心得体会：统筹规范督查,奋力争先进位(最新)
提高督查效能心得体会范文
提高督查效能心得体会范文督查工作是促进党中央重大决策部署贯彻落实的重要方式之一，对于推动经济社会发展和维护党的十九大确定的目标任务具有至关重要的作用。
在过去的一段时间里，我参与和负责了一系列督查工作，积累了一些心得体会，下面将结合自身经历，总结提高督查效能的几点体会。
首先，明确督查目标和任务。
督查工作是为了推动重大决策部署的贯彻落实，因此首先要明确督查的目标和任务。
这需要从党中央的决策部署中获取清晰的督查要求，并将其逐层分解到相应的地方，确保每个督查任务都有明确的目标和任务。
明确督查目标和任务有利于工作的有针对性开展，能够更好地提高督查的效能。
其次，建立健全督查机制和制度。
督查工作需要有科学的机制和规范的制度来支撑，这样才能确保工作的有序进行。
首先，要建立一套完善的工作流程，明确每个环节的职责和要求，确保信息的正常传递和反馈。
其次，要定期开展督查工作的检查和评估，发现问题及时解决，总结经验不断完善工作。
还要加强督查人员的培训和学习，提高他们的专业水平和工作能力。
第三，加强沟通和协调。
督查工作需要各方面的支持和配合，因此要加强与各级各部门的沟通和协调，形成合力。
在督查过程中，要及时与地方政府、企事业单位等相关部门进行沟通，了解他们的情况和困难，及时解决问题。
要加强与群众的联系，真正做到百姓事事有督查，百姓有什么需求就有什么督查，形成良好的舆论环境和社会氛围。
第四，注重问题导向和整改落实。
督查工作的核心任务是发现问题并推动问题的整改落实。
在督查工作中，要注重发现问题的本质和根源，深入调研和分析，找出问题的关键环节和影响因素。
通过分类整理问题，形成问题清单和问题台账，强化问题整改的跟踪和监督。
同时，还要推动相关部门建立问题整改台账和问责机制，对问题整改不力的单位进行监督和追责，确保问题整改的有效落实。
最后，加强督查结果的宣传和运用。
督查工作的结果不仅是对责任单位的监督和检查，也是对党中央决策部署的贯彻落实的一种反馈和总结。
精品—市场监管工作要点
精品—xx年市场监管工作要点xx年市场监管工作要点（一）、加强市场监管，守住安全底线（1）、加强食品药品安全监管。
紧紧围绕保障食品药品安全这一核心职能，进一步完善食品药品监管体系和机制，突出“一大两小三重点”（大市场，小作坊、小餐饮，重点区域、重点品种、重点时段），加大监管整治力度，严惩重处违法违规行为。
强化日常监管工作，实行监管关口前移，按照风险类别和管理难度，厘清责任权限，加大稽查工作力度，建立监督检查信息发布机制。
加大风险监测力度，强化应急处置机制，提升应急管理水平。
强化食品药品安全社会共治，全面实施质量安全授权制度，完善投诉举报机制，发挥“12331”投诉举报平台作用，落实协调联动机制，督促各部门落实工作职责，强化考核，形成监管工作合力。
（2）、强化特种设备安全监管。
进一步加强特种设备生产、使用单位的“安全责任告知”，督促使用单位建立特种设备安全技术档案，认真做好“三落实、”“两有证”、“一检验”；加大对锅炉、电梯、起重机械安装现场的监察力度，打击借证、挂靠、超期未检等违法违规行为；加大对各市场监管所安全监察员的培训，提高一线人员特种设备监管和执法水平，严格确保全市特种设备使用安全。
（3）、健全技术支撑体系建设。
积极引导企业参与国家、行业和地方标准的制修订工作，发挥标准计量对产品质量的保障作用；加强检验检测能力建设，尽快补齐食品安全检验短板，完善检验检测和风险监测体系，积极创建国家级耐磨材料检测中心和县级区域性食品检验检测中心。
（二）、服务发展大局，奋力争先进位（4）、积极争创全国质量强市示范城市。
根据市政府xx年重点工作任务部署，全面推进全国质量强市示范城市的创建工作。
xx年在提请市政府召开争创再动员会议后，举全局之力开展争创工作，拟定详细工作计划表，倒排工作进度，争取xx年6月底前通过省级预验收，12底前通过国家质检总局的验收。
（5）、深入推进文明城市创建。
全面推进我局文明创建“五大提升工程”，在加快实施机关文明创建、窗口文明创建、诚信体系建设、市场秩序治理等文明城市创建举措的同时，重点推进集贸市场整治，制定我市集贸市场划行归市工作方案，推进大华集贸市场批零分开，建立集贸市场整治专业化队伍，探索长效监管工作举措。
争先进位总结交流材料
争先进位总结交流材料争先进位是一种在工作、学习和生活中具有积极意义的态度和行为。
它意味着要不断提高自己的能力和素质，争取更好的发展机会和更高的地位。
在争先进位的过程中，我们应该注重自身的成长，积极与他人交流学习，不断总结经验教训，努力实践创新，以期在竞争中获得胜利。
首先，在争先进位的过程中，我们要注重个人的成长。
这包括不断学习新知识，提高专业技能和能力。
我们可以通过参加培训、读书、观看教学视频等方式来丰富自己的知识储备。
同时，我们还应该关注行业的最新发展动态，了解市场需求和趋势，及时调整自己的工作方向和职业规划。
其次，争先进位的关键在于与他人的交流和学习。
我们应该勇于向他人请教和学习，广泛借鉴他人的经验和做法。
在团队协作中，我们要善于沟通合作，听取他人的建议和意见。
通过与他人的交流，我们可以开阔思路，拓展视野，发现自身的不足之处，并且找到提升自己的方法和途径。
另外，在争先进位的过程中，我们还要不断总结经验教训。
无论是成功还是失败，都是宝贵的经验。
我们可以通过对过往经验的反思和总结，发现自己的不足之处，找到进一步提升自己的机会。
同时，我们还应该学会从他人的成功和失败中吸取有益的经验和教训，避免重复他人的错误，加快自己的成长速度。
最后，争先进位还需要我们努力实践创新。
在工作中，我们要善于发现问题，并且敢于尝试解决问题的新方法和新思路。
创新思维和实践是争先进位的重要手段。
只有不断地创新，我们才能在激烈的竞争中脱颖而出，取得更好的成绩和回报。
综上所述，争先进位是一种积极向上的态度和行为。
在争先进位的过程中，我们要注重自身的成长，善于与他人交流学习，不断总结经验教训，努力实践创新。
通过持续的努力和进取心，我们可以在竞争中获得成功，并实现自己的价值和梦想。
统筹规范督查情况汇报
统筹规范督查情况汇报近期，我单位对各项工作进行了全面的统筹规范督查，现将情况进行汇报。
首先，我们对各项工作进行了全面梳理和规范，确保各项工作有序进行。
在此过程中，我们注重了各项工作的重要性和紧急程度，制定了详细的工作计划和时间表，确保各项工作按时完成。
同时，我们也加强了各项工作之间的协调和配合，确保各部门之间的信息畅通，有效提高了工作效率。
其次，我们对各项工作的执行情况进行了全面的督查，确保各项工作按照规定的程序和标准进行。
我们严格执行了各项工作的流程和要求，确保各项工作的质量和效果。
同时，我们也加强了对各项工作的监督和检查，及时发现和解决了各项工作中存在的问题和隐患，确保了各项工作的顺利进行。
再次，我们对各项工作的成果进行了全面的汇总和分析，确保各项工作的效果和成果得到充分的展现和评价。
我们对各项工作的完成情况进行了详细的统计和分析，确保各项工作的成果得到客观的评价和认可。
同时，我们也加强了对各项工作成果的宣传和推广，确保各项工作的成果得到充分的肯定和推崇。
最后，我们对各项工作的改进和提升进行了全面的总结和规划，确保各项工作的持续改进和提升。
我们充分总结了各项工作中存在的问题和不足，制定了详细的改进和提升计划，确保各项工作的不断完善和提升。
同时，我们也加强了对各项工作的创新和突破，确保各项工作的持续发展和进步。
综上所述，我单位在统筹规范督查工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题，我们将进一步加强对各项工作的规范和督查，确保各项工作的顺利进行和取得更好的成绩。
同时，我们也将继续加强对各项工作的改进和提升，确保各项工作的持续发展和进步。
希望各位领导和同事们能够给予更多的支持和帮助，共同推动各项工作的顺利进行和取得更好的成绩。
关于进一步统筹规范督查检查考核工作的通知
关于进一步统筹规范督查检查考核工作的通知为更好推动党中央和省委决策部署贯彻落实，进一步改进工作作风，坚决克服形式主义、官僚主义，切实减轻基层负担，根据《中共中央办公厅关于统筹规范督查检查考核工作的通知》精神，经省委领导同意，现就进一步统筹规范督查检查考核工作通知如下。
一、深化认识明确要求督查检查考核工作是推动党中央和省委决策部署贯彻落实的重要手段，是改进党的作风、激励广大干部担当作为的重要举措。
近年来，我省督查检查考核工作不断加强，在推动党中央和省委决策部署落地落实中发挥了重要作用，必须坚持不懈抓下去。
但也存在名目繁多、多头重复、重留痕轻实绩等问题，地方和基层应接不暇，必须下决心加以解决，把督查检查考核工作做得更好、更有成效。
做好我省督查检查考核工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神，深入学习贯彻习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，认真落实省委十一届三次、四次全会部署，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，强化各级党委统筹协调，坚持以上率下，严格控制总量，不断增强督查检查考核工作的科学性、针对性、实效性，切实减轻基层负担，进一步激励干部担当作为、崇尚实干、攻坚克难、狠抓落实，不断凝聚起推动治蜀兴川再上新台阶的强大力量。
二、强化统筹严控总量除经党中央批准和省委、省政府统一部署及依法依规开展的督查检查考核外，省直各部门（含以议事协调机构及其办公室名义，下同）不得自行设置以地方党委、政府为对象的督查检查考核项目，不得在部门文件中自行规定督查检查考核事项，确需开展的要一事一报。
要严格控制总量和频次，同一省直部门开展的多项督查检查事项要尽可能整合，原则上每年开展1次综合性督查检查，同一类事项涉及多部门的要联合组团合并开展。
省委、省政府综合目标绩效考核由省委办公厅、省政府办公厅统筹组织开展。
省直各部门一般不得自行组织开展针对本行业、本系统的全省性考核。
争先创优心得体会优秀(三篇)
争先创优心得体会优秀争先创优是一种积极向上的心态和态度，它鼓励人们在工作和生活中优化自己、追求卓越。
在实践中，我深刻体会到争先创优的重要性和益处。
以下是我个人对于争先创优的心得体会。
首先，争先创优要求我们善于自我激励。
在工作环境中，很少有人能时刻监督我们的表现和进展。
因此，我们需要有自我激励的能力，积极主动地寻找机会和挑战自己。
只有主动地追求卓越，我们才能在职场中脱颖而出，展现出自己的价值。
其次，争先创优需要我们持续学习和提升自己。
不断学习新知识和技能是保持竞争力的重要手段，也是争先创优的基础。
我们需要不断了解行业动态和最新的技术发展，主动参与培训和学习，不断提高自己的专业能力和综合素质。
只有保持学习的态度，我们才能跟上时代的步伐，更好地适应工作的挑战。
再次，争先创优要求我们拥有良好的团队合作精神。
无论是工作还是生活，团队合作都是必不可少的。
优秀的团队合作能够发挥每个成员的优势，形成互补的效果，从而提高整个团队的绩效。
而在团队中，我们需要具备相互理解、支持和协作的能力。
通过与团队成员的互动和沟通，我们能够更好地理解彼此的需求和目标，减少摩擦和冲突，实现共赢的局面。
此外，争先创优需要我们保持积极的心态和乐观的态度。
在工作中，我们难免会面临各种挑战和困难。
而面对挫折和失败，我们需要保持积极的心态，坚持乐观地看待问题和解决问题的能力。
只有积极地面对困难，我们才能找到解决问题的方法，不断提升自我。
另外，争先创优需要我们具备良好的时间管理能力。
时间是我们最宝贵的资源之一，我们需要学会合理安排时间，合理分配工作和生活的时间，提高工作的效率。
只有管理好时间，我们才能更好地完成任务，为自己创造更多的机会和空间。
最后，争先创优是一个不断进步的过程。
没有最好，只有更好。
我们需要时刻审视自己的表现，寻找不足并改进。
同时，我们也需要与他人交流和学习，吸取他人的经验和智慧，不断完善自己。
只有保持进取的心态，我们才能持续提升自己的能力和竞争力。
2024年机关作风建设会议讲话材料(二篇)
2024年机关作风建设会议讲话材料同志们：今天，我们在这里召开机关作风建设会议，主要任务是认真贯彻落实市委市政府召开的全市服务高质量发展作风建设大会精神，对进一步加强人大机关作风建设，以更加饱满的精神状态和优良的工作作风，推动____工作提质增效、创新发展，进行专题动员部署。
去年，我们在人大机关探索采用项目化、清单化方式推进重点工作，实施机关绩效目标管理考核，这次作风建设会议首次通报了考核结果，既是正向激励，更是有力鞭策，目的就是要最大限度激发大家干事创业的精气神。
过去的一年，机关全体同志____、____，用汗水浇灌收获，以实干笃定前行，紧紧围绕全市中心大局和常委会年度工作安排，咬定目标不放松，探索创新提质效，凝心聚力抓落实，大家一起想一起干，干得很实在、很精彩、很辛苦，各项工作有力有序推进、高质高效开展，交出了令人满意的履职答卷。
在____年度市委市政府综合考评中，我们再度荣获工作创新奖和综合考评一等等次单位，这是大家团结拼搏、携手奋进的结果。
在这里，我代表党组对大家的不懈努力和辛勤付出表示衷心的感谢。
当然，我们也应清醒地看到，从年度综合考核结果来看，我们虽然被评为一等等次单位，但常规工作作风建设年终评议服务对象满意度测评等几个考核指标均有扣分，其他一些指标与全市最高得分相比还有差距。
这充分表明，人大机关作风建设还有不小的提升空间，大家千万不能自我感觉良好，而是要严格对标找差、持续改进提高、奋力比学赶超，尽最大努力争取不失分、得高分，以务实管用的举措把作风建设抓紧抓细抓得更有成效，着力把人大机关建设成让党放心、让人民满意的服务型机关。
前天下午，市委、市政府召开了全市服务高质量发展作风建设大会，市委夏心旻书记就迅速掀起比学赶超热潮、全力以赴推进高质量发展发出了动员令、吹响了集结号，对机关作风建设提出了新的更高要求。
他强调，当前正处于两个百年奋斗目标交汇、两个五年规划交接的关键时期，正面临统筹推进疫情防控与经济社会发展的双重考验。
争先进位心得体会
争先进位心得体会一、争先创优具有伟大的现实意义争先创优是敢创一流的勇气，是永不懈怠的精神，也是共-产-党人勇往直前优良传统的具体表现。
具体到一个岗位，就是要以争先创优的精神，勇创一流业绩。
进行伟大的创业，必须有坚持不懈的创业精神。
改革开放以来，许多地区在全国竞相发展的浪潮中脱颖而出，快速发展，关键就在于不甘平庸，勇于争先。
八十年代，深圳作为经济特区，抓住机遇，以只争朝夕的紧迫感，在全国改革发展过程中创造了一系列第一，形成了“深圳速度”，成为中国改革开放成果的象征。
九十年代，张家港人团结拼搏，负重奋进，自加压力，敢于争先，形成了“张家港精神”，成为全国的一面旗帜。
实践证明，没有争先创优的精神和勇气，就不可能创造一流业绩，就不可能推动经济社会的快速发展。
当前，在我校全面建设校园文化，奋力促发展的关键时期，大力弘扬争先创优精神，有其特别重要的意义。
(一)争先创优是保持共-产-党员先进性的必然要求。
共-产-党员的先进性，是共-产-党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。
新时期保持共-产-党员的先进性就是要坚持理想信念，坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗;坚持勤奋学习，扎扎实实地提高实践“三个代表”重要思想的本领;坚持党的根本宗旨，始终不渝地做到立党为公，执政为民。
表现在实际工作中，就是要增强改革创新意识，把发展作为第一要务，立足本职工作，兢兢业业，争先创优，创造一流业绩。
具体到每个党员身上，就是要坚持埋头苦干，不事张扬，狠抓落实，形成重实际，说实话，干实事，求实效的良好风气，真正做到每项工作都有部署、有检查、有落实、有成效，每项任务都不说则已、说了就干，不抓则已、抓就抓成，不干则已、干就干好，以实实在在的成效来体现和保持共-产-党员的先进性。
(二)争先创优是促进学校大发展的迫切需要。
发展是执政兴国的第一要务，解决存在的问题靠发展，赶超先进靠发展，发展才有出路，发展才有希望。
坚持争先创优，不断巩固和发展这一局面，学校的明天必将更加美好。
关于统筹规范督查检查考核工作的通知
关于统筹规范督查检查考核工作的通知
各部门、各单位：
根据工作需要，为提升统筹规范督查检查考核工作水平，确保工作质量和效果，现对相关事项通知如下：
一、加强组织领导。
要充分认识到督查检查考核工作对于加强党风廉政建设和推动经济发展的重要性，各级领导要高度重视，自觉加强对该项工作的组织领导，积极指导和支持。
二、明确责任分工。
各部门、单位要明确督查检查考核工作的责任分工，明确各个岗位的职责和要求，确保各项工作有序推进。
三、加强督查检查考核流程。
要制定详细的督查检查考核流程和程序，确保工作规范、有序进行。
各级督查检查考核机构要加强协调，优化资源配置，避免重复工作和资源浪费。
四、加强培训和指导。
要加强对督查检查考核工作人员的培训和指导，提高他们的业务水平和工作能力。
同时，要注重对新员工的培训，确保其快
速上手参与工作。
五、加强信息化建设。
要积极推进督查检查考核工作信息化建设，利用先进的信息技术手段，提高工作效率和质量。
通过信息化手段，实现数据共享和及时反馈，为领导决策提供科学依据。
六、加强成果应用。
要充分利用督查检查考核工作的成果，及时总结经验，查找问题，推动工作改进。
各部门、单位要建立相应的问责机制，对于发现的问题和不足要及时进行整改和纠正。
请各部门、单位按照通知要求，切实加强督查检查考核工作，努力提升工作水平和效果。
如有问题或困难，请及时向上级领导请示报告。
特此通知。
xxx年xx月xx日。
(6篇)强化争先进位意识心得体会感悟
强化争先进位意识心得体会感悟(6篇)强化争先进位意识心得体会1在我们所处的社会中，竞争是无处不在的。
无论是在工作中，还是在学习中，我们都需要与他人竞争，争取取得更好的成绩和地位。
对于这个问题，我曾经思考过，同时也有一些心得体会。
首先，我认为要强化争先进位的意识。
争先进位意味着不仅仅要达到一定的标准，还要超越他人。
在如今竞争激烈的环境下，只有不断进取、追求卓越，才能在竞争中脱颖而出。
作为一个有追求的人，我始终坚信，只有具备争先进位的意识，才能更好地抓住机遇，实现自己的价值。
其次，争先进位不仅仅是追求个人成功，更是对整个团队、社会的责任。
只有每个人都有强烈的争先心态，团队才能更好地发展，社会才能更加繁荣。
作为一员，我深知自己肩负着责任，不仅要为自己争取更好的发展机会，也要为团队的成功贡献自己的力量。
我相信只有团结一心，共同努力，才能取得更大的成就。
最后，我认为争先进位需要具备坚定的信念和持之以恒的毅力。
在实现自己的目标过程中，难免会遇到各种困难和挫折，此时就需要有足够的信心和毅力去坚持。
只有不畏困难，始终坚持，才能真正实现争先进位的目标。
我相信每个人都有这样的潜力和能力，只要能坚持不懈地努力，就能够达到自己的目标。
总结起来，强化争先进位的意识需要我们具备争先心态、责任意识以及坚定的信念和持之以恒的毅力。
只有这样，我们才能在激烈的竞争中脱颖而出，取得更好的成绩和地位。
我相信只要我们积极努力，不断提升自己，就能够实现自己的追求，赢得属于自己的争先进位。
强化争先进位意识心得体会2争先进位是一种积极向上的精神态度，是在竞争激烈的社会中不断进步、不断突破的动力所在。
在我这么多年的工作经验中，我深刻认识到了强化争先进位意识的重要性，也积累了一些心得体会。
首先，强化争先进位意识要从自身提高做起。
作为一个职场人士，要时刻保持对自己的要求更高的目标，并不断进行自我进化。
这就需要我们不断学习新知识、掌握新技能，以应对日益变化的工作需求。
争优进位,走在前列心得体会
争优进位,走在前列心得体会争先进位谋提升、岗位创优当先锋学习实践“争先进位谋提升、岗位创优当先锋”主题活动，再次警醒我们社区党员、干部和全体工作者思想。
党员的先进性体现在哪？先进性不是口号；而是体现在思想上先人一步，行动上奋勇当先，作风上率先垂范。
结合“五个好”、“五带头”，以“四个一”举措扎实推进创先争优活动的开展。
让我们社区工作者紧跟着街道的发展总目标相结合，认真学习掌握“四个一”，即：“ 明确一个主题、搭建一个载体、打造一张名片、建立一套机制”。
围绕“争先进位谋提升、岗位创优当先锋”主题，领会开展争创先进基层党组织，争做学习型干部、争当优秀共产党员，让党员满意、让群众满意、让组织满意的“一创双争三满意”活动的意义；不断增强我们党员干部和员工的责任意识、作为意识、服务意识、创新意识、自律意识；不断增强我们的工作能力，更好地为辖区居民服务打下坚实的基层。
“创先争优”争创的到底是什么？有的人说了，“创先争优”就是创先进、争优秀。
作为一名社区工作者我认为：“创先争优”的重点并不在这个“先”和“优”上，而应该是在“争创”的过程，也就是说，“创先争优”的价值并不应该仅仅集中体现于最后“争创”出来的“先进”和“优秀”上面。
社区工作繁多而杂，每项工作都必须带着责任感、使命感去尽最大努力完成任务。
通过扎实的工作，得到居民的认可，才是我们的目的。
一句话，“争先进位谋提升、岗位创优当先锋”主题活动，是一种激励我们在社区基层的具体工作中继续奋勇向前的手段和动力，是对在和谐社区示范区建设中表现突出、工作业绩突出的建设者们的一种鼓励。
通过学习我认为作为社区工作者“争先进位谋提升、岗位创优当先锋”应扎实地从一下几点做起；一是做好学习实践的模范。
学无止境，热爱学习、努力学习是人生永恒的主题。
社区工作者应自觉将遵守建设学习型党组织的要求贯穿于创先争优活动全过程，坚定理想信念，努力带头用中国特色社会主义理论体系武装自己的头脑，学习掌握新知识新技能，不断加强自身理论素养和实践能力；同时要做到虚心向书本学、同事学、居民学，做到在干中学，学中干，切实提高自身落实科学发展观的执行力，争做勤学善用、勇于创新的模范。
中共XX省委办公厅关于统筹规范全省督查检查考核工作的通知
中共XX省委办公厅关于统筹规范全省督查检查考核工作的通知为认真贯彻落实《中共中央办公厅关于统筹规范督查检查考核工作的通知》精神，切实做好我省督查检查考核的统筹规范工作，进一步改进工作作风，坚决克服形式主义、官僚主义，经省委负责同志同意，现通知如下。
一、提高思想认识，准确把握总体要求近年来，全省上下认真贯彻落实以习近平同志为核心的党中央关于狠抓落实的一系列指示精神，把督查检查考核作为推动党的理论和路线方针政策、党中央及省委、省政府决策部署贯彻落实的重要手段，作为改进工作作风、激励广大干部担当作为的重要举措，有力发挥了激励鞭策作用。
但也存在名目繁多、频率过高、多头重复、重留痕轻实绩等问题，使得一些抓落实工作走调变样，基层不堪重负，干部群众反映强烈，助长了形式主义、官僚主义，损害了党群干群关系，必须认真加以解决。
《中共中央办公厅关于统筹规范督查检查考核工作的通知》明确了做好督查检查考核工作的总体要求，各地各部门要深入领会，准确把握，结合实际抓好落实。
要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，深入贯彻习近平总书记视察XX重要讲话精神，牢固树立“四个意识”、坚决做到“两个维护”，着力强化各级党委统筹协调，严格控制总量，坚持以上率下，不断增强督查检查考核工作的科学性、针对性、实效性，切实减轻基层负担，进一步激发干部崇尚实干、攻坚克难的责任担当，凝聚起决胜全面建成小康社会、全面建设现代化五大发展美好XX的强大力量。
二、严控总量频次，切实抓好计划管理以上率下严格控制总量和频次。
除省委、省政府统一部署和依法依规开展的督查检查考核外，省直各部门不得自行设置以市县级党委和政府为对象的督查检查考核项目，不得在部门文件中自行规定全省性督查检查考核事项，确需开展的要一事一报。
省直部门原则上每年开展1次综合性督查检查考核。
对同类事项能合并的尽量合并，涉及多部门的联合组团下去，防止重复扎堆、层层加码，不能兴师动众、动辄对着县乡村和厂矿企业学校，影响地方和基层的正常工作。
关于在全系统深入开展争先进位活动的实施方案
关于在全系统深入开展争先进位活动的实施方案索引号:KJA15-D0100-2010-001 生成日期:2010-03-02 发布机构:高邮市国土资源局各国土资源所(分局)、机关各科室，各直属事业单位：为适应国土资源管理新形势，充分履行保护资源、保障发展、服务社会、维护权益的工作职责，在全系统营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，根据扬州市局《关于在全系统深入开展“争先进位”活动的实施意见》，结合我市实际，现制定如下实施方案。
一、指导思想深入学习贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，自觉践行科学发展观，进一步解放思想、改革创新，以保增长保红线为己任，以创建省级文明行业为抓手，努力进一步健全和完善构建保护资源、保障和促进科学发展的新机制，积极主动服务、严格规范管理，更好地发挥土地资源、资本、资产效益，不断增强资源保障能力，促进国土资源管理制度改革。
二、争创目标建设学习型、服务型、效能型、创新型、廉洁型等“五型”机关，在全系统形成“四比四争”的浓厚氛围，即：比位次争上游、比工作争贡献、比创新争先进、比作风争一流。
做到主要业务工作(或单项工作)有亮点、有特色、有位置，列入考核的单项业务工作保持在第一方阵，继续创建成江苏省文明行业；深入推进惩防体系建设，力争全系统不发生被纪委“双规”和触犯刑律的违法违纪案件；深入推进群众满意基层站所创建工作，加快打造“政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、业务精通、清正廉洁”的队伍，为更好地保障和促进我市经济社会全面协调可持续发展做出新的贡献。
三、时间安排及步骤“争先进位”活动从2010年1月开始，2010年12月31日结束。
整个活动分为三个阶段：第一阶段：动员部署阶段(2月20日一3月10日)。
成立活动领导小组，制定活动实施方案。
活动领导小组要根据扬州市局确定的2010年考核意见和活动的具体目标，结合市委市政府和市局确定的目标任务，按照可定义、可量化、可操作、可考核、可问责的要求，深入排找差距，明确本年度争先进位的具体目标和措施。
紧扣一个主题 突出五大特色
紧扣一个主题突出五大特色丹凤县党员干部思想纪律作风学习教育活动成效显著在开展党员干部思想纪律作风学习教育活动中，丹凤县紧紧围绕“寻找工作差距、提高综合素质，改进工作作风、实现跨越发展”主题，突出“作风整顿、宣传教育、创先争优、监督检查、统筹兼顾”五项特色，积极创设载体平台，创新方式方法，不断深化活动效果，推动了学习教育活动各项任务全面落实并取得明显成效。
突出作风整顿特色，搭建了历练干部作风的有效平台。
以开展学习教育活动为契机，针对全县干部队伍普遍存在的创新意识缺乏、履职能力较低、工作作风漂浮、工作秩序混乱、服务质量较差、组织纪律散漫等六个方面突出问题，坚持把作风教育整顿贯穿于学习教育活动学习动员、查摆问题、整改建制和总结提高各个环节，使学习教育活动全过程体现作风整顿特色和效果。
围绕加强学习教育，提升干部素质，县学习教育活动领导小组办公室在全县各级各部门深入组织开展了学习笔记及心得调阅点评、理论知识测试活动，先后集中对部分镇和部门进行了理论知识抽查测试和学习笔记、心得体会调阅点评，并将抽查检查结果在全县进行通报，对存在问题的单位及个人实行点名通报批评并提出整改时限和要求。
各级各部门结合建设学习型机关，制定完善学习计划和日程安排，并采取集中辅导、召开学习心得交流、开展研讨交流等有效方式，不断深化学习教育效果，进一步提升各级干部的综合素质和履职能力。
围绕查摆问题和整改落实，全县各级各部门及其干部职工以“三查”活动为载体（即查是否存在思想不够解放、工作思路不清的问题，着力解决制约跨越发展的思想障碍；查是否存在工作体制不顺、运行机制缺乏活力、制度不健全及执行不力的问题，着力解决制约改革开放的体制机制障碍；查是否存在工作作风漂浮、效率低下及各种形式主义、官僚主义倾向，着力解决党员干部思想纪律作风方面存在的突出问题及制约发展的环境问题），通过召开民主生活会、组织生活会、开展对照检查、发放征求意见表等形式，认真查找自身作风方面存在的突出问题，深入剖析存在问题的根源，并坚持边学边改、边查边改，针对查找出存在的突出问题，逐一制定了整改方案，明确整改重点，落实整改责任，扩大整改监督，扎实进行整改落实，全县各级各部门和广大干部职工共查找出存在问题12类164条，已整改落实8类142条。
中共湖北省公安厅委员会印发《关于统筹规范督查检查考核工作具体实施意见》的通知
中共湖北省公安厅委员会印发《关于统筹规范督查检查考核工作具体实施意见》的通知文章属性•【制定机关】中共湖北省公安厅委员会•【公布日期】2019.03.29•【字号】鄂公委发〔2019〕6号•【施行日期】2019.03.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】考核评价正文中共湖北省公安厅委员会印发《关于统筹规范督查检查考核工作具体实施意见》的通知厅直各单位党组织：《关于统筹规范督查检查考核工作具体实施意见》已经厅党委会审议通过，现印发给你们，请严格遵照执行。
中共湖北省公安厅委员会2019年3月29日关于统筹规范督查检查考核工作具体实施意见为深入推进全面从严治党管警，进一步改进工作作风，坚决纠治形式主义和官僚主义，根据党中央和省委部署要求，结合厅机关工作实际，现就统筹规范督查检查考核工作提出如下具体实施意见：一、统筹规范督查检查考核工作是党中央部署的重要政治任务。
厅机关各级领导干部要站在树牢“四个意识”、做到“两个维护”的高度，深刻认识做好此项工作的重大意义，加强组织领导，强化统筹协调，严格审核把关，坚持以上率下，带头贯彻落实好《中共中央办公厅关于统筹规范督查检查考核工作的通知》《湖北省统筹规范督查检查考核工作的实施意见》，着力推动解决督查检查考核事项名目繁多、频率过高、多头重复、重留痕轻实绩等问题；实际工作中凡是与中央通知和省委意见要求不相符的，都要坚持原则、敢于斗争、坚决叫停，切实从源头上把好关口。
二、按照中央和省委部署要求，厅办公室牵头对厅机关各类督查、督察、督导、检查（不含日常执法检查）、巡查、考核、考评等进行全面清理，能撤销的坚决撤销，能合并的坚决合并，大幅压减数量和频次，确保厅机关对县（市、区）、乡镇（街道）、行政村（社区）及厂矿、企业、学校、医院等的督查检查考核事项减少50%以上。
对拟保留事项，每年经审核评估后纳入年度计划实行清单管理，可以公开的一律公开，接受社会监督，严格规范执行。
2023强化争先进位意识心得体会精选
2023强化争先进位意识心得体会精选2023强化争先进位意识心得体会近年来，我国经济取得了长足的发展，科技创新、高效调整、依法治国等各个方面都取得了显著的进展。
然而，也正因为这些进展，我们面临的挑战也越来越多。
在国内外竞争日益激烈的环境下，我们必须要有强烈的争先进位意识，才能不断超越自我，稳步推进国家的发展。
争先进位意识是指在强化国家努力实现跨越式发展的过程中，每一个个体都要有进取心、责任感和使命感，不断学习、不断进步，争取先进位，为国家和社会作出更大的贡献。
在我个人的成长历程中，逐渐培养和强化争先进位意识是一个渐进的过程。
以下是我对2023年强化争先进位意识的心得体会。
一、明确目标，提高工作效率2023年，我们面临的竞争环境更加激烈，工作任务更加繁重，要想在这个竞争中立于不败之地，明确目标并提高工作效率至关重要。
首先，我们要明确自己的目标。
不论是个人还是团体，明确目标是一切努力的基础。
通过设定明确的目标，我们可以更加清晰地知道自己的方向，为实现目标而努力。
其次，我们要定期检视目标的完成情况，并进行调整。
目标的设定是一个动态过程，我们需要不断地反思和调整，确保我们的目标与环境的变化保持一致，并能够不断适应现实的需求。
最后，提高工作效率。
在现代社会，工作效率是取得成功的关键。
我们要善于利用各种工具和资源，提高工作效率，不断寻求新的方法和策略来提升自己的工作能力。
只有在高效的工作方式下，我们才能更好地实现目标，为国家的进步做出更大的贡献。
二、不断学习，保持创新力学习是提高自身综合素质的基础，也是保持竞争力的重要途径。
通过不断学习，我们可以不断更新自己的知识和技能，增强自己的竞争力。
一方面，我们要注重学习新知识。
随着科技的不断进步和社会的不断变化，我们要时刻关注新知识的更新和变化，及时学习和掌握新的技能和知识，才能跟上时代的步伐，为国家发展提供更多的动力。
另一方面，我们还要注重学习新思维。
创新是推动社会发展的重要力量，我们要时刻保持创新思维，不断寻求新的解决问题的方式和方法。
如何抓好督查工作心得体会2200字
如何抓好督查工作心得体会2200字
作为一名督查工作人员，我们的任务就是确保政府部门和企业单位严格执行各项政策和法律法规，促进社会和谐稳定发展。
督查工作虽然有一定的苦辣酸甜，但仍然是非常重要的一项工作。
在督查工作中我的体会有以下几点：
第一、平等谈心，注重沟通
督查工作中，经常会遇到各种各样的人，有些人很好沟通，有些人则不太容易接受你的工作。
对于这类人，我们要注重沟通，特别是平等谈心。
我们要通过与对方的交流，用事实说服对方，引导他们遵守相关规定。
只有加强与当事人的沟通，才能更好地推动相关工作的开展。
第二、注重细节，提高工作质量
督查工作考验我们的耐心和细心，尤其是在核实情况时，一定要注重细节。
要仔细检查每一个细节，尤其是那些容易被忽略的细节。
只有这样，才能提高工作质量，避免漏洞。
第三、谨慎用权，保持公正
督查工作需要权力，但是权力也需要谨慎使用。
我们要保持公正、持平的态度，不能盲目追求效果而忽略法律法规。
只有这样，才能维护权利、保障人民群众的权益。
第四、加强团队协作，共同工作
一项好的督查工作需要团队的协作才能完成。
每个督查人员都有自己的职责和任务，但是我们也需要相互配合和支持。
只有团结协作，共同完成工作任务，才能完成我们的使命。
总之，督查工作是一项需要耐心和细心的工作。
我们要注重与人的沟通，加强细节把控，保持公正，加强团队协作力，共同完成工作目标。
只有这样，我们才能让督查工作更加顺利、更有成效。
提高督查效能心得体会模板
提高督查效能心得体会模板督查工作是确保组织决策和执行顺利进行的重要环节。
在实际工作中，我深刻体会到提高督查效能对于提升组织管理水平和执行力的重要作用。
以下是我在提高督查效能过程中的一些心得体会。
明确督查目标和职责是提升工作效率的前提。
在督查工作中，我始终清晰界定督查的范围和目标，确保每一项督查任务都有明确的目的和预期成果。
同时，我也明确了自身的职责和权限，这有助于提高工作的针对性和有效性。
建立健全的督查机制是提高效能的关键。
为了确保督查工作的系统性和规范性，我参与了督查流程和制度的制定和完善。
通过建立标准化的督查流程、制定详细的督查计划和检查清单，我们提高了工作的条理性和可预见性，从而有效避免了工作的重复和遗漏。
运用信息技术手段可以显著提升督查工作的效率和准确性。
在日常工作中，我积极利用信息化工具，如督查管理系统和数据分析软件，对督查数据进行收集、整理和分析。
这些工具不仅提高了数据处理的速度和准确性，也为决策提供了更为科学的依据。
加强沟通协调能力对于提高督查效能同样重要。
在督查过程中，我注重与被督查单位的沟通和协作，确保信息的畅通和问题的及时解决。
通过建立有效的沟通渠道和协调机制，我能够更好地理解被督查单位的实际情况和需求，从而提高督查的针对性和实效性。
培养专业素养和敏锐的洞察力是提升督查质量的基础。
在督查工作中，我不断学习和积累专业知识，提高对行业动态和政策变化的敏感度。
这使我能够更准确地识别问题和风险，为组织提供更为有效的决策支持。
通过上述措施的实施，我在提高督查效能方面取得了一定的成效。
我将继续探索和实践更多提升督查工作效能的方法和策略，为确保组织决策的有效执行和组织的持续发展做出更大的贡献。
关于统筹规范督查检查考核工作的通知
关于统筹规范督查检查考核工作的通知各位同事：为了进一步加强统筹规范督查检查考核工作，提高工作质量和效率，特制定以下通知：一、加强统筹规划。
各部门要根据工作实际，合理安排和统筹规划督查检查考核工作。
要充分考虑各项工作的重要性和紧急程度，合理安排时间和人力资源，确保工作的有序进行。
二、规范工作流程。
各部门要严格按照相关规定和流程开展督查检查考核工作，不得随意变动或越权操作。
要确保工作的公正、公开和透明，做到依法依规开展工作。
三、加强督查力度。
各部门要加强对各项工作的督查力度，及时发现和解决工作中存在的问题和难点。
要建立健全督查制度，完善督查机制，确保督查工作的有效开展。
四、严格考核标准。
各部门要严格按照考核标准和要求，开展考核工作。
要注重考核结果的客观性和公正性，不得出现主观片面的情况，确保考核结果的真实可靠。
五、加强信息共享。
各部门要加强信息共享，及时将督查检查考核工作的相关信息和数据报送上级部门。
要做好信息报送的及时性和准确性，确保上级部门对工作的全面了解。
六、加强督导指导。
各部门要加强对下属单位的督导指导工作，帮助解决工作中遇到的问题和困难。
要及时提出改进建议，推动工作的持续改进和提高。
七、强化责任落实。
各部门要强化对督查检查考核工作的责任落实，确保各项工作的落实到位。
要建立健全责任追究机制，对工作中出现的问题进行追责问责。
以上通知请各部门严格执行，确保工作的顺利开展。
希望各部门能够共同努力，做好督查检查考核工作，为公司的发展贡献力量。
特此通知。
（以上内容仅供参考，具体操作请根据实际情况进行调整。
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心得体会：统筹规范督查，奋力争先进位（最新）
近来，X县针对督促检查过多过频的现象，认真贯彻中央和省、市委抓督查促落实相关要求，紧扣省市、县委中心工作，统筹规范督查检查工作，创新督查方式方法，积极构建“大督查”工作格局，推动了省市、县委重大决策和重点工作高效落实。
精准发力
督查方式实现了新转变
一是程序简化了，机制规范了。
针对督查工作机制不够完善、程序不够规范、督查随意性较大等问题，县委制定印发了《全县构建大督查工作格局的实施意见》，建立健全了县委督查工作流程、领导批示件办理、督查反馈等10项制度，进一步完善了督查工作机制。
县委督促检查领导小组统筹制定年度督查工作计划，督查事项实行清单管理，每季度围绕重点工作、惠民实事、政策落实、人大代表建议、政协委员提案办理确定重点内容有序开展督查，切实做到有什么问题就督查什么，什么问题突出就督查什么，更加明确了督查的方向和目标。
二是频次压缩了，检查集中了。
针对过
去督查工作各自为政、多头重复，部门单位应接不暇，督查成效大打折扣等问题，全县构建并形成了由县委督促检查领导小组统筹协调和牵头抓总，县委督查室、县政府督查室、县委考核办、新闻媒体和人大代表、政协委员、社会监督评议员共同参与的上下贯通、多位一体的督查格局，实现了督查工作由单兵作战向合力攻坚转变，全面全程全员抓落实，增强了督查工作的凝聚力和执行力。
三是数量减少了，质量提高了。
针对点多、面广、量大的工作任务，县委督促检查领导小组严格控制督查总量，制定了《督查事项审批单》，建立了督查事项审批制度，督查事项一事一报一批。
加强与县属各相关部门的联动，将日常调研指导和督查督导区分，对同类督查事项合并进行，涉及多部门的联合组团，督查工作精准聚焦，提高督查质量。
聚焦发力
督查质量得到了新提升
一是“红蓝榜”晾晒添动力。
围绕年初全县确定的重点工作，在党政综合楼大厅制作了公示牌，对工作任务完成较好的挂“红旗”表扬，对有欠账的挂“蓝旗”警示。
每月月末定期发布“红榜”和“蓝榜”，让各乡镇、各部门既感受到了争先进位的压力，也为各项工作提质增效增添了动力。
不仅红了脸、出了汗，对照标杆也看到了差
距，明确了改进的方向。
二是“月评比”公示鼓士气。
对县委确定的重点工作实行目标化管理，将任务目标分解到月、到季度，做到考有依据、评有实据。
通过一月一公示、一调度、一挂旗，重点工作放在一起“比一比、赛一赛”，提振了各级干部干事创业的士气和精气神，推动了全县各项重点工作争先进位。
三是“大比拼”争先促干劲。
各乡镇、各部门在项目建设、招商引资、环保问题整改、城乡环境综合整治等重点难点工作推进上，比进度、比业绩、比干劲，努力追赶先进、奋力缩小差距，推进各项工作全面进步、全面过硬、全面争先。
持续发力
督查效果取得了新成效
一是服务效能更优了。
将督查结果建立台账，作为各单位、各部门年度综合目标考核的重要依据。
鲜明树立重实干重实绩的导向，对忠诚履职、担当有为的干部优先提拔任用；对政令不畅、落实不力、屡督不改的约谈问责。
2018年以来，调整不适宜担任现职领导干部3人，转任非领导职务7人，给予党政纪处分14人，进一步激励了广大干部新时代新担当新作为。
同时，结合全县“转变作风改善发展环境建设年”活动，联合县纪委监委、转改办抓好干部作风和干部纪律的督查，机关中存在的“门
难进、脸难看、事难办”，服务态度差，庸懒散慢乱等种种作风顽疾得到了改进，机关服务意识明显增强、工作效能明显提高。
二是干部作风更实了。
以往过多的督查检查造成基层干部身心疲惫，工作中敷衍应付多，重形式不重内容，重表面不重实际。
通过统筹规范督查检查，大幅度压缩督查事项，使基层部门单位能腾出更多的精力撸起袖子抓工作、抓落实了。
三是群众满意度更高了。
围绕老百姓需求，不搞锦上添花的形象工程，心无旁骛为群众服务，通过跟踪督查，以实实在在的成效让老百姓得到实惠，做到“言必信、行必果”。
针对督查时轰轰烈烈，督查完平平谈谈，问题得不到有效解决，群众满意度不高等问题，充分利用电视、广播、互联网等新闻媒体，建立督查情况通报制度，对县委、县政府重大决策、重要工作部署和县委领导批示交办事项的落实情况进行定期通报，把会上定的、文件上写的、网上公示的、向群众承诺的，都变成看得见摸得着的现实和成果，推动了督查方式常抓常新、成果运用有声有色，群众的满意度达到了98%以上，切实感受到了统筹规范督查检查带来的新变化、新气象。