优秀部门的评选活动方案

“地办风采”展示大赛

各省分公司、地办分公司注意，根据修正健康集团精神，为推动我事业部地办建设，提升地办建设档次、树立地办标杆，事业部决定开展“地办风采”展示大赛活动。具体活动内容如下：

活动目的

1．通过“地办风采”展示大赛活动，打造样板地办，树立典型。

2．提高省办知名度，培育我事业部土豪地办俱乐部，打造精英生活。一、组织管理

事业部成立“星级地办’认定领导小组，根据各省上报的地办情况进行核实，最终评定出“星级地办”。

二、星级地办

1.本次星级地办评比分为三个级别，分别是：五星、三星和一星，其中五

星为最高级别。

2.对认定的“星级地办”，颁发证书和奖牌，通过各种渠道进行广泛宣传，

采取多种形式开展研讨活动，总结交流推广经验。

3.对“星级地办”实行动态认定管理，有效期为1年。在有效期内，总部

要加强对星级地办的跟踪监督，对出现严重错误行为者，及时取消星级称号，采取相应的惩罚措施，并全国通报。

三、申报工作

1. 以省办为单位进行申报。

（1）本年度截止9月回款前6名的省办，每省最少上报5个地办。

有：河北、河南、山西、辽宁、湖南、陕西。

（2）本年度截止9月回款7-16名的省办，每省最少上报3个地办。

有：黑龙江、山东一、山东二、吉林一、江苏一、四川一、江西、四川二、安徽、内蒙。

（3）本年度截止9月回款17-23名的省办，每省最少上报2个地办。

有：重庆、广东一、吉林二、湖北、福建一、贵州、山东三。

2.参选条件，

申报星级地办最低参选条件如下，不达标不得参评：

（1）市场部一人（专职）、财务部一人（专职）。

（2）有办公场所（内设文化墙、条幅、修正标、桌椅、电脑）。

3.评比加分标准：

（1）每地办基础分为50分。

（2）人员配置：有专职活动小组、内勤、库管、人事、设计、售后、司机等岗位，每一人+3分。

（3）办公环境：有独立的办公场所，如写字间、办公楼等+3分；

民宅、商住两用、修正大厦的+2分；有库房的+3分。

（4）企业文化: 任务、销量排名、工作计划等展示栏的+3分。

（5）办公设施：有打印机、投影仪、投影布、照相机、摄像机、车辆等每项+3分；有独立的会议室+5分、有会议桌+3分；出差人员配备笔记本电脑+3分。

（6）住宿条件：员工有独立住宿房间（不办公）+5分；商住两用+3分。（7）其他加分项（如员工福利、娱乐活动、爱心关怀等），根据各省实际

情况，认为亮点的、有特色的项目，经过审核后方可加分，需提供文字材料（写到申报资料一中），必要时需有照片证明。

4.上报证明资料：

（1）填写好（申报资料一），按照下发模板填写。

（2）地办全员合照1张（详见申报资料二）。

地办每位员工照片2张（生活、工作各一张）。

办公室照片至少4张（证明办公条件、文化墙及硬件配备），有照片证明才可加分，没有照片证明的不予加分。

（3）每个地办一个上报资料文件夹，切记不要将所有地办资料混在一起。

5、资料上报时间

（1）2015年10月20日14点前，以省办为单位上报。

（2）递交部门：销售支持部

清果事业部

二零一五年十月十三日