第十章 护理质量管理.ppt

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护理质量管理ppt课件

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04
护理质量管理的持续改 进
1. 建立护理质量持续改进机制
建立护理质量持续改进机制是提高 护理服务水平的关键。首先,需要 建立完善的护理质量管理体系,包 括明确护理质量标准、制定护理流 程、建立护理质量评价机制等。其 次,实施定期的护理质量检查和评 估,及时发现和解决护理服务中出 现的问题。最后,建立护理人员培 训和激励机制,提高护理人员的专 业素养和服务意识,推动护理质量 的持续改进。
4. 制定合理的护理绩效考核标准
1. 针对护理工作特 点制定合理的考核
1 标准,包括病人满 意度、护理操作规 范、护士沟通能力 等方面。
2. 建立护理绩效考 核指标体系,明确
2 各项指标的权重和 评分标准,确保考 核结果客观公正。
3. 定期进行考核, 及时反馈考核结果,
3 对不合格者进行培 训和辅导,提高护 理质量。
5. 实施持续的质量改 进项目,针对问题进 行根本原因分析,制 定相应的改进措施, 并跟进实施情况,确 保改进的有效性。
4. 进行有效的护理问题整改
进行有效的护理问题整改,首先要对问题进行分类整理,及 时采取有效的措施,实施整改计划。其次,要明确责任人, 对问题整改进行有效的监督,确保整改效果。最后,要定期 对整改效果进行评估,及时反馈结果,持续改进护理质量。
质量。
护理服务必须 遵守相关的法 律法规和规范 标准,确保服 务质量管理 体系,确保服务 质量的稳定性和
可靠性。
护理服务需要不 断进行改进和优 化,以满足患者 不断变化的需求 和提高护理服务
质量。
4. 护理质量管理的范围
1 1. 病人护理
5. 鼓励员工积极参与改进活动
1. 建立员工参与渠道:组织应建立多种渠道,如员工建议、质量 改善项目、培训需求调查等,让员工积极提出改进建议和意见,并 且及时反馈和处理员工意见和建议,及时表彰积极参与的员工。 2. 强化质量意识:组织应加强员工的培训教育,通过举办质量培 训和交流会议等活动,帮助员工理解质量管理的重要性和具体操作 流程,使员工积极投入到改进工作中去。

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3. 因果图
01
1. 确定要 分析的问题;
02
2. 收集有 关问题的信 息;
03
3. 绘制因 果图;
04
4. 分析因果 图中各因素 之间的关系;
05
5. 确定主要 原因并制定 相应的改进 措施。
4. 直方图
直方图是一种常用的质量管理工具,用于分析一组数据的分布情况。在护理质量管理中,直方图可以用来描述 病人的年龄、体重、血压等指标的分布情况,帮助医护人员更好地了解病人的情况,制定出更加精准的治疗方 案。此外,直方图还可以用来评估护士的工作效率、病床使用情况等指标,帮助管理人员更好地掌握护理工作 的整体情况。
3. 护理质量管理的原则
1. 以病 人为中心
护理工作应制 定标准化的操 作规程和规范, 以确保质量稳
定可靠。
3. 持续 改进
护理工作应建 立严格的质量 控制体系,以 确保服务质量
达到标准。
护理工作应关 注病人的需求 和感受,以提 供优质的护理
服务。
2. 标准 化和规范

护理工作应持 续不断地改进 和优化,以不 断提高护理服
03
4. 护理服务不及 时:未能及时为 患者提供必要的 护理服务,影响 患者的治疗效果。
04
5. 护理人员缺乏 专业素养:缺乏 必要的专业知识 和技能,无法提 供高质量的护理 服务。052. 问题产生的原因分析
问题产生的原因分析是护理质量管理体系的关键环节。常见护理质量问题可能源于多种原 因,如人员因素、流程设计不合理、培训不足、资源分配不合理、制度不健全等。此外, 由于护理工作的高风险性,管理者还应对制度与执行的差异、效果不佳进行及时发现并加 以分析。另外,应该采取以结果为引导的分析方式,依据疾病诊疗特点来进行细化管理。

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3. 加强护理质量培训与提升,持续提高护理人员的专业技能和护理质量意识。通 过定期组织护理培训和考核,不断提高护理人员的业务水平和专业素养,进一步 保障护理质量的管理和提高。
护理质量问题
护理过 程
护理差错
人为失 误
伤害
疏忽
一:护理差错率
患者
护理满意度
护理服 务
沟通
护士
护理质量问题二:护理满意度
改进护理质量
1. 提高医疗质量:质量管理可以通过采取各种手段和策略,不断提高 医疗服务的质量水平。例如,建立规范的诊疗流程,确保医护人员按照 标准化的操作来提供护理服务,减少医疗事故和错误的发生。此外,质 量管理还可以通过培训和教育提升医护人员的专业水平,提高护理质量 和病人满意度。
2. 提高病人安全:质量管理的核心目标之一是保障病人的安全。通过 建立和实施标准化的护理流程,如正确使用医疗器械、药物管理和感染 控制等措施,可以最大限度地减少医疗事故和错误,确保病人的安全和 健康。
3. 提高医疗效率:质量管理可以通过优化护理流程和资源的合理配置 ,提高医疗效率。例如,通过对病人入院、转院和出院等流程进行科学 规范化的管理,减少病人等待时间,提高床位周转率和护理效率,降低 医疗服务的成本。
4. 构建良好的护理品牌形象:质量管理是医疗机构建设良好品牌形象 的重要手段。优质的护理质量和良好的服务体验可以帮助医疗机构树立 良好的品牌形象,扩大知名度和影响力,吸引更多的患者。
护理质量评价的指标
病房感染率:按照感染情况对病房进行监测和评估,确保感染率的控制在合理 范围内。 药物错误率:记录和分析药物错误的发生率,采取相应的改进措施,降低药物 错误率。 跌倒率:评估和监测病人的跌倒情况,通过制定跌倒风险评估和预防措施来降 低跌倒率。 病人满意度:通过病人满意度调查,了解病人对护理质量的评价,随时调整护 理方案和服务质量,提高病人满意度。 病人康复率:跟踪病人的康复情况,评估护理干预的效果,以提供更优质的护 理服务,促进病人尽早康复。 护理工作量指数:通过护理工作量的统计和评估,合理配置护理人员,提高护 理效率。 床位使用率:统计每日床位的使用情况,根据床位利用率的情况,优化床位资 源,提高床位使用效率。 以上提及的指标可以作为护理质量评价的参考,通过数据的采集和分析,可以 不断完善护理质量管理,提高护理服务水平。

10第十章 护理质量管理

10第十章 护理质量管理
一级医疗事故:造成患者死亡、重度残疾的; 二级医疗事故:造成患者中度残疾、器官组织损伤导致 严重功能障碍的;
三级医疗事故:造成患者轻度残疾、器官组织操作导致 一般功能障碍的; 四级医疗事故:造成患者明显人身损害的其他后果的。
9、不属于医疗事故的情形
在紧急情况下为抢救生命而采取紧急医学措施造成不良 后果的;
是指医务人员在医务活动中因违反了解医疗卫生管 理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常 规,不是主观故意而是客观上有过失造成患者损害 的医疗行为。
5、医疗过失行为责任程度判定
医疗过失行为责任程度分为: 完全责任,指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成; 主要责任,指医疗事故损害后果主要由医疗过失行为造成,
5、标准化的原则
6、持续改进原则
在现有水平上不断提高服务质量、过程及管理体系 有效性和效率的循环活动。 出现问题时,不是简单处理问题,而采用PDCA模 式,循序渐进,分析原因,采取纠正措施,并检 验措施效果,总结经验形成规范,杜绝类似问题 再次出现。
(三)护理质量管理标准
定义:
护理质量标准是依据护理工作内容、特点、 流程、管理要求、护理人员及服务对象特点、 需求而制订的护理人员应遵守的准则、规定、 程序和方法。
第三节 护理质量管理方法
护理质量管理常用的方法: PDCA循环、D×T×A模式,QUAC-ERS模 式,以单位为基础的护理质量保证模式和 质量管理圈活动等。其中PDCA循环是护 理质量管理最基本的方法之一。
一、PDCA循环法
PDCA:
Plan(计划)、Do(执行)、Check(检 查)和Action(处理)四个词的缩写。 它是在全面质量管理中反映质量管理客观 规律和运用反馈原理的系统工程方法。

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护理质量管理的挑战
护理质量管理面临的主要挑战包括:一是护理人员素质问题,据统 计,我国护理人员的专业知识和技能水平普遍不高,且缺乏持续的 专业发展机会;二是护理服务质量评价体系的不完善,目前的评价 体系过于依赖患者满意度,而忽视了其他重要的评价指标;三是护 理质量管理的资源配置不足,导致护理质量管理工作的开展受到限 制。
护理质量评价标准 统一规范 可比性
护理质量监控与评价缺乏科技支持 护理质量数据 电子化管理 智能化评价
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汇报人:XXX 202X.XX.XX
护理质量管理面临的挑战:技术设备落后
护理人员素质参差不齐 根据中国卫生健康统计年鉴,2019年全国护理人员中,大专及以上学历仅占 38.5%,中专及以下学历占比高达61.5%。 护理质量标准不统一 据国家卫生健康委员会数据,全国范围内护理质量标准尚未形成统一的体系, 各地区、各医疗机构的护理质量评价标准存在较大差异。 护理质量管理缺乏有效的激励机制 根据中国卫生人才网调查,约70%的护理人员表示对护理质量管理缺乏足够 的激励,导致护理质量难以得到有效提升。 护理设备更新滞后 根据中国医疗器械行业协会数据,2019年我国护理设备市场规模约为300亿 元,但其中超过60%的设备为上世纪80年代之前的产品,技术落后严重制约 了护理质量的提升。
目录
CONTENT
01
护理质量管理的定义 与重要性
Definition and importance of nursing quality management
护理质量管理的概念
护理质量管理现状
当前,我国护理质量管理在医疗系统中的地位日益重要。据中国卫 生健康委员会数据显示,2019年,全国医疗机构中,有超过60%的 医院设立了专门的护理质量管理部门,且这一比例在过去五年内持 续增长。然而,护理质量管理的实施仍面临诸多挑战,如护理人员 素质参差不齐、护理服务质量评价体系不完善等问题。
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质量观的演变历程

“符合性质量”阶段 “适用性质量”阶段 “满意性质量”阶段 “卓越性质量”阶段
(一) “符合性质量”阶段

始于20世纪40年代 基本观点 质量以符合现行标准的程度作为衡量依据


“符合标准”就是合格的产品
符合的程度反映了产品质量的水平


基本条件
定义出来产品的规格标准
强调全员参与,集思广益
第四节 护理质量评价 与持续改进
一、护理质量评价方法
(一)以要素质量为导向的评价

评价的基本内容:组织结构、物质设施、 资源和仪器设备及护理人员的素质等。

评价方法:现场检查、考核,问卷调查, 查阅资料等。
(二)以流程优化为导向的评价

即以护理流程的设计、实施和改进为导向对护

间关系的一种工具。

又称鱼骨图,包括“原因”和“结果”两个部
分,原因部分又根据对质量问题造成影响的大
小分大原因、中原因、小原因。
(二)因果图法
其制作步骤是:
1. 明确要解决的质量问题;
2. 召开专家及有关人员的质量分析会,针对要解决
的问题找出各种影响因素;
3. 管理人员将影响质量的因素按大、中、小分类,
依次用大小箭头标出;
4. 判断真正影响质量的主要原因。


对变异的管理是临床路径管理的重点。
(四)临床路径与护理

《临床路径护理版》是针对特定病人群体,以时间为横轴, 以各理想护理措施为纵轴的日程计划表。是有预见性的进行 工作的依据。

护士是执行临床路径团队的核心成员之一,在临床路径管理
模式下,医护关系发生了根本的变化,由从属配合关系变为
平等合作关系;护理活动也是临床路径活动的重要内容。
理质量进行评价。

评价内容:管理优化、服务优化、成本优化、
技术优化、质量优化、效率优化等优化指标。

评价方法:现场检查、考核和资料分析。
(三)以病人满意为导向的评价

将重点监测评比放在病人的满意度方面,将监督、 评价护理质量的权利直接交给病人。 评价内容:健康教育、病区环境管理、护理人员医 德医风、工作态度、服务态度、技术水平、护患沟 通、满足病人生活需要、护士长管理水平等方面。 评价方法
五、 品管圈活动
概念
“品管圈”活动(quality
control circle )是指同
一工作现场内、工作性质相类似的基层人员所组成 工作小组,在自我和相互启发下,活用各种质量控 制手法、全员参与,对自己的工作现场不断地进行 维持与改善的活动。
五、 品管圈活动
特点
强调自我启发、相互启发
强调自我检讨、自主管理
5. 倡导无界限合作。
(三) 六西格玛管理的实施程序
1. 辨别核心流程和关键顾客;
2. 定义顾客需求; 3. 针对顾客需求评估当前行为绩效; 4. 辨别优先次序,实施流程改进; 5. 扩展、整合6σ管理系统。
(四) 六西格玛管理的优点
1. 提升企业管理的能力
2. 节约企业运营成本 3. 增加顾客价值 4. 改进服务水平 5. 形成积极向上的企业文化
(三)临床路径的变异处理
1.变异的概念
按纳入标准进入路径的个别患者,偏离临床路径或在沿着 标准临床路径接受医疗护理的过程中,出现偏差的现象。
2.变异的分类

造成变异的原因:疾病转归造成的变异、医务人员造成的 变异、医院系统造成的变异、患者需求所造成的变异;
变异管理的难易程度:可控变异与不可控变异; 变异发生的性质:正变异和负变异;
一个过程有多少个缺陷,并系统地分析出怎样尽可
能地接近“零缺陷”。

其核心是追求零缺陷生产,防范产品责任风险,降 低成本,提高生产率和市场占有率,提高顾客满意
度和忠诚度。
(二) 六西格玛管理的特征 1. 以顾客为关注焦点; 2. 注重数据和事实; 3. 重视产品和流程的突破性质量改进;
4. 有预见的积极主动管理;
四、六西格玛管理
(一)六西格玛的内涵及管理应用
1.六西格玛的内涵
σ在统计学中称为标准差,用来表示数据的分散程
度。
6σ是一个目标,这个质量水平意味的是所有的过
程和结果中99.99966% 是无缺陷的,这几乎趋近到
人类能够达到的最为完美的境界。
四、六西格玛管理
2.六西格玛管理

六西格玛管理法是一种统计评估法,通过“测量”
第一节 质量管理概述
一、质量管理的相关概念
1.质量(quality)
产品或服务的优劣程度
一、质量管理的相关概念
1.质量(quality)
质量的含义
规定质量
要求质量 魅力质量
指产品或服务达到了预定的标准
指产品或服务的特性满足了顾客的要求
指产品或服务的特性远远超出顾客的期望
二、质量观的演变

质量观:人们对质量的认识与看法

病种或手术选入原则
常见病、多发病和费用多、手术或处置方式差异, 诊断明确且需住院治疗的病种。
(二)临床路径的实施
2. 制订临床路径


制定方法:专家制定法、循证法和数据分析法。
制定过程:确定流程图、纳入标准、排除标准、临床
监控指标与评估指标、变异分析等相关的标准。

形成临床路径:医生、护士和患者版本。
JCI认证是一种医院质量管理和改进的有效手段, 属于国际医院质量评审方法。
(二)JCI标准的特点
JCI标准的最大特点是以满足服务对象的全方
位合理需求作为主要的依据,其理念是最大限度地 实现医疗服务“以病人为中心”,并建立相应的政 策、制度和流程以鼓励持续不断的质量改进,规范 医院管理,为病人提供周到、优质的服务。
第二节 护理质量管理
一、护理质量管理的概念
护理质量管理指按照护理质量形成的过程和规 律,对构成护理质量的各要素进行计划、组织、协 调和控制,以保证护理工作达到规定的标准和满足 服务对象需要的活动过程。
二、护理质量管理任务
1.建立质量管理体系
2.进行质量教育
3.制定和更新护理质量标准
4.进行全面质量控制
1.计划阶段
2. 实施阶段
3. 检查阶段
4. 处置阶段
(三)PDCA循环的特点
1. 系统性
其四个阶段是一个有机的整体,缺一不可。
2. 关联性 PDCA循环作为一种科学的管理方法,适应于各 项管理工作和管理的各个环节。 3. 递进性
PDCA循环作为一个持续改进模型,从结果看, 是阶梯式上升的。
二、临床路径


1. 与病人直接沟通; 2. 问卷调查; 3. 病人投诉; 4. 新闻媒体的报道、权威机构的调查结果、行业协会的调查结 果等获取病人满意度信息。
二、护理质量评价结果分析

护理质量评价的结果直接表现形式主要是各种 数据,但用这些数据尚不能直接对护理质量进 行判断,须进行统计分析。

定性分析法包括调查表法、因果分析图法等。 定量分析法包括排列图法等。
5.评价与持续改进护理质量
三、护理质量管理基本原则
1.以病人为中心原则
2.预防为主的原则
3.工作标准“零缺陷”的原则
4.以人为本,全员参与原则
5.基于事实和数据化的决策方法原则
6.持续改进原则
四、护理质量管理的基本标准
(一)标准及标准化的概念
1.标准(Standard)是指为在一定范围内获得 最佳秩序,对活动或其结果规定共同的和重复 使用的规则、导则或特性的文件。 2.标准化(Standardization)是为在一定范围内 获得最佳秩序,对实际的或潜在的问题制定共 同的和重复使用的规则的活动。这种活动包括 制定、发布、实施和改进标准的过程。
(二)临床路径的实施
3.实施临床路径 按照既定路径在临床实践中实施。
4.测评与持续改进 评估指标可分为以下5种:
(1)年度评估指标(平均住院天数及费用等) (2)质量评估指标(合并症与并发症、死亡率等) (3)差异度评估指标(医疗资源运用情况等) (4)临床成果评估指标(降低平均住院天数、降低每人次的 住院费用、降低资源利用率等) (5)患者满意度评估指标(对医生、护士的诊疗技术,等待 时间、诊疗环境等)
(二)护理质量标准概念及分类
1. 护理质量标准(nursing quality standards )
是依据护理工作内容、特点、流程、管理要求、 护理人员及服务对象特点、需求而制订的护理 人员应遵守的准则、规定、程序和方法。 2.护理质量标准分类
要素质量标准、过程质量标准和终末质 量标准。
(三) 护理质量标准化管理
标准可以被有效的检查
(二) “适用性质量”阶段
始于20世纪60年代 基本观点

质量应该以适合顾客需要的程度作为衡量的依据 (用产品被使用的角度定义产品质量)。 客户的需求并不能被完整地转化成为规格定义,

也就是说衡量产品最终的质量标准不能仅仅是产
品的规格,还应该包括客户“隐含”的期望。
(三) “满意性质量”阶段

摩托罗拉、通用电气等世界顶级企业相继推行六个西格玛 (6Sigma)管理,逐步确立了全新的卓越质量观念。
六个西格玛的合格率达到99.99966%,即每100万次操作 或服务机会中仅有3.4次错误。 衡量依据

• • •
体现顾客价值,追求顾客满意和顾客忠诚
降低资源成本,减少差错和缺陷 降低和抵御风险
(一)临床路径概念
临床路径(Clinical pathway)是由临床医师、
护士及支持临床医疗服务的各专业技术人员共同合
作为服务对象制定的标准化的诊疗护理方法,同时
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