客户分层管理和时间管理

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• 做农夫了,不能心急,有耐心学会浇水,锄草,施肥,成熟了收割。 • 4类客户更需要我们和客户信任感的良好建立 为客户做好服务 做好
解决异议和打持久战的准备,但是也要注意该到收割的时候也要及时 快速收割。
4类客户的跟进思路:
• 1:建立比较好的信任关系 • 2:一定要做好服务 • 3:深度了解客户需求 • 3:让客有危机感: 买家刺激 同行刺激 危机刺激! • 4:重点是解决疑义,要有耐心的把客户较大的疑义解决掉,并让客户认可。
大循环:
普通4类:可以一周一后或者放入大循环,半个月或者一个月跟进一次 6类客户:半个月或者一个月跟进一次
跟进思路和跟进方法
• 1类客户: “催”款 • 2类客户:先催合同,然后催款。 • 5类客户:找到KP • 0类客户:开场白—挖需求—入主题(介绍服务)--试缔
结—(解决异议)—再缔结 —(确定好下次沟通时间)
会员,行业咨询,市场走势等 • 准备出客户的帖子浏览情况,店铺制作情况等信息 • 准备出在58同城的会员情况,是否收费,年限,是否
竞标等情况 • 百度现在有否
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小记内容定义标准
• 兴趣点:客户群、同行、品牌、有意向拓展网络,想 做网站,想找客户等
• 异议点:担心效果,担心信息的真实性,自己产品不 适合,新产品出来再说,不会操作,想试用,免费效 果就很好,价格贵等!
周四 20
周五 15
15
蝴蝶效应:
是指在一个动力系统中,初始条件下 微小的变化能带动整个系统的长期的 巨大的连锁反应。蝴蝶在热带轻轻扇 动一下翅膀,遥远的国家就可能造成 一场飓风。
➢本来很小的差异,结果却偏离了十 万八千里!
➢一个微小的决定,就会影响到后来 ,有极大的颠覆。
基础数据
转 化 率
人均15000
/
7类
长期跟进,半年内可以 合作
需长期跟进,预计半年内可以合作
20以内
每月联系一 次
/
0类
新分配客户,暂未标成 熟度
新分配到crm中的客户
100
每天
客户资源管理的目的
1、对正确的客户,说正确的内容。 2、在重点的时间,处理重点的客户。 3、根据客户数据分析,了解问题,制定行动
方案。
客户管理的目的是为了做更少的事情,而不 是更多!
---老子[道德经]
谢谢观赏!
Thanks
了解自己的胃口有多大 未打完的客户当天及时调整 重点客户,要二次联系 * 重点客户登记表(做好标记截图?) (给自己设备一个备忘录,重点客户可随时沟通)
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跟进标准 KP,愿意和你沟通 • KP,有网络意识 • 非KP,有建议权
(网推,总经理助理,销售经理,市场部) • 非KP,有意愿
放弃标准 KP,连续三次联系不上 • KP,三通电话或见面仍在考虑 • KP,三通电话/见面,仍不认可网络 • 非KP,两通电话/见面,仍不认可
3,标准
我们得到了什么
• 我们的时间更加可控 了
• 我们的到单更加可控 了
• 我们的资源更加可控 了
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每个人都是唯一的,只有我们自己重视自己,别人才可 能重视我们。时刻检视自己为团队做出了什么贡献,团 队因为有我的存在而有什么不同。我是源头,创造一切 可能性。
“天下难事,必做于易;天下大事, 必做于细;”
• 服务介绍: 讲过赶集网什么服务 • 下次跟进:下游客户群资料,同行资料,成功案例,
市场趋势,选择网络市场的标准,普通会员与高级会 员的区别,服务对比等! • 备注:客户类型、态度、及杂项记录等!
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一天结束后我们要得到结果
如果没出单,那今天 都做什么了?
3个3类(普三+高三) 30个有效联系量
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安排下个星期客户
周一 周二 周三 周四 周五 周六 55 35 25 15 10 5 递减安排客户 需要拜访的客户前一天约见好
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1,做好客户循环 2,不跟丢,不遗留 3,跟进和放弃标准要明确
客户管理
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类别
1类 2类 重3类 普3类 4类 5类 6类 0类 9类
1,做好客户循环
客户数量(个)
用更好的方法访问劣质的数据
烂桃子用更快的卡车、走更好的路线运输,到达市 场时,桃子仍然是烂的
每天需要打什么样的客户
• 每天安排的客户数量:
• 0 类客户:安排10--15 • 3 类客户:安排 8 --10 • 4-5 类客户:安排10--15
目标的期望
通过CRM有效的掌控销售过程
时间安排:
实际情况 10-15 25-30 60 300以内 100以内 10 200 /
跟进周期(工作日)
每天 1-3个工作日 2-5个工作日 5-8个工作日 8-14个工作日 每月联系一次 每月联系一次
每天
办款时间 (天数)
2天内 5天内 10天内 20天内
/ / /
漏斗式管理客户,遵循2-8原则
2,不跟丢任何一个客户
客户管理 —一切结果的开始
演讲人:卫江飞
为什么你牺牲很多,却没有 希望的 卓越结果?

知道和我联系过的客户有多少?


每天面对大量鸡肋客户是扔还是留?



如何准确判断客户的需求点和利益点?


客户没有优先级,时间管理无优先级!

况 ?
如何提升每天的工作质量?
不知问题出在哪个环节?更不知从哪里着手改善?
基础数据是销售的生命线
1、如果销售人员仅有销售技能,离开 基础数据一切 是空谈。 2、过程管理失控最终必然表现为结果 的失控。 3、只要按照标准化的营销程序工作, 就可能尽可能避免失误。
源自文库
不同成熟度客户的跟进周期
小循环:
• 1类客户:每天必跟。 • 2类客户:每天必跟。 3类客户: 重点三类:2-3天 普通三类 :3-5天或其他 4类客户: 重点4类 5—7天
客户安排
一周和一天我到底要做什么 希望给大家一个客户管理的思路!
每天需要安排什么样的客户?
• 1类+2类(1个) • 3类(重点及普三10个左右) • 4类(15--20个)10个重点 • 0新客户(20--25个)15个
重点
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需要准备的客户资料
如何能记下标准小记: • 准备要拜访客户的同行资料,58同城客户在赶集有无
上午黄金时间:15个联系量 8:30----------10:00 新客户 (计划完成6个联系量) 10:00--------11:00 2 类 3转2、 转 1类(附加催单) 11:00--------12:00 3-4、4转3 (计划完成9个联系量)
下午黄金时间:25个联系量 13:30---------15:00 新客户 15:00-------- 16:30 3类 16:30-------- 18:00 4-客户
销售漏斗
执行力模型
销售管理的必修课
0类 什么影响了结果?
4类
1、量
2、转化率
3类
3、速度
1类
1、量 2、转化率 3、速度
如何实现销售突破?
类别
Crm标准
定义
客户数 跟进周期 办款 量(个) (工作日) (天数)
1类
已签合同/主管配合确认
合同回传或主管配合确定办款细节(时间、实际情
办款方式、办款人)
30
5-8个工作 日
20天内
4类
Kp已定,对赶集认可度 比较低,态度平淡
Kp,对赶集网认可度比较低,态度平淡
150以 8-14个工作


/
5类
非kp/一接通就挂断/3 次以上电话无人接
非kp;一接电话就挂断;三次电话以上 无人接
50以内
每月联系一 次
/
6类 毁单
承诺过合作,不办款的客户,即毁单
5
每月联系一 次
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下班后我们还需要做什么
• 1.查找明天的有效客 户
• 2.看看自己今天开发 有没有达标,
• 3.明天重点客户的准 备
• 4. 销售日报(见日报) • ~~~~~~~~~~~
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我们一周要做的事情是
• 找客户资源 • 安排下个星期客户 • 看看自己库里的积
累,录入客户 • 回顾上个星期做了
什么,出单与否,做 总结
介绍赶集的一般性利益 • 收费和免费的区别 • 互动并留下好印象,KP客户意愿很高,合作没什么疑义或疑义很小,
合作只是时间问题。 普通 3 类: 有意愿 有兴趣 有一定疑义 短期内合作可能性不是很大。
• 4类客户:
• 1:有一定意愿和兴趣。 • 2:疑义相对比较大 • 3:KP已定。
• 重点四类:四类里面相对意愿比较高,疑义较小的四类。 • 普通四类:意愿一般,但可以继续跟进,疑义较大。

2类
Kp已定,无异议,可以 讲促销
Kp,无异议,愿意合作可以讲促销
5
重3 类
Kp已定,有网络投资计 划/兴趣点/异议点/认 可赶集
Kp;在网络上有投资计划或者对赶集有 明确的兴趣点和异议点;认可赶集网
12-15
每天
1-3个工作 日
2-5个工作 日
2天内 3天5 10天内
普3 Kp已定,网络有过投资 Kp;在网络上有过投资或者接受赶集品 类 /认可销售/认可赶集 牌或销售人员;认可赶集网
(计划完成8个联系量) (计划完成7个联系量) (计划完成8个联系量)
一、需要关注的库存状况: • 每个员工库存3类客户总量标准?是否达标? • 每个3类客户的联系小记是否清晰?客户质量是否达标? • 每个员工的客户总数标准?是否达标?;
二、监督下周要联系的客户标准:
周一 35
周二 25
周三 25
3类客户 -- 我们出单的根本!
• 重点3类:签单 --(转 2 类 转 1 类)
• 重温旧梦--- 再次确认意愿---上促销
• 普通3类: 转高 3
• 重温旧梦(服务)― 检查作业 ― 测水温(试缔结)―解决疑义― 再 缔结
• 低意向客户, • 1:以后继续升级 • 2:降级4类继续开发。
4类客户:培养,升成 3 类或出单。
客户的成熟度
• 0类:没有打过的,新客户。 • 1类:合同(协议)已经回传,未打款。 • 2类:合同(协议)已经发出,未回传。 • 5类: KP(决策人或具体负责人)未定,没有实质性的
沟通。 • 6类:毁单客户。
重点客户
3类客户:
• 介绍过产品服务 • 是KP • 明确客户的兴趣点和疑问 • 明确下通电话跟进点 重点 3 类:
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