关于进一步做好工作餐的通知
关于加强员工食堂管理的通知
关于加强员工食堂管理的通知尊敬的各位员工：为了确保员工食堂的饮食安全和优质食品供应，提高员工的饮食体验，公司决定加强员工食堂的管理工作。
现就相关事宜通知如下：一、食堂供应商为了确保食品的质量和卫生安全，我们将优化供应商管理制度，仅选择符合相关食品监管要求、质量可靠的供应商。
同时，我们将建立供应商考核制度，定期对供应商进行评估和监督，确保供应商的服务品质达到公司要求。
二、食品安全管理1. 采购安全食材：食堂将加强对食材的质量把控，要求供应商提供符合标准的食材，并建立相应的进货检验制度。
2. 加强贮存管理：食堂将建立规范的食品贮存制度，要求食堂工作人员将食材按规定摆放、分类储存，确保食品的新鲜度和安全性。
3. 强化加工操作：加强食堂工作人员的食品加工操作培训，确保操作规范化、卫生操作、防止食品污染。
4. 定期消毒清洁：加强食堂卫生清洁工作，每日进行定期清洁消毒，确保食堂环境卫生。
5. 定期健康检查：开展定期食品安全抽检，确保食品安全合格率。
三、员工健康饮食宣传1. 营养健康教育：通过展板、宣传册、微信公众号等形式，开展员工营养知识的普及宣传，让员工了解健康饮食的重要性。
2. 提供营养菜谱：食堂推出多样化、营养均衡的菜谱，提供定期更新的菜单，满足员工的个性化需求。
3. 健康饮食活动：组织健康饮食活动，如营养讲座、健康饮食比赛等，增加员工关注营养健康的意识。
四、食堂服务改进1. 提高服务质量：加强食堂服务员的培训，提高服务意识和服务技能，确保员工在用餐过程中得到优质的服务。
2. 完善就餐环境：加强食堂就餐环境的整洁、美观工作，保持餐桌、食具的清洁，并定期对就餐区域进行消毒。
3. 听取意见建议：建立食堂反馈机制，鼓励员工提出意见和建议，及时改进问题，不断提升食堂服务水平。
请各位员工积极配合食堂管理工作，共同营造一个安全、卫生、温馨的用餐环境。
如有任何问题或建议，请随时联系我们。
感谢大家的支持与配合！公司食堂管理部日期。
关于医院规范就餐的通知(模板)
关于规范就餐的通知
院属各科室：
为进一步规范员工用餐秩序，保证食堂工作餐落实到本单位员工，同时为营造一个良好的就餐环境，提高就餐质量，经院领导要求，现通知如下：
一、就餐人员范围
阳光医院员工。
二、就餐时间
（一）早餐时间：06:30-07:00。
（二）午餐时间：11:00-11:30（值班人员）、11:30-12:00（非值班人员）。
（三）晚餐时间：17:30-18:00（值班人员）、18:00-18:30（非值班人员）。
三、就餐秩序要求
（一）就餐人员禁止外带到科室就餐。
（二）就餐人员要厉行勤俭节约，一人一份，不得私自将食堂饭菜、用具等带出餐厅。
（三）私自将食堂饭菜、用具等带出食堂的，将根据医院规定给以现场管理处罚，列入月底考勤。
+++++医院
2020年9月15日。
工作餐福利通知
工作餐福利通知工作餐福利通知亲爱的员工们：大家好！为了进一步改善员工的工作环境和福利待遇，提高员工的工作效率和生活品质，公司决定自即日起实行工作餐福利政策，为员工提供更好的用餐条件。
现将相关事宜通知如下：一、福利政策概述公司将根据员工的实际需求和公司的经济实力，提供免费工作餐一顿。
餐品将会定期更换，确保员工的口味选择多样化，营养均衡。
二、工作餐供应时间和地点工作餐供应时间为每个工作日的午餐时间，具体时间为12:00-13:00。
工作餐将在公司食堂供应，食堂位于公司大楼一楼，员工工作地点附近，交通便利，方便员工用餐。
三、工作餐餐品种类及营养搭配公司将提供丰富多样的工作餐餐品，确保营养搭配合理。
餐品主要包括主食、荤菜、素菜、汤品和水果等五大分类。
在主食方面，我们将提供白米饭、馒头、面条等多种选择，以满足不同员工的口味需求。
荤菜和素菜将有菜单轮换，确保员工享受均衡的膳食，提供丰富的营养。
此外，每天还会额外提供一道豆浆或牛奶，供员工选择饮用。
四、规范用餐行为为了营造良好的用餐环境，提高用餐体验，我们希望员工们能够遵守以下规范用餐行为：1. 用餐前应提前洗手，保持餐具和用餐区域整洁。
2. 用餐时保持文明用餐礼仪，不大声喧哗，不乱扔食物或餐具。
3. 爱护公物，不浪费粮食，根据自己的需求取餐。
4. 在工作餐过程中，要保持队伍秩序，不挤插，不拥堵餐厅通道。
5. 用餐后要自觉清理餐桌，将餐具归放到指定的地方，并合理利用垃圾分类桶进行垃圾分类。
五、员工意见和建议我们非常重视员工的意见和建议，希望大家在用餐过程中能够提出宝贵的意见和建议。
公司将不定期开展员工满意度调查和餐品评选活动，根据员工的需求和反馈，不断改进和完善工作餐福利政策。
六、禁止转卖工作餐公司提供的工作餐是为了方便员工，提高员工的工作效率和生活品质，并非商品，禁止员工私自转卖。
一旦发现有员工转卖工作餐，将按照公司规定进行处罚。
七、工作餐福利政策的实施和监督公司将成立工作餐福利政策实施和监督小组，负责工作餐供应的协调、监督和改进，确保工作餐福利政策的顺利实施。
公司就餐管理制度通知
公司就餐管理制度通知为了规范公司员工的就餐行为，提高就餐效率，保障员工的健康，特制定本就餐管理制度通知，具体内容如下：一、就餐时间安排：1. 中午就餐时间为12:00-13:00，晚餐时间为18:00-19:00，员工应在规定时间内到达食堂就餐。
2. 若因工作需要延误就餐时间，需提前向主管汇报并获得批准。
3. 请勿提前占座，以免耽误其他员工就餐。
二、就餐规定：1. 就餐时请保持队形有序，遵守就餐秩序。
2. 就餐过程中请保持安静，不要大声喧哗，以免影响其他员工用餐。
3. 严禁浪费食物，鼓励适量取餐，避免剩菜剩饭。
4. 遵守食堂内规定，使用餐具时要注意卫生，就餐后请自觉清理餐桌。
5. 禁止在食堂内吸烟、喧哗、打闹等影响食堂秩序的行为。
三、就餐安全：1. 就餐前请洗手，保持个人卫生。
2. 食品安全是每位员工的责任，发现问题食品请及时向食堂管理员报告。
3. 对于有过敏史或特殊饮食需求的员工，请提前告知，食堂会根据实际情况给予调整。
四、就餐禁忌：1. 禁止携带外来食品进入公司食堂消费。
2. 禁止摄入酒精类饮品，避免因饮酒引起意外。
3. 禁止在食堂内私自煮食或热食，以免发生火灾。
五、违规处理：1. 对于违反公司就餐管理制度的员工，将根据情节轻重给予相应的处罚，严重者将进行纪律处分。
2. 涉及食堂秩序维护的行为，可向食堂管理员投诉或举报。
以上就餐管理制度通知自发布之日起生效，希望各位员工自觉遵守，共同营造一个和谐、整洁、规范的就餐环境。
祝大家用餐愉快！特此通知。
公司办公室日期：XXXX年XX月XX日。
工作用餐通知模板范文
工作用餐通知模板范文尊敬的各位员工：大家好！为了更好地保障员工的身体健康，提升工作效率，我公司决定自即日起对工作用餐进行调整和管理。
特此通知如下：一、用餐地点调整为方便员工用餐，公司决定在公司内设立专门的员工餐厅，供员工就餐。
餐厅位于公司一楼，具备舒适的环境和齐全的设施，同时还提供多样化的饭菜选择。
二、就餐时间安排工作日的用餐时间为中午12:00-13:00。
为使员工的用餐时间充分利用，减少等待时间，公司将采取排队制度，大家需要按照指定的顺序前往就餐。
三、餐费支付方式公司将实行餐费刷卡制度，员工需要在每个月的最后一个工作日前将餐费充值至个人员工卡内，具体充值方式将在后续通知中详细说明。
四、用餐规定1. 员工在用餐时应尊重他人，遵守餐厅秩序，保持餐桌整洁，不得随意乱丢垃圾。
2. 用餐期间，禁止在餐厅内大声喧哗、吸烟、吐痰等不文明行为。
3. 餐厅内不得携带外来食品进入，以确保员工的用餐安全和卫生。
4. 为减少资源浪费，员工应自觉打饭，按需取食，并尽量避免剩余食物的产生。
五、意见和建议为了不断改善餐厅的服务和菜品，公司鼓励员工提出意见和建议。
如果大家有任何关于餐厅的改进意见或者美食推荐，请及时向餐厅管理人员反馈。
六、营养健康公司将积极关注员工的饮食健康问题，定期邀请营养专家为员工提供饮食健康知识讲座，并会根据实际情况在餐厅提供更加合理、营养丰富的菜品。
希望各位员工积极配合公司的工作用餐调整和管理，共同营造一个健康、舒适的用餐环境。
我们相信，良好的用餐习惯不仅能够提升身体健康，更能够提高工作效率。
感谢大家的理解和支持！祝愿大家工作顺利，身体健康！此致敬礼公司管理部门敬启。
员工食堂餐桌管理通知范文
员工食堂餐桌管理通知范文各位同事：为了更好地管理员工食堂的餐桌，提升就餐体验和工作效率，经过认真讨论和研究，决定推出新的餐桌管理制度。
希望所有员工能够积极配合并遵守相关规定，共同营造一个更加整洁、有序的就餐环境。
一、餐桌预约规定为了避免员工在就餐时出现排队等待的情况，从即日起，员工需要提前进行餐桌预约。
具体预约方式为：每天上午8:00至9:00，员工可通过企业微信进行餐桌预约，每个人每次只能预约一个座位，预约时段为中午12:00至13:00之间，超过该时段未就餐的预约将被取消。
二、餐桌使用规定1. 每个员工在就餐时需自觉遵守预约座位，未经预约擅自占用他人座位者将被视为违规行为，并将受到相应处罚。
2. 在就餐过程中，员工需保持餐桌整洁，不得将食物残渣或其他杂物留在桌面上，离开时需自觉清理干净。
3. 禁止将工作文件、电脑等物品放置在就餐桌上，避免造成桌面混乱或污损。
4. 就餐结束后，需将餐具、餐盘等用具放置到指定位置，不得随意乱放或丢弃。
5. 如有特殊情况需要临时离开就餐桌，需提前通知餐厅工作人员并在规定时间内回来就餐，否则该座位将被收回重新分配。
三、餐桌清洁卫生规定1. 餐桌每日进行定期清洁，确保就餐环境整洁卫生。
2. 餐桌周边设有指示板指导员工正确使用就餐桌和处理垃圾，希望员工能够积极配合，维护餐桌周边环境的整洁和卫生。
3. 餐桌使用过程中如有发现卫生问题，需及时向餐厅工作人员反馈，以便及时清理。
四、违规处理规定对于违反餐桌管理规定的行为，将视情况给予口头警告、书面警告、处罚款或其他相应处理措施。
严重情况下，将影响员工的餐桌预约资格或甚至取消员工食堂就餐资格。
各位同事，希望大家能够严格遵守员工食堂餐桌管理规定，共同营造一个整洁、有序的就餐环境。
如果大家有任何疑问或建议，欢迎向餐厅工作人员反馈，我们将不断优化管理制度，提升员工的就餐体验。
谢谢大家的配合！公司食堂管理部敬上。
行政人事用餐通知
行政人事用餐通知尊敬的全体员工：为了提高公司行政人事部门的工作效率和员工的工作舒适度，经公司领导班子研究决定，自即日起，行政人事部门将实行用餐制度调整，特此通知。
一、用餐时间调整为了更好地满足员工的用餐需求，行政人事部门决定将午餐时间调整为12:00-13:00，晚餐时间调整为18:00-19:00。
希望员工们能够合理安排自己的工作时间，准时用餐，保证身体健康。
二、用餐地点变更为了提供更加舒适和便利的用餐环境，行政人事部门决定将原来的临时用餐区域改造成员工专用的餐厅。
该餐厅将提供各种美味的健康餐食，并提供充足的座位，供员工们用餐休息。
三、食品安全保障行政人事部门将会与食堂管理方保持密切合作，确保食品安全和卫生。
我们将加强对食堂的监督和管理，确保食品质量合格，杜绝一切食品安全隐患，为员工提供放心的用餐环境。
四、员工意见征集为了更好地满足员工的用餐需求，行政人事部门欢迎大家提出宝贵的意见和建议。
如果有任何关于用餐时间、用餐地点、食品种类等方面的意见或建议，请及时与行政人事部门联系，我们将认真听取并尽力满足大家的需求。
五、用餐纪律和文明礼仪为了维持良好的用餐秩序和文明礼仪，行政人事部门要求全体员工遵守以下纪律：1.用餐期间不得随意离开餐厅，以免影响其他员工用餐；2.禁止在餐厅内吸烟，保持用餐环境清洁和空气清新；3.注意用餐文明，不发出嘈杂声音，不乱扔餐具和食物残渣；4.禁止浪费食物，根据自己的需求合理取餐；5.用餐结束后，请及时清理餐桌和餐具，保持餐厅整洁。
希望全体员工能够积极配合行政人事部门的工作，理解和支持这一调整。
相信通过我们的共同努力，我们的用餐环境将变得更加舒适和便利，为我们的工作和生活带来更多的便利和快乐。
再次感谢大家的配合！行政人事部门日期。
公司午餐安排通知
公司午餐安排通知
尊敬的各位员工：
为了更好地关心员工的饮食健康，提高员工的工作效率和生活质量，公司决定对午餐安排做出一些调整。
具体安排如下：
一、午餐时间
为了让员工有充足的时间用餐并保证午休质量，公司决定将午餐时间延长至一个半小时，具体时间为每天中午12:00至下午1:30。
请各位员工合理安排工作时间，按时用餐。
二、用餐地点
公司食堂经过重新装修，环境更加舒适宜人。
从即日起，公司所有员工统一在食堂就餐，不得在办公区域或其他地方就餐。
食堂将提供各类美食，保证员工的营养需求。
三、菜单调整
为了满足不同员工的口味需求，公司将每周更新一次菜单，并根据员工反馈进行调整。
菜单将包括荤素搭配、清淡可口等多种选择，保证员工的口味多样性。
四、节假日安排
在法定节假日或公司特殊活动期间，公司将提供丰富多样的节日美食，并根据实际情况进行调整。
请各位员工提前关注通知，合理安排用餐时间。
五、用餐纪律
为了维护良好的用餐秩序，公司要求各位员工在用餐期间保持文明礼貌，不浪费食物，不大声喧哗，不随意更改座位等。
违反规定者将受到相应处罚。
希望各位员工能够理解和配合公司的午餐安排，共同营造一个和谐舒适的用餐环境。
谢谢大家的支持与配合！
祝工作顺利，生活愉快！
此致
XXX公司日期：XXXX年XX月XX日。
员工工作餐通知
员工工作餐通知尊敬的全体员工：根据公司的相关规定和管理要求，为了更好地保障员工的身体健康和工作效率，我们决定从即日起，对员工的工作餐进行调整和优化。
特此通知如下：一、餐食供应方式调整为了更好地满足员工对餐食的需求，我们决定采取自助餐形式供应工作餐，以方便员工选择适合自己口味和需求的食物。
自助餐将包括主食、副食、汤类、水果等多个品类，以及套餐和单点菜品供选择。
员工只需凭借所配发的餐卡进行刷卡支付即可享受自助餐服务。
二、菜品质量和口感的改进为了保证员工工作餐的品质和营养价值，我们将对餐食供应商进行严格的筛选，并要求其按照公司制定的食品安全标准进行配餐。
同时，我们将加强对餐品的监管，并定期组织员工满意度调查，以不断改进餐食质量和口感。
三、餐厅环境的提升为了让员工在用餐期间享受舒适的环境，我们将对餐厅进行装修和升级。
将增加舒适的座椅、提供更加宽敞的用餐空间，并增设绿植和艺术品等，从视觉和心理上提升用餐体验。
四、饮食健康知识培训我们将定期邀请专业的营养师和健康专家来公司进行饮食健康知识的讲解和培训。
员工可以学习到科学、合理的饮食知识，了解如何选择更加健康的饮食菜单，从而改善自己的生活习惯和饮食方式。
五、员工意见和建议的采纳我们鼓励员工积极参与工作餐的改进和优化。
如果有任何意见或建议，欢迎直接向人力资源部或餐饮管理部门反馈，我们将及时进行整理和回复，并根据实际情况进行相应调整。
最后，希望全体员工能够以积极的态度配合公司的工作餐调整和优化工作。
我们相信，通过大家的共同努力，我们的工作餐一定会越来越好，为员工的工作和生活贡献力量。
谢谢！公司高层。
工作餐标准调整通知
工作餐标准调整通知
尊敬的各位员工：
为了更好地满足公司员工的饮食需求，提高员工的工作效率和生
活质量，经公司管理层研究决定，对公司的工作餐标准进行调整。
具
体调整内容如下：
一、餐食种类
从即日起，公司将增加工作餐的种类，包括但不限于：荤菜、素菜、汤品、主食、水果等。
每天的工作餐将会有更多元化的选择，以
满足不同员工的口味需求。
二、餐食质量
为了确保员工的健康和营养均衡，公司将严格控制食材采购质量，确保食材新鲜、绿色无添加。
同时，加强厨房卫生管理，保障食品安全。
三、用餐环境
公司将优化用餐环境，提升就餐体验。
加强餐厅卫生清洁工作，
改善就餐氛围，营造舒适愉悦的用餐环境。
四、用餐时间
为了更好地安排员工用餐时间，公司将根据各部门实际情况，合
理调整用餐时间段，避免用餐高峰期拥堵现象发生，提高用餐效率。
五、员工建议
公司欢迎员工就工作餐的调整提出宝贵意见和建议。
如有任何建议，请及时反馈给相关部门，我们将认真倾听并不断优化工作餐服务。
希望通过此次工作餐标准调整，能够为广大员工提供更优质、更
健康的用餐体验，让大家在工作之余能够享受美味的饮食。
谢谢大家
的理解与支持！
祝工作顺利，生活愉快！
此致
XXX 公司管理层
日期：XXXX年XX月XX日。
建立用餐制度的通知模板
尊敬的各位员工：为了加强公司用餐管理，提高员工用餐质量，确保员工身体健康，根据公司实际情况，特制定本用餐制度。
请各位员工认真遵守，共同维护良好的用餐环境。
一、用餐时间1. 用餐时间：为公司规定的正常工作时间，具体时间为：上午12:00至13:00，下午18:00至19:00。
2. 员工应在规定时间内用餐，如有特殊情况需提前向部门负责人请假。
二、用餐地点1. 员工应在公司食堂用餐，如有特殊情况需在外用餐，需提前向部门负责人申请。
2. 公司食堂地址：XX楼XX室。
三、用餐规定1. 员工需按照公司规定的用餐时间到食堂用餐，不得迟到早退。
2. 员工需按照食堂的用餐秩序，自觉排队打饭，不大声喧哗，不浪费食物。
3. 员工应保持食堂卫生，用餐后需将餐具分类放入指定位置，不得乱扔垃圾。
4. 员工如有特殊饮食需求，可在食堂窗口说明，食堂将尽量满足。
5. 员工不得在办公室、会议室等非用餐场所用餐。
四、用餐纪律1. 员工应遵守公司用餐纪律，如有违反，将按照公司相关规定进行处理。
2. 员工用餐期间，不得进行与用餐无关的活动，如玩游戏、看视频等。
3. 员工不得在用餐时间谈论工作事宜，以免影响他人用餐。
4. 员工应尊重食堂工作人员，如有意见或建议，可通过正常渠道反馈。
五、用餐安全1. 员工在用餐期间，应注意食品安全，不得食用过期、变质的食物。
2. 员工如有食物过敏史，需提前告知食堂，以免发生意外。
3. 员工在用餐期间，不得私自携带危险物品进入食堂。
4. 员工应遵守消防安全规定，不得在食堂使用明火。
本用餐制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，可根据实际情况予以调整。
请各位员工严格遵守，共同维护公司用餐秩序。
特此通知。
XX公司日期：XXXX年XX月XX日。
关于加强工作餐费用管理的通知
关于加强工作餐费用管理的通知
关于加强工作用餐管理的通知
各有关单位：
为了进一步完善员工工作餐的管理，规范工作用餐行为，有效控制成本，现将有关事项通知如下：
1、正常出勤员工用餐管理。
在职工食堂（以下简称“食堂”）用餐员工，由所在单位按照当天在岗位人数进行申报，用餐人数应不超过当天正常出勤人数。
不在饭堂用餐员工，按考勤统计应用餐数量。
2、加班员工用餐管理。
加班员工用餐前需办理加班审批手续，特殊情况来不及办理的需事后24小时内补办加班审批手续，否则不能申报工作用餐。
3、出差、休假、外出施工（未享受餐费补贴的除外）等不在岗位员工不能享受工作餐补贴。
4、节日用餐标准。
在食堂用餐员工和生产一线不能在食堂用餐员工按照食堂标准执行，其他不在食堂用餐员工按照正常用餐标准执行。
5、不在食堂用餐和夜餐由公司按标准补贴至单位，由各单位结合实际自行解决用餐。
6、费用结算。
每月10日前各单位将上个月本单位工作餐费用汇总表和明细表（见附表）审核后报人力资源部，人力资源部汇总审核后报财务部结算。
7、各单位要明确分管领导具体管理工作用餐，指定专人做好工作用餐的申报、统计和费用结算，并负责做好本单位不在食堂用餐和夜餐补贴费用的使用。
8、各单位要严格执行考勤和用餐管理制度，按照员工实际出勤进行认真审核，避免多报或漏报现象。
工作餐费用汇总表和明细表由各单位领导审核签字，确认无误后方可上报。
公司将不定期抽查各单位的考勤，对于弄虚作假、虚报考勤套取工作餐者双倍扣罚，并通报批评。
9、本通知自下发之日起执行。
员工就餐管理方法的通知
员工就餐管理方法的通知第一篇：员工就餐管理方法的通知员工就餐管理方法的通知全体员工：为加强员工就餐的统筹管理，保障员工的就餐质量，特制订本制度；本制度适用于公司全体员工。
管理制度如下：1.员工必须在员工食堂规定的地点就餐，就餐员工一律按顺序按指纹就餐。
2.公司为员工提供工作早餐和午餐；非工作日到酒店食堂就餐按早餐 15 元，中餐 15 元的统一标准收取，在当月工资中扣除。
3.用餐时间：早餐7:00-8：30，午餐：12:00-13:00，就餐员工必须严格按照规定的就餐时间用餐。
4.就餐要排队打饭，不许插队，不得拥挤、打闹，做到少取、勤取，严禁浪费，文明用餐。
5.餐厅内请勿吸烟、喧哗、打闹、乱扔乱放，共同维护良好的就餐环境。
6.员工到酒店就餐时尽量不使用酒店面档服务，以免增加酒店的人力负担；餐后请将残羹倒入残食桶，餐具请放在指定地点。
7.严禁将餐厅内的食品、水果、饮料以及餐具等等带出餐厅。
8.爱护餐厅的设施、设备和餐具，如有损坏照价赔偿。
9.严禁公司员工私自带领外来人员到员工食堂就餐，如有特殊情况需要到人力行政部领取用餐券方可到食堂就餐10.以上制度望全体就餐员工认真遵守，如有违反，将视情节轻重对责任者处以50—200元的经济处罚，情节严重的追究部门负责人管理责任。
此制度自颁布之日起实施。
特此通知。
第二篇：员工食堂就餐通知员工食堂就餐通知为保证员工就餐质量，公司根据近期就餐情况做出如下调整：1、就餐时间：早餐：6:50-7:20晚餐：17:30-18:00午餐：11:30-12:302、每天晨会后当日（三餐）需在公司用餐员工，根据用餐次数将餐票交至综合办（2元/每餐），由综合办统计就餐人数及时报给厨工。
厨工根据餐票做饭，未交餐票者不能到餐厅用餐，交票不吃不退票。
3、厨工必须保证员工饭菜的质与量，做到量足、可口。
4、厨工保证就餐餐具、环境的卫生。
餐具洗刷干净无残留，厨房灶台保持清洁。
5、食堂日常工作餐应精打细算，尽量做到色香味，品种多样化。
针对进一步做好工作餐通知
对于进一步做好员工工作餐的通知各有关单位：为进一步提高员工工作餐质量，增强员工工作餐监察运行体制，保证员工在工作时期就餐供给，不停提高员工对工作餐的满意度，经3月15日党政班子会研究决定，对工作餐提出以下整顿完美举措：.白班餐餐卡余额在2011年6月尾前有效，自2011年7月1日始，按实质工作日满额供给工作餐，每顿限刷一次，当顿有效，员工就餐时凭自己工作卡进入，不得转与别人使用，若有违反，则每违反一次撤消其一个月的就餐资格。
.撤消工作餐个人扣款（1元/人餐）。
.依据“员工工作餐监察管理试行方法”对工作餐进行常态化监察管理（见附件）,各单位应按期把《工作餐建议表》及《工作餐查核评分表》以电子版报送至综合管理部(邮箱号：zuogz.jjsh)。
四.为了保证食品安全，同时为了敦促员工文明就餐、节俭就餐，在白班食堂出入口及餐台上方安装视频监控。
特此通知。
综合管理部二〇一一年四月六日附件：工作餐监察管理试行方法为增强员工工作餐营运监察管理，不停提高工作餐质量，特拟订本监察管理方法。
一、组织机构建立工作餐监察管理小组。
组长单位：综合管理部副组长单位：工会、财资部、财务处、人力资源处、审计处、纪检、企管处成员：各直属单位工会二、监察管理职责各直属单位工会：负责采集本单位员工有关工作餐方面的投诉、建议和建议并进行核实，每周一上午整理后填写“工作餐建议表”，并将其报送综合管理部；负责本单位员工所提建议、建议办理结果的反应，并做好有关协调解解说工作。
1.财资部、财务处、审计处：正常状况每半年对工作餐成本花费进行一次核查，特别状况按监察管理小组的安排对工作餐成本花费进行核查。
综合管理部：负责有关工作餐信息平台管理。
负责整理各直属单位工会心见和建议，并在专题例会上通告，敦促凯鑫企业落实整顿。
负责与凯鑫企业交流协调。
每个月主持召开一次工作餐管理监察例会。
三、平时监察管理轮番值班方法分白班餐和倒班餐两个片区，每个片区每周安排一个单位（起码2人，此中起码一人为副科级以上干部）值班。
局用餐管理制度的通知范文
局用餐管理制度的通知范文局用餐管理制度通知尊敬的各位同事：为了规范局内用餐管理，提高工作效率和团队协作能力，现拟定了局用餐管理制度，具体内容如下：一、用餐时间安排1. 早餐：上班时间为7:30-8:00，员工可根据上班时间自行安排早餐时间，但须确保在上班时间内完成。
2. 午餐：午餐时间为12:00-13:00，员工可参加公司统一安排的午餐，或自行离开单位用餐，但需提前向所在部门请假，并与同事做好交接工作。
3. 晚餐：晚餐时间为18:30-19:30，以公司制定的标准为准，员工可选择在公司食堂用餐或自行外出就餐，但需自己控制用餐时间，不得过长影响工作。
二、用餐费用及支付方式1. 公司食堂：公司为方便员工用餐，设有食堂提供午餐和晚餐服务。
员工可选择食堂提供的菜品，菜品标价统一按照成本价计算。
用餐费用将在月底结算，由工资发放时自动从工资中扣除。
2. 外出就餐：自行选择外出就餐的员工，需自行承担外出就餐的费用，不得列为报销项目。
三、用餐管理注意事项1. 食堂用餐：员工在食堂用餐时，应有序排队，不得插队或挤占他人位置。
用餐期间应尽量保持安静，不得大声喧哗或发出嘈杂声音，不得随意丢弃食物残渣或乱扔垃圾。
2. 外出就餐：员工外出就餐时，应合理安排时间，确保不迟到或早退，不得逾时就餐。
就餐时应注意餐桌礼仪，保持良好形象，不得浪费食物。
四、用餐安全及卫生1. 食物安全：公司食堂将确保食物原材料的质量安全，但员工仍需注意个人饮食的安全，不得在公司食堂购买或带入有问题的食品。
如发现食品过敏或食品中毒等情况，请立即报告公司医务室。
2. 用餐环境卫生：员工应保持餐桌整洁，用餐完毕后将餐具放入指定位置，不得乱丢乱扔。
食堂工作人员将定期清洁食堂和餐具，提供干净卫生的用餐环境。
五、违规处理1. 未经请假私自外出用餐的员工，每次罚款人民币50元；连续三次未经请假私自外出用餐的员工，经公司决定将视情节严重程度给予相应处分。
2. 未按规定时间在公司食堂用餐的员工，每次罚款人民币20元；连续三次未按规定时间在公司食堂用餐的员工，经公司决定将视情节严重程度给予相应处分。
北京工作餐标准的通知
北京工作餐标准的通知
尊敬的各位员工：
为了更好地规范北京地区工作餐的标准，提高员工的饮食质量和健康水平，经
公司管理部门研究决定，特发布如下通知：
一、工作餐标准的制定是为了保障员工的饮食安全和健康，促进员工身体健康，提高工作效率。
公司将严格按照国家相关标准和规定，制定北京地区工作餐的标准。
二、工作餐的种类和搭配将根据季节和员工的工作强度进行调整，保证营养均衡，合理搭配，满足员工的各种营养需求。
三、工作餐的质量和口感将得到重点关注，确保食材新鲜，烹饪卫生，口味美
味可口，提高员工对工作餐的满意度。
四、公司将加强对工作餐供应商的管理和监督，确保供应商具备相关资质和证照，食材来源合法，生产加工环境卫生，食品安全合格。
五、公司将建立健全的工作餐食品安全追溯机制，一旦发现食品安全问题，将
及时采取措施，保障员工的饮食安全。
六、公司将加强对餐厅卫生和用餐环境的管理，确保餐厅整洁干净，用餐环境
舒适，提高员工用餐体验。
七、公司将定期对工作餐标准进行评估和调整，根据员工的反馈意见和饮食需求，不断完善和提升工作餐的质量和服务水平。
希望各位员工能够积极配合公司的工作餐标准，提出宝贵意见和建议，共同营
造一个健康、美味的工作餐环境，为公司的发展和员工的健康保驾护航。
谢谢大家的支持和配合！
公司管理部启。
日期，XXXX年XX月XX日。
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关于进一步做好职工工作餐的通知
各有关单位：
为进一步提升职工工作餐质量，强化职工工作餐监督运行机制，确保职工在工作期间就餐供应，不断提高职工对工作餐的满意度，经3月15日党政班子会研究决定，对工作餐提出如下整改完善措施：
一. 白班餐餐卡余额在2011年6月底前有效，自2011年7月1日始，按实际工作日满额提供工作餐，每顿限刷一次，当顿有效，职工就餐时凭本人工作卡进入，不得转与他人使用，如有违犯，则每违犯一次取消其一个月的就餐资格。
二. 取消工作餐个人扣款（1元/人餐）。
三. 按照“职工工作餐监督管理试行办法”对工作餐进行常态化监督管理（见附件）,各单位应定期把《工作餐意见表》及《工作餐考核评分表》以电子版报送至综合管理部(邮箱号：zuogz.jjsh)。
四. 为了确保食品安全，同时为了督促职工文明就餐、节约就餐，在白班食堂进出口及餐台上方安装视频监控。
特此通知。
综合管理部
二〇一一年四月六日
附件：
工作餐监督管理试行办法
为加强职工工作餐运营监督管理，不断提高工作餐质量，特制定本监督管理办法。
一、组织机构
成立工作餐监督管理小组。
组长单位：综合管理部
副组长单位：工会、财资部、财务处、人力资源处、审计处、纪检、企管处
成员：各直属单位工会
二、监督管理职责
1. 各直属单位工会：负责收集本单位职工有关工作餐方面的投诉、意见和建议并进行核实，每周一上午整理后填写“工作餐意见表”，并将其报送综合管理部；负责本单位职工所提意见、建议处理结果的反馈，并做好相关协调和解释工作。
2. 财资部、财务处、审计处：正常情况每半年对工作餐成本费用进行一次核查，特殊情况按监督管理小组的安排对工作餐成本费用进行核查。
3. 综合管理部：负责有关工作餐信息平台管理。
负责
整理各直属单位工会意见和建议，并在专题例会上通报，督促凯鑫公司落实整改。
负责与凯鑫公司沟通协调。
每月主持召开一次工作餐管理监督例会。
三、日常监督管理轮流值班办法
分白班餐和倒班餐两个片区，每个片区每周安排一个单位（至少2人，其中至少一人为副科级以上干部）值班。
值班人员的主要职责：现场监督食堂的饭菜质量、数量、卫生状况、服务状况等，发现问题及时处理；听取就餐职工意见，并及时向食堂负责人反馈，并督促其整改。
四、测评考核
1. 由各直属单位工会每月底对工作餐进行一次考核评分，填写工作餐考核评分表交综合管理部汇总。
（工作餐考核评分表附后）
2. 综合得分平均在80分以上，每高出5分奖500元，综合得分在60分以下，每低5分罚500元。
五、本办法从2011年4月6日起试行。
工作餐意见表
提意见单位：时间：年月日
提意见
单位工
会填写
意见或建议
凯鑫公司填写整改处理情
况
提意见单位工会填写对整改结果
测评
满意基本满意不满意不满意原因
综合部
填写
监督意见
工作餐考核评分表
考核单位：考核时间：年月
序号考核项目
满
分
得
分
扣分原因
1 饭菜数量35
2 饭菜质量35
3 服务10
4 卫生10
5 其它10
合
计
100
填表日期：年月日。