公积金缴存方案

企业住房公积金方案

一、购买住房公积金的目的

为配合我公司的高速发展，公司将走向正规化运作，同时根据国家法规《住房公积金管理条例》，我公司购买住房公积金是非常必要的。

（一）为员工提供低利率房贷提供条件，减轻员工购房经济负担。

（二）有利于企业吸引人才和留住人才。从招聘员工角度考虑，办理住房公积金可以吸引更多的优秀人才加盟公司，稳定公司员工队伍。

（三）有利于规范公司管理，完善企业福利制度。

二、购买住房公积金需考虑的问题

因为企业住房公积金缴费公式为：

总月缴存额=公积金缴费基数（单位+个人）*公积金缴存比例所以我公司需要考虑以下两方面的问题：

（一）公积金缴费基数

1、住房公积金最高月缴存额为（单位和个人合计）：3240元；最低缴

存额不限。

2、单位及个人的缴存计算基数是一样的。

（二）公积金缴存比例

单位和职工按照不低于职工本人上一年度月平均工资的8%比例缴存住房公积金，最高可以达到12%。

三、综上所述，根据现有各层别工资水平及人数，确定以下数据作选择：

1、如果按照目前公司现有的实际工资缴存，企业负担过重，建议公司可按

照员工月工资的50%作为缴存基数或规定全公司一律按照相同基数缴存。

2、经过对其他同行企业调研、比较各种方案，建议公司可规定为公司服务

满一年期或以上的员工给与缴存，由于公司刚刚办理公积金开户，超出部分不给于补偿。

3、员工有意愿较高缴存的，超出部分有个人承担，公司不予以承担。

以上方案的选择，请领导批示。