江西中小企业知识产权战略分析
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[】马虎兆, 2 赵莉 晓. 区域 知识产权发展水平 影响因素 的实证 分析[J J. 中国科技 论坛,20 , 1 0 7( ) 1.
事企 业战 略 管理研 究。
第2 9卷 第 2 0期
V 12 No.0 n .9 2
企 业 技 术 开 发
TECHN0L0GI CAL DEVEL0PMENT 0F ENTERPRI E S
21 0 0年 l 月 0
0c .0l t2 0
江 西 中小企 业 知 识 产 战 略 分 析 权
杨 拔灿 , 严 鑫
1 存在的问题及其产生原因
权信息交 流平 台, 通过专利检索分 析, 可以把 握某一领域 的专 利 状 况, 定 本 企业 研 发 的突 破 口和 关 键 点 , 选 择 决 以
① 战 略 意识 薄弱 。许 多 企 业 的领 导 往 往 受 到 惯 性 思 正确 的研 发 方 向促 进 知识 产 权信 息 交流 , 确 保 国家 安 在 维 的影 响 , 有 认 识 到 知 识 产 权 是 企 业 最 重 要 的 无 形 资 全和 国防利益的基础上提 高企业竞争力 。通过专利检索 没 产。 他们很少将知识产权作为财产权来对待, 只重视有形 分析, 以准确 了解 国 内外 同行技术发展 态势, 可 准确定位
实 如 此 , 京 、 海 、 东 等 科 技 资 源 丰 富 、 视 程 度 较 权 方 式 。 之 , 建 企 业 专 利 网 , 以避 免 同 类 企 业 重 复 北 上 广 重 总 构 可 高 、 技 投 入较 大 的地 区 知识 产权 发 展 较 快 , 有 知识 产 研 发 , 强 市 场 占有 率 , 高 企 业竞 争 水 平 。 用 行 政 力 量 科 拥 增 提 运 权 的 数量 也 最 多 。 新 资 金 是 企 业 自主 知 识 创 新 的保 证 , 支 持 自主创 新 , 知 识 产 权 保护 。 创 推进
( 昌大 学 经 济与 管 理 学 院 , 南 江西 南 昌 30 3 ) 30 1
摘 要: 目前 大 多数 中 小企 业 运 用 知 识 产 权 战 略 的 状 况 存 在 很 多 问题 , 提 高江 西 中 小企 业 的 自主 创 新 为
能 力 , 确 建 立 知 识 产 权 战略 , 章 分 析 江 西 中 小 企 业 知 识 产 权 发 展 战略 存 在 的 问题 及 产 生 原 因, 而 正 文 从 针 对 江 西 中 小企 业 制 定 知 识 产权 战 略 提 出若 干 建 议 。 关键 词 ; 西 : 小企 业 ; 识 产权 战略 江 中 知 中 图分 类 号 : 2 3 F7. 4 文献标识码: A 文 章 编 号 : 0 6 8 3 (0 0 2 — 0 3 O 10 — 9 7 2 1 ) 0 0 3 一 l
参考文献:
【】王振 宇, 1 周积 云. 国中小企业 知识产权发展论 纲【 . 我 J 金融 J
的战略 , 拥有专利所有权 的企业 , 允许其他企业使用 自己
作者简 介 : 拔灿 (9 3 ) 男, 西鄱 阳人 , 士研 究 生 , 杨 1 8一 , 江 硕 主要 从
与经 济, 0 , ) 2 9( . 0 3
财产 的积累与保护 , 忽视 了专利 、 商标 、 术秘密等知识 企业专利发展战略企业应 当建立 自己完 善的专利保护维 技 产权的保护 。 自主知识产权创造力不强 。 ② 技术创新能力 权 体 系 。 一方 面, 当有 专 职 的 固定 法 律 人 员 和部 门; 一 应 另 对 知识 产 权 的影 响最 大 , 最 重要 的影 响 因素 。 实 也 确 方 面 , 就 我 国 现 在 的 法 律 、 规 研 究 适 合 企 业 自身 的 维 是 事 要 法
造 成 大 多 数 中小 企业 没 有 资 金 研 发 新 产 品 、 技 术 。 新 同时 缺乏创新型人才 。尤其是 既懂技术又懂知识产权 的复合 型人 才 。 融 资 难 。 ③ 江西 省 中小 企 业 普 遍存 在 自有 资金 不 足 的现 象 ,融 资瓶 颈 制 约 严 重 的 问题 还 没 有 得 到 根 本 改 观。 江西 中小 企业 没有 有 效 的银 行 信 贷 支 持 , 被 资 本 市 又 场 拒 之 门外 , 资 困难 成 为 制 约 江 西 中小 企 业 发 展 的基 融 的工 作 来 达 到 :一 是 政府 大力 推 进 知 识 产 权 试 点示 范工 程 建 设 , 于 被 认 定 为 知 识 产 权 的 示 范 企 业 , 予 一 定 的 对 给 经费支持; 二是积极探索 开展知识产权抵押贷款 , 充分 发 挥 知 识 产 权 的 融 资 功 能 , 励 引 导 和 支 持 风 险投 资 , 大 鼓 加 对 知 识 产 权 实 施 和 产 业 化 的 资 金 投 入 ;三是 加 强 知 识 产 权的执法力度; 四是 建 立 知识 产 权 引 导 机 制 , 化 知 识 产 强
本障碍。这一问题产生 的根源主要是金融体制落后于ຫໍສະໝຸດ Baidu 权在经济 、 文化和社会政策中的引导作用等 。 济 体 制 的改 革 , 能 形成 相 适 应 的金 融 服 务 体 系 。 未 第 二 , 西 中小 企 业 知 识 产 权 发 展 的公 共 政 策 支 持 。 江 加 强 政 府公 共 服 务 , 营造 良好 的人 才 流 动 环境 ; 了企 业 除
投人不足将影响企业实施知识产权创新 战略 。江西中小 22 制 度 体 制 保 障 . 企业 用 于研 究 开 发 的 费 用 (& ) R D 占销 售 收 人 的 比重 只有 第一 ,政府要 运用行政手段支持 自主创 新和推进知 06 . %左 右 , 国 际先 进 企业 , 日本 企 业 则 达 到 6 3 而 如 %以上 。 识 产 权保 护 。 实 现 以上 目标 , 以通 过 做 好 以下 几 方 面 要 可
知识 产 权 制 度 在 我 国建 立 的 时 间 并 不 长 , 究 也 多 的专利 , 研 但作为交换 的条件 , 把本企业的产品强加 给对方 集 中在 宏 观层 面, 观 层 面 研 究 尚未 深 入 。 章 主 要 想 从 以提高 自己在市场竞争中的地位 ;专利与品牌相结合 的 微 文 随着 科 学技 术 的发 展 , 多 企 业 的 品 牌无 形 资产 价 许 江西 中小 企业 角度 人 手 , 过 文 章 研 究 成 果 , 够 为 江 西 战 略 , 通 能 省 中小企业 制定相应 的知识产权战略, 加强保护 、 合理利 值 已远远超过 了企业 的有形 资产 。③保 护好企业知识产 权 。积极构建企业专利 网,企业专利 网是有效 的知识产 用、 抵御风险提供指导和帮助 。
2 实 施 的保 障措 施
21 企 业 举 措 .
要 重 视 引 进 创新 型人 才 ,政 府 同 样要 实 行 引进 与 培 养 开 发 并 重 的人 才 战 略 , 建 创 新 型 人 才 培 养 开发 大体 系 。 构 加 ①加强企业知识产权创造 。加强 自主研发队伍建设 大财政投入 力度 , 优化投入 机制 , 建立鼓励创新 、 推崇贡 是根本 。高素质人才是 自主创新 、科技开发的最重要资 献 、 形式 多样 的人才激励机 制。 优化人才环境 , 完善创新 源 。 重 研 发人 员 的 创 造性 和独 立 性 , 他 们 在无 政 策压 型人才的服务保障体 系 , 尊 让 建立人才知识产权诚信体系 。 力 的情 况 下确 定 发 展 方 向。② 加 强 企 业 知 识 产权 运用 和 管理 。 要要 求 就 是加 速知 识 产 权 产 业 化 。 速 知识 产 权 首 加 的成 果化 , 以按 照下 列 战 略 来 实 施 : 可 专利 与产 品相 结 合
事企 业战 略 管理研 究。
第2 9卷 第 2 0期
V 12 No.0 n .9 2
企 业 技 术 开 发
TECHN0L0GI CAL DEVEL0PMENT 0F ENTERPRI E S
21 0 0年 l 月 0
0c .0l t2 0
江 西 中小企 业 知 识 产 战 略 分 析 权
杨 拔灿 , 严 鑫
1 存在的问题及其产生原因
权信息交 流平 台, 通过专利检索分 析, 可以把 握某一领域 的专 利 状 况, 定 本 企业 研 发 的突 破 口和 关 键 点 , 选 择 决 以
① 战 略 意识 薄弱 。许 多 企 业 的领 导 往 往 受 到 惯 性 思 正确 的研 发 方 向促 进 知识 产 权信 息 交流 , 确 保 国家 安 在 维 的影 响 , 有 认 识 到 知 识 产 权 是 企 业 最 重 要 的 无 形 资 全和 国防利益的基础上提 高企业竞争力 。通过专利检索 没 产。 他们很少将知识产权作为财产权来对待, 只重视有形 分析, 以准确 了解 国 内外 同行技术发展 态势, 可 准确定位
实 如 此 , 京 、 海 、 东 等 科 技 资 源 丰 富 、 视 程 度 较 权 方 式 。 之 , 建 企 业 专 利 网 , 以避 免 同 类 企 业 重 复 北 上 广 重 总 构 可 高 、 技 投 入较 大 的地 区 知识 产权 发 展 较 快 , 有 知识 产 研 发 , 强 市 场 占有 率 , 高 企 业竞 争 水 平 。 用 行 政 力 量 科 拥 增 提 运 权 的 数量 也 最 多 。 新 资 金 是 企 业 自主 知 识 创 新 的保 证 , 支 持 自主创 新 , 知 识 产 权 保护 。 创 推进
( 昌大 学 经 济与 管 理 学 院 , 南 江西 南 昌 30 3 ) 30 1
摘 要: 目前 大 多数 中 小企 业 运 用 知 识 产 权 战 略 的 状 况 存 在 很 多 问题 , 提 高江 西 中 小企 业 的 自主 创 新 为
能 力 , 确 建 立 知 识 产 权 战略 , 章 分 析 江 西 中 小 企 业 知 识 产 权 发 展 战略 存 在 的 问题 及 产 生 原 因, 而 正 文 从 针 对 江 西 中 小企 业 制 定 知 识 产权 战 略 提 出若 干 建 议 。 关键 词 ; 西 : 小企 业 ; 识 产权 战略 江 中 知 中 图分 类 号 : 2 3 F7. 4 文献标识码: A 文 章 编 号 : 0 6 8 3 (0 0 2 — 0 3 O 10 — 9 7 2 1 ) 0 0 3 一 l
参考文献:
【】王振 宇, 1 周积 云. 国中小企业 知识产权发展论 纲【 . 我 J 金融 J
的战略 , 拥有专利所有权 的企业 , 允许其他企业使用 自己
作者简 介 : 拔灿 (9 3 ) 男, 西鄱 阳人 , 士研 究 生 , 杨 1 8一 , 江 硕 主要 从
与经 济, 0 , ) 2 9( . 0 3
财产 的积累与保护 , 忽视 了专利 、 商标 、 术秘密等知识 企业专利发展战略企业应 当建立 自己完 善的专利保护维 技 产权的保护 。 自主知识产权创造力不强 。 ② 技术创新能力 权 体 系 。 一方 面, 当有 专 职 的 固定 法 律 人 员 和部 门; 一 应 另 对 知识 产 权 的影 响最 大 , 最 重要 的影 响 因素 。 实 也 确 方 面 , 就 我 国 现 在 的 法 律 、 规 研 究 适 合 企 业 自身 的 维 是 事 要 法
造 成 大 多 数 中小 企业 没 有 资 金 研 发 新 产 品 、 技 术 。 新 同时 缺乏创新型人才 。尤其是 既懂技术又懂知识产权 的复合 型人 才 。 融 资 难 。 ③ 江西 省 中小 企 业 普 遍存 在 自有 资金 不 足 的现 象 ,融 资瓶 颈 制 约 严 重 的 问题 还 没 有 得 到 根 本 改 观。 江西 中小 企业 没有 有 效 的银 行 信 贷 支 持 , 被 资 本 市 又 场 拒 之 门外 , 资 困难 成 为 制 约 江 西 中小 企 业 发 展 的基 融 的工 作 来 达 到 :一 是 政府 大力 推 进 知 识 产 权 试 点示 范工 程 建 设 , 于 被 认 定 为 知 识 产 权 的 示 范 企 业 , 予 一 定 的 对 给 经费支持; 二是积极探索 开展知识产权抵押贷款 , 充分 发 挥 知 识 产 权 的 融 资 功 能 , 励 引 导 和 支 持 风 险投 资 , 大 鼓 加 对 知 识 产 权 实 施 和 产 业 化 的 资 金 投 入 ;三是 加 强 知 识 产 权的执法力度; 四是 建 立 知识 产 权 引 导 机 制 , 化 知 识 产 强
本障碍。这一问题产生 的根源主要是金融体制落后于ຫໍສະໝຸດ Baidu 权在经济 、 文化和社会政策中的引导作用等 。 济 体 制 的改 革 , 能 形成 相 适 应 的金 融 服 务 体 系 。 未 第 二 , 西 中小 企 业 知 识 产 权 发 展 的公 共 政 策 支 持 。 江 加 强 政 府公 共 服 务 , 营造 良好 的人 才 流 动 环境 ; 了企 业 除
投人不足将影响企业实施知识产权创新 战略 。江西中小 22 制 度 体 制 保 障 . 企业 用 于研 究 开 发 的 费 用 (& ) R D 占销 售 收 人 的 比重 只有 第一 ,政府要 运用行政手段支持 自主创 新和推进知 06 . %左 右 , 国 际先 进 企业 , 日本 企 业 则 达 到 6 3 而 如 %以上 。 识 产 权保 护 。 实 现 以上 目标 , 以通 过 做 好 以下 几 方 面 要 可
知识 产 权 制 度 在 我 国建 立 的 时 间 并 不 长 , 究 也 多 的专利 , 研 但作为交换 的条件 , 把本企业的产品强加 给对方 集 中在 宏 观层 面, 观 层 面 研 究 尚未 深 入 。 章 主 要 想 从 以提高 自己在市场竞争中的地位 ;专利与品牌相结合 的 微 文 随着 科 学技 术 的发 展 , 多 企 业 的 品 牌无 形 资产 价 许 江西 中小 企业 角度 人 手 , 过 文 章 研 究 成 果 , 够 为 江 西 战 略 , 通 能 省 中小企业 制定相应 的知识产权战略, 加强保护 、 合理利 值 已远远超过 了企业 的有形 资产 。③保 护好企业知识产 权 。积极构建企业专利 网,企业专利 网是有效 的知识产 用、 抵御风险提供指导和帮助 。
2 实 施 的保 障措 施
21 企 业 举 措 .
要 重 视 引 进 创新 型人 才 ,政 府 同 样要 实 行 引进 与 培 养 开 发 并 重 的人 才 战 略 , 建 创 新 型 人 才 培 养 开发 大体 系 。 构 加 ①加强企业知识产权创造 。加强 自主研发队伍建设 大财政投入 力度 , 优化投入 机制 , 建立鼓励创新 、 推崇贡 是根本 。高素质人才是 自主创新 、科技开发的最重要资 献 、 形式 多样 的人才激励机 制。 优化人才环境 , 完善创新 源 。 重 研 发人 员 的 创 造性 和独 立 性 , 他 们 在无 政 策压 型人才的服务保障体 系 , 尊 让 建立人才知识产权诚信体系 。 力 的情 况 下确 定 发 展 方 向。② 加 强 企 业 知 识 产权 运用 和 管理 。 要要 求 就 是加 速知 识 产 权 产 业 化 。 速 知识 产 权 首 加 的成 果化 , 以按 照下 列 战 略 来 实 施 : 可 专利 与产 品相 结 合