煤矿优秀班组推荐材料
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煤矿优秀班组推荐材料
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煤矿优秀班组推荐材料申报全国“安康杯”优胜班组事迹简介
班组名称:枣泉煤矿综采一队生产一班
所属企业:神华***煤业集团有限责任公司枣泉煤矿综采一队
组建时间:XX年5月
班组安全生产时间:1500天
班组特点:安全管理严谨和谐氛围浓厚“五型”理念到位
班组荣誉:XX年~XX年荣获全国安康杯竞赛优秀班组,XX年获得自治区“工人先锋号”班组,连续两年荣获神华宁煤集团班组建设“先进班组”,连续三年荣获枣泉煤矿“优秀班组”荣誉称号
工作经验:这是一支非常年轻的煤矿企业综合机械化采煤班组,班组现有员工35名,平均年龄26岁,“ 80、90后”员工占班组人数的85%以上。
这是一个人才的摇篮,班组有 24人获得了技能晋级,12人通过高技能人才评审,现已拥有1名“金牌员工”,3
名“银牌员工”和8名“铜牌员工”,多次向外输出技能人才,先后走出11名班组长,成为小有名气的“人才摇篮”。
这是一个勤俭节约、会过日子的班组,通过细抓班组经营核算,极大地提了高员工节支增收的积极性。今年截至到目前,该班组开展“双增双节”活动共创造经济效益近300万元。
这是一个让人放心的安全班组:四年时间,转战五个工作面,连续刷新集团公司单产、月产纪录。曾经创下综采工作面班组单产1万吨、月产22万吨、大采高米采高的国内最高记录,累计生产原煤600万吨,承担了全矿%的原煤生产任务,班组未发生一起安全事故。
这是一个甘于艰苦拼搏而无私奉献的标杆班组,伴随工人先锋号的号角,他们又踏上新的征程,将以更加昂扬的精神和开拓务实的工作作风,为枣泉煤矿实现“科学发展,安全高效,打造标杆示范矿井”建立......
煤矿优秀班组推荐材料综采一中队三班是来自五湖四海的兄弟,扎根于煤矿服务于煤矿,在任何情况下都与煤矿企业同呼吸共命运。全心全意为煤矿事业服务,坚持以人为本。三班在矿、队领导的正确领导下,班长黄明显与全班职工团结一致,统一思想,以安全为核心。以质量管理为重点,坚持团结与协作相结合,分工明确,责任分到个人,出色地完成矿、队领导交给的各项工作任务。
本班职工在册人数21名,管理从制度上着手,从规范化强化班组建设,班子成员首先认识到管理者吃苦耐劳和率先示范里打造优秀班组建设的所在和抓好现场安全生产的关键。始终坚持队级提出的安全理念“为了东怀的健康发展,为了综采一中队的荣誉,为了我个人和工友们的安全,我必须坚持做到安全生产,杜绝违章作业”的誓词。深入贯彻“以人为本,安全生产”不动摇,坚持从我做起,从细节入手,树立零违章理念。为此,班子时刻用言行带动全班职工,他们客服重重困难。20xx年3月份,由于地压的影响,两巷的底鼓比较严重,对两巷的安全出口带来很大的困难。在推采过程中进度缓慢下来,在班长的带领下,以班长为表率,坚持出勤,该班人员当月出勤都达到26个工日以上。人多了好清理上、下出口,也可以安全生产。本队当月推采进尺139米,产量10多万吨原煤,并且本班的月进尺达米,本队当月产量创历史最高。而在4、5月份从1209工作面搬到1210工作面,由于底鼓严重,巷道比较小,给装架带来很大的困难。开始每个班只装得两个架,班长提出个建议,先把平台降得够高,而且装架用单体柱顶时排水要用水桶来接,这样才好装架,全班人员二话不说就按班长说的做,当班装液压支架5个,搬家仅用40天就顺利完成了矿下达的任务。
该班组在20xx年度工作中,表现突出,出色的完成各项工作任务。班组标准化建设,推采进尺中,多次领先,安
全标准化验收达标,严格管理,作风过硬,以黄明现班长为首的全班人员,能严格执行矿、队的各项规章制度。在1210工作面,由于压力比较大,液压支架的大柱串液比较多,需要更换大柱。平时人家每班只换两条液压大柱,而该班每班更换了6条液压大柱,给工作带来了顺利的推采。今年以来,本队获得了4次安全完成当月产量奖,本年度本队产量达到79万吨原煤。这也是在全年工作中,生产组织网络,设备保养,日常检测到位均取得了满意的成绩。
过去的一年里,综采一中队三班创造了有目共睹的业绩。面对新的一年新的任务挑战,班组成员决心在今后的工作中,人人争先进,能吃苦能战斗的优良作风,力争在今后的工作中作出更大的贡献。
煤矿优秀班组推荐材料班组是企业的细胞,是企业生产经营活动的基础环节。只有每一个班组都充满生机和活力,企业才会有较好的经济效益,才会有旺盛的生命力,才能又好又快地发展。立足岗位,务实创新,努力创一流班组是所图采油队采油班全体成员对自己的要求。所图采油队采油班一直负责所图采油队12口油水井安全生产管理任务。现有职工xx人,在班长赵春刚、张万才的带领下,立足岗位,严细管理,务实创新,时刻把安全生产放在第一位,以优良的班组作风赢得了采油队领导的称赞。下面是我们的点点滴滴体会,希望能和兄弟班组一起分享,更希望大家能指出我
们的不足,以便我们能够取得更大的进步!
一、班组长始终做到身先士卒。
担任所图采油队采油班班长的赵春刚、张万才在工作中处处发挥着“兵头将尾”的带头作用。要求职工做到的自己先做到。在两位班长的带领下,我们始终以“安全、环保、和谐”为出发点,用安全文化指导班组抓经营、保安全,以学习型班组建设来管班组、提素质,通过班组全体员工的共同努力,各项管理工作安全平稳运行。
二、规范岗位规章制度,确保安全生产
所图采油队采油班还从落实各项规章制度抓起,用制度规范岗位员工的言行。为了更好的完善交接班制度,班长在原有基础上进行创新,岗位交接为面对面交接,把上一班次遗留下来的问题当面交接清楚,以便接班人员能够及时掌握情况,确保安全生产。并且始终坚持“安全第一,预防为主,全员动手,综合治理”的原则,在安全生产方面做到以下几点:
⑴从思想上认识到安全生产的重要性; ⑵提高生产技术的能力,熟悉掌握操作规程; ⑶要有良好的团结协作及互助监督和督促的精神。
由于所图采油队特殊的工作环境,所从事的工作,时时刻刻都存在着危险,小到违章操作压伤手指,大到由于自己的盲目大姨而导致设备损坏或人员伤亡,都将早成严重后果,