离职确认书
员工离职确认书(正式版)
员工离职确认书(正式版)
离职确认书
尊敬的先生/女士：
您曾在我们公司担任部门岗位，但现因个人原因提出辞职申请。
经过公司的研究决定，同意您的辞职申请。
在此，我们需要您签署一份离职确认书，以确保离职后的各项事宜得到妥善处理。
在签署确认书之前，请您先确认以下条款：
1.自离职日起，您的个人行为与公司无关；
2.自离职日起，未经公司批准，您不得以公司名义进行任何对外活动；
3.您必须保守公司商业机密，包括但不限于经营策略、经营规范、客户名单及联系方式等；
4.自离职日起，您与公司签订的劳动合同将终止，不得再追究公司的任何义务和责任；
5.如有违反以上条款，公司将保留追究法律责任的权利。
另外，您的薪资及其他福利计算至年月日止，社会保险计算至年月止。
若您未按要求提前申请辞职，导致社会保险不能如期停保而产生的社保费用全部由您自行承担（包括单位和个人部分）。
请您在确认以上条款无误后，签署离职确认书并注明日期。
感谢您在公司工作期间的辛勤付出，祝您未来一切顺利。
此致
敬礼！
___（盖章）。
员工合同到期不愿意续签的离职确认书
员工合同到期不愿意续签的离职确认书关键信息项合同双方公司名称：名称：____________________________地址：____________________________联系方式：____________________________员工信息：姓名：____________________________职务：____________________________入职日期：____________________________离职日期：____________________________离职原因合同到期：合同签署日期：____________________________合同到期日期：____________________________员工意向：是否愿意续签：____________________________离职确认离职原因确认：确认内容：____________________________确认日期：____________________________交接事项：工作交接情况：____________________________交接日期：____________________________公司责任最终工资结算：支付日期：____________________________结算内容：____________________________离职证明：提供日期：____________________________证明内容：____________________________员工责任归还公司财物：财物清单：____________________________归还日期：____________________________保密义务：保密范围：____________________________保密期限：____________________________法律条款适用法律：法律适用地：____________________________争议解决：争议处理方式：____________________________争议解决机构：____________________________其他条款未尽事宜：处理办法：____________________________说明：____________________________离职确认书本离职确认书旨在确认员工合同到期后不愿续签的情况，明确双方的权利和义务，以确保离职过程的顺利进行。
解除终止劳动合同确认书-模板5篇
解除终止劳动合同确认书-模板5篇篇1合同编号：[具体编号]甲方：[用人单位名称]（以下简称“公司”）地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]（以下简称“雇员”）身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲方和乙方签订了劳动合同，因[具体原因，如员工个人原因、公司业务调整等]，双方经过友好协商，决定终止劳动合同关系。
为确保双方权益的合法性和明确性，特制定此解除终止劳动合同确认书。
一、双方确认事项1. 甲乙双方一致同意解除之前签订的劳动合同，自本确认书签署之日起，劳动合同正式终止。
2. 乙方应当确保妥善办理工作交接及各项业务的结束手续。
如有必要，应当经过公司的离职审查，并由双方共同确认完成交接工作的时间和状况。
若乙方未妥善完成交接事宜造成公司损失的，应承担相应的法律责任。
3. 双方同意，终止劳动合同并不违反《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律的规定，亦不涉及对任何一方的责任追究问题。
如存在支付经济补偿的情况，应当按国家和地方的法律规定执行。
4. 在终止劳动合同前所产生的劳动报酬及福利待遇等已经结算完毕，双方无争议。
对于公司拖欠或应退还的费用已经一并处理完毕。
在解除终止劳动合同后，除非法律法规另有规定，乙方无权再向公司主张任何劳动报酬及相关福利待遇。
同时公司亦不得再向乙方追索任何经济责任。
5. 乙方应妥善保管公司机密信息，不得泄露公司的商业秘密和其他重要信息。
离职后仍应履行保密义务，如有违反，公司有权追究其法律责任。
对于公司的财产和个人工作的相关资料应及时归还公司，并确保无任何遗留问题。
6. 本确认书的签署并不构成任何一方对另一方的违约责任豁免。
如果因任何一方违反本确认书导致纠纷的，应依法承担相应法律责任。
本确认书的解释权归公司所有。
本确认书内容如有与国家法律、法规相悖之处，应以法律、法规为准。
本合同未尽事宜由双方协商解决或按照国家法律法规的相关规定处理。
员工离职交接确认书
员工离职交接确认书
尊敬的[员工姓名]：
您好！感谢您在过去的服务期间对于[公司/组织名称]做出的贡献。
根据您申请离职并完成所有离职手续的要求，我们需要您填写本份《员工离职交接确认书》，以确保工作交接过程的顺利进行。
1. 个人信息确认
姓名：[员工姓名]
工号：[员工工号]
部门：[员工所在部门]
职位：[员工职位]
2. 离职原因
请简要说明您离职的原因：
[填写离职原因]
3. 离职日期
您计划离开[公司/组织名称]的正式日期为：
[填写离职日期]
4. 工作交接事项
为了保证工作交接的顺利进行，您需要将以下事项交接给接替您职位的同事：
A. 项目/任务交接：
[填写您负责的项目/任务名称，以及交接给哪位同事，可以简要说明相关情况]
B. 文件资料交接：
[填写您负责的文件资料名称，以及交接给哪位同事，可以简要说明相关情况]
C. 系统权限交接：
[填写您的系统账号、权限以及交接给哪位同事，可以简要说明相关情况]
5. 培训和支持
如有需要，[公司/组织名称]将会派遣相应人员提供培训和支持，以确保接替您职位的同事能够顺利继续工作。
6. 剩余福利与薪酬结算
请与[公司/组织名称]的人力资源部门联系，了解剩余福利和薪酬结算事宜的具体安排。
请您务必阅读以上内容，并确保填写真实准确。
如有任何疑问或者需要额外的协助，请及时与我们联系。
谢谢您在[公司/组织名称]度过的时间，祝您在未来的职业生涯中一切顺利！
此致，
[公司/组织名称]
日期：[填写日期]。
员工辞职确认书
员工辞职确认书在职场中，员工辞职确认书是一种常见的文件，它是公司管理人员最终确认员工离职意愿的一种重要方式。
当员工决定离开公司时，填写一份辞职确认书是必须的。
那么员工辞职确认书对于公司和员工来说都有哪些作用呢？一、公司管理对于公司管理层来说，员工辞职确认书可以起到一定的管理作用。
公司可能会以此为参考，去了解员工离职的原因和离职态度等信息，以改进公司的工作环境和企业文化，以期望减少员工的离职率。
而公司管理人员也可以通过辞职确认书来了解员工的离职意愿，并可能试图挽留某些对公司来说非常重要的员工，或者寻找更好的解决方案，以保持和管理员工。
二、员工权益对于员工来说，辞职确认书被视为是保护并维护员工权益的一种方式。
在填写该确认书时，员工可以对自己即将离职的时间和离职原因进行说明。
在某些情况下，如果公司管理层拒绝了员工的通知或只给出了非常短的离职时间，员工可以通过该确认书来证明该公司拒绝或未能完成员工的辞职请求。
员工辞职确认书还可以对之后的工作和待遇进行澄清。
例如，员工可以在确认书上规定他们的最后一个薪水支付的时间，公司将无法以任何理由延迟或拒绝付款。
三、提高工作效率此外，填写员工辞职确认书还可以提高整个公司的工作效率。
当员工遵守了按时辞职的规定，公司就可以准备好接下来的替代人手以及重新分配工作，以保持工作的正常运转。
而且，在经过公司管理人员核实同意后，员工的替代人员可以更早地接管崭新的工作任务，从而提高工作的效率。
总而言之，在职场中，员工辞职确认书的作用远不止于以上所述，无论是从公司角度，还是从员工角度，它都非常重要。
作为员工，你需要理解和掌握这种确认书的重要性、注意填写上述内容和其他可能需要的信息，以确保自己的权益受到保护，同时也为公司的发展和员工的管理做出贡献。
解除终止劳动合同确认书-模板8篇
解除终止劳动合同确认书-模板8篇第1篇示例：解除终止劳动合同确认书甲方（单位）：地址：法定代表人：电话：乙方（员工）：身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，就乙方辞去甲方的工作一事，双方就解除终止劳动合同事宜达成如下确认：一、乙方向甲方提出辞职申请，经双方协商一致，自愿解除劳动合同。
甲方对乙方提出的辞职申请进行了审查，确认乙方的辞职申请是自愿、合法的。
二、甲方已与乙方结清了全部劳动报酬及未休假工资、奖金等各项应付的款项。
三、乙方在离职前将甲方交办的工作做好，并将需要交接的工作交予继任者，并向甲方交接办公用品、资料等办公设施。
四、乙方保证已归还甲方所有的公司物品，并签署了《物品归还确认书》。
五、甲、乙双方确认劳动关系自本确认书签署之日解除终止，双方互不承担对方的其他费用及法律责任。
六、本确认书自双方签字或盖章之日起生效。
特此确认！甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：1、确认书一式两份，甲、乙双方各执一份，在甲、乙双方签字或盖章后生效。
2、确认书需由甲、乙双方签字或盖章确认后方为有效，且确认书生效后甲、乙双方不能擅自撤回或变更。
3、确认书上需填写甲方单位名称、地址、法定代表人及联系电话等基本信息，乙方需填写身份证号、联系电话等基本信息。
4、确认书需注明解除终止劳动合同的原因及解除劳动合同的日期。
5、确认书需注明双方的权利义务。
6、确认书需有甲、乙双方的签字和日期。
7、本确认书中的时间、地点、甲、乙双方的基本信息等需要根据实际情况进行修改。
第2篇示例：解除终止劳动合同确认书甲方（雇主）：_______________乙方（员工）：_______________根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经过友好协商，就解除终止劳动合同事宜达成一致，特确认如下：一、甲方与乙方因_____________事由解除劳动合同，自_____________起劳动合同终止，双方不再存在劳动关系。
个人离职证明范本10篇
个人离职证明范本10篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作报告、致辞讲话、条据文书、合同协议、规章制度、策划方案、导游词、学科资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work reports, speeches, policy documents, contract agreements, rules and regulations, planning plans, tour guides, subject materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!个人离职证明范本10篇个人离职证明范本10篇证明是以行政机关、社会团体、企事业单位或个人的名义凭借确凿的证据证明某人的身份，以下是本店铺收集整理的个人离职证明模板，仅供参考，欢迎大家阅读。
员工离职确认书
员工离职确认书员工离职确认书尊敬的[员工姓名]：感谢您在[公司名称]工作期间的辛勤付出。
根据您的申请，我们已经收到您的离职申请，并同意您离开我们的公司。
在此确认您的离职，并提供以下信息：1. 离职日期：根据您的申请，您的最后工作日期将为[离职日期]。
在此日期之后，您将不再是[公司名称]的正式员工。
2. 工资结算：我们将根据公司政策和相关法律法规，对您的工资进行结算。
结算将包括您截至离职日期的工资、加班费、年假补偿等。
请您提供正确的银行账户信息，以便我们将工资及相关福利待遇转入您的账户。
3. 离职手续：在您最后工作日期之前，请您完成以下离职手续：- 将您的工作交接给相应的同事或下属，并确保他们了解您的工作职责和项目进展。
- 归还公司的财产，包括但不限于电子设备、文件、钥匙等。
请您与相关部门联系，确认归还事宜。
- 提交离职报告，包括您在公司任职期间的总结、经验分享以及对公司的建议和意见。
4. 离职后权益：您将享有根据公司政策和相关法律法规规定的离职后权益。
请您咨询人力资源部门，了解相关离职福利和待遇的具体细节。
5. 保密义务：请您继续遵守您在公司期间签署的保密协议。
离职后，您仍然有义务保护公司的商业机密和敏感信息，不得泄露给任何未经授权的第三方。
6. 感谢与祝福：再次感谢您在[公司名称]的付出和贡献。
我们衷心祝愿您在未来的职业生涯中取得更大的成功和成就。
请您签署以下离职确认书，以便我们能够进一步处理您的离职手续。
如有任何疑问或需要进一步协助，请随时与人力资源部门联系。
祝您一切顺利！此致[公司名称]人力资源部门。
员工从公司离职后离职证明书怎么写
员工从公司离职后离职证明书怎么写（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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离职证明的格式(优秀7篇)
离职证明的格式（优秀7篇）在日常学习、工作或生活中，大家都不可避开地要接触到证明吧，证明是由机关、学校、团体等发的证明本身身份、经过或某事真实性的一种凭证。
想拟证明却不知道该请教谁？这次为您整理了离职证明的格式（优秀7篇），倘若能帮忙到您，我的一切努力都是值得的。
离职证明格式篇一劳动关系解除/停止确认书甲方：（单位名称）乙方：身份证号：乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20xx 年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认解除 / 停止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致，并办好离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：甲方代表签字：乙方签字：年月日离职证明模板篇二员工离职证明书 Employee Demission Certification姓名：________ 性别：____降生年月：_______________ NameSex Born Date文化程度:________________ 住址：_____________________ 弄 ______号______室 Education Address__________先生/女士于______年______月______日到本公司工作。
Mr./Ms.__________, fromY MD, you were employed by our company 。
因_______________________________________________________ __________________ 于______年______月______日提出离职。
Because ______________________________________ ，you dismiss from Y MD.依据《有限公司劳动合同》的规定，经协商同意，自______年______月______日起批准__________ 先生/女士离职。
劳动关系解除确认书(离职证明)
劳动关系解除确认书甲方：乙方：地址：地址：统一社会信用代码：身份证号码：联系电话：联系电话：鉴于乙方已于年月日向甲方提出解除劳动关系并书面提请辞去所有职务，甲方已同意乙方的辞职申请，甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，遵照平等自愿、诚实信用的原则，经双方充分协商一致，就双方解除劳动关系有关事宜达成协议如下，并承诺共同遵守。
一、甲乙双方协商一致，双方自愿于年月日正式解除劳动关系，双方基于劳动关系所产生的一切权利义务随之终止。
二、甲乙双方协商一致，甲方同意向乙方一次性支付经济补偿金等费用共计（税后）人民币元，大写人民币元整。
乙方同意并认可前述金额。
三、乙方同意并确认，甲方支付上述款项后，甲乙双方不存在任何经济纠纷及劳动争议，包括但不限于工资、经济补偿金等各个方面。
四、乙方应当于年月日前办理完毕工作移交，归还借用甲方的财产、结清财务账目和离职等各项手续。
五、乙方已明确知悉相关法律或政策规定的各项权利，在甲方工作期间的所有薪酬福利、报销等已结算完毕，甲方双方不存在任何纠纷，乙方承诺不再就劳动关系等各项内容向甲方主张任何权利。
六、如乙方违反本承诺，愿以《解除劳动关系协议书》中所约定的甲方应当支付的全部款项的双倍金额作为违约金，赔偿甲方。
七、任何一方不得将本协议的任何内容向任何第三方透露，否则违约方应当向守约方支付元违约金作为赔偿。
八、本协议签订后甲方应于15个工作日内，将本协议所约定的所有款项支付至乙方指定账户。
九、自本协议签订之日起双方基于劳动关系所产生的一切权利义务关系均已终结，至此双方两清，互无纠葛。
日后双方均不得以劳动纠纷或劳动争议为由向对方提出任何形式的追诉。
十、本协议一式贰份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力，自双方签字或盖章之日起生效。
解除劳动合同协议书确认书
解除劳动合同协议书确认书【解除劳动合同协议书确认书范本】甲方（用人单位）：_________乙方（员工）：_________鉴于甲乙双方基于以下原因：1. _________________2. _________________3. _________________经协商一致，同意自____年____月____日起解除原于____年____月____日签署的劳动合同。
现就解除劳动合同的相关事宜达成如下协议：一、经济补偿根据《中华人民共和国劳动民法典》及相关法律法规的规定，甲方应向乙方支付经济补偿金人民币____元整（大写：_________________元整）。
该款项将在本确认书签署之日起____个工作日内一次性支付给乙方。
二、社会保险与公积金甲方将在劳动合同解除后继续履行为乙方缴纳社会保险和住房公积金的义务，直至法定期限届满。
三、工作交接乙方应在离职前妥善完成工作交接，确保公司业务不受影响。
具体交接事项包括：1. 移交所有在职期间管理的或知悉的文件资料；2. 协助完成在职期间负责的项目或业务的交接工作；3. 其他需要交接的工作内容。
四、保密条款即便劳动合同解除，乙方仍需遵守在职期间所签署的保密协议，不得泄露公司商业秘密及其他未公开信息。
五、争议解决如因本协议内容发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、其他约定双方在此确认，除本协议约定的内容外，原劳动合同中的其他条款不再执行。
本确认书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
本确认书自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_______________ 日期：____年____月____日乙方签字：_______________ 日期：____年____月____日注意：以上范本仅供参考，实际解除劳动合同时，应根据具体情况和当地法律法规的要求进行相应的调整。
在签订任何法律文件之前，建议由专业律师进行审查，以确保文件的合法性和有效性。
公司员工离职确认书
公司员工离职确认书
离职确认书
致：XXX（以下简称贵公司）
本人姓名：（以下简称本人），身份证号：，现就本人自贵公司处离职事宜，签署以下离职确认事宜：
1、本人自愿从贵公司处离职，自本确认书签署之日起即与贵公司正式终止劳动关系，在外所发生的一切与贵公司无关，一切责任与后果由本人自行承担。
2、本人妥善办理工作移交及离职手续后，贵公司已向本人结算并支付完本人在职期间的应得工资，本人确认贵公司应支付给我的一切费用已全部结清。
3、本人完全明白确认书各条款的法律含义，知悉劳动者应享有的各项权益，本人自愿签署本确认书，确认贵公司已经为本人履行完毕一切责任及义务，本人不再以任何理由、任何方式再向贵公司主张各项权利，即便法律赋予本人相应权利、权益、诉求，本人亦声明完全放弃。
4、本人保证离职后不做出有损贵公司名誉或利益之行为，严格保守贵公司离业机密及其他合法权益。
5、本确认书自本人签订之日起生效。
特此确认确认人：。
劳动关系终止确认书(离职证明)
劳动关系终止确认书（离职证明）
甲方：成都新正博物业管理服务有限公司
乙方：身份证号：
乙方原为甲方职工，于年月日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。
同时，乙方已完成离职交接工作。
特此证明。
甲方（签章）：成都新正博物业管理服务有限公司
乙方（签字）：
甲方代表签字：。
关于离职证明(集锦15篇)
关于离职证明(集锦15篇)关于离职证明1兹证明xx（身份证号：xxx）自x年x月x日至x年x月x日在我司xx部门担任xx职务。
在此工作期间无不良表现，工作认真负责，同事关系融洽。
经个人申请准予离职，现已办理完所有离职手续。
特此证明！xxxx公司xx年x月x日关于离职证明2员工xxx，担任xxx公司的xx职务，由于xxx原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明！公司名称（加盖公章）xx正规版：xx劳动关系终止确认书甲方：xxxx公司乙方：xx身份证号：xxxxxxxxxxxx乙方原为甲方职工，于20xx年月日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。
同时，乙方已完成离职交接工作。
特此证明。
甲方（签章）：xxx乙方签字：xxx甲方代表签字：xxx关于离职证明3xxx先生/女士/小姐（身分证号为）自xxxx年x月x号入职我企业充当人的劳力资源部人的劳力资源助理职务，至xx—xx年x三月x六号因个人端由提出请求离职，在职时期无不好表达，经协商完全一样，已处理离职程序。
因未订立有关保密协议，遵照择业自由。
就此证实。
xxxxx年xx月xx日关于离职证明4兹证明李浩先生，身份证：452897__________，原系我司市场策划部职员，在职时间为20____年5月14日至20____年7月23日。
现已办理所有离职手续。
特此证明！无花广告有限公司20____年9月18日关于离职证明5某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务，至20xx 年06月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明xxx20xx年x月x日关于离职证明6甲方：xxx（单位名称）乙方：xxx身份证号：xxx乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。
离职申请确认书
离职申请确认书一、背景介绍尊敬的领导：我在此向您提交一份离职申请确认书，以正式提出我的离职申请。
在此之前，我深思熟虑，并经过慎重考虑，决定离开目前所在的职位。
二、离职原因我认为离职是一个重要的决定，需要慎重考虑和充分理解。
以下是我离职的原因：1.个人发展：我希望在职业生涯中寻求更多的发展机会和挑战。
尽管我在目前的职位上取得了一定的成就，但我相信离开将为我提供更广阔的发展空间。
2.职业兴趣：我对其他领域和行业有浓厚的兴趣，并且希望能够探索更多的机会。
我相信这将有助于我扩展自己的知识和技能，并为将来的职业道路打下坚实的基础。
3.个人发展计划：我有一份长期的个人发展计划，离职是实现这一计划的一部分。
我相信通过离职，我将能够更好地实现自己的职业目标，并为个人成长做出更大的贡献。
三、离职时间根据我与公司的合同约定，我将在提前一个月通知的情况下离职。
我将尽我最大的努力，确保在离职前完成我目前负责的工作，并将相关的工作交接给我的继任者。
四、工作交接我将与我的继任者和相关部门的同事密切合作，确保工作交接的顺利进行。
我将提供详细的工作手册和相关文档，以便我的继任者能够快速上手，并且能够顺利完成接下来的工作。
五、离职后的合作离职并不意味着与公司的联系断开。
我希望能够保持与公司的良好合作关系，并为公司的发展做出贡献。
如果公司需要我提供任何帮助或支持，我将尽力配合。
六、致谢在此，我要向公司表示衷心的感谢，感谢公司给予我这段时间的机会和信任。
在公司的工作期间，我得到了许多宝贵的经验和机会，这对我个人和职业发展都有着重要的影响。
七、结束语我再次向您提交离职申请确认书，并希望您能够理解我的决定。
我相信，离职对我个人和公司都将是一个新的开始，我对未来充满信心。
感谢您的理解和支持。
此致敬礼[你的名字]。
XX集团员工离职确认书
如离职人对上述核算结果无异议，请签字确认：
XX集团员工离职确认书
员工姓名
部门
离职性质
离职日期
移交项目确认
1、工作清单交接确认
2、文件及各类资料交接确认
3、IT资料及物品移交确认所属部门确认：
4、办公用品、名片、钥匙、工作牌等所属部门行政助理确认：
5、领用款及备用金财务部确认：
工资结算清单
一、应发项目及金额
1、工资：自月日至月日，共出勤天，共计元。
2、年假或节假日加班未补休工资：剩余天时未休，共计元。
3、应付奖金：任务指标；完成情况；应提奖金元。
4、工作制服费：暂扣工作制服费元，自月日至月日，共在岗
月日，应返暂扣款元。
5、其它：。
6、上述合计金额：元。Hale Waihona Puke 二、应扣项目及金额1、
2、
3、
4、
4、。
三、实发（扣）金额：元，请于月日时到公司财务部结算。
员工离职申请确认函
员工离职申请确认函
尊敬的[员工姓名]：
我们遗憾地通知您，您的离职申请已经得到批准。
根据您与本公司签订的劳动合同及相关法律法规，我们为您出具此份《员工离职申请确认函》。
您于[入职日期]加入本公司，担任[职位名称]，在任职期间，表现出良好的工作能力和职业素养。
我们感谢您为公司发展作出的贡献，并祝愿您在未来的工作和生活中取得更多的成功。
根据您的离职申请，您的离职日期为[离职日期]。
在此之后，您将不再享有本公司的员工福利和待遇。
我们提醒您妥善处理与公司相关的离职手续，包括但不限于工作交接、离职证明等相关事宜。
请您在本离职证明上签名，并在此证明上加盖本人印章，作为您与本公司解除劳动合同的证明。
此证明自签名之日起生效。
最后，我们再次感谢您在过去的工作中所付出的努力和汗水，祝愿您前程似锦，万事如意！
此致
敬礼！
[公司名称] [公司负责人签名] [公司负责人职务]
[员工姓名]
[员工签名]
[日期]。