岗位培训制度(标准版)

岗位培训制度(标准版)

Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production.

( 安全管理 )

单位：______________________

姓名：______________________

日期：______________________

编号：AQ-SN-0592

岗位培训制度(标准版)

一、运行人员和检修人员必须做到“三熟三能”，不断提高技术水平。

三熟：

①熟悉设备及系统情况；

②熟悉操作和事故处理；

③熟悉本岗位规程制度。

三能：

①能分析运行情况；

②能及时发现和排除故障；

③能掌握一般的维修技能。

检修人员三熟：

①熟悉设备的系统和基本原理；

②熟悉本岗位的规程制度；

③熟悉检修的工艺、质量和运行知识。

三能：

①能熟练地进行本工作的修理工作和排除故障；

②能看懂图纸和绘制简单的加工图；

③能掌握一般的钳工工艺和常用材料性能。

二、对新值班人员，必须经过现场基本制度的学习，现场见习和跟班实习，并经过考试合格，县（市）电力局审查批准，才能独立担任值班员工作。

三、对新进厂的学徒应由安教科组织进行劳动纪律和安全知识的教育，认真学习电业安全工作规程有关部分及有关规程制度。通过短期学习“安规”考试合格后方能分配到各变电站进行现场培训。

四、学徒进入变电站后，在现场见习阶段，要指定专门师傅指导，学徒在师傅指导下做简单的工作，如：抄表、清扫设备、巡视设备、打印卫生等。不允许操作设备或联系运行业务。见习完毕后，

必须通过考试，考试成绩不及格者，应进行第二次见习。现场见习考试合格后，准许在师傅或有经验的值班人员的领导下监护下跟踪实习，逐步参加实际操作。

五、开展多种形式的现场技术培训工作：

1、组织技术学习、技术讲座，学习电业安全工作规程，现场运行规程和有关规程制度，学习事故通报和障碍、异常运行资料及反事故措施，学习现有设备和新投入运行的设备构造和性能。传达上级技术报告和外地先进技术、新设备、新技术的采用。

2、进行反事故演习，每月一次，在演习记录薄内填写结果，检查值班人员的操作能力，了解当设备发生不正常现象时，值班人员是否能迅速准确地运用现场规程正确处理。帮助值班人员更好地掌握现场规程、熟悉设备的构造和运行特点。

3、现场知识考问，每周一次。采取班与班之间考问或站长向值班员提问，考问后，必须登在现场考问登记薄上，还可根据生产需要，开展以站为单位的“百问不倒”活动，不断提高运行人员的技术水平。

六、建立技术培训档案，工作人员的各种考试成绩包括技术考问、反事故演习等均要归档备查。

七、值班人员如果离开工作岗位一个月以上再回到原工作单位工作时，必须经过考试或跟班实习。

XXX图文设计

本文档文字均可以自由修改