2010年7月公务员制度试题参考答案

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全国自考《公务员制度》试题及答案

全国自考《公务员制度》试题及答案

全国自考《公务员制度》试题及答案一、单选题(共30题,共29分)1.我国《公务员法》施行于()。

A.1993 年 4 月 24 日B.1993 年 10 月 1 日C..2005 年 4 月 27 日D.2006 年 1 月 1 日2.下列选项中,属于公务员的是()。

A.教育部直属高校校长B.公安派出所所长C.城市社区居委会主任D.作家协会副主席3.公务员行使公务员的批评建议权的对象是()。

A.企业的工作B.机关的工作C.事业单位的工作D.社会组织的工作4.政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于()。

A.专业技术类职位B.行政执法类职位C.综合管理类职位D.其他类别职位5.笔试的缺点是()。

A.经济性B.客观性C.广博性D.不易考察应试者的实际工作能力6.我国录用公务员的最低年龄是()。

A.年满 18 周岁B.年满 19 周岁C.年满 20 周岁D.年满 21 周岁7.职位分类的典型代表国家是()。

A.英国B.中国C.美国D.德国8.下列选项中,不属于录用公务员必须具备的资格条件是()。

A.中华人民共和国国籍B.具有正常履行职责的身体条件C.具有良好的品行D.具有 MPA 专业学位9.下列选项中,不通知公务员本人考核结果的国家是()。

A.美国B.英国C.法国D.日本10.参与赌博违反了公务员的()。

A.政治纪律B.工作纪律C.组织纪律D.道德纪律11.符合思想政治素质较高、工作能力较强、工作作风较好、能够完成本职工作、廉洁自律标准的考核等次是()。

A.优秀B.称职C.基本称职D.不称职12.负责组织、指导、协调本部门各单位考核工作的是()。

A.B.主管领导C.考核委员会D.机关负责人13.下列选项中,可以实行聘任制的职位是()6-103教材没标准答案A.省长B.司长C.县委书记D.软件设计师14.下列选项中,对公务员降职不正确的陈述是()。

A.引起降职的原因有部分是客观上造成的B.降职与处分有明显的区别C.降职是一种处分D.降职有利于公务员能上能下15.下列选项中,属于单纯性免职的是()。

《当代中国政治制度》试题库

《当代中国政治制度》试题库

《当代中国政治制度》试题库试卷代号: 1190(2009年7月、2010年1月、2010年7月试题与参考答案)一、单项选择题(每小题1分,共10分,每小题仅有一项答案正确.请将正确答案的序号填在括号内}1.构成了中国政治制度的基本框架的是第一届全国人民代表大会第一次全体会议制定的宪法、法律,以及1953年初颁布的( D )。

A.«中华人民共和国全国人民代表大会组织法》B.《中华人民共和国国务院组织法》C.«中华人民共和国人民法院组织法》D.«选举法》2.中国共产党全国代表大会闭会期间的最高领导机构是( A )。

A.中央委员会B.中央政治局c.中央政治局常委会 D.中央书记处3.全国人大常委会的每届任期是( D )。

A.2年B. 3年C. 4年D. 5年4.在我国所授予的勋章和称号中,具有最高荣誉等级者的授予人是( D )。

A.中共中央总书记B.全国人大委员长c.国务院总理 D.国家主席5.国务院总理办公会议( D )。

A.一季度召开一次B.两个月召开一次C.每月召开一次D.不定期召开6.自治县(旗)可以设立在一般行政地方,也可以设立在民族自治地方。

设立自治县最多的省是( C )。

A.黑龙江B.青海C.云南D.四川7.中国少数民族中,有文字的民族有( B )。

A. 20个B. 21个C. 22个D. 23个8.目前检察机关实行的巨额财产来源不明罪的立案标准是数额在( B )。

A. 5万元以上的B. 10万元以上的C. 15万元以上的D. 20万元以上的9.将公务员范围扩大到整个行政系统的所有工作人员,包括选举产生和政治任命的政务官在内的国家是( B )。

A.英国B.美国C.法国D.日本10.在城市社区建设中居于主导地位的是( C )。

A.各级政府B.街道办事处C.居民委员会D.社区居民11.中华人民共和国的政体是( D )。

A.宪法制度B.国家元首制度C.人民民主专政制度D.人民代表大会制度12.我国的制宪机关是 ( A )。

公务员制度2010.7试题及答案

公务员制度2010.7试题及答案

公务员制度2010.7试题及答案全国2010年7月自学考试公务员制度试题课程代码:01848一、单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分)1.下列属于我国公务员的是( )A.某县政协主席B.某公司董事长C.某大学校长D.某房地产协会会长2.公务员法律关系的核心内容是( )A.公务员的职责和职位B.公务员的报酬和福利C.公务员的分级与分类D.公务员的权利与义务3.我国综合管理类公务员非领导职务的层次有( )A.6个B.8个C.10个D.12个4.成为平衡比较各类公务员职务序列统一标尺的是( )A.级别B.工资C.权责D.学历5.我国公务员的分类制度是( )A.职位分类B.职位分类为主,职位分类和品位分类相结合C.品位分类D.品位分类为主,品位分类和职位分类相结合6.我国新录用的公务员的试用期是( )A.3个月B.6个月C.1年D.18个月7.公务员录用考试的平等原则是指( )A.身份平等B.权利平等C.法律地位平等D.人格平等8.报考省级公务员一般的学历要求是( )A.中专以上B.大专以上C.本科以上D.硕士研究生以上9.除个别国家外,大多数国家公务员考核的周期是( )A.半年B.1年C.2年D.3年10.下列属于选任制公务员的是( )A.某厅巡视员B.某局副局长C.某局主任科员D.某乡副乡长11.担任领导职务的公务员,因健康原因而提出的辞职是( )A.因公辞职B.自愿辞职C.责令辞职D.引咎辞职12.下列有权对公务员记一等功奖励的审批机关是( )A.某县政府B.某地级市公安局C.某省政府D.某省司法厅13.下列不属于...公务员处分的是( )A.记过B.记大过C.降级D.降职14.根据《公务员法》规定,公务员功绩卓著,有特殊贡献的,可以获得的奖励是( )A.嘉奖B.记二等功C.记三等功D.授予荣誉称号15.某公务员散布有损国家声誉的言论,其行为直接违反了( )A.政治纪律B.廉政纪律C.组织纪律D.道德纪律16.公务员警告处分的期间是( )A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月17.负责主管全国干部教育培训工作整体规划、宏观指导的机关是( )A.国务院B.中共中央组织部C.国家行政学院D.人力资源和社会保障部18.任职培训的对象是( )A.所有公务员B.新录用的公务员C.晋升领导职务的公务员D.从事专门业务的公务员19.张某是某行政机关财务管理人员,受单位派遣到某大学接受会计电算化课程培训,这种培训应属于( )A.专门业务培训B.上岗培训C.任职培训D.初任培训20.公务员法律责任中,最严厉的是( )A.刑事责任B.身份处分C.行政处分D.赔偿责任21.在公务员交流中,不属于...调任职务的是( )A.副调研员B.主任科员C.副乡长D.科长22.下列职务中应该实行地域回避的是( )A.省长B.自治县县长C.区长D.乡长23.下列改变公务员身份的交流形式是( )A.挂职锻炼B.轮换C.转任D.调任24.下列亲属关系中,不属于...任职回避的是( )A.姑表兄弟关系B.堂兄弟关系C.表舅甥关系D.夫妻关系25.根据公务员制度有关规定,领导成员转任的职务层次是( )A.国家级正职以下B.国家级副职以下C.省部级正职以下D.省部级副职以下26.我国公务员工资制度中首要的基本原则是( )A.法律保障原则B.平衡比较原则C.正常增资原则D.按劳分配原则27.我国女性公务员的产假一般是( )A.60天B.90天C.120天D.180天28.根据《公务员法》,公务员不受年龄限制,可以申请提前退休的条件是工作年限满 ( )A.20年B.25年C.30年D.35年29.《公务员法》规定的公务员被辞退的条件是( )A.旷工连续超过10天以上B.旷工连续超过15天以上C.旷工连续超过20天以上D.旷工连续超过25天以上30.我国人事仲裁的适用对象是( )A.聘任的公务员B.调任的公务员C.选任的公务员D.委任的公务员二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)31.公务员考核的原则包括( )A.全面考核和重点考核相结合B.客观公正C.分类考核D.考用结合E.定性与定量结合32.工作纪律是限制公务员履职行为的准则,其要求主要包括( )A.公务员不得玩忽职守、贻误工作B.公务员不得压制批评、打击报复C.公务员不得弄虚作假,误导、欺骗领导和公众D.公务员不得滥用职权,侵害公民、法人或其他组织的合法权益E.公务员不得泄露国家秘密或者工作秘密33.我国公务员交流的原则包括( )A.依法进行B.适才适用C.个人服从组织D.合理原则E.强制原则34.公务员培训的技术方法包括( )A.课堂讲授法B.研讨法C.案例分析法D.角色扮演法E.合作研究法35.我国公务员辞职的限制性条件包括( )A.未满国家规定的最低服务年限B.在涉及国家秘密等特殊岗位上任职C.重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理D.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未结束E.法律规定不得辞职的其他情形三、简答题(本大题共5小题,每小题6分,共30分)36.简述我国公务员制度对原干部人事制度的发展。

(9077)《公务员制度》网上作业题及答案

(9077)《公务员制度》网上作业题及答案

1:[单选题].国家行政机关可以根据实际情况,规定国家公务员( )A:二至三年的最低服务年限B:二至四年的最低服务年限C:二至五年的最低服务年限D:三至五年的最低服务年限参考答案:D2:[单选题]晋升处、司(厅)级正职和助理调研员、调研员、助理巡视员、巡视员职务,应具有( )A:中专以上文化程度B:大专以上文化程度C:大学本科以上文化程度D:研究生以上文化程度参考答案:B3:[单选题]晋升处级副职以上领导职务,一般应具有( )A:3年以上工龄和2年以上的基层工作经历B:5年以上工龄和2年以上的基层工作经历C:7年以上工龄和3年以上的基层工作经历D:9年以上工龄和3年以上的基层工作经历参考答案:B4:[单选题].国家公务员行政处分的对象是( )A:法人B:国家公务员C:公民D:组织参考答案:B5:[单选题]对于违反行政纪律情节较重,给国家和人民利益造成较大损失或者不良后果的国家公务员,应给予( )A:警告或者记过处分B:记大过或者降级处分C:降级或者撤职处分D:撤职或者开除处分参考答案:B6:[单选题]我国录用公务员的标准是( )A:德才兼备标准B:专才标准C:通才标准D:资历标准参考答案:A7:[单选题]1公务员的任用,坚持的原则是().A:勤能并重B:管理与监督并重C:唯才是用D:任人唯贤,德才兼备参考答案:D8:[单选题]2根据公务员法的规定,作为评价公务员主要依据的是()A:资历B:德才C:具体的工作实绩D:工作效率参考答案:C9:[单选题]3我国对公务员的管理实行的制度是().A:党政干部单一的管理模式B:对公务员集中统一管理的模式C:分类管理D:根据职位分类管理参考答案:C10:[单选题]我国公务员年度考核的重点是( )A:德B:能C:勤D:绩参考答案:D1:[论述题]4.我国公务员考核应该坚持怎样的基本原则?5.在公务员晋升上引入竞争上岗和公开选拔有什么意义?6.试述公务员辞退的条件。

公务员制度历年试题及答案

公务员制度历年试题及答案

公务员制度试题01848一、单项选择题1。

任职培训的对象是( )A.新录用的处在试用期间的公务员B。

晋升领导职务的公务员C.从事某项专门业务的公务员D。

所有公务员2.西方国家的公务员制度适应了资产阶级()A。

专制统治的需要B.封建统治的需要C.政党政治的需要 D.民主政治的需要3。

公务员培训需求的问题分析法也称为( )A.全面分析法B.绩效差距分析法C。

民意测验法D。

问卷调查法4.公务员与所在机关的法律关系是( )A。

合作共赢关系B.权利义务关系C.命令服从关系D。

相互依存关系5.保持操行义务的重点是要求公务员()A.知廉耻B.知进取C。

廉洁奉公 D.尽职尽责6。

各国公务员级别的确立,既考虑职位的因素,又考虑()A.职级的因素B.职务的因素C。

岗位的因素 D.品位的因素7.决定公务员培训方向的原则是( )A。

理论联系实际原则B.学用一致原则C.按需施教原则D.讲求实效原则8。

公务员职位的主体是()A.综合管理类职位B。

专业技术类职位C.行政执法类职位D。

法官、检察官类职位9。

对公务员处分程度最轻的是( )A。

警告B。

记过 C.降级D.撤职10。

公务员录用考试制度形成于()A.日本B。

美国C。

英国 D.德国11。

公务员录用考试的内容包括( )A。

知识测验、智力测验和技能测验B。

智力测验、技能测验和体能测验C。

技能测验、体能测验和知识测验D.体能测验、知识测验和智力测验12。

负责审批县级政府各部门拟录用人员名单的机关是()A。

县政府公务员主管部门B。

设区的市政府公务员主管部门C.省政府公务员主管部门D。

中央政府公务员主管13.下列选项中,属于单纯性免职的情形是()A。

转任职位任职的B.晋升或降低职务的C。

退休的 D.受刑事处罚的14.考核者由于特别看重被考核人的某项特性,从而影响他对被考核人的其他方面作出客观的评定,这种可能产生负面影响的心理因素属于( )A.从众心理B。

趋中误差C。

近因效应 D.晕轮效应15。

2010年中央、国家机关公务员录用考试行政职业能力测试真题及答案解析【完整+答案+解析】

2010年中央、国家机关公务员录用考试行政职业能力测试真题及答案解析【完整+答案+解析】

2010年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷说明这项测验共有五个部分,140道题,总时限为120分钟。

各部分不分别计时,但都给出了参考时限,供你参考以分配时间。

请在机读答题卡上严格按照要求填写好自己的姓名、报考部门,涂写准考证号。

请仔细阅读下面的注意事项,这对你获得成功非常重要:1.题目应在答题卡上作答,不要在题本上作任何记号。

2.监考人员宣布考试开始时,你才可以开始答题。

3.监考人员宣布考试结束时,你应立即放下铅笔,将试题本、答题卡和草稿纸都留在桌上,然后离开。

如果你违反了以上任何一项要求,都将影响你的成绩。

4.在这项测验中,可能有一些试题较难,因此你不要在一道题上思考时间太久,遇到不会答的题目,可先跳过去,如果有时间再去思考。

否则,你可能没有时间完成后面的题目。

5.试题答错不倒扣分。

6.特别提醒你注意,涂写答案时一定要认准题号。

严禁折叠答题卡!第一部分言语理解与表达(共40题,参考时限35分钟)本部分包括表达与理解两方面的内容,请根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案。

请开始答题:1.“诗是不可译的,中国古典诗歌更是不可译的。

”爱好古典诗歌的中国人,包括不少作家、学者、翻译家常常如是说,语气中带着七分三分。

然而,话说回来,如果没有翻译。

中国古典诗歌如何走出国门,走向世界呢?依此填入划横线部分最恰当的一项是()A.自豪遗憾B.无奈悲伤C.感伤埋怨D.骄傲惭愧2.茶艺与茶道精神是中国茶文化的核心,“艺”是指制茶、烹茶、品茶等艺茶之术,“道”是指艺茶过程中所的精神。

有道而无艺,那是的理论;有艺而无道,艺则无精、无神。

依此填入划横线部分最恰当的一项是()A.传达虚浮B.包涵虚无C.贯穿空洞D.体现枯燥3.从20世纪90年代“人类基因工程”计划启动之日起,美国,日本,欧洲等展开了一场激烈的基因专利争夺战,因为谁拥有专利,就意味着谁能在国籍上获得基因产业的“王牌”,谁就能拥有今后基因开发的庞大市场,为此,美国等少数发达国家大量地将阶段性研究成果申请了专利。

高等教育自学考试公务员制度历年试题

高等教育自学考试公务员制度历年试题

全国2011年4月高等教育自学考试公务员制度试题课程代码:01848一、单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。

错选、多选或未选均无分。

1.我国《公务员法》施行于()A.1993年4月24日B.1993年10月1日C.2005年4月27日D.2006年1月1日2.下列选项中,属于公务员的是()A.教育部直属高校校长B.公安派出所所长C.城市社区居委会主任D.作家协会副主席3.参与赌博违反了公务员的()A.政治纪律B.工作纪律C.组织纪律D.道德纪律4.公务员行使公务员的批评建议权的对象是()A.企业的工作B.机关的工作C.事业单位的工作D.社会组织的工作5.政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于()A.专业技术类职位B.行政执法类职位C.综合管理类职位D.其他类别职位6.笔试的缺点是()A.经济性B.客观性C.广博性D.不易考察应试者的实际工作能力7.我国录用公务员的最低年龄是()A.年满18周岁B.年满19周岁C.年满20周岁D.年满21周岁8.职位分类的典型代表国家是()A.英国B.中国C.美国D.德国9.下列选项中,不属于...录用公务员必须具备的资格条件是()A.中华人民共和国国籍B.具有正常履行职责的身体条件C.具有良好的品行D.具有MPA专业学位10.下列选项中,不通知...公务员本人考核结果的国家是()A.美国B.英国C.法国D.日本11.符合思想政治素质较高、工作能力较强、工作作风较好、能够完成本职工作、廉洁自律标准的考核等次是()A.优秀B.称职C.基本称职D.不称职12.负责组织、指导、协调本部门各单位考核工作的是()A.被考核公务员B.主管领导C.考核委员会D.机关负责人13.下列选项中,可以实行聘任制的职位是()A.省长B.司长C.县委书记D.软件设计师14.下列选项中,对公务员降职不正确...的陈述是()A.引起降职的原因有部分是客观上造成的B.降职与处分有明显的区别C.降职是一种处分D.降职有利于公务员能上能下15.下列选项中,属于单纯性免职的是()A.晋升职务的B.转任职位的C.退休的D.降低职务的16.在公务员奖励中,记二等功的授奖主体是()A.乡级政府B.县级政府C.市(地)级政府工作部门D.省级政府工作部门17.下列选项中,属于公务员处分种类的是()A.免职B.辞退C.批评D.警告l8.“不得向被举报人透露举报情况”属于行政机关公务员应该遵守的()A.政治纪律B.工作纪律C.廉政纪律D.道德纪律19.下列选项中,公务员培训情况、学习成绩不作为...()A.考核内容的依据B.任职的依据C.晋升的依据D.降职的依据20.任职培训的对象是()A.拟晋升领导职务的公务员B.新录用的公务员C.挂职锻炼的公务员D.从事某项专门业务的公务员21.省农业厅某副处长不服免职决定而提起申诉,受理机关为()A.所在地法院B.省纪委C.省监察机关D.省公务员主管机关22.行政监察机关有权受理的公务员申诉事项是()A.降职B.撤职C.辞退D.免职23.根据我国公务员法的规定,公务员交流的形式有()A.调任、转任、挂职锻炼B.调动、调任、挂职锻炼C.调任、转任、轮换、挂职锻炼D.调任、升任、轮换、挂职锻炼24.某公立中学的副校长交流到所在区的教育局任副科长,这属于()A.调任B.转任C.轮换D.挂职锻炼25.对因公致残及因公牺牲、因公死亡或病故后公务员给予的抚恤金等待遇属于()A.福利B.保险C.工资D.奖励26.我国公务员基本工资包括()A.职务工资和级别工资B.奖励工资和工龄工资C.奖励工资和职务工资D.工龄工资和级别工资27.对公务员在苦、脏、累、险岗位上工作给予的补助费用属于()A.奖金B.补贴C.岗位津贴D.地区津贴28.领导成员公务员辞去公职提出书面申请后需要审批的时间是()A.30日B.60日C.90日D.120日29.下列选项中,关于退休公务员缴纳其退休金个人所得税的正确表述是()A.与在职人员一样缴纳B.按10%的比例缴纳C.按20%的比例缴纳D.不用缴纳30.公务员李某连续旷工20天,按规定应该被()A.免职B.降职C.辞退D.开除二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。

全国《公务员制度》试卷及答案(可编辑).doc

全国《公务员制度》试卷及答案(可编辑).doc

全国《公务员制度》试卷及答案(可编辑) 精选资料全国年月自考公务员制度试题课程代码:一、单项选择题(本大题共小题每小题分共分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的请将其代码填写在题后的括号内。

错选、多选或未选均无分。

我国开始实施公务员制度的时间是(B)A年月日B年月日C年月日D年月日根据我国公务员法公务员是指(D)A政党机关的工作人员B行政机关的工作人员C行政机关除工勤人员以外的工作人员D依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员下列选项中参照公务员法管理的机关是(B)A九三学社中央委员会B中华全国妇女联合会C国家发展和改革委员会D中共中央组织部“挥霍国家资财”违反了公务员的(C)A为民服务的义务B服从命令的义务C保持操行的义务D保守秘密的义务公务员在降职时免除其原有职务属于(A)A转职性免职B中止性免职C终止性免职D处分性免职我国公务员职务序列分为(B)A政务官员和事务官员B领导职务和非领导职务C常任职务和非常任职务D中央公务员和地方公务员我国公务员非领导职务的最高等次对应于(A)A厅局正职B厅局副职C县处正职D县处副职下列选项中属于领导职务的是(C)A副巡视员B调研员C科长D科员同一时间内对大批人员在不同地点进行考试的方式适合于(A)A笔试B面试C实际操作D 情景模拟我国国家机关录用公务员的职位和人数(D)(公务员法)A 由本单位领导集体研究自行决定B用人单位可根据工作需要自行决定C用人单位可根据报考人员的情况自行扩大D必须在规定的编制限额内并有相应的职位空缺福州海关拟招录五名公务员负责组织录用的主管部门是(C)A海关总署B中央公务员主管部门C福建省公务员主管部门D福州市公务员主管部门对公务员从事本职工作所需具备的业务素质和工作能力进行考核这一考核内容属于(B)A德B 能C勤D绩下列选项中参加年度考核、不确定等次、只写评语的考核对象是(C)A转任的公务员B调任的公务员C新录用的公务员D 挂职锻炼的公务员考核者由于特别看重被考核者的某项特征而影响对他其他方面作出客观的评定这种现象是(D)A从众心理B趋中误差C近因效应D晕轮效应下列情形中属于既确认公务员身份又确认新的职务关系的是(C)A在机关内转换职位B在机关内升降职务C 从国有企事业单位调入机关的人员D公务员因犯错误受处分被撤销职务后改任机关内其他职务下列选项中不属于选任制公务员的是(D)A副县长B县委副书记C县政协副主席D县教育局副局长下列选项中不属于职位聘任制特点的是(A)A不能续聘B合同管理C 平等协商D任期明确下列有关公务员奖励的陈述中不正确的是(C)A奖励条件是法定的B所有奖励由公务员所在机关审批C所有奖励都要颁发奖励证书D弄虚作假骗取奖励的要撤销奖励“不得拒绝承担赡养义务”属于公务员应该遵守的(C)A政治纪律B工作纪律C道德纪律D其他纪律下列选项中属于公务员处分种类的是(D)A免职B辞退C批评D警告下列选项中以提高公务员素质和能力为目的的人事行为是(B)A奖励B培训C惩罚D晋升对晋升领导职务公务员的培训称为(B)A初任培训B任职培训C专门业务培训D在职培训下列选项中不属于公务员交流的法定形式的是(A)A轮换B调任C转任D挂职锻炼对公务员在特殊劳动条件下或工作环境下付出额外劳动消耗和生活费支出所给予的适当补偿是(A)A津贴B奖金C补贴D基本工资公务员小张因公伤残丧失工作能力单位安排提前退休由此享受的养老待遇属于(C)A工资B福利C保险D救济公务员张某经常请假无正当理由逾期不归一年中累计达天按规定应该被(C)A免职B降职C辞退D开除公务员自愿提出申请并经任免机关批准依法解除其与机关职务关系的人事行为是(B)A调任B辞去公职C自动离职D因公辞职下列选项中符合公务员应当退休条件的是(A)A完全丧失工作能力B工作年限满年C工作年限满年D 身体状况时好时坏某市某区商务局的一名科员对处分决定不服向该市监察局提起申诉但他对市监察局的复查决定仍不服而提出复核申请(再申诉)受理机关应该是(D)A市政府B上一级政府C市监察局D上一级政府监察局下列选项中不属于申诉事由的是(C)A辞退B申请辞职未予批准C要求晋升未予批准D未按规定晋升工资档次二、多项选择题(本大题共小题每小题分共分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要的请将其代码填写在题后的括号内。

公务员制度自考试题及答案

公务员制度自考试题及答案

公务员制度自考试题及答案华源教育,教授公务员制度课程多年,长期总结整理了一系列公务员制度自考试题及答案。

本文将针对这些试题进行详细介绍和解析,帮助考生更好地理解和掌握公务员制度知识。

一、简答题1. 公务员制度的基本特点是什么?(15分)答:公务员制度的基本特点主要包括职业化、稳定性、公正性和专业化。

职业化体现在公务员应拥有一定的专业知识和技能,并按照一定的职业规范进行工作;稳定性指的是公务员在一定条件下可以享受终身职位,具有较高的保障和福利待遇;公正性体现在公务员的录用、晋升和考核都应公开、公平、公正;专业化则要求公务员应具备相应领域的专业知识和技能。

2. 公务员制度的主要职能是什么?(10分)答:公务员制度的主要职能包括政治保障、政务管理和社会服务。

政治保障是公务员制度最重要的职能之一,公务员作为国家政权执行者和服务提供者,对于确保国家政权稳定和国家利益的实现起到重要作用;政务管理是公务员制度的核心职能,包括行政管理、经济管理、资源管理等方面,负责执法、执行政策、编制计划等工作;社会服务是公务员为民众提供各类公共服务的职能,包括教育、医疗、环保、社会救助等领域。

二、案例分析题3. 某市政府近期要启动一项重大基础设施建设项目,你作为公务员,如何落实“三重原则”来推进项目的顺利进行?(20分)答:根据国家的有关规定,公务员在推进基础设施建设项目时应遵守“三重原则”,即公开、公平、公正。

首先,要做到公开,可以通过向社会公开项目的相关信息和决策等,确保项目的可追踪和问责;其次,要保证公平,在项目的招标和投标过程中,必须依法公开、公平、公正地进行,确保每个参与者都能享有平等竞争的机会;最后,要确保公正,在项目的实施和资金使用过程中,要做到公设公用、公允公正,遵循法律法规和相关规定,杜绝权力的滥用和腐败行为。

三、论述题4. 如何建立公务员考核机制,既能维护公务员利益,又能保证行政效能的发挥?(30分)答:建立公务员考核机制需要综合考虑公务员的利益和行政效能的发挥。

国家公务员制度试题及答案

国家公务员制度试题及答案

国家公务员制度一、名词解释1. 公务员制度2. 公务员3. 公务员的义务4. 公务员的权利5. 分类定位制度6. 公务员考试录用制度7. 公务员的考核8. 公务员的培训9. 正常增资原则10. 公务员惩戒制度11. 优抚制度12. 选任制13. 公务员处分14. 公务员辞退15. 按劳分配16. 公务员的任职17. 公务员的免职18. 调任19. 公务员福利制度20. 委任制21. 公务员法律责任22. 公务员处分期间23. 公务员职务的晋升24. 公务员退休25. 公务员奖励的权限二、简答题1. 公务员制度的特征2. 我国公务员制度的特征3. 西方国家公务员制度的创新4. 公务员管理的原则5. 我国公务员的管理机构6. 国外公务员义务7. 我国确立公务员工资的基本原则8. 公务员处分的法律后果9. 公务员晋升的资格条件和晋升原则10. 公务员辞职的法律后果11. 我国公务员职务任免制度的特点12. 公务员职务任免的功能13. 申诉与控告应遵循的原则14. 公务员考核的原则15. 处分的种类和期间16. 我国公务员履行义务的主要内容17. 辞退公务员的条件18. 公务员奖励的程序19. 公务员公开招聘的程序20. 公务员免职的情形三、论述题1. 公务员的范围2. 公务员奖励的条件3. 公务员辞职的条件4. 公务员主管机关违反公务员法的情形5. 公务员保险制度的作用6. 公务员纪律的内容国家公务员制度答案一、名词解释1. 公务员制度广义的公务员制度,不仅包括对公务员管理的制度,而且包括对公务员职责与权利履行的规范或部分规范。

狭义的公务员制度,则仅指关于公务员管理的法规体系。

2. 公务员《公务员法》第二条规定“本法所称公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员”。

3. 公务员的义务公务员的义务是指国家法律对公务员必须做出或不得做出一定行为的限制和约束。

4. 公务员的权利公务员的权利是指国家或政府依据法律法规,给予公务员的身份和职责,对于公务员有资格享受某种利益和有权不做出某种行为以及要求他人做出或不作出一定行为的许可及保障。

公务员制度》试题及答案

公务员制度》试题及答案

公务员制度》试题及答案最新精品文档,知识共享!公务员制度》试题及答案第一套题A卷(答案已验证)单选题。

XXX1、根据公务员法的规定,以下那些人员不属于公务员()。

A、XXX机关的工作人员B、基层检察院行政管理人员C、在企业工作的全国人大代表D、政协办公厅工作人员2、公务员的范围仅包括XXX行政系统中非选举产生和非政治任命的事务官员的国家是()。

A、英国B、美国C、法国D、日本3、中国古代真正以考试的方式选拔官员是从()开始的。

A、唐朝B、隋朝C、汉朝D、魏晋南北朝4、公务员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核()。

A、德B、能C、勤D、绩5、现代公务员制度的发源地是()。

A、英国B、美国C、日本D、德国6、下列那一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件是()。

A、具有中华人民共和国国籍B、具有良好的品行C、具有正常履行职责的身体条件D、大学本科以上学历7、根据公务员法规定的几项义务,下面哪项不属于公务员的义务()。

A、模范遵守宪法和法律B、遵守纪律,恪守职业道德,模范遵守社会公德C、保持"政治中立"D、清正廉洁,公道正派8、西方第一个实行职位分类制度的国家是()。

A、英国B、美国C、法国D、意大利9、我国公务员制度与原干部人事制度相区此外首要特点是()。

A、分类管理体制B、鼓励竞争机制C、勤政廉政机制D、法制化管理准绳10、我国公务员级别分为()。

A、13个等级B、15个等级C、18个等级D、24个等级★多选题。

AB/ ABD/ ABCDE/ ABCDE/ ABCDE//AD/ BCD/ ABCD/ AB/ ABCD1、根据我国《公务员法》的规定,以下人员属于公务员的是()。

A、XXX构造的事情人员B、检查构造的事情人员C、公立大学的党委书记D、科研院所的研究人员2、公务员法是关于公务员的()的法律。

A、义务B、权利C、权力D、管理规范3、公务员制度的基本原则是()。

2010年中央、国家机关公务员录用考试行政职业能力测试真题及答案解析【完整+答案+解析】

2010年中央、国家机关公务员录用考试行政职业能力测试真题及答案解析【完整+答案+解析】

2010年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验》试卷第一部分言语理解与表达(共40题,参考时限35分钟)本部分包括表达与理解两方面的内容,请根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案。

1.“诗是不可译的,中国古典诗歌更是不可译的。

”爱好古典诗歌的中国人,包括不少作家、学者、翻译家常常如是说,语气中带着七分三分。

然而,话说回来,如果没有翻译。

中国古典诗歌如何走出国门,走向世界呢?依此填入划横线部分最恰当的一项是()A.自豪遗憾 B.无奈悲伤 C.感伤埋怨 D.骄傲惭愧2.茶艺与茶道精神是中国茶文化的核心,“艺”是指制茶、烹茶、品茶等艺茶之术,“道”是指艺茶过程中所的精神。

有道而无艺,那是的理论;有艺而无道,艺则无精、无神。

依此填入划横线部分最恰当的一项是()A.传达虚浮 B.包涵虚无 C.贯穿空洞 D.体现枯燥3.从20世纪90年代“人类基因工程”计划启动之日起,美国,日本,欧洲等展开了一场激烈的基因专利争夺战,因为谁拥有专利,就意味着谁能在国籍上获得基因产业的“王牌”,谁就能拥有今后基因开发的庞大市场,为此,美国等少数发达国家大量地将阶段性研究成果申请了专利。

依此填入划横线部分最恰当的一项是()A.垄断抢先 B.操作独立 C.控制自发 D.专营及时4.明代工艺品的名字大都先强调年号,然后再强调东西本身,但景泰蓝不是在景泰年间出现,而是在元代就出现了,到了景泰年间,皇家的重视使它,因此有了今天这样一个通俗易懂且带有文学色彩的名字──景泰蓝。

依此填入划横线部分最恰当的一项是()A.如日中天 B.名声大噪 C.声名鹊起 D.享誉中外5.五四运动后,许多人追求真理。

追求人们开始用新的眼光看中国、看世界,从对各种社会思潮,政治主张和政治力量的中认真思考,逐步看到西方的种种社会,开始怀疑资产阶级共和国的救国方案。

依此填入划横线部分最恰当的一项是()A.识别通病 B.甄别矛盾 C.辨别现象 D.鉴别弊端6.世界主要经济发展发达国家和地区目前已就发展低碳经济达成共识:以经济发展模式由“高碳”向“低碳”转型为,通过市场机制下的经济手段推动低碳经济的发展,以减缓人类活动对气候的破坏并逐渐达到一种互相的良性发展状态。

《公务员制度》试卷及答案

《公务员制度》试卷及答案

高等教育自学考试公务员制度真题课程代码:01848一、单项选择题〔本大题共30小题,每题1分,共30分〕在每题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题纸〞的相应代码涂黑。

错涂、多涂或未涂均无分。

1.以下法律法规中,我国于202X年1月1日实施的是【 C 】1-11A.《国家工作人员法》B.《国家公务员暂行条例》C.《X公务员法》D.《国家行政机关工作人员条例》2.在国际上,公务员一般是指【 D 】11-235A.在政党机关工作的人员B.在国家各类机构工作的人员C.在政府部门和公营企业工作的人员D.行使国家权力、执行国家公务的工作人员3.我国公务员坚持全心全意为人民效劳的宗旨是由【 D 】1-15A.党管干部原则决定的B.德才兼备的用人标准决定的C.国际上公务员制度形成的惯例决定的D.我国政权的性质和国家机关职能的本质决定的4.机关不能保证公务员的根本办公经费,侵犯了公务员的【 D 】2-31A.身份保证权B.获得酬劳权C.其他法定权D.获得工作条件权5.“不能倾听公民的意见〞违反了公务员的【 C 】2-24A.公正清廉的义务B.忠于国家的义务C.为民效劳的义务D.保持操行的义务6.机关扣减公务员工资统一购置福利彩票的行为,侵犯了公务员的【 B 】2-34A.申诉控告权B.获得酬劳权C.身份保证权D.获得工作条件权7.世界上最早实行职位分类制度的国家是【 A 】3-42A.美国B.英国C.法国D.日本考证素材8.在人事分类中,职位分类强调的是【 B 】3-42A.以人为中心B.以事为中心C.以学历为中心D.以资历为中心9.实行职位分类的国家,确定公务员级别的主要依据是【 A 】3-41 A.职务B.身份C.经历D.学历10.我国考试录用公务员一般要求的学历是【 C 】4-61A.硕士及以上B.高中及以上C.大专及以上D.本科及以上11.我国新录用公务员试用期为【 C 】4-74A.三个月B.六个月C.一年D.两年12.连续三年被确定为优秀等次的,应给予的奖励是【 B 】5-94 A.嘉奖B.记三等功C.记二等功D.记一等功13.我国公务员任用的主要方法是【 A 】6-99A.委任制B.选任制C.聘任制D.准选任制14.以下选项中,属于单纯性免职的是【 D 】6-110A.辞退B.转任职位C.晋升职务D.离职学习连续一年以上15.以下选项中,不属于...公务员处分种类的是【 B 】7-141A.降级B.免职C.记过D.警告16.在公务员奖励中,授予荣誉称号的审批机关是【 A 】7-132A.省级政府B.市〔地〕级政府C.县级政府D.乡级政府17.“不得散布有损国家荣誉的言论〞属于公务员应该遵守的【 A 】7-134 A.政治纪律B.工作纪律C.廉政纪律D.道德纪律18.公务员培训属于【 B 】8-146A.学历教育B.继续教育C.根底教育D.兴趣教育考证素材19.让受测者担任某一单位的领导,模拟某项工作事项的决策或执行、进行公文处理、组织协调各方面工作的培训方法是【 B 】8-167A.研讨法B.角色扮演法C.课堂讲授法D.案例分析法20.以下选项中,属于公务员交流原则的是【 D 】9-175A.政策配套原则B.内外监督原则C.自我约束原则D.适才适用原则21.以下选项中,符合转任的要求是【 C 】9-180A.只在机关外部进行B.只在本单位内部进行C.转移人事治理关系D.改变公务员身份22.以下选项中,可以不交流或者暂缓交流的情形是【 D 】9-185A.在同一地区党政领导班子中担任同一层次领导职务满10年的B.县级以上地方党委、政府领导成员在同一职位上任职满10年的C.缺少基层工作经验或者岗位经历单一的县〔处〕级以上领导干部D.离最高任职年龄不满5年的、市县两级党政正职领导成员未任满一届的23.公务员法公布后实施的工资制度强调【 A 】10-198A.级别工资的鼓舞功能B.职务工资的鼓舞功能C.根底工资的鼓舞功能D.工龄工资的鼓舞功能24.美国一般行政人员工资的标准分为【 C 】10-207A.16等B.17等C.18等D.19等25.公务员请假期满无正当理由逾期不归,一年中累计超过30天的,应该被【 C 】11-230 A.免职B.降职C.辞退D.降级26.以下选项中,属于公务员辞去公职后享受的法定待遇是【 D 】11-220A.保存公职待遇B.获得养老保险C.保存公务员身份D.获得各种人事关系证明27.领导成员因工作严峻失误、失职造成重大损失或恶劣影响,或者对重大事故负有重要领导责任的,不宜再担任现职,由本人主动提出辞去现任领导职务的情况属于【 C 】11-226 A.因公辞职B.自觉辞职C.引咎辞职D.责令辞职28.以下选项中,不属于...申诉事由的是【 D 】12-240/241A.处分B.降职考证素材C.取消录用D.未予晋升职务29.省农业厅某副处长不服免职决定而提起申诉,受理机关应为【 C 】12-242A.所在地法院B.省纪委C.省监察厅D.省公务员局30.以下选项中,不属于...公务员控告受理机关的是【 B 】12-247A.上级机关B.所在地法院C.行政监察机关D.党的纪律检查机关二、多项选择题〔本大题共5小题,每题2分,共1 0分〕在每题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题纸〞的相应代码涂黑。

公务员制度(答案)

公务员制度(答案)

公务员制度(答案)公务员制度公务员制度是指由政府依法聘用并管理的具备特定职业素养和工作能力的人员。

这个制度在世界各个国家都有存在,其目的是为了保证政府机关的正常运行和服务社会公众的需求。

一、公务员招录与选拔公务员的招录与选拔是公务员制度中非常重要的环节。

通常情况下,政府会发布公告,明确公务员的招录条件、岗位需求和考试科目等信息。

考试科目多样,包括笔试、面试、体检等环节,以确保选拔出适合公务员职位的人员。

二、公务员的权益与待遇作为公务员,享有一系列权益和待遇是其制度中的一大特点。

首先,公务员在工作稳定性方面拥有较大的保障,一般情况下不会遭受意外辞退。

其次,公务员的收入相对较高,并且有相应的晋升机制,鼓励其不断提升自己的能力和技能。

此外,公务员还享有带薪休假、医疗保险、福利补贴等权益,为其提供了较为稳定的生活保障。

三、公务员的职责与义务公务员不仅仅享受权益和待遇,也肩负着相应的职责和义务。

首先,公务员必须具备专业的技能和丰富的知识,以适应复杂多变的工作环境。

其次,公务员需要忠诚于国家、法律和人民群众,积极履行好自己的职责,为社会公众提供优质高效的服务。

同时,公务员也要遵守职业道德和纪律要求,保证自身行为合法合规,起到良好的示范作用。

四、公务员制度的优势和问题公务员制度在保证政府工作正常运行和服务社会公众方面具有显著的优势。

其通过选拔和培养一支具备专业素养和工作能力的队伍,为政府提供稳定可靠的人力资源保障。

公务员制度还通过严格的考试和评估体系,确保公务员的绩效和素质相匹配,提高政府机关的工作效率和服务质量。

然而,公务员制度也存在一些问题和争议。

一方面,公务员选拔过程中可能存在不公平和腐败现象,需要进一步加强监管和规范。

另一方面,公务员的稳定性和待遇相对较高,也导致一些人对公务员职位的过度追求,公务员队伍中的积极性和创新性可能会受到影响。

综上所述,公务员制度在维护国家政府的正常运行和服务社会公众方面发挥着重要的作用。

公务员制度--网上作业参考答案(全)

公务员制度--网上作业参考答案(全)

A1.按照公务员法的规定,公务员的聘任合同期限最长有( D.5年2.按照公务员法的规定,下列可以辞退公务员的情形是(D.不胜任现职工作,又不接受其他安排的3.按照公务员法的规定,我国男性公务员的退休年龄最大不超过(D.65周岁)B4.笔试的缺点是( D.不易考察应试者的实际工作能力5.“不得包养情人”属于行政机关公务员应该遵守的( D.道德纪律6.不得“压制批评、打击报复”属于行政机关公务员应该遵守的 B.工作纪律)C7.参与赌博违反了公务员的( D.道德纪律)8.初任培训的对象是(A .新录用的处于试用期的公务员)9.辞职是公务员的(A.权利)D10.担任领导职务的公务员,因工作变动依照法律规定辞去现任职务,称A.因公辞职 )11.担任领导职务的公务员,因健康原因而提出的辞职是( B.自愿辞职 )12.对公务员解除处分的决定机关是(C.原处分决定机关)13.对公务员申诉做出处理决定的最长期限是(D . 90 天14.对公务员在艰苦边远地区工作、生活而进行的补偿属于( D.地区津贴15.对公务员在特殊劳动条件或工作环境下付出额外劳动消耗和生活费支出所给予的补偿称为( C .津贴)16.对国家公务员进行奖励,其首要作用在于( A.引导示范)。

17.对西方文官制度产生重大影响的中国古代官员选拔制度是(B 科举制)18.对新录用人员应当在试用期内进行( A.初任培训 )19.对因公致残及因公牺牲、因公死亡或病故后公务员给予的抚恤金等待遇属于( A.福利20.对公务员在苦、脏、累、险岗位上工作给予的补助费用属于( C.岗位津贴)F21.反映公务员新陈代谢机制的是( C.交流 )22.非因法定事由和非经法定程序不被辞退”的权利属于公务员的( C.身份保障权 )23.负责主管全国干部教育培训工作整体规划、宏观指导的机关是(D.人力资源和社会保障部G24.各国公务员级别的确立,既考虑职位的因素,又考虑( D.品位的因素 )25.根据《公务员法》,公务员不受年龄限制,可以申请提前退休的条件是工作年限满( C.30年 )26.根据《行政监察法》规定,公务员对行政机关作出的行政处分不服,向监察机关提出申诉的时限是(A.30天)27.根据公务员法的规定,下列应实行地区回避的公务员是( A .县长)28.根据公务员制度有关规定,领导成员转任的职务层次是( C.省部级正职以下 )29.根据国家公务员制度有关规定,下列各项中不属于辞退条件的是 ( A. 一年考核被确定为不称职的30.根据我国公务员法的规定,公务员交流的形式有( A.调任、转任、挂职锻炼)31.根据我国公务员法的规定,属于公务员范围的人员是;D以上三个条件同时具备的人员32.根据我国公务员法的规定,下列人员中属于公务员的人员是( B. 法院院长)33.《公务员法》规定的公务员被辞退的条件是( B.旷工连续超过15天以上公务员被辞退后的辞退费发放,工作年限满两年的,发放期限为( B.4个月 )34.公务员撤职处分的期间是( D .二十四个月)35.公务员处分复核的受理机关是(A .原做出处理决定的机关36.公务员辞退费发放的最长时间是( D.24个月)37.公务员的冬季宿舍取暖补贴制度属于( C.福利制度)38.公务员的范围仅包括中央政府行政系统中非选任和非委任的事务官员的国家是:A英国39.公务员的转任通常是指( A.在国家机关内部调动)40.公务员对国家行政机关做出的涉及本人权益的人事处理决定不服时,向原处理机关提出重新审查的意见与要求的,称为( B.公务员复核41.公务员法规定,公务员被辞退的条件之一是旷工或无正当理由逾期不归连续超过(C 15 天)42.公务员法律责任中,最严厉的是( A.刑事责任 )43.公务员工时制度规定,每日工作8小时,每周工作( C.40时 )44.公务员工资的平衡比较原则所比较的对象是( C.企业单位相当人员 ) 45.公务员工资的支付形式是(B.货币)46.公务员管理的首要环节是(B.公务员职位分类制度)47.公务员行使公务员的批评建议权的对象是( B.机关的工作)48.公务员行政处分的对象是( C.公务员 )49.公务员考核中,“业务水平”一般属于下列哪一方面考核内容的指标?( B.能50.公务员考核中,“政策理论水平”一般属于下列哪一方面考核内容的指标?B.能51.公务员考核中最重要的一项考核原则是( C.注重实绩)52.公务员考试录用中的平等原则属于(B.政治权利上的平等)53.公务员李某连续旷工20天,按规定应该被( C.辞退)54.公务员录用考试制度形成于( C.英国 )55.公务员录用考试中用来测试考生从事行政工作的一般素质与能力的笔试科目是( A.行政职业能力测试)56.公务员录用制度的适用范围仅限于担任(C.主任科员以下非领导职务的公务员57.公务员任职培训的时间不少于(C.30天)58.公务员所在机关根据法律规定的条件、程序,在法定的管理权限内解除公务员职务关系的行政行为是( B.辞退 )59.公务员提任县(处)级领导职务的,应当具备的条件是( B.五年以上工龄和两年以上基层工作经历60.公务员未满国家规定的最低服务年限不得辞职,最低服务年限一般为 C.3至5年61.公务员应当退休的条件是( A.完全丧失工作能力 )62.公务员应当退休的条件是( D.男满60周岁,女满55周岁63.公务员与所在机关的法律关系是( B.权利义务关系64.公务员在国家行政机关内部平级调动被称为( B .转任)65.公务员在接到机关人事处理决定后不服,可以提出申诉的期限是( C.30日 )66.公务员职级工资中主要体现公务员的能力和资历的组成部分是( B.级别工资67.公务员职位的主体是( A.综合管理类职位 )68.公务员制度首先产生于(B.英国)69.公务员组织或参加罢工的行为违反了下列哪类纪律( A. 政治纪律)70.国家对因病而丧失劳动能力的公务员给予的物质帮助属于(D.公务员福利)71.国家对暂时或永久丧失劳动能力的公务员给予物质帮助的制度是( B.保险制度 )72.国家公务员的考核结果分为( C.优秀、称职、基本称职、不称职四个等次73.国家公务员离职学习超过一年的,应受到的人事处理是( A.免职 )74.国家行政机关与其他机关以及企业、事业单位之间进行的人员交流且不改变人事关系的形式是( D.挂职锻炼75.国有企事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入机关担任领导职务或者副调研员以上其他相当层次的非领导职务的交流形式是( B .调任)J76.机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为,侵犯了公务员的(D.获得报酬权77.机关公务员在年度考核中被确定为优秀等次的人数最多不得超过( C.15% )78.建设国家公务员队伍“专业化”的涵义是指( B.要培养公务员的专门业务能力 )79.解除公务员行政记大过处分期限为自该处分决定之日起满( C.一年半 )80.解除公务员行政记过处分期限为自该处分决定之日起满( B.一年 )81.解除公务员行政警告处分的期限,为自做出处分决定之日起满( B.半年 )。

公务员制度自考试题及答案

公务员制度自考试题及答案

公务员制度自考试题及答案一、选择题(每题1分,共20分)1. 我国公务员制度的基本原则是:A. 公平、公正、公开B. 效率优先、兼顾公平C. 以德为先、以才为本D. 以人民为中心2. 公务员录用考试的组织形式是:A. 由中央统一组织B. 由地方自行组织C. 由用人单位组织D. 由第三方机构组织3. 公务员的职务晋升,主要依据:A. 工作年限B. 政治表现C. 工作业绩D. 学历背景4. 下列哪项不是公务员的义务?A. 遵守宪法和法律B. 保守国家秘密C. 接受群众监督D. 随意发表个人意见5. 公务员的考核内容包括:A. 思想品德B. 工作能力C. 工作成绩D. 所有上述选项6. 公务员违反纪律,可以给予的处分不包括:A. 警告B. 记过C. 降级D. 罚款7. 公务员的培训形式主要包括:A. 在职培训B. 脱产培训C. 远程教育D. 所有上述选项8. 公务员的退休年龄是:A. 男60岁,女55岁B. 男65岁,女60岁C. 男55岁,女50岁D. 统一60岁9. 公务员的社会保险包括:A. 养老保险B. 医疗保险C. 失业保险D. 所有上述选项10. 公务员的职业道德包括:A. 忠诚于国家B. 服务人民C. 公正执行公务D. 所有上述选项答案:1-5 D A C D D 6 D 7 D 8 A 9 D 10 D二、判断题(每题1分,共10分)1. 公务员可以自由选择是否参加培训。

(错误)2. 公务员的考核结果只用于晋升。

(错误)3. 公务员的职务晋升必须经过考核。

(正确)4. 公务员的退休金与工作年限无关。

(错误)5. 公务员在任何情况下都不得泄露国家秘密。

(正确)6. 公务员的考核结果可以作为奖励或处分的依据。

(正确)7. 公务员的职务晋升完全取决于个人能力。

(错误)8. 公务员的考核不包括思想品德。

(错误)9. 公务员的退休年龄是统一的。

(错误)10. 公务员的社会保险不包括失业保险。

(错误)答案:1-5 × × √ × × 6-10 √ × × ×三、简答题(每题5分,共30分)1. 简述公务员制度的主要特点。

自考公务员制度试题及答案

自考公务员制度试题及答案

全国2009年4月自学考试公务员制度试题课程代码:01848一、单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分)1.任职培训的对象是( B )A.新录用的处在试用期间的公务员B.晋升领导职务的公务员C.从事某项专门业务的公务员D.所有公务员2.西方国家的公务员制度适应了资产阶级( C )A.专制统治的需要B.封建统治的需要C.政党政治的需要D.民主政治的需要3.公务员培训需求的问题分析法也称为( B )A.全面分析法B.绩效差距分析法C.民意测验法D.问卷调查法4.公务员与所在机关的法律关系是( B )A.合作共赢关系B.权利义务关系C.命令服从关系D.相互依存关系5.保持操行义务的重点是要求公务员( A )A.知廉耻B.知进取C.廉洁奉公D.尽职尽责6.各国公务员级别的确立,既考虑职位的因素,又考虑( D )A.职级的因素B.职务的因素C.岗位的因素D.品位的因素7.决定公务员培训方向的原则是( A )A.理论联系实际原则B.学用一致原则C.按需施教原则D.讲求实效原则8.公务员职位的主体是( A )A.综合管理类职位B.专业技术类职位C.行政执法类职位D.法官、检察官类职位9.对公务员处分程度最轻的是( A )A.警告B.记过C.降级D.撤职10.公务员录用考试制度形成于( C )A.日本B.美国C.英国D.德国11.公务员录用考试的内容包括( A )A.知识测验、智力测验和技能测验B.智力测验、技能测验和体能测验C.技能测验、体能测验和知识测验D.体能测验、知识测验和智力测验12.负责审批县级政府各部门拟录用人员名单的机关是( B )A.县政府公务员主管部门B.设区的市政府公务员主管部门C.省政府公务员主管部门D.中央政府公务员主管部门13.下列选项中,属于单纯性免职的情形是( C )A.转任职位任职的B.晋升或降低职务的C.退休的D.受刑事处罚的14.考核者由于特别看重被考核人的某项特性,从而影响他对被考核人的其他方面作出客观的评定,这种可能产生负面影响的心理因素属于( D )A.从众心理B.趋中误差C.近因效应D.晕轮效应15.连续两年年度考核被确定为不称职等次的应当予以( C )A.免职B.撤职C.辞退D.开除16.下列选项中,属于程序性免职的情形是( B )A.离职学习一年以上的B.晋升或降低职务的C.被辞退的D.受行政撤职处分的17.竞争上岗适用于选拔任用( D )A.各级党委领导成员B.各级政府部门领导成员C.各级人大常委会领导成员D.各级党委和国家机关工作部门内设机构领导成员18.国家对暂时或永久丧失劳动能力的公务员给予物质帮助的制度是( B )10-212A.福利制度B.保险制度C.工资制度D.津帖制度19.协调公务员系统和外部系统分配关系的原则是( D )A.正常增资B.按劳分配C.法律保障D.平衡比较20.公务员新工资制度将原来的15个级别增加到( C )A.18个B.23个C.27个D.30个21.公务员所在机关根据法律规定的条件、程序,在法定的管理权限内解除公务员职务关系的行政行为是( B )A.辞职B.辞退C.退休D.开除22.公务员应当退休的条件是( D )A.工作满30年B.工作满20年且距国家规定退休年龄不足10年C.工作满10年且距国家规定退休年龄不足5年D.完全丧失工作能力23.担任领导职务的公务员,因工作变动依照法律规定辞去现任职务,称为( A )A.因公辞职B.自愿辞职C.引咎辞职D.责令辞职24.聘任制公务员对人事争议仲裁裁决不服,可以提起诉讼,受理诉讼的机关是( A )A.法院B.检察院C.公安局D.国务院25.公务员对机关做出的降职决定不服,可以提起( A )A.申诉B.控告C.仲裁D.诉讼26.公务员在接到机关人事处理决定后不服,可以提出申诉的期限是( C )A.15日B.20日C.30日D.60日27.公务员受撤职处分的期间为( D )A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月28.下列公务员奖励方式中,属于精神奖励的是( A )A.奖章B.奖金C.奖品D.晋升职务工资档次29.法律规定,我国对公务员最低级别的奖励种类是( B )A.表扬B.嘉奖C.授予荣誉称号D.记三等功30.下列关系中,不属于...公务员应该回避的是( DA.夫妻关系B.近姻亲关系C.直系血亲关系D.同学关系二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。

公务员制度历年试题及答案

公务员制度历年试题及答案

公务员制度试题01848一、单项选择题1•任职培训的对象是()A.新录用的处在试用期间的公务员B.晋升领导职务的公务员C.从事某项专门业务的公务员D.所有公务员2.西方国家的公务员制度适应了资产阶级()A. F制统治的需要B.封建统治的需要C.政党政治的需要D.民主政治的需要3.公务员培训需求的问题分析法也称为()A.全而分析法B.绩效差距分析法C.民意测验法D.问卷调查法4.公务员与所在机关的法律关系是()A.合作共赢关系B.权利义务关系C.命令服从关系D.相互依存关系5.保持操行义务的重点是要求公务员()A.知廉耻B.知进取C.廉洁奉公D.尽职尽责6.各国公务员级别的确立,既考虑职位的因素,又考虑()A.职级的因素B.职务的因素C.岗位的因素D.品位的因素7.决定公务员培训方向的原则是()A.理论联系实际原则B.学用一致原则C.按需施教原则D.讲求实效原则&公务员职位的主体是()A.综合管理类职位B.专业技术类职位C.行政执法类职位D.法官、检察官类职位9.对公务员处分程度最轻的是()A.警告B.记过C.降级D.撤职10.公务员录用考试制度形成于()A.日本B.美国C.英国D.徳国11.公务员录用考试的内容包括()A.知识测验、智力测验和技能测验B.智力测验、技能测验和体能测验C.技能测验、体能测验和知识测验D.体能测验、知识测验和智力测验12.负责审批县级政府各部门拟录用人员名单的机关是()A.县政府公务员主管部门B.设区的市政府公务员主管部门C.省政府公务员主管部门D.中央政府公务员主管13.下列选项中,属于单纯性免职的情形是()A.转任职位任职的B.晋升或降低职务的C.退休的D.受刑事处罚的14.考核者由于特别看重被考核人的某项特性,从而彫响他对被考核人的其他方而作出客观的评建,这种可能产生负而影响的心理因素属于()A.从众心理B.趋中误差C.近因效应D.晕轮效应15.连续两年年度考核被确左为不称职等次的应当予以()A.免职B.撤职C.辞退D.开除16.下列选项中,属于程序性免职的情形是()A.离职学习一年以上的B.晋升或降低职务的C.被辞退的D.受行政撤职处分的17.竞争上岗适用于选拔任用()A.各级党委领导成员B.各级政府部门领导成员C.各级人大常委会领导成员D.各级党委和国家机关工作部门内设机构领导成员国家对暂时或永久丧失劳动能力的公务员给予物质帮助的制度是()A.福利制度B.保险制度C.工资制度D.津帖制度19.协调公务员系统和外部系统分配关系的原则是()A.正常增资B.按劳分配C.法律保障D.平衡比较20.公务员新工资制度将原来的15个级别增加到()A.18 个B.23 个C.27 个D.30 个21.公务员所在机关根据法律规定的条件、程序,在法左的管理权限内解除公务员职务关系的行政行为是()A.辞职B.辞退C.退休D.开除22.公务员应当退休的条件是()A.工作满30年B.工作满20年且距国家规圧退休年龄不足10年C.工作满10年且距国家规定退休年龄不足5年D.完全丧失工作能力23.担任领导职务的公务员,因工作变动依照法律规泄辞去现任职务,称为()A.因公辞职B.自愿辞职C.引咎辞职D.责令辞职24.聘任制公务员对人事争议仲裁裁决不服,可以提起诉讼,受理诉讼的机关是()A.法院B.检察院C.公安局D.国务院25.公务员对机关做出的降职决立不服,可以提起()A.申诉B.控告C.仲裁D.诉讼2&公务员在接到机关人事处理决泄后不服,可以提岀申诉的期限是()A.15 日B.20 日C.30 日D.60 日27.公务员受撤职处分的期间为()A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月28.下列公务员奖励方式中,属于精神奖励的是()A.奖章B.奖金C.奖品D.晋升职务工资档次29.法律规泄,我国对公务员最低级别的奖励种类是()A.表扬B.嘉奖C.授予荣誉称号D.记三等功30.下列关系中,不属于公务员应该回避的是()A.夫妻关系B.近姻亲关系C.直系血亲关系D.同学关系31.西方文官制度最早形成于(A )A.英国B.美国C.徳国D祛国32.我国公务员制度不搞“政治中立”,主要是因为(C )A.这是西方文官制度的原则B.历史上未曾采用这个原则C.实行共产党领导的多党合作制D.处在公务员制度的初始阶段33.“越权行政”违反了公务员的(A )A.依法履职的义务B.服从命令的义务C.忠于国家的义务D.为民服务的义务34.“非因法立事由和非经法左程序不被辞退”的权利属于公务员的(C )A.申诉控告权B.获得工作条件权C.身份保障权D.批评建议权35.机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为,侵犯了公务员的(D )A.参加培训权B.申请辞职权C.申诉控告权D.获得报酬权3&以公务员职位的工作性质、难易程度、责任大小和所需资格条件作为分类依据的是(C )A.职级分类B.级别分类C.职位分类D.品位分类37.下列选项中,不属于我国公务员级别晋升的依据是(B )A.所任职务B•工资报酬 C.徳才表现D.工作实绩38.在特左的工作场景下,能够迅速辨识身份、理顺指挥关系的依据是(D )A.职务B.级别C.职位D.衔级39.英国政府在1870年文官制度改革的第二个枢密院令中规立(A )A.非经考试者,一律不准担任事务官职B.没有王室授予的爵位,即便是考试合格者,也不能担任事务官职C.赢得大选的政党,所属党员不用考试也能担任事务官职D.不论什么官员都要通过考试,才能担任官职40.我国录用公务员的职位范围是(B )A.担任主任科员以上非领导职务B.担任主任科员以下非领导职务C.担任乡科级以上领导职务D.担任乡科级以下领导职务41.我国公务员考核的重点是(D )A.徳B.能C.勤D.绩42.考核者以最近表现的评价代替对公务员的全而评价的现象,这属于考核中的(C )A.从众心理B.趋中误差C.近因效应D.晕轮效应43.下列选项中,不具有确认公务员身份、只具有确认新的职务关系意义的是(B )A.录用B.转任C.调入D.公开选拔44.以下选项中,符合我国公务员兼职规定的是(A )A.公务员不得在企业或者英他营利性组织中兼任职务B.公务员不可以在机关外兼职C.公务员在机关外兼职不需要经有关机关批准D.公务员在机关外兼职可以领取兼职报酬45.下列选项中,属于委任制公务员的是(A )A.司长B.政协主席C.法院院长D.省长46.对新录用人员应当在试用期内进行(A )A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训47.根据一泄的学习要求和培训目标,将实际生活中的真实情景或事件,加以典型化处理后,让受训者真实地体验和分析复杂问题的过程,这类公务员培训方法被称为(A )A.案例分析法B.角色扮演法C.研讨法D.合作研究法48.根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训,体现了培训的(A )A.按需施教的原则B.理论联系实际的原则C.讲求实效的原则D.学用一致的原则49.在公务员奖励中,记一等功的授奖主体是(D )A.乡级以上政府B.县级以上政府C.市(地)级以上政府D.省级以上政府50.下列选项中,属于公务员处分种类的是(A )A.降级B.免职C.降职D.辞退51.“不得包养情人”属于行政机关公务员应该遵守的(D )A.组织纪律B.工作纪律C.廉政纪律D.道徳纪律52.下列选项中,属于公务员申诉事由的是(C )A.申请转任未予批准B.申请进修未予批准C.取消录用D.未予晋升职务53.人事争议仲裁制度的适用对象是(D )A.选任制公务员B.委任制公务员C.考任制公务员D.聘任制公务员54.张某由行政机关到某大学工作一年,不改变人事关系,这种交流形式是(D )A.转任B.调任C.轮换D.挂职锻炼55.下列选项中,属于近姻亲关系的是(D )A.叔侄B.兄弟C.养父子D.配偶的父母5&我国公务员的工资制度是(D )A.结构工资制度B.绩效工资制度C.技能工资制度D.职务和级别相结合的工资制度57.公务员工时制度规定,每日工作8小时,每周工作(C )A.36小时B.38小时C.40小时D.42小时58.辞去公职的公务员可以获得(D )A.辞职费用B.辞职保险C.原住房补贴D.各种人事关系证明59.公务员应当退休的条件是(A )A.完全丧失工作能力B.工作满20年C.工作满25年D.工作满30年60.政府机关刘某请假期满逾期不归,在一年内已经累计35天,他应该被(C )A.免职B.降职C.辞退D.降级61.下列属于我国公务员的是(C )A.某县政协主席B.某公司董事长C.某大学校长D.某房地产协会会长62.公务员法律关系的核心内容是()A.公务员的职责和职位B.公务员的报酬和福利C.公务员的分级与分类D.公务员的权利与义务63.我国综合管理类公务员非领导职务的层次有()A.6 个B.8 个C.10 个D.12 个64.成为平衡比较务类公务员职务序列统一标尺的是()A.级别B.工资C.权责D.学历65.我国公务员的分类制度是()A.职位分类B.职位分类为主,职位分类和品位分类相结合C.品位分类D.品位分类为主,品位分类和职位分类相结合66.我国新录用的公务员的试用期是()A.3个月B.6个月C.1年D.18个月67.公务员录用考试的平等原则是指()A.身份平等B.权利平等C.法律地位平等D.人格平等68.报考省级公务员一般的学历要求是()A.中专以上B.大专以上C.本科以上D.硕士研究生以上69.除个别国家外,大多数国家公务员考核的周期是()A.半年B.1年C.2年D.3年70.下列属于选任制公务员的是()A.某厅巡视员B.某局副局长C.某局主任科员D.某乡副乡长71.担任领导职务的公务员,因健康原因而提出的辞职是()A.因公辞职B.自愿辞职C.责令辞职D.引咎辞职72.下列有权对公务员记一等功奖励的审批机关是()A.某县政府B.某地级市公安局C.某省政府D.某省司法厅73.下列不属于公务员处分的是()A.记过B.记大过C.降级D.降职74.根据《公务员法》规泄,公务员功绩卓著,有特殊贡献的,可以获得的奖励是()A.嘉奖B.记二等功C.记三等功D.授予荣誉称号75.某公务员散布有损国家声誉的言论,其行为直接违反了()A.政治纪律B.廉政纪律C.组织纪律D.道徳纪律7&公务员警告处分的期间是()A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月77.负责主管全国干部教育培训工作整体规划、宏观指导的机关是()A.国务院B.中共中央组织部C.国家行政学院D.人力资源和社会保障部 78.任职培训的对象是( )A.所有公务员B.新录用的公务员C.晋升领导职务的公务员D.从事专门业务的公务员 79. 张某是某行政机关财务管理人员,受单位派遣到某大学接受会计电算化课程培训,这种 培训应属于( )A.专门业务培训B.上岗培训C.任职培训D.初任培训80. 公务员法律责任中,最严厉的是( )A.刑事责任B.身份处分C.行政处分D.赔偿责任81.在公务员交流中,不属于调任职务的是( )A.副调研员B.主任科员C.副乡长D.科长82. 下列职务中应该实行地域回避的是( )A.省长B.自治县县长C.区长D.乡长83. 下列改变公务员身份的交流形式是( )A.挂职锻炼B.轮换C.转任D.调任84.下列亲属关系中,不属于任职回避的是( )A.姑表兄弟关系B.堂兄弟关系C.表舅甥关系D.夫妻关系85.根据公务员制度有关规定,领导成员转任的职务层次是( )A.国家级正职以下B.国家级副职以下C.省部级正职以下D.省部级副职以下 8&我国公务员工资制度中首要的基本原则是()A.法律保障原则B.平衡比较原则C.正常增资原则D.按劳分配原则87. 我国女性公务员的产假一般是( )A.60 天B.90 天C.120 天D.180 天88. 根据《公务员法》,公务员不受年龄限制,可以申请提前退休的条件是工作年限满() A.20 年 B.25 年C.30 年D.35 年89. 《公务员法》规建的公务员被辞退的条件是()A.旷工连续超过10天以上B.旷工连续超过15天以上C.旷工连续超过20天以上D.旷工A.1993年4月24日B.1993年10月1日C.2005年4月27日D.2006年1月1日 92. 下列选项中,属于公务员的是(B )A.教育部直属髙校校长B.公安派出所所长C.城市社区居委会主任D.作家协会副主席 93. 参与赌博违反了公务员的(D ) A.政治纪律B.工作纪律C.组织纪律D.道徳纪律94. 公务员行使公务员的批评建议权的对象是(B )A.企业的工作B.机关的工作C.事业单位的工作D.社会组织的工作95. 政府部门中直接履行监管、处罚、强制、稽查等现场执法职责的职位属于( B ) A. F 业技术类职位B.行政执法类职位C.综合管理类职位D.其他类别职位 96. 笔试的缺点是(D )连续超过25天以上90. 我国人事仲裁的适用对象是( A.聘任的公务员B.调任的公务员91. 我国《公务员法》施行于(D C.选任的公务员D.委任的公务员 )A.经济性B.客观性C.广博性D.不易考察应试者的实际工作能力97.我国录用公务员的最低年龄是(A )A.年满18周岁B.年满19周岁C.年满20周岁D.年满21周岁98•职位分类的典型代表国家是(C ) A.英国B.中国C.美国D.徳国99. 下列选项中,不属于录用公务员必须具备的资格条件是(D )A.中华人民共和国国籍B.具有正常履行职责的身体条件C.具有良好的品行D.具有MPA 专业 学位100. 下列选项中,不通知公务员本人考核结果的国家是(D ) A •美国B •英国C.法国 D •日本二、多项选择题1 •公务员奖励的原则有( )A.以精神奖励为主B.公平、公开、公正C.左期奖励与及时奖励相结合D. 精神奖励和物质奖励相结合E.以物质奖励为主2.公务员义务在结构上的要素包括( )A.非自主性B.独立性C.强制性D.规范性E.保障性3.职位设置是其他公务员管理环节的( )A •基础B •前提C •原则 D.条件 E •方针 4 •公务员制度的本质特征是()A •坚持企业化的管理原则 B.坚持民主化的管理原则 C.坚持法制化的管理原则理 6. 下列选项中,属于公务员工作纪律的是(ABC )A.不得玩忽职守B.不得压制批评C.不得弄虚作假D.不得参加非法组织E.不得参加吳工 7. 下列选项中,承担我国公务员培训的专门机构有(ABC )A.国家行政学院B.中共中央党校C.中国延安干部学院D.某大学培训学院E.某企业培训 中心 8. 市商务局某科员提出控告,受理的机关可以是(BD ) A.市委B.市政府C.市法院D.市行政监察局E.市公安局9•在公务员考核的方法中,属于客观评价法的是(CDE )A •简单排序法B.交错排序法C •关键事件法D.目标管理法E •行为锚泄法 10.公务员职位聘任的特点包括(CDE )A •不受公务员法约束B.不能续聘C •平等协商D •任期明确E •合同管理 □•公务员考核的原则包括()A.全而考核和重点考核相结合B.客观公正C.分类考核D.考用结合E.泄性与左量结合 12.工作纪律是限制公务员履职行为的准则,其要求主要包括()A •公务员不得玩忽职守、贻误工作B •公务员不得压制批评、打击报复C. 公务员不得弄虚作假,误导、欺骗领导和公众D. 公务员不得滥用职权,侵害公民、法人或其他组织的合法权益E.公务员不得泄露国家秘密 或者工作秘密23 •我国公务员交流的原则包括( )A.依法进行B.适才适用C.个人服从组织D.合理原则E.强制原则14.公务员培训的技术方法包括( )A.课堂讲授法B.研讨法C.案例分析法D.角色扮演法E.合作研究法D •坚持科学化的管理原则 5. 委任制方式的优点包括(A •体现治事与用人相统一 E •坚持年轻化的管理原则 )B •保证公务员队伍相对稳宦 C.操作简便D •平等协商E.合同管15 •我国公务员辞职的限制性条件包括()A.未满国家规立的最低服务年限B.在涉及国家秘密等特殊岗位上任职C.重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理D.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未结束E.法律规泄不得辞职的英他情形16.公务员申诉的事由有(ABDE )A.申请辞职未予批准B.辞退C.定期考核为基本称职D.免职E.取消福利待遇17.下列选项中,不得录用为公务员的人员是(ABC )A.曾因犯罪受过刑事处罚的B.曾被开除公职的C.患有各种恶性肿瘤的D.没有基层工作经历的大学专科毕业生E.没有基层工作经历的大学本科毕业生18.职务任免与升降在公务员管理中的意义是(ABCDE )A.保证机关中各个职位获得适宜人选的主要途径B.—种有效的激励手段C.为公务员管理的英他环节提供了管理基础D.实现职务管理的保证E.实现公务员管理制度化的重要措施19.我国公务员津贴的主要类型有(AB )A.地区津贴B.岗位津贴C.级别津贴D.医疗津贴E.工龄津贴20.公务员因工作严重失误辞去领导职务的类型有(DE )A.因公辞职B.因病辞职C.自愿辞职D.引咎辞职E.责令辞职21.下列属于公务员的有()A.某中学教师B.某镇长C.某县政协主席D.某市人大常委会主任E.某基层人民法院法官22.下列属于综合管理类非领导职务的有()A.巡视员B.副调研员C.主任科员D.科长E.办事员23.下列属于公务员录用主管部门的有()A.中共中央组织部B.人力资源和社会保障部C.某省省委组织部D.某省人力资源和社会保障厅E.某地级市公务员主管部门24.公务员培训的基本原则有()A.理论联系实际B.学用一致C.按需施教D.讲求实效E.分类分级25.我国公务员工资的构成包括()A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金E.福利三、简答题(本大题共4小题,每小题6分,共24分)1•简述我国公务员职务与级别的含义及其关系。

全国2010年4月-7月自学考试公务员制度试题汇编

全国2010年4月-7月自学考试公务员制度试题汇编

全国2010年4月高等教育自学考试一、单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分)1.西方文官制度最早形成于( )A.英国B.美国C.德国D.法国2.我国公务员制度不搞“政治中立”,主要是因为( )A.这是西方文官制度的原则B.历史上未曾采用这个原则C.实行共产党领导的多党合作制D.处在公务员制度的初始阶段3.“越权行政”违反了公务员的( )A.依法履职的义务B.服从命令的义务C.忠于国家的义务D.为民服务的义务4.“非因法定事由和非经法定程序不被辞退”的权利属于公务员的( )A.申诉控告权B.获得工作条件权C.身份保障权D.批评建议权5.机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为,侵犯了公务员的( )A.参加培训权B.申请辞职权C.申诉控告权D.获得报酬权6.以公务员职位的工作性质、难易程度、责任大小和所需资格条件作为分类依据的是( )A.职级分类B.级别分类C.职位分类D.品位分类7.下列选项中,不属于...我国公务员级别晋升的依据是( )A.所任职务B.工资报酬C.德才表现D.工作实绩8.在特定的工作场景下,能够迅速辨识身份、理顺指挥关系的依据是( )A.职务B.级别C.职位D.衔级9.英国政府在1870年文官制度改革的第二个枢密院令中规定( )A.非经考试者,一律不准担任事务官职B.没有王室授予的爵位,即便是考试合格者,也不能担任事务官职C.赢得大选的政党,所属党员不用考试也能担任事务官职D.不论什么官员都要通过考试,才能担任官职10.我国录用公务员的职位范围是( )A.担任主任科员以上非领导职务B.担任主任科员以下非领导职务更多精品文档C.担任乡科级以上领导职务D.担任乡科级以下领导职务11.我国公务员考核的重点是( )A.德B.能C.勤D.绩12.考核者以最近表现的评价代替对公务员的全面评价的现象,这属于考核中的( )A.从众心理B.趋中误差C.近因效应D.晕轮效应13.下列选项中,不具有...确认公务员身份、只具有确认新的职务关系意义的是( )A.录用B.转任C.调入D.公开选拔14.以下选项中,符合我国公务员兼职规定的是( )A.公务员不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务B.公务员不可以在机关外兼职C.公务员在机关外兼职不需要经有关机关批准D.公务员在机关外兼职可以领取兼职报酬15.下列选项中,属于委任制公务员的是( )A.司长B.政协主席C.法院院长D.省长16.对新录用人员应当在试用期内进行( )A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训17.根据一定的学习要求和培训目标,将实际生活中的真实情景或事件,加以典型化处理后,让受训者真实地体验和分析复杂问题的过程,这类公务员培训方法被称为( )A.案例分析法B.角色扮演法C.研讨法D.合作研究法18.根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训,体现了培训的( )A.按需施教的原则B.理论联系实际的原则C.讲求实效的原则D.学用一致的原则19.在公务员奖励中,记一等功的授奖主体是( )A.乡级以上政府B.县级以上政府C.市(地)级以上政府D.省级以上政府20.下列选项中,属于公务员处分种类的是( )A.降级B.免职更多精品文档C.降职D.辞退21.“不得包养情人”属于行政机关公务员应该遵守的( )A.组织纪律B.工作纪律C.廉政纪律D.道德纪律22.下列选项中,属于公务员申诉事由的是( )A.申请转任未予批准B.申请进修未予批准C.取消录用D.未予晋升职务23.人事争议仲裁制度的适用对象是( )A.选任制公务员B.委任制公务员C.考任制公务员D.聘任制公务员24.张某由行政机关到某大学工作一年,不改变人事关系,这种交流形式是( )A.转任B.调任C.轮换D.挂职锻炼25.下列选项中,属于近姻亲关系的是( )A.叔侄B.兄弟C.养父子D.配偶的父母26.我国公务员的工资制度是( )A.结构工资制度B.绩效工资制度C.技能工资制度D.职务和级别相结合的工资制度27.公务员工时制度规定,每日工作8小时,每周工作( )A.36小时B.38小时C.40小时D.42小时28.辞去公职的公务员可以获得( )A.辞职费用B.辞职保险C.原住房补贴D.各种人事关系证明29.公务员应当退休的条件是( )A.完全丧失工作能力B.工作满20年C.工作满25年D.工作满30年30.政府机关刘某请假期满逾期不归,在一年内已经累计35天,他应该被( )A.免职B.降职C.辞退D.降级二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)31.下列选项中,属于公务员工作纪律的是( )更多精品文档A.不得玩忽职守B.不得压制批评C.不得弄虚作假D.不得参加非法组织E.不得参加罢工32.下列选项中,承担我国公务员培训的专门机构有( )A.国家行政学院B.中共中央党校C.中国延安干部学院D.某大学培训学院E.某企业培训中心33.市商务局某科员提出控告,受理的机关可以是( )A.市委B.市政府C.市法院D.市行政监察局E.市公安局34.在公务员考核的方法中,属于客观评价法的是()A.简单排序法B.交错排序法C.关键事件法D.目标管理法E.行为锚定法35.公务员职位聘任的特点包括()A.不受公务员法约束B.不能续聘C.平等协商D.任期明确E.合同管理36.简述我国公务员职务与级别的含义及其关系。

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2010年7月公务员制度讲座期末考试参考答案
一、名词解释(每题5分,共20分)
1.公务员:是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家行政负担工资福利的工作人
员。

2.参照管理:就是以《中华人民共和国公务员法》为依据,坚持公务员制度的原则精神,
制定公务员管理的规定,同时兼顾自身的性质特点,在某些具体制度上作适当变通。

3. 公务员奖励制度:是指机关依照法律规定或者有关章程的规定,对工作表现突出、有显著工作业绩或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体给予一定荣誉或者物质利益以示鼓励的制度。

4. 职务行为:通常是工作人员行使职务权力、履行职务职责的活动。

二、单项选择题。

(每题2分,共20分)
1. C
2. D
3. D
4. D
5. D
6. B
7. C
8. C
9. D 10. A
三、多项选择题(每题3分,共15分)
1. BD
2.ABCD
3. AC
4. ABCD
5. ABCD
四、简述题(每题10分,共20分)
1.简述实行聘任制度的意义
答:(1)有利于健全用人机制、增强公务员制度的生机和活力。

(4分)
(2)有利于满足机关吸引和使用多样化人才的需求。

(3分)
(3)有利于提高公务员的政体素质,提高公务员队伍的专业化水平。

(3分)
2. 答:公务员应当具备的条件如下:
(1)具有中华人民共和国国籍(2分)
(2)年满十八周岁(2分)
(3)拥护中华人民共和国宪法(2分)
(4)具有良好的品行(1分)
(5)具有正常履行职责的身体条件(1分)
(6)具有符合职位要求的文化程度和工作能力(1分)
(7)法律规定的其他条件(1分)
五、论述题 (25分)
答:公务员法规定了聘任制公务员的任职方式。

这是对以前公务员任用方式的补充和重大改革,与委任制公务员的管理相比,聘任制公务的管理特点有:(4分)
(1)公务员法规定的一般原则和制度精神适用于聘任制公务员的管理;(7分)
(2)公务员法中有些不受任用方式限制和影响的具体规定适用于聘任制公务员;(7分)
除有关聘任制规定以外的公务员管理的部分,聘任制公务员可以通过签订聘任合同不执行或者变通执行。

(7分)。

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