签订劳动合同情况说明

签订劳动合同情况说明

为认真贯彻落实好《劳动合同法》，我们拟定了企业领导班子成员《劳动合同书》，将于2012年3月2日前完成中国铝业公司所属各成员单位领导班子成员劳动合同的签订，现将合同签订的有关情况说明如下：

一、《劳动合同书》和《工作单位和工作岗位情况》每人2份，请各单位组织（人事）部门，根据《签订劳动合同领导人员名单》，自行印制并送至相关领导处。《劳动合同书》需用A3纸直接双面打印并按照页码顺序中缝装订成册。

二、在《劳动合同书》签字前，请各位领导认真阅读合同所列条款。

三、《劳动合同书》签订时的具体说明：

（一）《劳动合同书》的首页，须在乙方处填写本人姓名（须与身份证的姓名保持一致）。编号不须填写。

（二）《劳动合同书》中所有签订日期应与任职文件日期一致。

（三）《劳动合同书》的第3页，须由乙方本人填写姓名、性别、身份证号码、家庭住址、邮政编码、联系电话、户口所在地等情况（凡与个人身份证相关内容相同的，应与身份证记录保持一致）。

（四）公司提出统一签订无固定期限劳动合同，如同意，请在《劳动合同书》的第3页、第一条中选择无固定期限（请在方块中打√）。

如提出签订有固定期限劳动合同，请就签订有固定期限劳动合同的期限单独另纸进行书面说明，在《劳动合同书》内暂不要填写。

（五）《劳动合同书》第14页，甲乙双方约定合同增加的内容，公司没有需增加的协商内容。如同意此意见，请在空白行中填写“无协商约定

内容”字样；如不同意此意见，请将需要进行“协商约定内容”另纸书面单独提出，在《劳动合同书》暂不填写。

（六）《工作单位与工作岗位情况》中签订日期应与任职文件日期一致，乙方担任职位应与《签订劳动合同领导人员名单》中“职位”栏内容完全一致，请在乙方处填写本人姓名。

四、对签订《劳动合同书》过程中还有不明确之处，请各位领导通过本单位为人事部或人力资源部与总部人力资源部干部处进行联系。