第三章 老年社会工作基本理论

三、连续性理论 连续性理论以对个性研究为基础，重点解释 老年人晚年生活的差异性，它也被称作性格 理论。认为：中年期的生活方式和个性特征 将会延续到老年期，老年期的生活方式在很 大程度上会受到中年期生活方式的影响。
四、角色理论的主要观点 该理论认为每个人在一生中要扮演多种角色， 角色是个人与社会相互接纳的一种形式。 角色是个人以自身对社会的贡献满足自身物 质需求和精神需求的一种形式，满足程度随 角色变更而提高。
二、什么是增权
（一）权利、无权 权力：不外乎就是指人们所拥有的能力。但 值得注意的是，这种能力不但表现为一种客 观的存在，而且表现为人们的一种主观感受， 亦即权力感。
无权：无权和权力是相对的。和权力不仅表 现为一种客观存在，而且表现为人们的一种 主观感受一样： 无权也不单是指人们缺乏能力或资源，同时 亦是指人们会通过一种内化过程，形成一种 无权感。
第三章 老年社会工作理论
第一节 老年社会工作基本理论
一、脱离理论 脱离理论又叫撤退理论或休闲理论，认为老 年人身心衰弱，不宜于继续担任社会角色， 而应该脱离社会，这样既有利于老年人，也 有益与社会。
二、活动理论 活动理论是传统的老年社会学和社会工作中 占优势的理论，它和脱离理论相反，认为： 老年人应该积极参与社会，只有通过参与， 才能使老年人重新认识自我，保持生命的活 力。 主张新的参与、新的角色
一是个体层面的增权。 二是人际关系层面的增权。 三是社会参与层次的增权。
五、相互作用理论的主要观点 该理论主要探讨环境、个体及其相互作用对 老龄化的影响，它包括 象征性相互作用理论、 标志理论 社会损害理论等
象征性相互作用理论认为 在老龄化过程中，环境、个体以及个体与环 境结合等因素的相互作用具有重要意义。
标志理论认为人们在其社会环境中通过与其 他人的交往来认识自我，即人们是根据他人 对自己的评判和态度来认识、思考自我的。 所以社会对老人的认识、看待很重要。
社会损害理论则是指一个已经有心理问题的 人会产生一种消极的反馈，这种消极反馈的 循环一旦开始，就会强化个人的无能、无力 感，从而进一步引发更多的生理、心理问题。
第二节 老年社会工作的核心 实务原则
一、老年人增权的原因 （一）老年人的无力感 老年人的无力感包括：无用的感觉、自责的 心态、生活拮据的经验、普遍的不信任感、 无助感、被歧视和与社会被迫疏离的感觉等。
（二）增权
增权定义： 是现代社会工作理论的一个重要概念，意指 赋予或充实个人或群体的权力。
（三）老年社会工作引入增权模式的 意义
首先、社会工作者是老年人的合作伙伴； 其次、对问题的界定方面，老年人有充分的 发言权，案主自决； 再次、在对问题的界定中，会考虑多方因素； 最后、在工作过程中给予老年人依照自己的 意志和方案行事的机会。
三、增权取向的社会工作实务模式
（一）增权取向实务模式的四个构成要素及 原则 1、态度、价值观与信念 2、共同经验的确认 3、批判性思考和行动的知识与技巧 4、行动
（二）增权取向的实务模型
价值基础 介入认可 理论基础
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工作者与按住关系
问题解决办法
问题界定与评估
目标设定
介入策略与技巧
增权实务可在以下几个层面展开 为了实现增权目标，介入策略包括下列多层 面的系统策略： 一对一、家庭、群体、组织、社区、国家。
（二）造成老年人无力感的生理心理因素 老年人个人层面的生理以及心理方面的相关 变化 这种变化带来两个方面的后果：
（三）造成老年人无力感的社会因素 1、退休 2、角色的丧失 3、依赖 4、社会保障、社会政策、社会服务以及健康 照顾等的缺失 5、社会上对老年人的刻板印象以及歧视，也 是让老年人陷入无助的困境。