副书记根据党支部工作分工，协助书记做好上述工作和做好自己分管的工作，书记不在时，由副书记主持党支部日常工作。
所长工作职责在处的正确领导下，贯彻所长负责制下的民主规范管理原则，全面负责船闸的一切生产和行政管理工作1、坚持奉献水利，为工农业和交通航运服务，促进国民经济发展的方向，坚持四项基本原则，遵守国家的法律、法规，认真贯彻执行党和国家的方针、政策及上级的指示。
7、党支部书记工作标准
党支部书记工作标准1主题内容与适用范围本标准规定了党支部书记的职责、岗位人员基本技能、工作内容要求与方法、检查与考核。
本标准适用于党支部书记岗位工作，是检查与考核本岗位工作的依据。
2职责与权限2.1责任2.1.1负责主持党支部的日常工作。
2.1.2负责本支部党政领导班子的建设。
2.1.3负责本支部党的思想、组织、作风建设。
2.1.4负责本支部的思想政治工作和精神文明建设。
2.1.5负责协调好党、政、工、团之间的关系。
2.1.6对支部职责范围内的工作质量、标准、效果负责。
2.2权限2.2.1对上级党组织安排的计划和形成的决议，除正常执行外，有权提出意见和建议。
2.2.2对违纪党员和职工，有权调查了解、进行教育并提出处理意见。
2.2.3对行政和生产、经营计划、人员变动、工资调整及日常工作，有权提出意见和建议。
2.2.4对行政和生产经营等工作出现的违纪现象，有权提出改正意见和向上级反映。
3岗位人员基本技能3.1熟悉党和国家的法律法规、方针政策，具有一定的马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及“三个代表”重要思想的理论水平。
3.2具有一定组织领导能力和筹划、实施本单位党建、思想政治工作和精神文明建设的各项规划、计划的能力。
3.3具有较丰富的党务、政治工作业务知识和一定的语言文字表达能力。
3.4原则性强，为人正派，有事业心和责任心。
4工作内容要求与方法2.1.7负责本支部党员的思想、组织、作风建设。
2.2.5每月分析一次党员思想动态，针对党员的思想实际进行教育。
2.2.6经常对党员进行党风、党纪教育，搞好党的建设；对违纪党员，会同上级组织调查处理。
2.2.7每月召开一次支部委员会，检查总结支部当月工作，布置下月任务。
2.2.8每月组织一次支部党员会，及时检查、指导党小组过好组织生活。
2.2.9每季召开一次支部委员会,向全体党员报告支部工作，听取党员意见。
2.2.10每季召开一次支部民主生活会，开展批评和自我批评，搞好团结，加强支部委员会的自身建设，充分发挥集体领导作用。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
未做好每一项
-2
9、负责职工教育工作组织编制，实施职工教育计划及技术培训计划提高职工文化技术素质。
8
未制定教育培训计划
计划执行率每降1％
-2ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
-1
-2～6
3、组织开展民主管理，做好全年职代会的筹备召开工作，充分发挥工人参政议政主人翁作用，积极支持厂长的工作
8
未组织开展民主管理工作
未支持厂长工作
-2
-5
4、组织开展劳动竞赛配合党支部，行政做好评比表彰奖励工作，及时推行先进典型经验
8
未组织开展
未及时总结推广
-2
5、配合中心任务，进行党的路线、方针、政策和工人阶级主人翁教育及先进模范人物事迹宣传教育，做到有计划、有考核、有总结，使职工明确历史使命
8
未进行宣传教育
计划、教材、总结缺一项
-2～4
-2～4
6、组织开展健康有益的文化娱乐体育活动，并做好，总结表彰工作。
8
未干展活动
未进行总结表彰
取得省、市级荣誉奖
-2～4
-2
＋1～3
7、审批工会活动经费的收支，做到收支平衡使用合理。
8
活动经费超支
经费使用消退
经费使用违反政策
-2
-2
-2
8、负责做好职工劳保福利的管理工作，包括劳动保护、退休、工伤、老、病、残问题的解决办法，关心职工生活，维护职工合法权益。
党支部书记工作标准
工作标准
定额分数
考核条件
增减
分数
中层以上干部通用工作标准
20
1、负责工会全面工作，组织制订实施工会工作计划
10
工会全面工作抓的不得力
未制定工会工作计划
-5
-1～3
2、按照规定参加厂有关会议，反馈职工和意见和要求积极为职工说话办事
10
不积极参加有关会议，不反映职工的意见和要求
-1～3