浅谈如何发挥班级的集体教育功能
加强集体主义教育构建和谐班集体
加强集体主义教育构建和谐班集体一、加强集体主义教育的必要性1. 提高班集体凝聚力:集体主义教育可以帮助学生建立正确的集体观念,增加学生对班集体的归属感和凝聚力,从而促进班集体的团结合作,共同进步。
2. 培养合作意识和团队精神:在集体主义教育的引导下,学生将更加注重合作,培养团队精神,通过合作学习、集体活动等方式,鼓励学生互相帮助、互相尊重,共同完成学业和课外活动。
3. 提升社会责任感:通过集体主义教育,引导学生关心集体利益,培养学生的社会责任感,使他们自觉承担起班级的各项职责和义务,为班级、学校、社会做出积极的贡献。
二、构建和谐班集体的实施方案1. 制定班级共同规则:班级是学生成长的重要环境,我们可以鼓励学生全体讨论并制定班级共同规则,使学生在参与其中的过程中培养公平公正的理念,加强班级的协作和自我约束。
2. 开展班级活动:定期组织和安排班级活动,如班级文化节、班级义工活动等,促进班级成员之间的交流和互动,增进班级凝聚力。
3. 倡导班级合作学习:鼓励学生在学习中进行合作,通过小组合作、互相学习和讨论,培养学生的合作意识和团队精神。
4. 班级奖惩机制:建立班级奖励和惩罚机制,对表现出色的学生进行奖励,同时对违反规定的学生给予适当的惩罚,以此来调动学生的积极性和参与度。
5. 爱心奉献活动:组织学生参与社会公益活动,如开展慰问活动、参观社区老年院等,让学生体验到帮助他人的快乐和意义,培养学生的社会责任感。
1. 提高师生关系:教师要与学生建立良好的师生关系,营造和谐的班级氛围。
教师要认真倾听学生的心声,关心学生的成长和发展,与学生建立信任和互动的关系。
2. 重视班级会议和班级活动:班主任要定期组织班级会议,了解学生的需求和意见,及时解决问题。
要注重班级活动的策划和组织,提供学生发展的平台和机会。
3. 培养学生的责任感:教师可以通过角色扮演、情景模拟等方式,激发学生的责任感和参与感,帮助他们意识到自己在班级中的重要地位,明确自己的责任和义务。
班集体的教育作用
班集体的教育作用
班集体是指一个班级的学生互相交往、相互合作、共同生活的群体。
班集体的教育作用可以从以下几个方面进行阐述:
1. 培养学生的社会适应能力:班集体是学生在学校构建社会关系的主要途径,学生在集体生活中必须学会与他人相处、合作、沟通,这有助于培养学生的社会适应能力。
2. 培养学生的团队合作能力:班集体生活是团队合作的过程,学生需要学会在集体中分工合作,协调彼此之间的工作关系,在这个过程中不但能提高学生的工作效率,也能培养学生的团队合作精神。
3. 培养学生的自我管理能力:班集体也是学生在自我管理上的一种培养方式,学生需要学会自我约束、自我管理,建立自我意识,这有助于帮助学生成为一个有自制力的人。
4. 反映集体文化,弘扬班级精神:集体是文化的凝聚,在班级中形成的集体文化和班级精神是班级的骨髓和灵魂,通过班集体生活可以让学生在交往中体验到集体文化的魅力和班级精神的力量。
5. 班主任定位和评价学生的重要途径:班主任通过对班集体生活的观察,可以更直观地了解和评价学生的表现,从而制定针对性的学生教育计划,做好班级管
理工作。
班主任如何发挥集体作用
班主任如何发挥班集体的教育作用?
集体教育理论早在20世纪20、30年代由前苏联马卡连柯与克鲁普斯卡娅和加里宁等人创立的,提出了集体与学生发展之间的互动关系,集体通过教育而形成,反之,集体又可以作为主要影响力量,促进学生的发展。
因此,学校教育要努力营造一个有利于学生健康发展的集体——班集体,班集体作为一个良好的微观社会环境,是社会与小学生交互作用的中介,必然会对小学生的成长产生直接而巨大的影响作用,它具有教育的功能。
我们班主任如何发挥班集体的教育功能呢?
首先,最重要的,也是最应该先做的就是要培养学生的班集体荣誉感,使学生明白,一个班的同学就像一家人一样,我们作为家里的一份子,我们要为我们的家争光添彩,只有先从学生对班集体重要性的认识上着手,让学生明白能为班集体争光是件多么圣神而光荣的事。
其次,班集体需要一批班级骨干力量——班干部。
要等更好的管理好一个班,光靠班主任是不行的,还需要培养一批优秀班干部,根据班上学生的具体情况,通过民主选举评议,将一些有号召力而又热心为集体服务的学生选入班委会,形成班集体的核心力量,相信通过班主任和班干部的配合与合作,能很轻松愉快的管理好整个班。
再次,班主任应该向全班提出明确,切实可行的奋斗目标。
能使全班学生有号召力,鼓动性,并能激励学生奋进。
最后,开展各种班集体活动,充实班集体活动内容,营造一个健康、向上、乐观的人文学习环境。
总之,班主任要管理好一个班集体,科学管理是关键,通过开展活动培养班集体的良好风气,要充分利用班主任的教育作用,更好的管理和教育好一个班。
如何发挥班集体的教育作用
如何发挥班集体的教育作用
作为一名班主任,在班级管理中注意充分发挥学生的主体作用,发挥学生的自我管理才能,以自己为本,有助于提高学生参与班级管理的积极性,挖掘学生的创造潜能,提高学生的整体素质,达成有效的班级管理目标。
首先要从思想上更新管理观念,确认每个学生在班级中的主体地位、权利和义务,尊重学生的人格、个性,加强自主意识和民主意识的教育,以“我是班级管理的主人“为主线,引导学生参与班级管理目标的制定。
教师只有尊重学生,信任学生,师生之间才能够互相理解,建立起深厚的感情,那么,教师说轻说重学生都乐于接受。
教师只有用真诚的爱去对待每一个学生,不厌烦,不偏心,经常设身处地的为学生着想,通情达理地解决问题,才会成为班级的核心,带动学生形成一个温暖的集体。
集体舆论对班级每个成员都产生强有力的教育作用,使他们把自己的一言一行、一举一动都和班集体联系起来。
班主任该如何发挥班集体的教育作用?使形成良好的集体舆论。
“五育并举,德育为首”,实施素质教育是全面提高教育质量的关键。
而班主任是班级思德教育过程中的直接教育者,组织者和领导者,在学生的思德教育中发挥着重要的作用。
做好班主任工作,不仅要正确认识班主任工作的意义,明确班主任工作的任务,而且必须挖掘和掌握班主任工作的技巧,这是做好班主任工作的重要条件之一。
培养良好班集体的方法
培养良好班集体的方法班级是学生们学习和成长的重要环境,一个良好的班集体氛围可以促进学生的全面发展和个性发展。
那么,如何培养良好的班集体呢?以下是一些方法和建议:1. 培养良好的班级文化班级文化是班集体的精神内核,可以通过制定班级规章制度和班级口号来形成。
班级规章制度可以规范同学们的行为,增强大家的纪律意识;班级口号可以激励同学们团结一心,共同进步。
同时,班级可以组织一些有意义的活动,如班级文化节、班级运动会等,来增强班级凝聚力和归属感。
2. 倡导积极向上的班风良好的班风是班级成员形成良好行为习惯和道德品质的重要保证。
班主任和班干部要起到榜样作用,时刻注意自己的言行举止,树立正面形象。
同时,班级要注重奖励机制,对于表现出色的同学及时给予表扬和奖励,以激发大家的积极性。
3. 增强班级凝聚力班级凝聚力是班级成员之间相互认同和归属感的体现。
可以通过一些活动来增强班级凝聚力,如班级合唱、班级演讲比赛等。
此外,可以组织一些团队合作的活动,如班级拓展训练、户外运动等,提高同学们的团队合作能力,增进彼此之间的了解和信任。
4. 加强班级沟通和合作良好的班集体需要同学们之间的有效沟通和合作。
班级可以建立一个班级群,方便同学们之间的交流和信息共享。
同时,可以定期组织班会,让同学们分享自己的学习和生活经验,倾听彼此的心声,共同解决问题。
5. 培养同学间的友谊和互助精神友谊和互助是班级中最宝贵的财富。
班级可以组织一些互助活动,如互助小组、互帮互助的学习小组等,让同学们在互相帮助中培养团结友爱的精神。
同时,班级可以组织一些关爱活动,如生日会、病假慰问等,让同学们感受到集体的温暖和关怀。
6. 鼓励多元发展和个性发展班级应该尊重每个同学的个性差异,鼓励多元发展。
班级可以组织一些才艺展示活动,让同学们展示自己的特长和兴趣爱好。
同时,班级可以定期组织一些团队合作的活动,培养同学们的领导才能和团队意识。
7. 加强家校合作家庭是学生发展的重要支撑,家校合作对于培养良好的班集体至关重要。
如何发挥班集体的教育作用
如何发挥班集体的教育作用,培养学生自我管理能力一、搞好常规训练,培养自理能力我抓住学生活泼好动、上进心强的特点,采用讲故事、读儿歌、做游戏等多种形式进行常规行为训练。
训练当中,我自始至终都以“团结、文明、礼貌、卫生”八个字为教育中心,要求学生不仅要明确其含义,而且要落实在行动上。
为了抓好这项教育,我在班上开展了“比一比,谁是最棒的学生?”的竞赛活动,看谁的团结、文明、礼貌、卫生做得好,每周评一次,并发予奖品。
经过一段时间的实践,大部分学生都会使用礼貌用语,放学关窗、倒垃圾、帮老师擦黑板等劳动有人主动做,拾金不昧、热心帮助同学的好人好事也层出不穷。
可见,学生的自理能力普遍增强了。
二、培养班干部,让其发挥自主作用,充分调动学生自我管理的积极性良好的班级管理光靠老师的力量是远远不够的,必须培养班干部,发挥他们的小助手作用。
在与学生的见面会上,我就注意在学生中物色和培养有能力的学生,并给这些学生干部委以责权,使他们充分发挥自己的自主管理能力。
如我班的卢毅同学,不仅学习上严格要求自己,而且表达能力和组织能力也较强,于是我选他担任班上的劳动委员,首先教导他劳动委员这一差事并不好当,要花很多心血,有时甚至还会受气,然后让他说说将如何担负好这一重任,谈谈自己的做法及打算。
刚开始我还协助他的工作,有时也参与,可最近我已能放手让他自己组织管理,尤其是近几周,每天早上、下午上班,我一走进教室,就会看到地面整洁、桌椅整齐、瓷砖干净,一切器具摆放端正。
当然,自主管理不能放任,还须有班主任的指导,学生干部不能超出自己的职责范围,遇到问题应及时向班主任反映,为了使班干部与同学建立平等合作的良好关系,我在学生中还开展了“一帮一”的结对子活动,谁带的同学进步大,双方都有奖。
这样一来,带的学生有信心,被带的学生也有了上进心。
这项活动的开展不仅使班干部们时时处处严格要求自己,而且他们的工作也得到了同学们的支持。
三、开展丰富多彩的班级活动,让学生展示个性才华,提高自治能力班级活动是实现班级管理目标的桥梁,是促进班集体建设的中介,而开展丰富多彩的活动,既开发了学生的智力,也培养了学生的自治能力。
有效的集体教学
有效的集体教学有效的集体教学对于学生的学习和发展起着至关重要的作用。
它不仅可以促进学生之间的合作与交流,还可以提高学生的学习效果和兴趣。
下面将从几个方面探讨有效的集体教学的重要性以及如何实施。
有效的集体教学可以创造积极的学习氛围。
在集体教学中,学生们可以相互学习、相互讨论,共同解决问题。
这种学习方式能够激发学生的学习兴趣和动力,使学习变得更加有趣和有意义。
同时,学生们之间的互动和合作也可以增强他们的社交能力和团队意识。
有效的集体教学可以提高学生的学习效果。
在集体教学中,学生们可以通过与同学们的讨论和合作,互相促进和帮助,更好地理解和掌握知识。
而且,通过跟同学们的交流和比较,学生们可以发现自己的不足之处,并有针对性地进行改进和提高。
这样的学习方式可以大大提高学生的学习效果和成绩。
有效的集体教学还可以培养学生的合作和沟通能力。
在集体教学中,学生们需要相互合作、相互配合,共同完成任务和解决问题。
通过这样的过程,学生们可以培养和提高自己的合作能力和团队精神。
同时,集体教学还可以促进学生之间的交流和互动,培养他们的沟通能力和表达能力。
为了实施有效的集体教学,教师应该采取一些措施。
首先,教师需要设计有针对性的学习任务和活动,激发学生的学习兴趣和动力。
其次,教师应该引导学生进行有效的合作和交流,鼓励学生们分享自己的想法和观点。
同时,教师还应该提供适当的指导和帮助,确保学生们能够充分理解和掌握知识。
有效的集体教学对于学生的学习和发展具有重要意义。
它可以创造积极的学习氛围,提高学生的学习效果,培养学生的合作和沟通能力。
教师应该采取相应的措施,确保集体教学的有效实施。
相信通过有效的集体教学,学生们的学习成果会更加显著,他们的能力和素质也会得到全面提升。
发挥集体智慧推动班级和谐发展
发挥集体智慧推动班级和谐发展2023年,随着社会的不断发展和进步,越来越多的人意识到,单打独斗不如众人团结。
因此,许多组织和团体都开始注重集体智慧,以推动整个团队的发展和进步。
在班级里,发挥集体智慧也是极为重要的。
一个班级如果能够充分利用每个学生的才能和智慧,那么班级的发展也将得到迅速的提升,整个班级的氛围也将变得更为和谐。
首先,要发挥集体智慧推动班级和谐发展,必须做到团结一心,协力发挥。
在班级中,每个人都有自己独特的品质和能力,这就需要班级中每个人都能够共同协作,互相帮助,携手共进。
只有这样,才能够充分发挥班级整体的力量。
其次,要发挥集体智慧推动班级和谐发展,还需要促进信息共享和学习交流。
每个学生都有自己的优缺点,而且都有自己擅长的事情。
因此,班级应该鼓励学生们相互交流,共享彼此的优点,并互相学习和借鉴。
这样,不仅可以促进班级内部的学习和发展,还可以让每个学生能够得到更加全面和充分的启发和教育。
另外,要发挥集体智慧推动班级和谐发展,还需要注重问题解决的效率和效果。
在日常学习和生活中,班级难免会遇到各种各样的问题和挑战。
因此,班级应该鼓励学生们从集体的角度出发,共同解决问题,避免单打独斗、各自为政的情况。
只有通过集体智慧,才能够更好的达成更加高效、全面和实用的解决方案。
最后,要发挥集体智慧推动班级和谐发展,还需要注重班级文化和价值观的建设。
班级文化和价值观是班级共同思想和行为的体现,是班级和谐发展的根本基础。
因此,班级应该注重培养学生们的情感认同和集体目标,共同创造良好的班级文化和价值观,让每个学生能够在这个大家庭中感受到温暖和责任。
总之,发挥集体智慧推动班级和谐发展,需要学生们之间互相尊重和支持,注重信息共享和学习交流,注重问题解决的效率和效果,以及注重班级文化和价值观的建设。
只有这样,班级才能够变得更加和谐、稳定和进步。
发挥集体的教育功能
发挥集体的教育功能不管我们再怎么预防,问题还是可能出现。
我处理这种问题的一个方法就是发挥集体的教育功能,让集体育人。
第一步就是以宿舍为单位做好问题的统计和公布。
对于内务和纪律,安排专门的班干部,男生一个,女生一个,及时公布检查情况,并且统计在一张表格上:竖栏是铺位和人名,横栏是内务情况以及违纪情况,违纪情况包括我所查到的问题。
一周问题一目了然,可以一眼看出谁扣了多少项,谁出了几次问题,一周结束将内务和违纪情况进行统计排名,然后进行表扬宣传动员,营造一种一荣俱荣,一损俱损的氛围。
第二步就是会商解决办法。
我们要想办法真正让集体的教育功能发挥出来,而不能仅仅只是采取连坐制。
我现在采取的是会商制。
一周统计结果出来,我就组织最差宿舍开会。
这样首先让最差宿舍有一种压力。
然后按照如下几个程序进行。
首先宿舍长总结近一段时间出现问题的人和事。
然后讨论出问题的原因。
然后再讨论解决问题的措施。
最后商定不能做到的处理措施。
开会之前,我一般首先强调,我们每一个人的错误并不仅仅是个人的问题,更是宿舍风气的问题。
一个人动作慢,如果宿舍有两三个人提醒,这个人肯定会更快进入状态。
这是因为大家为违纪人提供了一个违纪的宽松环境。
这是为了避免因为出问题导致指责埋怨而不团结。
然后再开会查原因,想办法。
之后隔几天再追开一个会议。
总结措施落实情况,并继续查找不足,然后依情况执行惩罚和奖励。
第三部,确定重点帮扶对象。
对于严重违纪人,要专门加开会议,让其身边的人帮他发现深层次问题和原因,指定优秀同学帮助他。
这样让他感受到压力,也感受到集体不抛弃,不放弃的温暖。
同时也要让让他向集体作出保证,这样也让集体其他同学感受到他的上进心和对集体的关爱。
这样就能体现出团结的力量,发挥出集体的教育功能。
虽然要想宿舍长治久安,不是一朝一夕的事,但是,只要善于发挥集体的教育功能,那么我们就可以事半功倍,而且能起到长久的教育效果。
发挥班级群体的积极作用
发挥班级群体的积极作用班级是每个学生在学校时最重要的社交环境之一。
它是帮助学生与同龄人进行交流的地方,也是一个可以给他们帮助和支持的社会小团体。
在班级内建立一个积极的团队合作和贡献文化,对学生的学习和生活都是非常有益的。
在本文中,我们将探讨如何发挥班级群体的积极作用。
一、班级文化的建立在班级中建立一个积极的团队合作和贡献文化是非常重要的。
这种文化应该由班级老师和学生共同创建和维护。
班里的每个人都应该被鼓励积极参与到班级事务中,并为班级做出贡献。
班级文化还需要通过行动来体现。
举例如下:1. 积极参与班级事务:确保每个学生都参与到班级事务中,例如参加班级会议,协助班级老师举办班级活动等。
2. 衡量自己的贡献:学生应该考虑自己在班级中的贡献,例如完成班级任务,帮助同学等。
班级老师应该对学生的贡献进行肯定。
3. 为班级建立标志性的文化:班级应该形成自己的特色,例如定期举行班级活动,为班级设计一张专属的海报等。
二、班级合作班级合作是积极的班级文化的基础。
合作可以帮助学生学会去理解别人的观点和想法,也可以使得学生更好地解决问题。
合作还可以促进班级内部良好的人际关系,从而提高班级整体的凝聚力。
以下是班级合作的一些方法:1. 共同完成任务:班级老师可以为班级分配一些小任务,例如帮助班级装饰教室等。
学生们可以一起合作完成这些任务。
2. 分享资源:学生们应该鼓励互相分享自己的学习资源,例如笔记,题目等。
3. 组建小组合作:班级老师可以让学生分组合作完成一些任务。
这将有助于学生之间的沟通和合作。
三、班级互助班级互助是一个积极的班级文化的另一个重要的组成部分。
在班级中,每位学生都应该鼓励互相帮助。
以下是班级互助的一些方法:1. 教授知识:班级老师可以鼓励学生之间相互教授知识。
学生可以分享自己的学习经验和方法。
2. 担任学习伙伴:学生之间可以通过担任学习伙伴来互相帮助。
这将有助于让学生互相监督和督促。
3. 借用学习资源:在班级中,学生可以共享自己的学习资源,例如书籍,笔记等,以帮助自己的同学。
浅谈班级管理中如何发挥集体的教育作用
浅谈班级管理中如何发挥集体的教育作用作者:吴铭锋来源:《中学课程辅导·教学研究》2017年第11期摘要:集体是教育的工具,会对每一个个体产生巨大的教育作用,作为一线班主任,笔者着重阐述了如何发挥集体的教育作用,提高班级管理的有效性。
关键词:班级管理;集体;教育作用苏霍姆林斯基说过:“集体是教育的工具”,会对每一个学生的个体发展起着巨大的潜移默化的教育、激励和制约作用。
作为一线班主任,如能发挥集体的教育作用,在班级管理中往往能够达到事半功倍的效果。
一、理论基础有这么一种说法,一棵树如果孤零零地生长于荒郊,即使成活也多半是枯瘠畸形;如果生长于森林丛中,就会不断生长,以致参天耸立。
专家们称之为"森林效应"。
这种效应其实可以也运用到班级管理中,个人的成长是在集体中通过与人交往、与人竞争而成长的,集体的要求、活动、与论评价和成员素质等都对个人成长具有举足轻重的作用。
良好的集体往往造就心智健康的人。
二、实施意义1.提升班主任工作的实效性经常有班主任老师埋怨工作繁忙,分析原因,往往是谁出现问题找谁,哪里有问题补救哪里,结果是头痛医头,脚痛治脚。
忙于应付,疲于奔命,班级管理陷入恶性循环之中,不能从根本上解决问题。
班主任若能发挥集体的力量,那么就能有效地提高工作效率。
2.增强学生的团队协作能力现代社会往往讲究双赢、多赢,不提倡单枪匹马,孤军奋战,所以在学生时代树立学生的团队意识,提升学生的团队协作能力,对他们今后的影响是巨大的。
三、实施途径1.制定集体目标,引领班级走向在班级管理中,要引领班级的走向,首先,要制定班级树立好共同的奋斗目标。
班级有了共同的奋斗目标,才能形成强大的凝聚力。
班级目标的制定可分长期目标和短期目标。
长期目标可在班级组建之初制订,譬如从班级的发展,学生的总体规划等方面订下整个学段的发展目标。
另外再结合每个阶段的要求制定短期目标。
譬如在在中考前夕,由班委会制定考前承诺书,承诺书可包括纪律和学习方面的目标,要求所有同学签名确认,这样班级的纪律严明了,学习自觉性高了。
简述组织和培养班集体的方法
简述组织和培养班集体的方法班集体是班级的重要组成部分,它不仅是学生们交流互动的平台,也是班级管理的重要手段。
如何组织和培养班集体,是每个班主任都需要思考和解决的问题。
本文将从以下几个方面介绍组织和培养班集体的方法。
一、建立班级文化班级文化是班级的精神支柱,它能够凝聚班级成员的力量,促进班级的发展。
班主任可以通过制定班级口号、班级歌曲、班级标志等方式,建立班级文化。
同时,班主任还可以组织班级活动,如班级联欢会、班级运动会等,让学生们在活动中感受到班级的凝聚力和归属感。
二、建立班级管理制度班级管理制度是班级管理的基础,它能够规范班级成员的行为,维护班级的秩序。
班主任可以制定班级管理制度,如班级考勤制度、班级纪律制度等,让学生们明确自己的责任和义务。
同时,班主任还可以通过班会、班委会等方式,让学生们参与班级管理,增强班级凝聚力。
三、建立班级互助机制班级互助机制是班级成员之间互相帮助、互相支持的机制,它能够增强班级成员之间的友谊和信任。
班主任可以通过组织班级互助活动,如班级志愿者服务、班级互助小组等,让学生们在互助中感受到班级的温暖和力量。
四、建立班级奖励机制班级奖励机制是班级管理的重要手段,它能够激励学生们的积极性和创造性。
班主任可以制定班级奖励制度,如班级优秀学生、班级优秀团队等,让学生们在奖励中感受到班级的关注和鼓励。
五、建立班级沟通机制班级沟通机制是班级成员之间交流、沟通的机制,它能够促进班级成员之间的理解和信任。
班主任可以通过班级微信群、班级论坛等方式,建立班级沟通平台,让学生们在沟通中了解彼此,增强班级凝聚力。
六、建立班级评价机制班级评价机制是班级成员之间互相评价、互相监督的机制,它能够促进班级成员之间的进步和成长。
班主任可以通过班级评优、班级评比等方式,建立班级评价机制,让学生们在评价中发现自己的不足,不断提高自己。
组织和培养班集体需要班主任的精心策划和管理,需要班级成员的积极参与和支持。
班级群体的功能
班级群体的功能
1、促进班集体成员全面而自由地发展;
班集体中,每个学生的特点各不相同,共同的学生,生活、锻炼、活动,使他们逐渐认识到自己的个性,意识到他人的个性,班集体为其个性全面而自由的发展,创造了一定的机会和条件。
2、培养集体主义的思想。
只有在集体中,学生在共同的学习,生活、劳动过程中,逐渐认识到个人和集体的关系,从爱集团进而爱国家,逐步懂得如何处理个人利益、集体利益和国家利益二者之间的关系。
在处理与他人关系中,逐步懂得既要尊重自己的人格和权利,爱惜自己的身体和名誉,又尊重他人的人格和权利,爱惜他人的身体和名誉,同情和关心他人,并乐于助人。
最新充分发挥集体教育的功能
八年级班主任工作计划八年级是学生最容易产生两极分化的年级,我所担任班主任的八年级二班,经过一个学年的努力,班级的学风、班风都有了很大的进步,但还存在着很多不足,为作好这学期的班主任工作,继续建设好这个班级,特制定如下计划。
1、第一周召开班委会议,明确具体分工,并听取班干部的班级建设计划,使班委工作正式运作。
2、第二周调整部分学生座位,使学习小组达到最优化组合,均衡力量,建立帮扶。
3、及时调整值日安排表,加强值日组长职责,确保各块卫生干净整洁。
4、及时进行班风校纪的教育,以常规管理为载体,规范学生的各项管理要求,重申学校各方面的要求,防患未然。
5、开展礼仪教育和人文素质教育,从学生的吃穿住行等方面入手,养成良好的习惯,同时进一步优化人文素质环境,增强集体凝聚力。
6、开展法制监督员值日活动。
让每一位同学成为沟通老师和学生的纽带,带头做好老师布置的各项工作。
特别是在一些师生之间、同学之间的矛盾化解上起到桥梁和纽带的作用。
7、继续做好后进生工作,稳定、激发同学们的集体主义观念和积极上进的学习自觉性。
8、经常与学生沟通,及时把握学生的心理状态,做到和学生时刻保持心灵上的沟通。
9、以学习委员为核心,以各科课代表为主的自习课和午间自主学习活动,开发学生的学习自主性和创造力。
10、充分利用课余时间办好黑板报和学生的手抄报活动。
11、制定适合班级实际情况的各项管理制度,进一步约束同学们的思想行为。
13、倡导在班级工作和学习中大力实行《中学生一日常规活动》,培养竞争意识,开发创造力。
14、严格请假制度,坚决杜绝私自外出和随意缺课现象的发生。
15、力加强安全教育,时时处处讲安全,以防为主,同家长经常取得联系,防止各类事故的发生。
16、充分利用考试的杠杆作用,每次考试结束要求每一位学生写出考试的得与失,查找经验与不足,并列出整改计划和下次考试的目标。
17、开展心理健康教育,增强学生的心理品质,摆正学生的同学交往观念,确保主要精力放到学习上。
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浅谈如何发挥班级的集体教育功能班级是学校组织和实施对学生教育的基本单位,是班主任开展教育工作的主阵地,勒温在心理学的场理论中提出,人就是一个场,人的行为是由当前的心理场来决定的,人与环境所起的交互影响可以导致行为上的变化。
因而班级教育环境的优劣直接影响着教育的效果,创建一个良好的班级教育环境、发挥班级教育的集体优势是班主任工作中应重视的问题。
班级中实施的多个方面的教育尤其是思想品德教育,是学生形成其意志品质和行为品质的主要来源。
在教育中教育者要将对学生的德育要求逐步内化为学生自身的行为,并让学生已接受的德育要求产生一定的行为基础,去指导自己以后的行为活动。
因此一个班级集体教育功能强弱的评价应主要去考查班级成员的主人翁意识,及其各成员之间的竞争意识、互助意识和人际关系。
教育者要营造一个良好的班级教育环境就要从这几个方面去培养学生的集体意识。
班级教育作为一种集体教育,首先要培养学生的集体观念。
班级各成员之间的了解与交流是形成学生集体观念的前提,也是形成良好教育环境的基础。
班级各成员之间的交流不单纯地体现在学习的过程中,更多地体现在学习以外的各项活动中,培养学生良好行为品质的活动是增强学生之间交流的有效方式。
学生对他人以及集体的认识决定着他对待班级的态度,当学生以积极的正确的态度看待班级中的人和事时,他就能够去发现他人的优点,不断改进自己的不良行为,把自己真正地融入到集体中去。
同样,作为教育者的班主任也应当加强与学生之间的了解,“亲其师,信其道”,教育者要用自己高尚的道德情操和人格
魅力去影响学生,将每一个学生放在平等的位置上实施教育。
可能部分学生的行为及多次教育的效果会让教育者受到一定的挫折,但从教育面向全体学生的角度来说,对这个别学生采取放弃或简单的教育方式是得不偿失的,一方面这样降低了教育者在学生中的威信,另一方面也会使学生产生了对教育者的抵触情绪,导致以后的教育不能产生应有的效果,这只有通过长期应用合理的方法去引导、纠正学生已形成的偏激的看法,才能有利于今后工作的开展。
其次、教育者要紧抓有利的教育时机培养班级较强的凝聚力,班级凝聚力具体体现在学生对班级的荣辱观上,学生作为集体的一员,他希望与他人共享班级的荣誉,改进班级的不足。
教育者要坚信每一个学生的内心都是向上的,他们缺少的只是他人的发现和正确的引导,班主任在班级工作中的重要任务就是尽量发挥每一个学生的积极性,充分地体现集体的重要性,通过学生个体行为去引起班级其他成员的共鸣,以个人行为去促进良好班风的形成。
第三、教育者要不断地完成将教育者单独的教育行为和教育方式转变为全体学生参与的集体教育。
集体教育能够以集体强大的影响去督促个人行为的改进,激发学生勇于向上。
学生之间在一定的交流基础之上会形成良好的班级教育基础,即班级这一教育组织形式已形成了自我教育的能力,实施教育行为已由班主任的单独行为成为了班级的集体行为,学生已由受教育者变成了教育活动的参与者,不但实现了学生自身行为的改进,而且能在具体的班级活动中表现出较强的竞争行为和互助行为,使班级教育进入良性循环的轨道。
在班级教育中要发挥集体教育的优势和功能需要班主任与全体学生默契的配合,实现这一目标的前提是教育者必须能真正地去了解学生,为学生意志品质和行为品质的形成有计划、按步骤地创造所需的环境,让学生在集体教育中不断地健康成长、全面发展。