员工入职确认书

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员工入职确认书
一、本人入职时所填写的个人信息及提供的本人资料真实有效。

入职后,如公司发现本人
提供的资料及填写的内容有虚假欺诈情形的,公司随时可以解除与本人的劳动合同,无需支付任何经济补偿金。

二、本人在与公司签订劳动合同时,与其他单位不存在正在履行的劳动关系且无任何劳动
纠纷,如本人所言不实。

愿接受公司的处罚,可随时解除劳动合同,无需支付补偿金。

三、本人入职时,已经过公司所做的入职培训,对公司的规章制度和岗位职责已知晓。


在劳动合同履行中自觉遵守和履行;如有违反,愿意接受公司相关处罚。

四、本人任职期间,服从公司的安排及岗位调换。

如有违背,公司可随时无偿解除本人劳
动合同。

五、本人任职期间,认真遵守公司保密规定,不向他人泄露公司秘密,不散播不利于公司
的言论,不做有损公司声誉的事。

六、本人申请离职时,提前一个月以书面形式提交公司,经审批同意后,按公司规定办理
工作交接手续。

如因本人未按规定程序履行,未办结交接手续的,公司可以延缓支付本人薪资,延期支付不属于公司拖欠本人薪资。

所造成的损失由本人承担,与公司无关。

七、离职后,自觉维护公司的利益,不做诋毁公司形象的事情,如有违背,自觉承担不利
后果。

八、本人知晓本《员工入职确认书》是劳动合同的附件,与劳动合同具有同等的法律效力。

入职员工:
身份证号:
入职时间:。

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