大学生就业渠道

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大 学 生 就 业 指 导

考碗热
2011年度国家公务员考试报名审核工作,今年最终报 名人数高达1415138人,最热的职位创下了4961∶1的 纪录,再次出现了千军万马过独木桥的场面。 公务员招考近几年逐渐升温,被社会认为是超过高考 和考研的“中国第一考”。报考队伍出现了罕见的高 学历现象,即“博士生一走廊,硕士生一教堂,本科 生一食堂”的情景。 国内一婚介网曾在网上发布“最有异性缘的男性职业 排行榜”,榜单显示了最受女性择偶青睐的十大职业, 公务员高居榜首。 女大学生新潮流,考不上公务员就 嫁个公务员







民企
1. 2. 3. 4. 优势 民营企业以机制灵活,紧跟市场应变。 注重员工的业务能力,对学历、学校、专业等“硬件”看得较淡。 一旦工作能力和业绩获得老板认可,迅速获得晋升和加薪机会。 大量的中小民营企业是就业“蓄水池”,用人需求巨大。
劣势 1. 应届毕业生普遍缺乏工作经验,刚进公司工资待遇不会太高。 2. 民企主要以家族式企业居多,在管理和决策过程中,常常受“感 情因素”制约,效率虽高,但缺少规范的流程和机制,随意性较 大。 3. 社会保障差







国企热
据《中国大学生就业》杂志针对2008届毕业生所做的 “中国大学生就业首选调查”(以下简称“调查”) 显示,国有企业(44%)以6个百分点首次超越外资和 合资企业(38%)成为毕业生的首选企业类型。此次 调查收到了来自全国17251份有效问卷,主要访问2008 届本专科毕业生和硕士研究生







企业招聘流程图解














国企
优势 1. 福利待遇好,社会保障好。 2.工作保障,很少会丢工作。 3.工作比较清闲。
劣势 1.较难进入,一般情况下需有关系。 2. 工作没有太大的挑战性,容易产生倦怠感。 3.晋升时,按资排辈。







外企
1. 2. 3. 优势 先进的管理理念及管理流程,薪酬机制与晋升机制完善。 技术优势,特别是制造业、IT、软件业的科技优势非常突出。 经济优势,特别是跨国公司,资本雄厚,财大气粗,舍得花钱, 特别是舍得在员工身上花钱,也就是高薪。 4. 有能有才者得到重用,更看重员工的个人能力。 5. 社会地位高,体面。 1. 2. 3. 4. 5. 劣势 一般对学历、学校要求较高,另外是语言的能力。 本地员工没有归属感。 流程标准化导致发展方向狭窄,升迁面临透明的天花板。 没有保障,青春饭。 某些行业加班司空见惯。
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(六)工作稳定,压力小。公务员的工作节奏不快,工作压 力小,更不用担心下岗待业,可以说是最稳定的职业。 (七)可以建立广泛的社会关系。 (八)可以实现自身的人生追求与政治追求。 (九)参加公务员考试,很多学生觉得自己在大学四年的学 习中,仅学了一些基础知识和专业技能,发现自己所 学专业知识与社会需求存在很大脱节。假如报考公务 员,只要专业对口,对专业技术水平要求并不很高。







非公有制单位就业的发展趋势和政策支持
发展趋势:公有制经济单位就业人员比重由20世纪90年 代的94.5%下降到2003年的54.7%。国有企业下岗失业 人员有65.2%在个体、私营企业中实现了再就业。非公 有制经济已成为扩大就业的重要渠道。 政策支持:18号文件 1、省会及省会以下城市取消落户限制 2、在专业技术职称评定上,要与国有企业员工一视同仁 3、申请国家和地方科研项目和经费、申报有关科研成果 或荣誉称号时,要根据情况给予重视和支持 4、参加了基本养老保险的,今后考录或招聘到国家机关、 事业单位工作,其缴费年限可合并计算为工龄。







白领过劳死
她自称“小迷糊”,梦想是 “坐邮轮环游世界”,只是这 一切,都在4月11日这天因病 毒性脑炎而烟消云散了。连续 加班三个月,这个叫潘洁的女 孩,25岁,交大硕士毕业,知 名会计师事务所普华永道上海 公司审计一组的员工,入职半 年左右。







冬天早晨六点多,天都没亮透,潘洁便从闵行家中出 门,赶地铁上班。过了夜晚,次日凌晨两三点,才见 她收工——中间只能睡三四个小时。 潘洁于2010年10月加入普华永道,在审计部门任职。 今年3月31日由于发烧开始请病假,随后在市第五人民 医院治疗。由于病情加重陷入昏迷,于4月6日转入华 山医院。但是,这些治疗都未能控制病情,她于4月10 日晚不幸去世。







事业单位分为自收自支、差额拔款、全额拔款三种类 型。 第一种就是工资和福利全由自己单位的收入来支付。 第二种就是工资和福利有一部分是政府负担的,有一 部分是自己单位的收入负担。(像人民医院) 第三种工资和待遇全部由政府负担,这种的事业编制 就从形式上和公务员是一模一样的了。










个体经济组织:生产资料归劳动者个人所有, 以个体劳动为基础,劳动成果归劳动者个人占 有和支配。 私营企业:生产资料归个人所有,以雇佣劳动 为基础,依法注册、登记的生产经营组织,所 有权属于个人企业主,一般资金规模不大。涉 及的行业为服务、修理、手工、饮食、零售商 业等,其作用是国有企业无法代替的,在社会 主义市场经济中起到了不可低估的作用。







公有制单位 非公有制
政策就业
灵活就业
参军入伍







一、公有制单位就业
(一)国家机关 (二)事业单位 (三)国有、集体企业







(一)国家机关
泛指国家党政机关或团体为实现其职能而设立的, 负责指挥和控制行政活动的机构。是国家主权和公共 事务管理的承担者。 (1)国家权利机关:中央和地方各级权力机构 (2)国家行政机关:国家权力机关的执行机关,如国 务院、地方各级人民政府 (3)国家审判机关:各级人民法院 (4)国家检察机关:各级人民检察院 (5)中国共产党各级机关 (6)民主党派各级机关 (7)各级中国人民政治协商会议 (8)社会团体







1.报名时间 每年4-6月。 2.选拔方式 各招募省应单独或会同、 指导报名学生所在高校组 织开展情况审核、笔试、 面试、心理测试或集中选 拔等工作,做好入选志愿 者集中体检及公示等工作, 并加强与服务省的沟通协 调,保质保量完成招募任 务。
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政策支持
1.服务期间,中央财政给予必要的生活补贴(含交通补贴和人身意 外伤害、住院医疗保险)。 2. 服务期间,计算工龄,党团关系转至服务单位。







如果你是谋求稳定工作的人 如果你是善于接受新知、适应外企文化的大学生
如果你是敢冲敢闯、善于发挥创造力的大学生







三、国家或地方政策就业
大学生志愿服务西部计划 “三支一扶”计划 农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划 大学生村官 选调生











有竞争实力的条件; 1. 在大学期间有一个比较热门的专业; 2. 学历:学位越高,选择余地越大,竞争相对容易;
3. 政治面貌是中共党员优先,特别是一些要害部门; 4. 有一定的工作经历,或具有一定的工作经验;
5. 最好有英语四、六级,计算机二级证书,是校、院(系) 主要学生干部。
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(三)国有、集体企业
国有企业:我国的国有企业又称全民所有制企业,是 指所有权归国家所有,依法登记注册,自主经营,自 负盈亏,独立核算的生产经营组织。主要包括关系国 计民生的要害部门的所属企业。如铁路、邮电、银行 及大型厂矿、公司。企业具有法人资格,资产归国家 所有。 集体企业:是指劳动群众共同占有生产资料,所有权 归群众集体所有。
公务员的优势
(一)通过参加公务员考试进人国家公务员队伍,是将自己的前 途与国家的命运相结合的最直接的选择。 (二)有比较好的社会地位,一种非常体面、令人羡慕与尊敬的 职业。 (三)可以解决户口问题,尤其像北京、上海等大城市的户口。 (四)收人可观。自1989年以来,公务员不断加薪,虽然增幅不 大,但频率挺高,现在各地公务员的薪酬在本地都处于较 高水平。 (五)福利好,有保障。公务员享有最完善的社会保障和医疗保 障,这是事业或企业人员所不能比拟的。
3.服务期间,可兼职或专职担任所在乡镇团委副书记、学校及其它 服务单位的管理职务。







武汉数千人涌入国企招聘会 女生胳膊被挤脱臼
一名女生被挤得手臂脱臼,3名男生从厕所翻窗进入会 场……在湖北省省人力资源市场举办的、有25家国企 提供岗位5000个的国有大中型企业专场招聘会,因为 太受求职者热捧,不得不中途取消。







二、非公有制单位就业
个体经济组织 私营企业 港澳台投资企业 外商投资企业 民办非企业单位
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行政编制与事业编制的区别
行政编制也就是国家公务员是有级别的,如你第一年 是科员,可能是最低一级的,你几年以后当了科长, 就是科级。再几年以后当了局长,就是局级。也就是 说,你如果是行政编制,那你就是“走”级别的。而 事业编制,名义上是国家干部,实际上还是工人身份, “走”的是职称,比如你几年以后是初级工,几年以 后是中级工,几年以后是高级工。学校老师是最典型 的事业编制。而且最重要的是事业编制的人员不能当 领导干部。







(二)事业单位
指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其
他组织利用国有资产举办的,从事教源自文库、科技、文化、 卫生等活动的社会服务组织。具备公益性和国有性两大 特点。包括: (1)农林牧渔水利事业;(2)勘察、建筑设计事业; (3)地质普查和勘探事业;(4)交通运输事业;(5) 房地产管理、公用事业和咨询服务;(6)卫生、体育和 社会福利事业;(7)教育、文化艺术和广播电影电视事 业;(8)科学研究和综合技术服务事业;(9)其它事 业。如人才交流中心



1、大学生志愿服务西部计划
根据国务院常务会议精神,从 2003年开始,团中央、教育部、财政 部、人力资源和社会保障部共同组织 实施西部计划,按照公开招募、自愿 报名、组织选拔、集中派遣的方式, 每年招募一定数量的普通高等学校应 届毕业生,到中西部贫困县的乡镇一 级从事志愿服务工作。志愿者服务期 满后,鼓励扎根基层,或者自主择业 和流动就业,并在升学、就业方面给 予一定政策支持。







报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍; (二)18周岁以上、35周岁以下; (三)拥护中华人民共和国宪法; (四)具有良好的品行; (五)具有正常履行职责的身体条件; (六)具有大专以上文化程度和符合职位要求的工作 能力; (七)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要 求的其他资格条件。







港澳台投资企业:依照有关法律,由港澳台地 区投资者在内地全额或部分投资设立的企业 外资企业:指外国的企业、其它经济组织或个 人,依照中国的法律和行政法规,经中国政府 批准,设在中国境内,全部资本由外国投资者 投资的企业。







民办非企业单位:企业、事业单位、社 会团体和其他社会力量以及公民个人利 用非国有资产举办的从事非营利社会服 务活动的社会组织。如民办教育、民办 医疗卫生单位、民办文化单位、民办民 政福利单位等
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公有制单位就业的有关政策
2006年1月1日起施行的《中华人民共和国公务 员法》和2006年1月1日起执行的《事业单位公 开招聘人员暂行规定》均规定:对国家机关、
事业单位等公有制单位录用公务员和招聘人员
提出了“凡进必考”的要求。







公务员
中央和地方考试是单独进行的,不存在什么从属关系,考生根据自己要 报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影 响。 目前,国家公务员考试笔试科目分为行政职业能力测验和申论两科。 两科考试在同一天进行,上午考察行测,120分钟,下午考察申论,150分 钟。近四年国考都是在10月中下旬发布招考信息,考试在11月的最后一个 星期日进行。
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