10086数据分析%20教材[1]
中国移动4月运营数据ppt36页ppt课件共37页
25%
19%11% 30% 11% 9%
11%
18% 19% 21%
18%
7%
18%
20% 21% 19% 20% 16% 44%
22%20% 26% 26% 27%
其他 语音增值 彩铃 数据流量 点对点短信
广浙山江上北 东江东苏海京
辽四福河河湖湖 宁川建南北南北
单击—此—处三分编之一辑省母份的版数标据流题量样收入式超过点对点短信
收入
• 1-4月数据及信息业务累计收入中,点对点短信收入比重为
数据及信息业务收入结构
24.8%,比去年底下降2.3PP;而数据流量收入比重为
8.1%
22.9%,比去年底提升2.8PP
7.4% 5.7%
• 其中广东、浙江、山东、辽宁、四川、福建、广西、海南
数据及信息业务收入占比及增长趋势
占收比32.4%,较去年底提高1.2个百分点,较上 数据及信息业务收入同比增幅
数据及信息业务占比
月下降0.3个百分点;同比增长14.6%,略低于去 年全年增幅(15.2%)
数据及信息业务占比(不含语音增值)
23.5%
2 5 . 7 %2 7 . 5 % 21.9%
2 9 . 1 %3 0 . 8 % 3 1 . 2 % 3 2 . 3 % 23.6% 24.8% 25.1%25.8%
作
10年全年
11年1-4月
分省数据流量与点对点短信收入对比
20% 22%18%
20%
7%
12%
04%%
13% 15%10% 14%
19%
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25% 22%
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中国移动10086热线IVR客户服务行为分析体系
中国移动10086热线IVR客户服务行为分析体系李大川陈瑛乙泓谢翌耿刘剑IVR(InteractiveVoiceResponse,交互式语音应答)系统是呼叫中心的重要组成部分,在呼叫过程中起着不可替代的作用。
IVR系统功能主要是利用自助语音提示,引导用户选择服务内容和输入服务所需的数据,并接受用户在电话拨号键盘输入的信息,实现对计算机数据库等信息资料的交互式访问,提高业务处理的规范性、效率和正确性。
一、IVR的重要意义当客户联系呼叫中心时,首先接入IVR系统,在确认用户信息后,根据IVR给出的提示信息,用户选择对应的功能键,经过几次选择之后到达所需要的服务菜单。
若用户的问题在IVR内得不到解决,则转向人工热线服务。
此外,多技能人工热线服务的呼叫中心IVR系统还设计自动转向或者让用户选择其所需类型的人工热线服务。
IVR不仅可以取代或减少业务代表的操作,达到改善客户服务质量、提高工作效率、节约人力、实现24小时服务的目的,同时也可方便用户,减少用户等候时间,增加呼叫数量,降低电话转接次数。
以某移动公司10086呼叫中心一天的记录数据为例,对品牌A、品牌B、品牌C的IVR记录进行统计分析,IVR系统解决问题的情况见表1。
这三类品牌的用户大部分都在IVR系统内解决了问题,平均约有79.03%的呼入在IVR内完成客户需求,且在IVR内完成任务的用户平均所花时间为35.5秒。
可以看出:访问IVR是解决用户问题的主要途径,且通过访问IVR来解决问题的速度也很快。
二、IVR面临的问题此内容只有作者和已经回复此帖的浏览者能浏览:随着呼叫中心信息服务的发展,IVR带来了许多新问题,主要表现在以下三个方面:(一)IVR菜单系统庞大复杂。
IVR系统提供的功能急剧增长,导致IVR菜单结构变得复杂而庞大。
用户使用复杂的IVR,需对IVR系统有很深的了解。
对所在层次低或次序靠后的目标功能菜单,用户大多会因IVR操作过于繁琐或者找不到其所需要的菜单功能而放弃,转向人工热线服务,最后导致IVR 利用率的降低。
移动经分介绍v1.0
2007
以省为单位启 动全国范围建 设
随着电信市场竞争的加剧和数据业务的发展,中国移动持续加大经分系统投资, 随着电信市场竞争的加剧和数据业务的发展,中国移动持续加大经分系统投资, 并按照“两级系统、三层结构” 并按照“两级系统、三层结构”的原则进行规划和建设
4
经分系统的架构
数据源 元数据管理
数据管理 数据源和数据质量管理 报表 OLAP 清洗、转换、 清洗、转换、加载 数据抽取子层 数据获取层 KPI 数据集市 主题分析 即时查询
对中国移动省级经营分析系统的认识
2007.06.12
1
了解经分系统之前首先要了解一下移动相关系统的知识 。
BOSS系统 系统
• 业务运营支撑系统(Business Operations Support System)的简称,涵盖了以往的计费、 结算、营业、帐务和客户服务等系统的功能,对各种业务功能进行集中、统一的规划和整合, 是一体化的、信息资源充分共享的支撑系统。 • 包含数据采集、故障监控、性能分析、数据分析、配置管理、部 大客户部 客服 网管 业务支撑中心(维护)
7
数据仓库及数据集市的发展方向, 数据仓库及数据集市的发展方向, 重要的是深度性和延伸性的应用
目前的经分的数据没有充分的有效利用, 目前的经分的数据没有充分的有效利用 深 度 性 … 新业务 营销 话务量 营销 现在数据集市的已基本建成,但需要不断完善 现在数据集市的已基本建成 但需要不断完善, 但需要不断完善 以更大限度的满足地市的需求 营销活动 地市个性 数据仓库 (数据集市 数据集市) 数据集市 管理 化报表 片区管理 离网控制 延伸 性 特别是专题分析方面(数据挖掘 的知识 特别是专题分析方面 数据挖掘)的知识 数据挖掘
中国移动(分析类PPT模版)
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中国移动通信集团公司网络部
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Table
90 45
34.6 46.9 38.6 27.4 38.6 90 38.6 34.6 45 46.9 46.9
移动业务的数据分析方法
移动业务的数据分析方法目录一、内容综述 (2)1.1 背景与意义 (3)1.2 目的和目标 (4)二、移动业务数据分析概述 (5)2.1 定义与特点 (6)2.2 分析的重要性 (8)三、数据收集与整理 (9)3.1 数据来源 (10)3.2 数据采集方法 (11)3.3 数据清洗与整理 (12)四、移动业务数据分析方法 (14)4.1 描述性统计分析 (15)4.1.1 基本统计量 (16)4.1.2 偏度和峰度 (18)4.2 预测模型分析 (18)4.2.1 线性回归 (19)4.2.2 逻辑回归 (21)4.2.3 时间序列分析 (22)4.3 数据挖掘分析 (23)4.3.1 关联规则 (24)4.3.2 分类与聚类 (26)4.4 综合应用分析 (27)4.4.1 数据可视化 (28)4.4.2 实时监测与预警 (30)五、移动业务数据分析流程 (31)5.1 明确分析目标 (32)5.2 设计分析方案 (33)5.3 执行分析操作 (35)5.4 解释分析结果 (37)六、移动业务数据分析工具与应用 (38)6.1 常用数据分析工具 (39)6.2 应用案例分析 (41)七、移动业务数据分析的挑战与未来趋势 (42)八、结论 (43)8.1 主要发现 (44)8.2 实践建议 (46)一、内容综述随着移动互联网的快速发展,移动业务已经成为企业获取用户、提高品牌知名度和实现盈利的重要途径。
为了更好地了解移动业务的发展状况、优化产品和服务,企业需要对移动业务的数据进行深入分析。
本文将介绍移动业务数据分析的基本方法和步骤,包括数据收集、数据清洗、数据分析、数据可视化和数据应用等环节,帮助企业从海量数据中提炼有价值的信息,为决策提供科学依据。
数据收集:通过各种渠道收集与移动业务相关的数据,如用户行为数据、设备信息、网络状态等。
常用的数据收集工具有GoogleAnalytics、友盟、极光等。
关于XX省移动10086客服中心运营分析的调查报告
关于XX省移动10086客服中心运营分析的调查报告——全球通品牌整合方案分析一、绪论(一)呼叫中心简介有关呼叫中心的定义,现在有太多的版本。
人们从各自不同的角度,通过对它的认识程度和切身感受,结合技术的不断发展变化给予了呼叫中心一次又一次或短或长,或深或浅的定义。
有时让身处在这一领域的人都感到无所适从。
那究竟有没有一个确切的定义呢?如果抛开技术的飞速发展、功能需求的日益增加等方面的因素,我们可以赋予呼叫中心一个不随时间而变化的定义,那就是呼叫中心是为了客户服务、市场营销、技术支持和其他的特定商业活动而接收和发出呼叫的一个实体。
早一些的定义还有,呼叫中心是利用电话,结合与自动呼叫分配系统(ACD)相连的中心数据库而进行商业活动的场所。
呼叫中心(Call Center)的名字也不是唯一的,别名或曾用名有:客户服务中心(Customer Service Center)、客户关照中心(Customer Care Center)、客户联系中心(Customer Connect Center)、客户支持中心(Customer Support Center)等,至于技术支持热线、服务热线、联系热线等称谓就更多了。
其实从中我们不难看出,正是因为呼叫中心是一个崭新的产业,所应用的各项技术,尤其是CTI技术在迅猛发展,并且广泛而深入地被应用到各行各业的领域中才使得它有了今天的丰富多彩的内涵和外延。
从某种意义上讲,反到希望对它的描述越多越好,因为无论怎样定义,都说明了呼叫中心在以客户为中心的今天,将为企业带来无可估量的效益和价值,最终赢得丰厚的利润,推动整个社会的进步。
(二)XX省移动10086客户服务中心简介1.XX省移动通信有限公司简介中国移动通信集团XX省有限公司是中国移动有限公司全资子公司。
已于2012年7月1日在香港及海外上市,企业性质为外资企业。
公司中文名称为:中国移动通信集团XX省有限公司,简称:中国移动XX省公司,英文名称为:China Mobile Group Anhui Company Limited (China Mobile Group Anhui Co., Ltd.)。
对于中国移动的分析
11月1日零时的1265825048人相比,十年共增加73899804人,增长5.84%,年平均增
长率为0.57%。
•
三、家庭户人口
•
大陆31个省、自治区、直辖市共有家庭户[7]401517330户,家庭户人口为
1244608395人,平均每个家庭户的人口为3.10人,比2000年第五次全国人口普查的
•
经济环境
• 2011年,中国人民中收入在2000元以上。从2010年的33.3%上升至
。 40.2%。同时,无收入群体占比从4.6%上升至7.9%
• 调查显示,在大学生每个月的手机通信费为70元左右/人,属于 典型低端消费群体。中国移动的动感地带和中国联通的UP新势 力等都是专门针对大学生市场的手机卡,由于话费低廉而大受欢 迎。选用充值卡在大学生中仍占大多数,这样可以保证每月的话 费保持在本人可控制的范围内。大学生通信最大的一个特征是短 信费占很大比例,70%左右的大学生每月短信费都超过了话费总 额的30%,20%的大学生每月的短信费占话费总额的60%以上。
移动教育网:该网络是整个移动网络的一部分,由多个基站组成,用来发射或接
收来自 移动台以及互联网的信息,并通过空中接口将移动台与互联网实现无缝连接。 移动台:移动设备,如手机等。目前一般指二代手机,即由通信硬件与SIM 卡组成。通 信硬件完成信号的接收以及协议识别,SIM 卡保存用户的标志。对于该类设备来说,其 内置的操作系统是封闭的,不具有扩充软件的功能。另外,许多公司正在研究或推出具 有PDA功能的高档手机,该设备集成了通常手机和PDA 的功能,其PDA 部分具有一定 的开放性,可在一定程度上扩充软件。由于二代手机的通信速度较低,不具有面向连接 的通信协议,一般只能通过短信息的形式通过移动网与Internet 通信。
降低10086人工台忙日话务波动系数
降低10086人工台忙日话务波动系数中国移动广西公司客户服务营销中心——誓拿金牌QC小组小组概况名词解释:人工台忙日话务波动系数:10086人工台忙日话务波动系数=当月人工台最高1天的拨打量/当月每天人工台拨打量的平均值人工台拨打量:人工台拨打量=拨打人工台的客户数量*平均每客户重复拨打的次数一、选题理由二、目标可行性分析(一)2009年1月至2010年4月10086人工台忙日话务波动系数均未达到集团要求,由于客户数不断增长,10086人工台拨打量会受客户数量增长影响,为获得更准确的数据分析,下面取近4个月的数据进行目标可行性分析。
2010年1-4月,全国有41.9%的省份有过人工台忙日话务波动系数控制在1.5以下的纪录,其中达标的江西、云南2个省与广西都是南方省份,在经济发展水平和客户规模上与广西公司基本持平。
所以,10086人工台忙日话务波动系数应该是能够达到预定目标的。
(二)2010年1-4月,每月广西10086人工台话务最忙3天话务波动系数,除月末最后1天话务波动系数与目标值差距较大外,其余2天次忙日话务波动系数已达到目标值。
重点将人工台月末最后1天话务波动系数控制在1.5以下,10086人工台忙日话务波动系数是能够达到预定目标的。
三、目标设定四、原因分析1-4月,每月月末最后1天人工台拨打量平均17.6万次,高于当月第二忙日41.5%。
(注释:相当于当天人工台电话响铃响了17.6万次)1-4月,每月月末最后1天平均有11.3万个客户拨打人工台,高于当月第二忙日24.2%。
拨打人工台的客户数量只增长24.2%(约2.2万次),但人工台拨打量却增长41.5%(约5.2万次),说明月末最后1天客户对人工台的重复拨打次数异常增长。
2010年1-4月,每月月末最后1天平均每客户重复拨打人工台次数达到1.5次以上,高于当月第二忙日7.1%以上。
我们通过收集2010年1-4月共120天日均每客户重复拨打次数与话务波动系数数据得到以下数据表:根据2010年1-4月日均每客户重复拨打次数与话务波动系数数据表绘制成散布图,发现二者之间存在强正相关关系。
中国移动10086热线IVR客户服务行为分析体系
中国移动10086热线IVR客户服务行为分析体系作者:李大川陈瑛乙泓谢翌耿刘剑IVR (Interactive Voice Response交互式语音应答)系统是呼叫中心的重要组成部分,在呼叫过程中起着不可替代的作用。
IVR系统功能主要是利用自助语音提示,引导用户选择服务内容和输入服务所需的数据,并接受用户在电话拨号键盘输入的信息,实现对计算机数据库等信息资料的交互式访问,提高业务处理的规范性、效率和正确性。
一、IVR的重要意义当客户联系呼叫中心时,首先接入IVR系统,在确认用户信息后,根据IVR 给出的提示信息,用户选择对应的功能键,经过几次选择之后到达所需要的服务菜单。
若用户的问题在IVR内得不到解决,则转向人工热线服务。
此外,多技能人工热线服务的呼叫中心IVR系统还设计自动转向或者让用户选择其所需类型的人工热线服务。
IVR不仅可以取代或减少业务代表的操作,达到改善客户服务质量、提高工作效率、节约人力、实现24小时服务的目的,同时也可方便用户,减少用户等候时间,增加呼叫数量,降低电话转接次数。
以某移动公司10086呼叫中心一天的记录数据为例,对品牌A、品牌B、品牌C的IVR记录进行统计分析,IVR系统解决问题的情况见1。
这三类品牌的用户大部分都在IVR系统内解决了问题,平均约有79.03% 的呼入在IVR内完成客户需求,且在IVR内完成任务的用户平均所花时间为35.5 秒。
可以看出:访问IVR是解决用户问题的主要途径,且通过访问IVR来解决问题的速度也很快。
二、IVR面临的问题此内容只有作者和已经回复此帖的浏览者能浏览:随着呼叫中心信息服务的发展,IVR带来了许多新问题,主要表现在以下三个方面:(一)IVR菜单系统庞大复杂。
IVR系统提供的功能急剧增长,导致IVR菜单结构变得复杂而庞大。
用户使用复杂的IVR需对IVR系统有很深的了解。
对所在层次低或次序靠后的目标功能菜单,用户大多会因IVR操作过于繁琐或者找不到其所需要的菜单功能而放弃,转向人工热线服务,最后导致IVR利用率的降低。
中国移动客户关系管理分析
资产规模超过1.6万亿人民币, 员工总数超过50万人,基站总数 超过260万个,客户总数超过8.2 亿户,是全球网络规 模、客户规模最大、 市值排名领先的 电信运营企业。
企业背景
2015年,中国移动位居美国 《财富》杂志“世界500强”排 名第55位,并连续8年入选道·琼 斯可持续发展指数。
主要经营移动语音、数据、宽带、 IP电话和多媒体业务,并具有计 算机互联网国际联网单位经营权 和国际出入口经营权。近年来, 中国移动积极把握“互联网+”带 来的良好机遇,深入推进战略转 型,加快推进创业布 局、创新发展, 不断扩大4G领 先优势,保持了 较好的发展态势。
客户互动 ——优惠、促销
每逢过年、过节或是特殊节日,推出一系列的优惠活动,回 馈客户
客户互动 ——优惠、促销
总结
1.通过优势服务和服务分类对客户进行具有针对性和差异化的服 务,满足不同类型客户的不同需求,;通过客户的信息反馈不断提高 自身服务水平留住老客户增加客户忠诚度;通过业务开发,不断展现 其新奇时尚性等,大量开拓新用户;通过VIP专线服务把握核心客户 的核心利益为企业谋得利润。
15-25岁追求时尚 、崇尚个性、偏好 数据业务的学生群 体
普通老百姓和 工薪阶层,追 求实惠
追求、把握、品味
新奇、个性、创新
亲切、大众化 、自由、实惠
我能
我的地盘我做主
神州行,我看 行
号簿管家、无线音乐
俱乐部高级会员及品 牌专属铃音盒、139 邮箱、12580商旅助 手、手机报、手机证 券、反垃圾信息软件
中国移动爱“心”行动进青海 走进西部、点亮明天 爱心捐赠跨越六省 中移动蓝色梦想深入中西部 中国移动爱“心”行动志愿者关爱活动在天津举行 “蓝色梦想—中国移动教育捐助计划”完成第三期首 批捐助 “放飞小桔灯 心有美丽大未来 ” 2016年9月荣获中华慈善奖“最具爱心捐赠企业”奖
10086培训课程
10086培训课程.txt男人的话就像老太太的牙齿,有多少是真的?!问:你喜欢我哪一点?答:我喜欢你离我远一点!执子之手,方知子丑,泪流满面,子不走我走。
诸葛亮出山前,也没带过兵!凭啥我就要工作经验?座席代表培训教程培训目标:从客户服务中心一线人员工作的实际需求出发,培养客户服务人员的职业使命感,调整服务心态及角色定位;规范服务人员语音服务技能,使语音、语气、语调、礼貌用语、应对技巧专业化,以代表公司的整体服务形象;教练客户服务人员电话服务技能,如语言交流技巧、投诉处理技巧、应变技巧等 ;培养客户服务人员心理承受能力,使之具备心理调节能力,学会以平和的态度对待客户服务中的种种问题,确保以专业的服务接待每一位客户。
课程设置:序号课程名称课程一 CALL CENTER的发展及AGENT的角色功能课程二语音服务艺术课程三创造满意的客户课程四语音技巧课程五语言交流技巧课程六电话沟通技巧课程七投诉处理技巧课程八心理素质与客户服务课程九服务团队建设课程十电话礼仪课程十一基于呼叫中心的CRM课程十二电话英语课程说明:课程一:CALL CENTER的发展及AGENT的角色功能通过教授呼叫中心的发展现状及前景、客户代表的必备素质等内容帮助客服代表了解呼叫中心的状况,认识作为客户服务代表的角色功能,增强使命感和荣誉感,焕新服务精神风貌。
课程二:语音服务艺术学习有关语音的生理知识,掌握科学发声方法;训练基本的服务交流技巧、服务基本用语规范,使客户服务代表具备有效的沟通、应辩能力。
课程三:创造满意的客户培养客户服务代表的优质客户服务意识;学习客户服务过程中各重要环节的应对技巧;围绕Call Center客户服务的特点,使客户服务代表具备专业的电话沟通技能,达成客户服务的最终目标。
课程四:语音技巧学习有关语音的生理知识,使客户服务代表掌握科学发音技巧;运用微笑、语气语调、情感融合等素质训练使声音温柔甜美、悦耳动听、热情有礼。
呼叫中心数据分析入门
要点二
呼叫中心数据来源
呼叫中心数据的来源主要包括客户电话交互数据、 CRM系统数据、员工工作表现数据等。其中,客户电 话交互数据是指客户与呼叫中心员工通话过程中的数 据,包括通话时长、客户满意度等;CRM系统数据是 指客户关系管理系统的数据,包括客户信息、订单信 息等;员工工作表现数据是指员工在呼叫中心工作过 程中的数据,包括通话时长、工作量、绩效等。
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和降低成本。
优化人力资源分配,合理分配坐 席和客服人员的任务和职责。
根据数据反馈,改进坐席技能培 训计划,提高客户服务质量。
提出合理化建议与改进措施
根据数据分析结果,提出合理化 建议,例如改进客户沟通流程、
优化排班制度等。
针对呼叫中心存在的问题,提出 具体的改进措施,例如增加自助 服务选项、完善问题解决流程等
呼叫中心关键绩效指标(KPI)是衡量呼叫中心运营绩效的重要工具,用于评估和优 化呼叫中心的各项工作。
KPI包括:接通率、处理时长、平均呼叫放弃率、平均通话时长、首次呼叫解决率等 。
这些KPI能够反映呼叫中心的运营状况,帮助呼叫中心管理层及时发现问题并采取改 进措施。
各项指标的分析方法与运用
分析方法:趋势分析、比较分 析、标杆分析、因果分析等。
总结词
通过客户满意度数据分析,企业可以更好地了解客户需求和反馈,优化客户服务 ,提高客户满意度。
详细描述
客户满意度是呼叫中心最重要的指标之一,通过对客户反馈数据进行深入分析, 企业可以发现服务中的不足和改进点,从而制定相应的改进措施,提高客户满意 度。
案例二:通过数据分析优化坐席排班
总结词
通过对坐席排班数据的分析,企业可以优化坐席排班,提高呼叫中心的服务质量和效率。
2019年中国移动经营分析2.0规范介绍-业务分册.ppt
√
√ √ √ √ √ √Leabharlann √√ √ √ √ √
实体渠道运营分析-业务受理分析
渠道业务办理综合分析
分析目的:通过分析各类渠道业务发展情况,重点了解不同渠道类型、地理位置类型、经营模式 对业务发展的影响,为渠道规划、建设和优化提供依据
指标 维度 时间 地域 地理位置类型 渠道类型 经营模式 联网性 渠道状态 GSM开户 办理量 (笔) √ √ √ √ √ √ √ 用户 缴费 量(笔) √ √ √ √ √ √ √ 用户缴 费额 (元) √ √ √ √ √ √ √ 有价卡 销售办 理量(笔) √ √ √ √ √ √ √ 有价卡 销售额 (元) √ √ √ √ √ √ √ 新业务 办理量 (笔) √ √ √ √ √ √ √ 定制终 端销售 量(台) √ √ √ √ √ √ √ 其他业 务办理 量(笔) √ √ √ √ √ √ √
经营分析1.5
•数据质量管理规范 •一级经分系统建设 •经分互动规范 •数据集市试点规范
经营分析1.0
• 分析功能建设为主 • 专题推广 • 初步与支撑系统构 成业务互动
• 搭建数据平台 • 形成统一数据 视图
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008
规范总体结构
中国移动省级经营分析系统规范总册 业务部分 中国移动省级经营分析 业务规范渠道运营 管理分析监控分册(v2.0) 中国移动省级经营分析 业务规范集团客户分册(v2.0) 中国移动省级经营分析 业务规范客户服务分册(v2.0) 中国移动数据业务深度运营 管理平台功能需求规范 技术部分 管理部分
集团业务分册
初步建立集团数据分析体系,辅助提 高集团客户管理水平。新增信息化 应用分析、集团客户营销分析、合 作伙伴分析、综合考评等分析内容
10086热线渠道波次营销分析(ppt 39页)
客户生命周期管理
(Customer life cycle management)
3
催化营销
Catalyst Marketing
CESC多波次营销
客户生命周期不同,需要解决的问题不同
客户生命周期价值模型
(Customer Life-Cylcle Value Model)
客户
培育阶段
价值
培养障碍
习惯
认知
3G技术发展将推动 产生丰富手机上网
内容与应用
网络速度的提升将催生手 机视频、手机网游等多种应 用的产生与普及
客户移动娱乐、移 动商务与移动办公
等需求巨大
截至2008年6月,手机上网 网民数已达到7305万人,由 此将衍生巨大的娱乐与办公 等多种需求。
移动互联业务已经 给日韩运营商带来
了巨大的收入
5元以上套餐客户占比增长21.94%,为去 年同期的1.9倍
50% 45% 40% 35% 30%
24.74% 25% 20% 15% 10% 5% 0%
2008年7月
46.68%
高价值的套餐 客户比例为去
年的1.9倍
2009年7月
户均流量是去年同期的2.2倍,增长 迅猛
每人每月平均上网流量增长6.2兆,增幅
管理
有效提升收入, 值得推广!
12
目录
1.成果-营销效果分享
2.缘起-模式创新背景
汇报提纲
3.思考-方法思路简介
4.行动-实战案例展示
5.总结-经验亮点自评
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客户使用习惯形成的关键在于围绕生命周期对 其进行多波次持续培养
1 触动营销
Experience Marketing
2
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KPI CPASU CPC DPASU AS
Q1 2004 0.31 $1.02 0.021 10,000
Q2 2004 0.30 $1.00 0.021 11,000
Q3 2004 0.29 $0.98 0.02 12,100
Q4 2004 0.28 $0.96 0.019 13,310
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追踪,分解与行动计划
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数据分析的目的
w 质量改进过程,实质上就是“数据为基础的决策”过 程; w 数据分析的目的,在于发现问题,解释原因和关 系,以及寻找可能的解决方法; w 数据分析的另外一个目的,是更有效地沟通,无论 是向决策层报告,还是与团队成员分享;
你能解释下列这些数据吗?
w 梦网短信退订,1000人次; w 随意行业务咨询,比上月增长了26%; w 话务员平均每小时接听电话数量,第一名比最后一名 多4.3个电话; w 与彩铃相关的用户来电:
w 追踪:
– 定期报告业务状态,并与KPI比较。 – 对于未达到KPI标准值的绩效指标,分析原因;
w 分解:
– 研究影响KPI的具体因素; – 针对特定的因素,提出改进手段;
w 行动计划:
– 谁,做什么,需要什么资源,什么时间完成 – 期望达到的效果 设定 确定 KPI 业务目标 – 对KPI的影响
客户服务中心 数据分析与报告呈现
2006-8 王旸
主要内容
w 中国移动现有数据报表存在的问题 w 数据分析的目的和作用 w 呼叫中心服务数据整合 w 数据分析和挖掘 w 呼叫中心运营监控 w 分析报告和行动计划
1
什么是数据分析
设定 业务目标 确定 KPI KPI 追踪分析 分解 KPI 制定 行动计划
a03.xls
一份好的报表
w w w w w w
每张工作表仅使用一个数据清单 每个清单都是二维结构 不同的工作表,数据清单格式一致 每一行都有一个标题 每一列都有一个标题 如果必须有“总计”,应当位于数据清单之外,与数据 清单有至少一行(列)的间隔
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xx 指标分析
XX指标 1组 2组 3组 4组 5组 6组 1月 108 91 103 109 99 91 2月 96 94 102 105 107 104 3月 94 94 106 93 93 107 4月 106 105 97 99 103 102 5月 99 100 106 93 103 101
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咨询:12332; 订制:3445; 取消:1971; 投诉:351;
没有方向,数据分析无从下手 没有比较,数据本身毫无意义
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你能解释下列这些数据吗?
w 梦网短信退订1000人次。其中90%为上月新订户。占 上月全部新订户的85%; w 随意行业务咨询,比上月增长了26%;同期,公司在 此项业务的推广方面,营销费用支出增加124%。 w 话务员平均每小时接听电话数量,不少于15个为合 格。第一名的成绩为17.1,比最后一名多4.3; w 目前是彩铃业务的快速成长期。上个星期,12332个 咨询电话中,只有15%当场订制。这意味着我们的促 销能力有待加强。上周末,彩铃用户数37645个,增 长速度3.9%,略高于前8周的平均增长速度。
摘自中国移动x省公司 《客户服务情况分析》
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格式问题
w Excel报表
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事无巨细,小计、合计、总计嵌套,难以找到重点 单元格合并,导致查找困难 仅显示两个月的数据,不能体现趋势 数据一致性不好
w 分析报告
– 从“数据”出发,而不是从“业务”出发 – “个案”与“数据”堆叠 – 没有改进方案 – 没有行动计划 – 缺乏持续性
设定 业务目标 确定 KPI KPI 追踪分析 分解 KPI 制定 行动计划
绩效考核
DEMO
绩效指标的例子
XX顾客服务支持部绩效 决策绩效 解释 平均每名顾客(咨询/投诉)月来电量 平均每通电话成本 平均每名顾客(投诉)提交工单 主动服务(业务订制开通)成功量 话务代表绩效 KPI AHT Utilization FTR QC ASR Log Rate 解释 平均电话处理时长 工时利用率 一次解决率 质量监控得分 主动服务率 系统记录率 Q1 2004 90 80% 80% 90 5.00% 100% Q2 2004 90 80% 81% 90 5.20% 100% Q3 2004 90 80% 82% 90 5.40% 100% Q4 2004 90 80% 83% 90 5.60% 100%
KPI 追踪分析
分解 KPI
制定 行动计划
绩效考核
前台服务质量分析表
服务明细 项目 细项 理解问题 业务质量 服务能力 迅速 有 / 条理 / 完整 查证及求助规范 后续处理 适当响应 服务规范 语调 / / 语速 清晰 / 本月 99.39% 90.29% 92.58% 96.78% 95.87% 97.91% 99.58% 合格率对比 上月 99.39% 90.18% 92.61% 96.55% 94.98% 98.01% 99.61%
w 在数据来源上
– 系统化、自动化 – 提供原因解释 – 长期观察,密切监视,重视趋势
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a01.xls a02.xls w Excel报表
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格式问题
事无巨细,小计、合计、总计嵌套,难以找到重点 单元格合并,导致查找困难 仅显示两个月的数据,不能体现趋势 数据一致性不好
w 分析报告
– 从“数据”出发,而不是从“业务”出发 – “个案”与“
四。客户投诉分析
w2、网络类投诉原因分析
–漫游问题:客户在埃及使用手机,有信号主被叫不通,屏幕提示找不到
网络,经网络部门核查由于5月4日错停机取消了国际漫游功能,再次添 加后,手机无法使用,指导客户手动选网后客户恢复正常使用;客户办 理去韩国租机业务到韩国漫游后,拨打国内手机不通,为关机提示,查 数据已成功无条件转移到租机号码上,经网络部门核查为用户数据未进 行语音呼转至租用手机上,操作激活的是数据业务的呼转,并且呼转号 码有错误,激活用户的语音呼转后,客户恢复正常使用;客户在芬兰漫 游使用手机,主叫提示限制服务,被叫提示关机,经网络部门核查用户为北 电下HLR数据,此问题由于芬兰VLR已升级,北电HLR需升级为后可支 持,工程计划在7月中旬完成,已向客户解释,客户认可;客户反映在绍 兴柯桥附近使用GPRS无法上网,网络部门发省际协调单,经与浙江移动 公司联系处理后,客户恢复正常使用;
二、1860客户咨询情况分析:
DEMO
在1205692件客户咨询中,咨询话音基本业务423058 次,占咨询总量的35.09%;咨询新业务367978次,占咨 询总量的30.52%;咨询终端2635次,占咨询总量的 0.22%;咨询服务及营业网点99109次,占咨询总量的 8.22%;咨询网络26896次,占咨询总量的2.23%;咨询 卡类业务7792次,占咨询总量的0.65%;咨询计费原则 4636次,占咨询总量的0.38%;咨询营销活动211312 次,占咨询总量的17.53%;咨询其他业务62276次,占 咨询总量的5.16%。
DEMO
现有报表结构
总呼入 1860人工 1860自动 1861自动
咨询
全球通 人工
神州行
动感地带
地方品牌
咨询项目矩阵 自动
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DEMO
现有报表结构
业务受理
投诉
1860
营业厅
网站
……
受理项目矩阵 投诉项目矩阵
DEMO
现有外呼报表数据
项目 江西(791) 海南(898) 广西(771) 内蒙古(471) 云南(871) 四川(280) 广东(200) 辽宁(240) 江苏(250) 新疆(991) 河南(371) 湖南(731) 浙江(571) 湖北(270) 全国 目标数 10,000 34,406 11,299 8,931 8,657 17,767 474,122 27,231 129,652 10,088 84,150 18,390 168,508 14,692 1,057,260 服务营销外呼 2004-8 到达数 成功数 到达/目标 成功/到达 成功/目标 10,000 10,000 100.0% 100.0% 100.0% 34,406 34,406 100.0% 100.0% 100.0% 7,213 6,723 63.8% 93.2% 59.5% 7,140 6,605 79.9% 92.5% 74.0% 7,137 6,308 82.4% 88.4% 72.9% 13,041 11,031 73.4% 84.6% 62.1% 389,897 311,960 82.2% 80.0% 65.8% 26,823 21,081 98.5% 78.6% 77.4% 59,969 41,040 46.3% 68.4% 31.7% 7,258 4,759 71.9% 65.6% 47.2% 37,167 22,199 44.2% 59.7% 26.4% 19,320 9,904 105.1% 51.3% 53.9% 115,437 41,411 68.5% 35.9% 24.6% 13,119 4,328 89.3% 33.0% 29.5% 769,981 546,392 72.8% 71.0% 51.7%
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内容问题
w 中国移动各省呼叫中心的数据,格式是统一的,但内 在数据差异非常大; w 目前,数据分析是基于 “报表” 而非 “关键指标”。这 样的工作方式,广度有余,而深度不足; w 没有重点,没有总结,既无法对过去的工作进行全面 评估,也无法对未来的工作起到指导作用; w 缺乏基本的数据分析流程; w 缺乏改善计划和行动目标;
大海航行靠舵手!
业务目标
六种常见的目标, 决定我们为什么要做数据分析, 以及分析什么样的数据
增加收益 减少成本
消除障碍 提高效率