教师招考课件复习进程

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教师招聘考试辅导精品PPT课件

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课、讲授法)
现代教育三中心: 学生中心; 直接经验中心(活
动课程) 活动中心(从做中
学、探究法)
班级授课制
优点:
缺点:
有利于高效地大面积 不利于充分照顾学生
地培养人才;
个性差异;
有利于发挥教师的主 不利于培养学生的动
导作用;
手实践能力和创造性;
有利于发挥班集体的 不利于调动学生的积
1.掌握精深的所教学科系统的基础知识; 2.了解广博的科学文化知识,知识面宽,
文理互补,对哲学、艺术等有所了解; 3.教育教学理论知识:教育学、心理学、
学科教学法等。
全面的教育教学能力
①对学生心理活动的敏锐观察能力; ②较强的思维能力和良好的语言表达能 力; ③组织管理学生的能力; ④运用教育机智的能力; ⑤自我控制能力; ⑥课程开发与教育科研能力。
新课程改革
2001年《基础教育课程改革纲要》 基础教育包括幼儿教育、义务教育
(小学、初中)、普通高中教育。 基础教育课程的六个方面改革
基础教育课程改革的具体目标
传统课程
新课程
课程 目标
过于注重知 强调形成积极主动的学习态度,
识传授
使获得基础知识与基本技能的过 程同时成为学会学习和形成正确
价值观的过程。
良好的身体和心理素质
1.优良的智力品质; 2.丰富而深刻的情感; 3.坚强的意志品质; 4.积极的个性心理特征。
现代学生观
学生是主体性的人,要培养学生的自主 性、独立性、创造性;
学生是发展中的人,学生有无限发展的 潜能;
学生是完整性的人,有多方面的需要; 学生是个性化的人,教育要因材施教。
践活动; 偏重知识的记忆,忽视智力的发展和非智力心理因素

教资面试怎么备考教案和课件

教资面试怎么备考教案和课件

教资面试怎么备考教案和课件教资面试怎么备考教案和课件一、教案备考1. 研究教育政策和教学要求:了解教育部门对于教学内容、教学方法、评价标准等方面的要求,确保教案符合教育政策和教学要求。

2. 分析教学目标:明确教学目标,包括知识、能力和情感目标,确保教学内容与目标一致。

3. 设计教学活动:根据教学目标和学生的实际情况,设计合适的教学活动,包括引入、讲授、练习、巩固和评价等环节。

4. 编写教案大纲:根据教学活动的设计,编写教案大纲,包括教学目标、教学内容、教学方法、教学资源和评价方式等。

5. 教学资源准备:根据教案的要求,准备好所需的教学资源,包括教材、教具、多媒体设备等。

6. 教学评价设计:设计合适的教学评价方式,包括课堂观察、作业评价、小组讨论等,以确保学生的学习效果。

二、课件备考1. 确定课件结构:根据教学内容和教学活动的设计,确定课件的整体结构,包括引入、讲授、练习和总结等部分。

2. 简洁明了的设计:避免课件内容过多,保持简洁明了的设计风格,突出重点,避免干扰学生的注意力。

3. 图文并茂的呈现:使用图片、图表、动画等多媒体元素,使课件内容更加生动有趣,激发学生的学习兴趣。

4. 注意字体和颜色的搭配:选择适合的字体和颜色,确保课件内容清晰可读,避免使用过于花哨的字体和颜色。

5. 确保技术运行稳定:在备考课件时,确保所使用的技术设备运行稳定,避免出现技术故障影响教学效果。

6. 预先演练和调整:在备考过程中,预先演练课件的呈现和操作,根据实际情况进行调整和优化。

总之,备考教案和课件时,要充分了解教育政策和教学要求,明确教学目标,设计合适的教学活动,准备好教学资源,设计合适的教学评价方式,同时注意课件的结构、内容呈现和技术运行等方面的问题。

通过充分的备考,能够提高教资面试的成功率。

甘肃教师招聘考试备考指导.ppt

甘肃教师招聘考试备考指导.ppt

2020-7-19
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教师职业道德——考查要点
✓ 《中小学教师职业道德规范》(2008年修订) “三爱” “两人” “一终身”
2020-7-19
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真题再现
某位教师曾经采用了很多教育方法,坚持不懈地帮助 班上一位性格孤僻、行为散漫,对学习不感兴趣的孩子。 一次偶然的机会,她看到了《捣蛋鬼日记》,认真阅读后, 对儿童的身心发展有了新的理解,开始反省自己对这个孩 子的教育。当她发现孩子的特长后,积极鼓励他发展绘画 能力,引导她参与班级活动,在她的呵护和帮助下,孩子 逐渐变得开朗起来,对学习也有了兴趣,后来成了一名小 有名气的画家。 (1)简述我国中小学教师职业道德规范的基本内容。 (2)上述材料是如何体现教师践行职业道德的?
三 笔试时间定于2015年6月28日上午9:00至11:30,笔试地点 见准考证
2020-7-19
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03 考试形式
笔试
试讲/说课/答辩
面试
总成绩=综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
2020-7-19
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Байду номын сангаас
考点梳理
2020-7-19
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考题分析
• 考试内容分为两部分:公共基础知识40分和专业课60分 • 公共基础知识:40道题(40x1’=40’) • 专业课:20道单选(20X1’=20’);
2020-7-19
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02 考试流程
网上报名
资格初审、缴费
打印 准考证
笔试
公示 录用
2020-7-19
考核
体检
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面试
资格 复审

《教师资格证复习》PPT课件

《教师资格证复习》PPT课件

全书复习重点
• 6、班级授课制的主要优缺点 P139 • 7、教学策略的基本特征 P142 • 第九章 德 育 • ☆本章要目共6点(加△的属重点内容) • 1、我国学校的德育内容P150 • 2、德育过程的基本规律P154△ • 3、我国中学德育的基本原则(或说德育工
作的基本要求)P157
全书复习重点
心理学
• 认知发展与教学的关系:(1)认知发展制约教学 的内容和方法(2)教学促进学生的认知发展(3) 关于最近发展区(前苏联、维果斯基)
• 中学生的人格发展:人格及个性,是指决定个体的 外显行为和内隐行为并使其与他人的行为有稳定 区别的综合心理特征。人格的发展阶段(埃里克 森)1基本信任感对基本不信任感0-1.5岁;自主 感对羞耻感与怀疑2-3岁;主动感对内疚感4-5岁; 勤奋感对自卑感6-11岁;自我同一性对角色混乱 12-18岁;和亲密感对孤独感(成年早期);繁殖 感对停滞感(成年中期);自我整合对绝望感 (成年晚期)
• 4、举例说明疏导原则 157 • 5、试述尊重学生与严格要求学生相结合原
则P157 • 6、德育的途径P158 • 7、我国德育的基本方法P160 • 第十章 班级管理 • ☆本章要目共8点(加△的属重点内容) • 1、班级管理的几种模式P174
全书复习重点
• 2、当前班级管理中存在的问题及解决方法 P176
• 第二章 教育与社会的发展 • ☆本章要目5 • 1、教育与政治经济制度的关系 P22 • 2、教育与生产力的关系P26 • 3、教育与科学技术的关系(高中) P30 • 4、学生文化的成因(高中) P40 • 5、学生文化的特征(高中) P40
• 第三章教育与个人的发展 • ☆本章要目3 • 1、个体身心发展的一般规律及对教育的启示

《教师招考》课件

《教师招考》课件
分析题
要求分析较长的文章或数据,需要具有较高的信息 处理和分析能力,主要考查对知识的深刻理解和综 合运用能力,常见于教育研究等学科。
严肃处理教师招作弊的行为,应 当依法严肃处理,保证教育行业的 公正和公平。
树立正确价值观
教师招考为一项职业考试,应当倡 导依法、诚信、公正、公平的考试 文化,打造以人才能力为核心的考 试制度。
根据自己的条件和需求,挑选适合自己的备考材料,包括教材、辅导书、模拟试题等。
3 合理规划复习计划
根据自己的时间和实际情况,制定科学的复习计划,坚持有规律、有计划地进行学习, 同时保证充足的休息和锻炼。
教师资格证书的等级和分类
初级
适用于幼儿园、小学、初中和中 等职业学校教师职称评审,内容 主要涵盖教育学、心理学、教育 法律法规等学科知识。
锻炼心态,保持充足的睡 眠时间
良好的心态和充足的睡眠时间是 优秀成绩的基础,要保持情绪稳 定,保持正常的自然呼吸,避免 因压力过大而导致疲劳或失眠。
教师招考的职业前景和发展性
职业前景
平均起薪 职业发展
初级
可以担任相关学科或 职位的教师或者教研 骨干。
中级
可以担任各类学校或 机构的教师、管理人 员或教学骨干。
《教师招考》PPT课件
教师招考对于成为一名优秀的教育工作者至关重要。本课件将帮助您了解招 考流程和考试内容,提升您的答题技巧和面试技能,并探讨教育行业的未来 趋势和发展方向。
为教师招考做充分的准备
1 了解考试要求
详细阅读报考条件和考试大纲,明确考试内容和题型,以便更好地规划复习进度和学习 重点。
2 选择备考材料
不到5000元
可以通过不断提升自 己的教学和管理水平, 进而晋升到更高的职 位。

(优秀)教师招考-应试技巧PPT资料

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〔二〕填空
答题时要马上反响:是属于课标中那个局部的?回忆复述课 标的完整表述,如果不能完整复述,寻找关键词,回忆主要 意思,填空很多是课标的原话,所以要尽量答原话。
例3: 语文课程评价的根本目的是为了
,。
这是课标中关于评价建议的:
促进学生学习、改善教师教学
把握各题型的答题技巧
〔三〕问答题 在简答的根底上,进行必要的展开解释或举例
系。
如何理解新课程倡导“自主、合作、探究〞 的学习方式?
什么是探究学习?请举例说明。 3.根据考卷上提供的空间判断答题的详略
教学设计题
• 1.设计内容的特点是什么
• 2.设计的依据是什么
• 3.设计有什么要求
• 4.设计的表述〔教学过程、片段、教案〕
教学案例评价
1.正确把握案例的内容,判断“是什么〞 ——关于哪一方面的案例
但不要这样乱套
〔六〕论述题
1.观点要明确、正确 2.论述有理有据 3.条理清楚 4.表述准确 5.字数有分量
〔六〕论述题
论语文课程工具性与人文性的统一 教师的主导作用绝对不应该因为提倡学生的自主学习而削弱。
—— 语文课程在学校教育中有什么地位?
?语文课程标准?〔 〞,这这句话点名的语文课程的性质。
2.对案例作出“对〞或“错〞的判断,判断“怎么样〞 ——对的或错的
3.用相关理论或理念进行分析,说明“为什么 ——符合什么或违背什么?
4.准确表述 ——准确、客观、完整、辨证
教学案例评价
可以套
语文课程标准在第1、2学 段规定: 要让“学生喜欢识 字〞、“对学习汉字有浓厚的 兴趣〞因此教学中要“运用多 种形象直观的教学手段,创设 丰富多彩的教学情境。〞 。
〔一〕选择题 2.比照较复杂的问题可以采用排除法, 例: 阅读教学注重: A.培养学生的朗读默读能力 B.培养学生的感受、理解、欣赏和评价能力 C.培养学生的整体感知能力 D.培养学生的观察、思考、表现和评价能力

教师公开招聘考试(小学语文学科专业知识)教材教法教学技能系统复习讲义

教师公开招聘考试(小学语文学科专业知识)教材教法教学技能系统复习讲义

教师公开招聘考试(小学语文学科专业知识)教材教法教学技能系统复习教材教法教材教法,顾名思义,包括教材和教法两部分,即对教材的理解和对教法的运用。

要求考生掌握教学的基本方法法,根据课程目标及教学目标、教学内容和学情合理运用。

掌握教学评价的种类及其特点与功能,包括终结性评价与形成性评价、定性评价与定量评价等。

根据所提供的教材内容进行教材分析和教学设计,对有关教学案例进行评析。

书面教学设计包括:确定教学目标、选择教学内容、把握教学重难点、运用教学方法、使用媒体手段、设计教学过程(课堂导入、教学活动、课堂提问、组织讨论、课堂作业、课堂总结、课后作业、板书设计等)。

教学案例评析要求依据语文课程理念及现代教育教学理论对案例的教学目标、教学行为及其教学效果等进行评析,做到有理有据。

第一节教学法及其应用一、教学基本方法1.讲授法讲授法是教师通过语言(主要是口头语言)向学生系统地传授知识的方法。

可分为讲述、讲解、讲演三种方式。

讲述是教师向学生描绘学习的对象、介绍学习材料、叙述事物产生变化的过程。

讲解是教师对概念、原理、规律、公式等进行解释说明和论证。

讲解和讲述各有侧重,但在教学中常常结合使用。

讲演则是系统全面地描述事实,深入分析和论证事实并归纳、概括科学的结论。

2.谈话法谈话法也叫问答法。

是以师生的相互谈话和问答为主要方式来组织课堂教学活动的方法。

谈话法特别有助于激发学生的思维,调动学习的积极性,培养他们独立思考和语言表述的能力。

谈话法可分为复习谈话和启发谈话两种。

复习谈话是根据已学教材向学生提出一系列问题,通过师生问答形式以帮助学生复习、深化、系统化已学的知识。

启发谈话则是通过向学生提出未思考过的问题,一步一步引导他们去深入思考和探取新知识。

3.讨论法讨论法是学生在教师指导下为解决某个问题而进行探讨,辨明是非真伪,以获取知识的方法。

优点在于能更好地发挥学生的主动性、积极性,有利于培养学生独立思维能力、口头表达能力,促进学生灵活地运用知识。

讲座 教师招聘 中小学语文笔试备考策略PPT课件

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错别字辨析(字)
下列各组词语中,没有错别字的一项是( ) A.安步当车 箴口不言 鹬蚌相争 稍纵即逝 B.稗官野史 祸福予共 笼络人心 平心而论 C.徇私舞弊 寥若晨星 对簿公堂 暴殄天物 D.一如既往 一尘不变 别出心裁 集思广益
【解析】 A箴—缄(jiān) B予—与 D尘—成
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熟语运用(词)
一识字及写字二阅读三习作四口语交际五综合性学习58实施意见写作教学修改的内容59阅读及写作教学有效结合的方法搜集课文素材有效利用例如在事物的正确答案不止一个一文中我指导学生理解文章的主题后学生们自己梳理出了创新篇等主题自觉地把约翰?古登贝尔克发明印刷机和排版术罗兰?布歇内尔发明游戏机的创新事例记入创新篇
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海曙区2016年招考—备考重难点
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海曙区2016年招考—备考重难点
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2016年招考—备考重难点
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2016年招考—备考突破点
回归题目,探寻规律,有的放矢,快速提分!
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内容导视
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试卷内容分布预测
简单40% 中等40% 难20%
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一、基础知识——字、词、句、阅读、写作
PPaaggee 113
下列句子中加点的成语使用正确的一项是( ) A.在这个喧嚣浮躁的世界上,芸芸众生都在为生活忙碌奔波, 很少有人能“停下脚步来等待自己的灵魂”。 B.不一会儿,妈妈就把脏乱不堪的房间收拾得干净整齐,简 直是妙手回春。 C.做学问一定要有严谨求实的科学态度,即对每个问题都追 根究底,吹毛求疵。 D.上下班高峰时,拥挤的车俩常把道路堵得严严实实的,场 面令人叹为观止。
(4)五、六年级学生要求默读一般读物每分钟不少于( )字
,课外阅读总量不少于(

《全面水平考试教师岗位招聘考试辅导课件》

《全面水平考试教师岗位招聘考试辅导课件》

作文题
注意写作结构,合理安排时间。写作风格要简练清 晰,表达准确。
配对题
需要仔细阅读题干,在选项中找到相应的内容。不 能随意猜测或主观臆断。
填空题
根据上下文语境,理解词语含义。注意大小写和词 性变化,填写正确的单词。
试卷答题技巧讲解
提前练习
提前练习科目的重难点和常见 题型,并了解答题技巧,有助 于提高答题速度和准确度。
答题技巧
应注意题型特点和解题思路, 如提高题目阅读速度,掌握判 断方法和答案推导逻辑。
时间安排
合理安排考试时间,做到把握 重点和时间分配,确保重点题 目有足够时间完成。
分值占比及评分标准说明
1
评分标准
评分标准以科目教学标准和考试评价标准为基础,参照科目考试指南实施。
2
分值占比
笔试和面试各占总评成绩的50%,其中笔试科目为各科目的基础部分和应用部分, 面试科目主要考察实际教学操作能力。
全面水平考试教师岗位招 聘考试辅导课件
本课件将为您详细解读全面水平考试的政策介绍,考试科目及形式,以及实 用的备考技巧和答题技巧。
招聘政策介绍
招聘岗位
本次考试招聘全省教育系统中小学各类学科教 师。
招聘比例
所招聘教师总数将不少于本年度报考总人数的 20%左右。
招聘对象
全省各类高校及中小学教育系统在职教师、应 届毕业生。
提分建议
根据模拟考试结果和个人情况,提出相应的提升建议,帮助考生实现突破和进步。
考试后续流程与通知公告
成绩查询
请登录考试主办方网站,进行 成绩查询和查询成绩单打印情 况。
面试通知
请留意招聘网站的面试通知、 短信通知、电话通知等方式, 确保及时报到和面试。

教师招聘大纲解析和复习指导 92页PPT文档

教师招聘大纲解析和复习指导 92页PPT文档

真题
• 11.县级以上地方人民政府根据需要,为具有预防未成年人犯罪法规 定的严重不良行为的适龄少年设置实施义务教育的学校是
• A.专门学校 B职业学校 C特殊学校 D普通学校 • 第二十条 县级以上地方人民政府根据需要,为具有预防未成年人犯罪
法规定的严重不良行为的适龄少年设置专门的学校实施义务教育。
教育法规
• 1.《中华人民共和国宪法》中有关教育的主要条款; • 2.我国现行教育法律的的名称、颁布与开始施行的时间(小题)。 • 3.我国教育基本法律(《中华人民共和国教育法》)关于教育方针
、教育(办学)基本原则、公民受教育权、教育基本制度、学校和学 生的权利与义务(简答)、教育投入与条件保障、法律责任等方面的 重要法律规定。 • 4.《中华人民共和国义务教育法》(修订)和《中华人民共和国教 师法》等教育单行(专门)法律关于义务教育的制度、方针、领导与 管理体制、实施主体与职责、学生、学校、教育教学、经费保障与教 师的权利和义务、资格和任用、培养和培训、考核、待遇、奖励及法 律责任等方面的重要法律规定。 • 5.《教师资格条例》关于教师资格的获得条件和撤销、丧失法定情 形等规定。
教师网:hteacher/zhejiang/ 浙江华图:zhejiang.htexam/news/2019/0228/211086.html 浙江教育局
• 1.2019届和2019届全日制普通高校专科及 以上学历毕业生
• 两年择业期
• 2. 笔试分值:“教育基础知识” 和“学科 专业知识”分别按30%和70%的分值计入 笔试成绩,笔试成绩按50%分值(其中音 乐、体育、美术、职教和幼教学科按40% 分值)计入招聘总成绩。
案例分析题
阅读材料,并回答下列问题: 1. 您认为学生成长的条件有哪些? 2. 学生成长受哪些因素的影响? 3. 你如何理解学生成长的动力? 必须承受的痛苦 鲍勃三岁半的女儿扁桃体炎,医生开了十针青霉素,一天两针。头两天时妻子带她去打针,女儿哭,妻子也垂泪。

甘肃教师招聘考试备考指导.pptx

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4.当个人的外表有魅力时,他的一些与外表无关的特征也
常常被肯定,这种现象是( )。
A.放大效应
B.晕轮效应
C.刻板印象
D.近因效应
2019年10月22
谢谢你的阅读
26
备考指导
2019年10月22
谢谢你的阅读
27
01
题型分析
03
记忆策略
02
备考策略
2019年10月22
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28
题型分析——单选题
第三步:组织答案(答题不仅要回答是什么,更要 回答为什么,依据是什么?)
2019年10月22
谢谢你的阅读
35
案例分析题
学生李某从小父母离异,跟着年老多病的祖父生活,祖父对 他管教不严,他经常和社会上的一些无业青年混在一起,打 架斗殴。父亲偶尔回家,对他不是打就是骂。在学校,他破 坏课堂纪律,拖欠作业,完不成学习任务,还欺负小同学, 全班同学都看不起他、疏远他,但他喜欢运动,是班级篮球 队的主力队员。 (1)简析李某不良品德行为形成的原因。 (2)联系材料分析班主任应如何对李某进行教育。
【识记类】班主任的中心工作是( )。
A.制定班级工作计划
B.组织和培养班集体
C.全面了解和研究学生 D.做好个别教育工作
【理解类】按照设计图想象自己未来家的样子,这属于( )。
A.再造想象
B.创造想象
C.无意想象
D.空想
2019年10月22
谢谢你的阅读
29
题型分析——多选题
1.青少年学生的身心发展具有一定的规律性,主要表现为() 和具有最佳发展期等特征。
2019年10月22
谢谢你的阅读
23
心理学——知识框架

考教师编从哪里开始复习?这里有一份复习重点帮你理清思路

考教师编从哪里开始复习?这里有一份复习重点帮你理清思路

考教师编从哪里开始复习?这里有一份复习重点帮你理清思路各位考生在考编时,教育综合知识是必须要复习的,参考书本是必不可少的,尤其是把重点划好的参考书籍,就是一大助力,比如17考编的参考书,将思维导图清晰地罗列了出来。

在选择好参考书籍之后,最为重要的是要把握各模块内容的特点,一步一步扎扎实实的学习。

下面我们就按模块来给大家提供一些教育综合知识复习重点。

一、教育学教育学原理的内容分为六个部分,它们分别是:学生、教师、课程、教学、德育、班主任。

这几个部分是重点。

这是教育综合知识中考查的最为经常也是考生最需要掌握的部分。

这个版块一直以来都是很多考生复习的重难点。

因为这个部分具有内容多、考点多、记忆难等多方面的特点。

那考生复习教育学原理应该如何下手呢?1、首先我们要进行预习,了解这一章的主要内容,先看教材精讲的讲义,了解这一章的主要内容,如教育学第一章中教育的概念起源发展等,有目的去学习。

2、接着可以跟着17的网课进行学习,在老师讲课时还可以和老师互动,根据老师讲的把握这一章的重难点。

3、之后再去看对应的教材,重点内容研究透彻,难点标注出来。

4、第四步的时候,通过前面的学习,我们对这一章基本内容已经有所把握了,考生需要整理出教育学原理的学科框架。

也就是我们所说的思维导图,教育学原理始终是有条理的,考生可以借助一些基础教材或者教参整理出教育学原理的学科框架,最好是能默写的!根据知识的熟练程度,用不同颜色的笔来标注!以后的每一章都可以按照这个方法来复习。

考生们需针对这一部分的内容进行重点记忆。

在复习过程中,理解记忆法,画面记忆法,或者采用编口诀的都是很好用的复习方法。

二、心理学心理学板块考察大多是考生的理解能力,不能靠单纯的记忆,还得靠理解。

复习心理学第一遍:以复习教材为主,快速阅读。

像看小说、看报纸一样。

目的:有二,一是培养兴趣。

二是建立结构,即明白这本书在说什么就可以了。

复习心理学第二遍:精读,逐一认真阅读,力求理解,不要考虑重点、非重点问题。

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有目标省时高效地学习 最经济的教学组织形式 不利于以学生个体为单位开展自我学习 过于强调整齐划一 2.班内分组教学 班内分组教学是指在班级内部以小组为基本教学组织形式,
通过教师指导下组员之间的积极互动、有效合作来达成教 学目标。 有三点值得注意:一是教学内容的性质、教学或学习的各 种需要、学生的身心发展特点和现有发展水平等构成分组 的依据;二是要把全班学生细分成包括若干成员的、人数 较少、临时性的小组;三是各小组可以在教师统一指导下 共同完成某项学习任务,也可以通过与教师进行单独联系 从而完成某一学习主题下互相关联的任务。
按照教学单位的规模大小,可分为个别教学、小 组教学、班级授课(小班教学、大班教学、合班 教学);按照师生交往的程度划分,可分为直接 的教学组织形式(包括个别教学、小组教学、班 级授课等)和间接的教学组织形式(包括个别学 习、伙伴学习、合作学习、广播电视教学、计算 机教学等)。
二、教学组织形式的发展
(纪念馆、博物馆、风景区等等)进行教学。 一方面可以拓宽学生的知识视野,获得全新的生
活经历,一方面可以化抽象的书本知识为形象的 现场展示,有利于学生进一步理解和运用书本知 识。 ㈢复式教学 复式教学是把两个或两个以上年级的学生编在一 个班里,由一位教师在同一节课里分别对不同年 级的学生,用不同程度的教学材料,采取直接教 学和自动作业交替的办法进行教学。
㈩协同教学
协同教学20世纪 50年代后期和60年代早期在美国 流行的一种教学组织形式,也称为“分化教学人 员”,是由具有互补性教学技能的两上或两个以 上的教师形成灵活的小组,针对学生个体的学习 需要,通过教师与教师之间的协作来规划并实施 一个组的教学。
协同教学是着眼于师资及教学需要来进行教师职 能分配并开展教师之间教学协作的一种组织形式, 它的根本目的在于使每个教师能更充分地发挥自 己的专业特长,以最终实现有效教学。
四、辅助的教学组织形式
㈠课外教学 课外教学有两大特征:一是学生的主体地
位得到凸显。二是主体活动丰富多彩。 课外教学的具体形式丰富多样,有小组活
动、班级活动、年级活动、校级活动;各 种形式的活动统筹安排,有机组合,使课 外教学形成了主题多元、形式各异、丰富 多彩的教学体系。
㈡现场教学 现场教学是教师组织学生到生产现场或其他现场
分组教学增强了教学的层次性、针对性和实用性, 便于根据学生的学习能力或水平差异组织教学, 因材施教,有利于适应不同层次学生的学习准备 和学习要求。其弊端在于:不同水平学生间的相 互交流难以达成,能力强的学生和能力差的学生 之间缺少预期的对话及效果。
㈧特朗普制
由美国教育家劳伊德. 特朗普在20世纪50年代创立。它把 大班上课、小组讨论、个人自学结合在一起,试图兼容班 级授课、分组教学与个别教学的优点。首先进行大班集体 教学,由优秀教师采用现代化教学手段给几个平行班统一 上课;然后开展小组课,研究讨论大班课上的教学材料, 由15-20人组成一个小组;最后由学生个人独立自学、研 习、作业。在教学时间上,它以灵活的时间单位代替固定 统一的上课时间,具体分配比例为:大班上课占40%,小 组研究占20%,个人自学占40%。
现代个别教学的主要特点在于:①学生的学习材料不是随 意安排的,而是教师或者有关专家根据相关课程标准、具 体教学活动以及学生个体的学习活动之需专门编制的;② 教师的主要作用不在于单向地“传道授业解惑”,而在于 引导学生自主学习。③个别学习发生的教学环境是教学诸 多因素优化配置的结果。④班内个别教学是以全班上课为 基础的,教师既可以因人而异地给每名学生布置学习任务, 也可以就学生们在学习过程中出现的共性问题面对整个班 级进行集体教学。
古代社会教育教学中,个别教学是最基本的组织 形式。
到了16世纪,随着资本主义生产方式的兴起,社 会的发展迫切需要人才培养规模化,班级授课制 应运而生,并一直延续至今。
19世纪末到20世纪初,道尔顿制和文纳特卡制等 一些适应学生个体差异的新教学组织形式诞生了。
20世纪50年代以来,课程与教学实践领域又涌现 出了一批当代教学组织形式:分组教学制、特朗 普制和开放课堂等。
在学习进度和时间安排上更为灵活,更适 合学生个体健康发展的需要。
班内个别教学也有不足之处:①教师由于 教学时间及自身精力的限制,不可能在同 一教学时间内满足不同个体的学习之需, 教师也无法长时间、不间断地直接指导某 一个学生;②在整体上不利于保持统一的 教学进度③班内个别教学对教师的素质事 实上提出了较高的要求。
㈠个别教学
个别教学就是教师分别对学生进行个别教学的组 织形式。
它的基本特征是:教师个体只与学生个体发生联 系;学生年龄不一,文化程度参差不齐;教学内 容缺乏系统性;教学时间和教学进度缺乏计划性。
这种教学组织形式办学规模小、速度慢、效率低。 当然,个别教学在适应个别差异方面具有明显优 势。
㈡群体教学 群体教学又称“班组教学”,是初级的集体教学形式。 其基本特征是:教师向学生群体授课,但没有形成固定班
级,学生彼此年龄不同,学习程度各异,学习进度、修业 年限也不一样;班组的教学工作由数名教师分工负责,其 中一名教师主讲,其他若干名教师辅助讲授;教师个别教 学与班组群体学习并存,也就是说,教师个别地给每个学 生讲授、指导,是群体教学完成教学任务的主要形式,但 同时班组学生也可以共同进行某些学习活动,如朗诵、讨 论等;学校虽然没有统一规范的教学制度,学生入学、肆 业、毕业,都不固定,但有见诸文字的修业计划和具体安 排的章程。
三、基本的教学组织形式
课堂教学,是完成学校教学任务、实现学 校教学目标的主渠道,是班级授课制的基 本表现形式,也是现代学校教学的基本组 织形式。
㈠课堂教学的优点和不足 1.有利于提高教学效率,实现对学生的规
模化培养 2.有利于发挥教师的主导作用 3.有利于发挥学生集体的教育作用
缺点:一是不利于照顾学生的个别差异,难以满足学生个 性化的学习需要和发展需要。二是不利于培养学生的探索 精神、创造意识和实际操作能力。
班内分组教学,是根据教学与学习之需,对班级授课制进 行改进的结果,它的主要优势在于可以在一定程度上照顾 到学生的个体差异,增大学生自主学习的空间,并为师生 之间尤其是生生之间的教学交往提供必要的人际支持。但 这种组织形式对教师的素质和数量都提出了较高的要求。
3.班内个别教学
是在课堂情境中,围绕适合个别学习的教学材料,通过教 师个体和学生个体之间的直接接触而展开的符合学生个别 差异的教学。
㈥文纳特卡制
1919年,美国教育家华虚朋创设、实行的一种教学组织形 式。
按照这种教学组织形式,课程分两部分Байду номын сангаас一部分分科组织 学生个人自学,主要学习读、写、算以及历史、地理方面 的知识和技能;另一部分是采用集体教学方式,通过音乐、 艺术、运动、集会以及开办商店、组织自治会等团体活动, 来促进学生的社会化。
㈣贝尔—兰卡斯特制
贝尔—兰卡斯特制,也称为导生制。 由教 师先教年龄大的学生,再由其中的佼佼者, 也就是所谓“导生”去教年幼或学习差的 学生。因由教师贝尔和兰卡斯特创建,故 称为贝尔—兰卡斯特制。
㈤道尔顿制
由美国道尔顿城的教育家柏克赫斯特提出并施行的。在每 周有限集体教学的基础上,由教师指定学习内容,学生依 此在各专业课堂自学,独立完成作业,然后教师考查,考 察合格以后,师生双方开始布置和接受新任务。
这种教学组织形式有利于培养学生的思维能力、自学能力、 合作能力。 也便于充分发挥优秀师资的力量,提高教学 的效益和质量。
㈨开放课堂
开放课堂又称开放教学。在这种教学组织 形式中,教师不再分科地、按照教材组织 教学、传授知识,而是注重为学生创造学 习环境,由学生根据自己的兴趣在教室或 其他场所自由活动或学习。
这种教学组织形式能够较好地照顾到个别差异,有利于培 养学生的自学能力。但对学生学习的自觉性提出了过高要 求;教学没有固定班级组织,学生之间缺乏相互作用,不 利于学生的社会化和个性的全面发展;教学内容缺乏系统 性和连贯性,不利于学生认知结构及能力的养成;学习时 间打破了课时限制,随意性强,难以保障教学活动的效率; 特别是否定了教师的主导作用,难以确保教学活动的质量。
识水平相近的一群学生编成一个人数固定、成员 固定的班级,以此为单位由教师同时对整个班级 进行教学,教学方式主要为课堂讲授; 2.内容统筹规划,按学校、学年、学科分成许多 许多部分,各个部分相对独立又相互联系,达成 系统均衡,每个部分采用相应的教学方法和手段 有计划、有步骤地展开。 3.教学时间固定,每一课都限定在统一且固定的 单位内进行,课与课之间有一定的休息时间。
特点:第一,按单元组织学习,各单元的学习目标明确, 学习内容具体,并配以小步子的自学教材。第二,每单元 学习结束后,经测验诊断,接着学习新的单元。第三,教 师随时对学生进行个别指导。
㈦分组教学
19世纪末20世纪初,在西方出现了一种新的教学 组织形式:分组教学制。其中包括能力分组、作 业分组、外部分组、内部分组等。
主要特点有三点:一是班级依然保留,小组学习活动基于 全班上课。教学的目的性、计划性、系统化等主要原则, 依然适用;教师仍可以发挥主导作用。二是小组是临时性 的,活动目的的性质、教学所要完成的任务等是划分小组 的主要依据,各个小组主要为开展具体的教学活动而组建。 三是小组规模不固定,其一般变动幅度可在2-10名之间。
㈢班级授课
一种以班级为单位的教学组织形式。捷克 教育家夸美纽斯首先对这一新的组织形式 从理论上加以整理与论证,使之确定下来, 后经德国教育家赫尔巴特的发展而基本定 型。在我国,1862年京师同文馆率先采用 班级授课,1903年的癸卯学制以法令的形 式确定下来.
班级授课的主要特征体现在班、课、时三个方面: 1.成立固定的班级组织,即把年龄大致相同、知
教师招考课件
4.教学组织形式教学功能的实现路径:教 学因素的特殊组合
一方面,教学过程诸因素的特殊组合,直 接影响教学组织形式的呈现方式;另一方 面,教学组织形式也要适应教学过程诸因 素的不断发展和更新,这样才能使自身发 挥出更大的教学效能。
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