NO.07 第七章--测量与量表
老年护理学作业
1.【第八章】特发性震颤的症状下列哪项少见?()A手的节律性外展呈内收样震颤B垂直的"点头"运动C手的节律性外展旋前旋后样震颤D水平的"摇头”运动正确答案:C单选题2.【第八章】帕金森病主要病理生理改变发生在()。
A小脑B中脑黑质C苍白球D丘脑核正确答案:B 单选题3.【第八章】脑出血患者出现交叉瘫时,出血部位在()。
A脑桥B小脑C基底节区D脑叶正确答案:A单选题4.【第八章】影像学检查中哪项是阿尔茨海默病重要的早期征象?()A海马萎缩B小脑萎缩C颞叶萎缩D额叶萎缩正确答案:A单选题5.【第八章】脑梗死患者水肿高峰时间出现在发病后()。
A 1~3天B 24小时内C 3-5天D 5~7天正确答案:C单选题6.【第八章】脑卒中的早期一级康复多在发病后何时进行()。
A 一周后B二周后C三周后D 一月后正确答案:B单选题7.【第八章】脑梗死易发生在安静状态下的原因是()。
A晚餐过饱B气温较低C血流缓慢、血液粘稠D低枕平卧正确答案:C单选题8.【第八章】帕金森病药物治疗并发症下列哪项不是?()A剂末恶化B “开-关”现象C剂峰异动症D单相异动症正确答案:D 单选题9.【第八章】脑梗死超早期溶栓治疗主要是为了()。
A防治并发症B减少梗死核心区C抢救半暗带组织D清除自由基正确答案:C单选题10.【第二章】当身体重心或支持面发生变化时,为了维持身体平衡所做出的应对反应是指那种平衡()。
A静态平衡B自动态平衡C他动态平衡D反应性平衡正确答案:D 单选题11.【第二章】属于重度听力损失的平均听力损失是()。
A小于等于25分贝B介于26~40分贝C介于41~60分贝D介于61~80分贝正确答案:D 单选题12.【第二章】正常的吞咽生理过程不包括()。
B咀嚼阶段C咽阶段D食管阶段正确答案:B单选题13【第二章】以下哪种疾病不会出现出现不随意运动的是?()A帕金森B小舞蹈病C肝性脑病D发热正确答案:D 单选题14.【第二章】以下不会出现肌张力减低的是()。
(整理)心理与教育测量重点全部
第一章心理与教育测量概论1、测量就是依据一定的法则使用量具对事物的特征进行定量描述的过程。
所谓一定的法则,是指任何测量都要建立在科学规则和科学原理基础之上,并通过科学的方法和程序完成测量过程。
所谓事物的特征,是指所要测量的事物的特定属性。
所谓量具,是指测量中所使用的工具。
所谓定量描述,是指任何测量的结果总是对事物特征的量的确定。
2、任何测量都必须具备两个基本要素,即测量的参照点和测量的单位。
参照点有两种,一种是绝对参照点,即以绝对的零点作为测量的起点。
另一种是相对参照点,即以人为确定的零点为测量的起点。
理想的测量单位应当具备两个条件:一是要有确定的意义,二是要有相等的价值。
3、测量量表分为4种:1)命名量表,是最低水平的量表,它只是用数字代表事物或对事物进行分类;2)顺序量表,如第1名,第2名;3)等距量表,不仅能代表事物的类别,等级,而且具有相等的单位,等距量表没有绝对的零点;4)比率量表,是最高水平的测量量表,有绝对的零点。
心理与教育测量的量表属于顺序量表。
心理与教育测量属于顺序量表。
★4、心理测验实质上是对行为样本的客观的和标准化的测量。
编制一个测验应当具备下列4个基本条件:1)行为样本。
从人的大量行为中抽取与欲测量的心理特质直接有关的一组行为进行测量,并依据对这一组行为的测量结果推断其心理特质和教育成就。
这一组被抽取出来的,作为直接的测量对象的行为就是行为样本。
2)标准化标准化就是指测验的编制、实施、记分以及测量分数解释的程序的一致性。
测验的标准化要具备下列条件:a、测验内容的标准化;b、施测条件的标准化;c、评分规则的标准化;d、测验常模的标准化。
3)难度或应答率4)信度和效度5、心理与教育测验的种类:按测量对象:智力测验、能力倾向测验、成就测验、人格测验。
按测量方式:个别测验,团体测验。
按测验内容的形式:文字测验,非文字测验按测验功能:成就测验与预测测验,难度测验与速度测验,描述测验与诊断测验。
测量量表的信度和效度
测量:量表、信度和效度 一:一体化(招聘与雇主品牌) 二:双平台(微信、官网) 三:三执行(宣讲会、笔试、面试) 四:四保障(智联、校园、团队、)
量表
1
评定量表
等级量表
23
4
量表的质量
7.1 量表(Scale)
量表(Scale)它很据研究者感兴趣的变量,按照一定意图来区分个体、 事件或目标物的一种测量工具
7.1.3 定距量表(Interval scale)
它不仅能将事物区分为不同类型并进行排序,而且可以准确地指出类别 之间的差距是多少,具有分类、排序、测量差异程度的功能
例:“请您用10分制对×××公司的满意度进行打分,1分表示很不满意,10 分表示很满意” 很不满意 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 很满意
过语句来表达相应的属性将其放在量表两端当做极端值,受试者回答 其态度
7.2.4 数值量表
定距量表 与语义差异量表很类似,差异在于会提供五点或七点量表,以数值来
测量其态度
7.2.5 列举式评定量表
是一种定距量表 为想测量的题项提供多个题目,根据研究需要为每一个意向提供五点
或七点量表,然后将这些题项答案加总, 当有中立/中性点时,量表为平衡式评定量表,如果没有则为不平衡
越精确,您应该选择带“+”号的数字;如果您认为该短语对这家餐馆的描述越不
精确,您应该选择带“-”号的数字,+5表示非常精确,-5表示非常不精确。
+5 +4 +3 +2 +1 菜肴可口的 -1 -2 -3 -4 -5
+5 +4 +3 +2 +1
热情的
-1 -2 -3 -4 -5
市场调研之市场调查的测量与量表
构造李克量表的步骤
收集和编写大量围绕研究问题的陈述或说法 随机抽取样本一个样本进行试调查 根据试调查的数据进行量表的信度和效度分析。
在分析中需要对负说法的的得分作逆向处理 根据信度和效度分析,去除影响信度和效度的陈
述和说法,从而得到较高信度和效度的李克量表
李克量表例子:测量观众对名人引导时 尚的看法
测量的效度
测量的效度是测量的有效性,即测量工具能否准 确、真实、客观地度量事物属性的程度,主要表 现在测量项目和欲测量的测量属性相一致的程度、 概念的操作化定义反映概念的本质定义的程度等。
内容效度:表面效度,从表面上来观察和判断所 测量的是否就是应该测量的项目。首先要清楚了 解被测概念的定义,其次要判断所测量的变量是 否与之紧密相关
语意差别量表是定距量表,把要测量的名字和概念先分 解出若干个描述角度,然后用一系列的7级或9级量表从 这些角度进行描述,量表的两端代表两极化的态度
步骤:1确定描述、判断或评价研究对象的角度,然后 在每个角度上找出一对反义词。要尽量全面有意义。
2将各对形容词分别置于一系列有7个或9个刻度的标尺 的两端,将正反形容词之间的差距分成7等分,中间的 一级表示中立态度
态度量表的类型
1李克量表:也叫累加量表,是市场调查最常用 的量表,常用于测量观念、态度或意见。它的形 式是给出一组问题,请被调查者做出“非常同 意”、“同意”、“说不准”、“不同意”、 “非常不同意”五种回答,然后给各种回答分别 记为1、2、3、4、5或5、4、3、2、1。这样每 个被调查者对各道题目的回答分数的加总就得出 一个总分,这一个总分就说明了被调查者的态度 强弱
2舍史东量表
主要用于测量被访者对特定事物的态度
收集和编写大量与所测事物有关的陈述或说法,其表述应有正向的、 中间的和负面的
护理心理学重点整理
护理心理学第一章绪论psychology 护理心理学:研究护理人员和护理对象的心理现象及其心理活动规律,特点,解决护理实践中的心理问题,以实施最佳护理的一门应用学科。
心理学:研究机体的心理现象发生发展及变化规律的科学。
3.心理现象的内容:(1)心理过程:a.认知过程 b.情绪和情感过程 c.意志过程(2)人格: a.意识倾向性 b.个性心理特征 c.自我意识4.护理心理学的任务:(1)探索有效的心理护理方法并用于临床实践(2)研究患者心理特征影响健康和疾病的作用机制(3)探索护患关系及其改善(4)探索优秀护理人才的心理特点,探索培养途径nursing care 心理护理:是指在护理过程中应用心理学方法,通过人际交往来影响和改变患者的认知,情绪和行为,促进患者健康或达到最佳身心状态的活动。
第二章基础理论1.人本主义心理学:马斯洛(1)自我实现论(2)顶峰体验罗杰斯人有实现的趋向,人性基本可以信赖2.行为主义心理学:华生巴普洛夫及其经典条件反射斯金纳和操作条件反射班杜拉及其社会认识论,自我效能理论3.观察学习的四个具体过程:(1)注意过程:集中观察所需要模仿的行为规范是基础(2)保持过程:把观察得到的信息进行编码并储存在记忆中的活动(3)运动再现过程:通过自己的运动结合再现被模仿的行为(4)动机确立过程:多数有目的的模仿行为都需要某种动机力量的支持,观察,记忆和重现,如果没有动机被推动和支持都有可能不发生。
4.健康信念模式(HBM)理论要点:(1)知觉疾病易感性:是个体对危险行为会危害自己的健康或疾病可能性的敏感程度(2)知觉疾病威胁:是个体对危险行为后果和疾病危险性的预期(3)知觉健康行为益处:是对采取行动,改变行为能带来好处的预期(4)知觉行动阻碍:是对采取行动所付出代价和遇到的困难预期(5)行动线索:实现行为改变的策略(6)自我效能(感)高自我效能者采纳建议,实施有益于健康的行为转变的可能性高。
第七章 量表
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等级顺序量表是使用很广泛的一种态度测量技术, 这种题目容易设计、易于使用,受测者也比较容 易掌握回答的方法,而且被评价的事物被排成一 定的顺序。研究者声称,这种量表促使应答者用 一种现实态度进行评价。
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等级顺序量表有以下缺点:第一,如果被选项中没 有包含应答者的选择项,那么结果就会产生误导, 或者要测量的某些因素可能完全超出了个人的选 择范围,产生毫无意义的数据。第二,这种量表仅 给调研者提供了顺序信息,人们完全不了解被评 价的各客体间有多大差距,即搞不清楚为什么被 评价的客体按此顺序排列。第三,列举对象的顺序 也有可能带来所谓顺序误差。第四,用于排序的对 象个数也不能太多,一般要少于10个,否则很容 易出现错误、遗漏。
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李克特量表的优点是,容易设计;使用范围比其 他量表要广,可以用来测量其他一些量表所不能 测量的某些多维度的复杂概念或态度;在通常情 况下,比同样长度的量表具有更高的信度;利克 特量表的五种答案形式使回答者能够很方便地标 出自己的位置。 李克特量表的缺点是,相同的态度的分布具有十 分不同的态度形态。因为李克特量表是一个项目 总加的分代表一个人的赞成程度,它可大致上区 分个体间谁的态度高,谁的低,但无法进一步描 述他们的态度结构差异。
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二、测量的基本技术
(一)直接测量量表 1.评价量表 评价量表也称评比量表,是对提出的问题,以两 种对立的态度为两端点,在两端点中间按程度顺 序排列不同的态度,由被调查者从中选择一种适合 自己的态度表现。评价量表用不同的数值来代表 某种态度,目的是将非数量化的问题加以量化, 而不是用抽象的数值随意排列。评价量表根据量 表的形式分为以下几种。
(2021年整理)心理测量学重点
心理测量学重点编辑整理:尊敬的读者朋友们:这里是精品文档编辑中心,本文档内容是由我和我的同事精心编辑整理后发布的,发布之前我们对文中内容进行仔细校对,但是难免会有疏漏的地方,但是任然希望(心理测量学重点)的内容能够给您的工作和学习带来便利。
同时也真诚的希望收到您的建议和反馈,这将是我们进步的源泉,前进的动力。
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心理测量学第一章概论一、测量:根据一定的法则使用量尺对事物的属性进行定量描述的过程.二、测量的精确度决定于测量对象本身的性质(确定型、随机型、模糊型)和测量工具的精密性。
三、测量的基本要素 :1。
参照点(1)绝对参照点(有绝对的零点,可进行乘除运算)(2)相对参照点(以人确定的零点,只可加减)2。
单位:条件:要有确切的意义和相等的价值四、测量的量表 : 称名量表、顺序量表、等距量表(可进行加减运算)、比率量表(可进行加减乘除)五、心理与教育测量的定义:根据心理学和教育学法则给人的心理特质和教育成就指派数字,或者根据一定的心理学和教育学理论在测验上对人的心理特质和教育成就进行定量描述的过程。
六、编制一个测验应当具备下列四个基本条件:(1)行为样本.(2)标准化:指测验的编制、实施、记分以及测量分数解释的程序的一致性。
标准化条件:测验内容、施测条件、评分规则和测验常模的标准化。
(3)难度或应答率。
(4)信度和效度。
七、1918年,桑代克提出“凡客观存在的事物都有其数量”。
1939年,麦柯尔进一步提出“凡有其数量的事物都可以测量"作业补充题:1、为什么说心理与教育测验的分数本质上是顺序量表上的分数?答:从本质上讲,心理与教育测量的量表属于顺序量表。
(1)从使用的参照点来说,教育测量和心理测量领域的参照点均为相对零点;(2)从使用的单位来说,教育与心理测量的单位远没有其他测量的单位成熟完善.第二章简史一、现代心理与教育测量的起源:(1)1879年德国心理学家冯特在莱比锡大学建立了世界上第一个心理实验室.(2)高尔顿把统计方法应用到对个别差异资料的分析之中.学生皮尔逊创立了积差相关公式。
社会调查研究方法 图文课件第七章
我们在日常生活中离不了测量,如每天关心温度,看看温度 计以决定是否增减衣物;关心自己的体重,踩一踩体重计以判断 减肥是否有效等。很多情形下,除了使用这些非常精确的测量工 具进行的精确测量外,我们还可能使用比较粗略的估计,如喝一 小口汤尝尝咸淡;用手摸摸茶杯判断茶水是否适宜饮用等。
以上所述都是对物质世界的测量。当然,我们也会对非 物质世界进行测量,并且经常使用不太精确的表述,如某某 很能干,某某很可爱,某件事做得很过分,某部影片很感人 等。这些测量相对来说不是很精确,有时甚至是人的直觉。
社会调查研究方法
目录
第一节 测量概述
第二节 测量的层次
第三节 测量的过程
第四节 测量质量的评估
第五节 量表
学习目标
了解测量的含义、构成要素和作用。 熟悉测量的四个层次——定类测量、定序测量、定距测量和定比 测量,以及四种测量层次之间的异同。 掌握四种测量层次的选择方法。 掌握测量的过程。 熟悉定性研究与定量研究测量过程的区别。 熟悉测量的信度、效度,信度和效度之间的关系,以及影响测量 信度和效度的因素。 掌握量表的主要类型——总和量表、语义差异量表、累积量表。
在社会调查研究中,为测量类似态度这样的抽象概念, 社会调查研究人员必须对测量的基本概念有所了解。
一、 测量ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ含义
社会测量是指运用一定的测 量工具、按照一定的测量规则对 某些社会现象的特征进行测算或 量度,并赋予一定数值的过程。
二、 测量的构成要素
1. 测量对象
它是客观世界中所存在的事物或现象,是我们 要用数字或符号来进行表达、解释和说明的对象。 例如,我们测量一张桌子的高度时,这张桌子就是 我们测量的客体或对象。在社会研究中,最常见的 测量客体是各种各样的个人,以及由若干个人所组 成的各种社会群体、社会组织、社区等。在测量的 四个要素中,测量对象所对应的是测量谁的问题。
07第七章 社会测量
1、定类测量 (nominal measurement)
也称类别测量或定名测量 本质:(分类体系)将调查对象的不同属性或特征加
以区分,标以不同的名称或符号,以确定其类别。
数学特征:等于、不等于(或者属于与不属于); 定类尺度是社会测量的最低层次;不能类比大小和按
排顺序,更不能进行加减、乘除运算。
实例:对人们的性别、职业、等变量特征的测量,都 是常见的定类尺度的测量。 遵循原则:互斥、穷尽等
量表可根据他的测量内容分类 分为:态度量表、能力量表、智力量表、人 格量表等类型。
量表还可以分为调查量表与测验量表
1、总加量表
总加量表:就是用不同的回答构成一个简单 累加的分数。它是由一组有关事物的态度或 看法的陈述构成,回答者分别对这些陈述发 表同意或不同意的意见,然后按照某种标准 将回答者在全部陈述上的得分加起来,就得 到了该回答者对这一事物态度化的量化结果。
定比测量与定距测量的差别:是否有绝对零点
定比测量是一种能够测定事物之间比例、倍数关 系的测量尺度。 (1)定比尺度是测量中的最高层次,它除了定类、 定序、定距尺度的特征之外,还具有实在意义的 真正零点。 (2)定比尺度下的数字是可以进行四则运算的, 运算的结果都有实在意义。 (3)一个变量能否以定比尺度测量,关键在于零 点是否绝对。 定比测量可以进行乘除运算。如:一群人的平均 年龄是可以计算的,但其平均宗教信仰是不可以 计算的,因为宗教信仰是定类变量。
这个分数是其态度的量化结果,它的高低就代 表了个人在态度量表上的位置。
总加量表
总加量表也称为李克特量表(Likert Scaling)是社会调查问卷中用的最多的一种 量表形式,它最初形式是给出一组问题,请被 调查者做出 “同意”或 “不同意”的回答.
NO.07 第七章--测量与量表
1
第一节 测量与量表概述
2
一、测量和量表
测量指的是根据某些预先指定的规则为物 体的特性分配数字或其他符号。
• 请注意,我们所测量的不是物体本身,而是它
的一些特性。
• 在营销研究中,通常为了两个原因而分配数字:
第一,数字提供了对结果数据统计分析的可能 性;第二,数字有助于测量规则与结果的传达。
4
案例分析
为了佳能数码相机做调研,我们分出六种 不同的属性——性别、年龄、收入、数码 相机品牌偏好、对佳能品牌的评价以及对 佳能品牌的购买倾向。以下显示了对三个 不同消费者进行测量的结果。
属性
操作性定义
性别 年龄 收入水平
男或女 今年多大 年收入
喜爱的品牌
上一次购买的品牌
调研对象: 调研对象: 调研对象:
18
案例:
一家生产洗衣机的厂商想要了解有多少潜 在购买者知道某个品牌的存在。说起洗衣 机,他们会想到哪些品牌?
政府管理机构想要制定一项能源政策,需 要了解哪一部分选民会同意这样一项政策: 买油耗高的汽车需要额外支付一笔税收。
一家商品生产商想了解消费者在知道某个 新产品概念后的购买意图如何。
19
1. 温和
8
2
4
2. 泡沫
2
4
17
3. 润肤
3
9
7
4. 价格
53
17
9
5. 香味
9
0
19
6. 包装
7
5
9
7. 保湿
5
3
20
8. 清洁能力
13
60
15
总和
100
100
100
戴海琦《心理与教育测量》习题答案
精心整理页脚内容第一章心理与教育测量概论1.与物理测量相比较,阐明心理测量的特点。
3.如何才能证明心理测量的必要性和可能性?解答要点:1.(1(2(33.(1 (21.简述"2.心理测量的误差来源主要包括哪些?3.CTT 模型及其假设的重要内容是什么?答案要点:1.心理特质指表现在一个人身上所特有的相对稳定的行为方式,就是人的心理特质。
精心整理(1)特质是一组具有内部相关的行为的概括,具有一定的抽象性。
(2)特质是可以综合不同刺激,使人对这些刺激做出相同的反应"。
(3)特质是一个人身上比较稳定的特点。
(4)特质分多个层次有机组合而成的。
①所用的复本不是真正的平行测验;②产生的迁移效应会影响信度的大小。
对分半信度来说,其对应的误差来源有:分半的方法会影响测验的信度。
对同质性信度来说,其对应的误差来源有:①题目间的相关性;②测验所测内容的单一性与异质性。
对评分者信度来说,其对应的误差来源有:3.??=6/6-1[1-(0.80+0.81+0.79+0.78+0.80+0.82)/16.00]???=6/5×(1-0.3)???=0.844.①适当增加测验的长度。
页脚内容.②使测验中所有试题的难度接近正态分布③努力提高测验试题的区分度。
④选取恰当的被试团体⑤主试者严格执行实测规程第五章测量效度?1.什么是测量的效度?它与信度的关系这样?2.什么是内容效度?测验编制者和使用者应分别从哪几个方面来把握内容效度?3.什么是结构效度?测验编制者和使用者应分别怎样把握结构效度?4.什么的实证效度?它与内容效度和结构效度有何异同?5.什么是效标和效标测量?6.已知??若希望把效度系数提高到0.65和0.70,则测验长度要增加几倍?解答要点:1.(1)效度是指一个测验或量表实际能测出其所要测的心理特质的程度。
??①信度高是效度高的必要而非充分条件②测验的效度小于等于信度2.(1)内容效度是指一个测验实际测到的内容与所要测量的内容之间的吻合程度。
7第七章 变量测量
2021/10/10
21
• 9.您偏好与友善但能力不强的同事共事,而不喜欢与难相 处但能力强的同事共事的程度有多高?
• 10.您喜欢独立完成工作,而不与他人共同合作的程度有 多高?
• 11.您偏好困难但具挑战性的工作,而不是简单但例行性 工作的程度有多高?
• 12.您偏好极具挑战性的工作,而非适度挑战性任务的程 度有多高?
• 13.在过去3个月中,您多常从上司那边寻求回馈,以了解 自身的工作表现?
• 14.在过去3个月中,您多常从同事那里寻求回馈可以了解 自身的工作表现?
• 15.在过去的3个月中,您多常从部属一同检讨您的作法有 无造成他们效率不彰?
• 16.如果周围的人对您的积极工作表现没有反应,这会使
您感到挫折的程度有多高?
• 1.受到工作所驱策:高成就动机的人可能为了得到“达到与完成” 的满足而整天工作;
• 2.他们常是闲不下来的,或是难以将注意力转移到工作之外的活动; • 3.由于他们总是想要获得达成目标完成的感觉,所以偏好独立作业
而非与他人合作; • 4.由于具有想要达成目标及享受事情完成的心态,他们宁愿选择具
挑战性的工作,而不是太简单、平凡单调的工作。但是也考虑到达 成的几率与期望,所以即使真的太有挑战性、失败率高的工作,他 们也不想接; • 5.渴望知道他们在工作中的进步情况,故想要从上司、同事,甚至 部属那边得到直接、频繁且细微工作表现的回馈。
• ④操作定义所提示的测量或操作必须可行; • ⑤用多种方法形成操作定义,既可以从操作入
手,也可以从测量入手。
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• 操作性定义和抽象定义的比较
操作性定义
目标 具体:描述变量的具 体行为、特征和指标
现代教育测量与评价学 名词解释 知识点
06231《现代教育测量与评价学》-- 名词解释知识点第一章教育测量与评价的学科发展测量:根据某些法则与程序,用数字对事物在量上的规定性予以确定和描述的过程。
P2 2013年4月教育测量:教育测量就是针对学校教育影响下学生各方面的发展,侧重从量的规定性上予以确定和描述的过程。
P3 2005年4月量表(量尺):是确定了测量单位和参照点并具有取值系统的测量工具。
P4 2016年4月称名量表:是最低水平的一种量表,用来对事物或人的心理现象进行分类。
顺序量表:也是用来对事物或人的心理现象进行分类,但这种分类是以所测属性的数量大小为基础进行的。
等距量表:不但能在一个连续体上表示事物量的大小,而且具有相同的测量单位。
等距量表的零点是相对的,即人为确定的相对零点。
比率量表:除了具有量的大小和相等单位外,还具有绝对零点。
比率量表是最高水平的量表。
评价:广义地讲,评价泛指衡量、判断人物或事物的价值。
P5教育评价:(广义的)是指按照一定的价值标准和教育目标,利用测量和非测量的种种方法系统地收集资料信息,对学生的发展变化及其影响学生发展变化的各种要素进行价值分析和价值判断,并为教育决策提供依据的过程。
P7 2010年4月考试:(广义的)泛指人类社会一切测度和甄别人的身心各个方面之群体或个体差异的活动。
P9考试:(狭义的)指由主试根据一定社会的要求,在一定场所,采取一定的方式方法,选择适当的内容,对应试者的德、学、才、体诸多方面或某方面所进行的有组织、有目的的测度或甄别的活动。
教育考试:在学校教育与人才选拔的过程中,教育考试是根据教育内容和目标,选择有代表性的内容和问题,按照一定的方式,对应试者的知识、技能等进行测量与评价的过程。
第二章教育测量与评价的类型和功能形成性测量与评价:是在教学过程中经常实施的,在性质上大致相当于现在的中小学单元测验。
P34 2012年4月诊断性测量与评价:是对经常表现出学习困难的学生所做的测量与评价,它的目的是对个人的问题行为及其原因进行诊断。
第七章 学前教育测量
测验在职业训练或就业指导方面应用得最广泛。它分为两类:一 类是测量一个人多方面的潜在能力,如哪些方面的潜在能力较 强,哪些方面的潜在能力较弱,这一类测量称为一般能力倾向测 验;另一类是测量一个人的特殊潜在能力,如音乐、图画能力等, 称为特殊能力倾向测验。
(3)人格测验 人格测验主要是测量人的态度、情绪、兴趣、品德、动机、 意志、性格、美感等方面的行为,以及引起行为的心理特性。由 于人格一词在心理学上至今尚缺乏一致性的定义和严格的范围; 而这些心理特性的形成原因,既基于天赋又是环境教育的结果, 不易有客观的衡量标准,所以这类测验发展较迟。 (4)教育测验 教育测验又称成就测验或学习成绩测验,其目的在于测量学
教育测量关注学生的发展,而学生的发展是多方面的。除了 掌握学科的知识与技能外,还要发展学生的道德、情感、态度、 价值观、兴趣、思维能力、实践能力、创造能力等方面。总之, 教育测量涉及到学生在德育、智育、体育、美育、劳动技能以及
个性、心理素质等许多方面。然而,由于许多身心特性存在着复 杂性和模糊性,使得教育测量比物理测量有更多的困难,教育测 量的结果也不像物理测量的结果那么容易让人理解。
三、教育测量的种类
教育测量的种类比较多,以不同的目的、方法和范围而区分 为不同类型。
1.根据测量的属性分类 (1)智力测验 智力测验又称智慧测验,其主要目的在于测量智力的高低。 它是最早发展起来的一种心理测验,目前从出生的婴儿一直到老 年人都有不同年龄阶段的智力测验。 (2)能力倾向测验 能力倾向测验的主要目的在于发现被试的潜在能力。所谓潜 在能力是指经教育或训练之后,能够发挥出来的能力。能力倾向
2.测量对象的模糊性和测量误差的不可避免性 测量的误差一般有系统误差和随机误差。通过发展精良的测 量工具,按照科学的测量法则和规范的测量程序,我们完全有可 能把物理量的测量误差控制在人定的误差范围内。如要测量桌子 的长度,我们完全可以使测量的结果具有令人满意的精确度。但 是教育测量则不然。我们所测的精神特性,如知识水平、智力水
教育科学研究方法007第七章 测量研究法
二、效度
(1)效度的概念 效度是指测量结果的准确性和有效性的程度,亦即测量是否达
到了预期的目的。
第一,测量的效度始终是对一定的测量目的而言的。 第二,测量的效度也是对测量的结果而言的。 第三,一种测量的效度只是高或低的问题。 第四,在教育测量中,效度问题比在其他领域的测量更为重要。
第二节 量表的编制
一、测量目标的确定
测量目标是测量编制者所要达到的某种具体的目的,它明确规定测量所 要达到的预期结果或标准。 (1)布卢姆的教育目标分类法
1.知识:指记忆知识,对学过的知识和有关材料的识别和 再现。 2.理解:主要是对知识的掌握,能抓住事物的实质,把握材 料的意义和中心思想。 3.应用:指把所学过的知识应用于新情境。 4.分析:指能将知识进行分解,找出组成的要素,并分析其 相互关系及组成原理。 5.综合:与分析相反,指把各个元素或部分组成新的整体。 6.评价:指根据一定的标准对事物给予价值的判断。 这六类目标,由简单到复杂、由低级到高级依次排列,组成层次结构。
水平的适合程度的指标。试题的难度不但对题目的区分度有影响, 而且对试卷的信度和效度也有较大的影响。难度是由参与测量的被 试群体的整体水平决定的。 (2)难度的计算
1.客观题难度的计算公式:P=RN 其中,P表示难度指标,N表示 参加考试的总人数,R表示答对某道客观题的人数。
2.主观题难度的计算:主观题的难度等于这道题的平均得分除以 满分。 (3)难度对测量的影响
第三节 测量的质量指标
要衡量教育测量的质量,可以采用四个指标,那就是 信度、效度、难度和区分度,前两个指标主要是对整个测 量而言的,后两个指标主ຫໍສະໝຸດ 是对测量的项目而言的。一、信度
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明了物体拥有一些特性的相对程度。定序尺度之间可进行“=”或 “≠” ,还可进行“<”或“>”运算。
等距尺度(interval scale):尺度上数字相等的距离代表被测特性
的相等值,又称间隔尺度、区间尺度。其尺度间可进行“=”或 “≠” ,“<”或“>”和“+”或“-”的运算。
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当要评价的对象的个数不多时,成对比较法是 有用的。但如果要评价的对象超过10个,这种 方法就太麻烦了。另外一个缺点是“可传递性” 的假设可能不成立,在实际研究中这种情况常 常发生。同时对象列举的顺序可能影响受测者, 造成顺序反应误差。而且这种“二中选一”的 方式和实际生活中作购买选择的情况也不太相 同,受访者可能在A、B两种品牌中对A要略为 偏爱些,但实际上却两个品牌都不喜欢。
第二节 比较量表技术
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一、等级顺序量表
等级顺序量表是一种顺序量表,它是将许多研 究对象同时展示给受测者,并要求他们根据某 个标准对这些对象排序或分成等级。例如,要 求受访者根据总体印象对不同品牌的商品进行 排序。典型地,这种排序要求受测者对他们认 为最好的品牌排“1”号,次好的排“2”号,依 次类推,直到量表中列举出的每个品牌都有了 相应的序号为止。一个序号只能用于一种品牌。
量表,也称标度、计量,涉及到产生一个 将被测量物体定位的连续统一体。
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测量分三个步骤
第一步,选取被测事物; 第二步,利用数字或符号代表事物的特征; 第三步,运用预先设定的准则给事物一个符号或数字,
以代表其评价。
• 例如,将“对于某商场的态度”这一态度变量的可
能取值,用不同的数字来代表:“1”代表“喜欢”, “2”代表“无所谓”,“3”代表“不喜欢”;然后, 根据受访者是回答“喜欢”、“无所谓”和“不喜 欢”填写调查问卷或调查表。这就是一个典型的三 等级量表。
华 夏 靓妹 白珊瑚 两面针 洁齿灵
华 夏 /
0010
靓 妹 1
/
010
白珊瑚 1
1
/
11
双面针 0
0
0
/
0
洁齿灵 1
1
0
1
/
合计
3
2
0
4
1
30
将表6-5的各列数字分别加总,计算出每个品 牌比其他品牌更受偏爱的程度,就得到受测者 对于5个牙膏品牌的偏好,从最喜欢到最不喜 欢,依次是两面针、华夏、靓妹、洁齿灵和白 珊瑚。
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3、等距量表
等距量表除包含顺序量表的所有特征外,还增 加了量表范围内各点之间的间距相等这一维度。
相对顺序量表而言,市场调研人员更喜欢用等 距测量表,因为它能研究两个目标对象之间的 差距。
等距量表具有顺序和差距的特性,但是零点是 任意的。例如温度。
使用等距量表得到的数据可以求算术平均值、 标准差和相关系数,也可以利用t检验、F检验 等参数统计分析法。
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案例分析
为了佳能数码相机做调研,我们分出六种 不同的属性——性别、年龄、收入、数码 相机品牌偏好、对佳能品牌的评价以及对 佳能品牌的购买倾向。以下显示了对三个 不同消费者进行测量的结果。
属性
操作性定义
性别 年龄 收入水平
男或女 今年多大 年收入
喜爱的品牌
上一次购买的品牌
调研对象: 调研对象: 调研对象:
1. 温和
8
2
4
2. 泡沫
2
4
17
3. 润肤
3
9
7
4. 价格
53
17
9
5. 香味
9
0
19
6. 包装
7
5
9
7. 保湿
5
3
20
8. 清洁能力
13
60
15
总和
100
100
100
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四、Q分类量表
Q分类量表被发展出来是为了快速的在相对大量 的物体当中进行判别。
这一技术使用了等级顺序方法,其中根据一些 标准物体在相似性的基础上被分为几堆。
类别测量意味着赋予目标或现象不同的数字是用来命名或 分类的,这些数字没有真实的意义。不能排序或进行加减 乘除运算,它们只是一种标签或识别数字。
例子: 本科学生 (1)大一 (2)大二(3)大三 (4)大四 地理区域 (1)城市 (2)农村 (3)郊区
类别量表中的量化主要是对每一类别的客体进行频次和百 分比计算。例如,有50位男性(占48.5%)和53位女性 (占51.5%)。
根据量表的形式评价量表又分为图示评价量表 和列举评价量表。
一般图示评价量表要求应答者在一个有两个固 定端点的图示连续体上进行选择;列举评价量 表则是要求应答者在有限类别的表格标记中进 行选择。评价量表获得的数据通常作为等距数 据使用和处理。
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量表A 十对牙膏品牌配对比较
①华 夏□
白珊瑚 □
②华 夏□
两面针 □
③华 夏□
洁齿灵 □
④华 夏□
靓 妹□
⑤ 白珊瑚 □
双面针 □
⑥ 白珊瑚 □
洁齿灵 □
⑦ 白珊瑚 □
靓 妹□
⑧ 双面针 □
洁齿灵 □
⑨ 双面针 □
靓 妹□
⑩ 洁齿灵 □
靓 妹□
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根据成对比较量表得到的品牌偏好矩阵
一般 不可能
二、量表的分类
(一)按量表测量结果的数字特性分类
测量水平 量表描述
涉及的典型变量 描述性统计
类别
用数字识别对象类别, 归类,如男性/女性、频数、百分比/众
判断属于/不属于
用户/非用户
数
顺序 等距 等比
除识别外,数字还用于 排序,如对酒店或 均值/中位数、方
确定顺序,判断更大/ 银行的偏好、对食 差
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缺点
等级量表最大的缺点在于只能得到顺序数据, 因此不能对各等级间的差距进行测量,同时卡 片上列举对象的顺序也有可能带来所谓顺序误 差。
此外,用于排序的对象个数也不能太多,一般 要少于10个,否则很容易出现错误、遗漏。 而且,从心理学的角度来说,对象个数越多, 受测者越难以分辨对各对象偏好程度的差别, 诸如只对两三个对象有明显偏好,其它都差不 多的情况在实际研究中是经常发生的。在这种 情况下就必须借助其他间接的评价方法。
等比尺度(ratio scale):除拥有定类、定序、定距特性外,定比尺
度还有一个绝对的零点。它可进行“=”或“≠” ,“<”或“> ”,“+”或“-”以及“×”或“÷”的运算。
举例说明
有这样一项对10个电视栏目的调查。可以用1如果有10个电视栏目,用 A、B、C、…J等字母来代表。请用你学过的四种基本的量表,即类别量表、 顺序量表、等距量表和等比量表举例说明如何测量。
(二)按量表填答技术分类
量表技术
比较量表
非比较量表
成对比较 常量和量表
等级排序
Q分类
连续评分量表
分项评分量表
Likert 语义差别 瑟斯通 斯坦普尔
15
(三) 按量表中的题项多少分类
单题项量表 多题项量表
16
三、态度和态度测量
在营销研究中,“态度”主要有三方面的含 义:一是指对某事物的了解和认识;二是指对某 事物的偏好;三是指对未来行为或状态的预期和 意向。
A、便利 B、服务 C、价格
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下面是浴皂的8种属性,请将100分分配到这些属性中,以便准确反映你对 每种属性的相对重要性。如果某种属性不重要,你可以给它分配0分。如果
一项属性的重要性是另一个属性重要性的两倍,那么它的分数也是另一个 的两倍。所有的分数总和是100。
记录表 属性
组1
组2
组3
新飞
万宝
品牌等级
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量表B
牙 膏
品牌名称
华夏
蓝海
两面针
白珊瑚
洁齿灵
靓妹
露洁
品牌等级
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优点
等级量表也是使用很广泛的一种态度测量 技术,这种题目容易设计,受测者也比较 容易掌握回答的方法。等级量表让受测者 在一定数目的评价对象中作出比较和选择, 从而得到对象间相对性或相互关系的测量 数据。等级法也比较节省时间。
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案例:
一家生产洗衣机的厂商想要了解有多少潜 在购买者知道某个品牌的存在。说起洗衣 机,他们会想到哪些品牌?
政府管理机构想要制定一项能源政策,需 要了解哪一部分选民会同意这样一项政策: 买油耗高的汽车需要额外支付一笔税收。
一家商品生产商想了解消费者在知道某个 新产品概念后的购买意图如何。
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李先生
张女士
刘女士
男
女
女
35岁
26岁
40岁
30000~40000 40000~50000 80000~9000 0
松下
索尼
松下
对佳能品牌的评价 用“差”、“一般”、
好
“好”、“很好”、“非常
好”评价
对佳能品牌的购买意 你有可能购买佳能品牌吗? 比较可能
愿
请用“不可能”到“很可能”
量表作答
很好 很可能
第七章 测量与量表
1
第一节 测量与量表概述
2
一、测量和量表
测量指的是根据某些预先指定的规则为物 体的特性分配数字或其他符号。
• 请注意,我们所测量的不是物体本身,而是它
的一些特性。
• 在营销研究中,通常为了两个原因而分配数字:
第一,数字提供了对结果数据统计分析的可能 性;第二,数字有助于测量规则与结果的传达。
我们可以用1到10到10这10个数字分别代表10个栏目,这就是一种类别 量表。要求受访者根据对这10个栏目的喜爱程度进行排序,就可采用顺序 量表。比如,要求受访者对最喜欢的栏目用“1”表示,次喜欢的用“2”表 示,依次类推。要求受访者根据个人对栏目的喜爱程度对10个栏目用7分制 打分,就得到一个等距量表。要受访者对上个月各栏目收视时间进行估计, 就得到一个等比量表。