2006.07.25 安徽财经大学冯德连制作

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研发国际化趋势下我国技术创新模式的选择

研发国际化趋势下我国技术创新模式的选择

5财贸经济62007年第4期Finance&Trade Economics,No14,2007研发国际化趋势下我国技术创新模式的选择*冯德连内容提要:技术创新能力一直是制约发展中国家经济增长和提升企业国际竞争力的关键因素。

目前绝大多数发展中国家都在尝试通过吸引跨国公司研发投资来实现自身的技术跨越式发展。

然而,跨国公司的研发国际化对东道国技术创新是一把/双刃剑0,选择怎样的技术创新模式来实现东道国利益的最大化就成为重要的研究课题。

本文认为,在研发国际化趋势下我国应采取自主创新为主、模仿与合作创新为辅的组合模式。

关键词:技术创新自主创新模仿创新作者简介:冯德连,安徽财经大学国际经济贸易学院院长、教授、经济学博士,233041。

中图分类号:F12413文献标识码:A文章编号:1002-8102(2007)04-0041-0620世纪以来,随着知识经济迅速兴起和经济全球化的深入,越来越多的跨国公司在实施研发(Research and Development,R&D)国际化战略。

跨国公司研发国际化给东道国的技术创新带来了一系列不可忽视的影响。

如何利用研发国际化给我国带来的积极影响,并规避其消极影响,是学术界亟需探讨的重要课题。

本文对跨国公司研发国际化背景下东道国技术创新基本模式进行了系统研究,并针对性地提出了构建适合中国国情的技术创新模式。

一、跨国公司的研发国际化趋势对我国技术创新的影响跨国公司是全球研发的驱动者。

全球研发开支在过去的10年中迅速增长,2002年接近6770亿美元。

而跨国公司的研发开支几乎占全球研发开支总额的1/2,工商研发开支至少占2/3。

1993)2002年,全球外国子公司的研发开支从大约300亿美元上升至670亿美元。

外国子公司的研发开支在发展中国家工商研发开支总额中的比重从1996年的2%上升至2002年的18%。

¹跨国公司在我国的R&D投资始于20世纪90年代初,且发展极为迅速。

第6章重叠需求、产品生命周期与国际贸易

第6章重叠需求、产品生命周期与国际贸易
与高教社《国际经济学教程》教材 2010年版(冯德连等主编)配套。课件编写人员:冯德连、邢孝兵、 金泽虎、项桂娥、葛秋颖、胡庆龙、张德化、董桂才、黄玉霞、刘敏、韩刚、潘锦云、徐洁香、万红先
图6-1 重叠需求理论的图示
Q
Q6
Q5
Q4
Q3
Q2
Q1
P
A B
O
YB
YA
Y
与高教社《国际经济学教程》教材 2010年版(冯德连等主编)配套。课件编写人员:冯德连、邢孝兵、 金泽虎、项桂娥、葛秋颖、胡庆龙、张德化、董桂才、黄玉霞、刘敏、韩刚、潘锦云、徐洁香、万红先
与高教社《国际经济学教程安》徽教财材经2大01学0年国版际(经冯济德贸连易等学主院编冯)配德套连。博课士件2编00写70人20员8:冯德连、邢孝兵、 金泽虎、项桂娥、葛秋颖、胡庆龙、张德化、董桂才、黄玉霞、刘敏、韩刚、潘锦云、徐洁香、万红先
6.2.2 产品生命周期的阶段划分
(二)产品成熟阶段(maturing product stage) 在这一阶段,对该产品及其特征方面的一般
该模型仅适用于工业制成品。 产品生命周期理论关注的是典型“新产品”的生 命周期及其对国际贸易所产生的影响。Vernon把重 点放在工业制成品,从美国开发出一项新产品开始着 手构建自己的理论。
与高教社《国际经济学冯德连、邢孝兵、 金泽虎、项桂娥、葛秋颖、胡庆龙、张德化、董桂才、黄玉霞、刘敏、韩刚、潘锦云、徐洁香、万红先
与高教社《国际经济学教程》教材 2010年版(冯德连等主编)配套。课件编写人员:冯德连、邢孝兵、 金泽虎、项桂娥、葛秋颖、胡庆龙、张德化、董桂才、黄玉霞、刘敏、韩刚、潘锦云、徐洁香、万红先
6.2.2 产品生命周期的阶段划分
产品生命周期可以划分为三个阶段: (一)新产品阶段(new product stage): 在这一阶段,产品的技术还未成型,研究与开 发的费用在成本结构中占据最大的比重。该产 品仅在国内生产和消费。

学习马克思的循环经济思想

学习马克思的循环经济思想

第5卷 总第18期 Journal of Anhui Business College of Vocational Technology V ol. 5 General No.18学习马克思的循环经济思想葛承群(安徽财经大学 经济与金融学院,安徽 蚌埠 233041)摘 要:马克思在他的一些著作特别是《资本论》中,对循环经济作了较为全面的论述,具有丰富的理论内涵。

他认为,循环经济是资本主义生产方式的产物,其实质是资源的再生和利用。

发展循环经济既能改造传统产业,又能创造新兴产业。

发展循环经济有利于充分利用资源,缓解资源短缺的矛盾,实现社会经济持续发展。

发展循环经济的关键是提高思想认识,根本是改进生产工艺和生产技术。

关键词:循环经济;循环经济思想;资源;研究中图分类号:B0-0 文献标识码:A 文章编号:1671-9255(2006)02-0001-04Learning Marx’s Thought on Recycle EconomyGE Cheng-qun(College of Economics and Finance, Anhui University of Finance and Economics, Bengbu 233041, China ) Abstract:Marx ·Karl made a comprehensive statement of recycle economy with a rich theoretical connotation in some of his great works especially in Capital . His view was that recycle economy was the outcome of capitalistic mode of production and its essence was the reproduction and utilization of resources. Developing recycle economy can both reform the traditional industry and create new industry as well as help to fully utilize resources, alleviate the contradiction between the needs for resources and the shortage of it so as to realize the sustainable development of society and economy. And the key is to change our mind and explore new way to improve the production craft and technique. Key Words:recycle economy;thought on recycle economy;resource;study一、马克思循环经济思想的主要内容(一)循环经济的含义。

安徽产业集群跨境电商发展对策

安徽产业集群跨境电商发展对策

《》2018年第1期新时代下,新一轮以信息技术为代表的技术革命和产业革命正在兴起。

跨境电商作为推动经济一体化、贸易全球化的一块基石,为产业集群开拓了转型升级之路,产业集群又重新定义了跨境电商的运营理念。

当前安徽省产业集群跨境电商发展过程中机遇与挑战并存。

一、安徽省产业集群跨境电商的发展环境分析十九大后,我国经济发展进入新时代,供给侧结构性改革不断持续推进,随着全球互联网技术和电子商务迅速发展,国际贸易形式、贸易主体、交易模式等均发生显著变化。

我国产业集群及产业集群跨境电商的发展也表现出新的态势,因此对安徽省产业集群跨境电商的发展环境进行分析很有必要。

随着全球经济一体化的逐渐深入,互联网+经济模式的不断发展,国家和地方政府给予产业集群跨境电商的发展提供了大力的政策支持。

此外,重视消费需求和消费习惯等市场策略也为其快速发展提供了有利条件。

文章基于PEST 环境分析模型,从国家层面和省级层面分析其政治(Political )环境,从产业集群和跨境电商角度分析其经济(Economical )环境,从中国制造和客户需求方面分析其社会(Social )环境,从基础设施和互联网+维度分析其技术(Technological )环境,对安徽省产业集群跨境电商的外部发展环境进行分析的具体模型如图1。

(一)政治环境近年来,无论在国家层面还是在安徽省层面均相继出台了相关政策措施鼓励、支持、引导跨境电商和产业集群的发展。

制定了“互联网+”行动实施计划,推动实体与网络融合发展,并出台了相关法律法规,如表1所示。

(二)经济环境1.产业集群角度分析经济环境产业带是传统产业集群在互联网上的另一种表现形式,据统计,2017年全国已经有几百个在线产业带入驻阿里巴巴,并有超过两千个淘宝村,两百多个淘宝镇以及多个菜鸟产业园。

2015年阿里研究院发布的《互联网+产业集群研究报告》显示,通过对各省份的调查得出,全国产业集群数量在1300至2000个[1]。

中国会计学会2018年学术年会召开

中国会计学会2018年学术年会召开

龙源期刊网
中国会计学会2018年学术年会召开
作者:
来源:《会计之友》2018年第15期
2018年7月14—15日,由中国会计学会会计教育分会主办、安徽财经大学会计学院承办的中国会计学会2018年学术年会在安徽财经大学召开。

本次年会的主题为“新时代会计改革与发展”,来自业界的近300位代表参加了会议。

开幕式由中国会计学会会计教育分会会长、北京国家会计学院于长春教授主持,安徽财经大学副校长冯德连、安徽省财政厅会计处处长季必英、中国会计学会常务副秘书长周守华先后致辞。

主题报告由中国人民大学戴德明教授、南开大学刘志远教授、武汉大学王永海教授、西安交通大学张俊瑞教授分别主持。

与会代表既对会计学科建设、边界界定、会计人员的战略发展、会计准则的变革与挑战等进行了展望,又对新时代国家战略下的会计担当、财务转型、公司治理、风险控制、薪酬管理、税务管理等进行了深入研讨。

闭幕式由中山大学谭劲松教授主持,中国会计学会会计教育分会执行秘书长、上海财经大学储一昀教授做了总结发言。

会议的召开进一步繁荣了会计理论研究,提升了学科建设水平,促进了新时代会计改革与发展。

计算机应用基础(职业模块)(Windows 7 Office

计算机应用基础(职业模块)(Windows 7 Office
计算机应用基础(职业模块) (Windows 7 Office
电子工业出版社出版的图书
01 成书过程
03 教材目录 05 教材特色
目录
02 内容简介 04 教学资源 06 作者简介
《计算机应用基础(职业模块)(Windows 7+Office 2010)(第2版)》是由傅连仲主编,2015年3月电子 工业出版社出版的中等职业教育课程改革国家规划新教材。该教材作为国家规划的中等职业学校计算机应用基础 (职业模块)课程教材,也可作为其他人员学习计算机应用的参考书。
全书共分9个项目,包括文字录入训练、组装个人计算机、组建办公室(家庭)络、制作宣传手册、制作统计 报表、制作电子相册、DV制作、产品介绍演示文稿的制作和个人络空间构建等内容。
成书过程
该教材根据教育部制定的《中等职业学校计算机应用基础教学大纲》(2009年版)的要求编写而成。 该教材由傅连仲、武马群主编,林东、高林主审,主要由韩广兴、张丹阳、张靖瑶、韩雪涛、段标、向华、 李平、陶玉梅参加编写。 2015年3月,该教材由电子工业出版社出版。
作者简介
傅连仲,中国职业技术教育协会教学工作委员常务理事,计算机应用专业教学研究会主任;教育部高职高专 院校人才培养工作水平评估专家;天津市高职高专教育专业设置专家组成员;天津市高职高专院校实验实训基地 建设专家组成员;天津市高职高专院校精品课程评审专家,包括课程标准、教学方案、多媒体演示课件、PPT课件、课程录像、案例素材等教学资 源。另外,该教材还附有教学资源光盘。
教材特色
该教材从实际的职业岗位(群)工作任务为源头,设计了一组任务,按照学生的认知规律和任务的难易程度 序化教学内容,将抽象的理论知识融入到典型的工作任务中。
该教材的编写具有以下几个特点:

论教书育人机制的构建

论教书育人机制的构建

论教书育人机制的构建
周如东
【期刊名称】《煤炭高等教育》
【年(卷),期】2000(000)004
【摘要】在"三育人"工作中,教书育人是核心,教书育人工作必须建立起组织领导、制度保障、过程管理、评估考核等一系列互为关联的机制,才能保证教书育人工作的经常化、制度化和规范化.
【总页数】2页(P35-36)
【作者】周如东
【作者单位】山东科技大学,党委宣传部,山东,泰安,271019
【正文语种】中文
【中图分类】G40-058
【相关文献】
1.构建高校课程思政协同育人机制研究 [J], 姚步月
2.教书育人机制与规律研究 [J], 孙燕玲
3.研究生思想政治教育协同育人机制构建论析 [J], 蔺伟;王军政;纪惠文
4.聚焦立德树人,探索构建导师全面育人机制 [J], 柴杰;齐昌政;尹美尧
5.高职院校思创融合协同育人机制构建的研究 [J], 朴素艳
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一道化学推断题的探索

一道化学推断题的探索

一道化学推断题的探索
胡贵安
【期刊名称】《政治思想史》
【年(卷),期】2002(000)003
【摘要】@@ 题目:图1表示A~F六种物质间相互发生的反应关系,这六种物质是:铁,石灰水,硫酸铜溶液,碳酸钠溶液,盐酸,氯化钡溶液,凡连线两端方框内的物质相互反应.
【总页数】1页(P20)
【作者】胡贵安
【作者单位】河南省郑州市金桥学校,450053
【正文语种】中文
【相关文献】
1.一道叙述型化学推断题的解析 [J], 吴俊
2.一道化学推断题的解法分析 [J], 吴友智
3.中高考交汇r2题共同源r——2015年一道高考题与一道中考题解法探索 [J], 杨虎
4.有机化学推断题的解题技巧的探索 [J], 李华文
5.一道“大梦杯”竞赛题的解法探索--从一道网络研讨题说起 [J], 杨虎
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2021年中国艺术人类学国际学术研讨会在安徽财经大学召开

2021年中国艺术人类学国际学术研讨会在安徽财经大学召开

2021年中国艺术⼈类学国际学术研讨会在安徽财经⼤学召开10⽉29⽇上午,由中国艺术⼈类学学会和安徽财经⼤学主办,安徽财经⼤学艺术学院承办,东南⼤学中华民族视觉形象研究基地、民族艺术杂志社、云南⼤学协办的“2021年中国艺术⼈类学国际学术研讨会”在安徽财经⼤学开幕。

本次会议的主题为“艺术⼈类学与民族发展”,安徽财经⼤学副校长冯德连教授,中国艺术⼈类学会会长⽅李莉研究员,国务院参事室社会调查中⼼副秘书长张喆先⽣,《民族艺术》主编许晓明研究员出席开幕式并致辞。

来⾃国内外艺术⼈类学及相关学科领域的200余位专家、学者通过线上线下相结合的⽅式参加了此次学术盛会。

上午8时,“2021年中国艺术⼈类学国际学术研讨会”开幕式在安徽财经⼤学求真楼报告厅举⾏,本次开幕式由安徽财经⼤学艺术学院院长魏国彬教授主持。

安徽财经⼤学副校长冯德连教授致开幕辞。

致辞中,冯德连教授代表安徽财经⼤学向来⾃国内外的专家学者,表达了诚挚的欢迎和亲切的问候,介绍了安徽财经⼤学近年来的学科发展、专业建设、⼈才培养、社会服务和办学特⾊。

他希望与会专家学者⼀如既往的关注⽀持安徽财经⼤学艺术学院学科发展,以学术研讨会为平台交流学术思想、分享学术成果、开拓学术视野,推动艺术⼈类学与民族发展。

中国艺术⼈类学学会会长⽅李莉研究员在致辞中强调,中国艺术⼈类学具有多学科交叉的特点,符合当前国家提出的新⽂科建设发展趋势,具有⼴阔的学术前景。

中国艺术⼈类学坚持⽥野考察,⾯向中国社会实践,其关于“⾮遗”、⼿⼯艺复兴及艺术乡村建设等研究,契合了国家的发展战略,为社会的发展提供了重要的理论思考。

接下来,是⼤会主题发⾔环节。

中国艺术⼈类学学会会长、东南⼤学、中国艺术研究院⽅李莉教授,作了题为《中国艺术⼈类学的理论与实践》的报告。

她对中国艺术⼈类学不同时期的研究主题、研究对象和主要内容、以及中国艺术⼈类学研究的总体问题进⾏了深刻的分析与总结,引起了在场学者以及⼴⼤师⽣的强烈共鸣和积极讨论。

安徽财经大学国际经济贸易学院

安徽财经大学国际经济贸易学院

作者: NULL
出版物刊名: 国际贸易
页码: F0004-F0004页
主题词: 国际经济贸易;安徽财经大学;学院;省级重点学科;国际经济与贸易专业;经济学博士;
产业经济学;国际贸易学
摘要:安徽财经大学国际经济贸易学院现有贸易经济、国际经济与贸易两个本科专业。

国际经济与贸易专业是省级教改示范专业。

学院有产业经济学、国际贸易学和世界经济三个硕士学位授予点。

产业经济学硕士点是省级重点学科,负责人是陈阿兴教授、博士;国际贸易学硕士点是省级重点扶持学科,负责人是冯德连教授、博士;世界经济硕士点负责人是赵有广教授,在读博士。

目前,国际经济贸易学院正在积极申报产业经济学博士学位授予点。

提升安徽省自主创新能力的思考

提升安徽省自主创新能力的思考

Promotes the Anhui Province Independent
Innovation Ability the Ponder 作者: 冯德连
作者机构: 铜陵学院,安徽铜陵244000
出版物刊名: 安徽行政学院学报
页码: 36-40页
年卷期: 2011年 第2期
主题词: 自主创新;产业转移;安徽省
摘要:自主创新是安徽科技发展的灵魂,是支撑安徽崛起的筋骨。

自主创新能力是区域竞争力的核心,是安徽省应对未来挑战的重大选择。

提升安徽省自主创新能力不仅是战略机遇期的需要,更是经济转型的迫切要求。

文章指出提升安徽省技术创新能力的措施有:完善区域创新体系,培育创新环境,培育行业领先企业,培育战略性产业高地,鼓励专业镇技术创新,高度重视创新人才的培养。

国际经济学19关键词、复习与思考答案:第19章 浮动汇率制度下的宏观经济政策

国际经济学19关键词、复习与思考答案:第19章  浮动汇率制度下的宏观经济政策

第十九章浮动汇率制度下的宏观经济政策一、关键词1. 资本流动性。

资本流动性是指生产活动资本能以低成本跨境流动的可能性,而不是指资本的实际流动。

2. 浮动汇率制度。

浮动汇率制度是指政府对汇率的确定和变动不加干预,任其在外汇市场上根据其供求状况自行涨落的汇率制度。

包括:完全自由浮动的汇率、有管理的浮动汇率、盯住汇率和联合浮动汇率。

3. 财政政策的挤出效应。

财政政策的挤出效应是指在一个开放经济中,政府支出增加引起利率上升、汇率升值,从而抑制私人投资(及消费)及减少净出口的现象。

二、复习与思考1. 某国实行浮动汇率制度。

现在,该国政府为减少失业而增加了支出,这一政策变化对该国货币汇率的影响如何?在何种条件下,汇率的变化会削弱财政扩张的作用?答:政府支出的增加会对经常账户与资本账户均产生影响。

政府支出的增加扩大了总需求、产出及收入。

收入和支出的增长会增加国家的进口,进而使经常账户余额恶化(正值减小或负值增大)。

产出、收入和支出的增加还会扩大对货币的需求。

如果央行不允许扩大货币供给,那么利率便会上升。

(类似地,政府预算赤字的增加要求政府更多地借款以弥补赤字,这会使利率提高。

)利率的提高增加了金融资本对本国的流入(以及减少流出),因此资本账户余额得以改善。

这种政策变化对一国货币汇率值的影响取决于它对官方结算余额的影响。

然而,政策变化对国家官方结算余额的影响是不确定的,它取决于两个项目的变化幅度。

如果资本账户的改善更大(正如我们通常在短期内所预期的),官方结算余额便会向盈余方向变化。

如果经常账户余额的恶化更大(正如我们通常预期在长时期内会发生的),官方结算余额便会向赤字方向变化。

如果官方结算余额是向赤字方向变化,本币便会升值。

国家会因此失去国际价格竞争力,净出口也将下降。

这将减弱政府支出增加所带来的扩张效应。

如果官方结算余额向赤字方向变化,本币使会贬值。

国家的国际价格竞争力便会增强,净出口也将增加。

这将增强政府支出增加所带来的扩张效应。

大学生和谐人际关系的建立

大学生和谐人际关系的建立

大学生和谐人际关系的建立
徐莲
【期刊名称】《安徽农学通报》
【年(卷),期】2007(013)006
【摘要】建立良好的人际关系既是大学生自身成长与发展的需要,也是大学生良好个性及心理健康的表现.大学生只有学会调整自己,使自己心理和谐平衡,并了解别人的需求,掌握人际交往原则,才能建立起一种和谐的人际关系,从而为自身的成长与发展奠定良好的基础.
【总页数】2页(P144-145)
【作者】徐莲
【作者单位】安徽财贸职业学院,安徽合肥,230601
【正文语种】中文
【中图分类】G64
【相关文献】
1.辅导员促进大学生建立和谐人际关系的方法与策略
2.建立和谐人际关系搞好大学生思想政治教育
3.建立和谐人际关系的社会心理学探索(专题讨论)——构建和谐人际关系:基于人际知觉偏差的视角
4.浅谈大学生和谐人际关系的建立
5.浅议大学生和谐人际关系的建立
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浅析WEB页面线框图布局设计

浅析WEB页面线框图布局设计

浅析WEB页面线框图布局设计李晨【期刊名称】《天津职业院校联合学报》【年(卷),期】2012(014)008【摘要】文章以"聚德金化工网站"改版设计项目为实例,依照网页设计工作流程中的基本环节,论述Web页面线框图布局设计的核心要点及具体分析方法,并从技术角度入手,重点论述线框图布局范围内的屏幕复杂度的分析与设定、规划设计版块及导航值计算等内容。

%Taken the revised design of "Judejin Chemical Site" as an example,the paper discusses the core elements of the wireframe layout design of the Web page and the specific analytical methods in accordance with the basic aspects of web design workflow.In addition,from a technical perspective,the paper focuses on such contents as analysis and setting of the complexity of the screen within the scope of wireframe layout,forum planning and design,and navigation value calculation.【总页数】4页(P62-65)【作者】李晨【作者单位】天津青年职业学院,天津300191【正文语种】中文【中图分类】TP393【相关文献】1.Web页面自动化设计中布局挖掘和样式匹配算法 [J], 任胜兵;王志健;王宇2.浅析灌区改造渠道设计水面线 [J], 李安娜3.浅析灌区改造渠道设计水面线 [J], 李振球4.浅析灌区改造渠道设计水面线 [J], 陈占坤5.浅析既有高速公路平面线形拟合设计 [J], 袁大伟因版权原因,仅展示原文概要,查看原文内容请购买。

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三、中层管理人员的管理理念
尊重而不盲从
把事情做好,而非止于把事情做对
看开而不看破,尽人事听天命
做事不做牢,卖力不卖命,流汗不流血
务实,不执着,中庸
2006.07.25 安徽财经大学冯德连制作 12
员工管理
2006.07.25
安徽财经大学冯德连制作
13
提 纲
营造竞争环境
员工激励的原则
管理者的基本素质
都应致力于发现自己岗位上 的问题,并设法解决问题,
2006.07.25 安徽财经大学冯德连制作 15
二、员工激励的原则
原则之一:激励要因人而异。 原则之二:奖惩适度
惩罚时,要有言在先。联想公司刚创业的时候,工 作人员懒散,管理较松懈。老总柳传志下定决心要改 变这种状况,于是就颁布了一个制度,谁开会迟到, 不仅要罚款还要罚站 5 分钟。罚款大家并不在乎,但 是罚站还是挺丢面子的。这个制度的实行很严格,连 高层领导—副总裁、总裁这一级别的都被罚站过,甚 至柳传志本人也被罚站过。正是企业领导人这种下决 心要把事情干好的气魄,把联想的管理搞上去了。 原则之三:公平性
海尔按照东方亮了再亮西方的原则在作好一个冰箱 的基础上扩展到整个白色家电领域,海尔创造了成 套电器的市场。
2006.07.25 安徽财经大学冯德连制作 36
一、 海尔的发展阶段与骄人业绩
海尔经历了四个发展战略阶段:
1998-2005 年是国际化战略阶段,这一阶段是从海
尔的国际化到国际化的海尔的转变。海尔的国际化是 各方面都按照国际标准做,是国际化海尔的基础;而 国际化的海尔是世界各地本土化海尔的集成。即由中 国海尔、美国海尔、中东海尔、欧洲海尔等等组成世 界的海尔。
工商管理知识ABC
冯德连 博士
安徽财经大学教授
2006.07.25 安徽财经大学冯德连制作 1

员工管理

企业管理的概念与内容
企业薪酬管理
案例分析:海尔公司
2006.07.25 安徽财经大学冯德连制作 2
企业管理的概念与内容
2006.07.25
安徽财经大学冯德连制作
3
提 纲
企业管理的五个特性
企业管理的学术定义与基 本内容 中国式管理理念
2006.07.25
安徽财经大学冯德连制作
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企业管理方式的变化:
2006.07.25
安徽财经大学冯德连制作
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人力资源管理?
编制人力资源计划 源建 管立 理人 系力 统资 制定企业战略 企业环境分析
吸 引 人 才
招聘
选拔
培训
任用 组织绩效 个人业绩 群体开发
职业管理 与开发
人员考核 业绩评估 不合格者辞退/辞职
二、企业管理的学术定义 与基本内容
基本内容: 两个纬度的划分 按照经营资源划分:人力资源管理、财务资 源管理、物资资源管理、信息资源管理。 按照经营过程划分:战略管理、采购管理、 生产管理、市场营销管理、企业创新管理。
本讲座的内容:员工管理、企业薪酬管理、一 个案例分析。
2006.07.25 安徽财经大学冯德连制作 11
2006.07.25 安徽财经大学冯德连制作 30
月薪(元) 4000 3500 3000 2700 2400 2300 2000 1500 1200 1000 800 500 300 200
政策性薪酬水平—结构线
市场现行薪酬水平回归线
内部现行薪酬水平散点图及回归线
0 50 100 150 200 250 300 350 400 1 2 3 4 5 6 7 8 9
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安徽财经大学冯德连制作
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一、企业管理的四个特性
管理的必然性 企业管理的目的性 企业管理的艺术性 企业管理的科学性
2006.07.25 安徽财经大学冯德连制作 5
管理的必然性 管理是共同劳动的必然要求, 是时间、生产要素等资源存在稀缺 性的产物。在日常生活中几乎无处 不在,无时不在。
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二、员工激励的原则
原则之四:奖励正确的事情
(1)奖励沉默而有效率的人,而不是喋喋不休者; (2)奖励有质量的工作,而不是匆忙草率的工作; (3)奖励忠诚者而不是跳槽者; (4)奖励团结合作而不是互相对抗。
2006.07.25
安徽财经大学冯德连制作
2006.07.25 安徽财经大学冯德连制作 20
三、管理者的基本素质
(四)品德 管理者必须是一个德才兼备的人,要有人格魅力。 勇于开拓:有不断进取精神,敢于冒风险,不怕失败。 严于律己:只有严于律己,才能赢得同事的尊重和 配合。同时,管理者还必须“制怒”,“戒骄戒 躁” 。 勤奋好学:在信息时代,社会分工越来越细,一个 人不知道的知识越来越多,不学习就跟不上形势。 乐观热情:乐观豁达,有利于克服挫折;开朗热情, 有利于建立良好的人际关系和和谐的企业文化氛围。
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三、管理者的基本素质
(二)心理 有主见,但不主观判断。 有勇气,但不卤莽蛮干。 有毅力,但不顽固不化。 有豁达的心胸,但不看破红尘。
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三、管理者的基本素质
(三)能力 开拓创新能力:适应环境的变化不断创新。 决策判断能力果断、适时决策,善于用人,并能够听 取不同意见。 沟通协调能力:把不同观点、不同特长的人团结在自 己的周围。 应变能力: “以变应变”,在变化中谋求生存与发 展。 外交能力:成功的管理者往往具有外交家的机智和手 腕。
评价分数 月薪等级
图6-7 薪酬水平——结构线的设计
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根据既定的薪酬政策指导线,须进一步确 定企业不同薪酬等级的具体薪酬范围。薪 幅即薪酬范围的下限一般称为等级起薪点, 上限即顶薪点。
4000 3500 3000 2700 2400 2300 2000 1500 1200 1000 800 500 300 200 月薪(元) 政策性薪酬水平—结构线 顶薪点
一体开发 群体开发
激励体系与报酬系统 报酬管理 奖励系统
职位流动
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一、企业薪酬项目
宽松的政策环境 满意的办公设备和设施 弹性工作时间 交通通讯条件便利 体面的头衔 具有名誉的社会地位 和谐的人际关系
间接 薪酬 直接 薪酬 富有挑战性 具有趣味性 个人成长和发展机会 能够参与决策管理 负有责任的感觉 成就感 令人鼓舞的团队精神
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企业管理的科学性
企业管理是一门实践性很强的科学。管理 思想、理念和方法只有本单位的具体实践有机 地结合起来,才能产生生产力。所为“有机”, 就是“因地制宜、因时制宜、因人制宜”。 “股份合作制”好不好?公司制好不好?是好 东西,但不少公司的公司制改革、股份合作制 改革失败了。原因就是没有“有机”结合。
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管理的目的性
管理是人类有目的的活动。没有目的的 管理就不是真正的管理,管理的目的就是 提高管理效果和管理效率。 管理效果——做正确的事。
管理效率——正确的做事。
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企业管理的艺术性
企业管理是一门需要不懈追求的 艺术。需要因企、因时、因地而异。 浏览一下成功的企业,我们可以发现, 管理是企业健康发展的前提。一般说 来,企业的规模越大,内部管理的难 度越大。
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企业薪酬管理
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提 纲
企业薪酬项目
企业薪酬结构
企业薪酬水平
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“管理”的最简洁的定义:
“激励别人去干事”,换句话说,就 是通过“管人”去“理事”。有一个说 法,说世上最容易的事是就是自己去干 事,而最难的事是支配别人去干事。
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三、薪酬水平
薪酬水平,即企业为保持外部竞争性要求而确定的 相对于其他组织或市场一般水平的薪酬水准。 决定和影响一个企业薪酬水平外部公平性与竞争性 的因素很多,诸如: 企业自身实力; 劳动力市场供求状况; 当地生活水平高低; 工会力量; 国家有关法规政策。
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一、 海尔的发展阶段与骄人业绩
海尔经历了四个发展战略阶段:
1984 年 12月到 1991年 12 月是名牌战略阶段,在这
一阶段,海尔专心致志只做冰箱一个产品,打下了 坚实的质量管理基础。 88 年海尔获得了中国冰箱史 上第一枚国优金牌。
1991年 12月到 1998年 12月是多元化发展战略阶段,
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一、营造竞争环境
中层干部的淘汰制度(娃哈哈集团每年按 20% 、60%、20%的标
准评出优秀、合格、不合格的干部);
一定比例的下岗制度(人多不一定效率高。人浮于事,缺乏压
力只能产生惰性、无效率和无事生非。);
做到“事事有人管,人人都管事,管理有标准,考核有依据”; 与竞争意识相伴随的是危机意识。 与竞争意识相伴随的还有问题意识。我们每一个岗位上的同志
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一、 海尔的发展阶段与骄人业绩 海尔经历了四个发展战略阶段:
2005年12月26日,创业21周年之际,海尔启动第四个
发展战略阶段——全球化品牌战略阶段。2005年,海尔 品牌价值高达702亿元。海尔品牌旗下冰箱、空调、洗 衣机、电视机、热水器、电脑、手机、家居集成等15个 主导产品被评为中国名牌,其中海尔冰箱、洗衣机还被 国家质检总局评为首批中国世界名牌, 2005年8月30日, 海尔被英国《金融时报》评为“中国十大世界级品牌” 之首。海尔已跻身世界级品牌行列。其影响力正随着全 球市场的扩张而快速上升。
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