华为的技术创新之路

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易经六十四卦中有一卦叫大过卦。易经专家解析,大过卦意为创新、改革,中间四阳、上下两阴的爻看似一座棺材,对于大智大勇的人来说,则是一座桥梁——通往未来成功的桥梁。成功或成仁,就在同一卦之中,真正能够走向成功的是少数,走向成仁的一批又一批。

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在中国企业或行业的创新

中,走向成功的也为数极少,无数企业在这个过程中成为先烈。究其原因,不外乎几种:一,因为有国外现成的技术和产品可以引进,导致企业不想创

新、

不愿创新。产品同质化严重,同样严重的是同赴黄泉的竞争后

果。比如中国计算机产业开创者们长城电脑、实达电脑,同创,东海,康佳,熊猫,创维等等;二,不能立足市场持

续创

新。比如推出04机万门程控交换机开启中国通信业兴起之路,但现在已经消失的巨龙通

信;

三、创新战略和创新机制不健全。如中国人首次运用数字压缩和解码技术研

制的VCD整机技术发明,由于该技术发明人没有申请专利,导致国内几百个厂家生产VCD,市场一片混乱的结果是整个产业的凋零;四、产业崛起之后遭遇国外利益集团以高昴专利池收费、贸易保护措施等形式加以阻挠和削

弱。比如2004年中国DVD产量占全球总产量的2/3时,向中国DVD厂商收取专利许可费的跨国企业由最初的1家增加到 40家,总共专利许可费用超过20美元,中国DVD企业生产一台DVD利润仅为30元人民币,中国DVD企业难以为继,最终导致从辉煌走向没落。

中国通信业发展30年,取得了全球瞩目的成就,通信业的创新也走在了所有行业的前面。历程中虽然充满艰险,典型例证有巨龙的消亡、凯明的轰然倒下,但也成就了像华为技术有限公司(以下简称华为)这类在国际通信舞台上长袖擅舞、独领风骚的中国企业。2009年华为实现全年300亿美元的销售额,成为全球第二大移动设备商;在光传输、光接入、移动宽带核心网、移动基站等诸多领域,华为2009年的出货量位居全球首位。如今的华为,不仅成为中国通信企业的成功典范,其在技术创新方面取得的努力和成绩,也使它正在成长为全球通信行业的引领者。

企业在创新方面的大智大勇体现在能不能创

新(是否有创新环境、和创新背景 ),想不想创新(创新动力在哪里、动力足不

足),敢不敢创新(是否敢投入、投入力度有多大),会不会

创新(创新管理和机制是否健全、创新策略是否正

确)等方面。在明确“能创新”和“想创新”

之后,华为在创新方面的大智慧更多地体现在坚定不移的创新大投

入,规范化的创新流程管理,以客户需求为导向的技术创新理

念,创新之后的进一步开放创新等等。从创立之初注册资本仅有2.4万的民营高科技企业,到如今让人尊敬的国际通信巨头,华为的创新应该

能给

中国的通信企业带来一些启示和借鉴。然而后起国家的企业和产业的崛

起,必然会遭遇先机

占据利益者的阻碍,来自国际环境的压力将会让中国企业的创新和发展面临严峻挑

战。我们

也期盼,中国通信企业的创新之路和发展之路,能在政府和本土市场的保驾护航之

下,涌现

出更多的“华为”。到那个时候,中国通信业、中国通信企业屹立不倒的巅峰时代就将真正

到来。

1持之以恒的创新投入

作为一个高科技企业,华为从成立之初就将使命锁定在通信核心网络技术的研究和开发上,明确技术创新是决定企业生死存亡的生命线。拥有企业自主知识产权和核心技术的产品,是华为技术创新的一个重要目标。华为明白,作为后起之秀,在科技含量高的通信领域,要

实现与强大竞争对手的竞争力,一定要形成自己企业的核心技术产品,才能赢得市场支持。

通信设备的技术主要体现在硬件和软件上,而硬件和软件的核心技术又分别体现在芯片和

心软件(如基本算法、协议、信令

等)上。1993年华为成立了基础研究部,专门负责研发华为

通信设备所需要的专用集成电路(ASIC)。大量ASIC芯片的推出,不仅构筑了华为在硬件方

面的核心技术基础,而且大大降低了成本。 1996年任正非提出了华为著名的“压强原则”,那就是通过持续的、大规模科研投入和集中精力突破一点的方

法,使华为与世界著名公司相比,部分产品达到先进水平,局部领先,从而获得市场的支持。2009年,任正非又提到了

“深淘滩,低作堰”。他说,深淘滩就是多挖掘一些内部潜力,确保增强核心竞争力的投

入,

确保对未来的投入,即使在金融危机时期也不动摇;低作堰就是不要因短期目标而牺牲长期

目标,多一些输出,多为客户创造长期价

值。

持之以恒、周而复始、心无旁骛的技术研发高投入为华为取得技术优势和产品核心竞争

力奠定了坚实的基础。从1993年起,华为坚持以每年超过销售额10%的比例投入到技术研发中。截止2009年末,华为共有10,000多名工程师从事移动网络技术的研发工作,此外,华

为5000多名的市场人员,又是技术研发的先导与检验人员。

2规范化的创新管理流程

“核心竞争力对企业来讲是多方面的,技术与产品仅仅是一个方面,管理与服务的进步

远比技术进步重要。华为取得既往成功的关键因素,除了技术、人才、资本,更有管理与服

务”,任正非曾这样总结华为的管理经验。“产品发展的路标是客户需求导向;企业管理的目标是流程化组织建设”,这两句话贯穿在华为20年的发展历程,也由此形成了华为在复杂、

激烈的市场竞争中取得卓越成绩的核心竞争力。

在技术研发管理方面,华为花重金从1998年开始总共用了5年的时间,来引进、推行IBM的IPD集成管理模式。IPD让华为从技术驱动转向了市场驱动,彻底改变了华为的技

术管理和项目研发流程。华为的技术管理体系包含了业务与产品分层,技术与平台规划,研发流程与项目管理, CBB管理,技术管理组织与绩效管理等五大方面,使华为形成了从立

项,到开发,到将产品推向市场,再到量产的项目管理,实现了公司范围内的跨部门协作,

为华为在技术和产品上的成功奠定了坚实基础。IPD技术管理体系强调的核心思想如技术开

发是一项投资行为;基于市场的技术研发;业务分层管理;技术重用(CBB);跨部门团队技

术研发;结构化的研发流程;开放式创新等,在华为的技术创新管理中发挥着重要作用。

IPD技术管理规范了华为的技术创新流程,保证了“以客户需求为导向”的技术创新,

让华为的技术创新做到在准确理解客户需求之后,再将客户的需求准确传递,然后根据市场需求,准确进行创新取舍评判,并且保证了人力、能力的全面支持。全流通的创新管理保证了华为能够快速响应市场,优良服务客户,成就了华为在满足客户需求方面“让客户惊叹,让对手心寒”的高效配合能力。

3以客户需求为导向的技术创新

任正非在 2009年最后一天向华为内部员工发送题为“春风送暖入屠苏”的新年贺词表示,华为在全球的增长得益于“基于客户的持续创新”。

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