加班申请审批表

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员工加班申请审批单

员工加班申请审批单

部门:填报时间:

姓名工号

职务

是否调休

加班事由加班时间年

———

时共

小时

工段长意见签字:

部门领导意见:

签字:年

副总经理意见:

签字:年

签字:年

备注

员工加班须按此表填写,逐级审批完成后交人力资源部。

部门:填报时间:

姓名工号

职务

是否调休

加班事由加班时间年

———

时共

小时

工段长意见签字:

部门领导意见:

签字:年

副总经理意见:

签字:年

签字:年

备注

员工加班须按此表填写,逐级审批完成后交人力资源部。

总经理意见:

总经理意见:

员工加班申请审批单

员工加班申请审批单

加班审批表模板

加班审批表模板

加班审批表

编号:

预计加班时间年月日时分至年月日时分实际加班时间年月日时分至年月日时分申请人所在部门加班类型

加班人数加班人员

加班原由

工餐安排交通安排加班补助

主管意见:

签名:年月日部门负责人意见:

签名:年月日

分管领导意见:

签名:年月日加班审批表

编号:

预计加班时间年月日时分至年月日时分实际加班时间年月日时分至年月日时分申请人所在部门加班类型

加班人数加班人员

加班原由

工餐安排交通安排加班补助

主管意见:

签名:年月日部门负责人意见:

签名:年月日

分管领导意见:

签名:年月日编号:

员工加班申请审批表(机关)

员工加班申请审批表(机关)

员工加班申请审批表(机关)

机关员工加班申请相关规定:

1、部门/项目经理级以下员工申请加班须由单位领导审批即可。

2、部门/项目经理及总助级员工申请加班须由系统领导审批。

3、副总经理级以上高层管理人员实行不定时工时制,无需提交加班申请。

员工加班申请审批表(机关)

机关员工加班申请相关规定:

1、部门/项目经理级以下员工申请加班须由单位领导审批即可。

2、部门/项目经理及总助级员工申请加班须由系统领导审批。

3、副总经理级以上高层管理人员实行不定时工时制,无需提交加班申请。

加班审批表模板

加班审批表模板

加班审批表模板

XXXX公司加班审批表

申请日期:年月日

注︰加班时长以0.5小时为最小计算单位。

XXXX公司加班审批表

申请日期:年月日

注︰加班时长以0.5小时为最小计算单位。

1

加班申请表(通用10篇)

加班申请表(通用10篇)

加班申请表(通用10篇)

(经典版)

编制人:__________________

审核人:__________________

审批人:__________________

编制单位:__________________

编制时间:____年____月____日

序言

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事业单位加班超时超额工作申请审批表

事业单位加班超时超额工作申请审批表
某部门× 年× 月超时超额工作表
姓名 张三 超时超额工作日期 ×日、×日、×日、×日 超时超额工作 天数 天数合计 超时超额工作标准 (元/天) 20 合计 天数× 20
Baidu Nhomakorabea
共计 部门领导 意见 人事处 领导意见 备注
所有人员的合计数(元)

加班申请审批表模板

加班申请审批表模板

加班申请审批表模板

近年来,随着经济的快速发展和竞争的加剧,越来越多的企业开始实行弹性工

作制,加班成为了许多员工日常工作的一部分。然而,加班也带来了一系列的问题,如加班费支付、工作负荷过重等。为了规范加班行为,许多企业开始使用加班申请审批表,以便更好地管理加班情况。

一、申请人信息

申请人信息是加班申请审批表的基本部分,包括申请人姓名、部门、职位等。

这些信息能够帮助企业准确记录加班情况,并对加班申请进行分类和统计,有助于企业了解员工的工作情况和工作负荷。

二、加班时间及原因

加班时间及原因是加班申请审批表中的核心内容。申请人需要详细填写加班的

具体时间段,以及加班的原因。这样,企业可以对加班时间进行合理安排,确保员工的工作任务能够得到合理分配,并且能够根据加班原因评估加班的必要性。

三、加班工作内容及预期成果

在加班申请审批表中,申请人需要填写加班的具体工作内容,并说明预期的成果。这样,企业可以对加班工作进行评估,确保加班的目的明确,并且能够对员工的加班工作进行有效的监督和管理。

四、加班费支付方式

加班费支付方式是加班申请审批表中的重要部分。申请人需要选择加班费的支

付方式,如按小时支付或按天支付等。这样,企业可以根据不同的支付方式来计算和支付加班费,确保员工的合法权益得到保障。

五、领导审批意见

在加班申请审批表中,领导审批意见是必要的环节。领导需要对加班申请进行审批,并在表格中填写自己的意见和批准结果。这样,企业可以对加班申请进行有效的管理和控制,确保加班行为符合企业的规定和政策。

六、申请人签字

最后,加班申请审批表需要申请人进行签字确认。申请人的签字表示其对加班申请的真实性和合法性负责,并且愿意按照企业的规定和政策进行加班工作。

加班审批表

加班审批表

部门留存姓 名员工号所在部 门申请日期预计加班时间部门负责人批准批准日期部门主管领导批准批准日期人力资源主管领导核准批准日期加班时间折算的倒休时长

考勤员签字日期

人力资源部留存

姓 名

员工号所在部 门

申请日期部门负责人批准

批准日期部门主管领导批准

批准日期人力资源主管领导核准

批准日期加班时间

折算的倒休时长

考勤员签字日期

倒休日期

人力资源部签字日期

加班审批表

以下由考勤员根据考勤机记录时间填写

加 班 理 由

加班审批表(备案)

注:(1)公休日加班的按半天、一天…、工作日晚上加班3小时不足6小时的按半天、6小时以上的按一天折算倒休时长。加班时间不可以累积计算倒休时长。

(2)此表须有部门主管领导签字确认,方视为有效加班。

(3)加班在3个月内倒休完毕。

(4)此表共两联,一联由部门考勤员保管,一联由人力资源部审核备案和保管。天折算倒休时长。加班时间不可以累积计算倒休时长。

(2)此表须有部门主管领导签字确认,方视为有效加班。

(3)加班在3个月内倒休完毕。

(4)此表共两联,一联由部门考勤员保管,一联由人力资源部审核备案和保管。以下由考勤员根据考勤机记录时间填写以下由人力资源部填写

加班审批表模版

加班审批表模版
加班审批表 姓名 加班类别 加班事由 加班地点 加班时间 申请人签字 部门经理 签字审批 备注 加班后,将该表交由综合办公室存档 自 年 月 日 时 至 年 月 日 时 所属部门 工作日加班 双休日加班 申请时间 法定节假日加班



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加班工资审批表模板

加班工资审批表模板
姓名 加班事项 加班工资 申请人:
姓名 加班事项 加班工资 申请人:
姓名 加班事项 加班工资 申请人:
姓名 加班事项 加班工资 申请人:
月份加班工资审批表
部门
日期:
审批人:
月份加班工资审批表
部门
日期:
Байду номын сангаас
审批人:
月份加班工资审批表
部门
日期:
审批人:
月份加班工资审批表
部门
日期:
审批人:
1

加班用餐审批表

加班用餐审批表

加班用餐审批表

一、引言

在当今的工作环境中,加班已成为常态。为了提高工作效率,员工经常需要加班,而公司也为了确保员工的身体健康和营养需求得到满足,通常会提供加班用餐。本文将详细介绍一份加班用餐审批表的格式和内容,以及如何正确填写和使用该表格。

二、加班用餐审批表格式

加班用餐审批表通常包括以下信息:

1、申请人信息:姓名、部门、职位、方式等。

2、加班原因:详细说明加班的原因和必要性。

3、用餐时间:加班开始时间和结束时间,以及用餐时间。

4、用餐地点:公司食堂或外部餐厅等。

5、用餐类型:快餐、自助餐、桌餐等。

6、用餐费用:预计用餐费用,包括食品、饮料和其他费用。

7、审批意见:由上级领导审批,确认是否同意加班用餐申请。

8、备注:其他需要说明的事项或注意事项。

三、填写加班用餐审批表注意事项

在填写加班用餐审批表时,需要注意以下几点:

1、申请人需要准确填写加班原因和必要性,以便上级领导审批。

2、用餐时间和地点需要与加班时间相匹配,确保员工能够在加班结束后及时用餐。

3、用餐费用需要合理估算,避免浪费或超出预算。

4、审批意见需要由上级领导认真考虑后做出,确保员工的加班用餐申请得到合理安排。

5、备注栏可以填写其他需要说明的事项或注意事项,如特殊饮食要求、自费等。

四、使用加班用餐审批表的优点

使用加班用餐审批表有以下优点:

1、规范化的申请流程,确保员工加班用餐的合理性和必要性得到评估和批准。

2、提高审批效率,缩短审批时间,减少不必要的人力资源浪费。

3、确保员工能够在加班结束后及时用餐,提高工作效率和员工满意度。

加班申报审批表

加班申报审批表

附件一:

人事管理操作指引(一)

一、考勤操作指引

1、根据企业实际工作需要,合理确定每周工作天数及上下班时间,正常工作时间为每日不超过8小时,每周不超过40小时;

2、采取打卡计时或由指定兼职考勤员逐日记录每位员工工作时间的考勤办法,考勤记录应注明员工上午和下午上、下班的起止时间或者具体在岗小时数;

3、每月考勤记录由考勤员于次月第1个工作日(遇节假日顺延)汇总;

4、考勤记录须由员工本人签名及部门负责人确认;

5、交人事部门审核并报企业分管领导审批;

6、每月4日前交劳资员作为制作工资表的依据,并由人事部门保管,保管期限至少为2年。

附件1:考勤记录表(参考格式)

XX公司年月考勤记录表(打卡计时使用)

说明:

1、本企业(或本部门)规定的正常上班时间为:上午xx:xx—xx:xx,下午xx:xx—xx:xx,如果没有相关考勤标识的,则表示员工在本企业规定的正常作息时间内上、下班,无加班;

2、加班以《加班申报审批表》为准,审批表无记录的不计加班,加班以小时为单位;

3、全勤以“√”表示;

4、此表须员工本人签名,员工签字视为员工对本人当月考勤记录中工作时间、加班时间(如有)的确认。

XX公司年月考勤记录表(人工考勤参考使用)

考勤员:部门负责人:人事部门负责人:公司领导:

说明:

1、考勤员应每天记录员工上午和下午上、下班的起止时间或者具体在岗小时数;

或1、本企业规定的每天上午上班时间为xx:xx—xx:xx,下午上班时间为xx:xx—xx:xx,如果没有相关考勤标识的,则表示员工在本企业规定的正常作息时间内上、下班,无加班;

加班审批表、员工奖励推荐表

加班审批表、员工奖励推荐表

加班审批表

公司LOGO Work Overtime

Record

加班申请表姓名:

Name

部门:

Department 职位:

Position

工作地点:

Working location

Reasons 加班原因:

Work Overtime Duration

拟加班时间(日期及每天加班时间):从____________日到____________日

每日从_____________时到_____________时

Total times 加班总工时:____________________

Comment(说明):

Signature:_______________

________________________________________________________部门负责人主管总经理人事经理________________________________________________________日期日期日期

员工奖励推荐表

被推荐人(团队)姓名:直属部门:

推荐事迹主题:

事迹说明(请附相关数据或资料):

奖励种类:□RMB 推荐人签字/日期:

()1.明星奖□特等奖RMB

()2.特殊贡献奖□一等奖RMB部门总监签字/日期:

□二等奖RMB

□三等奖RMB人力资源部总监签字/日期:()3.最佳团队奖□RMB

□RMB公司总经理签子/日期:

□RMB

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加班申请审批表

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