三十二项制度

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安全生产管理十二项制度

安全生产管理十二项制度

安全生产管理十二项制度一、安全生产责任制度:确定企业的安全生产责任制度,包括企业安全生产目标、安全生产组织机构、各级领导干部的安全生产责任、安全生产工作职责分工等。

二、安全生产培训制度:建立企业安全生产培训制度,包括安全生产培训的内容、对象、方式和频次,确保员工对安全生产的相关知识、技能掌握到位。

三、事故隐患排查治理制度:建立事故隐患排查治理制度,明确安全检查的内容、频次、责任人和整改时限等要求,做到隐患发现及时整改,确保生产环境安全。

四、灭火与应急疏散制度:建立灭火与应急疏散制度,包括灭火器材的配置、使用方法、消防通道的畅通以及应急疏散的演练等事项。

五、作业许可制度:确定作业许可制度,对于危险性较大的作业,要求事先申请并获得许可,保证操作人员具备相应的技能和知识,防止意外事故的发生。

六、设备维护与管理制度:建立设备维护与管理制度,包括设备的日常维护、定期检查和保养,确保设备的安全性能符合要求,避免因设备损坏导致的事故发生。

七、劳动防护制度:建立劳动防护制度,包括劳动者必须佩戴个人防护用具,如安全帽、防护服、安全鞋等,对于特殊作业还应提供相应的培训和保护措施。

八、职业卫生管理制度:建立职业卫生管理制度,包括定期进行职业病危害因素监测,采取相应的控制措施,确保员工的身体健康。

九、安全生产奖惩制度:建立安全生产奖惩制度,对于安全生产工作出色的部门和个人给予奖励,对于违反安全生产规定的部门和个人进行相应的处罚。

十、安全生产信息报告制度:建立安全生产信息报告制度,要求各级单位按照要求向上级报告安全生产工作的情况,实现安全生产信息的全面透明。

十一、安全技术规范制度:建立安全技术规范制度,规范工作人员的操作行为,要求按照相应的规范进行工作,确保生产过程中的安全。

十二、应急救援预案制度:建立应急救援预案制度,制定各种应急救援措施和预案,包括灾害事故的报告、调度、危险源控制等措施,确保出现事故时能够迅速有效地进行处置和应对。

十二项医疗核心制度内容

十二项医疗核心制度内容

十二项医疗核心制度内容一、首诊负责制度1、第一次接诊的医师或科室为首诊医师和首诊科室,首诊医师对患者的检查、诊断、治疗、抢救、转院和转科等工作负责.2、首诊医师必须询问病史,进行体格检查、必要的辅助检查和处理,并认真记录病历。

对诊断明确的患者应积极治疗或提出处理意见;对诊断尚未明确的患者应在对症治疗的同时,应及时请上级医师或有关科室医师会诊。

3、首诊医师下班前,应将患者移交接班医师,把患者的病情及需注意的事项交待清楚,并认真做好交接班记录。

4、对急、危、重患者,首诊医师应采取积极措施负责实施抢救.如为非所属专业疾病或多科疾病,应组织相关科室会诊或报告医院主管部门组织会诊.危重症患者如需检查、住院或转院者,首诊医师应陪同或安排医务人员陪同护送;如接诊医院条件所限,需转院者,首诊医师应与所转医院联系安排后再予转院.5、首诊医师在处理患者,特别是急、危、重患者时,有组织相关人员会诊、决定患者收住科室等医疗行为的决定权,任何科室、任何个人不得以任何理由推诿或拒绝。

二、三级医师查房制度1、医疗机构应建立三级医师治疗体系,实行主任医师(或副主任医师)、主治医师和住院医师三级医师查房制度。

2、主任医师(副主任医师)或主治医师查房,应有住院医师和相关人员参加。

主任医师(副主任医师)查房每周2次;主治医师查房每日1次。

住院医师对所管患者实行24小时负责制,实行早晚查房.3、对急危重患者,住院医师应随时观察病情变化并及时处理,必要时可请主治医师、主任医师(副主任医师)临时检查患者。

4、对新入院患者,住院医师应在入院8小时内查看患者,主治医师应在48小时内查看患者并提出处理意见,主任医师(副主任医师)应在72小时内查看患者并对患者的诊断、治疗、处理提出指导意见.5、查房前要做好充分的准备工作,如病历、X光片、各项有关检查报告及所需要的检查器材等。

查房时,住院医师要报告病历摘要、目前病情、检查化验结果及提出需要解决的问题。

十二项管理制度

十二项管理制度

十二项管理制度一、组织管理制度1. 组织结构公司的组织结构是指公司内部部门、岗位之间的层级关系和沟通桥梁。

公司应严格按照组织结构规范来进行管理,确保信息流动顺畅、工作效率高、责任清晰。

要求每个部门的职责和权限都能清晰明确,确保公司内部的运作有条不紊。

2. 分工协作在组织管理中,分工是非常重要的一环。

各个部门要明确自己的分工,确保协同合作,形成整体效益。

同时,合理的分工可以提高公司成员的专业性和效率,推动公司整体运作。

3. 上下级关系公司的上下级关系应建立在相互尊重和信任的基础上,上级对下级应给予适当的引导和支持,下级对上级应积极协助完成任务。

通过健康的上下级关系,可以更好地实现公司整体目标。

4. 绩效考核绩效考核是衡量员工工作业绩的重要手段,可以有效激励员工,推动企业的发展。

公司应当建立一套公平公正的绩效考核机制,确保员工的工作成果得到公正的评价,激励员工的积极性和创造性,同时也能更好地确认公司的核心竞争力。

二、人力资源管理制度5. 招聘和培训公司招聘和培训政策应根据公司的发展需求和人才结构,严格按照程序规范进行。

招聘要严格审核应聘者的资质和能力,培训要根据员工的需要和公司的发展方向有针对性地进行,确保员工的整体素质和能力。

6. 岗位岗责每个岗位都应有明确的职责和能力要求,确保员工能够清晰地知道自己的工作方向和目标,提高工作效率,减少工作纠纷。

7. 激励机制公司应建立完善的激励机制,通过薪酬激励、晋升机制等手段激励员工的工作积极性和提升工作效率。

同时,要建立公平合理的激励机制,确保员工的劳动成果能够得到公正对待。

8. 企业文化公司的企业文化应完善,既能够反映公司的特色和精神,又能够为员工提供一个积极的工作氛围,增强员工归属感和凝聚力。

三、财务管理制度9. 预算管理公司的预算管理是公司经营的重要一环,通过科学合理的预算管理可以实现资源的有效利用和目标的实现,确保企业的稳定发展。

10. 成本控制成本控制是企业经营管理的一项基本工作,通过降低成本可以提高企业的整体效益,提高企业的市场竞争力。

十八项核心制度内容背诵口诀

十八项核心制度内容背诵口诀

十八项核心制度内容背诵口诀
一、决策机制科学化,集体领导制度化。

二、依法决策民主化,全面从严治党制度化。

三、各级领导班子定期换届,干部选拔任用科学化。

四、党委领导下的党的工作制度,党员干部管理制度。

五、民主集中制基本制度,群众路线实践载体。

六、党组织关系制度,党员标准管理制度。

七、党风廉政建设制度,反腐败斗争制度。

八、党内监督制度,群众监督制度。

九、组织工作制度,宣传工作制度。

十、思想政治工作制度,党的纪律检查制度。

十一、党的群众工作制度,党的统一战线制度。

十二、基层组织建设制度,基层组织活动制度。

十三、党的农村工作制度,党的城市工作制度。

十四、党的少数民族工作制度,党的宗教工作制度。

十五、党的外事工作制度,党的对外宣传工作制度。

十六、组织体制机制创新,制度建设完善优化。

十七、标本兼治严防死守,制度落实严格执行。

十八、全面推进制度建设,确保制度执行不打折扣。

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2024年井控工作十二项管理制度(三篇)

2024年井控工作十二项管理制度(三篇)

2024年井控工作十二项管理制度一、井控分级责任制度1、井控工作是钻井安全工作的重要组成部分,井控实行分级管理制度。

按照分级管理原则,公司和钻井队应分别成立井控工作领导小组,并按照谁主管谁负责的原则,明确各自的职责。

2、钻井公司应成立由公司经理为组长,技术安全科、技术发展部、生产协调科、资产科、计财科、人事科和培训学校等部门负责人参加的井控工作领导小组,负责公司的井控管理工作。

3、钻井队应成立由井队长为组长的井控工作领导小组,全面负责本队的井控管理工作。

二、井控工作检查制度1、钻井班每班进行一次井控工作检查。

2、钻井队每周组织一次井控工作检查。

3、钻井公司每月进行一次以井控为中心的安全检查。

4、油气田每半年组织一次井控工作检查。

5、集团公司每年组织一次井控工作大检查。

目的是:督促井控岗位责任制的执行,及时发现和解决次井控工作中存在的问题,杜绝井喷事故的发生。

三、井控工作例会制度1、钻井队每周召开一次以井控为主的安全会议。

进入目的层前及以后每日交接班,值班干部、司钻必须布置井控工作任务,检查讲评本班井控工作。

2、公司每月组织一次以井控为中心的安全工作会议。

3、油气田每半年召开一次井控例会。

4、集团公司每年召开一次井控工作会。

目的是:总结、协调、布置井控工作。

四、井控培训取证制度凡直接指挥钻井队现场生产的领导干部、技术人员、钻井队干部、正、副司钻、井架工、安全员、钻台、机房大班、泥浆组长都应经过井控技术培训,并取得“井控操作证”和“硫化氢防护技术培训证书”。

没有取得“井控操作证”和“硫化氢防护技术培训证书”的领导干部和技术人员无权指挥生产,工人不得上岗操作。

凡未取得井控操作证而在井控操作中造成事故者要加重处罚。

五、井控设备的安装、调试与维护制度1、钻井队应按设计要求及《井控技术规程》(SY/T6426-____)和《钻井井控装置组合配套安装调试与维护》(SY/T5964-____)安装维护井控设备。

三十二项制度

三十二项制度

三十二项制度北京宏福建工集团有限公司丰南项目部消防保卫管理制度一、现场内建立健全消防保卫领导小组和义务消防队,并设专人负责,建立干部值班制度和记录。

二、大门外有门卫昼夜值班和记录,现场有护场人员。

三、外包队进场前必须办理好有关手续,并进行消防保卫教育考试。

四、现场内配备了足够的消防器材和设施,经常检修,确保安全有效,消防道路畅通无阻。

五、现场设立了吸烟室和消防标志等,现场内严禁吸烟。

六、重点部位配置相应的消防设施和标志,并有专人负责。

七、工程内不准作仓库和住人,不准存放任何易燃易爆物品,现场临设要符合防火要求。

八、仓库内易燃易爆物品不得与其它材料混放,油料等物品应设专库存放,油漆库与料库要分开。

九、严格用火管理制度,现场内设有动火区,动火区不准存放易燃品,在动火区以外作业,必需开用火证,有防火措施和看火人。

十、现场内电气焊操作必须持证上岗,开动火证,有看火人,严禁非电气焊工操作。

十一、冬季取暖用火要经消防部门批准,领取用火证后方可使用,严禁使用电热器、电炉子、碘钨灯等。

十二、现场保温材料要符合防火要求,不准使用易燃材料保温。

____年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部防水作业工种防火管理规定一、施工单位,在防水作业前应报现场消防保卫部门审批同意后发放防水用火证方可从事作业。

二、施工前要对防水作业人员进行专门培训和防火教育,持防水作业证上岗作业,并了解和掌握防水材料的性能,特点及防火,灭火常识会使用灭火器材,发生火灾会扑救。

三、防水作业时应划定防水警戒区,设明显防火标志,并配备专门指导监护人员明确职责范围。

四、警戒区内严禁明火,不准存放当天使用数量以外的防水涂料,并不准在施工现场配料加油,应设在室外无明火的安全地点。

配料时要人工搅拌,不准使用金属工具以免撞击产生火花。

五、在防水作业现场不准携带火柴,打火机等容易产生明火的物品,不准在施工现场吸烟。

六、防水作业时,施工人员应穿防静电服,以防止产生火花,不准穿带铁钉子鞋。

十二项核心制度

十二项核心制度

十二项核心制度:首科首诊负责制度、查房制度、分级护理制度、疑难病例讨论制度、会诊制度、危重病人管理制度、术前讨论制度、死亡病例讨论制度、查对制度、病历书写制度、值班、交交班制度。

首科首诊负责制度1.门诊或急诊病人挂号就医时,首科首诊医生应抱着高度的责任心为病人跟踪服务,不得以任何理由推诿病人。

2.首诊医生应认真询问病史、体魄检查和书写好门诊病历。

3.若是非本专科的病人,由首诊医生负责请相应专业医师会诊。

4.危重病人或行动不方便的病人应由首诊医生负责请相关会诊医生到现场会诊,全程负责直至肯定诊断方向和收治科室。

若诊治有困难,须按会诊制度或转院制度执行。

查房制度一、查房是病区最重要的医疗活动之一,时各级医师对病人进行诊断医治的一项大体办法。

各级医务人员必需重视查房工作,不断增强基础知识学习和大体技术的训练,更新知识,提高查房的质量。

二、科主任、主任(副主任)医师每周至少查房二次;主治医师每日至少查房一次,住院医师对所管病员每日至少查房二次,有带教任务的科室要开展教学查房。

1.科主任、主任(副主任)医师查房内容主要时:解决下级医师诊治有困难的病例,抗感染药物应用是不是合理,重点检查疑难病例、重危病员的诊断和医治,决定重大手术和特殊检查医治,抽查医疗护理质量,结合重点病例进行示教,培育指导下级医师。

护士长每周一次参加科主任查房,吸取意见,检查护理质量。

2.主治医师查房内容是:对所管的病人分组进行系统查房,重点对新入院、重危、诊断未明、医治效果不佳的病员进行检查与分析讨论,检查病历并纠正下级医师在诊断、医治、记录方面的错误及不妥的地方,肯定入院诊断,检查医嘱执行情形和医治效果,抗感染药物应用是不是合理,听取医护人员的反映和病人的陈述,了解病情转变,是不是要进行会诊,决定出(转)院。

3.住院医师查房内容是:每日上午、下午或晚上各一次,重点巡视检查和处置危重、疑难、待诊断、新入院、手术后的病员,同时巡视检查一般病员,对检查报告单的结果进行分析,提出进一步检查或医治意见,检查当天医嘱执行情形,给予必要的临时医嘱并开写次晨特殊检查的医嘱,对危重病例,疑难病例及时向上级医师报告。

三化十二制内容

三化十二制内容

三化十二制内容
三化十二制是对标度的领域进行划分和标准化的一种方法,它将一个领域分为三个维度,并为每个维度定义了四个等级。

这种标度方法通常用于对组织进行分类、评估和比较。

三化指的是组织在不同维度上的特征,包括核心机能、业务流程和组织架构。

核心机能是指组织的主要职责和能力,它可以根据组织的规模、技术和行业进行划分。

三种核心机能级别分别是基本型、专业型和战略型。

业务流程是指组织中处理任务和实现目标的一系列活动,它可以根据流程的复杂性、自动化程度和变化频率进行划分。

三种业务流程级别分别是标准型、流程型和自动型。

组织架构是指组织的层级结构和权力分配,它可以根据层级数量、权责清晰度和决策速度进行划分。

三种组织架构级别分别是扁平型、分工型和权威型。

通过三化十二制,可以对不同领域的组织进行分类和比较,找到其在各个维度上的优势和劣势,并为改进和优化提供参考。

同时,它也可以帮助组织确定自身的定位和发展方向。

我国环境保护工作的基本方针——三十二字方针是什么?

我国环境保护工作的基本方针——三十二字方针是什么?

我国环境保护⼯作的基本⽅针——三⼗⼆字⽅针是:全⾯规划、合理布局、综合利⽤、化害为利、依靠群众、⼤家动⼿、保护环境、造福⼈民。

建国五⼗年来,我国的环境保护事业从⽆到有,从⼩到⼤,特别是⼗⼀届三中全会以来的20年,在党和国家的⾼度重视下,我国环境保护⼯作更是取得了重⼤进展。

从总体上看,全国环境质量严重恶化趋势开始减缓,但是,环境形势依然相当严峻,很多的地区环境污染和⽣态破坏的状况还没有得到改变,有的甚⾄还在加剧。

在⼈类即将跨⼊21世纪之时,回顾我国环境保护事业的光辉历程,总结前进道路上的经验,对于我们⾼举邓⼩平理论伟⼤旗帜,坚持可持续发展战略,努⼒完成跨世纪的环境保护任务,把我国的环境保护事业全⾯推向21世纪,具有⼗分重要的历史意义和现实意义。

我国环境保护五⼗年历程回顾 1、萌芽阶段(1949~1973) 建国初期,由于当时⼈⼝相对较少,⽣产规模不⼤,所产⽣的环境问题⼤多是局部性的⽣态破坏和环境污染。

经济建设与环境保护之间的⽭盾尚不突出。

在50年代末⾄60年代初"⼤跃进"时期,特别是全民⼤炼钢铁和国家⼤办重⼯业时,造成了⽐较严重的环境污染和⽣态破坏。

在1966年开始的"⽂化*"时期,国家政治、经济和社会⽣活处于*之中,环境污染和⽣态破坏明显加剧。

在此期间,经济建设强调数量、忽视质量,⽚⾯追求产值,不注意经济效益,导致浪费资源和污染环境;⼀些新建项⽬布局不合理;⼀些城市不从实际出发,盲⽬发展,加剧了这些城市的污染;为了解决吃饭问题,⼀些地区⽚⾯强调"以粮为纲",毁林毁草、围湖围海造⽥等问题相当突出。

1972年6⽉5~16⽇,联合国在瑞典⾸都斯德哥尔摩召开了第⼀次⼈类环境会议。

根据周恩来总理的指⽰,我国政府派代表团参加了会议。

通过这次会议,我国⾼层的决策者开始认识到中国也同样存在着严重的环境问题,需要认真对待。

2、起步阶段(1973~983)) 1973年8⽉,国务院召开第⼀次全国环境保护会议,审议通过了"全⾯规划、合理布局、综合利⽤、化害为利、依靠群众、⼤家动⼿、保护环境、造福⼈民"的环境保护⼯作32字⽅针和我国第⼀个环境保护⽂件 ——《关于保护和改善环境的若⼲规定》。

十二项核心制度.doc

十二项核心制度.doc

十二项核心制度十二项核心制度一、首诊负责制门诊首诊负责制度为加强门诊工作特制定首诊负责制如下:、病人(特别是急危病人)首先到达我院要求就诊时工作人员不得以任何借口拒绝诊治。

、首先接诊的医务人员不得借口为非本科疾病而不给予诊治。

如需请会诊预先作好病史检查、初步诊断及初步抢救措施和签名后再请有关科室会诊。

、对首诊的病人确因本院设备条件、技术力量或缺科的原因需转院治疗者应与上级医院联系后转院并与随车病人交代清楚。

、本院有条件又符合住院或观察条件的急危病人不得以任何借口不予收治。

、对较重病人应采取先救治后收费的办法对无家属陪伴由热心人送来的急危病人亦应先抢救由门诊护理部人员代办挂号、配药手续、最后结算。

二、三级查房制度一、各级医师必须定期定时查房。

科主任、主任医师每周至少查房一次主治医师每周至少对本组病人进行普遍和重点查房各一次住院医师每日上、下午各查房一次(对危重、术后病人晚上再查一次)。

二、认真执行查房纪律任何人不能打扰和侵占查房时间(抢救危重病人、紧急会诊例外)查房时间不得接电话、会客。

查房时必须严肃认真所有参加查房人员必须衣帽整洁、思想集中、站立端正不得交头接耳或随意进出。

三、认真做好查房前准备上级医师查房前住院医师须带领实习医师巡视病人改医嘱选好病例准备好各种辅助检查资料及查房用具等。

护士或护士长做好查房前准备陪客应离开病室保持病区整洁、安静。

进行疑难病例教学查房前下级医师应提前一至二天告知上级医师各级医师均应认真准备。

四、查房时各级医师应做到严格正规认真执行保护性医疗制度。

上级医师应作风严谨、一丝不苟对下级医师严格要求大胆管理对违反制度、常规者应严肃批评教育对不合格病历应责令重写。

五、院领导及业务机关负责人应有计划、有目的的定期参加各科的查房检查对病人的医疗、护理情况和存在的问题并及时研究解决。

六、护士长每周应随科主任查房一次并组织一次护理查房坚持护理质量结合临床实际进行教学。

三、分级护理制度特别护理一.指征:病情危重、复杂多变随时可发生危及生命的状况患者极度虚弱生活无法自理。

护理二十项核心制度

护理二十项核心制度

护理二十项核心制度护理二十项核心制度一、护理质量管理制度二、病房管理制度三、抢救工作制度四、分级护理制度五、护理交接班制度六、查对制度七、给药制度八、护理查房制度九、患者健康教育制度十、护理会诊制度十一、病房一般消毒隔离管理制度十二、护理安全管理制度十三、护理缺陷报告、讨论分析和管理制度十四、术前患者访视制度十五、护理文件管理制度十六、护理病历讨论制度十七、患者身份识别制度十八、腕带管理制度十九、不良事件上报制度二十、安全输血制度护理质量管理制度一、医院成立由分管院长、护理部主任(副主任)、科护士长组成的护理质量管理委员会,负责全院护理质量管理目标及各项护理质量标准制定并对护理质量实施控制与管理。

二、护理质量实行护理部、科室,二级控制和管理。

1、病区护理质量控制组(1级):由2—3人组成,病区护士长参加并负责。

按照质量标准对护理质量实施全面控制,及时发现工作中存在的问题与不足,对出现的质量缺陷进行分析,制定改进措施。

检查有登记、记录并及时反馈,每月填写检查登记表及护理质量月报表报上质控组。

2、护理部护理质量控制组(Ⅱ级):由8—10人组成,护理部主任参加并负责。

每月按护理质量控制项目有计划、有目的、有针对性的对各病区护理工作进行检查评价,填写检查登记表及综合报表。

及时研究、分析、解决检查中发现的问题。

每月在护士长会议上反馈检查结果,提出整改意见,限期整改。

三、建立护理文书质量控制督察小组,由主管护师以上人员承担负责全院护理文书质量检查。

每月对出院患者的体温单、医嘱单、护理记录单、手术护理记录单等进行检查评价,不定期到临床科室抽查护理文书书写质量,填写检查登记表上报护理部。

四、对护理质量缺陷进行跟踪监控,实观护理质量的持续改进。

五、质控组每月按时到各病区检查,每月检查结果上报护理部,每月检查结果存在的问题在护士长例会上反馈,督促科室改进,每季度进行全面总结,护理部负责对全院检查结果进行综合评价,并在护士长例会上反馈检查评价结果。

诊所上墙的十二项制度

诊所上墙的十二项制度

诊所上墙的十二项制度一、医疗安全制度1. 严格遵守医疗管理法律法规,执行医疗操作规程,确保医疗安全。

2. 加强医疗质量控制,定期进行医疗质量检查和评估,及时发现和解决医疗安全隐患。

3. 建立健全医疗安全责任制,明确各级医务人员的职责和义务。

4. 加强医疗安全教育,提高医务人员的安全意识和技能水平。

二、医疗质量管控制度1. 建立健全医疗质量管理体系,明确各科室的质量控制目标和标准。

2. 定期进行医疗质量检查和评估,对存在的问题及时进行整改和反馈。

3. 加强医疗质量的持续改进,不断提高医疗质量和水平。

4. 建立医疗质量信息反馈机制,及时收集和分析医疗质量信息。

三、医生执业规范制度1. 医生必须具备合法的执业资格和相应的专业能力。

2. 医生应当遵守职业道德规范,不接受商业贿赂和违法违规行为。

3. 医生应当按照规定参加继续教育和培训,提高专业素养和技能水平。

4. 对存在不规范执业行为的医生,将依法依规进行处理。

四、药品管理制度1. 建立健全药品管理体系,严格药品采购、储存、使用等环节的管理。

2. 严格执行药品不良反应报告制度,及时报告药品不良反应事件。

3. 做好药品库存管理,防止药品积压和过期。

4. 对存在药品管理问题的单位和个人,将依法依规进行处理。

五、消毒隔离制度1. 建立健全消毒隔离制度,确保消毒隔离工作的规范化和标准化。

2. 对医疗器械、器具、物品等进行严格的消毒处理,防止交叉感染。

3. 对医务人员进行消毒隔离培训和教育,提高其消毒隔离意识和技能水平。

4. 对消毒隔离工作进行监督和检查,及时发现和解决问题。

六、医疗废物处置制度1. 对医疗废物进行分类收集、储存和运输,防止交叉感染和环境污染。

2. 严格执行医疗废物处置规定,确保医疗废物得到安全有效的处理。

3. 对医疗废物处置过程进行监督和管理,防止非法转移和倾倒行为。

4. 对医疗废物处置人员进行培训和教育,提高其安全意识和技能水平。

安全生产十二项上墙基本工作制度模版(三篇)

安全生产十二项上墙基本工作制度模版(三篇)

安全生产十二项上墙基本工作制度模版安全生产是企业的重要任务,为了确保员工的生命安全和财产安全,制定和执行一套完善的安全生产制度至关重要。

下面是一个安全生产十二项上墙基本工作制度的模板,用于参考和完善你的企业安全生产制度。

一、总则1. 为了保障员工的人身安全和财产安全,确保企业安全生产,本制度制定。

2. 所有员工必须遵守本制度,严格执行相关安全规定,积极参与安全生产工作。

3. 企业安全生产领导小组负责制定和评估安全生产制度,以确保其有效性。

二、安全责任1. 公司高层必须为安全生产工作负起领导责任,定期召开安全生产会议,确保安全生产工作的推进和落实。

2. 各部门负责人必须严格执行安全生产制度,组织部门内的安全培训和演练,并对安全事故进行及时处理和报告。

3. 所有员工都有安全生产的责任,必须严格执行安全规定,不得违反安全操作规程。

三、安全生产培训1. 入职前培训:所有员工必须接受安全生产培训,了解相关安全知识和安全操作规程。

2. 定期培训:定期进行安全生产培训,包括防火、防爆、安全用电等方面的培训,提高员工的安全意识和应变能力。

3. 直接从业人员培训:对从事高风险行业的员工,进行专业的安全培训,确保其具备相关操作技能和安全意识。

四、安全设施1. 公司必须按照国家相关标准设立和维护各种安全设施,包括消防设施、安全出口、安全警示标志等。

2. 定期对安全设施进行检查和维护,确保其正常使用,如果发现有损坏或失效的情况,必须立即报告并进行修复。

五、安全检查1. 每日安全检查:各部门必须安排专人每天对工作场所进行安全检查,包括消防设施、用电设施、危险化学品存储等方面的检查。

2. 定期安全检查:每个季度进行一次全面的安全检查,由专业机构进行,对所有工作区域和设施进行全面检查和评估。

六、事故处理1. 任何安全事故都必须立即停工,确保员工的人身安全和财产安全。

2. 安全事故发生后,必须立即启动事故应急预案,采取相应的救援和处理措施,保护员工的生命和财产安全。

9项安全生产管理制度安全生产

9项安全生产管理制度安全生产

9 项安全生产管理制度1、安全生产管理制度2、安全生产管理十二项制度安全工作12 项制度:(1)安全生产责任制度,明确企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人,强调要层层建立并认真落实责任制;(2)安全生产与企业改革发展“三同步”制度,强调要把安全生产纳入企业发展战略和规划的整体布局,做到同步规划、同步实施、同步发展;(3)安全工作“两定期”制度,要求企业领导班子定期分析安全形势、定期组织开展安全检查;(4)企业内部安全工作机构和人员力量配置制度;(5)安全培训和经营管理、特种作业人员的安全资格制度;(6)安全质量标准化工作制度,企业要加强安全质量管理,规范各环节、各岗位的安全质量行为;(7)重大隐患管理和应急救援制度,要加强对重大危(wei)险源的监控和重大隐患的管理,制定应急预案,建立预警和救援机制;(8)安全生产许可制度,企业必须依法取得安全生产许可证;(9)安全投入和“三同时”制度,企业要保障安全投入,安全设施要与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用;(10)按照“四不放过”原则进行事故追查制度;(11)工伤保险制度,企业要依法参加工伤社会保险,积极发展人身意外保险;(12) 工作报告制度,企业安全生产工作的重大事项,要及时向安全监管部门和有关主管部门报告。

3、安全生产管理制度有哪些内容?安全生产管理制度主要包括:1、安全生产会议制度;安全生产资金投入及安全生产费用提取、管理和使用制度;2、安全生产教育培训制度;安全生产检查制度和安全生产情况报告制度;3、建设项目安全设施、职业病防护设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用(以下简称“三同时”)管理制度;4、安全生产考核和奖惩制度;岗位标准化操作制度;危(wei)险作业管理和职业卫生制度;5、生产安全事故隐患排查管理制度;重大危(wei)险源检测、监控、管理制度;劳动防护用品配备、管理和使用制度;6、安全设施、设备管理和检修、维护制度;特种作业人员管理制度;生产安全事故报告和调查处理制度等。

十二项核心制度范文

十二项核心制度范文

十二项核心制度范文一、中国共产党的领导地位是中国特色社会主义最本质的特征之一、中国共产党是中国全部社会主义事业的领导核心,是中国特色社会主义制度的重要支撑。

二、中国特色社会主义经济制度是指社会主义市场经济体制,以公有制为主体,多种所有制经济共同发展;以市场机制为基础,国家宏观调控为主导;坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存;推动经济高质量发展的体制机制。

三、中国特色社会主义政治制度是人民民主的政治制度,坚持党的领导,人民当家作主,依法治国有机统一的制度。

中国共产党领导的多党合作和政治协商制度是中国特色社会主义制度的重要组成部分。

四、中国特色社会主义法治体系是以宪法为核心的法律体系,具有中国特色的法律制度。

中国特色社会主义法治体系的核心是党的领导下的人民当家作主,依法治国,全面依法治国。

五、中国特色社会主义文化制度是多样性而具有中国特色的社会主义文化制度。

中国特色社会主义文化制度应坚持社会主义核心价值观,传承优秀中华文化,发展社会主义先进文化。

六、中国特色社会主义生态文明制度是坚持以人民为中心的发展理念,加强资源环境保护,推动建设美丽中国的制度体系。

中国特色社会主义生态文明制度坚持绿色低碳循环发展,建设美丽中国,推动人与自然和谐共生。

八、中国特色社会主义统一战线制度是中国共产党领导的广泛多党合作的制度体系。

中国特色社会主义统一战线制度应坚持团结、民主、科学,充分发挥各方面智力资源的积极作用。

九、中国特色社会主义民族区域自治制度是坚持民族平等、区域自治、拥有完全民主权利的制度体系。

中国特色社会主义民族区域自治制度应坚持党的领导,民族区域自治制度与中国共产党领导的多党合作和政治协商制度结合起来。

十、中国特色社会主义基层组织制度是中国共产党领导的各级党组织和广泛的群众自治组织的制度体系。

中国特色社会主义基层组织制度应坚持党的领导和人民当家作主有机结合,发挥基层组织的积极作用。

十二、中国特色社会主义社会治理制度是坚持党的领导和人民当家作主相统一的制度体系,以解决社会矛盾、维护社会稳定为目标。

十二项安全生产管理制度

十二项安全生产管理制度

安全生产责任制为贯彻“安全第一,预防为主”的方针和“管生产必须管安全”的原则,明确各级领导、职能部门和生产工人,在安全生产过程中应负的责任,处属各单位必须建立和健全各级各类人员的岗位责任制度。

建立和健全安全生产保证体系,对安全生产实行全员、全方位、全过程的管理。

各级安全监察部门应当保证把“安全第一,预防为主”的方针落实到实处。

使安全生产经常处于受控状态。

班前安全讲话制工程队的行政工班(组)必须坚持每日班前集体讲安全的制度。

由工班(组)长或工班兼职安全员根据当日的生产任务和作业项目,进行安全讲话,提出有针对性的安全要求和注意事项,做到安全警钟长鸣,提醒工人重视安全,认真执行安全技术操作规程。

“周一”安全活动日制工程队、(车间)必须利用每周一晚上的时间,组织工班(组)针对上周的安全生产情况,学《规程》、讲安全、查隐患、议危害、订措施、堵漏洞,向职工进行安全基础知识教育,增强职工的安全防护意识,提高职工的自我防护和保护能力。

活动要有具体内容、要求和专门记录,详细记载活动情况。

周一活动应由工程队长组织,队技术主管主讲,队安全员督促落实,做到经常化、制度化、常年坚持,持之以恒。

安全设计制每个工程项目在开工前,必须由施工技术部负责编制有针对性的、详细的施工安全设计文件,并下达作业班(组)执行。

安全设计的内容包括:不安全因素预测及防护措施、关键部位安全防护的具体设计、重大临时设施及机具的设计计算和施工图纸等。

凡上级指定或特殊的安全设计、报上级主管部门批准后方可实施。

安监部门和上级主管部门依据安全设计,对施工过程进行监督检查。

技术交底制工程开工前,施工技术部门必须对作业班(组)进行文字性的技术交底。

未进行技术交底的工程,工班有权拒绝施工。

技术交底的主要内容包括设计计算资料和图纸、有关技术规定、操作程序、工序之间的配合、施工工艺、安全质量要求等,技术交底应有交接人签字并作出记录。

临时设施检查验收制各种临时性的构筑物和大型非标的起重运输、升高设备、机具等。

13项核心制度内容

13项核心制度内容

13项核心制度内容核心制度是指国家、政党或组织在发展和管理过程中,根据自身需求和发展目标设立和完善的一系列经验总结和管理制度。

这些制度可以提供稳定的规则和机制,确保组织的正常运作和发展。

下面是国家、政党或组织常见的13项核心制度内容。

一、政治制度政治制度是国家统治的组织形式和运行机制。

它包括宪法、选举制度、政党制度和行政管理制度等。

政治制度的建立和完善对于维护社会稳定、促进国家发展具有重要作用。

二、经济制度经济制度是指国家或组织在经济发展和管理方面采取的政策和措施。

它包括市场经济、计划经济、混合经济等不同的经济模式和管理机制。

经济制度的建立和完善对于推动经济发展、促进社会进步具有重要作用。

三、社会制度社会制度是指国家或组织在社会发展和管理方面采取的政策和措施。

它包括教育制度、医疗保障制度、社会保障制度和文化传承制度等。

社会制度的建立和完善对于保障社会公平、促进社会和谐具有重要作用。

四、法治制度法治制度是指国家或组织在法律体系建设和法律执行方面采取的政策和措施。

它包括法律体系、法律程序和法律权威等。

法治制度的建立和完善对于维护社会秩序和公平正义具有重要作用。

五、生态环境保护制度生态环境保护制度是指国家或组织在生态环境保护方面采取的政策和措施。

它包括环境保护法律体系、环境监测和治理机制等。

生态环境保护制度的建立和完善对于维护生态平衡、保护自然资源具有重要作用。

六、军事安全制度七、党的建设制度党的建设制度是指政党在组织建设和党员管理方面采取的政策和措施。

它包括党的组织体系、党的纪律和党员教育等。

党的建设制度的建立和完善对于加强党的领导、提高党组织的凝聚力具有重要作用。

八、人才培养制度人才培养制度是指国家或组织在人力资源管理和人才培养方面采取的政策和措施。

它包括教育体系、人才评价和培训机制等。

人才培养制度的建立和完善对于提高国家竞争力和促进社会发展具有重要作用。

九、外交和对外交往制度外交和对外交往制度是指国家或组织在外交事务和国际合作方面采取的政策和措施。

安全生产十二项上墙基本工作制度范文(三篇)

安全生产十二项上墙基本工作制度范文(三篇)

安全生产十二项上墙基本工作制度范文第一条:落实安全责任公司所有员工都有保障安全生产的责任,各部门负责人要明确安全生产的重要性,并将安全责任落实到位。

第二条:加强安全培训公司要定期组织安全培训,确保员工掌握安全操作规程和紧急救援措施。

员工上岗之前必须经过安全培训并通过考核。

第三条:严禁私自改动设备员工严禁私自改动、修理或调整设备,必须由专业人员进行操作。

如有问题,应及时向上级报告并寻求帮助。

第四条:正确佩戴个人防护用品根据工作岗位的不同,员工必须正确佩戴个人防护用品,保护自己的安全。

个人防护用品必须符合国家标准,并定期进行更换。

第五条:规范用电用火员工在使用电器和明火时必须严格遵守操作规程,禁止随意接触电器设备和私拉乱接电线。

明火必须有专人看管,必要时进行灭火训练。

第六条:开展安全巡查公司要定期开展安全巡查,对潜在的安全隐患进行发现和整改。

巡查记录要详细,必须由相关负责人签字确认。

第七条:做好危险化学品管理公司要建立健全危险化学品管理制度,对危险化学品进行明确标识和分类储存,严禁违规操作。

各部门必须制定应急预案,并定期组织演练。

第八条:加强机械设备维护公司要定期进行机械设备的维护和检修,确保设备安全可靠。

维护人员必须进行专业培训和考核,并将维修记录进行归档保存。

第九条:保障消防安全公司要配置足够的消防设备,并定期进行消防演练。

员工要熟悉紧急疏散路线和使用灭火器等消防装备的方法。

第十条:合理分配工作任务公司要根据员工的技能和经验合理分配工作任务,避免因工作压力过大导致安全事故的发生。

第十一条:建立健全奖惩制度公司要建立健全安全生产的奖惩制度,对积极参与安全生产的员工进行表彰奖励,对违反安全规定的员工进行处罚。

第十二条:搞好安全宣传教育公司要定期组织安全宣传教育活动,提高员工的安全意识和应急处理能力。

通过悬挂宣传横幅和张贴安全提示,时刻提醒员工关注安全。

安全生产十二项上墙基本工作制度范文(二)一、工作目标保证全员在工作中遵守安全规定、规范操作、预防事故发生,提高安全生产意识,实现安全生产工作的常态化。

18项制度

18项制度

18项制度具体如下:一、首诊负责制度;二、三级查房制度;三、会诊制度;四、分级护理制度;五、值班和交接班制度;六、疑难病例讨论制度;七、急危重患者抢救制度;八、术前讨论制度;九、死亡病例讨论制度;十、查对制度;十一、手术安全核查制度;十二、手术分级管理制度;十三、新技术和新项目准入制度;十四、危急值报告制度;十五、病历管理制度;十六、抗菌药物分级管理制度;十七、临床用血审核制度;十八、信息安全管理制度。

附:医疗质量安全核心制度要点一、首诊负责制度(一)定义: 指患者的首位接诊医师(首诊医师)在一次就诊过程结束前或由其他医师接诊前,负责该患者全程诊疗管理的制度。

医疗机构和科室的首诊责任参照医师首诊责任执行。

(二)基本要求1.明确患者在诊疗过程中不同阶段的责任主体。

2.保障患者诊疗过程中诊疗服务的连续性。

3.首诊医师应当作好医疗记录,保障医疗行为可追溯。

4.非本医疗机构诊疗科目范围内疾病,应告知患者或其法定代理人,并建议患者前往相应医疗机构就诊。

二、三级查房制度(一)定义: 指患者住院期间,由不同级别的医师以查房的形式实施患者评估、制定与调整诊疗方案、观察诊疗效果等医疗活动的制度。

(二)基本要求1.医疗机构实行科主任领导下的三个不同级别的医师查房制度。

三个不同级别的医师可以包括但不限于主任医师或副主任医师-主治医师-住院医师。

2.遵循下级医师服从上级医师,所有医师服从科主任的工作原则。

3.医疗机构应当明确各级医师的医疗决策和实施权限。

4.医疗机构应当严格明确查房周期。

工作日每天至少查房2次,非工作日每天至少查房1次,三级医师中最高级别的医师每周至少查房2次,中间级别的医师每周至少查房3次。

术者必须亲自在术前和术后24小时内查房。

5.医疗机构应当明确医师查房行为规范,尊重患者、注意仪表、保护隐私、加强沟通、规范流程6.开展护理、药师查房的可参照上述规定执行。

三、会诊制度(一)定义: 会诊是指出于诊疗需要,由本科室以外或本机构以外的医务人员协助提出诊疗意见或提供诊疗服务的活动。

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北京宏福建工集团有限公司丰南项目部消防保卫管理制度一、现场内建立健全消防保卫领导小组和义务消防队,并设专人负责,建立干部值班制度和记录。

二、大门外有门卫昼夜值班和记录,现场有护场人员。

三、外包队进场前必须办理好有关手续,并进行消防保卫教育考试。

四、现场内配备了足够的消防器材和设施,经常检修,确保安全有效,消防道路畅通无阻。

五、现场设立了吸烟室和消防标志等,现场内严禁吸烟。

六、重点部位配置相应的消防设施和标志,并有专人负责。

七、工程内不准作仓库和住人,不准存放任何易燃易爆物品,现场临设要符合防火要求。

八、仓库内易燃易爆物品不得与其它材料混放,油料等物品应设专库存放,油漆库与料库要分开。

九、严格用火管理制度,现场内设有动火区,动火区不准存放易燃品,在动火区以外作业,必需开用火证,有防火措施和看火人。

十、现场内电气焊操作必须持证上岗,开动火证,有看火人,严禁非电气焊工操作。

十一、冬季取暖用火要经消防部门批准,领取用火证后方可使用,严禁使用电热器、电炉子、碘钨灯等。

十二、现场保温材料要符合防火要求,不准使用易燃材料保温。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部防水作业工种防火管理规定一、施工单位,在防水作业前应报现场消防保卫部门审批同意后发放防水用火证方可从事作业。

二、施工前要对防水作业人员进行专门培训和防火教育,持防水作业证上岗作业,并了解和掌握防水材料的性能,特点及防火,灭火常识会使用灭火器材,发生火灾会扑救。

三、防水作业时应划定防水警戒区,设明显防火标志,并配备专门指导监护人员明确职责范围。

四、警戒区内严禁明火,不准存放当天使用数量以外的防水涂料,并不准在施工现场配料加油,应设在室外无明火的安全地点。

配料时要人工搅拌,不准使用金属工具以免撞击产生火花。

五、在防水作业现场不准携带火柴,打火机等容易产生明火的物品,不准在施工现场吸烟。

六、防水作业时,施工人员应穿防静电服,以防止产生火花,不准穿带铁钉子鞋。

七、在气体不易挥发的地点作业时,需要使用排风设备、照明设备等,必须是防爆设备,照明用低压线路,电闸要远离作业地点,并不得裸露。

八、当防水作业与其他作业同时交叉作业时,施工现场指挥人员要妥善安排好,防止造成火险隐患及火灾事故发生。

遇大风天气时停止作业。

九、警戒区内应配备足够的灭火器材,用完的废料,空桶应及时清理出场。

十、防水材料存放时应放在安全处,按类分开存放,配备好器材,并设专人妥善管理,消除一切火险隐患。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部施工现场生活区治安消防管理规定一、新建和装饰工程在编制施工组织设计时,应充分考虑预防火灾的措施。

二、施工区、加工区、生活区搭设临时设施使用的材料应考虑防火灾。

不宜用易燃易爆材料搭设。

三、生活区应根据规模、火灾危险性,建立消防保卫组织,配备义务消防队员。

四、生活区内消防道路畅通,疏散通道严禁堆放物品。

五、施工现场和生活区严禁使用电炒勺、电饭锅、电炉子做饭、烧水,违者重罚。

六、施工现场和生活区的贵重物品及贵重材料必须有防盗措施或指派专人看管,严禁乱存乱放。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部电茶炉管理制度一、电茶炉由专人负责管理,只限饮水使用,任何个人都不许私自挪用。

二、电茶炉要有良好保护系统,用电线路符合有关规范,各种保护系统保持灵敏有效。

三、电茶炉使用时要注意安全,水不要加得大满,以防外溢,茶炉使用时负责人不要离开茶炉,离开时首先要切断电源,以防意外事情发生。

四、茶炉要经常检查维修,保持良好运行。

五、茶炉停用及停电时,要切断电源,下班要断电锁门,以防他人进入动用。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部材料库防火制度一、各种材料贮存,应按其性质,火灾危险程度,分类存放。

严禁自燃物品和一般物品混存。

二、库房内因物品防冻必须采用水暖,其散热器,供暖管道与储存物品,距离不小于0.3米。

三、物品入库前应进行检查,确定无火种等隐患后,方准入库。

四、使用过的油棉纱,油手套等沾油纤维物品以及可燃包装,应存放在安全地点,定期处理。

五、库房内不准设办公室、休息室,不准住人,不准用可燃材料答建阁层及隔墙。

六、库区内严禁吸烟和使用明火。

库房外动用明火作业,必须办理用火证,采取严格的安全防火措施。

七、库房内不准进行修理,加工和使用炉火取暖,在库区使用时,应经防火负责人批准,检查合格后发给《炉火用火证》后,方可使用。

八、库房内不准使用碘钨灯和超过60压以上的白炽灯等高温照明灯具。

不准设置移动式照明灯具。

照明灯具下方不准堆放物品,其垂直下方与储存物品水平间距不得小于0.5米。

九、设置、配备消防设施和器材,定期维修保养,确保灵敏有效。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部木工棚防火制度一、木工加工场所严禁吸烟和明火作业。

二、电机应是封闭式,轴承部分应及时加油,电闸应安装闸箱上锁。

三、碎料、刨花、锯沫等每班要清理干净,倒在指定地点,禁止室内堆放,用料不得超过当天用量,成品及时运出。

四、酒精、油漆、汽油等物品应专柜存放,专人严格管理。

五、油棉丝、油抹布不得随地乱扔,要放在桶内定期处理。

六、木工棚加工场地不准安装砂轮。

七、木工棚操作人员要懂得灭火器材的使用方法和器材设施存放地点,发现险情及时扑救等。

八、棚内设有相应的消防器材,无火灾时,禁止动用,并要经常对器材进行检查保养。

九、下班时要认真检查安全后拉闸、断电、关窗,锁门再离开。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目配电室防火安全管理规定一、配变电室不准无关人员进入。

二、配变电室、电容器应分开设置,严禁在配变压器室内存放易燃与其它物品。

三、配变电室要保持清洁,定期对变压器、开关进行维修和清扫,保持清洁,对电气设备的线路经常检查,发现问题及时解决。

四、值班人员要坚守岗位,填写运行记录,严格交接班制度。

五、每年雨季前应对避雷设施进行一次检查,保持灵敏有效。

六、停电清扫检修时,严禁用汽油煤油擦洗。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部冬季防火制度一、施工现场、生活区、办公室等地的取暖火炉,必须经主管领导、消防人员检查合格,发给《炉火用火证》方可使用。

明确专人负责,制定防火措施。

二、木工房、库房、清洗车间、汽车库、喷漆车间、油漆间和木板房内,不准用火炉电炉取暖。

三、严禁用易燃液体引火,严禁私自设火炉和电炉,严禁在炉火的房间及周围,进行易燃液气体操作,或堆放可燃物品。

四、冬季使用的各种砖砌炉灶,必须完整良好,不裂缝滋火,有专人管理。

五、火炉距板墙、办公室、床铺等应保持1米距离,距离不够的,应采取可靠的防火措施。

烟囱距可燃墙体、顶棚要不小于30厘米,高出或超出层面不小于50厘米,烟囱穿过可燃墙体,窗户时,应用不燃材料隔开。

六、在木地板上安装火炉,要设炉盘。

炉灰有余火要用水浇灭,倒在指定地点。

七、在火炉周围或烟囱、烟道、火墙上烘烤衣物鞋袜,要有人看守,无人时禁止烘烤。

八、冬季施工不准用草帘、苇席等可燃材料做风档。

九、重点工程、重点部位、高层建筑在冬施中,必须采用非燃或难燃材料进行保温。

十、采用电加热保温法施工,要制定操作规程和消防措施,做好消防安全交底。

线路敷设,加热器安装与就位,必须符合部颁规范和要求,设专门电工值班。

十一、亚硝酸钠应实行限额领料、专人负责领用、保管、登记,不准露天存放。

应与明火保持20米距离。

十二、机械驾驶室的取暖设备,要符合防火要求,配备消防器材,禁止存放易燃液体。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部职工宿舍的管理规定一、必须建立管理委员会,由所在单位行政领导、行政管理人员及职工组成。

二、门窗要设置护障,保证安全、牢固可靠,遇有大型群体或集体外事活动及节假日,必须指定专人负责、巡逻加大防范力度。

三、住宿人员必须自觉遵纪守法和遵守作息制度,休息时间不得大声喧哗、吵闹收听广播、录音机、看电视、录像等,不得影响他人休息。

四、个人要保管好自己的钱财物票证,除留生活所需外,多余现金必须用密码存入银行,严禁个人将大量现金存放在宿舍里,最后一人离开宿舍时,必须关好门窗,钥匙必须随身携带,指定专人负责,禁止乱拿乱放。

五、不准引带闲杂人员和不法分子在宿舍内玩耍,不准留宿外来人员,确需留宿者,必须经管委会和有关领导批准,严禁赌博、酗酒、打架斗殴、张贴淫画、看黄色录像、刊物、听唱黄色淫秽歌曲以及男女混居等一切不法活动。

六、严禁存放剧毒、易燃易爆危险物品,严禁使用电炉、电褥子取暖、作饭,不准乱接电源或改动电器设备,不准在电线、火墙、烟囱上挂衣物,同不良行为作斗争。

七、要爱护公物、守纪律、讲文明、讲礼貌、讲卫生,维护公共安全,禁止动用消防器材。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部易燃易爆、剧毒物品管理规定一、应远离建筑物和居民区,库房应设于地下,各种电气应安装密封和防爆式。

二、性质相抵触或在一起易发生危险的物品应分库储存。

三、易爆易燃、剧毒物品应设专人管理,账目登记清楚,严格领用、清退制度和各种手续,禁止个人保存易燃易爆、剧毒物品。

四、严格库房、库区出入,无关人员严禁入内或靠近。

五、库房周围要有严禁烟火或危险标志,并备有一定数量的灭火器材。

六、禁止任何人携带、沾染上述物品出入公共场所或人员稠密、食品制作等场所。

七、加强管理,经常深入检查储存情况,凡使用易燃易爆、剧毒、放射物品的单位必须事先向保卫部门报告并随时汇报使用情况。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部财务、票证管理规定一、管理员室、财务室必须建立规章制度,专人负责,明确责任,严格执行财务管理制度,并设有专人看护。

二、财务管理人员要提高警惕,忠于职守,明确治安岗位责任制,防止发生诈骗被盗、遗失等事故。

三、财会出纳、食堂管理员等保管现金部门,位置选择要适当,房屋门窗要牢固,安装防护窗和防护门,存放现金必须用保险柜,工作人员离开时,保险柜号码要打乱,钥匙随身携带专人保管,并设报警装置。

四、取送现金必须使用安全包,专人专车取送,两人以上同行和保安人员取送。

五、加强对支票和其它票证的管理,坚持检验复核制度,防止被盗、丢失、受骗。

六、严格控制采购人员支付大量现金,不准携带10000元以上现金,特殊情况要经领导批准。

七、每天查对库存现金、票证。

办公室内严禁存放现金票证,财务室无人要锁好柜、关好窗、锁好门,确保安全。

2010年8月28日北京宏福建工集团有限公司丰南项目部氧气、乙炔危险物品防火制度一、库房的门应向外开,保持良好通风,防止日光晒入。

二、不得与其他物品混存,不准安装电器、照明设施。

三、库内严禁明火作业,搬运时严禁磕碰、震动、撞击、重压、摩擦和倒置。

四、要设专人负责,并具备灭火常识,懂得各种灭火器材的使用方法,并配备消防器材。

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