大型医药学术会议PPT课件
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医药代表如何举办高质量的学术会议(PPT38页)
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9、一个人即使已登上顶峰,也仍要自 强不息 。上午 3时4分 47秒上 午3时4 分03:0 4:4720. 7.22
• 10、你要做多大的事情,就该承受多大的压力。7/22/2
020 3:04:47 AM03:04:472020/7/22
• 11、自己要先看得起自己,别人才会看得起你。7/22/2
化妆:淡妆为佳
皮鞋:黑色皮鞋
配饰:首饰忌多
配饰:钢笔和手表
演会讲中中技技巧巧 会前准备
会后工作
会议中技巧How
会议中控制场面,调节气氛
开场白 内容讲解时观察客户反应和记录内容 分享及讨论时调控会场气氛 结束语
会议进行中
各项分工具体执行 专人负责灯光的调节,幻灯机的播放 专人负责记录演讲者关键论点,并会后整理打 印 专人负责照相…… 聆听演讲内容,以便会后跟踪
会前准备What——组织有效日程
日程
主持人选择、沟通日程和主题
会前准备--What
主题内容讲解
精心准备有针对性的内容 选定最佳讲者,沟通内容 精心整理讲者的讲解内容,有针对性的增加产品信息
病例分享
根据主题选择病例类型 治疗成功病例(正确的患者类型、正确的使用方法 及良好的治疗结果) 真实、有代表性、有借鉴性
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3、越是没有本领的就越加自命不凡。 20.7.22 03:04:4 703:04 Jul-202 2-Jul-20
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4、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的 错儿。 03:04:4 703:04: 4703:0 4Wednesday, July 22, 2020
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5、知人者智,自知者明。胜人者有力 ,自胜 者强。 20.7.22 20.7.22 03:04:4 703:04: 47July 22, 2020
外科护理学术会议汇报 ppt课件
围手术期护理方面
• 围手术期护理方面,来自千佛山医院内分泌科的 廖琳主任和南京军区总院的倪远红护士长就围手 术期的血糖监测和营养支持做了精彩讲解。
三、护理是人文的专业,护士要带着情感快 乐地工作
• 美国注册护士的韩春峰教授的讲课《知己知彼, 促进医护患关系》
• 山东省立医院的李振香主任就三甲医院评审检 查的实践经验为我们讲述了《追踪方法学在围 手术期患者质量评价中的应用》
• 山东大学附属第二医院护理部林兴风主任《优 质护理与质量持续改进》的授课,如何让优质 护理的成果在各级医院传承下去,做到持续改 进,林主任从多方面做了延伸式的阐述
二、围手术期安全管理与前沿的外科护理发展
2013山东省外科护理学术会学习汇报
耿红梅
山东省2013年外科护理学术大会
时间:2013年9月12---15日 主办单位:山东省护理学会 大会主题:山东省2013年外科护理学术
大会暨围手术期安全管理与外科护理 新进展培训班
会议组织
• 会议由千佛山医院护理部主任曹允芳主任精心筹 划组织。
• 到会的领导有山东省护理协会主任、《齐鲁护理 杂志》主编郭明兴,副主任成铃等。
• 北京协和医院马玉芬教授的《深静脉血栓的预防 护理》
• 外科患者的疼痛管理预警与评分、压疮与静脉炎 的预防、实施康教育临床路径,提高手术患者 健康教育的依从性
• 南京军区总院的王刚博士所作的加速康复外科围 手术期理念与医护配合 、微创技术在胃肠外科手 术中的应用,向我们展示了未来的机器人做手术 的前景。
没有医生值班,你能否独守病房?能否及早发现处理病情变 化?
病人几点几分发生病情变化?护士对病情变化的发现要永远 发生在陪人发现之前!
随着 医学技术的发展,医疗需要高精尖人才,护理也要发展! 一说护理改革,就要微笑服务,这是不对的!护理要成为一
医药产品传播与学术会议专业PPT
的办法。 感知性 该差异实实在在,可以感知。 专利性 竞争对手不能轻易地复制出此差异。 可支付性 顾客有能力支付这一差异。 可盈利性 企业可以通过出售产品的差异而获得利益。
选择可用来为产品或服务定位的竞争优势是很困难的, 但是这些对企业的成功至关重要。
12
• 产品的特点必须满足临床需求,即满足医 生和患者需求,并转变为最大利益点。
地点:
• 一般选择在四星级以上酒店的专门会议厅进行; • 距到会医生所在的医院较近,或者交通方便; • 会议大厅足够容纳所有到会的客户,既不狭窄又不至于过
分空旷; • 会场有设有主席台,大的投影屏幕,音响、视觉功能较好,
保证会场视觉、听觉满意;
39
7)会议邀请函
• 大中型会议应提前2周发放会议邀请函,应由医药 代表直接交至被邀请的医生,并进行参会确定。
价格 服务
质量
产品培训
10
产品价值的核心要素--差异优势
产品差异优势是产品本身所具有的、与同 类品所不同的、具有价值化的比较特点;
强化有价值的产品差异优势给顾客,是医 药市场最有效的竞争方法之一。
11
一个差异是否能够转化为差异优势,应看它是否能满 足以下几个条件:
重要性 该差异能给目标顾客带来高价值的利益。 专有性 竞争对手无法提供这一价值。 优越性 该差异优越于其他可使顾客获得同样利益
15
医药产品的传播目标
• 目标人群 • 覆盖率 • 知晓率 • 认知度 • 产品品牌
16
医药产品传播的核心—产品认知
产品认知的内容 医生对产品的认知程度
为什么认知? 认知什么? 如何认知?
?
17
如何提高医药产品传播效果:
1. 明确传播目标 2. 了解医生需求
选择可用来为产品或服务定位的竞争优势是很困难的, 但是这些对企业的成功至关重要。
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• 产品的特点必须满足临床需求,即满足医 生和患者需求,并转变为最大利益点。
地点:
• 一般选择在四星级以上酒店的专门会议厅进行; • 距到会医生所在的医院较近,或者交通方便; • 会议大厅足够容纳所有到会的客户,既不狭窄又不至于过
分空旷; • 会场有设有主席台,大的投影屏幕,音响、视觉功能较好,
保证会场视觉、听觉满意;
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7)会议邀请函
• 大中型会议应提前2周发放会议邀请函,应由医药 代表直接交至被邀请的医生,并进行参会确定。
价格 服务
质量
产品培训
10
产品价值的核心要素--差异优势
产品差异优势是产品本身所具有的、与同 类品所不同的、具有价值化的比较特点;
强化有价值的产品差异优势给顾客,是医 药市场最有效的竞争方法之一。
11
一个差异是否能够转化为差异优势,应看它是否能满 足以下几个条件:
重要性 该差异能给目标顾客带来高价值的利益。 专有性 竞争对手无法提供这一价值。 优越性 该差异优越于其他可使顾客获得同样利益
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医药产品的传播目标
• 目标人群 • 覆盖率 • 知晓率 • 认知度 • 产品品牌
16
医药产品传播的核心—产品认知
产品认知的内容 医生对产品的认知程度
为什么认知? 认知什么? 如何认知?
?
17
如何提高医药产品传播效果:
1. 明确传播目标 2. 了解医生需求
药品答谢会新品发布会圆桌会议学术推广会课件
新品发布会的策划与准备
确定主题和目标
根据新品特点和市场需求,确 定新品发布会的主题和目标, 如提升品牌形象、展示新品特
色等。
确定时间和地点
选择合适的时间和地点,确保 新品发布会能够吸引到目标受 众,并营造良好的氛围。
策划活动内容
根据主题和目标,策划活动内 容,包括新品展示、嘉宾演讲 、互动环节等。
学术推广会为药品研发人员、医 生、学者等提供一个交流平台, 分享最新的研究成果、临床经验
和技术进展。
提升品牌形象
通过学术推广会,企业可以展示自 身在药品研发领域的实力和成果, 提升品牌知名度和形象。
推动药品市场拓展
学术推广会可以帮助企业与医生建 立联系,提高药品在临床上的使用 率和市场份额。
学术推广会的组织与实施
确定主题和议程
根据市场需求和药品特点,确定学术 推广会的主题和议程,邀请相关领域 的专家学者参与。
策划宣传方案
制定有效的宣传方案,通过多种渠道 宣传学术推广会,吸引目标参会人员 。
准备资料和展示内容
根据会议主题和议程,准备相关的资 料和展示内容,包括PPT、海报、宣 传册等。
安排场地和设备
选择合适的场地,确保设备齐全且运 行良好,为参会人员提供良好的交流 环境。
02
新品发布会
新品发布会的意义
提升品牌知名度
提升企业竞争力
新品发布会是一个展示品牌形象和新 品特色的平台,有助于吸引媒体和消 费者的关注,提高品牌知名度。
新品发布会可以展示企业的研发实力 和创新精神,提升企业在行业中的竞 争力。
促进销售增长
通过新品发布会的宣传和推广,可以 激发消费者的购买欲望,促进销售增 长。
以表达企业的感激之情。
中华医学会肾脏病学术会议纪要精品PPT课件
• 在PPARγ基因缺陷的病人,其发生 糖尿病的几率大幅度增加。
大量证据表明,PPArγ在肾小球(足 突细胞/系膜细胞和内皮细胞),肾近 曲小管/肾脏纤维细胞广泛表达。
在高糖刺激下,上述细胞表型发生分 化,导致细胞增殖和细胞外基质产生 增加。
• 当使用PPARγ激动剂处理后,上述病理 改变可被有效阻断,其机制可能与 PPARγ活化后抑制TGFβ1和MARP传导通 路有关。
体内证实间质纤维原细胞是肌成纤维 细胞的来源,肌成纤维细胞表达α-SMA, 过度产生细胞外基质。
肾小管损伤的机制:
(2)TGFB-1,是具有促进纤维生成作用
的细胞因子,直接刺激细胞外基质生成, 也可通过肌成纤维细胞转化使细胞外基
质产生过度。 (3)结缔组织生长因子 (4)血管紧张素Ⅱ
肾小管损伤的机制:
(3)ET-1通过对抗胰岛素的舒血管作用, 减少胰岛素敏感靶器官的血流量。
2、ET-1对DM肾脏血流动力学的 影响:
(1)收缩肾脏阻力血管,减少肾脏 血浆流量。
(2)促使系膜细胞收缩,导致肾小 球滤过面积和超滤系数减少。
SUCCESS
THANK YOU
2020/12/21
3、ET-1对DM肾脏细胞外基质的 影响 :
5.糖尿病肾脏微血管基底膜
基底膜增厚机制:
(1)高糖诱导足突细胞-整合素表达模式 改变; (2)基质金属蛋白酶表达降低及MMP组织 抑制因子表达上调后Ⅳ型胶原合成;
基底膜增厚机制:
(3)足突细胞形态学的改变以及相应 的BGBM变化;
(4)VEGF/PDGF(B链)及其受体的高 表达导致基质的积聚;
(5)氧自由基/氧化应激导致基质积 聚。
6.血管生成和重塑
在DM状态下,肾脏局部出现 适应性改变,表现为新血管生成, 其机制是多种因素影响肾脏局部微 循环和内皮细胞功能异常导致内皮 表型转变,促血管生成因子增多, 抑制血管生成因子减少。
大量证据表明,PPArγ在肾小球(足 突细胞/系膜细胞和内皮细胞),肾近 曲小管/肾脏纤维细胞广泛表达。
在高糖刺激下,上述细胞表型发生分 化,导致细胞增殖和细胞外基质产生 增加。
• 当使用PPARγ激动剂处理后,上述病理 改变可被有效阻断,其机制可能与 PPARγ活化后抑制TGFβ1和MARP传导通 路有关。
体内证实间质纤维原细胞是肌成纤维 细胞的来源,肌成纤维细胞表达α-SMA, 过度产生细胞外基质。
肾小管损伤的机制:
(2)TGFB-1,是具有促进纤维生成作用
的细胞因子,直接刺激细胞外基质生成, 也可通过肌成纤维细胞转化使细胞外基
质产生过度。 (3)结缔组织生长因子 (4)血管紧张素Ⅱ
肾小管损伤的机制:
(3)ET-1通过对抗胰岛素的舒血管作用, 减少胰岛素敏感靶器官的血流量。
2、ET-1对DM肾脏血流动力学的 影响:
(1)收缩肾脏阻力血管,减少肾脏 血浆流量。
(2)促使系膜细胞收缩,导致肾小 球滤过面积和超滤系数减少。
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3、ET-1对DM肾脏细胞外基质的 影响 :
5.糖尿病肾脏微血管基底膜
基底膜增厚机制:
(1)高糖诱导足突细胞-整合素表达模式 改变; (2)基质金属蛋白酶表达降低及MMP组织 抑制因子表达上调后Ⅳ型胶原合成;
基底膜增厚机制:
(3)足突细胞形态学的改变以及相应 的BGBM变化;
(4)VEGF/PDGF(B链)及其受体的高 表达导致基质的积聚;
(5)氧自由基/氧化应激导致基质积 聚。
6.血管生成和重塑
在DM状态下,肾脏局部出现 适应性改变,表现为新血管生成, 其机制是多种因素影响肾脏局部微 循环和内皮细胞功能异常导致内皮 表型转变,促血管生成因子增多, 抑制血管生成因子减少。
医疗学术研究报告PPT模板课件
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Research Report on Medical Subjects
大型学术会议-讲者PPT课件
泌激活。 • 自由基清除剂、叶酸:减少一氧化氮灭活, • 卡维地洛:除具有肾上腺素能拮抗作用外,还具有
抗氧化及清除自由基作用。 • 中成药
1
硝酸酯类的潜在心肌损伤
• 在短期内具有减轻再灌注损伤,心肌保护作用。 • 长期、大量使用,胞浆内的超氧阴离子O2-和NO反
应可生成有害的过氧亚硝酸阴离子ONOO-,增加 体内ONOO-的含量。 • 过量硝酸酯可耗竭平滑肌细胞形成NO必需的巯基, 从而影响平滑肌舒张功能, 影响心肌供血 • 动脉粥样硬化斑块不稳定
1
“零点现象”-2
• 为避免“零点现象”,可采用逐渐增量法, 即早、中、晚分别给予消心痛5毫克、10 毫克、15毫克,可避免耐药和零点现象。 也可采用偏心给药法,并在睡前加服1次 非硝酸酯类扩血管药,既可避免硝酸酯耐 药,又可避免零点现象的发生。
1
联合用药
• 卡托普利:补充巯基,减少血管紧张素Ⅱ的作用。 • β-受体阻滞剂:肾上腺素能拮抗;抑制神经内分
临床使用中的问题
短期 • 不良反应 • 安全性(禁忌症) • 对症治疗?凡有“胸闷
胸痛”就硝酸甘油 • 给药方法
长期 • 是否按医嘱 • 耐药问题 • 对心肌损伤的负面作用 • 对预后的影响
1
硝酸酯类临床的三个关注
禁忌症 合并用药
耐药
硝酸酯类 合理应用
潜在损伤/远 期预后
1
禁忌症和合并用药
• 低血压 • 早期心肌梗死伴严重
服药前
服药后 451
480
396
350
320
230
P<0.05
P<0.05
P<0.05
运动至ST段压
运动至心绞
总运动时间
抗氧化及清除自由基作用。 • 中成药
1
硝酸酯类的潜在心肌损伤
• 在短期内具有减轻再灌注损伤,心肌保护作用。 • 长期、大量使用,胞浆内的超氧阴离子O2-和NO反
应可生成有害的过氧亚硝酸阴离子ONOO-,增加 体内ONOO-的含量。 • 过量硝酸酯可耗竭平滑肌细胞形成NO必需的巯基, 从而影响平滑肌舒张功能, 影响心肌供血 • 动脉粥样硬化斑块不稳定
1
“零点现象”-2
• 为避免“零点现象”,可采用逐渐增量法, 即早、中、晚分别给予消心痛5毫克、10 毫克、15毫克,可避免耐药和零点现象。 也可采用偏心给药法,并在睡前加服1次 非硝酸酯类扩血管药,既可避免硝酸酯耐 药,又可避免零点现象的发生。
1
联合用药
• 卡托普利:补充巯基,减少血管紧张素Ⅱ的作用。 • β-受体阻滞剂:肾上腺素能拮抗;抑制神经内分
临床使用中的问题
短期 • 不良反应 • 安全性(禁忌症) • 对症治疗?凡有“胸闷
胸痛”就硝酸甘油 • 给药方法
长期 • 是否按医嘱 • 耐药问题 • 对心肌损伤的负面作用 • 对预后的影响
1
硝酸酯类临床的三个关注
禁忌症 合并用药
耐药
硝酸酯类 合理应用
潜在损伤/远 期预后
1
禁忌症和合并用药
• 低血压 • 早期心肌梗死伴严重
服药前
服药后 451
480
396
350
320
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学术研究 | 医疗报告 | 工作总结
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医学医药研究会议PPT模版
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框架完整的年终总结、工作汇报、述职报告PPT模板
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01 年度工作概述 ANNUAL WORK SUMMARY
02 工作完成情况 COMPLETION OF WORK
03 成功项目展示 SUCCESSFUL PROJECT
04 明年工作计划 NEXT YEAR WORK PLAN
11,7M
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40%
Corn Rice Oat Fish
2014
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80%
80%
60%
Corn Rice Oat Fish
2015
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医学国际会议ppt课件
(7) Workshop – 专题讨论会,分组讨论会, 中文
也可称为研讨会(会中会)。特点在不须讲理论而
是动手,演示,这是大多数大型会议都有的分组
讨论,如医学会议中胸外科小组,消化小组,内
分泌小组讨论会等等 完整版课件
11
(8) 其它 –Advanced Course (高级班)
Special Panel (专题讨论会)
学位/学历证书
论文/著作
邀请函
DS-156表格(非移民签证的申请表)
DS-156表格非移民签证的申请费收据
完整版课件
24
J-2
与F-2同
完整版课件
25
Ready answers for visa officer
(1) Why do you select this school?
(2) Why do you love this major?
World Convention Dates
世界会议日期预告
(美国出版)
Scientific Meetings
(美国出版)
学术会议
完整版课件
8
II. Main conference forms
(1) Meeting – 会议的总称,可指正式也可 非正式,规模大小时间长短,人数多少均 无明显的介限。系一普通词。
完整版课件
13
Main activities
Meeting
Plenary session Keynote session (full length paper)
Parallel session panel session
Oral session (full length paper)/poster session (abstract or full-length paper on communication board)
医学学术会议方案(PPT 32页)
1,会议是真实发生的。这就需要相关证明材料,如合同协议、会议费 支付证明等;
2,合理区分业务招待费与会议费,不能将会议费与招待费混在一起, 如果在一起要在核算时区分;
3,取得正式的税务发票;
4,不能以合法形式掩盖其他目的
会员管理
一般来说步骤是 1、设计会员体系,选择最好的会员营销软件; 2、发卡、记录消费记录; 3、分析数据,会员分类,开展针对性营销活动; 4、分析活动投入产出比,提出改进意见。
第二步工作人员的培训 1. 召开工作人员培训会议。 2. 发给工作人员工作手册。 3. 发给在校学生 志愿者手册。
第三步将所有的工作人员全部统一编入会议机构。
第四步工作人员食宿安排。 1. 大部分工作人员不安排住宿。 2. 安排要给所有工作人员提供工作 餐。
第五步工作人员的现场管理。 1. 工作人员要坚守岗位、要服从指挥、要请示汇报。 2. 会议组织 者每天都要召开工作人员例会。
住宿费正式发票由酒店提供,请直接向酒店前台索取。所有票据将在会议期间 提供。 汇款时请务必填写附言,以免无法确认。请注明:会议名称、参会代表姓名、 内容代码。例如:COOC李明(1)(2)(3)。[代码说明:(1)注册费;(2)学习班费; (3)住宿费]。同一单位五人以上的团体注册只需注明会议名称、单位名称及注册 人数即可。 1)汇款截止日:2017年*月*日(含)。 2)主办方提供的注册费发票抬头只能按照收到的银行电汇单中显示的“汇款人” 内容填写,所以请您在办理银行电汇时准确填写“汇款人”一栏,以免影响报 销。
人员管理
会议应视情况明确设定秘书组、会务组、后勤医疗组、 保卫组等工作组,重要会议可设专职服务员,并请后勤、保 卫等人员做好治安、救护、餐卫等项工作。
2,合理区分业务招待费与会议费,不能将会议费与招待费混在一起, 如果在一起要在核算时区分;
3,取得正式的税务发票;
4,不能以合法形式掩盖其他目的
会员管理
一般来说步骤是 1、设计会员体系,选择最好的会员营销软件; 2、发卡、记录消费记录; 3、分析数据,会员分类,开展针对性营销活动; 4、分析活动投入产出比,提出改进意见。
第二步工作人员的培训 1. 召开工作人员培训会议。 2. 发给工作人员工作手册。 3. 发给在校学生 志愿者手册。
第三步将所有的工作人员全部统一编入会议机构。
第四步工作人员食宿安排。 1. 大部分工作人员不安排住宿。 2. 安排要给所有工作人员提供工作 餐。
第五步工作人员的现场管理。 1. 工作人员要坚守岗位、要服从指挥、要请示汇报。 2. 会议组织 者每天都要召开工作人员例会。
住宿费正式发票由酒店提供,请直接向酒店前台索取。所有票据将在会议期间 提供。 汇款时请务必填写附言,以免无法确认。请注明:会议名称、参会代表姓名、 内容代码。例如:COOC李明(1)(2)(3)。[代码说明:(1)注册费;(2)学习班费; (3)住宿费]。同一单位五人以上的团体注册只需注明会议名称、单位名称及注册 人数即可。 1)汇款截止日:2017年*月*日(含)。 2)主办方提供的注册费发票抬头只能按照收到的银行电汇单中显示的“汇款人” 内容填写,所以请您在办理银行电汇时准确填写“汇款人”一栏,以免影响报 销。
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会议应视情况明确设定秘书组、会务组、后勤医疗组、 保卫组等工作组,重要会议可设专职服务员,并请后勤、保 卫等人员做好治安、救护、餐卫等项工作。
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调,不得相互推诿、到处走动、打闹嬉笑、先行食用茶歇物品。 C、会议开始后关闭会场大门,会场留2-3人协调解决紧急事件,其余人员可到会
场外休息或者协助其它工作人员。在会场有空座位情况下,可到场内听课,但
要遵守会场纪律。
3、会议介绍人注意一定要宣布会场纪律,提醒参会专家会议进行中不走动、将手机调至震 动状态。 4、准备安排3个以上有关公司产品的问题,并分配到人,在讨论环节无人提问时提出,问 题要从临床、学术角度出发,不能太过商业化。 5、确保现场的录像、照相工作保质保量完成。
牌、工作人员胸牌、水牌。讲台布置鲜花、电脑、激光笔等,连接好并试用 。分负责人还应注意会后各物料的收回,设备的归还等工作。 D、准备会场休息厅。 E、如果是视频会,需要确认会场网络设备是否满足要求(必须有备份网络)及 试运行。 F、如果会议中间有茶休,准备茶水、咖啡、点心、水果及桌布、座椅等。
(3)录像、照相相关人员及器材的准备。 (4)专家接待:按行程安排专家食、宿、行、游等招待事项。 (5)参会人员 A、确认参会公司领导名单,按行程安排食、宿、行等事项。提前沟通讲话内容 。 B、确认参会学会领导名单,及其邀请、接送、接待及礼品(礼包)的准备。并 沟通讲话内容。 C、邀请讲课专家,确定大会主席,提前沟通会议流程及资料。
以上各部分负责人做出所负责内容预算,由总负责人统一汇总整理后按流程申请
。
三、大型学术会会中要求
1、会议当天总负责人再次会场检查投影仪等仪器、会议资料、会场布置及讲稿,确认礼品 或学分发放方式及工作人员。 2、各岗位工作人员 A、着正装、带工作牌,各就各位、各司其职。
B、各组之间相互配合,共同做好工作。服务人员注重礼仪、热情服务、主动协
向牌、工作人员胸牌、水牌及会议资料封皮;《会议资料汇编》内容。
C、配合供给部、市场促进部确认印刷邀请函、《会议资料汇编》等。 D、配合市场促进部准备邀请函、会议所需企业品牌宣传物、产品品牌宣传品、 《会议资料汇编》、礼品、饮用水及资料袋、笔记本、笔等辅助物品(尤其需 注意确认运输到会场时间)。 E、会前1天将相关会议资料分装到资料袋中,并整齐堆放、点清数目。讲台电脑 中拷贝讲课幻灯片、公司宣传片、主题背景图片等。
D、邀请各地参会专家:明确各位的食、宿、行等的费用,可由会务组预定酒店
, 并明确告知是否自费。3-4次邀请(告知性邀请,正式送邀请函,会前2-3天 提醒专家人员
B、引导公司领导、学会领导、讲课专家人员
C、签到处工作人员 D、茶歇处、发放礼品、发放午餐等工作人员 E、休息厅工作人员 F、投影仪等设备协调人员(会前确认会议中使用的电脑上已准备好讲稿等) (7)检查督导 A、总负责人、各分负责人以多次会前会形式进行 B、会前一天总负责人必须再次确认各项工作落实情况,并查看会场准备情况。 (8)预算:
6、餐券、礼品券发放到参会医生手中,礼品在会后凭券发放。
四、会议议程
1、会议开始前播放产品或公司宣传片。
2、会议开始,主持人介绍药政部门领导和学会专家、大会主席。
3、当地药政部门或者学会领导讲话。 4、主持人介绍大会主席主持学术会议。 5、大会主席介绍会议嘉宾及会议主题。 6、讲课专家(国家级、省级专家,当地专家的用药体会与讨论)分别发言、讨论。 7、大会主席总结。 8、公司领导致答谢词,会议结束。
4、第四次跟进(会后8-10天): 送讲课专家幻灯片电子版,介绍讲课专家本人情况及讲稿内 容,并带出相关产品的部分,增强产品学术支持。 5、第五次跟进(11-14天): 送学分,就继续教育切入会议内容,插入公司及产品信息。 6、第六次跟进(15-18天):送会议照片等,再次讨论有关会议的内容,提起客户对会议 的记忆。 7、第七次跟进(19-22天):送《医师报》或其他有宣传本次会议的媒体发行物,利用媒 体的影响力,使客户对此次会议产生共鸣,认可公司品牌。
五、会后评估
总负责人会同各分负责人以会议形式进行会后评估,内容包括: 1、专家讲课内容是否条理清晰、重点突出,是否吸引听众。 2、参会专家人数、级别,对会议主题、讲课专家的评价。 3、会议时间、议程、会场布置及会议资料是否合理、需要改进的地方。 4、工作人员工作情况评估。
六、会后跟进
会后完成八次跟进,分别是: 1、第一次跟进(会后当天至会后1天):会议当天晚上对熟悉客户电话回访,一般客户发 送手机短信致谢。短信由经理或学术经理/助理统一编写,相互转发。 2、第二次跟进(会后2-4天):答谢客户感谢参加会议和对我们工作的支持,就会议内容 进行交谈。探询客户对会议的反应,以及客户对会议内容的需求。同时告知客户有会议资料, 包括照片、专家讲稿等,预约下次拜访时间,并送到家里。 3、第三次跟进、第二次拜访(会后5-7天): 让客户填写学术会反馈卡(反馈卡内容包括 客户对会议的建议、对产品的认知、对企业的认知;以选择题为主),并增送小礼品(电影 票等)。预约下次拜访时间,送讲稿,形成家访。
大型医药学术会 议
目录
1 2 3
开展大型学术会的条件 大型学术会会前准备 大型学术会会中要求
4 5 6
会议议程 会后评估 会后跟进
一、开展大型学术会的条件
1、明确的会议主题 2、权威的主讲专家
二、大型学术会会前准备
1、总负责人确认会议主题、时间、地点、议程、规模、讲课专家、大会主席以及合作的学 会(是否学会提供学分)等,确认费用分配原则及支付、核销方式。 2、总负责人分工,由专人分别落实以下项目 (1)会议资料 A、《会议资料汇编》收集:讲稿及相关会议资料,编辑整理成册。若有两位以 上主讲专家,应提前沟通讲课内容,避免重复和冲突。 B、设计并制作:邀请函、主背景板、签到处背景板、横幅、展架、易拉宝、导
(2)会场 A、会场选择在交通便利,著名的宾馆。会场大小与拟邀请听课人数匹配。了解 周围交通情况,以便通知参会人员时告知。 B、确认会场时间、地点、座位数、灯光、音响、投影仪及展示仪(展示仪根据 讲课专家要求与否准备)、投影幕布、无线话筒等。
C、会场布置:摆放主背景板、签到处背景板、横幅、展架、易拉宝,准备导向
场外休息或者协助其它工作人员。在会场有空座位情况下,可到场内听课,但
要遵守会场纪律。
3、会议介绍人注意一定要宣布会场纪律,提醒参会专家会议进行中不走动、将手机调至震 动状态。 4、准备安排3个以上有关公司产品的问题,并分配到人,在讨论环节无人提问时提出,问 题要从临床、学术角度出发,不能太过商业化。 5、确保现场的录像、照相工作保质保量完成。
牌、工作人员胸牌、水牌。讲台布置鲜花、电脑、激光笔等,连接好并试用 。分负责人还应注意会后各物料的收回,设备的归还等工作。 D、准备会场休息厅。 E、如果是视频会,需要确认会场网络设备是否满足要求(必须有备份网络)及 试运行。 F、如果会议中间有茶休,准备茶水、咖啡、点心、水果及桌布、座椅等。
(3)录像、照相相关人员及器材的准备。 (4)专家接待:按行程安排专家食、宿、行、游等招待事项。 (5)参会人员 A、确认参会公司领导名单,按行程安排食、宿、行等事项。提前沟通讲话内容 。 B、确认参会学会领导名单,及其邀请、接送、接待及礼品(礼包)的准备。并 沟通讲话内容。 C、邀请讲课专家,确定大会主席,提前沟通会议流程及资料。
以上各部分负责人做出所负责内容预算,由总负责人统一汇总整理后按流程申请
。
三、大型学术会会中要求
1、会议当天总负责人再次会场检查投影仪等仪器、会议资料、会场布置及讲稿,确认礼品 或学分发放方式及工作人员。 2、各岗位工作人员 A、着正装、带工作牌,各就各位、各司其职。
B、各组之间相互配合,共同做好工作。服务人员注重礼仪、热情服务、主动协
向牌、工作人员胸牌、水牌及会议资料封皮;《会议资料汇编》内容。
C、配合供给部、市场促进部确认印刷邀请函、《会议资料汇编》等。 D、配合市场促进部准备邀请函、会议所需企业品牌宣传物、产品品牌宣传品、 《会议资料汇编》、礼品、饮用水及资料袋、笔记本、笔等辅助物品(尤其需 注意确认运输到会场时间)。 E、会前1天将相关会议资料分装到资料袋中,并整齐堆放、点清数目。讲台电脑 中拷贝讲课幻灯片、公司宣传片、主题背景图片等。
D、邀请各地参会专家:明确各位的食、宿、行等的费用,可由会务组预定酒店
, 并明确告知是否自费。3-4次邀请(告知性邀请,正式送邀请函,会前2-3天 提醒专家人员
B、引导公司领导、学会领导、讲课专家人员
C、签到处工作人员 D、茶歇处、发放礼品、发放午餐等工作人员 E、休息厅工作人员 F、投影仪等设备协调人员(会前确认会议中使用的电脑上已准备好讲稿等) (7)检查督导 A、总负责人、各分负责人以多次会前会形式进行 B、会前一天总负责人必须再次确认各项工作落实情况,并查看会场准备情况。 (8)预算:
6、餐券、礼品券发放到参会医生手中,礼品在会后凭券发放。
四、会议议程
1、会议开始前播放产品或公司宣传片。
2、会议开始,主持人介绍药政部门领导和学会专家、大会主席。
3、当地药政部门或者学会领导讲话。 4、主持人介绍大会主席主持学术会议。 5、大会主席介绍会议嘉宾及会议主题。 6、讲课专家(国家级、省级专家,当地专家的用药体会与讨论)分别发言、讨论。 7、大会主席总结。 8、公司领导致答谢词,会议结束。
4、第四次跟进(会后8-10天): 送讲课专家幻灯片电子版,介绍讲课专家本人情况及讲稿内 容,并带出相关产品的部分,增强产品学术支持。 5、第五次跟进(11-14天): 送学分,就继续教育切入会议内容,插入公司及产品信息。 6、第六次跟进(15-18天):送会议照片等,再次讨论有关会议的内容,提起客户对会议 的记忆。 7、第七次跟进(19-22天):送《医师报》或其他有宣传本次会议的媒体发行物,利用媒 体的影响力,使客户对此次会议产生共鸣,认可公司品牌。
五、会后评估
总负责人会同各分负责人以会议形式进行会后评估,内容包括: 1、专家讲课内容是否条理清晰、重点突出,是否吸引听众。 2、参会专家人数、级别,对会议主题、讲课专家的评价。 3、会议时间、议程、会场布置及会议资料是否合理、需要改进的地方。 4、工作人员工作情况评估。
六、会后跟进
会后完成八次跟进,分别是: 1、第一次跟进(会后当天至会后1天):会议当天晚上对熟悉客户电话回访,一般客户发 送手机短信致谢。短信由经理或学术经理/助理统一编写,相互转发。 2、第二次跟进(会后2-4天):答谢客户感谢参加会议和对我们工作的支持,就会议内容 进行交谈。探询客户对会议的反应,以及客户对会议内容的需求。同时告知客户有会议资料, 包括照片、专家讲稿等,预约下次拜访时间,并送到家里。 3、第三次跟进、第二次拜访(会后5-7天): 让客户填写学术会反馈卡(反馈卡内容包括 客户对会议的建议、对产品的认知、对企业的认知;以选择题为主),并增送小礼品(电影 票等)。预约下次拜访时间,送讲稿,形成家访。
大型医药学术会 议
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开展大型学术会的条件 大型学术会会前准备 大型学术会会中要求
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会议议程 会后评估 会后跟进
一、开展大型学术会的条件
1、明确的会议主题 2、权威的主讲专家
二、大型学术会会前准备
1、总负责人确认会议主题、时间、地点、议程、规模、讲课专家、大会主席以及合作的学 会(是否学会提供学分)等,确认费用分配原则及支付、核销方式。 2、总负责人分工,由专人分别落实以下项目 (1)会议资料 A、《会议资料汇编》收集:讲稿及相关会议资料,编辑整理成册。若有两位以 上主讲专家,应提前沟通讲课内容,避免重复和冲突。 B、设计并制作:邀请函、主背景板、签到处背景板、横幅、展架、易拉宝、导
(2)会场 A、会场选择在交通便利,著名的宾馆。会场大小与拟邀请听课人数匹配。了解 周围交通情况,以便通知参会人员时告知。 B、确认会场时间、地点、座位数、灯光、音响、投影仪及展示仪(展示仪根据 讲课专家要求与否准备)、投影幕布、无线话筒等。
C、会场布置:摆放主背景板、签到处背景板、横幅、展架、易拉宝,准备导向