质检手册(质检标准)
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质检员工作流程
质检流程通常分为两种情况:
一种是常规性质检工作;一种阶段性工作质检。
常规性检查是指对莲花餐饮集团各门店的日常性工作进行督导、检查,主要以对照工序时间表、收档检查表、卫生(维修)自检表等相关表格进行;
阶段性检查主要针对某一个项目、一个计划、一个活动有针对性的检查,突出此项活动、时间、目标的重要性,需要由质检部配合实施的重点检查。
一、常规性质检工作
(一)检查员工打卡上岗情况。
1、员工是否在规定时间叮叮打卡、手工签到,是否有人顶替签到现象。
2、值班人员或总办人员是否按时对手工签到本进行画线,并按照规定时间摆出或收回签到本。
3、查阅总值本。
(二)参加部门例会
1、各部门经理(主管)带领员工列队点名,检查仪容仪表、着装是否符合上岗要求。
2、员工上岗精神饱满、有无情绪低落。
3、例会组织是否有力,队列纪律是否严谨。
(三)检查库管、厨房原材料验收情况
1、验收人员是否到位,财务、库房、厨房菜品把关人员是否在场。
2、验收的手续是否齐备(各个档口的申购单电子板是否打印)。
3、原材料质量是否符合标准,是否将海鲜、冻货等去皮称净重,是否按照
计划数量购买验收。
4、收完货是否安排人员第一时间将所有物料进行收检并归档整理。
(四)检查卫生
1、检查垃圾清倒池卫生情况。
是否有未收尽的废弃物、滋生物、残留的汤汁。
2、检查停车场、绿化带。
车辆摆放是否有序,有无客人遗留车辆,停车场卫生是否干净,有无杂物,花盆、花池是否干净,有无杂物、枯枝败叶。
3、前厅、厨房地面、墙面、死角卫生清理情况。
(五)检查员工宿舍卫生状况
1、员工宿舍有无外来人员。
2、宿舍卫生是否干净整洁,物品放置有序。
3、水、电、气开关是否关闭,是否有乱安装插线板、电热毯等现象。
4、有无其它安全隐患。
5、宿舍值班员是否在岗在位。
(六)检查员工餐
1、员工餐厅卫生是否干净,员工餐盘洗刷是否干净、盛放菜品器皿是否专用器皿,加热的水是否及时更换。
2、员工餐具是否按时消毒、消毒记录是否登记。
3、员工用餐是否有序,有无值班人员。
4、是否对照《员工餐餐普》制作饭菜。
5、员工有无使用客用餐具的现象。
6、员工餐是否符合餐标,适量供应,饭菜是否可口,有无浪费现象。
7、检查收尾工作,餐厅卫生是否干净,员工餐椅子摆放是否整齐。
(七)检查更衣室
1、员工更衣室卫生是否干净,物品是否放置有序(有无其它无关私人物品)
2、更衣柜是否专人专柜,姓名编号是否一致。
3、更衣柜有无损坏。
(八)检查领料情况。
1、各部门是否在规定时间领料,是否专人领料,领料单是否规范填写,有无涂改痕迹,有无主管部门领导签字把关。
2、检查调料库情况。
检查库房卫生清洁情况,库存物品摆放是否整齐有序,是否做到先进先出,有无购进“三无产品”,有无积压库存,有无超过保质期的库存物品,抽检库存物品是否帐物相符,有无鼠迹、蟑螂、是否留样、有无最低库存和最高库存、有无直接放置地面现象等。
3、检查厨房原材料、调料库存情况。
库存原料是否按照各档口进行分类存放,原料是否归类码放整齐有无散放混放情况,是否专人取货,原料是否做到先进先出,有无变质、积压的库存原料,库存量是否按需配货,库存周转时间有无超过3天,制冷设备运转是否正常,是否定期化霜,冷冻原料是否提前化霜,是否按照规定的时间取货。
(九)检查餐前准备工作
1、前厅餐前准备工作
室内空气是否清新,温度是否适宜,背景音乐音量是否适中,照明灯光和电器设备是否按照规定时间开启,申报维修项目是否已修复,是否有新的工程维修项目,卫生是否干净清洁,台面是否符合客情要求,所有物品是否按要求
摆放在规定位置,门迎是否到位、是否清楚当餐客情,大厅的特产摆放是否整齐摆放,产品是否摆全,出单器是否能够正常出单,墨迹是否清楚,打印纸是否准备好,收银系统是否能够正常使用,结账所需物资是否领用齐全如备用金、发票、礼品,需要购买特产的客户是否提醒你买后将地址和联系电话给我,我们免费给你邮寄过去。
2、检查厨房餐前准备工作
厨房卫生是否清洁,是否存在安全隐患如地面是否有油渍、水渍,台面物品是否按要求摆放在规定位置,恒温冰柜原料是否码放整齐,是否符合存放要求,有无散放混放情况;占板是否按照原材料的切配标准进行操作,是否有不必要的切配损耗出现,边角毛料有无合理使用,各种小料是否准备到位;荷台是否将餐具准备齐全,有无做好调料配制和补充,碟头是否准备好;主厨是否提前预制好半成品、鸡汤、高汤、红汤是否熬制到位;申报维修项目是否已修复。
(十)检查厨房的出品情况
占板是否按照投料标准表进行菜品配制,是否先核对配菜单再进行菜品菜品配置。
荷台是否有压菜现象,是否接过配菜盘进行核单,是否按进单先后顺序排单,是否在急催菜品规定时间内保证出品,盘饰是否符合标准,餐具是否洁净、无破损,不满意便退换标签是否按照规定进行张贴,出品是否有人进行把关。
(十一)检查前厅服务员服务规范
对客服务时是否使用专业用语,站立行走、指引手势是否符合标准,物品拿取是否使用托盘,端托盘的姿势是否规范,为客人点菜时是否按照不同类别消费群体、不同就餐形式合理搭配各档口菜品,积极销售低成本高毛利、急推
菜品;点菜单、催菜单、加菜单、酒水单填写是否规范,席间服务时是否主动为客人提供服务,是否按照服务程序和操作规范为客人斟酒、倒茶、上菜、撤菜、撤换骨碟、是否及时为客人清理台面,按照客人需要进行派菜、分菜工作,是否进行菜品酒水的“二次销售”,退换菜是否按照程序操作,是否提前备单,是否按照结账程序为客人结账,是否主动为客人打包残食,是否提醒客人带好随身物品,客人离席后是否检查有无安全隐患,配备物资是否有损坏、遗失,是否按照撤桌程序大小件分开撤桌,客走是否送客到一楼并签到。
(十二)检查传菜菜品传送是否及时准确
是否有压菜,是否按照出品顺序传送,跟料的菜品是否提前备料,超过出品时间的菜品是否与楼面、厨房协调,是否保证不符合出品标准的菜品不传,“叫单”转“起菜”的菜品是否及时通知厨房,餐中临时估清菜品是否及时通知前厅,前厅急催菜品是否及时通知厨房,菜单是否统计。
(十三)检查收银台客人买单结账情况。
了解关注客人就餐的满意度和客户开发拓展情况,是否有客人投诉发生,客户投诉档案有无记录,是否询问客人对菜品、服务意见并登记,是否主动要求客人加入莲花会员。
(十四)检查保安工作状态车辆引领是否有序
保安仪态引领车辆手势是否符合标准,车位安排是否合理,车辆摆放是否有序,对客服务是否礼貌,是否使用专业用语,是否记住常来客户姓名、车牌号,引导话术是否正确,位置安排是否合理。
(十五)检查后勤工作秩序
是否有脱岗现象,是否当班睡觉、聊天、干私活等违纪现象。
(十六)检查餐后收尾工作和交接班工作