洗车店奖励制度流程
合集下载
相关主题
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
精心整理
全勤奖:每月休息2天,无迟到早退,100元。
每月休息1天,无迟到早退,130元
每月休息0天,无迟到早退,200元
每三个月评选一次优秀员工,奖励200元
公积金:每月最低300,由公司或者员工出,用于员工活动。
乐捐:1.迟到10分钟内10元,10分钟后每1分钟1元。1小时以上按旷工计算。
2.事假3天以上,每天10元,特殊情况(丧假病娶)除外。
3.违反员工守则每条每次10元。
月营业额20000元以下无团队奖励,公积金由全体员工工资出300。
月营业额
月营业额8% 例:
余两人各
洗车
充值
加
元,会员充值2000产品成本500-
共265