2011年我的工作总结

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2011年终总结-李可兴

年终总结时光荏苒，回顾2011年一年的工作，在公司领导及全体员工的共同努力下，已全部完成公司下达的各项工作，现对2011年工作做如下总结：本人在担任技师以来，工作勤勤恳恳，任劳任怨，积极配合主任、组长完成各项任务，在下模具前认真看好图纸、样品等资料后才进行下模，这样可以降低返工率，以防图纸与样品不符的情况出现，造成不必要的返工，宣导员工要安全生产，要规范的操作机台，操作时要集中精力，切勿带病上岗，尽可能的避免工伤事件，同时在班组会议中将一周出现的问题对员工进行宣导，教导他们要加强安全意识，增强品质观念，将公司的精神传达于员工，不断促进和完善安全制度。

平时宣导员工要节约板材，充分利用车间的余料，这样起到了节约降耗，同时让我们的工作环境更为舒畅，对于成品，半成品进行归类摆放。

以及宣传员工要及时清理机台卫生厂区的死角，使“6S”方面初见成效。

自实行计件以来，在各部门的共同配合下，生产效率大幅度提高了，我作为一名管理人员，此时要加大力度宣导员工不能单纯追求数量而忽略质量。

存在的不足之处，本人在当技师期间，由于技术和经验的不足的原因，在巡查过程中忽略了细节方面。

现对明年的工作要求如下：1.做好6S经常性的工作2.警记树立安全意识，始终把安全生产放在第一位3.严格要求品质观念，确保验货过关4.配合主任、组长、QC做好各项工作，如期完成任务5.遵守厂纪厂规，督导本线员工做好遵纪守法的好员工以上是本人在2011年的工作总结和体会，如有不足之处，请领导给予纠正。

13#机加工李可兴2011.12.25她含着笑，切着冰屑悉索的萝卜，她含着笑，用手掏着猪吃的麦糟，她含着笑，扇着炖肉的炉子的火，她含着笑，背了团箕到广场上去晒好那些大豆和小麦，大堰河，为了生活，在她流尽了她的乳液之后，她就用抱过我的两臂，劳动了。

大堰河，深爱着她的乳儿；在年节里，为了他，忙着切那冬米的糖，为了他，常悄悄地走到村边的她的家里去，为了他，走到她的身边叫一声“妈”，大堰河，把他画的大红大绿的关云长贴在灶边的墙上，大堰河，会对她的邻居夸口赞美她的乳儿；大堰河曾做了一个不能对人说的梦：在梦里，她吃着她的乳儿的婚酒，坐在辉煌的结彩的堂上，而她的娇美的媳妇亲切的叫她“婆婆”…………大堰河，深爱她的乳儿！大堰河，在她的梦没有做醒的时候已死了。

工作总结及年工作设想

2011年工作总结及2012年工作设想时间流逝，转眼弹指间2011年已经过去。

材料销售部从2011年9月组建以来，在公司经营团队的带领下，紧密围绕公司“年销售亿”的目标，取得了一定的成绩。

2012年材料销售部将围绕公司发展动向，配合市场、设计部完成后续材料的选择与销售，深挖各种材料特性，通过“沟通、展示、介绍、主动推销”提升材料销售额。

我作为一名销售主管，很荣幸能与各位同事共同进步，虽然取得了一些成绩，但也有很多不足，我会更加努力，认真、用心做好工作，以提高自身工作能力和效率，为公司的辉煌发展贡献一份力量。

一、2011年工作总结㈠销售情况1. 2011年8月份销售分析虽2011年8月是销售旺季，但全月销售只完成了437403元，因每个材料专员负责对接设计部的各个店面，日常负责协调跟单兼销售导购，大量时间用于跟单、协调，未能抓住市场，扩大销售。

8月份主材销售额统计表单位：元2. 2011年9-12月销售分析自从材料销售部2011年9月组建以来，在摸索中前进，实行专人专岗，主抓材料销售，根据市场淡旺季，合理定位、分配人员；9-12月材料含代金券销售合计完成1848176元，完成目标任务116%；不含代金券完成销售1717094元，完成任务目标107%。

根据统计表显示在家具、厨具、洁具方面扩展销售还有很大发展空间，通过主动推销，实物展示力争取得更好的销售佳绩。

9-12月主材销售额统计表单位：元㈡团队情况材料销售部成立以来，共计人员XX位，在材料销售部领导的带领下，互帮互助、团结拼搏、共同学习、共同进步、各司其职，不但能够很好的完成销售业绩而且能够完成领导交办的各项任务。

为能够适应市场条件，充实自身知识面，从而提高软实力，增加销售额，我们材料销售部根据每月公司业务量，合理分配人员，下店面进行学习，了解、沟通、接触提高自身专业知识，并且每隔xxx星期开讨论会，共同探讨各自销售人员经验，拿来分享，共同进步，提升业绩。

2011工作总结及2012计划

苏仙区招商合作局2011年工作总结及2012年工作计划2011年，苏仙区招商合作局以科学发展观为指导，紧紧围绕“一城两园三区四地”的建设目标，坚持“促增长、抓重点、优结构、强基础”，放手先行先试，招商引资工作不断取得新突破，1-9月，全区实际利用外资5794万美元，完成进度95%；实施内联引资项目55个（含续建项目），实际到位资金169664万元，完成进度84.8%，同比增加32.14%，内外资完成比例均位居全市前列。

现将一年来的工作情况总结如下：一、科学发展，彰显招商工作亮点1.结合区情实际，开展自主招商。

由市领导李庭、区领导彭生智、王爱国、尹志刚、段邦朱、李进书、喻棉秀、雷题铭等带领的郴州苏仙党政代表团于8月18日在中山市香格里拉大酒店成功举办“苏仙（中山）承接产业转移招商推介会”，邀请到中山市各界政要、部分郴籍中山成功人士、中山市工商企业届、个私协会精英等150余名各界客商参会，在推介会上成功签约6个项目，签约金额达57.7亿元。

9月29日，我区在华天大酒店成功举办“中国青年创业者走进苏仙——郴州苏仙招商引资推介暨企业家联谊座谈会”，邀请到解放军报、湖南省监察厅、湖南省新闻出版局、湖南第一师范、致公党湖南省委、郴州市委、市政府等多个省、市领导；绿之韵生物工程集团公司董事长、吉林省神龙医药集团公司董事长、包头新源稀土高新材料公司总经理、陕西鸿金鹏食文化公司董事长、西安隆基投资集团公司董事长等10位中国青年创业奖获得者代表；中国中铁集团公司、中国五矿集团公司、恒丰银行总行、福建省世锦水务集团、贵阳怡信产业集团、山西省煤销国电能源有限公司等100余名来自全国各地的企业精英代表参与此次座谈会，成功宣传推介了苏仙，自主招商活动取得喜人成效。

2.发挥资源优势，开展特色招商。

充分发挥苏仙区的自然资源和旅游资源优势，用美丽的风景吸引外来客商驻足投资，成功与浙江万邦集团就总投资15亿元的桥口镇白溪片区“欧式风情小镇开发项目”签订合作协议；与华天集团就总投资30亿元的“王仙岭生态旅游度假区项目”达成初步合作意向；与长沙新鸿信房地产开发有限公司就“龙潭湖整体开发项目”进行对接并邀请来我区进行实地考察，目前已达成初步合作意向。

邓蓉荣2011年工作总结1

个人小结幸福蓝海财务部320123************ 邓蓉荣2011年在忙碌紧张的工作中又临近岁尾。

年终是最繁忙的时候，同时也是我们心里最塌实的时候。

因为回首这一年的工作，做为会计出纳，我有自已的收获，现将全年的工作总结如下：一、全年工作情况1、严格按照财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。

2、每月按时作好单位职工的薪金发放，按时给所有职工缴纳社保和公积金。

3、及时登记现金、银行存款日记帐。

4、认真做好每个月的凭证录入，月末配合会计主管做好结账工作。

5、每月十五号前填写税务申报表，依法纳税。

6、录入固定资产卡片，做好固定资产盘点工作。

7、完成财务负责人交待的其他工作。

二、心得体会出纳工作看似简单，做起来却难，很多事情还需要重新认识和体会，出纳是经济工作的第一线，财务收支的关口，在公司的经营管理中占有重要的地位。

作为一个合格的出纳，必须具备以下的基本要求：1.学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和知识技能。

2.学会制订本职岗位工作内部控制制度，发挥财务控制、监督的作用。

3.出纳人员要恪守良好的职业道德。

4.出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。

5.很好的沟通能力。

特别是和工商、税务、社保等单位的外联沟通能力。

当然，在今后的工作中除了恪守以上的基本五点外，我还要不断的努力学习国家出台的新的财经法律法规和先进的企业管理制度，以适应不断变化的社会环境和今后公司开展的工作。

三、工作中存在的问题和今后努力方向（一）学习还不够，政策理论水平不高，有时不能很好地站在高度分析问题、解决问题；（二）太墨守成规，不能把规章更好的结合实际，工作中缺乏一定的灵活性。

已过的一年中，我服从领导，服从安排，尽职尽责，勇于进取，在新的一年里，我将：（一）深入学习，做到勤学、精学，加强理论和专业知识的学习，逐步提高自己的理论水平和业务能力，不断进取，用科学的理论知识武装自己，用科学的发展观来分析问题、解决问题；（二）一如继往的遵守各项规章制度，继续提高自身政治修养，强化为人民服务的宗旨意识；（三）增强工作的预见性、创新性、有效性，用正确的人生观和价值观鼓舞自己，争取更大进步。

2011年3月份月度总结(叶骏)

杭州瑞胜电气有限公司Hangzhou Rizner Electric Co.,Ltd.中国310053杭州市滨江区伟业路1号高新软件园9楼411室Suite411,Building9,Hi-Tech Software Park 第1页共3页2011年三月份工作总结尊敬的领导们：您好！转眼间三月份的工作即将接近尾声了。

短短的一个月时间里，如期完成了公司领导、部门领导所分配的一系列工作，并且准时、准确、保质保量的完成。

这对于我也是一种考验，使我成长了不少。

从中也学会了不少的知识，从中也得到了一些经验。

特别是在与人沟通方面，使我成长了不少，也学会了不少与人沟通的技巧。

在2011年3月份中，我基本参与了以下五个方面的工作：一、完成浙能乐清电厂、浙能兰溪电厂和安徽凤台电厂的售后服务回访工作，并且得到三家电厂的运行报告；二、完成了山东菏泽电厂项目的安装与调试工作；三、参与项目方案的配置工作以及图纸绘制工作；四、配合公司领导和部门主管做好各项工作；五、除了完成本职工作以外，还积极主动学习相关方面的知识，以提高自身的综合素质以及专业知识。

现就上述五个方面的工作总结汇报如下：一、在工作能力方面（1）深刻认识到自己自身的综合素质不够扎实，亟需加强。

因所属不同行业，自从加入公司以来，所见、所闻、所感使我深刻感觉到与从前有所不同。

在技术部的工作中给我提供了一个绝好的检验、锻炼的机会。

我可以通过关于收集日常工作，详细了解公司相关的业务工作流程与项目开展进度，为下一步工作的开展起一定的铺垫作用。

杭州瑞胜电气有限公司Hangzhou Rizner Electric Co.,Ltd.中国310053杭州市滨江区伟业路1号高新软件园9楼411室Suite411,Building9,Hi-Tech Software Park 第2页共3页（2）迎难而上，克服缺陷，提升自己。

在各个项目的安装调试工作中，对于我来说是一个崭新的平台。

面对每次外出安装调试工作都是一个难得的机会，我一边寻找自己的不足一边提升相关方面的能力，希望能有不断成长、认知的收获。

质检年终工作总结

2011年公司质检员年终工作总结过去的2011年，我在公司领导的关怀下，业务水平有了进一步提升，工作能力方面有了长足的进步。

特别对出现的质量问题的处理，有了明显的进步，有一定的判断分析能力。

以下我对一年来的工作情况进行总结：首先，工作时必须做到四个字：认真细心。

因为我们所做的保质保量，关系到全公司生产工作的正常运转。

如果所做的质量在某个地方出了差错，公司利益会受到影响，那么必将造成不小的危害。

生产车间也会因为质量问题而停止生产；这样到了发货日期不能按时发货，必将引起客户抱怨，降低公司信誉，给公司造成不可估量的损失。

所以我每天工作时都尽量保持清醒地头脑，确保每一份计划都能准确无误，把工作效率提高到最高点。

其次，工作时必须要有坚定不移、不厌其烦的精神。

有人说：看看差不多就行了，其实不然，要想成为一个合格的质检员，必须要有耐心、坚持的态度。

但要经常到各个岗位查看这些产品是否合格。

倘若已经出现质量问题，而其他操作人员没有发现或及时处理的情况下，就一定要督促他们认真负责，并与其保持良好的沟通，以保证生产计划能顺利进行。

所以质检是非常重要的。

最后，工作时必须要与各部门这间处理好人际关系。

一个人的力量是有限的，但一个团队的力量却是巨大的。

工作过程中，同事之间磕磕碰碰有时也在所难免，但我始终抱着一种平和的心态来对待这些问题，并找出问题关键所在，解除误会，化解矛盾，从而营造一个和谐的工作环境。

只有心情好，才能在工作中发挥自己最大的潜能。

一个团队，最重要的就是同心协力，只有做到这一点，公司的发展才能越来越好。

回顾过去，虽然有了一些可喜的成绩，但同时也发现自身存在的问题。

在工作中，有的时候开拓、创新意识不够，事业的发展需要不断地创新，但自己却总是求稳怕乱，在有些问题的处理上瞻前顾后，不够果断。

另外在生产过程中出现突发状况时，有时却未能及时向领导汇报。

针对自身存在的这些问题，我将认真总结经验，发扬成绩，克服不足，进一步加强理论学习和工作实践，不断地提高自己的工作能力和管理水平。

2011学年个人工作总结

2011学年工作总结初一级组吴明强过去的一个学年，是从教的第二年，也是第二年教初一。

本学学年我担任初一（3）、（4）班共两个班的语文教学工作，同时担任校团委副书记，全面负责学生会工作。

现将本学年各项工作具体报告如下：一、教学方面。

总体而言，在教学上，已经可以较自如地应对各项工作。

仍属于年轻教师，本人坚持认真备课、上课、听课、及时批改作业，做好课后辅导工作。

平时广泛涉猎各种知识，严格要求学生，尊重学生，发扬教学民主，使学生学有所得，不断提高，从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟，并顺利完成教育教学任务——期末考试中，3班语文成绩跃升至平行班第一，4班也大幅度进不到第四名。

坚信“勤能补拙”“勤能积累经验”，且积极反思课堂。

在课前、课时、课后三个时间完善教学、提高效率。

具体如下：1、注意新课导入新颖。

“兴趣是最好的老师”。

在教学中，我十分注重培养和激发学生的学习兴趣。

譬如，在导入新课，让学生一上课就能置身于一种轻松和谐的环境氛围中，而又不知不觉地学语文。

课堂上，注重对学生思维的引导、拓展，努力营造轻松高效的课堂气氛，保持学生学习语文的兴趣。

2、夯实基础，步步为营。

在有限的几个月里，发现学生的语文基础及修养均较为薄弱。

在备课组的统一安排下，注重学生10项优秀学习习惯的培养，如要求学生认真听课，勤做笔记，及时完成作业，课余时间要求完成规定名著的阅读，并认真做好阅读笔记，写心得体会。

总言之是，夯实基础——硬笔书法每日一页，字词听写“循环放映”；扩大积累——课外阅读每日一段，用好《读书报告册》，每两周上交检查；每天坚持抄写3-5个成语解释、造句；训练能力——阅读理解，从总体方法到解题技巧，系统指导，反复锤炼；作文训练——循序渐进，小作文依课文内容随堂布置，借“题”发挥，大作文紧扣课标和中考方向，力求既有章法，又有创新，鼓励放飞思想，大胆发挥。

3、培养积极探究习惯，发展求异思维能力。

在语文教学中，阅读者对语言意义、语言情感、语言技巧的感悟，在很大程度上与学生的生活经历、知识积累、认识能力、理解水平有关。

2011年个人年终工作总结模板及范文

2011年个人年终工作总结模板及范文【个人年终总结提纲】开头一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。

三、主要经验和收获四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。

五、听取员工的意见六、存在的不足七、下步的打算结尾【个人年终总结例文】2011年个人年终工作总结2011年就快结束，回首2011年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的2011年就伴随着新年伊始即将临近。

可以说，2011年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。

现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！（一）在2011年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。

我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。

另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。

在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。

（二）在2011年工程维修主要有：卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。

（一）2011年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度2011年下半年，行政部组织召开了2011年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。

在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。

（二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。

2011年度工作总结

2011年度工作总结2011年即将接近尾声，崭新的2012年即将到来，在年末岁尾之际，将这一年来的仪表工作内容总结一下，以便更好的做好2012年的工作计划，为生产更好的服务，现将上一年仪表工作内容总结大致如下几个方面：一、生产维护方面。

为保证炼铁、炼钢、轧钢、烧结、竖炉等生产厂的顺行，做了比较细致的仪表设备维护工作，把故障基本消灭在萌芽状态，从未因仪表故障造成各个分厂停产或减产，在生产中能解决的问题绝不留到停产检修时解决，生产中不能解决的故障或大型备件更换，在大修或生产检修时解决，因此大大的缩短了检修所需时间，保证了各生产厂顺畅运行。

二、仪表备件选型及更换方面。

仪表件的选型是生产中比较关键的一环，我坚持的原则是，性价比高的设备，有些备件虽然价格便宜，单在我厂实际应用中却未必划算，经受不住现场生产环境的考验，更换频繁，虽然表面上价格便宜，但会增加用量及维护量，相应的维护费用也大大的增加，因此合理的选配就尤为重要。

如原2#高炉的炉顶料罐的料位计是雷达料位计，在密闭料罐及大湿度、大粉尘的情况下测量就极不准确，后经过与省环保及安监等部门协调，我们采购了一台γ射线料位计，因其是真正的非接触测量，故不受料罐内部环境的影响。

更换为γ射线料位计后2#高炉真正实现了自动布料和多环布料，在很大程度上减轻了岗位工的劳动强度及相应的设备维护量，维护费用也大大降低了。

诸如此类各生产车间不胜枚举。

三、大修及新建工程方面。

这主要包括1#、2#高炉大修、液氧工程、煤气储柜工程、白灰窑改造工程等。

在两座高炉大修中，仪表方面主要涉及高炉本体各点温度传感器的更换，老化仪表线路更换，各称量斗维护等工作。

由于高炉本体各点温度传感器已安装多年，有的老化，有的或被铸死，有的点根本就没有，在大修中，积极组织人员进行重新开孔安装或更换，直至现在均正常使用。

老化的仪表线路信号的屏蔽效果极差，极易受各种信号的干扰，更换新的屏蔽线后正常使用。

原称量斗仪表不准的问题在大修中也全都解决。

2011年工作总结.徐

2011年工作总结日月如梭、时光飞逝，转眼间又到了新的一年，回顾这一年的工作历程，我公交综合服务公司在公司党政班子的正确领导下，在兄弟部门的鼎力支持和配合下，按照公司的总体工作思路和2011年管理目标责任分解内容、任务，履职尽责，勤奋努力、拼搏向上，积极展开工作，较好地完成了上级交给的各项任务，为公交综合服务公司的发展起到了积极作用。

现将主要工作总结如下：一、搞好车辆维修，保证线路用车。

抓好修理厂的软硬件建设工作，充分调动广大职工的工作积极性，搞好车辆维修，保证线路用车是公交综合服务公司2011年的主要工作内容。

本着“科学管理、完善体系、安全方便、高效经济、诚信经营、顾客满意”的经营方针，2011年我们经过多方努力与三个客车生产厂家签订了特约维修协议。

既方便了我单位的新车保修与维护，又大大节约了车户或车组保修和维护的时间和成本，还为我厂创造了一定的经济效益。

一年来，修理厂先后制定了《修理厂职工职业道德规范》、《修理厂管理制度》、调整了广大职工的行为规范，提高了车辆的维修质量，降低了服务对象的抱怨率。

保证了公司的车辆利用率。

2011年共完成二级维护车辆938台次。

小修工时11237个。

二、购置维修设备、扩大服务范围、提高职工收入。

2011年修理厂自筹资金购置了轮胎轮辋拆装设备、轮胎螺母拆装机、四轮定位仪、骑马卡子螺母拆装机、制动鼓和制动盘维修设备、立人轴拆装器、1.2立方大型空压机等大型设备。

从而提高了工作效率，降低了工人的劳动强度，也保证了维修质量。

2011年修理厂还通过艰苦不懈的努力，根据国家标准《汽车维修业开业条件（二类汽车维修企业GB/T16739 2-1997）》，对修理厂的软硬件设施进行了投资改造，顺利通过了市里组织的专家组验收，取得了二类汽车维修企业资格并被市运管处定为我区客车二级维护定点企业。

从而扩大了服务范围、提高了职工收入，增加了经济效益。

三、搞好修理厂“安全第一，文明生产”工作。

2011年终总结报告

年终总结报告子在川上曰：逝者如斯夫，不舍昼夜……时光荏苒，2011年已落下帷幕，公司各项事业在蒸蒸日上的氛围中迎来了崭新的2012年，我本人也在不断学习和努力工作中度过了这不平凡的一年。

回首这一年，就我个人和我本职工作而言：在公司各级领导的关怀和照顾下，我不断努力夯实基础，力争上游。

我的本职工作在各位同事的大力协助下，扎实进行，有序推进。

为便于明年工作的参考和借鉴，现将本年度工作总结和下一年工作要点汇集如下：1本年度工作总结1.1主要工作内容和经验1.1.1 原辅料领用本年度原辅料领用总体情况比去年有了极大改善：原辅料领用有序进行，未发生一例因原辅料领用不及时而影响生产的案例;原辅料的领用更加趋于计划性和理性化，避免了盲目领料和现场原辅料的大量堆积.经过不断摸索，我已初步掌握了PP的正常日耗，进而在PP原料的领取中，可以既保证足量又不至于过多领取。

这样既不影响使用又不至于使投料区积料太多。

对于以往纸板领用难以控制的现象，我结合订单并现场跟进，在班组和仓库同事的配合下制作了《克重卷长对应纸板参照表》。

这样在领取纸板时可以和《生产任务单》两相对照，减少和避免了纸板预领中型号难以确定的现象。

其他消耗品的领用也做了相应的调整，过去往往是“物到用时才去找，发现没有才去领”。

现在，每月初或周初就提前对此类物品的使用量做出预计，然后从仓库领出存放到储物柜，使用时再分发。

这样就做到了“未雨绸缪”，时间上的统筹法，降低备料耗时，大大提高了工作效率。

1.1.2 原辅料使用控制过去的一年,原辅料使用控制有了显著成效：原辅料投放过程中的浪费，已经得到明显控制（其中PP落地料的控制将另作陈诉）；使用过程中原料现场摆放日趋合理、整齐和规范；原辅料使用后产生的废旧物资（如：包装袋、废旧PE膜和废旧纸芯等）的处理更加合理。

油剂浪费控制：对于油剂使用过程中的浪费现象，进行了深入的调查，找出了使用中的浪费点，并逐一分析，对可控浪费点提出整改措施。

2011年度办公室工作总结暨个人述职报告

2011年度办公室工作总结暨个人述职报告2011年即将过去，回顾一年的工作，有很多感概。

2011年是我全面主持学校行政办公室管理工作的一年，也是自己在行政管理经验与能力方面得到提升的一年。

我主要的职责是通过计划、组织、控制与领导来实现对学校行政事务的全面管理与监控。

这一年的工作中，感受到在学校领导的帮助、同事们的支持下自已所取得进步的喜悦，感受到在工作中与各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在工作中因面对众多事务不能面面俱到而留下的遗憾，感受到因能力有限面对行政工作如何更好的创新思路而留下的思索。

回顾一年的工作，有成绩，也有不足。

下面我主要从以下四个方面进行述职述职，请学校领导及各位同事给予指正。

一、2011年所做的工作1、狠抓学习不放松。

行政工作繁琐、事务性工作较多，做为行政管理人员，有时容易陷入事务堆里而得不到提升，而部门整体水平的高低取决于部门每位员工的的工作水平，提高部门人员的工作能力尤为重要。

今年在建立部门学习型团队和倡导快乐的工作方面做了一些努力。

希望每个人在自已的工作中能感受到工作的乐趣和自身能力的提升。

通过自学、组织培训和网络学习交流等方式进行了专业的学习培训。

通过学习提高综合素质和工作能力。

加强理论与政策学习，努力执行好省、市、区教育局、学校的各项重大方针政策，大力倡导奉献和团队精神，明确本职工作的意义和责任，强化服务意识，提高了判断形势的能力、维护学校稳定的能力以及自我解决问题的能力，同时营造了和谐的气氛，积极向上的工作环境，保持了身心健康，提高了工作效率和工作质量。

2、狠抓组织纪律不放松。

办公室是学校的重要窗口，工作作风体现着学校的精神面貌，因此，既不能自由散漫，也不能各自为政。

为了建设好这个窗口，展示学校风采，办公室克服了横向攀比，纵向敷衍，斤斤计较，追求享乐，害怕吃苦，不愿奉献的思想倾向和行为表现；竭力做到顾全大局，服务于学校工作中心和重心，树立学校整体形象；在努力学习的同时，不断加强自身修养，进行自我锻炼和完善。

2011年度个人工作总结

2011年度工作总结县人力资源和社会保障局2011年，在局领导和同事的帮助、支持下，本人刻苦学习人力资源专业知识和政治理论知识，认真履行工作职责，按时保质完成了县里和局里下达的目标任务，现将全年工作总结如下：一、加强学习，不断提高政治理论水平和业务能力在局党组的正确领导和组织下，认真学习党的“十七大”会议精神和“邓小平人才人事理论”，深刻领会胡锦涛同志“七一讲话”内容，和党中央保持高度一致，牢牢把握正确的政治方向，认真贯彻执行局党组的各项决定。

积极组织参加局党组和支部组织的“争先创优”、“效能提高年”等各项政治学习活动，并将其贯穿到整个人才工作中，不断提高个人思想境界，改进工作作风，牢记全心全意为人民服务的宗旨，切实为人民群众提供优质的人事代理服务。

同时，根据工作实际情况，认真学习人才工作专业知识，用理论指导实践，努力把握工作特点、方向和趋势，工作的能力和水平得到进一步提高。

二、脚踏实地，认真做好本职工作（一）加强机关效能建设，提高办事效率和服务质量。

将机关效能建设融入到人才管理工作中。

一是完善了档案管理的各项制度，规范人事代理工作流程，形成了严格按规章制度办事、坚决依工作程序办事、积极主动为代理人办事的良好工作氛围，基本实现了人才交流工作的制度化、程序化、规范化。

二是加大了人事档案托管、人事代理的工作力度，做好了高校毕业生档案接收、转递的工作，保障了档案流转和管理清楚有据；三是切实提高了服务质量，一般代理业务随到随办，特殊代理业务，注重做好政策宣讲，尊重被代理人意愿，实行了预约办理制度。

(二) 组织人才招聘活动，搭建人才和用人单位的桥梁。

积极应对国际经济不景气对就业的影响，组织开展和配合开展了一系列人才招聘活动。

一是与县劳动就业部门共同举办“民营企业招聘周”活动。

招聘周充分发挥民营企业对促进就业的重要作用，印发政策宣传材料5000份，共有52家企业进场招聘，提供岗位900个（其中适合高校毕业生岗位98个），签订就业意向500人。

(姚桂莲)2011年秋季期个人工作总结

教师个人工作总结时光荏苒，转眼一个学期又要结束了。

回顾本学期的教学生活情况，我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作，以“师德”规范自己的教育教学工作，以“当一名好老师”作为自己工作的座右铭,有成绩也有不足。

令人欣慰的是我担任班主任的二（1）班初步形成良好的班风，任教的数学科成绩稳步提高，学生们的学习积极性高涨，不足的是学生的良好习惯没有养成，良好的行为习惯也有待进一步的形成，班级课堂纪律还需整顿。

现将一学期的工作总结如下：一、政治思想方面：我积极参加各种学习培训，认真参加政治学习，严格落实师德要求，廉洁从教，从来不参与有偿家教，因此在这个学期进行的严禁有偿家教自查自纠活动中，我经受住考验。

我还深知要教育好学生，教师必须以身作则，时时做到教书育人、言传身教、为人师表，以自己的人格、行为去感染学生，努力使学生、家长能接受我、喜欢我。

在认真聆听魏书生的《如何做一个优秀的班主任》的报告后，我深受启发，知道班主任工作要讲究方法，要不断学习借鉴，不断实践总结，才能不断提高管理水平。

在新课程改革之际，为了适应新形式，我认真拜读了各种有关教育的文章，努力使自己不被新课改的浪潮所淹没。

作为一名教师自身的师表形象要时刻注意，我在注意自身师表形象的同时非常重视对学生的全面培养。

因为我深信良好的品行是每个人身上最美的东西，针对社会这一大气候和学生这一小气候我把学生的德育、美育工作放到了最重要的地位。

在工作中，我积极、主动、勤恳、责任性较强，乐于接受学校布置的各项工作。

在不断的学习中，努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。

二、教育教学方面：把学生教好，是每位教师最大的心愿。

这学期，我继续担任二年级一班的班主任，还任数学课，为了上好每节课，我尽量抽出更多的时间认真钻研教材，做到有目的的备课，有准备的上课。

我还在此基础上注重设计好每堂课的教学过程，注重对学生各种能力的培养。

特别是针对二年级小学生的心理特点，充分运用所有的电教资源，激发学生学习的兴趣；注意把数学与生活紧密联系，使学生体会到数学来自生活，应用于生活；我比较认真批改作业，注重学生书写习惯的培养。

2011年工作总结2

2011年工作总结时光匆匆，一年的时间转瞬即逝，2011年可谓是紧张而有序的。

对于北元化二100万吨/年聚氯乙烯树脂、80万吨/年烧碱的一期生产项目是个崭新的开始，这一年我们在不断总结经验和教训、在试生产过程中不断暴露出的问题中探索改进。

工作中我们把现场和设备暴露出的问题进行技术攻关，技术更新作为我们电气工作的重点。

争取为公司长周期、稳定、满负荷、低消耗的生产奠定基础。

并且通过全厂停车大检修对隐患设备和重要设备进行了全面的维修和改造，以满足生产需求。

现将我这一年的工作总结如下：一、检修工作：日常设备维护工作:1.无机区域各个工段电动机的日常维护和检修工作。

2011年全年无机区域内的电机已全部润滑，其中我们检修人员总共润滑电机150台，其余电机由佳木斯电机厂家全部润滑。

2.无机区域现场照明的日常维护和技改。

详细统计区域内各装置区内照明型号，并报计划购买备件，以便及时维护。

针对部分环境差的地点，对照明灯具进行了技改。

更换防腐蚀、防爆的灯具。

对于灯具安装较高的场所，空间大的地方利用液压升降车，部分无法放置升降车的厂房，利用行车移动来检修。

3.无机区域现场配电箱线路及行车的维护。

9月份我们对现场的照明和检修配电箱进行了全面检查和维护，配电箱防护盖丢失损坏的、检修箱锁子坏的都重新更换。

现场高压电机控制箱出现过问题。

冷冻机组启动后跳闸、氯压机控制箱内接触器烧坏，都已及时处理。

现场行车的线路维护。

520电解及液氯包装行车的整改。

4. B线整流厂房内增加暖气年初B线开车期间，为了彻底解决低温循环水管道结冻问题，检修人员自行在整流厂房内增加蒸汽暖气管道300米，增加暖气片12组。

从根本上解决了整流循环水系统开车前结冰的问题，为B线开车做好充分的准备。

大检修在十月份的大检修中，我们针对无机区开车以来生产期间暴露出的设备缺陷，作了详细的计划和周密、明确的安排，在电气检修和运行全体员工的共同努力下，为期25天的共完成检修项目10多项，基本消除了大修前设备存在的隐患和缺陷。

2011工作总结

技术业务总结张同华，1996年参加工作，现为中型轧钢厂轧钢车间540调整工。

我自2007年被集团公司聘为技师以来，不断加强自身修养，努力提高思想道德水平，认真进行各项文化和专业技术知识的深化学习。

几年来，在提高产量、技术改进、新产品开发等方面，做了大量的工作，取得了一定成绩：一、我积极努力，勤奋好学，取得一定的工作成绩，自入厂以来，在领导关心，职工帮助下取得过如下成绩：最初的几年凭着年轻与激情和扎扎实实努力工作的态度换来的是2002﹑2003年度两次获得青年能手称号，并多次被评为工会积极分子和分厂先进工作者。

二、参加工作以来，一直工作在轧钢一线，积累了丰富的轧钢专业技能和经验。

在中型材的调整方面有独特的调整方法，对中型厂的发展有非常突出的贡献。

在工作中，不怕困难，积极进取，努力钻研专业技术，同生产技术人员一起攻克轧钢工序技术难题，取得很大成果。

分别针对槽钢、角钢、集装箱槽钢、齿条钢等，在生产中出现的一系列问题提出合理化建议均被采纳在生产中取得良好效果。

三、积极配合新产品开发工作，2007年以来，由于型钢市场不乐观，在这种情况下，开始开发球扁钢。

我认真研究产品特点，并在试轧过程中认真分析思考出现的问题，积极与技术人员一同解决，保证了球扁钢的生产，我得到领导和同志们的赞扬。

并和同事们积极分析和研究球扁钢缺陷产生原因及解决办法，使大家对球扁钢各种缺陷形成的原因及解决办法有了系统全面的理解和掌握。

现在球扁钢已经成为我们的主打产品之一，为济钢的市场拓宽了门路，增加的效益不可估量。

四、技术革新：⑴自行主导完成：05年为适应新的生产形势，稳定生产，加快生产节奏。

我通过构思、提议、自己设计、焊接安装，并投入使用的升降台隔离板固定装置，使工作更便捷，也有利于提高生产效率。

（附图）⑵自行研发：近期我厂生产的球扁钢由于不均匀变形各道次常常因扭转而影响生产。

我通过认真观察和分析红钢产生扭转的原因，并积极思寻解决的办法，利用最小阻力定律，在原有托球的基础上，适当增加压腹板的力度，给扭转的红钢一个相反的力，并通过多次试验性修改导卫，对各类球扁钢导卫修改量定型，最终获得成功。

公务员个人年终工作总结2011三篇

公务员个人年终工作总结2011最新三篇公务员个人年终工作总结2011最新三篇1一年来，在同志们的大力支持帮助下，我不断提高自身政策理论水平，以增强自身在实际工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力。

与此同时，我积极参与党的群众路线教育实践活动及局上组织的各类学习教育活动，主动分析查找本人在思想认识、工作作风等方面存在的不足和问题，认真开展批评与自我批评，解放思想，转变观念，积极整改，力求实效，从根本上改变以往自由散漫、思想保守、爱发牢骚等不良习惯，真正做到大事讲原则，小事讲风格，使自己的党性和人品得到很好锻炼。

通过不懈努力，较好地完成了局上交办的各项工作任务，现将20__年个人工作总结如下：一、内强素质，外树形象一年来，我始终坚持马列主义立场和观点，熟练掌握科学发展观的方法论，灵活应用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和发现解决工作中遇到的新情况、新问题，明辨是非，坚持真理，坚持用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御一切腐朽思想侵蚀的坚固道德防线，全面提升自身综合素质。

自觉服从组织工作安排，严格遵守工作纪律，顾大局、识大体，克己奉公，按章办事，作风正派，团结同志，从不计较个人得失。

在实际工作中，始终坚持以人民群众根本利益为本的思想路线，一切从实际出发，讲实话，办实事，求实效，真抓实干，真正按照人民群众的意愿依法履行好自己的职责，积极参与各种形式的社会救助实践活动，以实际行动兑现自己作为一名构建社会主义和谐社会的坚定拥护者、执政为民的实践者、遵纪守法的倡导者的庄严。

二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质在实际工作中，我始终坚持把理论学习作为提高自身综合素质的最有效途径抓实抓好，抓出成效。

一方面我积极参与局上组织各类学习教育活动，不断积累理论知识、努力提高工作技能的同时，踊跃报名参加省、市、县组织的各类业务技能知识培训，有针对性地重点学习掌握了公文写作、电脑操作技能及法律法规知识，使自己在实际工作技能上有较大提高和进步，真正做到学习工作两不误、两促进、两提高。

2011年终培训工作总结及2012年工作计划

2011年培训工作总结与2012年工作计划时光飞逝，2011年就这样悄悄地走过了。

总结这一年的工作经历，才发现自己正在不知不觉中渐渐成长。

以下是我对这一年的工作做的总结：2011年工作总结：一、内务新员工培训刚接手培训工作的时侯比较匆忙，部分工作没有交接完成，而内务新员工培训这一块几乎就是从零开始的。

自从二月份组织内务新员工培训开始，我自己也一直在内务新员工培训中进行各种尝试和探索，整体来说2011年内务新员工入司培训的情况如下表所示：2011年内务新员工培训情况1、内务新员工入司培训的完成情况：2011年内务新员工共计培训44场，560人次。

新员工培训的内容包括：企业文化与规章制度，质量管理知识，安全生产知识，以及培训考核等内容，培训时间在2.5小时左右。

2、新员工入司培训中的尝试：从二月份开始，内务新员工的入司培训一直处于不断地更新改进过程中。

结合培训效果统计以及员工培训后的反馈，发现了入司培训的一些不足之处，例如：培训时间持续长；员工对培训内容不感兴趣；员工对新员工入司培训不够重视等问题。

针对出现的这些问题，采取了相应的改进方法：精简课程内容，缩短培训时间；培训时多与员工互动交流，了解员工感兴趣的内容，并根据反馈结果对培训课件进行升级改进；将培训考核作为员工转正的考核项目，与员工切身利益相结合，让员工认识到培训的必要性和重要性。

二、营销业务员培训2011年营销业务员的培训也是出于打基础的阶段，培训整体情况如下表所示：2011年营销业务员培训情况1、营销业务员培训工作的完成情况：2011年总共组织了18期营销业务员培训，培训170员新员工，其中有130人分配到市场，40人中途以各种原因流失。

营销业务员培训内容包括：企业文化培训，管、型材产品知识培训，营销知识培训，财务知识，供应知识，基本军事训练，车间生产实习等内容，整个培训持续7-10天左右。

2、业务员流失的主要原因：营销业务员培训一直存在流失率大，留司率低的情况。

2011年4月个人工作总结

月度个人工作总结姓名：XXX（监理工程师）LXS-11标三工区施工里程DK577+181-DK592+536，全长15.3公里，主要为路基工程和桥涵工程。

截止本月末，管段内路基基床底层以下已施工完毕，涵洞20座主体完工，大中小桥共15座，除骆驼城3号中桥1号墩未施工完毕，其余全部完成。

本月主要施工内容为桥涵过渡段填筑、桥墩台身施工，亦是本月主要监理工作及控制点。

回顾本月整个施工监理过程，质量可控，无安全事故。

工区监理工作在监理站的指导和监督下取得了显著成效。

本人在工作中兢兢业业，认真负责，尽自己最大的努力，把监理工作做好，得到了监理站及同事们的肯定和认同，但工作中仍然存在许多不足，为了更好的做好本职工作，现将本月工作做如下总结：一、本月个人工作完成情况进入四月份以来，各工点相继复工，按照张掖指挥部及监理总站的要求，各工点现场具备复工条件，上报复工报告批准后方可进行施工。

现场严格执行复工审批程序，对现场不具备条件、资料不完善的工点及时要求整改，具备复工条件的工点要求及时上报复工报告，现场加强了对工点的巡查力度，未经审批的工点坚决不允许施工。

通过严格执行复工程序，有效地对各工点施工前的准备工作进行了控制，为下一步组织施工奠定了基础。

本月大中桥共复工8座，过渡段全部复工。

本月完成桥台砼浇筑9个，墩身砼浇筑8个，桥台支承垫石24个，墩支承垫石5个。

从钢筋、模板、混凝土各个工序都严格执行监理报检程序，混凝土浇筑旁站制度，同时现场在巡查过程中随时对现场施工情况进行检查，发现问题及时提出，有效避免了事后处理现象的发生。

在对钢筋检查时，必须配带钢筋图纸，与现场钢筋一一对照检查，先检查钢筋规格、间距及位置（包括预埋钢筋），再检查钢筋焊接、保护层厚度、综合接地和预埋件位置及相关要求是否与设计相符，最后检查模板情况，按顺序对以上项目认真进行检查，不留质量隐患，发现与规范、设计不相符坚决要求进行整改，整改完毕后再行报检。