什么是公共秩序[公共秩序部管理制度]

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扰乱公共秩序行为的规定有哪些

首先要了解什么是公共秩序：

公共秩序也称“社会秩序”。为维护社会公共生活所必需的秩序。由法律，行政法规，国家机关、企业事业单位和社会团体的规章制度等所确定。主要包括社会管理秩序、生产秩序、工作秩序、交通秩序和公共场所秩序等。遵守公共秩序是中国公民的基本义务之一。公共秩序关系到人们的生活质量，也关系到社会的文明程度。

其次要了解公共秩序的法律意义：

公共秩序，是一个弹性条款。有国内公共秩序与国际公共秩序之分。援引公共秩序制度不应与他国主权行为相抵触，也不应与我国对公共秩序保留制度，一贯持肯定的态度。法律是由国家制定的重要行为准则;法律由国家行使立法权的立法机关依据立法程序制定，由国家强制力保证实施的行为规范。在我国，全国人民代表大会和全国人民常务委员会行使国家立法权，我国主要法律：《宪法》、《刑法》、《治安管理处罚法》等。

扰乱公共秩序行为

二、扰乱公共秩序罪构成要件是什么

扰乱公共秩序罪的构成要件为：

本罪侵犯的客体是社会秩序。

本罪的客观方面表现为以聚众的方式扰乱企事业单位、社会团体的正常活动，致使其工作、生产、营业和教学、科研无法进行，造成严重损失的行为。

本罪的主体是一般主体。

本罪在主观方面只能由故意构成。

扰乱公共秩序行为侵犯的客体是社会公共秩序。所谓“公共秩序”，主要是指人们在长期的生活、学习、工作、科研等过程中形成的一种稳定的合法的社会状态。具体包括国家机关、企事业单位、社会团体的生产秩序、经营秩序、教学科研秩序、医疗卫生秩序以及公共场所的活动秩序、公共交通秩序、人民群众的生活秩序等。

客观方面表现为扰乱公共秩序，情节轻微，尚不够刑事处罚的各种行为。

公共秩序维护管理制度模版

第一章总则

第一条为了维护公共秩序，保障社会安定有序，保护人民生命财产安全，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》等相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位及其所辖区域内的公共秩序维护管理工作。

第二章组织

第三条本单位设立公共秩序维护管理工作领导小组，负责统筹部署公共秩序维护管理工作。

第四条公共秩序维护管理工作领导小组由本单位主要领导担任组长，相关部门负责人担任副组长，由该单位安全保卫部门负责秘书工作。

第五条公共秩序维护管理工作领导小组的职责包括：

（一）制定公共秩序维护管理工作的总体规划和重点任务；

（二）协调解决公共秩序维护管理工作中的重大问题和困难；

（三）组织开展公共秩序维护管理工作的督导、检查和评估；

（四）及时研究、分析和研究公共秩序维护管理工作中出现的新情况、新问题，提出解决对策。

第六条本单位设立公共秩序维护管理工作协调小组，具体负责协调公共秩序维护管理工作。

第七条公共秩序维护管理工作协调小组由本单位安全保卫部门负责人担任组长，相关部门负责人担任副组长，各相关部门一般干部担任成员。

第八条公共秩序维护管理工作协调小组的职责包括：

（一）协调解决公共秩序维护管理工作中的具体问题和矛盾；

（二）组织开展公共秩序维护管理工作的日常协调和沟通；

（三）督促各相关部门做好公共秩序维护管理工作，确保公共秩序的安全稳定。

第三章工作

第九条公共秩序维护管理工作应按照预防为主、综合治理的原则开展。

第十条公共秩序维护管理工作应重点做好以下工作：

（一）加强对重点区域的巡逻和防控，及时发现和制止违法犯罪行为；

公共秩序管理制度

一、概述

公共秩序管理制度是指为了维护社会秩序，保障公民的生活、财产安全，规范公民行为而制定的一系列制度和措施。

二、相关法律法规

1.《治安管理处罚法》

该法规定了在公共场所及其他公共场合，扰乱公共秩序、影响社会治安的行为将受到处罚。

2.《道路交通安全法》

该法规定了在道路交通中，驾驶员、行人违反规定可能危害公共安全和秩序的行为将受到处罚。

三、主要内容

1. 公共场所管理

对于公共场所，应当制定严格的管理规定，如禁止吸烟、喧哗、乱丢垃圾等行为，保障公众的安全与舒适。

2. 治安巡逻执勤

加强治安巡逻执勤工作，及时发现并处理各类扰乱公共秩序的行为，确保社会治安稳定。

3. 社会宣传教育

开展有关公共秩序管理的宣传教育活动，增强公民的法治意识和责任感，引导社会文明有序发展。

四、重点措施

1. 建立健全公共秩序管理机制

建立包括立法、执法、司法和宣传教育在内的综合管理机制，推动公共秩序管理工作健康发展。

2. 完善公共秩序管理法规

及时修订和完善相关法规，逐步完善公共秩序管理制度，保障社会秩序的稳定。

3. 加强社区治理

加强社区治理，充分发挥社区组织和居民自治的作用，实现“组织自治、自治管理、自治服务”。

五、结语

公共秩序管理制度的建立和完善对于社会的稳定发展至关重要。各级政府和社会各界应当共同努力，加强公共秩序管理工作，建设和谐、安定的社会环境。

学生公共秩序管理制度

在当代社会中，学生公共秩序管理制度是学校管理的重要组成部分。它的实施

不仅有助于学生个体的成长与发展，也为整个学校的正常运行提供了保障。以下将从学生公共秩序的意义、管理制度的内容和实施过程等方面展开回答，进一步探讨学生公共秩序管理制度的重要性。

一、学生公共秩序的意义

学生公共秩序是指在学校中，学生们遵守社会道德和学校规章制度，保持良好

的行为表现和社会规范的一种状态。它的形成与维护对于学生的成长至关重要。首先，学生公共秩序的建立能够培养学生良好的行为习惯和道德观念，促进他们健康成长。其次，学生公共秩序的维护有助于校园环境的整洁和秩序井然，为学生提供一个良好的学习和成长环境。最后，学生公共秩序的形成还能够促进师生之间的和谐关系，增进校内凝聚力和归属感。

二、管理制度的内容

学生公共秩序管理制度主要包括学生行为规范、纪律处分机制、公共秩序教育

和矛盾解决机制等。首先，学生行为规范是学校制定的学生行为准则，明确了学生在校园中不同情境下应当遵守的行为规则和禁止的行为。其次，纪律处分机制是对学生违反行为规范的惩罚措施，旨在保护学校秩序和其他学生的合法权益。公共秩序教育是通过相关课程和教育活动，引导学生树立正确的价值观和行为意识。矛盾解决机制则是在学生间发生矛盾和冲突时，通过咨询、调解等方式，迅速解决问题，维护校内和谐稳定。

三、学生公共秩序管理制度的实施过程

学生公共秩序管理制度的实施过程应该包含以下几个环节：宣传教育、执行管

理和评估完善。首先，学校需要通过宣传教育活动，向学生传达学校纪律和行为规范的重要性，并激发他们主动遵守的意识。其次，学校要建立完善的执行管理机制，

村级公共秩序管理制度

第一章总则

第一条为了维护村级公共秩序，保障村民的生命财产安全，促进村民的和谐相处，根据《中华人民共和国村民委员会组织法》和《中华人民共和国村民自治组织条例》，制定本

制度。

第二条村级公共秩序管理制度适用于本村范围内的公共秩序管理工作，由村委会负责组织实施。

第三条本制度的宗旨是依法保障村民的合法权益，促进村级社会管理的规范化、民主化和法治化。

第四条公共秩序是指村级范围内的社会秩序和公共秩序，包括但不限于公共安全、道路交通秩序、环境卫生秩序、社会治安秩序等。

第五条村民不得违法乱纪，损害他人利益，扰乱公共秩序，对有扰乱公共秩序行为的村民，村委会有权采取必要的措施予以制止，并依法追究其责任。

第六条村委会应当依法组织开展公共秩序管理工作，落实公共秩序责任，维护村民的合法权益和社会秩序。

第二章组织管理

第七条村委会应当成立公共秩序管理领导小组，负责统筹协调公共秩序管理工作。

第八条公共秩序管理领导小组应当由村委会主任担任组长，其他成员包括村委会分管安全保卫工作的负责人、公共秩序管理人员等。

第九条公共秩序管理领导小组应当定期召开会议，研究解决公共秩序管理中的重大问题，提出改进建议和措施，落实公共秩序管理工作。

第十条村委会应当成立公共秩序管理工作小组，负责具体的公共秩序管理工作。

第十一条公共秩序管理工作小组应当由村委会主任指导，具体工作由村委会分管安全保卫工作的负责人组织实施。

第十二条公共秩序管理工作小组应当定期召开会议，研究解决公共秩序管理工作中的具体问题，制定相关的管理细则和措施。

公共秩序部管理制度（2篇）

公共秩序部管理制度

公共秩序部（以下简称“部门”）是一个负责维护社会秩序、保障公民安全和维护社会稳定的政府部门。为了有效履行职责，确保部门的管理工作有序进行，需建立一套科学合理的管理制度。下面将从部门组织架构、人事管理、工作流程和绩效考核四个方面详细介绍公共秩序部的管理制度。

一、组织架构

（一）部门领导层

部门领导层由部门主任、副主任和相关部门负责人组成，负责决策制定、资源配置、工作指导等重要职责。领导层成员应具备丰富的政法工作经验和高度的责任心，确保部门工作有条不紊地推进。

（二）内设机构

部门内设机构根据工作需要制定，主要包括执法队伍、内务管理部门、信息科技部门、督察检查部门等。各内设机构根据职责分工负责相应的工作，形成高效紧密的合作关系。

二、人事管理

（一）招聘培训

部门通过公开招聘的方式选择合格的人才，招聘岗位需明确基本岗位要求和相关资质要求。新员工入职后，应配备专人进行培训，包括法律法规的学习、实际操作技能的培训等，确保员工具备执法职责所需的知识和能力。

（二）培养晋升

部门应建立健全的培养、晋升机制，通过培训、轮岗等方式提升员工的专业素质和工作能力。同时，通过考核评价员工的工作表现和潜力，选拔与岗位要求相匹配的人才进行晋升。

（三）权责明确

部门应制定明确的工作职责和权责分工，明确各岗位的职责和权限。同时，完善奖惩机制，对工作出色的人员进行表彰和奖励，对失职失责的人员进行相应的处罚。

三、工作流程

（一）案件受理

部门应建立完善的案件受理系统，确保案件能够及时、准确地受理。对于属于其他部门职责范围的案件，应及时转交相关部门处理，确保各部门之间的协作和衔接。

公共秩序

公共秩序（public order)

也称“社会秩序”。为维护社会公共生活所必需的秩序。由法律，行政法规，国家机关、企业事业单位和社会团体的规章制度等所确定。主要包括社会管理秩序、生产秩序、工作秩序、交通秩序和公共场所秩序等。遵守公共秩序是中国公民的基本义务之一。

国际私法上的公共秩序，主要是指法院在依自己的冲突规范本应适用某一外国法作准据法时，因其适用的结果与法院国的重大利益、基本政策、基本道德观念或法律的基本原则相抵触，而拒绝或排除适用该外国法的一种保留制度。因此它有时又被称为“公共秩序保留”。公共秩序制度，在国际私法中又被称为“安全阀”制度。

法律意义公共秩序，是一个弹性条款。有国内公共秩序与国际公共秩序之分。援引公共秩序制度不应与他国主权行为相抵触，也不应与我国对公共秩序保留制度，一贯持肯定的态度。我国《民法通则》第150条规定：“依照本章规定适用外国法律或者国际惯例的，不得违反中华人民共和国公共利益。”我国《民事诉讼法》第268条也规定，凡我国人民法院对申请或者请求承认和执行的外国判决、裁定，经审查后认为违反中华人民共和国法律的基本原则或者国家主权、安全、社会公共利益的，不予承认和执行，我国在与许多国家签订的司法协助协定中，也都订有公共秩序保留我条款。

《民法通则》中有条款全面规定了公共秩序保留制度。所谓公共秩序，又称公共政策，系指一国国家和社会的重大利益，或法律和道德的基本原则。根据各国普遍的实践和许多国际私法公约的规定，在一国依内国冲突规范的指定应对某一国际民商事法律关系适用外国法时，如其适用将与自己的公共秩序相抵触，便可排除该外国法的适用。此外，凡基于公共秩序，认为自己的某些法律是具有直接适用于国际民商事法律关系的效力的，从而也排除外国法的适用。在国际私法上，这种对外国法适用的限制或排除称为公共秩序保留或公共秩序制度。

公共秩序维护管理制度范本（2篇）

公共秩序维护管理制度范本

一、目的和原则

本制度的目的是为了维护社会公共秩序，确保公众的安全和利益受到保护。同时，本制度遵循以下原则：

1. 法治原则：所有管理措施必须符合法律法规，并依法实施。

2. 公正原则：所有管理措施必须公正、公平、透明。

3. 协作原则：相关部门和机构应该建立有效的合作机制，共同维护公共秩序。

4. 效率原则：管理措施应该高效、便捷，能够迅速解决问题。

二、范围和适用对象

本制度适用于所有公共场所和公共活动。适用对象包括但不限于以下人员：

1. 公民：包括居民、游客以及其他在公共场所活动的人员。

2. 经营者：包括各类商家、酒店、餐厅等经营单位。

3. 监管部门工作人员：包括公安、城管、交通等相关部门人员。

三、管理措施

1. 公共场所秩序维护：

(1) 严禁在公共场所乱扔垃圾、涂鸦、随地吐痰等行为，违者将面临处罚。

(2) 严禁在公共场所大声喧哗、使用扩音器等噪音扰民行为，违者将面临警告或罚款。

(3) 严禁在公共场所吸烟，违者将面临罚款。各公共场所应设立禁烟标识并加强巡查。

(4) 严禁在公共交通工具上占用多个座位、乱扔废物等行为，违者将面临警告或处罚款。

2. 公共活动秩序维护：

(1) 举办大型公共活动前，必须向相关部门报备并获得批准。未经批准擅自举办活动的，将面临处罚。

(2) 在公共活动中，组织者必须制定详细的安全预案，并进行相关演练和应急处理准备。违反安全规定的，将面临警告或处罚。

(3) 在公共活动中，严禁传播和宣传违法、淫秽、恶俗等内容。违者将面临警告或罚款。

(4) 公共活动结束后，组织者必须及时清理场地，确保环境整洁。如未及时清理的，将面临处罚。

公共秩序部管理制度范文（2篇）

公共秩序部管理制度范文

第一章总则

第一条为了维护社会公共秩序，保障人民的生命、财产安全，加强社会管理，建设和谐社会，制定本管理制度。

第二条公共秩序部（以下简称“部门”）是负责管理和维护公共秩序的部门，属于政府的直属机构，直接受市政府领导。

第三条部门的主要职责是：

（一）维护社会公共秩序，保障人民的生命、财产安全；

（二）加强社会管理，推动社会和谐发展；

（三）公开、公正、公平处理社会纠纷，维护社会稳定；

（四）开展宣传教育，提高公民意识和法治观念。

第四条部门的工作原则是：依法管理，服务大局，公正执法，廉洁奉公，严格执行职责，保障人民利益。

第五条部门建立健全内部管理制度，规范工作流程，提高工作效率。

第二章组织

第六条部门设有领导班子，由部长、副部长组成。部门的领导班子成员由市政府任命。

第七条部门设有办公室、执法队伍、宣传教育部、社会治安管理部等职能部门。

第八条部门领导班子的主要职责是：

（一）统一决策，组织协调部门工作；

（二）打造良好的工作氛围，提高领导班子成员的凝聚力和执行力；

（三）监督各职能部门的工作，保障工作的顺利进行。

第九条部门下设的各职能部门的主要职责是：

（一）办公室：负责部门的日常工作，包括文件管理、会议组织、协调工作等；

（二）执法队伍：负责维护社会公共秩序，执行法律和政府的规定，保障人民的生命、财产安全；

（三）宣传教育部：负责开展公民教育和宣传工作，提高公民意识和法治观念；

（四）社会治安管理部：负责监督管理社会治安，处理社会纠纷，维护社会稳定。

第十条部门设有科室，负责具体的工作领域，如法律办公室、信息管理科、安全检查科等。科室有独立的工作权限，负责下属职能部门的工作。

公共秩序安全管理制度

一、目的

为了加强我单位公共秩序安全管理，维护单位正常工作秩序，保障员工及访客的人身财产安全，提高单位整体安全防范水平，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于我单位所有员工、访客以及与单位业务相关的第三方。

三、组织机构及职责

1. 成立公共秩序安全管理委员会，负责统筹、协调、监督、检查单位公共秩序安

全管理工作。

2. 公共秩序安全管理委员会下设办公室，负责具体实施、协调、监督、检查工作。

3. 各部门负责人为公共秩序安全管理的第一责任人，负责本部门公共秩序安全管

理工作。

四、管理制度

1. 安全门禁管理

（1）单位设立门禁系统，实行刷卡、指纹、人脸识别等多种方式进出。

（2）来访人员需登记个人信息，经授权后方可进入。

（3）夜间大门关闭时间由保安部根据实际情况制定，确保单位内部安全。

2. 监控设施管理

（1）单位内部安装监控摄像头，覆盖重要区域，确保监控无死角。

（2）监控设施定期检查、维护，确保正常运行。

（3）监控录像保存期限为一个月，如需延长保存期限，需经单位领导批准。

3. 安全巡查制度

（1）保安部负责对单位内部进行日常巡查，发现安全隐患及时上报。

（2）各部门负责人定期对本部门进行安全自查，发现问题及时整改。

（3）保安部对单位周边环境进行巡查，确保周边安全。

4. 应急预案

（1）制定各类突发事件应急预案，包括火灾、地震、盗窃、恐怖袭击等。

（2）定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

（3）加强与消防、公安等部门的沟通协调，确保应急响应及时。

五、奖惩措施

1. 对在公共秩序安全管理工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。

公共秩序部管理制度

一、引言

公共秩序是维护社会稳定和安全的重要基础，为了有效管理和维护公共秩序，公共秩序部在社会治理中扮演着重要角色。本文将介绍公共秩序部管理制度的相关内容，以期增强社会治理的科学性和规范性。

二、岗位职责

1.制定和完善公共秩序管理制度，确保其科学可行并与相关部门协调配合，确保稳定的社会环境。

2.根据国家法律法规和地方政策，制定并执行公共秩序管理措施，例如安全防控、排查整治等。

3.组织并指导下属单位开展公共秩序管理工作，包括日常巡逻、突发事件应急处理等。

4.培养和管理公共秩序部队伍，确保人员素质和专业能力达到要求。

5.与社区、企事业单位等机构建立良好的合作关系，共同维护社会秩序和安全。

6.积极开展宣传教育工作，提高公众的法律意识和安全意识。

7.按照上级要求，开展公共秩序管理考核和评估工作，及时发现问题并加以整改。

三、管理原则

1.依法管理：公共秩序部要严格依法行政，遵循法律法规的规定，确保管理工作的合法性和合规性。

2.科学管理：公共秩序部要按照科学管理的原则，制定科学合理的管理措施和工作计划，确保管理工作的有效性和高效性。

3.权责明确：公共秩序部在管理中要明确各级各人员的权责范围，优化管理流程，提高管理效能。

4.协同配合：公共秩序部需要与其他相关部门进行协同配合，共同推动公共秩序管理工作的开展。

5.突发事件应急响应：公共秩序部要做好突发事件的应急响应工作，在保障公众安全的同时，最大程度减少损失。

四、监督机制

1.内部监督：公共秩序部内部建立监督机制，加强对干部人员的管理，确保人员遵守制度和法律法规，并及时发现和纠正问题。

物业公司公共秩序维护部管理制度

一、管理目标

二、部门职责

1.提升公共秩序意识：开展公共秩序教育活动，加强小区居民的自觉遵守公共秩序的意识，提高居民的法治观念。

2.维护安全和谐：负责小区内的安全巡逻、防火检查、消防设备运行维护以及小区内的卫生状况等，确保小区的安全和谐。

3.处理纠纷：负责处理小区内的矛盾纠纷，协调邻里关系，促进小区居民和谐相处，及时解决居民投诉和纠纷。

4.管理维修：负责小区内公共设施的维修和维护，确保公共设施的正常运行，提高小区居民的生活质量。

5.确保环境卫生：负责小区内环境的清洁和卫生，定期组织小区清洁活动，保持小区环境的整洁与美观。

6.做好安保工作：负责小区内的安全防范工作，配合保安部门进行巡逻设卡，保障小区居民的人身和财产安全。

三、工作流程

1.接收投诉：接收居民的投诉，进行初步核实，并登记记录。

2.调查取证：对投诉进行实地调查取证，了解投诉的真实情况。

5.定期巡逻：定期进行安全巡逻，确保小区内的安全状况，发现问题及时解决。

6.组织清洁：组织小区环境清洁工作，制定清洁计划，并安排专人负责清洁工作。

7.教育宣传：定期开展公共秩序教育宣传活动，提高居民的公共秩序意识和法治观念。

8.撰写报告：按照物业公司要求，定期撰写公共秩序维护工作报告。

四、管理要求

1.高度责任心：公共秩序维护部门的工作需要高度责任心，严格执行管理制度和工作要求，保证工作的质量和效果。

2.快速反应：对于投诉和紧急情况，需要及时反应，迅速采取措施，以减少不良影响。

3.合作配合：与保安、绿化、维修等部门保持良好的协调配合关系，确保工作的顺利进行。

公共秩序维护管理制度范文（二篇）

公共秩序维护管理制度范文

一、引言

公共秩序的维护是一个国家和社会的重要任务，对于维护社会稳定、促进经济发展、保障人民安居乐业具有重要意义。为了有效维护公共秩序，我们需要建立健全的管理制度，以规范公共行为，维护社会安宁。

二、公共秩序的重要性

公共秩序是社会的基本规范和行为准则，它涉及到人民群众的切身利益和社会的持续发展。良好的公共秩序是社会稳定的重要保障，可以为经济繁荣、文明进步提供有力支撑。

三、公共秩序管理的基本原则

1. 法治原则

公共秩序管理应依法进行，法律应是维护公共秩序的基础和工具。各级政府和相关部门应加强执法力度，依法打击各类违法行为，保障社会的正常秩序和人民的合法权益。

2. 公平原则

公共秩序管理应坚持公平原则，对于所有公民来说都是平等的待遇和保护。不论身份和地位，只要违反公共秩序，都应受到相应的处罚。

3. 预防为主原则

公共秩序管理应先预防，强调防范和遏制公共秩序事件的发生。通过加强宣传教育，提高公民素质和法律意识，增强群众的自我管理能力，从根本上避免公共秩序问题的出现。

四、公共秩序管理的主要内容

1. 维护社会稳定

社会稳定是公共秩序的前提和基础。政府部门应加强对社会问题的监测和研究，及时采取措施应对各类突发事件，维护社会的安定和秩序。

2. 打击犯罪行为

公共秩序的维护必须坚决打击各类犯罪行为。各级执法机关应加强合作，加大对犯罪分子的打击力度，保证社会的安全和稳定。

3. 规范公共场所行为

公共场所的管理是公共秩序维护的重要环节。政府应加大对公共场所的规范管理力度，制定相应的管理规定，加强对公共场所的巡视和监管，保障公民在公共场所的安全和权益。

公共秩序维护管理制度（四篇）

公共秩序维护管理制度

维护管理区域的治安，确保人身安全。确保辖区处于受控状态，保证业户平安出入，秩序井然：

____公共秩序维护必须遵守国家法律、法规及公司的各项规章制度；

2.各值岗安全维护员严格控制外来车辆和闲杂人员，禁止车辆到辖区内乱停乱放，闲杂人员到公共地带停留、玩耍、破坏或到业户家发放小广告；

3.门岗安全维护员应有序地疏导进出车辆，严格禁止车辆在大门出入道路上停放或暂时停留，严禁小商小贩在大门外摆放物品或闲杂人员在一起聚集大声喧哗、吆喝、乱扔废弃物，影响到本辖区车辆人员进出和坏境卫生；

4.各门岗人员维护看管好大门内外公共设施设备，未经上级领导批准禁止他人乱动搬移或使用；

5.各巡逻员每天巡逻保证本岗区域各种车辆停放有序不得停入绿地、单元门口或消防通道，每天保证消防通道无杂物无各种车辆畅通无阻；

6.巡逻员应熟悉本区域的公共设施设备位置与好坏情况，未经上级领导批准不得他人私自拆迁、调换更改外观；

7.各巡逻员在巡逻时发现辖区有散发小广告或搞各种活动的应立即制止，并上报查清姓名、单位和所搞项目活动是否经上级领导同意；

8.在公共区域禁止业户乱堆放杂物、摆放东西、搭建设备等，保持公共区域的环境卫生；

9.对装修用料车的定点停放及材料存放加以监督；

10.安全维护员在执勤过程中发现可疑人员应当在确保自身安全的情况下礼貌的上前询问，情况不明时可以跟踪并上报；

11.对超时施工产生的噪音要求施工单位停止施工；

12.禁止在公共区域大声喧哗、打斗放养大型犬，如声音较大影响到业户正常生活的应加以劝阻、制止；

13.认真指挥道路车辆停放有序，禁止车辆停放在公共道路上，认真登记车辆防止车辆划伤、碰撞事件发生；

公共秩序部管理制度范文(2篇)

公共秩序部管理制度范文

一、秩序维护员条件

1、政治可靠，身体健康，责任心强，敢于坚持原则，热爱保安工作。

2、具备基本的法律知识，遵纪守法，服从命令。

二、职责

1、文明执勤，礼貌待客，树立“信誉第一，顾客至上”的思想，提供优质服务。

2、秩序维护员上岗必须按规定着装，佩戴全部标志和装备器械，精神饱满，衣着整洁，形象庄重，姿态良好。

3、值勤期间，保安员要随时准备处理各类突发情况。

4、秩序维护员自身要认真执行各项规章制度，而且对违反规定的人不徇私情，照章办事，及时上报。

5、秩序维护员有责任在出现紧急情况时采取果断措施，并及时上报。

6、秩序维护员在巡逻时，必须随时检查所有的门窗、出入口、院墙、停车场、建筑物等地方的安全设施。

三、工作秩序

1、秩序维护员值勤期间发现问题，应立即向上级报告。

2、如遇各类事故现场，应立即采取保护措施并及时报告上级，无特殊情况不得擅自处理或离开。

3、对各类事件要按照“七何要素”（即何时、何地、何因、何事、何人、何后果、何处理），做出完整、详细的记录。

4、每班交接班应确认使用设备器械及其它完好后，认真做好交接班记录，如有损坏应立即上报。

四、违纪处分

1、警告。凡有下列行为之一给予警告处分并罚款____元（1）迟到、早退不超过一小时（含一小时）。

（2）不文明值勤，服务不周到，索要礼物，骂人。

（3）擅自调换班次或串岗。

（4）值勤中擅自脱岗不超过二十分钟（含二十分钟）。

（5）在岗时仪表不整洁，姿态不端正，或不按规定佩戴标志。

（6）立岗时吸烟、聊天，在岗时嬉闹喧哗、吃零食或做与工作无关的事。

公共秩序部管理制度范本（2篇）

公共秩序部管理制度范本

公共秩序是社会运行的基础，维护公共秩序的重要性不言而喻。为了确保社会的和谐稳定，特制定了公共秩序部管理制度，并在此向全体员工宣布，以保障工作的有序进行。

一、管理目标

公共秩序部的管理目标是维护社会的公共秩序，保障人民群众的生活安全和财产权益，并有效处理各类突发事件。

二、部门职责

1.负责制定并执行公共秩序维护工作的相关规章制度，以确保公共秩序的有序维护；

2.及时发现并处置各类涉及公共秩序的问题，维护社会的正常秩序；

3.组织开展公共秩序教育培训，提高员工的综合素质和应对突发事件的能力；

4.协助其他相关部门开展公共秩序维护工作，并提供必要的支持和协助。

三、工作流程

1.收集情报：及时收集和掌握社会动态、突发事件等相关信息，保持对社会秩序的全面掌控；

2.分析研判：对收集到的情报进行专业分析和研判，确定问题的性质和紧急程度；

3.制定方案：针对不同类型的问题，制定相应的应对方案，并协调各相关部门进行共同配合；

4.部署执行：将制定的方案分解为具体的任务和措施，明确责任人和时间节点，确保执行的高效性和准确性；

5.督导检查：对执行情况进行督导和检查，确保各项工作任务得到有效落实；

6.总结复盘：对每一次公共秩序维护工作进行总结和复盘，发现问题并加以改进，提高工作水平和效率。

四、责任制度

1.部门负责人负责全面领导公共秩序部的工作，并对部门的公共秩序维护工作负总责；

2.各岗位人员按照职责分工，执行好各项工作任务，并对工作结果负责；

3.全体员工要积极主动发现和上报与公共秩序有关的问题，并及时展开处置；