新政府会计制度疑难问题深度解析(下)

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政府会计制度实施中存在的问题及对策

政府会计制度实施中存在的问题及对策

政府会计制度实施中存在的问题及对策政府会计制度是国家财政管理的重要组成部分,其实施对于政府财政管理的规范化、透明化和规范化起到了重要作用。

在实际执行过程中,也会出现一些问题和困难。

本文将就政府会计制度实施中存在的问题进行分析,并提出相应的对策。

一、问题分析1. 会计信息披露不透明在一些地方和部门,由于地方财政收支的错综复杂和各种因素的影响,导致政府会计信息披露不够透明,无法做到真实、准确、完整地向社会公众公开相关信息。

这不仅影响了政府财政的公开透明度,也给公众对政府的信任和认可带来了困扰。

2. 财务管理不规范在政府会计制度实施中,一些地方和部门的财务管理不够规范,存在着资金管理不到位、预算控制不严格、支出管理不规范等问题。

这些问题容易导致公共财政资金的浪费和挥霍,严重影响了政府财政的效益和质量。

3. 财务数据真实性存疑在一些地方和部门,政府会计制度实施中存在着财务数据真实性存疑的问题。

一方面是由于财政数据的录入和统计不够准确,另一方面是由于存在着一些不正当的会计处理和不当的财务行为。

这些问题使得政府的财政数据无法真实反映财政收支的情况,严重破坏了财政数据的可靠性和权威性。

二、对策建议1. 加强会计信息披露对于政府会计制度实施中存在的会计信息披露不透明的问题,应该采取有效措施来加强信息披露。

一方面可以建立健全政府会计信息公开的制度和机制,提高信息公开的透明度和权威性;另一方面可以建立完善政府财务报告和财政预算的编制和公布制度,完善财政信息披露的规定和要求,真实、完整地向社会公众公开相关信息。

2. 规范财务管理对于政府会计制度实施中存在的财务管理不规范的问题,应该采取有效措施来规范财务管理。

一方面可以建立健全财政管理和预算控制的制度和机制,提高预算执行的效率和质量;另一方面可以建立完善财务风险防范和控制的制度和机制,严格规范财务管理行为,防止财政资金的滥用和侵占。

3. 提升财务数据真实性对于政府会计制度实施中存在的财务数据真实性存疑的问题,应该采取有效措施来提升财务数据的真实性。

浅析新的政府会计制度下事业单位会计核算存在的问题及对策

浅析新的政府会计制度下事业单位会计核算存在的问题及对策

文化经济·55·就目前的新的政府会计制度而言,事业单位不仅要完善相关的会计制度,还要借鉴政府会计制度的新要求和新内容,积极改进会计核算模式,结合财政实际,积极更新会计核算的内容,以此体现会计工作流程的科学性和规范性。

在这种时代背景之下,事业单位应结合自身实际,顺应时代 发展。

一、新的政府会计制度下事业单位会计核算存在的问题(一)对新颁布的会计准则缺乏有力的监督会计核算方法和内容难以与时俱进,会计结果的创新导致会计核算结果缺乏真实性、完整性和科学性,难以有效地为事业单位的发展提供参照,会计核算的功能和作用得不到充分发挥。

事业单位既没有建立规范的监督体制,也没有建立相关的监管机制,从而直接导致了事业单位内部的监管效果达不到预想的状态,没有办法开展监督工作。

部分工作人员在工作过程中缺乏责任意识,从而导致了监督工作过于形式化。

(二)会计核算制度不健全会计核算是整个单位的经营基础。

单位必须重视会计核算,充分发挥其应有的价值。

新制度的宣传、研究和实施都要围绕财务人员开展,因此,相关人员的思想意识和业务素质就显得尤为重要。

但目前财务人员流失严重,部分事业单位聘用非财务会计专业人员从事财务工作,责任心不强,对新的政府会计制度出台的背景和意义、重大变化和创新意识了解不到位,新旧制度的衔接工作做得不够扎实、基础工作能力薄弱,以至于新制度实施不到位。

(三)会计核算人员专业素质缺失随着社会经济的不断优化改革,事业单位的筹划活动不再像以往那么单一,核算工作也不像以前那样简便了。

面对日益复杂的会计工作,事业单位会计人员自然需要提升自己的会计管理能力和职业素养。

但由于贤才的缺失和培育不到位等因素,使部分事业单位会计工作人员并没有达到单位所要求的业务处理能力,难以积极地依照新的政府会计制度提出的相关理论及要求完成会计核算工作。

二、新的政府会计制度下事业单位会计核算的优化策略(一)完善会计准则的监督和控制制度事业单位必须根据实际情况设立专门的内部监督机构或审计部门,对单位内部不同的经济活动和重要业务活动的过程进行风险测评,制定风险防控措施。

新《政府会计制度》下行政单位财务管理的问题及对策建议

新《政府会计制度》下行政单位财务管理的问题及对策建议

ACCOUNTING LEARNING53新《政府会计制度》下行政单位财务管理的问题及对策建议王娣 广东省高明监狱摘要:本文详细探讨了新《政府会计制度》下行政单位财务管理的必要性与实施过程中出现的主要问题,并针对这些问题提出了具体的对策和建议。

新《政府会计制度》的实施旨在更好地保障国家财产安全,降低行政成本,提升单位公信力,并促使财务决策过程更为科学合理。

然而,实施过程中存在的问题,如财务管理规章制度的不完善,资产管理困难,预算编制流程的缺陷,内部控制机制的缺失及财务管理人员专业素养的不足,都需要得到及时和有效的解决。

为此,本文提出建立和完善财务管理规章制度,强化资产管理能力,优化预算编制过程,构建和完善内部控制体系,以及提高财务管理人员的专业知识和技能等对策和建议,以期为行政单位在新《政府会计制度》下的财务管理提供理论指导和实践参考。

关键词:新《政府会计制度》;行政单位;财务管理引言近年来,随着社会经济的迅速发展与国家治理体系、治理能力现代化不断推进,新《政府会计制度》应运而生,作为适应新时代国家治理需要的必要工具。

新的会计制度改革对行政单位的财务管理提出了更高的要求和标准,目标是更好地保障国家财产的安全,提高财务管理效率和透明度。

新《政府会计制度》的实施,不仅增强了财务管理的复杂性,还提高了资产管理的标准要求,为适应这一制度的变革,行政单位财务管理也必须进行相应的调整和完善。

因此,探讨新《政府会计制度》下行政单位财务管理的问题及其对策,具有重要的理论和现实意义。

一、新《政府会计制度》对行政单位财务管理的必要性与影响(一)保障国家财产的安全与降低行政成本新《政府会计制度》的实施是为了更好地保障国家财产安全,降低行政单位的运营成本。

该制度强调财务数据的准确性和完整性,通过规范财务管理流程,确保国家财产得到有效管理和保护。

通过各级行政单位财务活动的标准化和系统化,可以降低行政成本,提高财务管理的效率,从而更好地服务于国家治理和社会发展[1]。

新形势下我国政府会计制度改革存在的问题及对策

新形势下我国政府会计制度改革存在的问题及对策

新形势下我国政府会计制度改革存在的问题及对策随着我国经济的快速发展和社会的不断进步,政府会计制度改革已经成为当前热议的话题。

新形势下,我国政府会计制度面临着诸多问题,需要通过改革来解决。

本文将就新形势下我国政府会计制度改革存在的问题及对策展开分析。

一、存在的问题1. 信息披露不透明问题在原有的政府会计制度下,信息披露不够透明是一个普遍存在的问题。

政府部门的财务收支情况、资产负债状况、绩效水平等信息公开不足,给监督和管理带来困难。

2. 财务管理不规范问题政府部门经常存在着财务管理不规范的情况,如财政资金使用不当、财务管理制度不完善、财务数据造假等问题。

3. 资产负债风险问题部分政府部门存在着资产负债风险,特别是隐性债务问题突出,造成了一定的财政风险隐患。

4. 绩效评价不准确问题政府部门的绩效评价体系存在着不准确、不科学的问题,无法真实地反映政府部门的运行情况和效益水平。

以上问题的存在,严重影响了政府的财务管理效率和质量,也损害了政府的形象和公信力。

二、对策建议1. 完善信息披露制度为解决信息披露不透明的问题,可采取以下对策:建立健全政府部门财务公开制度,对财务收支情况、资产负债状况等进行公开披露;加强政府部门的财务报告制度,提高信息披露的质量和透明度。

2. 加强财务管理监督为规范财务管理行为,可采取以下对策:加强内部监督和外部监督,建立健全财务管理监督机制;加强财务管理制度的建设,完善相关法律法规和制度,加强资金使用和账务管理,防范各类财务风险。

3. 防范资产负债风险为解决资产负债风险的问题,可采取以下对策:加强政府部门财务风险管理,健全财政资金使用和还债安排;加强隐性债务管理,规范政府债务融资行为,防范风险隐患。

4. 完善绩效评价体系为提高政府绩效评价的科学性和准确性,可采取以下对策:建立健全绩效评价指标体系,科学设计指标体系和权重比例;加强绩效评价方法和工具的研究和应用,提高评价的准确性和全面性。

浅析执行政府会计制度过程中遇到的问题及对策

浅析执行政府会计制度过程中遇到的问题及对策

浅析执行政府会计制度过程中遇到的问题及对策近年来,我国政府会计制度逐渐走向规范化和国际化,但在实际执行过程中,也出现了一些问题。

本文将从不同角度对执行政府会计制度过程中遇到的问题进行分析,并提出相应的对策。

一、会计标准和规范的制定问题在执行政府会计制度的过程中,首先需要面对的问题是会计标准和规范的制定。

由于我国的政府会计制度在不断完善和更新,因此在制定会计标准和规范时,需要考虑到国际会计准则的要求,同时也要顾及我国的国情和实际情况。

这就需要政府会计主管部门进行深入研究和调研,与相关专家和学者进行充分的讨论和沟通,以制定出符合国际标准和适合国内实际的会计标准和规范。

对策:政府会计主管部门应建立健全的调研机制,利用专家智库资源,借鉴国际优秀经验和做法,制定出贴近实际、符合国际标准的会计标准和规范,同时及时更新和完善相关制度。

二、人员素质和技术能力问题在政府会计制度的执行过程中,人员素质和技术能力是一个重要问题。

政府会计工作需要专业的会计人才和技术人员进行操作和管理,但目前存在的情况是,在一些中小城市或者基层单位,会计人才和技术人员的水平不够高,难以适应新的会计制度和技术要求。

对策:政府应加大对人才的培养和引进力度,采取多种方式鼓励人才到基层单位从事会计工作,提高他们的技术水平和管理能力。

政府会计部门还需要加大对基层单位的培训力度,帮助他们适应新的会计制度和技术要求。

三、信息化建设和数据共享问题随着信息化技术的发展,政府会计工作也开始走向信息化和数字化,但在实际执行过程中,仍然存在一些问题。

不同部门的信息系统不能有效地进行数据共享,导致信息孤岛现象严重,给政府会计工作带来了很大的困难。

对策:政府应加大对信息化技术的投入和建设,完善相关的信息平台和数据共享机制,建立统一的信息系统,实现不同部门数据的共享和互通。

要加大对各级政府部门的信息化培训力度,提高他们对信息化技术的应用能力和水平。

四、监督和评估机制的不完善政府会计制度的执行还需要一个完善的监督和评估机制,但目前存在的问题是监督机制不够完善,监督力度不够大,导致一些单位在执行政府会计制度时存在漏洞和问题。

行政事业单位实行新政府会计制度中的问题及对策

行政事业单位实行新政府会计制度中的问题及对策

行政事业单位实行新政府会计制度中的问题及对策随着我国经济不断发展,政府会计制度也在不断完善。

为了提高行政事业单位的管理效率和透明度,我国政府于近年实行了新的会计制度。

新政府会计制度在实施过程中也出现了一些问题,需要我们通过合理的对策来加以解决。

本文将就行政事业单位实行新政府会计制度中的问题及对策进行分析探讨。

一、问题分析1. 标准化不足新政府会计制度尚未完全实现标准化,导致行政事业单位在财务报表的编制过程中存在一定的随意性和不规范性。

这不仅影响了财务信息的真实性和可比性,也增加了财务风险的隐患。

2. 内部控制不健全新政府会计制度的实施对行政事业单位的内部控制提出了更高的要求,包括对资金的使用、采购、债务管理等方面都需要更加严格的控制。

一些行政事业单位在内部控制方面仍存在不足,导致资金管理和使用不够规范,容易引发财务风险。

3. 人员素质不足新政府会计制度对行政事业单位的会计人员提出了更高的要求,需要他们具备更加专业的会计知识和技能。

一些行政事业单位的会计人员在专业素质和技能方面存在较大的差距,这就限制了新会计制度的有效实施。

二、对策建议1. 完善标准化体系行政事业单位应当加强标准化管理,建立健全的会计制度和财务管理制度,并加强对执行过程的监督和检查。

还要加强对制度的宣传和培训,提高全体工作人员对制度的理解和遵守程度。

2. 加强内部控制行政事业单位应当强化内部控制,加强财务管理监督,建立健全的内部审计制度,规范资金的使用和管理。

还要加强对资金流向的监管,及时发现和解决财务风险。

3. 加强人才培养行政事业单位应当加强人才培养,不断提升会计人员的专业素质和技能水平。

可以通过外部培训、内部晋升等方式,激励会计人员不断提高自身的专业水平,以适应新会计制度的要求。

新政府会计制度的实施对于提高行政事业单位的管理效率和透明度具有非常重要的意义。

在实际操作中还是面临着一些问题和挑战。

行政事业单位应当及时采取有效的对策,解决新政府会计制度实施中存在的问题,确保制度的有效实施,为行政事业单位的发展和建设提供坚实的财务基础。

浅析新《政府会计制度》在行政事业单位执行中存在的问题及对策

浅析新《政府会计制度》在行政事业单位执行中存在的问题及对策

浅析新《政府会计制度》在行政事业单位执行中存在的问题及对策宋晶晶摘要:我国政府会计长期以收付实现制作为会计基础,建立了以财政预算执行为基础的会计体系,在一定时期内,在政府组织及财政管控方面发挥了重要作用。

但随着社会经济发展,该体系的局限性逐渐凸显出来,如无法准确、完整地反映政府的财务状况等。

为了适应社会发展,2017年10月,财政部印发了新的《政府会计制度》,并规定2019年1月1日起在各类行政事业单位正式施行该制度。

本文在分析新政府会计制度在行政事业单位执行的重要性基础上,深入探讨了行政事业单位执行新政府会计制度过程中存在的问题及其成因,并针对性的提出了促进新政府会计制度在行政事业单位执行的对策措施。

关键词:行政事业单位;新政府会计制度;会计核算一、引言我国现行行政事业单位会计核算基础一般以收付实现制为主,主要目的是反映和监督预算收支执行情况,同时核算方式大部分是预算会计,在财务会计方面涉及的很少,所以无法准确、完整地反映政府会计主体的财务状况以及政府的运行情况,不能为编制权责发生制政府综合财务报告提供可靠的依据。

同时,因现行政府会计领域中多行业制度并存,内容交叉,核算口径不能做到统一,造成了行政单位与事业单位及不同行业事业单位的会计信息缺乏可比性,因此汇总、调整编制出的政府财务报告信息质量不高。

在系统总结并分析传统单系统预算会计体系的利弊后,取长补短,构建出的政府预算会计和财务会计适度分离并相互衔接的新政府会计核算体系可以弥补这几项缺陷:1.能够如实反映政府“家底”新的政府会计制度在划分界定政府资产和负债时,对当前财政管理的需要进行了充分的考虑。

体现在界定政府资产时,特别强调了“服务潜力”,即除了自用的固定资产等以外,还将公共基础设施、政府储备资产、文化文物资产、保障性住房和自然资源资产等纳入政府会计核算范围;在对政府负债进行界定时,也强调了“现时义务”,将政府因承担担保责任而产生的预计负债也纳入了会计核算范围内。

关于新会计制度实施过程中的问题及对策分析

关于新会计制度实施过程中的问题及对策分析

关于新会计制度实施过程中的问题及对策分析新会计制度是指由国家主管部门颁布的一系列规范和标准,用于规范企业财务会计报告和管理会计的制度。

新会计制度的实施是企业财务管理体系的一次重大改革,意味着企业需要调整自身的会计制度和财务管理体系,以适应新的会计制度的要求。

在新会计制度实施的过程中,往往会出现一些问题和挑战,需要企业及时采取对策予以解决。

一、问题分析1. 会计人员不熟悉新会计制度新会计制度相对于传统会计制度来说,可能会有一些较大的变化,包括会计确认、计量、披露等方面的要求。

会计人员需要花费一定的时间和精力来学习和理解新会计制度,并保持与新标准的同步更新。

2. 信息系统需要升级新会计制度的实施需要企业的财务信息系统进行相应的升级和改造,以满足新会计制度的要求。

而信息系统升级需要投入大量的资金和人力,而且在升级过程中可能会出现数据丢失、系统不稳定等问题,给企业带来一定的风险。

3. 会计数据的准确性和一致性新会计制度的实施可能会对企业的会计处理方式和报告格式等方面提出更高的要求,会计人员需要提高数据准确性和一致性,确保财务报告的真实性和可信度。

4. 企业内部管理体系的调整新会计制度的实施可能会涉及企业内部管理体系的调整,包括财务管理、成本管理、内部控制等方面的变化,企业需要花费一定的精力和资源来适应这些变化,确保企业内部管理的有效性和合规性。

二、对策分析1. 加强人员培训和学习企业需要加强对会计人员的培训和学习,确保他们能够及时掌握新会计制度的要求和变化,并能够熟练运用新制度进行会计处理和报告编制。

可以通过组织内部培训、外部培训、参与专业会计培训等方式,提高会计人员对新会计制度的理解和应用能力。

3. 强化内部管理和控制企业需要加强内部管理和控制,确保财务数据的准确性和一致性。

可以通过建立完善的内部控制制度、加强内部审计和自查机制,提高财务数据的可信度和准确性。

新形势下我国政府会计制度改革存在的问题及对策

新形势下我国政府会计制度改革存在的问题及对策

新形势下我国政府会计制度改革存在的问题及对策随着我国国民经济的快速发展和改革开放的深入推进,我国政府会计制度改革也在不断加速。

随着改革步伐的加快和改革深度的不断提高,我国政府会计制度改革也面临着诸多问题和挑战。

本文将从政府会计制度改革存在的问题和对策两方面展开论述。

一、存在的问题1. 制度落地难政府会计制度改革方案不断出台,但在具体落实过程中却遇到了很多困难。

一方面是受传统观念的影响,许多地方和部门对新制度的接受程度有限,缺乏主动性和积极性;另一方面是新制度涉及的内容繁杂,需要涉及到各个方面的配合和调整,难度较大。

2. 制度执行不到位在一些地方和部门,政府会计制度改革虽然出台了,但在具体执行过程中却存在诸多问题。

一是制度执行不到位,形式主义、官僚主义等现象严重,影响了制度的执行效果;二是一些单位对新制度的重要性认识不足,工作人员对新制度的理解和掌握不够,导致制度执行效果不佳。

3. 制度缺乏科学性和透明度一些地方和部门在制定政府会计制度改革方案时,缺乏科学性和系统性,缺乏对新形势下政府会计制度改革的深刻思考和理论支撑,导致新制度的透明度不高,容易出现问题。

4. 制度其次性和灵活性不足在新形势下,政府会计制度改革需要更加注重其次性和灵活性,即要根据不同地方和部门的实际情况,量身定制,不能一刀切。

在实际操作中,一些地方和部门仍然存在对改革议题的简单化处理,忽视了次性和灵活性。

二、对策建议1. 强化宣传教育,提高认识政府会计制度改革的难点之一在于宣传教育工作做得不够到位。

必须加强对新制度的宣传教育,提高相关部门和人员的认识水平,树立正确的观念,增强执行新制度的自觉性和主动性。

2. 加强监督管理,确保执行到位政府会计制度改革的另一个难点在于执行到位的问题。

必须加强监督管理,建立健全的执行机制,明确责任和任务,加大监督力度,确保新制度能够执行到位。

政府会计制度改革方案必须科学、合理、可操作,要有系统性的设计和完备的理论支撑,增强新制度的透明度。

新政府会计制度疑难问题深度解析(下)

新政府会计制度疑难问题深度解析(下)

新政府会计制度疑难问题深度解析(下)作者:任伟林海云来源:《商业会计》2019年第01期【摘要】; 政府会计准则制度的实施工作涉及面广,技术性、政策性强,对会计人员的要求高。

文章从实际出发,选取了实际工作中的典型交易,结合准则制度的特点,深度解析实施过程中存在的问题以及解决问题的方法,以供同行参考。

【关键词】; 政府;会计制度;问题;解析【中图分类号】 ;F810; 【文献标识码】; A; 【文章编号】; 1002-5812(2019)01-0022-05(九)长期股权投资核算问题解析根据《政府会计准则第2号——投资》,长期股权投资在持有期间,通常应当采用权益法进行核算。

政府会计主体无权决定被投资单位的财务和经营政策或无权参与被投资单位的财务和经营政策决策的,应当采用成本法进行核算。

与企业会计准则的区别在于:政府会计制度主要以权益法为主进行核算,这样做的优点:一是避免期末编制合并会计报表,如果按企业会计准则,持股比例超过50%,平时按成本法核算(而政府会计则采用权益法,与企业会计准则刚好相反),期末成本法需要转为权益法核算,在编制合并会计报表时,要将被投资单位(往往是企业)会计政策先按政府主体合并方的会计政策进行调整,由于企业的会计报表项目列报与政府会计制度完全不一样,实务中可操作性较差。

二是采用权益法核算,期末政府主体对国有资产的保值增值或减值可以在报表中完全体现出来。

由此可见,政府会计核算不能完全按企业会计的做法,而需要根据政府会计的特点和需求合理选择会计方法,以满足政府会计核算要求。

(十)职工薪酬、离退休人员经费核算和发放问题解析目前实务中薪酬发放主要有四类人员:在职人员、离退休人员、外聘人员和学生。

发放业务核算主要有三种情况。

例10:2019年3月28日,化工学院发放3月份本科教学酬金936 870元。

1.发生时就发放,不通过“应付职工薪酬”科目核算。

财务会计:借:业务活动费用——工资和福利费用 ; ; ; ; ; ; ; 936 870贷:银行存款; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; 936 870预算会计:借:事业支出——工资和福利支出——教学酬金 ;; ; ; ; ; ; ; ; ; ; 936 870贷:资金结存; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ; ;936 870需要说明的是,该方法直接将薪酬打到职工工资卡上,支付方式最便捷,但出纳对账工作量大;如改为一天一结,出纳对账工作量小,但复核工作量会加大。

新政府会计制度贯彻实施问题与思考

新政府会计制度贯彻实施问题与思考

新政府会计制度贯彻实施问题与思考随着社会的不断发展和改革开放的不断深化,新中国政府会计制度的实施也逐渐成为了一个备受关注的话题。

在过去的几年中,随着国家政策的不断推进和改革的不断深化,新政府会计制度已经开始逐步取代了以往的传统会计制度。

在这一过程中,随之而来的也是一系列关于新政府会计制度贯彻实施的问题和挑战。

本文将从新政府会计制度的贯彻实施问题出发,对其相关问题进行深入的分析和思考。

1. 式微的执行力在新政府会计制度的贯彻执行过程中,执行力不足是一个比较明显的问题。

虽然国家出台了一系列的政策文件和规定,但是在实际操作中,许多地方和单位的执行力度并不够,导致了新政府会计制度的贯彻实施效果并不明显。

2. 缺乏统一标准新政府会计制度的贯彻实施过程中,地方和单位间存在着较大的差异性。

这主要是因为各地对政策的理解和执行力度存在着很大的不同,导致实施效果的差异较大,给新政府会计制度的全面贯彻带来了很大的困难。

3. 经验和人才匮乏在新政府会计制度的贯彻实施过程中,许多地方和单位对于新政府会计制度的理解和应用还停留在比较浅的层次上。

这主要是由于在过去的几年中,对于新政府会计制度的理论研究和实践经验相对匮乏。

新政府会计制度的实施需要大量的专业人才,而目前社会上对新政府会计制度的理解和掌握的人才数量还远远不足。

4. 信息系统不健全5. 保密性和透明度不足在新政府会计制度的实施中,许多地方和单位对于财政信息的保密性和透明度还不够,导致了信息的不对称,使得新政府会计制度的实施效果并不尽如人意。

要切实解决新政府会计制度的贯彻实施问题,关键在于提高执行力。

只有进一步激发地方和单位的执行力,才能够有效地推动新政府会计制度的贯彻实施,为国家的经济发展和社会进步提供坚实的会计制度支撑。

为了确保新政府会计制度的全面贯彻实施,国家应该进一步统一标准,在政策文件和规定中明确各个地方和单位在实施新政府会计制度时应该遵守的基本原则和规范,避免地方和单位间存在着较大的差异性。

政府会计制度实施中存在的问题及对策

政府会计制度实施中存在的问题及对策

政府会计制度实施中存在的问题及对策政府会计制度是政府财务管理的重要组成部分,其实施的良好与否直接关系到政府财务的透明度、有效性和规范性。

当前政府会计制度在实施中仍然存在一些问题,如会计信息的真实性和准确性、财务管理效率低下等,这些问题严重影响了政府财务管理的效果。

有必要对政府会计制度的实施问题进行深入分析,并提出相应的对策和建议。

我们来分析一下政府会计制度实施中存在的问题。

一、会计信息真实性和准确性问题政府财务会计是政府部门在履行职责中产生的经济活动的信息记录和报告的过程。

在实际操作中,由于某些政府部门的管理混乱,存在一些不正当的操作,如虚报、漏报,导致了政府会计信息的真实性和准确性问题。

二、财务管理效率低下政府会计制度的实施中,存在着许多不合理的财务管理程序和制度,这导致了政府财务管理效率低下。

审批流程繁琐,耗时耗力;财务报表编制不规范,需要多次调整和审计;资金监管不到位,易引发财务风险等。

三、会计监管不力目前政府对会计监管的力度不够,导致了一些政府部门和机构对财务管理的松懈和漠视。

在部分地区,会计监管不力导致了财务管理的混乱和财务资源的浪费。

四、制度的刚性和僵化目前政府会计制度中的一些规定和程序过于刚性,难以适应不同地区和不同部门的实际情况。

这就导致了一些地方政府难以按照制度要求进行财务管理,同时也给政府会计工作带来了许多不便和难题。

一、提高政府会计制度的透明度为了解决政府会计信息真实性和准确性问题,首先要加强对政府会计工作的监督和管理。

政府应加大对会计人员的监督力度,遏制不正当操作的发生。

应推行会计信息公开制度,让社会各界都能够监督政府的会计工作,提高政府会计制度的透明度和公开性。

二、简化财务管理程序政府应优化财务管理程序,简化审批流程,减少不必要的中间环节和文件,提高财务管理效率。

应建立健全的内部控制制度,规范政府财务管理行为,提高财务管理的科学性和规范性。

政府应加强对会计人员的日常监管和管理,建立健全的会计监管制度,对涉及财务的各个环节进行严格监督和管理。

事业单位执行新《政府会计制度》的问题与对策分析

事业单位执行新《政府会计制度》的问题与对策分析

会计研究ACCOUNTING RESEARCH事业单位执行新《政府会计制度》的问题与对策分析马赛大连市卫生健康事业发展中心摘要:随着市场经济改革的不断深入,公共财政管理需面对越来越多的新任务、新情况。

为适应公共财政管理需要,财政部出台了新《政府会计制度》,提出了新要求,进一步规范了事业单位财务业务处理。

然而,新制度实际执行中存在诸多问题,难以实现预期效果。

因此,本文将针对新制度执行中的问题进行探讨,提出建议。

关键词:事业单位;财务管理;财务制度;政府会计;制度执行引言随着国民对社会公共服务质量的关注提高,社会各界对事业单位提供完整、真实会计信息的要求也越来越强烈,旧会计制度已难以适应新形势的需要,不能完全适用。

执行新《政府会计制度》不仅是顺应社会整体发展趋势,更是规范事业单位财务工作的需要。

但新制度提出了新方法、新要求,实际工作中新《政府会计制度》执行效果并不好。

事业单位应积极针对执行中面对的问题,采取改善措施,提升执行质量。

一、新《政府会计制度》执行背景只有确保会计工作有序开展,保持健康的财政状态,才能使事业单位更好地履行社会职责。

虽然事业单位会计与企业会计有一定区别,但经济环境变化也已经对事业单位会计产生了影响。

现如今事业单位会计业务内容越来越多,业务类型越来越繁杂,旧会计制度的不足逐渐暴露,已无法满足当前事业单位会计工作需求。

原制度编制基础单一,没有统一标准、统一口径,核算方法存在缺陷,不易信息汇总,影响了会计信息质量,以及提供的会计信息不完整,难以为财政决策提供有价值参考,不利于公共财政高效管理与利用。

新制度统一了政府会计框架,对相关会计标准、流程进行了明确,大幅度提升了会计信息准确性,资产管理明确性。

核算方面,扩大了核算范围和项目,核算内容大大增加,对原有制度进行了补充,完善了会计核算体系和内容。

资产管理方面,对资产科目进行了调整和修订,使资产确认明晰化,为闲置资产盘活奠定了基础,有利于资产的合理配置。

政府会计制度实施中存在的问题及对策

政府会计制度实施中存在的问题及对策

政府会计制度实施中存在的问题及对策政府会计制度是国家财政管理体系的重要组成部分,它直接关系到国家财政稳定和公共财政的有效管理。

随着我国经济社会的不断发展和变革,政府会计制度实施中也存在着一些问题,影响着其有效性和规范性。

本文将结合现实情况,探讨政府会计制度实施中存在的问题及对策。

一、问题分析1.会计制度不规范政府会计制度的规范性是保证其有效运行的基础。

现实中存在着一些问题,例如一些地方政府和部门未能严格执行规定的会计政策和制度,导致会计信息不真实、不完整,不符合国家和监管部门的需求,影响了国家的财政管理。

2.财政预算管理不严格政府会计制度的实施应与财政预算管理结合起来,以确保公共财政的合理、透明和有效使用。

一些地方政府和部门在预算编制、执行和监督上存在着不规范、不严格的问题,导致公共财政管理存在隐患。

3.会计信息公开不及时政府会计制度应侧重于信息公开和透明度,以便公众、监管部门和社会各界了解政府的财务状况和经济活动。

目前一些政府会计信息的公开度较低,信息公开不及时、不全面,难以满足社会公众对政府财政情况的了解和监督。

4.内部控制体系不完善政府会计制度实施中存在着一些内部控制体系不完善的问题,一些地方政府和部门在预算管理、资金使用、财务报告等方面存在着管理混乱、职责不明确、权责不对等问题,导致财务风险增加,甚至出现财务违规行为。

二、对策建议政府各级部门和地方政府应加强对会计制度的规范性建设,建立和完善会计政策和制度,明确会计核算、报告、监督等工作程序和责任界定,确保会计信息的真实、准确和完整。

政府各级部门和地方政府应加强对财政预算管理的规范化建设,健全财政预算编制、执行和监督机制,实行财政预算的绩效管理,加强对财政收支的全程监控和评价,确保公共财政的合理使用和管理。

政府各级部门和地方政府应完善内部控制体系,建立健全内部控制和风险管理机制,加强对财政管理的内部监督和管控,规范财政管理流程,强化职责分工和监督制约,防范和减少财务管理风险。

新形势下我国政府会计制度改革存在的问题及对策

新形势下我国政府会计制度改革存在的问题及对策

新形势下我国政府会计制度改革存在的问题及对策随着时代的不断发展和进步,我国政府会计制度改革也面临着新的形势和新的挑战。

新形势下,政府会计制度改革存在着许多问题,需要及时提出对策和解决方案,以适应新形势下的发展需要。

本文将从新形势下我国政府会计制度改革存在的问题以及相应的对策两个方面进行探讨。

1. 政府会计信息披露不够及时政府会计信息的披露对于社会公众和各级政府部门来说具有重要的意义,但是在现实中,政府会计信息的披露不够及时、不够透明是一个普遍存在的问题。

由于政府部门的复杂性和庞大性,信息披露存在着种种难题,导致信息的及时性和透明度不足。

2. 政府会计制度不够规范我国政府会计制度改革起步较晚,虽然有了一定的成绩,但是与发达国家相比,我国政府会计制度与国际接轨还存在一定的差距。

政府会计制度的规范性不够,导致财务管理和会计信息的真实性、可靠性难以保障。

3. 财政资金的合理运用与管理问题政府会计制度改革中一个重要的问题就是财政资金的合理运用与管理问题。

当前,我国政府部门之间的资金划拨和运用缺乏有效监管,导致一些资金被挪用、浪费的情况时有发生。

为了解决政府会计信息披露不够及时的问题,可以适当调整政府会计信息的披露方式和频率,提高政府会计信息的透明度。

建立相应的监管机制,对政府部门的会计信息披露进行监督和检查,保障信息披露的真实性和及时性。

政府会计制度规范化是政府会计制度改革的重要内容,可以通过逐步制定和完善政府会计制度相关法规和标准,推进政府会计制度规范化进程,以确保政府会计信息的真实和可靠。

3. 健全财政资金监管体系为解决财政资金的合理运用与管理问题,可以建立健全的财政资金监管体系,加强对财政资金的监督和管理,防止财政资金的浪费和挪用。

建立财政资金的全流程监管机制,实行预算绩效管理,推动财政资金的合理使用。

新形势下我国政府会计制度改革存在的问题主要包括政府会计信息披露不够及时、政府会计制度不够规范、财政资金的合理运用与管理问题等。

新政府会计制度贯彻实施问题与思考

新政府会计制度贯彻实施问题与思考

新政府会计制度贯彻实施问题与思考随着国家治理体系和治理能力现代化的推进,新政府会计制度实施问题也逐渐引起人们的广泛关注。

新政府会计制度是指政府为了健全治理体系、提高治理能力,以及更好地财政管理和监督,制定并实施的一套完整的会计规则、政策和制度。

在新政府会计制度的贯彻实施过程中,确实存在一些问题,这些问题不仅影响了政府的财政管理和监督效果,也给社会经济发展带来了一定的影响。

有必要对新政府会计制度贯彻实施的问题进行深入思考和分析,以期找到解决问题的有效途径,推动新政府会计制度更好地为国家和社会经济发展服务。

1. 会计制度标准不一致在财政会计制度改革的过程中,各地区对会计制度的理解和执行标准不一致,导致会计制度的贯彻实施存在很大的难度。

不同的地区存在的会计制度标准不一致,可能给政府部门和企业带来财务管理的混乱和管理的不确定性,甚至在跨地区经济合作中形成障碍。

2. 会计人员素质不高在新政府会计制度贯彻实施过程中,会计人员的素质问题也是一个普遍存在的难题。

一些地方政府或机关单位内部会计人员的财务管理能力相对较弱,缺乏高素质的会计人才,导致会计工作实施不力,甚至影响着管理效率和决策质量。

3. 缺少专业的会计监督4. 利益冲突问题在新政府会计制度的贯彻实施过程中,利益冲突问题也是一个需要重视的难题。

一些政府部门或机关单位在执行会计工作时,由于利益冲突问题存在而产生不规范的财务管理行为,导致财务数据不真实、不准确,进而影响了会计制度的贯彻实施效果。

为了保证新政府会计制度的贯彻实施效果,需要加强会计制度标准的统一。

政府可以采取适当的措施,推动各地区对会计制度的理解和执行标准的统一,建立起一套更加完善、更加合理的会计制度标准体系,进而提升会计制度的贯彻实施效果。

为了保证新政府会计制度的贯彻实施效果,需要加强对会计人员素质的培养。

政府可以采取多种措施,推动全社会对高素质会计人才的培养和发展,培养更多的专业化、专业化的高素质会计人才,进而提升会计人员的专业能力和管理水平。

事业单位实施新政府会计制度面临的困难及应对策略探究

事业单位实施新政府会计制度面临的困难及应对策略探究

事业单位实施新政府会计制度面临的困难及应对策略探究事业单位是财政部门直接管理的单位,其会计制度在新政府会计制度下面临着一系列的困难和挑战,需要探讨出有效的应对策略。

本文将就事业单位在实施新政府会计制度时面临的困难进行深入分析,并提出相应的解决策略,以期为事业单位实施新政府会计制度提供有益的参考。

一、面临的困难1.人力资源整合困难实施新政府会计制度需要专业的会计人员进行操作和管理,而事业单位中的会计人员多数为行政人员兼职从事会计工作,其专业能力和经验相对较弱,不能满足新政府会计制度下的要求。

事业单位需要对人力资源进行整合,提升会计人员的专业素养和技能水平。

2.财务信息系统更新困难新政府会计制度的实施需要建立新的财务信息系统,对于一些规模较小的事业单位来说,更新财务信息系统需要耗费大量的人力和财力,而且需要重新培训员工使用新系统,这对于资源有限的事业单位来说是一大挑战。

3.会计政策认知和执行困难新政府会计制度对会计政策有了较大的调整和改变,需要会计人员全面认知和执行。

传统的会计政策在事业单位中已经形成了较为固定的认知和执行模式,要求他们接受新的会计政策并进行实际执行是一项相当具有挑战性的任务。

4.财务预算管理困难新政府会计制度对财务预算管理提出了更为严格的要求,包括预算的编制、执行和监督等方面,需要事业单位加强财务预算管理的能力和意识。

事业单位在财务预算管理方面的经验和能力普遍较为薄弱,需要改进。

二、应对策略1.加强人力资源培训对会计人员进行培训和提升,使其了解新政府会计制度的要求和变化,提升其专业素养和技能水平。

通过举办会计培训班、派遣会计人员参加外部培训等方式,提高会计人员的专业水平。

将财务信息系统的更新与整合工作作为重中之重,对现有的财务信息系统进行全面评估,针对新政府会计制度的要求进行必要的更新和升级,确保新系统的质量和稳定性。

通过组织会计政策宣讲会、发布文件通知等方式,让全体会计人员了解和熟悉新政府会计制度的政策要求,并制定具体的操作流程和标准,加强对新政府会计制度的执行力度,确保政策的落地和执行。

政府会计制度实施中存在的问题及对策

政府会计制度实施中存在的问题及对策

政府会计制度实施中存在的问题及对策政府会计制度是政府开展财务管理和监督的重要工具,是确保政府财政收支情况真实、准确、完整和可比的重要保障。

在实际的实施过程中,政府会计制度存在着诸多问题,严重影响了其有效性和规范性。

本文将从几个方面探讨政府会计制度实施中存在的问题,并提出相应的对策。

一、存在的问题1. 制度落实不到位政府会计制度在一些地方和部门的落实并不到位,导致财务数据不真实、不可比。

一些部门和单位在编制财务报表时,存在虚报、隐瞒或滞后的情况,严重扭曲了政府财务状况的真实性。

2. 理论与实际脱节政府会计制度的理论依据和实际应用之间存在一定的脱节,导致制度执行起来力不从心。

一些政府会计制度的规定与实际操作存在差距,导致一些财务活动无法准确反映在财务报表上,影响了财务数据的真实性和比较性。

3. 监督和审计不到位对政府会计制度的监督和审计并不到位,导致一些问题无法及时发现和纠正。

一些地方政府或部门在执行会计制度时存在违规行为,但由于监督不力和审计不严,导致这些问题长期存在,严重损害了政府财务的规范性和透明度。

4. 人员素质和意识问题政府会计制度的执行涉及到大量的财务人员,但部分人员的素质和意识存在问题,执行制度时存在不合规的行为。

一些财务人员对政府会计制度的理解不够深入,对财务数据的重要性认识不足,导致制度执行不到位。

5. 技术手段和系统不完善政府会计制度执行需要依托一定的技术手段和系统支持,但在一些地方和部门,相关的技术手段和系统不够完善,导致数据的准确性和及时性受到影响,制度执行存在漏洞。

二、对策建议1. 加强制度宣传和培训政府应该加强对政府会计制度的宣传和培训工作,提升相关人员对制度的理解和执行能力。

通过举办培训班、讲座等形式,向政府部门和单位的财务人员普及政府会计制度的相关知识,增强他们的制度执行意识。

2. 健全监督和审计机制政府应完善政府会计制度的监督和审计机制,强化对制度执行的监督和检查力度。

新政府会计制度贯彻实施问题与思考

新政府会计制度贯彻实施问题与思考

新政府会计制度贯彻实施问题与思考随着时代的发展和社会变革的不断推进,政府会计制度也在不断的完善和更新。

新政府会计制度的贯彻实施,对于政府的治理能力、公共资源的有效配置和社会治理体系的完善具有重要意义。

但在实际的操作过程中,新政府会计制度的贯彻实施也面临着一些问题和挑战。

本文将对新政府会计制度贯彻实施中的问题进行分析,并提出一些思考和建议。

一、存在的问题1. 政府会计制度的规范性不足新政府会计制度的贯彻实施面临着政策法规的不完善和规范性的不足。

在实际操作中,政府部门和单位往往会存在对政府会计制度的认识偏差,导致执行过程中的不规范和混乱。

2. 人员素质和管理能力不足3. 内控机制不健全政府会计制度的贯彻实施过程中,存在着内控机制不健全的问题。

在政府部门和单位,存在一些财务管理制度不完善,内部控制不到位的情况,容易导致财务管理混乱和资源浪费。

4. 资源配置和利用效率不高在政府会计制度的贯彻实施过程中,存在着资源配置和利用效率不高的问题。

由于政府部门和单位对新政府会计制度的认识不深刻,存在着公共资源浪费和不合理使用的情况,导致了公共财务的不断紧张和社会资源的浪费。

二、问题的思考与建议1. 加强政策法规的完善政府应当加强对新政府会计制度的规范性和完善性,明确政策法规的制定和贯彻实施机制,建立健全的政府会计法律法规体系,规范政府会计制度的贯彻实施。

政府应当加强对政府会计人员的培训和教育工作,提高其业务水平和综合素质,增强其执行新政府会计制度的能力和责任心,提高内部人员的管理能力和综合素质,提高政府会计制度的贯彻实施水平。

政府应当加强对内控机制的建设,建立健全的财务管理制度和内部控制制度,规范和约束财务管理行为,加强对财务资金的监督和管理,提高对政府会计制度的合规性和有效性。

政府应当加强对资源配置和利用效率的监督和管理,建立健全的资源配置和利用的评估和考核制度,加强对资源的合理配置和有效利用,提高政府会计制度的贯彻实施效果。

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2 450
上述账务处理程序对于规模较小的国家机关和部分事
业单位来说,问题不大,在实务中,可将两个环节并在一起
进行财务处理。但对于公务卡交易规模较大的高校、医院
和科研机构来说,每天公务卡报销的交易量在 100 笔以上
的,如还按上述账务处理程序,首先,出纳对账工作量过大,
其次,在第一个环节,预算会计不进行账务处理,项目预算
22
COMMERCIAL ACCOUNTING
政府会计
表的编制。
有关职工薪酬发放问题:一是月初(或月末)发放上个
月薪酬的,财务会计处理符合权责发生制的要求,但 12 月
预算会计会受到影响,12 月要发两次(11 月和 12 月的薪
酬);二是月初发放当月薪酬的,服务还没有提供,财务会计
处理不符合制度要求,需要调整发放时间;三是月末发放当
贷:应付职工薪酬——在职人员 936 870
预算会计:不需要进行会计处理。
(2)发放时。
财务会计:借:应付职工薪酬——在职人员 936 870
贷:银行存款
936 870
预算会计:借:事业支出——工资和福利支出——教学
酬金
936 870
贷:资金结存
936 870
该核算方法的问题是:在第一个环节,财务会计按权责
发生制处理,没有任何问题,预算会计不进行账务处理,项
目预算指标无法确认和识别,预算会计目标无法实现,需要
在发放时才能确认和识别,对业务规模大、部门机构多、薪
酬预算已分解到各部门的,该处理方法可操作性较差。
3. 先进行归集,再统一发放。
(1)各部门报销当期应发放的薪酬时。
财务会计:借:业务活动费用——工资和福利费
指标无法完成确认和识别,最后,交易量大的单位,公务卡
酬金
936 870
贷:资金结存
936 870
需要说明的是,该方法直接将薪酬打到职工工资卡上,
支付方式最便捷,但出纳对账工作量大;如改为一天一结,
出纳对账工作量小,但复核工作量会加大。
2. 新制度所采用的方法。
(1)期末计算出当期应发放的薪酬时。
财务会计:借:业务活动费用——工资和福利费用
936 870
政府会计
C AOMMERCIAL CCOUNTING
新政府会计制度疑难问题深度解析(下)
任伟(高级会计师)通讯作者 林海云(云南大学财务处 云南昆明 650091)
【摘要】 政府会计准则制度的实施工作涉及面广,技术性、政策性强,对会计人员的要求高。文章从实际出发,选取了实 际工作中的典型交易,结合准则制度的特点,深度解析实施过程中存在的问题以及解决问题的方法,以供同行参考。 【关键词】 政府;会计制度;问题;解析 【中图分类号】 F810 【文献标识码】 A 【文章编号】 1002-5812(2019)01-0022-05
休人员、外聘人员和学生。发放业务核算主要有三种情况。
例 10:2019 年 3 月 28 日,化工学院发放 3 月份本科教学
酬金 936 870 元。
1. 发生时就发放,不通过“应付职工薪酬”科目核算。
财务会计:借:业务活动费用——工资和福利费用
936 870
贷:银行存款
936 870
预算会计:借:事业支出——工资和福利支出——教学
较差。二是采用权益法核算,期末政府主体对国有资产的
保值增值或减值可以在报表中完全体现出来。由此可见,
政府会计核算不能完全按企业会计的做法,而需要根据政
府会计的特点和需求合理选择会计方法,以满足政府会计
核算要求。
(十)职工薪酬、离退休人员经费核算和发放问题解析
目前实务中薪酬发放主要有四类人员:在职人员、离退
会计报表,如果按企业会计准则,持股比例超过 50%,平时
按成本法核算(而政府会计则采用权益法,与企业会计准则
刚好相反),期末成本法需要转为权益法核算,在编制合并
会计报表时,要将被投资单位(往往是企业)会计政策先按
政府主体合并方的会计政策进行调整,由于企业的会计报
表项目列报与政府会计制度完全不一样,实务中可操作性
(九)长期股权投资核算问题解析
根据《政府会计准则第 2 号——投资》,长期股权投资
在持有期间,通常应当采用权益法进行核算。政府会计主
体无权决定被投资单位的财务和经营政策或无权参与被投
Hale Waihona Puke 资单位的财务和经营政策决策的,应当采用成本法进行核
算。与企业会计准则的区别在于:政府会计制度主要以权
益法为主进行核算,这样做的优点:一是避免期末编制合并
新设科目)。
(2)发放时。
财务会计:借:应付职工薪酬——在职人员 936 870
贷:银行存款
936 870
预算会计:借:津贴应付款
936 870
贷:资金结存
936 870
需要说明的是,采用该方法,薪酬预算项目已分解到各
个部门,为将来实施成本核算打下基础,12 月需要将全年
薪酬预算执行完毕, “津贴应付款”科目余额为零,不影响报
财务会计:借:业务活动费用——商品和服务费用
2 450
贷:其他应付款——单位公务卡 2 450
预算会计:不需要进行账务处理。
(2)偿还公务卡欠款时。
财务会计:借:其他应付款——单位公务卡 2 450
贷:零余额账户用款额度
2 450
预算会计:借:事业支出——商品和服务支出——版面费
2 450
贷:资金结存
936 870
贷:应付职工薪酬——在职人员 936 870
预算会计:借:事业支出——工资和福利支出——教学
酬金
936 870
贷:津贴应付款
936 870
财务会计处理与新制度的方法一致,而预算会计通过
借方“事业支出”科目能完成项目预算指标的确认和识别,
同时,贷方“津贴应付款”科目进行归集(需要在预算会计下
月的,服务已提供,财务会计和预算会计均符合制度要求,
前提条件是货币资金在当月支付。
有关离退休人员经费核算问题:一是离退休人员工资
已通过社保发放,不需要进行核算;二是离退休人员如承担
教学、科研及辅助活动任务,其费用应当记入“业务活动费
用”科目;三是离退休人员发生的其他费用(如,生病慰问、
体检费等)记入“单位管理费用”科目。
(十一)公务卡核算问题解析
按照新会计制度的要求,公务卡在“其他应付款”科目
中核算。公务卡核算由两个环节构成完整的交易过程,一
是公务卡持卡人刷卡报销,二是单位开出支票将报销金额
偿还到持卡人的公务卡上。
例 11:2019 年 3 月 28 日,生命学院陈某报论文版面费
2 450 元。
(1)公务卡持卡人刷卡报销时。
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