薪酬设计与激励制度

一套全面实用的薪酬设计与激励制度（精华汇总）

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【案例·实录】

案例·实录：从世界名企的经典案例分析入手，让你全方位认识薪酬激励；

IBM公司的薪资管理.doc

UPS留住员工的秘密.doc

安利公司营业代表报酬及奖励.doc

巴斯夫兴旺不衰的奥秘.doc

海尔的激励制度.doc

解剖朗讯的薪酬管理.doc

通用公司的薪金和奖励制度.doc

摩托罗拉薪酬绩效管理及培训办法.doc

思科最吸引员工的公司.doc

雅芳薪酬与激励.doc

亚信的薪酬管理.doc

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【必读·参考】

做好薪酬激励必须要注意哪些事项，应该从哪些方面着手？

惩罚的原则及注意事项.doc

福利，原工的原动力.doc

给予员工想要的.doc

合理的薪酬制度.doc

绩效管理的好处.doc

激（奖）励员工的原则.doc

激励的误区.doc

精神激励.doc

物质激励.doc

薪酬方案须及时更新.doc

薪酬公开还是保密.doc

薪酬管理的特点和注意事项.doc

薪酬设计的原则和方式.doc

优秀员工激励：加薪好还是发奖金.doc

【调查·分析】

员工理想的薪酬是多少？所以了解相关行业、岗位的市场行情显得很有必要了。

国内个人收入总调查.doc

国内主要行业薪酬调查.doc

好东家的标准.doc

金领白领蓝领收入状况.doc

理想的薪水价位.doc

你对自己的收入满意吗？.doc

年薪1万、10万、100万的生活素描.doc

七城市薪酬状况.doc

外企薪资高居榜首.doc

薪酬发放及个税调查.doc

职位薪酬调查.doc

职业经理薪酬调查.doc

【技巧·方法】

做好薪酬管理和绩效考核是个技术活，HR快来学习一下吧~！

工龄计算与福利的关系.doc

绩效考核的技巧.doc

激励员工的方法和艺术.doc

加薪调薪深得人心.doc

建立有效的奖金计划.doc

金钱激励、长期激励与团队激励.doc

劳资双方的薪资谈判.doc

领导如何激励下属.doc

留住人才的绝招.doc

企业各阶级的激励机制.doc

让员工满意的薪酬.doc

如何安置创业功臣.doc

如何计算职工病假工资.doc

销售部门人员的薪酬激励考核.doc

新工资模式.doc

薪酬管理：员工薪酬制定三步曲.doc

薪酬设计的步骤.doc

薪酬设计的方法.doc

薪酬支付的秘诀.doc

职位评估的常用方法.doc

职务、职能薪酬制的实施.doc

好的执行力离不开扎实的理论基础，人力资源行业同样如此，快来充把电哟~！

360度绩效评估.doc

工资、薪酬与福利.doc

激励：管理的核心.doc

薪酬定位的基本模式.doc

薪酬制度的演变.doc