最新整理20xx环境综合整治督查考核办法.docx
环境卫生综合考核评分细则
（四）设施
1．有符合标准的物防、人防、技防和消防设施，无占用阻塞消防通道现象。
2．无障碍设施齐全，通畅且有无障碍标识。
3．路面硬化、平整通畅。
4．小区公共设施完好，无污损、倾倒、锈蚀、占用现象。
5．楼道、公共部位亮灯率100％，内外墙、窗户玻璃、楼梯扶手无明显斑驳、脱落、油污。
6．有城市避难场所的设有标识牌，功能完备，设备维护及时。
村庄
（50分）
15
村庄公共广场、绿地，公共区域，路面干净整洁，有纸屑、果皮、畜粪等发现一处扣0.5分；有污水横流的发现一处扣1分。公共设施保持完好，正常使用，未达到要求的每处扣2分。
5
村庄内河塘、沟渠干净整洁，有白色垃圾、破烂衣物等杂物的发现一处扣0.5分。
15
农户落实好“门前三包”制度，有房前屋后乱堆乱放、垃圾未清扫的，发现一处扣0.5分；农户有私拉乱接的每处扣1分。每月开展一次卫生大扫除活动（有记录，图片）得3分，每月开展一次卫生评比活动（有记录，图片，有公示）得3分，万村‘码上通’完成情况，得2分。
（10分）
10
1.制定相关整治方案，人员分工明确（1分）：缺少整治方案的，该项不得分；
2.召开班子会议讨论研究滨府发〔2022〕 8号文及〔2022〕 9号文（2分）：未召开会议宣传动员的，该项不得分。
3.门前三包群众知晓率（1分），路上询问5人，按比例得分，健康教育宣传栏每季度更新（1分），未及时更新扣0.5分
4.上级下发的问题清单过期未回复导致通报发现一次扣1分，镇级问题清单过期未回复发现一次扣0.5分
附件2：各社区环境整治考核评分细则（2023上半年）
具体
内容
具体评分标准
分值
扣分事项
生态环境保护督查考核方案
生态环境保护督查考核方案随着社会经济的发展和人民对生态环境保护的日益重视，生态环境保护成为了国家重要的战略任务。
为了强化环境保护的法律和制度，保障人民群众的生态环境安全和健康，加强生态环境保护的督查和考核，制定了生态环境保护督查考核方案。
一、考核内容生态环境保护督查考核方案主要内容如下：1、环境保护法制、政策、标准、规划、措施的执行情况。
2、环境质量的状况，对生态环境的影响和保护情况。
3、环境污染和生态破坏的治理情况，治理成效及可持续发展情况。
4、环境监测、监管和执法能力的建设和保障情况。
5、环境投诉和社会反响，处理及解决情况。
二、考核方式1、定期考核。
根据环保部门要求，按照规定的时间，参与考核的单位和个人应提交相关考核材料，对考核结果进行评定和排名。
2、随机抽查。
从各单位和个人中随机抽取一定比例的被考核对象，按照规定时间要求提交相关考核材料，对考核结果进行评定排名。
3、突击检查。
根据监测发现的问题和群众投诉反映的问题，组织突击检查，对涉及的环境保护问题进行派发，迅速整改和取缔。
三、考核标准生态环境保护督查考核方案的考核标准主要包括政策法规、环保措施、环境污染治理、环境监测监管、社会反应等五个方面，具体要点如下：1、政策法规：是否制定全面，实施有效，是否保障人民群众权益。
2、环保措施：是否按照规定公开随机检查，是否制定严格的控制污染、改善环境的措施和计划，并确保执行。
3、环境污染治理：是否按照要求对污染源进行有效治理，治理成效如何。
4、环境监测监管：是否落实环境质量监测责任，是否有各种监测机构，监测结果是否准确、公正，监测数据是否及时公开。
5、社会反应：是否对群众对环保问题的投诉和反映及时解决，是否组织与社会相互配合，是否制订环保宣传计划和实施效果。
四、考核结果处理生态环境保护督查考核方案的考核结果，应当实事求是和客观公正，针对被考核单位和个人的优点和不足进行充分评定，认真筛选好的做法和经验，及时披露存在的问题。
2024年环境整治考核方案
2024年环境整治考核方案____年环境整治考核方案一、背景和目标____年是我国全面建成小康社会目标的收官之年，也是加快推动生态文明建设的关键时期。
为了确保环境整治工作的质量和效果，提高生态环境质量，我国将在____年制定环境整治考核方案。
该方案的目标是确保各地区和各部门按照国家的环境整治要求落实行动，实现环境质量的改善和全面建成小康社会目标的实现。
二、考核内容和指标1. 大气环境整治考核指标：(1) PM2.5、PM10浓度的降低率；(2) 细颗粒物排放总量控制目标的完成情况；(3) 首要污染物排放总量控制目标的完成情况；(4) 燃煤替代和清洁能源利用比例；(5) 重点城市空气质量改善情况。
2. 水环境整治考核指标：(1) 确保地表水环境质量达标率；(2) 水污染治理和排污许可制度的实施情况；(3) 水功能区划和水资源保护工作的落实情况；(4) 重点湖泊和河流水质改善情况。
3. 土壤环境整治考核指标：(1) 土壤污染治理和土壤修复工作的开展情况；(2) 重点区域土壤环境质量改善情况；(3) 农田土壤重金属污染治理情况。
4. 生态环境整治考核指标：(1) 生态保护红线和生态功能区划划定和实施情况；(2) 自然保护区和重点生态功能区的保护管理情况；(3) 生态修复与恢复项目的实施情况；(4) 重点生态系统保护和修复。
5. 生活垃圾处理考核指标：(1) 城市生活垃圾分类工作的落实情况；(2) 垃圾处理设施建设和运营情况；(3) 垃圾减量和资源化利用率的提高。
三、考核标准和权重1. 考核标准根据上述考核内容和指标，制定相应的考核标准，明确达到或超过标准的为合格，未达到标准的为不合格。
2. 考核权重根据不同考核指标的重要性和影响程度，确定相应的考核权重。
根据具体情况，可以对不同地区和部门的权重进行差异化设置。
四、考核方法和程序1. 考核方法(1) 定性考核：根据考核指标的完成情况、环境整治的基础建设情况等进行评估和评价，综合考虑各种因素进行定性评估，确定考核结果。
环保督查考核细则
环保督查考核细则一、法规遵守情况1.1 考核内容：检查被督查单位是否严格遵守国家及地方有关环境保护的法律法规、政策文件，以及是否建立并执行内部环保管理制度。
1.2 考核方法：通过查阅相关文件资料、现场询问、实地查看等方式，确认被督查单位在法规遵守方面的具体情况。
二、环境污染管理2.1 考核内容：评估被督查单位对各类环境污染的控制效果，包括废气、废水、固废、噪声等。
2.2 考核方法：通过查看污染治理设施的运行记录、污染物排放数据、现场检查污染治理效果等，判断其污染控制水平。
三、环保措施执行3.1 考核内容：检查被督查单位是否按照要求实施各项环保措施，如节能减排、资源回收、清洁生产等。
3.2 考核方法：结合被督查单位的环保计划、措施实施方案，通过现场核查、数据分析等方式，评估其环保措施的执行情况。
四、环境监测设施4.1 考核内容：对被督查单位的环境监测设施进行检查，包括设备是否齐全、运行是否正常、数据是否准确等。
4.2 考核方法：通过现场查看监测设备、查阅监测记录、比对监测数据等方式，判断其环境监测设施的运行状况。
五、数据报告准确性5.1 考核内容：对被督查单位提交的环境监测数据报告进行核实，检查其数据是否真实、准确、完整。
5.2 考核方法：通过数据比对、现场核查、专家评审等方式，验证被督查单位数据报告的准确性。
六、定期检查6.1 考核内容：评估被督查单位是否按照规定的周期进行环保自查和上报。
6.2 考核方法：查阅自查报告、检查上报记录等，判断其定期检查的执行情况。
七、不定期抽查7.1 考核内容：对被督查单位进行不定期的环保抽查，以检验其日常环保管理的实效。
7.2 考核方法：通过现场检查、询问、查阅资料等方式，了解被督查单位在日常环保管理方面的问题和不足。
八、随机检查8.1 考核内容：对被督查单位进行随机环保检查，以检验其应急响应能力和环保措施的有效性。
8.2 考核方法：通过模拟突发事件、现场检查、查阅资料等方式，检验被督查单位在应急情况下的响应能力和环保措施的有效性。
环境卫生综合整治考核方案
环境卫生综合整治考核方案
首先，环境卫生综合整治考核方案通常包括以下几个方面的内容，一是整治目标和任务，即明确环境卫生整治的具体目标和任务，例如改善城市环境卫生、提高垃圾分类处理率等；二是考核指标体系，包括环境卫生设施建设情况、环境卫生整治成效、居民满意度
等指标，以及各项指标的权重和评分标准；三是考核方法和程序，
即考核的具体流程和步骤，包括考核频次、考核责任部门、考核对
象范围等；四是考核结果运用，即考核结果如何运用到奖惩、激励
和改进工作中。
其次，环境卫生综合整治考核方案的制定需要考虑多方面因素。
首先是科学性和合理性，考核指标和评价体系需要科学合理，能够
客观反映环境卫生整治工作的实际情况；其次是可操作性，考核方
案需要具有可操作性，能够被实际应用到环境卫生整治工作中；再
者是激励约束机制，考核方案需要具备激励表现、约束不良行为的
机制，以推动环境卫生整治工作的有效开展；最后是公开透明，考
核结果应当向社会公开，接受社会监督，以保证考核工作的公正性
和透明度。
此外，环境卫生综合整治考核方案的实施还需要注重过程管理
和效果评估。
在实施过程中，需要建立健全的考核工作机制，明确考核责任，加强考核数据的收集和分析，确保考核工作的客观性和公正性；同时，还需要对考核效果进行及时评估，及时发现问题和不足，为环境卫生整治工作的持续改进提供依据。
综上所述，环境卫生综合整治考核方案是推动环境卫生整治工作的重要手段，其制定和实施需要考虑多方面因素，注重科学性、公开透明、过程管理和效果评估，以推动环境卫生整治工作的持续改进和提高。
农村环境综合治理考核办法
农村环境综合治理考核办法为扎实推进我镇农村环境综合治理，强化村、社区的监督责任，不断提升农村环境整治水平，根据《市农村环境综合治理考核办法》（政办[2021]27号）要求，结合我镇实际，制定本办法。
一、考核方法（一）对村（社区）的考核1、由镇农环办组织，推行采取明查和暗访相结合的方式，每旬检查一次，原则上每月不定期走访调查1-2次。
考核人员根据考核细则，按照百分制打分，每月3次的平均分值，即为该村（社区）当月的考核得分。
考核细则见《镇村（社区）农村环境综合治理考核标准及评分细则》（附件1）。
2、村（社区）年终考核得分=月考核得分之和/月次+加减分。
3、加分项：（1）农环工作成效显著，在村（社区）召开一次市级及以上农环工作现场会的，年终考核成绩加15分，召开一次县级现场会的，加10分。
（2）在抽查省农环检查考核中位列全市前三名的，年终考核，第一名加10分乘以次数，第二名加8分乘以次数，第三名加6分乘以次数。
在县农环检查考核中会位列全县前三名的，年终考核，第一名加5分乘以次数，第二名加4分乘以次数，第三名3分乘以次数。
（3）垃圾分类试点工作类别成效显著，被市级及以上推广的，年终考核加5分，被县级推广的，年终考核加4分。
4、减分项（1）在县暗访或专项督查中发现严重的，或未在新规定时间内及时整改的，视情况扣除该村（社区）当月考核分值5-10分。
（2）查访在镇暗访时见到比较突出的并上传至“镇人居环境（农环）整治工作群”工作微信群的结构性问题，所在村、社区必须在2日内完成整改，并以照片形式进行回复。
整改不及时或没有及时回复的，在当月考核中单项考核办法加倍扣分。
（3）在市农环检查中位列全市后三名的，年终考核中，倒数第一名扣除10分乘以次数，倒数第二名扣除8分乘以次数，倒数第三名扣除6分乘以次数。
在县农环考核中位列全县后三名的，年终考核中，倒数第一名扣除5分乘以次数，倒数第二名扣除4分乘以次数，倒数第三名扣除3分乘以次数。
环境整治督查考核办法
环境整治督查考核办法近年来，随着环保意识逐渐提高，环境质量问题得到了广泛关注，各地政府也加大了环保治理力度。
为了确保环保工作顺利实施，各级政府均制定了一系列环境整治督查考核办法。
本文将从制定背景、考核内容、评价标准等方面分析环境整治督查考核办法。
一、制定背景我国自1978 年实行改革开放以来，经济快速发展，但也带来了诸多环境问题。
由于环境问题影响了经济、社会和民生的各个方面，相关治理工作成为政府工作的重要组成部分。
为了提高环保工作的效率和质量，各级政府开始制定环境整治督查考核办法。
2015 年，中央政府出台了《环境保护督察制度》的文件，进一步推动了地方政府制定环境整治督查考核办法。
二、考核内容环境整治督查考核办法主要考核以下内容：1.环境质量：环境质量是考核的核心内容。
考核指标主要包括大气、水质、土壤等方面的污染情况，以及危险化学品等重点监管物质的排放情况。
2.环保设施：环保设施是环保工作的重要支撑。
考核指标包括环保设施建设、投入运行情况等方面。
3.环保管理：环保管理是环境整治的重要环节，也是考核内容之一。
考核内容包括环保管理制度、环保监管力度、责任落实等方面。
4.环保执法：环保执法是确保环保工作顺利开展的重要保障，考核指标包括环保执法的力度、效果等方面。
5.环保投入：环保工作需要大量的资金支持，考核环保投入的大小和合理性。
三、评价标准环境整治督查考核办法评价标准主要从以下几个方面入手：1.达标率评价：考核指标的达标率是对治理工作效果的一个重要评价指标。
当然，不同城市、不同地区环境整治的难易程度不同，达标率评价要根据各地环境实际情况而定。
2.环境质量指标评价：环境质量指标评价是对治理工作效果的重要评价手段。
各地政府应该制定相应的环境质量评价指标，工作效果好的城市、地区应予以表彰奖励，工作效果不佳的城市、地区应该加强整改。
3.项目公示评价：各地政府应该及时公示各项治理工作实施情况，公示内容包括达标情况、治理进展等方面。
环卫督查考核管理制度范本
第一章总则第一条为加强环境卫生管理，提高环卫作业效能，保障城市环境整洁，根据《城市环境卫生管理条例》及相关法律法规，结合本地区实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本地区各级环卫管理部门、环卫作业单位及从事环卫作业的人员。
第三条环卫督查考核工作应遵循公平、公正、公开的原则，以促进环卫作业质量的持续提升。
第二章职责分工第四条环卫管理部门负责：1. 制定环卫督查考核工作计划和实施方案；2. 组织实施环卫督查考核工作；3. 对环卫作业单位及人员进行考核；4. 对考核结果进行公示和通报。
第五条环卫作业单位负责：1. 贯彻执行环卫管理部门的各项工作要求；2. 落实环卫作业责任，确保环卫作业质量；3. 对环卫作业人员进行培训和管理；4. 配合环卫管理部门开展督查考核工作。
第六条环卫作业人员负责：1. 严格按照操作规程进行环卫作业；2. 维护环卫设施，确保环卫设施正常运行；3. 配合环卫管理部门开展督查考核工作。
第三章督查考核内容第七条环卫督查考核内容包括：1. 环卫作业质量：包括道路清扫保洁、垃圾收集清运、公厕管理、绿化养护等；2. 环卫设施维护：包括环卫设施完好率、设施维护保养情况等；3. 环卫作业效率：包括环卫作业时间、作业次数等；4. 环卫作业安全：包括环卫作业过程中发生的事故、违章行为等；5. 环卫作业文明：包括环卫作业人员文明服务、礼貌用语等。
第四章督查考核方式第八条环卫督查考核采取以下方式：1. 定期检查：每月至少进行一次全面检查，对发现的问题及时整改；2. 随机抽查：不定期对环卫作业单位及人员进行抽查，确保环卫作业质量；3. 举报投诉：设立举报投诉电话，接受群众对环卫作业的举报投诉；4. 专项考核：针对特定环卫作业项目进行专项考核。
第五章督查考核结果处理第九条环卫督查考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。
第十条对考核结果为不合格的，环卫作业单位及人员应立即整改，并接受重新考核。
第十一条对考核结果为优秀的，给予通报表扬，并在年度考核中给予加分。
环境卫生综合整治考评办法
环境卫生综合整治考评办法为持续推进我镇全域生态文明建设，实现“全域无垃圾示范镇”，有效推进免检村创建，依据《县20XX年城乡环境卫生综合整治督查考评办法》，结合我镇实际，制定本办法。
一、考评目标打造干净、整洁、有序、优美的人居环境，牢固树立讲卫生、守秩序、促和谐的社会新风尚，全力打造生态美、产业优、百姓富的美丽。
二、考评内容1.环境卫生综合整治。
扎实开展“三清理”（清理卫生死角、清理农户庭院、清理陈年柴草）、“两清零”（不规则垃圾点和临违危建筑清零）行动。
重点对前庭后院、庄前屋后、道路两侧、田间地头、渠道水系及公共场所等地的积存垃圾、卫生死角、堆物废料、垃圾秸秆等进行大清扫、大清理、大清运，力争实现“三有”（即镇区道路、村委会周边、户有垃圾存放桶、村有垃圾收集设施、镇有垃圾中转站）、“三无”（无暴露垃圾、无卫生死角、无乱堆乱放）目标。
2.免检村创建与保持。
非免检村要按照免检村的要求和标准进行环境卫生整治，努力争创免检村；已创建免检村的村，根据县上“有进有退”、动态管理的规定，不断细化和深化环境卫生整治工作，积极探索建立环境卫生整治长效机制，确保“免检村”这块招牌不被摘牌摘帽。
3.垃圾收运处理体系建设。
重点查看各村“户分类、村收集”体系建设情况，确保每户都有垃圾存放桶并分类进行处理。
4.农户改厕。
20XX年改厕农户占本村常住户数的比率要达到85%以上；已改厕户的验收合格率要达到100%；已改造厕所的使用率要达到100%。
5.废旧农膜回收。
各村废旧农膜清理回收工作要规范及时、干净彻底，档案资料要规范完整。
6.软件资料。
村规民约要简单易懂、贴合实际；环境卫生工作制度要建立健全、可操作性强；各类管理台账要记录规范、真实有效；影像资料要保存齐全；整改情况报告报送要及时准确。
三、工作推进方法（一）紧盯省、市、县、镇日常环境卫生问题整改。
镇上将定期不定期，督查各村设施设备运营维护、生产生活垃圾分类处置、柴草木料处理码放、牲畜粪便还田利用等情况；督查各村20XX年农户改厕任务完成情况和已改造厕所的使用情况；督查各村对公路沿线、渠岸两侧、田间地头堆放的农药包装物、废旧农膜的清理回收情况。
2024年城市环境卫生督查考核实施方案
2024年城市环境卫生督查考核实施方案____年城市环境卫生督查考核实施方案一、背景分析城市环境卫生是城市管理工作中的重要内容之一，对保障公民的身心健康、提升城市形象和吸引投资具有重要意义。
为了进一步推动城市环境卫生工作，提升城市整体卫生水平，需要建立和完善城市环境卫生督查考核机制。
本方案旨在确保城市环境卫生工作的落实和有效性。
二、督查考核目标____年城市环境卫生督查考核的目标是：1. 提升城市环境卫生整体水平，实现城市环境卫生工作全面改善；2. 加强城市环境卫生管理，建设更加美丽宜居的城市。
三、督查考核内容本次督查考核主要内容包括但不限于以下方面：1. 垃圾分类管理2. 城市公共厕所的数量和质量3. 城市道路、街区、公共场所的清洁状况4. 绿化率、绿化质量和绿地保护情况5. 市容市貌的整体卫生状况6. 城市污水和垃圾处理设施的运行情况7. 城市环境卫生管理能力和人员素质四、考核指标根据督查考核内容，制定相应的考核指标：1. 垃圾分类管理：包括垃圾分类设施的覆盖率、垃圾分类宣传教育的普及率、垃圾分类运行效果等指标；2. 城市公共厕所的数量和质量：包括公共厕所数量与人口比例、公共厕所的卫生状况、设施完善度等指标；3. 城市道路、街区、公共场所的清洁状况：包括道路清洁率、公共场所的清洁卫生状况、街面秩序等指标；4. 绿化率、绿化质量和绿地保护情况：包括城市绿化覆盖率、绿地建设和保护情况、植物健康质量等指标；5. 市容市貌的整体卫生状况：包括城市卫生整体评价指数、市容市貌管理情况、公共设施的维护状况等指标；6. 城市污水和垃圾处理设施的运行情况：包括污水处理率、垃圾处理设施运行状况、垃圾处理效果等指标；7. 城市环境卫生管理能力和人员素质：包括环境卫生管理机构设置和职责划分、环境卫生从业人员培训和素质提升情况等指标。
五、考核方式本次考核将采取定期检查、随机抽查、现场考察等方式进行，具体如下：1. 定期检查：对城市环境卫生工作进行定期检查，如每季度开展一次定期检查，对工作进展情况进行评估。
生态环境督察考核制度范本
一、总则为加强生态环境保护，确保生态环境质量持续改善，根据国家有关法律法规和政策，结合本地区实际情况，制定本制度。
二、考核原则1. 坚持依法依规、客观公正、科学合理、公开透明的原则；2. 坚持问题导向、目标导向、结果导向的原则；3. 坚持考核与整改相结合、奖惩并重的原则。
三、考核对象1. 各级政府及相关部门；2. 各类企业；3. 其他负有生态环境保护责任的单位和个人。
四、考核内容1. 生态环境质量改善情况；2. 生态环境保护法律法规和政策执行情况；3. 生态环境保护工作措施落实情况；4. 生态环境突发事件应对情况；5. 生态环境保护责任追究情况。
五、考核方法1. 定量考核：根据生态环境质量改善目标、法律法规和政策执行情况等，设置考核指标，进行量化评分；2. 定性考核：根据生态环境保护工作措施落实情况、生态环境突发事件应对情况等，进行综合评价；3. 信息公开：将考核结果向社会公开，接受社会监督。
六、考核程序1. 制定考核方案：明确考核对象、内容、方法、时间等；2. 开展自查自纠：被考核单位对照考核内容，开展自查自纠，及时整改存在的问题；3. 考核组实地考核：考核组对被考核单位进行实地考核，核实考核内容；4. 结果反馈：考核组将考核结果反馈给被考核单位，并提出整改要求；5. 整改落实：被考核单位根据考核结果，制定整改方案，落实整改措施；6. 考核结果运用：将考核结果作为对被考核单位及其主要负责人的奖惩依据。
七、考核结果运用1. 对考核成绩优秀的单位和个人，给予表彰和奖励；2. 对考核成绩较差的单位和个人，责令整改，并追究相关责任；3. 将考核结果纳入干部考核评价体系，作为干部选拔任用、职务晋升的重要依据。
八、附则1. 本制度由XX市生态环境局负责解释；2. 本制度自发布之日起施行。
【注】以上范本仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整。
环境保护整改工作考核方案
环境保护整改工作考核方案为了加强环境保护整改工作，满足社会基本需求和建设可持续发展要求，现制定环境保护整改工作考核方案如下：一、考核目的1. 评估环境保护整改工作的实施情况，发现问题和改进空间，提高环境保护整改工作质量和效率；2. 为目标管理和绩效考核提供基础数据和依据，促进综合考核的科学化和客观化；3. 强化责任意识，推动环境保护工作的落实和改进，防范和化解环保风险。
二、考核内容1.环保整改工作计划和方案。
包括整改计划、整改方案、整改时限、整改措施等；2.环保整改行动。
考核环保整改措施的实施效果，发现问题和弥补不足；3.环保整改成效。
考核环保整改成效，提高环保整改的绩效；4.环保整改过程管理。
包括整改工作的组织管理、实施进度、反馈机制等。
三、考核方法1.现场检查。
通过现场检查确认环境保护整改工作实施情况，并记录整改措施的执行情况。
2.调查问卷。
用问卷调查的方式获取社会评价，对环保整改工作进行改进。
3.工作总结报告。
工作总结报告是环保整改工作的主要成果，根据主体导向的评价思路，从环保整改工作规划、工作效率、整改成效等方面综合评价。
4.综合考虑。
将以上信息综合考虑，以定量和定性方法进行评分和评价。
四、考核标准1.环境保护整改工作计划和方案的质量、科学性和可行性；2.环境保护整改措施的执行情况和成效；3.环保整改的行动结果和整体成效；4.环境保护整改过程中，涉及的业务程序是否符合相关规定；5.任务完成的及时性、科学性、有效性、规范性和经济效益；6.环保意识、工作责任心和工作积极性的提高程度。
五、考核结果的应用1.对表现优秀的部门或个人进行优先晋升或晋级，适当给予奖励；2.对表现不佳的部门或个人进行惩戒或整改，或上报单位；3.通过考核结果反映实际的环保整改水平和工作效果，及时发现问题，推动改革；4.作为环保管理工作的一个重要参考，为制订和实施环保计划和环保整改方案提供依据。
六、落实环保整改的责任制1. 各级领导要把环保整改工作作为重要工作来抓，加大对环保整改工作的支持和保障；2. 各级部门要认真落实环保整改任务，及时排查并解决存在的环保问题；3. 建立环保工作的长效机制，完善环保整改工作的督查和考核制度。
环境卫生考核细则和考核办法
xx市农村环境卫生综合整治督查考核办法为进一步提高农村环境卫生建设和管理水平，促进农村环境卫生常态化管理，营造一个整洁、有序、美观的新农村形象，现结合本市实际，特制定本考核办法。
一、考核对象19个乡镇（街道）二、考核内容组织制度、队伍管理、乡镇（街道）村庄环境卫生、道路沿线卫生、环卫基础设施等。
三、考核标准（一）保洁队伍数量。
各乡镇（街道）按常住人口３‰的比例建立农村环境卫生保洁队伍，分片负责区域内垃圾收集、运输、道路保洁、村庄保洁和河道保洁等工作，保洁人员协议一年一订，任务明确，责任落实，报酬到位。
（二）保洁范围。
包括每户垃圾收集，房前屋后保洁，主要道路及两旁可视范围保洁，河道、沟渠、溪流保洁，村庄公共场地、绿化带及空闲地保洁，垃圾房及四周保洁，各类牛皮癣清除等。
（三）保洁时间。
垃圾清运每周不低于3次，垃圾房及四周保洁一天一次；主要道路、绿化带及两旁可视范围保洁、村庄公共场地、空闲地保洁每天一次。
党员清洁家园活动一年不少于2次。
（四）环卫设施。
合理配置垃圾桶，公共场所配足大型垃圾桶，每位保洁人员配备一辆垃圾清扫车，并着装作业。
（五）责任落实。
各乡镇（街道）应合理划分保洁人员责任区块，实行上墙挂牌制度。
同时各乡镇（街道）建立农村环境卫生综合整治领导小组及农村环境卫生义务监督员队伍，明确分管人员，并制定考核办法，对保洁员工作实行定期或不定期检查。
四、考核方法1、督查：每两个月1次，由市农村环境卫生综合整治领导组对各乡镇（街道）农村环境卫生综合整治情况进行督查，查找问题，限期整改，督查时发现的问题不纳入考核。
2、暗访：每月不定期暗访1次，由市农村环境卫生综合整治领导组对农村环境卫生综合整治情况进行暗访，暗访结果纳入考核，每月通报一次，对未及时或未按规定要求做出整改的，进行通报批评。
具体检查考核评分标准按照《xx市农村环境卫生检查考核细则》执行。
五、考核结果运用1、考核结果纳入年终岗位责任制考核，并与考核绩效工资挂钩，考核得分在90分以上的村保洁员绩效工资按100%拨付；考核得分在80——89分按90%拨付；考核得分在70——79分按80%拨付；考核得分在60——69分按70%拨付；考核得分在59分以下的不予拨付。
城市环境综合整治工作考核办法(市).
和木喀市城市环境综合整治工作考核办法根据和木喀市人民政府的统一安排部署，自2012年3月16日起至2013年9月16日，在和木喀城区开展为期6个月的城市环境综合整治活动。
为进一步加大城市管理综合整治工作力度，明确各单位职责任务,全面推动城市管理综合整治工作的顺利开展和任务的圆满完成，根据《和木喀市目标责任绩效管理考评办法》，制定本办法。
一、考核范围1、市直各目标责任单位（含二级部门)、各街道办事处、木干其乡；2、各企事业单位。
二、考核内容及分值（一）环境卫生整治工作(20分).1、落实“门前三包”责任制。
本单位办公区、住宅区及单位出租房屋、门面房的环境卫生整治达标，卫生管理组织和制度健全,定期开展卫生检查；落实区域“三包”，每日安排人员做好沿街划定路段范围的日常“三包"监管工作。
(2。
5分）2、对本单位沿街所属所辖商铺墙面院落内的“牛皮癣”和门前垃圾进行及时清除，对乱停乱放、乱堆物品及时进行清理.（1分)3、集中开展辖区内院落小巷、内设集贸市场、道路及河道等重点区域、部位的环境卫生综合治理，加强对家禽家畜及犬类的管理.（1分）4、除日常保洁外,积极应对雨、雪、大风天气对环境卫生产生的影响；确保本单位、辖区范围内垃圾桶（箱）按要求到位，做好垃圾桶（箱)的日常保洁和修复、更换，确保所有垃圾桶（箱）整洁完好；生活垃圾日产日清，垃圾箱（桶）周围环境整洁,无积存垃圾；公厕干净整洁，无臭味。
(2分)5、本单位、辖区范围内街面广告牌位规范；确保本单位楼体整洁、保洁，每季度清洗一次;对本单位停车场按照《阿克苏市机动车停车场管理办法（试行）》进行规范化管理；除“四害”工作做到人员、经费落实，“四害"密度达标;开展各种形式的健康教育活动和公共场所禁烟工作，室内有禁烟标志。
（2.5分)6、服从辖区街道办事处、社区的环境卫生管理，凡被市环境卫生整治行动领导小组、街道办事处通报的每次扣0。
5分、0.2分，此项分值扣完为止。
村庄环境整治检查考核方案
村庄环境整治检查考核方案清晨的阳光透过窗帘，照亮了写字台上的纸张。
笔尖轻触，墨水在纸上蔓延，我开始构思这个村庄环境整治检查考核方案。
一、总体目标我们的目标是让村庄环境焕然一新，实现“美丽家园、幸福乡村”的愿景。
具体来说，就是通过整治村庄环境，提高村民生活质量，打造宜居、宜业、宜游的乡村环境。
二、工作原则1.以人为本，注重民生。
一切工作都要以村民的需求为出发点，切实解决村民的实际问题。
2.因地制宜，分类指导。
根据不同村庄的实际情况，制定具体的整治方案，分类推进。
3.突出重点，分步实施。
明确整治重点，分阶段、分步骤推进工作。
4.部门协同，形成合力。
加强各部门之间的沟通协调，形成工作合力。
三、主要任务1.清理乱堆乱放。
全面清理村庄内的乱堆乱放，包括柴草、杂物、建筑垃圾等。
2.整治污水排放。
加强污水处理设施建设，确保污水排放达标。
3.改善村容村貌。
对村庄道路、公共场所、绿化带等进行整治，提升村庄整体形象。
4.加强生态环境保护。
加大生态环境保护和治理力度，防止污染问题反弹。
四、检查考核办法1.建立考核指标体系。
根据村庄环境整治任务，制定相应的考核指标，形成考核指标体系。
2.实施季度考核。
每季度对村庄环境整治工作进行一次全面考核，了解整治进度和效果。
3.考核结果公示。
将考核结果在村庄公示栏进行公示，接受村民监督。
4.奖惩机制。
对考核成绩优秀的村庄给予奖励，对考核不合格的村庄进行通报批评，并要求整改。
五、工作保障1.加强组织领导。
成立村庄环境整治工作领导小组，明确各成员职责，确保工作顺利推进。
2.落实资金保障。
积极争取上级资金支持，确保村庄环境整治工作的资金需求。
3.强化队伍建设。
加强村庄环境整治工作队伍的培训，提高工作能力。
六、时间安排1.2023年3月-4月：开展村庄环境整治现状调查，制定具体整治方案。
2.2023年5月-6月：启动村庄环境整治工作，各部门协同推进。
3.2023年7月-8月：进行中期考核，了解整治进度和效果。
环境整治考核方案
环境整治考核方案一、背景介绍随着社会的发展，环境污染问题成为社会关注的焦点。
为了解决环境污染问题，各级政府和相关部门采取了一系列环境整治措施。
环境整治考核方案即是对环境整治工作的评估和监督机制，旨在促进环境整治工作的有效实施，提高环境质量和居民生活品质。
二、目标设定1. 促进环境整治工作的有效实施；2. 提高环境质量，改善居民生活环境；3. 增强公众的环境保护意识；4. 加强对环境整治工作的监督和评估。
三、考核内容1. 环境整治工作的规划和实施（1）制定环境整治工作计划，明确工作目标和任务；（2）建立环境整治工作的责任体系，明确责任主体和职责；（3）加强环境整治的组织协调，确保各项工作的顺利进行；（4）加大环境整治的投入力度，保证工作的质量和效果。
2. 环境监测和评估（1）建立和完善环境监测体系，确保环境数据的准确和及时；（2）加强环境监测和评估工作，提供科学依据和数据支持；（3）开展环境质量评估，及时掌握环境质量状况；（4）对环境监测和评估工作进行定期汇报，提供环境整治效果的反馈。
3. 环境整治的效果和成效（1）定期评估环境整治的效果和成效，及时发现问题和不足；（2）对环境整治工作进行验收和考核，打分评级和给予奖惩；（3）建立环境整治的长效机制，确保整治效果的可持续。
四、考核方法1. 文件资料审查通过查阅相关文件和资料，评估环境整治工作计划的合理性和实施情况。
2. 现场检查和抽样调查对环境整治工作的现场进行检查，核实工作进展和效果，进行抽样调查，收集相关数据和证据。
3. 问卷调查和专家评审通过问卷调查，了解公众的满意度和评价，邀请专家对环境整治工作进行评审，提出建议和意见。
五、考核结果和评定标准1. 考核结果根据考核内容和方法，得出环境整治工作的综合评价结果，包括环境整治工作的规划和实施情况、环境监测和评估工作的情况、环境整治效果和成效等方面的评估。
2. 评定标准（1）优秀（90分以上）：环境整治工作规划合理、落地有效，环境监测和评估工作科学、准确，环境整治效果明显，居民生活环境改善明显。
环境综合整治考核办法_0
环境综合整治考核办法各位读友大家好！你有你的木棉，我有我的文章，为了你的木棉，应读我的文章！若为比翼双飞鸟，定是人间有情人！若读此篇优秀文，必成天上比翼鸟！各村、各单位：为深入开展村庄环境综合整治，加快全面小康社会建设进程，根据我镇《关于2014年度全镇村庄环境整治工作的实施意见》、《关于2014年村干部工作目标管理考核实施意见》要求，特制定村庄环境综合整治专项考核办法。
一、考核对象以自然村为基础，以行政村为考核单位，整体推进、全面整治。
对已创建达标的行政村，要围绕长效管理，抓巩固、抓提升。
朝阳庄村要确保通过省村庄建设与环境整治试点村考核验收，孙王村、薛杨村、茅山北村、姜太村等4个行政村，要对照“一星级康居村”和环境整洁村创建标准，确保通过考核验收。
二、考核内容1、为民办实事（15分）。
按照党委、政府总体要求和各村年初制定的工作目标管理，完成为民办实事项目任务得全分。
完不成任务的按比例扣分。
2、长效管理制度落实（25分）。
具体做到“五有”：即有人员，每500人配备村庄保洁员1人（5分）；有合同，与保洁员签订书面合同，落实管护责任、工资报酬、奖惩措施（5分）；有责任，村明确专人负责村庄环境管肪，落实岗位责任，巩固创建成果（5分）；有考核，村与村庄保洁员、村庄环境管护员进行考核，每季一次，并有考核记录（5分）；有效果，运行有效、管护到位、群众满意（5分）。
有一项不达标扣基准分。
3、村庄垃圾集中收运（15分）。
建立垃圾清运保洁员队伍，落实垃圾填埋场和保洁员责任制，签订保洁清运合同。
生活垃圾及时清扫、收集、转运。
上述措施有一项未落实扣5分。
4、村庄河道清洁（15分）。
落实河道保洁员及保洁责任制，做到村庄河道岸边无垃圾，水产无水生植物和漂浮物，桥头及码头无杂物。
河道保洁率达95%以上，有一项不落实扣5分。
保洁率按达标标准加减分。
5、村庄绿化、亮化、美化（15分）。
村旁、宅旁、河旁、路旁以及村口、庭院、公共活动空间等绿化美化，并落实绿化管护人员和管护责任制作；村庄道路硬质化，并合理配套照明措施；村庄房层墙面等无乱画乱贴；村庄无乱堆乱放，乱搭乱建；电力、电信、有线电视“三线”整治有序。
城市环境卫生督查考核实施方案(二篇)
城市环境卫生督查考核实施方案为加强对城市道路清扫保洁质量以及作业情况的督查考核，提高道路洁净程度，结合当前工作实际，特制订本方案。
一、___领导加强城市环境卫生督查考核的___领导，成立督查考核工作领导小组。
领导小组具体组成人员如下：组长：___环卫所所长副组长：___环卫所副所长成员：___平办公室主任___督查室主任领导小组下设办公室在督查室，由陈善权兼任办公室主任。
领导小组组下设___个督查考核小组，按照分工负责、协同推进的原则开展督促检查、考核评比工作。
督查考核第一小组组长：___成员：___督查考核第二小组组长：___成员___督查考核第三小组组长：___成员___督查考核第四小组组长：___成员___二、督查考核范围和内容（一）督查考核范围。
纳入环卫市场化改革的作业范围，包括清扫保洁、道路冲洗、垃圾清运、护栏擦洗、公厕管理等。
（二）督查考核内容。
一是道路清扫保洁质量，包括路面废弃物控制、道路尘土量、本色呈现率等，适时将采取“以克论净”方式；果壳箱、垃圾桶保洁维护情况；护栏擦洗情况等。
二是作业规范执行情况，包括清扫保洁时间、清扫配车配员、机扫、冲洗和洒水频次、机械化作业及人工作业规范、安全作业规范和吸扫车垃圾污水倾倒等。
三是道路两侧退让地带（红线至建筑立面）的卫生情况。
四是垃圾清运情况，包括垃圾清运及时清运、箱体整洁摆放等。
五是公厕管理情况，包括日常保洁、管理、维护等。
六是领导督办、公众监督的处理情况，包括领导交办、新闻媒体曝光、市民投诉问题的处理情况等。
三、督查考核要求（一）实行一线工作法。
坚持每日上路督查，及时发现问题，及时解决问题。
如确实有事不能上路，要及时协调安排本科室其他工作人员上路督查。
（二）坚持徒步督查。
主要通过行走巡查的方式，掌握第一手资料，对责任区域内的问题做到及时发现、全面准确，不留盲点、不错不漏。
（三）完善督查闭合机制。
要将督查中发现的问题进行分类、梳理、建立台账，通过“督查、通报、整改、反馈、复查”，实现“建账、销账、对账”的闭合机制，切实做到发现一处、通报一处、整改一处、平账一处。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
最新整理20xx环境综合整治督查考核办法
各村（居）民委员会、企事业单位：
为切实提高环境综合整治工作水平，确保整治工作取得实效，根据《镇环境综合整治工作方案》，特制定本考核办法。
一、考核对象
集镇区、村（居）及所属的企事业单位。
二、考核范围
县道、乡村道路、集镇主次干道和街巷环境。
三、考核内容
依据《镇环境综合整治工作方案》，考核内容主要包括：组织建设、道路、绿化养护、建筑立面、户外广告、违法建设、施工现场、环境卫生、经营秩序、河道管护、交通秩序等11个方面。
四、考核计分方法
采取定期督查和集中考核相结合的办法。
1、定期督查。
自4月5日起至5月15日，镇领导小组每周一次对各单位环境综合整治工作进展和落实情况开展督促检查，对存在问题限期督办。
2、集中考核。
实行集中分组考核。
集镇区由村建、土管牵头负责。
村（居）由监察牵头负责，各考核小组要认真做好记录，作为最后奖励的依据。
3、计分办法
（1）组织建设3分。
未建立领导小组、成立工作班子、落实管理队伍、制定工作方案和长效管理机制，每缺一项扣0.5分，直至扣完为止。
（2）道路管护5分。
道路坑洼未修复、乱堆乱放未清理，每见一处扣0.1分；设施缺损的，见一处扣0.1分，直至扣完为止。
（3）绿化养护10分。
行道村、绿化带缺株、死株的，每50棵扣1分；成片杂草、成堆杂物未清作的，见一处扣0.2分；绿化内坟头未铲除的的，见一处扣0.2分，直至扣完为止。
（4）建筑立面6分。
道路两侧房屋和围墙破损、残缺的，见一处扣0.1分；房屋立面污损的，每幢房屋扣0.1分，直至扣完为止。
（5）户外广告6分。
道路两侧乱设站牌、标牌、灯箱的，见一处扣0.1分；墙体、叠加、破损广告未拆除的，见一处扣0.2分；“牛皮癣”每10处扣0.1分，直至扣完为止。
（6）违法建设20分。
道路沿线乱搭乱建建（构）筑物、亭棚或其他附属设施的，见一处扣1分；破旧房屋、裙房未拆除的，见一处扣0.5分，直至扣完为止。
（7）施工现场5分。
拆迁、待建、施工工地未设置刚性围挡的，见一处扣0.5分；工地围墙外乱堆乱放、乱倒垃圾的，每见一处扣0.2分，直至扣完为止。
（8）环境卫生10分。
道路视线范围内积存大量暴露垃圾未清理的，见一处扣0.2分；道路两侧垃圾池、露天粪坑、旱厕未拆除、改造的，见一处扣0.2分，直至扣完为止。
（9）经营秩序20分。
道路沿线店外经营、占道经营、流动经营和借空经营的，见一处扣0.2分；占道修车、洗车、见一处扣0.2分；占道收购、堆放废品的，见一处扣1分；出售废旧门窗、物料，生产、销售预制品的，见一处扣0.5分，直至扣完为止。
（10）河道管护10分。
道路两侧视线范围内河道河坡、青坎大片倒塌未修复的，见一处扣0.2分；河坡成堆垃圾、杂物未清除的，见一处扣0.2分；水面漂浮物、水生植物每10平方米扣0.2分，直至扣完为止。
（11）交通秩序5分。
机动车辆乱停乱靠，交通秩序混乱的，见一处扣0.2分，直至扣完为止。
五、奖惩办法
各村从四位一体管护经费中拿出10000元进行考核。
根据考核得分情况，将考核资金通过以奖代补的方式发放。
考核得分在95分（含95分）以上的，享受考核资金；考核得分低于95分，高于80分（含80分）的，按得分百分率发放；考核得分低于70分的，扣除考核资金。