对上市公司经营自主权的承诺,是道德性的?还是法律性的?

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经济法试题及答案

经济法试题及答案

经济法试题及答案经济法试题及答案经济法是对社会主义商品经济关系进行整体、系统、全面、综合调整的一个法律部门。

下面是小编收集整理的经济法试题及答案,欢迎参考!一、名词解释(共5题,每题4分)1、经济权利: 是指经济法主体在国家协调经济运行过程中,依法具有的自己为或不为一定行为和要求他人为或不为一定行为的资格。

2、法定公益金:公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金,并提取利润的百分之五至百分之十列入公司法定公益金。

公司提取的法定公益金用于本公司职工的集体福利。

3、商业秘密:是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

因此商业秘密包括两部分:非专利技术和经营信息。

如管理方法,产销策略,客户名单、货源情报等经营信息;生产配方、工艺流程、技术诀窍、设计图纸等技术信息。

商业秘密关乎企业的竞争力,对企业的发展至关重要,有的甚至直接影响到企业的生存。

4、消费者:从法律意义上讲,消费者应该是为个人的目的购买或使用商品和接受服务的社会成员。

消费者与生产者及销售者不同,他或她必须是产品和服务的最终使用者而不是生产者、经营者。

作为消费者,其消费活动的内容不仅包括为个人和家庭生活需要而购买和使用产品,而且包括为个人和家庭生活需要而接受他人提供的服务。

但无论是购买和使用商品还是接受,其目的只是满足个人和家庭需要,而不是生产和经营的需要。

5、上市公司收购:是指投资择依法定程序公开收购股份有限公司已经上市的股份以达到对该公司控股或兼并目的的行为。

二、单项选择题(共10题,每题2分)1、经济法的调整对象是( B )A、社会关系B、经济关系C、一定范围的经济关系D、经济法律关系2、有限责任公司的股东会是( A )A、权力机构B、执行机构C、议事机构D、参谋机构3、某股份有限公司依法定程序设立,其成立日期应以下列中哪一个为准?( C )A公司召开创立大会之日 B、公司发行股份的股款全部缴齐之日C公司营业执照签发之日 D、公司成立公告之日4、抽奖式的有奖销售最高奖金额不得超过( B )元。

2024年国家开放大学(电大)《公司概论》形考任务

2024年国家开放大学(电大)《公司概论》形考任务

2024年国家开放大学(电大)《公司概论》形考任务学校:________班级:________姓名:________考号:________一、单选题(18题)1.公司人格否定是对失衡的公司利益关系的()司法规制。

A.事前B.事中C.事后D.预防2.以下四个选项中,哪一项不是公司分立的动机,()A.财产分割B.经营分割C.减少竞争对手D.扩大资本控制范围3.公司破产是以保护()为主。

A.股东B.债权人C.职工D.公司相关利益者4.下列哪种权利需要股东付出而不是得到()A.投票权B.分红权C.转让权D.A和B5.国有控股公司最主要的出资者是()。

A.个人B.集体C.企业D.国家6.控股公司的职能主要是()。

A.资本运营B.产品的生产经营C.国际贸易D.市场开发7.各类型控股公司中,单纯从事股权收购和控制活动,本身不从事生产经营的公司是()。

A.纯粹控股公司B.混合控股公司C.综合性控股公司D.专业性控股公司8.公司重整不适用于哪种公司()。

A.发行股票的股份公司B.发行公司债券的股份公司C.股份有限公司D.有限责任公司9.公司法人人格否认制度可以在滥用行为出现后,最大限度地保护()的权益。

A.股东B.消费者C.债权人D.董事10.下列哪一项不是产权的特征,()A.收益性B.分解性C.有限性D.共享性11.公司资产等于()。

A.股东权益B.负债C.股东权益十负债D.股东权益一负债12.现代公司产生于()。

A.17-18世纪B.封建制度解体、资本主义迅速发展时期C.资本主义自由竞争到垄断的过渡时期D.产业革命暴发时13.公司账簿与股东账簿或其他公司账簿不予区分或混同使用,公司与股东或其他公司利益一体化是适用公司人格混同的哪一项,()A.财产混同B.业务混同C.人员混同D.职能混同14.现代公司产生和发展于()。

A.17-18世纪B.封建社会解体,资本主义迅速发展时期C.19世纪下半叶D.产业革命爆发时15.现代企业制度是以()为主要形式的。

国有企业文化的内容有哪些

国有企业文化的内容有哪些

国有企业文化的内容有哪些国有企业文化就是国有企业在长期的经营和管理活动中确立的、信奉并付诸于实践的价值观、思维方式以及行为模式。

它在本质上是一种促进或阻碍企业发展的管理思想和管理方法,属于思想范畴的概念。

那么国有企业文化的内容有哪些?国有企业文化的主要内容国有企业文化的内容:国有企业核心价值观的创新第一、国有企业努力树立社会责任伦理观。

企业社会责任新观念要求国有企业改变对自身价值以及在新经济时代的位置与作用的认识,即认识到企业与社会是一种相互促进的关系。

企业不仅要生产经营以赚取利润,同时还要积极、主动地承担企业道德和慈善义务。

以西门子、宝洁等著名跨国公司为榜样,把“做有高度社会责任感的企业公民”作为对企业利益相关者、对社会甚至是对全球的承诺。

积极以SA8000标准为要求,严格规范自己的行为。

尤其是我国国有企业的社会主义特殊地位,更要树立全心全意为人民服务的道德精神,更深刻地体现企业的社会责任。

第二、国有企业树立对知识价值的新认识。

国有企业要充分认识到知识的重要性和学习的迫切性,旨在建立一种学习型企业以适应知识经济时代的要求,把知识图强作为企业核心价值理念。

国有企业一方面应强调全员学习、全面学习、不断学习的观念,注重群体智力的开发,着重培养员工的创新意识和创新能力以及对环境的敏锐洞察力、系统和辩证思维等,以促进企业适应不断变化的客观环境。

另一方面,要把学习变为企业创新的源泉和动力,努力学习别人的优秀东西并创造性地应用于自身领域,形成国有企业的新特色。

第三、国有企业要更新对企业资本价值的认识。

一方面,对于国有企业物质资本价值的认识上,物质资本仅仅是企业生存发展的基础,先进的技术、惊人的速度以及不断创新的能力才是企业在激烈的世界竞争中取胜的优势所在。

要以价值增值和创造作为国有企业的核心目标之一。

另一方面,国有企业要改变对人力资本价值的认识,深化对人性的认识,建立一种关心人、尊重人、激励人的国有企业文化。

国家开放大学《经济法学》形考任务题库

国家开放大学《经济法学》形考任务题库

国家开放大学《经济法学》形考任务题库形考任务一一、单项选择题1.我国经济法的理念中的主导思想是() 正确答案:以消费者为本的理念2.以下哪一项是我国经济法的基本原则() 正确答案:维护社会公平原则3.经济法律关系是() 经过经济法调整后所形成的权利义务关系。

正确答案:经济关系4.根据公司的信用基础不同,公司可以分为人合公司、资合公司及人合兼资合公司。

典型的资合公司是()(正确答案:股份有限公司5.与公司、合伙企业相比,下列关于个人独资企业的法律特征表述错误的是) 正确答案:个人独资企业依法具有法人资格6.根据我国(公司法》关于有限责任公司组织结构的规定,有限责任公司的权力机构是)(。

正确答案:股东会7.根据( 公司法》,有限责任公司股东向股东以外的人转让其股权,以下表述错误的是) 正确答案:应当经全体股东同意(8.下列主体中,属于我国( 消费者权益保护法》所指的“消费者”的是) 正确答案:B.购买化肥的农民许某9. 消费者权益保护法》规定了排除适用“七日无理由退货”的商品范围,以下哪一项不在此范围内?) 正确答案:家电产品10.根据(中国人民银行金融消费者权益保护实施办法》,以下哪一项不属于“消费者金融信息”) 正确答案:C.医疗信息二、多项选择题11.经济法的调整对象有() 正确答案:市场规制关系、宏观调控关系12.以下哪些选项属于市场规制关系?)( 正确答案:企业公司等登记关系、市场准入关系和市场退出关系、市场竞争关系13.以下属于经济法律关系的主体的有() 正确答案:消费者、经营者、各级政府、行业协会14.(根据企业国有资产法律制度的规定,“关系国有资产出资人权益的重大事项”包括下列哪些选项() 正确答案:发行债券、进行大额捐赠、分配利润、解散申请破产15.根据(消费者权益保护法》,经营者若使用格式条款,应当以显著方式提请消费者注意与自身有重大利害关系的内容,包括() 正确答案:商品或者服务的数量和质量、履行期限和方式、安全注意事项和风险警示、售后服务三、案例分析题16.在某二手商品网络交易平台上,杨某以出售个人闲置物品的名义长期从事经营性销售。

我国企业社会责任的发展阶段.doc

我国企业社会责任的发展阶段.doc

我国企业社会责任的发展阶段企业社会责任(Corporate social responsibility,简称CSR),自英国学者欧利文·谢尔顿在1924年最早提出了“企业社会责任”的概念以来,国内外学者对其的定义仍然存有争议,各个组织与学者均根据自己的研究给出了不同的定义。

如哈佛大学的迈克尔·波特认为企业社会责任可以定义为倾向于狭义的“企业慈善”,认为企业应该承担更大的作用,使得世界变得更美好;欧盟则给出了如下的定义,即企业在自愿的基础上,把社会和环境的影响整合到企业运营以及与利益相关方的互动过程中;世界银行则认为企业社会责任是企业与关键利益相关方的关系、价值观、遵纪守法以及尊重人、社区和环境有关的政策和实践的集合,是企业为改善利益相关方的生活质量而贡献于可持续发展的一种承诺;弗雷德·罗宾斯认为企业社会责任是企业不仅要对股东的经济利益负责,还要对企业本身对社会和自然环境所实施的非经济行为结果负责。

而国内的诸多学者也给出了不同的定义,卢代富在《企业社会责任的经济学与法学分析》一书中把企业社会责任定义为企业在谋求股东利润最大化之外所负有的维护和增进社会公益的义务。

这一定义采用狭义的社会责任观,认为企业社会责任是利润目标以外的其他义务;国可持续发展工商委员会把企业社会责任定义为:“企业不仅应对股东负责,还应该向其他对企业做出贡献或受企业经营活动影响的利益相关方负责。

在层次上,这些责任包括经济的、法律的、伦理的和其他方面酌情而定的要求。

”《中国企业社会责任研究报告》将其定义为企业在创造利润、对股东承担法律责任的同时,还要承担对员工、消费者、社区和环境的责任,企业的社会责任要求企业必须超越把利润作为唯一目标的传统理念,强调要在生产过程中对人的价值的关注,强调对环境、消费者、社会的贡献。

可见,企业社会责任的概念表述千差万别,说明此概念的内涵丰富,是一个在动态中不断发展的概念。

但是,无论是西方发达国家,还是在我国,定义企业社会责任主要包括三方面维度:内容(履行哪些责任,WHA T);方式(如何履行,HOW);动力(为什么履行,WHY)。

市场营销学问题及答案

市场营销学问题及答案

保护消费者权益是企业社会责任的重要内容。

提示:企业社会责任可概括为三大类:即保护消费者权益,保护社会的利益和发展,保护社会自然环境。

正确的答案是“对”。

一般来说,企业营销道德的判断标准主要有两条,一是功利性,二是道义性。

提示:一般来说,企业的营销道德的判断标准主要有两条:一是功利性,主要以行为后果来判断行为的道德合理性;二是道义性,主要从处理事物的动机来审查是否道德。

正确的答案是“错”。

企业社会责任就是要求企业承担一定的社会慈善和救助活动。

提示:企业社会责任等同于企业责任,企业社会责任可以划分为经济责任、法律责任、伦理责任、慈善责任四个方面。

公益事业和慈善捐助是公司责任的重要表现,但不是公司社会责任的主要内容。

正确的答案是“错”。

在企业中,应当把营销道德归属营销管理规范。

提示:在企业中,把营销道德归属营销管理范畴。

企业决策人要把握占主导地位的社会道德标准。

企业应担负的社会责任中的绝大部分是通过市场营销活动完成的,其营销道德水平也时时通过营销活动体现。

每位营销者都应以对社会负责的营销道德行为作为自己的信条。

正确的答案是“对”。

保护社会自然环境,实现社会生态平衡是企业重要的社会责任。

提示:企业社会责任可概括为三大类:即保护消费者权益,保护社会的利益和发展,保护社会自然环境。

正确的答案是“对”。

消费者需求是企业营销决策的唯一出发点。

提示:企业营销决策不仅要以消费者需求为出发点,而且要以社会责任为出发点,使企业的经营目标能将企业利益同消费者利益及社会利益三者有机结合。

正确的答案是“错”。

使消费者具有自主创业的权利不属于企业需承担的社会责任。

提示:企业社会责任可概括为三大类:即保护消费者权益,保护社会的利益和发展,保护社会自然环境。

正确的答案是“对”。

消费者权益就是指消费者进行具体消费行为和完成具体消费过程时所享有的权力和利益。

提示:消费者权益的理解,通常是指消费者进行具体消费行为和完成具体消费过程时所享有的权力和利益。

企业履行道德责任的必要性

企业履行道德责任的必要性

一、企业道德责任的内涵要谈企业的道德责任,首先应该界定企业的社会责任概念。

弗里德曼最早提出了企业的社会责任理论,他将企业的社会责任表述为:在法律和规章制度许可的范围之内,利用他的资源和从事旨在于增加它的利润的活动,从事公开的和自由的竞争,而没有欺骗或虚假之处。

目前,较为流行的观点是把企业社会责任看作一个涵盖各种企业责任的概念,认为企业社会责任就是企业责任。

以美国佐治亚大学的阿奇·B·卡罗尔为代表的学者认为,企业社会责任是社会寄希望于企业履行的义务,社会不仅要求企业实现其经济上的使命,而且期望其能够“遵法度,重伦理,行公益”。

因此,完整的企业社会责任是企业的经济责任、法律责任、伦理责任和慈善责任之和。

由此可以看出,理论界是从法律和道德两个角度来论述社会责任的。

企业的社会责任是企业在利润之外所应承担的责任,它是以企业活动为圆心、以利益相关者为半径而形成的法律和道德的责任圈。

相应地,企业的社会责任分为企业的法律责任和企业的道德责任。

企业的道德责任的特征就在于与企业的法律责任的区别上:(一)企业的法律责任和道德责任的要求层次不同企业的法律责任是国家明文规定的,要求具体且为最低限度。

企业的道德责任主要是社会成员及其一定的社会组织基于人道经济的价值理念和对美好社会的向往而对企业的一种道德期待,这种道德期待除了要满足不施害的最低的法律要求外,还包括自愿行善的较高道德要求。

(二)法律责任和道德责任赋予企业履行的意志自由空间不同企业的法律责任,彰显的是法律的必行性,是企业不可推卸的义务,是不可逾越的行为边界,即企业没有不遵守的选择权;而企业的道德责任,是一种道义性的使命和义务,加之道德是以提倡、劝诫、建议为特征的价值导向,它赋予了行为主体的自主选择权,即道德主体具有意志自由,可以依据自身意愿选择遵守或者是背离。

因此,企业的道德责任是企业的一种自愿、自觉的道德追求,不具有强制性。

(三)法律责任和道德责任的约束方式不同企业法律责任的实施靠国家的强制,一旦企业的法律责任出现缺位,就会招致社会力量的强有力的打击和制裁;而企业道德责任的实施主要是靠社会舆论的规劝和褒贬。

[答案][西安交通大学]2020秋《工商行政管理》在线作业

[答案][西安交通大学]2020秋《工商行政管理》在线作业

1.《中华人民共和国广告法》中所称的广告,是指()广告。

A.社会类B.公共类C.商业类D.公益类答案:C2.企业动产抵押物分别存放于两个以上不同登记机关辖区时,由()的市、县工商行政管理局登记。

A.主要抵押物所在地B.抵押人登记注册机关所在地C.最先受理登记机关所在地D.由上级工商行政管理机关指定答案:A3.商品和生产要素的交换不为行政条件所割裂,按照商品经济内在联系,遵循价值规律的要求,通过供求和竞争规律,顺畅地流通周转。

它表明市场体系的()。

A.系统性B.统一性C.有机联系性D.有序性答案:B4.市场经营主体分为国有企业、集体企业、私营企业、混合所有制企业、外商投资企业和个体工商户。

这是按()分类标准进行划分的。

A.所有制性质B.企业组织形式C.行业标准D.按市场主体在生产过程中的地位答案:A5.个体工商户开业登记费为每户()元。

A.20B.10C.3D.18答案:A6.我国商标取得采用的原则是()。

A.使用在先原则B.注册原则C.混合原则D.使用原则答案:B7.无论企业的性质如何,其登记注册事项都应包括()A.法定代表人和注册资本B.经营范围和注册资本C.法定代表人和企业名称D.企业名称和经营范围答案:D8.经营者的不正当竞争行为损害了其他经营者的合法权益,其应承担的民事责任中最基本的方式是()A.排除妨碍B.停止侵害C.赔偿损失D.消除影响答案:C9.当前,工商行政管理部门对市场体系的培育进入了一个新阶段,这是指()。

A.进入了对社会主义大市场的全面培育B.由城乡集市的培育进入到对生产资料市场、生产要素市场的培育C.从对市场主体及其行为进行规范的层次上去培育D.从城市市场培育到农村市场培育答案:C10.注册商标所有人在已许可他人使用其注册商标的情况下,()。

A.不能再将该注册商标转让给第三者B.仍可无条件将该注册商标转让给第三者C.在征得被许可人同意的情况下,可将该注册商标转让给第三者D.只能在征得被许可人同意的情况下将该注册商标部分转让给第三者答案:C11.工商行政管理法律关系的主体包括()。

民法原则

民法原则

民法原则第一、平等原则《民法总则》第4条主体的法律地位完全平等第二、意思自治原则《民法总则》第5条尊重自主意思第三、公平原则《民法总则》第6条公平合理第四、诚实信用原则《民法总则》第7条做到诚实信用,不得欺诈,威胁和恶意串通第五、公序良俗原则《民法》第8条一般道德观念或良好道德风尚,社会一般利益第六、绿色原则《民法总则》第9条有利于节约资源、保护生态环境完全民事行为能力人:18周岁以上理智正常的人;视为完全民事行为能力人:16周岁以上不满18周岁,以自己劳动收入为主要生活来源的,视为有完全行为能力;限制民事行为能力人:8周岁以上的未成年人;不能完全辨认自己行为的成年人无民事行为能力人:不满8周岁的人;不能辨认自己行为的成年人;合同法合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立,变更,终止民事权利义务关系的协议原则:首先,合同是一种法律行为;第二,合同必须是一种协议,必须以相互间意思表示的一致为条件;第三,合同双方当事人地位平等,不得强加给另一方意志第四,合同必须是一种合法行为,不得损害公共利益,破坏社会公德也可以采取口头形式,公证,鉴证,批准,登记形式。

依法订立的合同,自成立时起生效订立合同应具有相当的民事行为能力和民事权利能力保证;抵押(不转移);质押(转移);留置(运输);定金(20%)合同的种类1.双务合同和单务合同互相负有权利和义务;只有一方享有权利。

赠与合同是单务。

2.有偿合同和无偿合同各因为自己的给付而从对方获得财产利益,如买卖合同;只有一方给付,并且不因给付而从对方获得利益的,单务合同大多无偿。

有偿合同比如买卖合同,无偿合同如赠与合同3.诺成合同和实践合同协商对合同的主要条款达成协议即告成立的,如供应合同;除协议外还要交付物,才算合同成立的,如借用合同4.要因合同和无因合同财产上的给付必以原因的存在为前提的,如约定借贷款项必须用于特定的事项的借贷合同,大多数合同都是要因合同;反之则为无因合同。

上市公司在新国有资产监管体制下的独立性研究.doc

上市公司在新国有资产监管体制下的独立性研究.doc

上市公司在新国有资产监管体制下的独立性研究-国有资产的有效管理是长期困扰国有企业和政府的一个难题,也是我国经济体制改革的重大任务,为解决这个问题,近日国务院出台《企业国有资产监督管理暂行条例》(以下简称《条例》),以行政法规的形式明确了国有资产管理体制的基本框架,规定了国有资产监督管理机构的职责,确立了企业国有资产监督管理的一系列基本制度,这标志着国有资产管理体制改革取得了重大突破。

然而,取得重大突破的同时,也意味着有更大的风险。

在法规的实施阶段,正确认识法规的不足和体制改革的风险,并有效地防范,对顺利推进国有资产管理体制改革,无疑具有重要意义。

鉴于《条例》是规定国有股东的职责和“权力”的行政法规,并且具有股东为股东自己立法的性质,因此,《条例》必将对依据《公司法》设立的公司产生巨大的影响。

鉴于国有独资企业(公司)数量不多,且只有国家一个出资人(股东),情况比较特殊,故本文拟以《条例》确立的国有资产监管体制对上市公司独立性的影响为视角进行探讨。

一、董事该向谁负责董事会和董事作为公司组织机构的重要组成部分,执掌着公司业务执行和对外代表公司的权力,其独立性决定了董事能否以所有股东利益最大化而不是某个股东的利益最大化进行决策,因此,《条例》对董事独立性的影响关系到公司和股东利益的正确实现。

《条例》第22条规定,国有资产监督管理机构有权依照公司法的规定派出董事,参加国有控股的公司、国有参股的公司的董事会。

并且国有控股的公司、国有参股的公司的董事会决定公司的分立、合并、破产、解散、增减资本、发行公司债券、任免企业负责人等重大事项时,国有资产监督管理机构派出的董事,必须按照国有资产监督管理机构的指示发表意见、行使表决权。

事后,国有资产监督管理机构派出的董事,还有义务将其履行职责的有关情况及时向国有资产监督管理机构报告。

显然,根据这些规定,董事必须向派出他的股东负责,即国有股东派出的董事向国有股东负责,“其他股东”派出的董事当然也要向“其他股东”负责。

考前必备2023年福建省三明市注册会计财务成本管理预测试题(含答案)

考前必备2023年福建省三明市注册会计财务成本管理预测试题(含答案)

考前必备2023年福建省三明市注册会计财务成本管理预测试题(含答案) 学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________一、单选题(10题)1.经营者对股东目标的背离表现在道德风险和逆向选择两方面,下列属于道德风险的是()A.不愿尽力工作来提高公司股价,并且尽量增加自己的闲暇时间B.乱花公司的钱来满足个人休闲娱乐需求C.蓄意压低股价并买入股票,导致股东财富受损D.用公款为自己装修豪华的办公室2.假设ABC公司总股本的股数为200 000股,现采用公开方式发行20 000股,增发前一交易日股票市价为10元/股。

老股东和新股东各认购了10 000股,假设不考虑新募集资金投资的净现值引起的企业价值的变化,在增发价格为8.02元/股的情况下,老股东和新股东的财富变化是()A.老股东财富增加18 000元,新股东财富也增加18 000元B.老股东财富减少18 000元,新股东财富增加18 000元C.老股东财富减少18 000元,新股东财富也减少18 000元D.老股东财富增加18 000元,新股东财富减少18 000元第4题某企业若采用银行集中法,增设收款中心,可使企业应收账款平均余额由现在的400万元减至300万元。

企业年加权平均资金成本率为12%,因增设收款中心,每年将增加相关费用4万元,则该企业分散收款收益净额为()。

A.4B.8C.16D.244. 若盈亏临界点作业率为60%,变动成本率为50%,安全边际量为1200台,单价为500元,则正常销售额为()万元。

A.120B.100C.150D.1805.如果净现值为正数,表明()A.投资报酬率大于资本成本,项目不可行B.投资报酬率大于资本成本,项目可行C.投资报酬率等于资本成本,项目不可行D.投资报酬率小于资本成本,项目不可行6. 下列关于营业预算的计算等式中,不正确的是()。

A.本期生产数量=(本期销售数量+期末产成品存量)-期初产成品存量B.本期购货付现=本期购货付现部分+以前期赊购本期付现的部分C.本期材料采购数量=(本期生产耗用数量+期末材料存量)-期初材料存量D.本期销售商品所收到的现金=本期的销售收入+期末应收账款-期初应收账款7. 某公司生产单一产品,实行标准成本管理。

医药健康行业管理制度的合规性要求

医药健康行业管理制度的合规性要求

医药健康行业管理制度的合规性要求在医药健康行业中,管理制度的合规性是确保该行业可持续发展和保障公众利益的重要因素。

合规性要求涵盖了合法性、合规性和道德性三个方面,旨在规范行业各参与方的行为,保护消费者权益,维护市场秩序。

本文将会探讨医药健康行业管理制度的合规性要求以及相关的实施措施。

一、合法性要求合法性要求是医药健康行业管理制度的基础。

这意味着行业参与者必须遵守法律法规,获得必要的许可和资质,并按照规定进行经营。

首先,医药企业必须符合药品管理法规的要求, 必须通过相关的药品注册和批准程序才能生产和销售药品。

其次,医疗机构必须取得合法的执业许可证,并按照相关要求进行运营管理。

此外,作为医药健康行业从业人员,也需要持有相应的资质证书,如医师资格证、护士执业证等。

通过确保合法性,可以保障整个行业的秩序和健康发展。

二、合规性要求合规性要求意味着行业参与者应该符合行业内的规范和标准。

这包括质量管理体系、监管要求、科研伦理等方面的合规性。

首先,医药企业需要建立和实施符合国家标准的质量管理体系,确保产品质量和安全性。

这包括药品生产和药品流通环节,涉及质检、存储、运输等方面。

其次,医疗机构需要遵循相关的医疗服务规范和操作规程,确保医疗质量和安全。

此外,研究机构和科研人员需要遵守科学研究伦理,确保实验室和临床研究的合规性。

通过合规性要求的实施,可以提高医药健康行业的整体质量和可信度。

三、道德性要求道德性要求是医药健康行业管理制度的核心。

行业参与者应该保持良好的道德品质和行为规范,尊重患者权益,维护诚信和公正。

首先,医生和医疗机构应该尊重患者的知情权、自主权和隐私权,保护患者的人身安全和隐私信息。

其次,医药企业应该进行真实、客观的宣传和推广,遵守广告法规的要求。

同时,医药从业人员应该严格遵守职业道德,不得参与贿赂、腐败等行为。

这些道德性要求的实施能够建立信任,维护行业的良好声誉和形象。

为了实现医药健康行业管理制度的合规性要求,相关政府部门和行业协会应该加强监管和指导。

管理学知识(一)

管理学知识(一)

管理学知识(一)一,名词解析。

1,管理:管理是指组织为了达到个人无法实现的目标,通过各项职能活动,合理分配、协调相关资源的过程。

2,技术技能:技术技能是指管理者掌握和熟悉特定专业领域中的过程、管理、技术和工具的能力。

3,人际技能:人际技能是指成功地与别人打交道并与别人沟通的能力。

4,概念技能:概念技能是指生产新想法并加以处理,以及将关系抽象化的思维能力。

5,社会责任:社会责任是指一个组织对社会应负的责任。

一个组织应以一种有利于社会的方式进行经营和管理。

6,国际化经营:一个企业的资源转化活动超越了一国国界,即进行商品、劳务、资本、技术等形式的经济资源的跨国传递和转化,那么这个企业就是在开展国际化经营。

7,决策:决策是管理者识别并解决问题的过程,或者管理者利用机会的过程8,计划:在决策目标的前提下,进一步根据实际情况科学地预先进行为达到目标的未来的行为安排。

9,战略性计划:战略性计划是指应用于整体组织的,为组织未来较长时期(通常为5年以上)设立总体目标和寻求组织在环境中的地位的计划。

10,战术性计划:战术性计划是指规定如何实现总体目标的细化的计划,其需要解决的是组织具体部门或职能在未来各个较短时期内的行动方案。

11,前向一体化:前向一体化就是企业通过收购或兼并若干商业企业,或者拥有和控制其分销系统,实行产销一体化。

12,后向一体化:后向一体化就是企业通过收购或兼并若干原材料供应商,拥有和控制其供应系统,实行供产一体化。

13,多元化:同心多元化,企业增加新的,但与原有业务相关的产品与服务。

混合多元化,企业增加新的,与原有业务不相关的产品或服务。

14,战略联盟:企业与其他企业在研究开发、生产运作、市场销售等价值活动中进行合作,相互利用对方资源。

15,虚拟运作:企业通过合同、参少数股权、优先权、信贷帮助、技术支持等方式同其他企业建立较为稳定的关系,从而将企业价值活动集中于自己的优势方面,将其非专长方面外包出去。

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对上市公司经营自主权的承诺,是道德性的?还是
法律性的?
法人需要独立
公司的自主经营对于一个企业的健康发展尤其重要,这也是现代企业制度重要内容。

国内外的经验表明,政府一旦直接深入企业的经营领域,要么是干预或管制不当,影响资源的有效配置,要么是导致市场扭曲、寻租、腐败等现象,最终以失败告终。

长期以来,国有企业缺乏活力,搞不好,症结就在于政府干预太深,企业没有独立法人人格——即自主经营权。

因此,国有企业的改革一直强调给企业充分的经营自主权,让企业根据市场来经营管理。

例如,十一届三中全会后,针对旧体制权力过于集中,企业缺少自主权的问题,拉开了以“扩大企业自主权”为内容的国有企业改革的序幕。

这次改革,从根本上说是一种“授权而治”的分权式改革,即根据所有权与经营权分离的原则,将国家所有的财产授权给企业经营管理,使企业成为相对独立的经济实体。

然而,由于该种改革的分权实质上
是政府的授权,是一种行政行为,使得其与取得经营权的企业处于不平等的地位,下放自主权不能得到真正落实。

于是又经过不断的探索,最终确立了建立现代企业制度的改革方向,通过实行公司制,有效地实现出资者权利(股权)与企业法人财产权的分离。

从国有企业的一系列改革看,基本上都是沿着出资人权利和公司法人财产权分离的思路在进行的,即股东、公司各就各位,各司其责。

股东向公司出资后,不再对其所投入的财产享有直接控制权,而只享有股东权,公司则享有由股东投资形成的法人财产权,独立于股东、政府和其他人(包括自然人和法人),并以其全部法人财产,依法自主经营,自负盈亏。

然而,由于旧体制的惯性,在向正确的方向努力的过程中,也出现了诸多问题。

比较突出的就是国有企业效益和效率低下、国有资产流失、出资人缺位和内部人控制等问题,后两个问题在股份制的上市公司中表现得更为明显,即公司经营层既可以作为国家股的代表不理会中小股东的意见,又可以作为内部人不理会国家这个大股东的意见,从而既可能损害小股东的利益,又可能损害国家的利益。

例如,康赛集团的大股东虚假出资、郑州百文的明目张胆编造假账、猴王集团的种种弄虚作假等一系列触目惊心的违规事件即是
明证。

为了解决这些问题,十六大提出了建立“权利、义务和责任相统一,管资产和管人、管事相结合的国有资产管理体制”,这个改革方向无疑是总结经验之后作出的正确判断,体现了股东对权利和利益的追求,必然会促使公司建立完善治理结构。

但是,按国有资产管理体制改革的新体制架构,国有资产管理由过去的“分而治之”,转为“统而治之”,形成从管理机构到管理内容的“集中”与“集权”,使国有资产监管机构更具有“老板加婆婆”的条件,如果不严加规范,就可能导致更深程度的政企不分,极易把企业管死。

因此,这就要求国有资产监管机关在落实十六大精神时,谨慎界定管资产和管人、管事这些股东权利,让“股东的归股东,公司的归公司”,从而保证公司人格的独立性。

对此,国资委也一直在不同场合强调国资委作为履行国有资产出资人职责的机构,绝对不会变成企业的“老板加婆婆”,也绝对不会干预企业的自主经营活动。

同时,《企业国有资产监督管理暂行条例》(以下简称《条例》)在总则中作了宣言性的规定(第10条):所出资企业及其投资设立的企业,享有有关法律、行政法规规定的企业经营自主权。

国有资产监督管理机构应当支持企业依法自主经营,除履行出资人职责以外,不
得干预企业的生产经营活动。

自主经营权缺乏有力的制度支撑
正如国有资产监管机关一再强调的,《条例》具有过渡性、原则性和暂时性的特点,这些特点无疑会使国有资产的监管行为存在更多的不确定空间。

不确定空间的存在,很容易对企业自主经营权造成伤害。

首先,国有股东权利过于庞大,甚至已经超出了权利的范畴,变为权力或管理职权。

根据公司法,无论是国有出资人还是民有出资人、自然人出资人,其实身份相同,都是公司的股东。

作为股东,无论持股多少,都无非享有公司法规定的受益权、参与公司经营管理权、股份或出资的转让权、知情权、剩余财产分配请求权、优先认股权等权利。

然而,国有股东通过自己给自己立法,规定了全面、详尽而庞大的,甚至超出其他股东权利的“管理职权”。

例如,《条例》规定的国有资产管理机构的权力既有作为出资人的“老板权”,即国有资产监管机构享有高级管理人员的任免权、薪酬决定权、重大经营事项的决定权、资产处置权、收益分配权、战略规划权。

同时也有作为政府管理机构的“婆婆权”,即国有资产监管机构负责制定管理规章、制度;进行产权界定、产权登记、资产评估监管、清产核资等基础性的管理;安。

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