组工干部要学会写文章

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组工干部需要不断提高文稿写作水平

组工干部需要不断提高文稿写作水平

组工干部需要不断提高文稿写作水平王延诏 武汉大学党委组织部摘 要:邓小平曾说过“用笔领导是领导的主要方法”。

文稿体现的是思想,思想的领导比权力的领导更有效、更深入人心、影响更深远。

组织部门是党委管党治党的重要职能部门,党建工作、干部工作是党委领导能力和执政能力的重要抓手。

组工干部要不断提高文稿写作水平,最终达到“以文辅政”的目的。

关键词:文稿写作水平 提高 方法一、用笔领导是领导的主要方法邓小平曾说过“用笔领导是领导的主要方法”。

“笔杆子”在我国革命、建设、改革各个年代,起到了重要的宣传动员、释疑解惑、消除分歧、统一思想等作用。

文稿体现的是思想,思想的领导比权力的领导更有效、更深入人心、影响更深远。

“星星之火可以燎原”、“农村包围城市”为中国的工农革命奠定了理论基础,“摸着石头过河”、“不管黑猫白猫,抓到老鼠就是好猫”为中国的改革开放事业指明了方向,“中国梦”、“两个一百年”为全面建成小康社会的宏伟蓝图划定了坐标。

从微观层面来看,文稿水平体现着单位的领导水平、决策水平和工作作风。

组织部门是党委管党治党的重要职能部门,党建工作、干部工作是党委领导能力和执政能力的重要抓手。

组织部门提供的建议、出台的政策、实施的办法,不仅要体现部门的工作思路和作风,更要体现出党委的长远谋划,最终达到“以文辅政”的目的。

二、文稿写作能力是组工干部的必备能力文稿写作对于组工干部来讲既是基本功又是平常事。

组工干部的工作总结起来就是办文、办事、办会,办文是各项工作的基础。

文稿就像流淌在机关的“血液”,维系着各项工作的正常运行。

如果文稿不能很好地体现党委的工作思路、贯彻党委的工作部署、反映基层单位的工作实际,“血液”流通不畅必然会影响学校改革发展事业的顺利推进。

文稿写作是组工干部的重要软实力。

文稿反映着作者的知识储备、逻辑思维能力、人情练达能力和组织协调能力。

一篇好的文稿,不仅言之有物,还要言之有理;不仅体现上情,还要摸清下情;不仅站得高看得远,还要走得动行得通。

优秀干部要能说会写敢做

优秀干部要能说会写敢做

优秀干部要能说会写敢做“一个时代有一个时代的主题,一代人有一代人的使命。

”作为新时代的优秀干部,不仅要有较高的政治理论水平、良好的道德品质、扎实的工作作风、严明的政治纪律,还要具备“能说、会写、敢做”的个人综合素质。

优秀干部要能说。

说是相互沟通、交流思想的重要手段,说是组织党员群众、教育引导群众的重要途径,说是安排部署工作、督促推动落实的重要方式,说是宣传理论政策、营造良好舆论环境的重要形式,优秀干部首先要练好说功。

在讲话时要准确把握政策指向、抓住重点核心,切忌南腔北调、没有准音,切记漫无边际、没有中心,切记语无伦次、没有层次,切记照搬照抄、没有特色,切记照本宣科、没有激情,切记信口开河、没有思考,切记冗言赘述、没有提炼,切记陈词滥调、没有新意,要熟练运用语言将事情说清楚、把道理说透彻。

优秀干部要会写。

古人常说,“以文辅政。

”文稿写作是我们党和国家机关一项重要的日常工作,上级机关的决策、部署和要求,大部分是以讲话、文件等形式下达,下级机关贯彻落实上级机关的各项决策、履行职责,也需要通过文字形式来反映和体现,这些都需要干部有一点写作功夫。

只会说不会写的干部不是一个合格的干部,更谈不上优秀了,干部要想胜任工作,做出成绩,就必须注重加强文字修养,下大力气、花苦功夫提高文稿写作能力。

要认认真真从“豆腐块”文章写起,敢动笔、勤动笔、善动笔,不断地在实践过程中提高文稿写作。

优秀干部要敢做。

“实干兴邦”,工作容不得马虎、平庸、懒散、不思进取,尤其是作为新时代的优秀干部要敢于拼搏、敢于奋进、乐于实干、求真务实,“要沉下心来干工作,心无旁骛钻业务,干一行、爱一行、精一行”。

“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之。

”干部、干部,就要先干一步。

责任立在那里,困难摆在那里,如果不去担当,不去干事,干部的价值如何体现,事业发展的契机怎么把握?“我们的行动是唯一能够反映出我们精神面貌的镜子”,坚决迎难而上不畏难,在平凡的岗位上努力博取不平凡的业绩,这才是新时代的优秀干部。

谈一下组工干部应学点什么

谈一下组工干部应学点什么

谈一下组工干部应学点什么李启洲组工干部历来是受人尊敬的,除其特有的工作性质因素外,关键是组工干部自身有较高的综合素质,实践也证明,过来从组织部走出的干部大都是响当当、硬邦邦,在各行各业担负着重要工作任务。

在组织部工作几年,如何能够成为一名高素质的干部,唯一途径就是“学习―实践―再学习―再实践”,不断加强自身学习,不断完善提高自我。

就做一名合格的组工干部应学点什么、如何学,结合工作实践,谈一下体会。

一、做一名合格的组工干部,起码应学好六个方面内容1、学精业务知识。

俗话说:干什么会吆喝什么。

组织部每个科室,每个岗位都有一套业务知识,作为一名组工干部必须能够熟练掌握运用本职岗位应具备的业务知识。

所谓业务知识主要是中央、省、市、县有关组织工作的文件,以及《组织工作手册》、《干部工作手册》中的一些规定要求,这些文件、手册对我们各项工作的如何开展、坚持原则、政策把握、程序要求、注意事项都有明确详细的规定,学精、学透、记忆在心,工作起来就能得心应手,成为本职工作上的行家里手,成为组织部门的“活字典”。

学习中要坚持平时学与专题学相结合,即工作闲暇时对业务知识普遍学,工作中遇到问题,找出相关文件专门学。

同时要想进一步提高自己,还要就某一政策进行系统的学,分析研究该政策的历史沿革、变化发展,从中发现政策变革的规律,对准确理解把握当前政策有很好的指导作用,对谋划、探索、创新工作有很好的启迪作用。

2、学会写材料。

什么是材料,材料就是把工作的谋划、安排、经验做法形成文字,写材料的过程实质是谋划工作、安排工作的过程。

组织部是县委的参谋机关,大量的工作靠我们去谋划、落实。

如何谋划落实,主要靠发文件、开会、调度、督查等,这一系列的动作运转都需要靠材料的运转和文字的说明。

写材料并不难,只要吃透上情,摸透下情,掌握材料撰写的基本格式和要求,把自己的想法变为文字即为材料。

3、学会讲话。

在组织部工作,经常会组织召开一些会议、座谈会,经常到乡、村指导工作的开展,需要我们讲话的机会很多,必须具备必要的讲话能力。

组织部“笔杆子”分享24年写作心得

组织部“笔杆子”分享24年写作心得

组织部“笔杆子”分享24年写作心得一要有站位这个站位就是政治站位。

做文字工作的人要有更高的政治站位,更强的政治意识,始终做政治上的明白人。

如何做到有站位?最根本的是要把伟大思想学深悟透。

特别是要深刻领会伟大思想的精髓要义以及蕴含其中的大逻辑、大脉络、大智慧,善于运用马克思主义立场观点方法论分析问题、解决问题,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。

如果政治站位上不去,材料的站位就上不去,工作的站位就更上不去。

二要有格局格局是一个人的眼光、胸襟、胆识的综合体现。

人生要有大格局、大境界,写文章、写材料也要有大格局、大胸怀。

所谓兵位帅谋,不谋万世不足谋一时,不谋全局不足谋一域。

要做到这点,就必须对大局了然于胸,对大势洞若观火,所谓一览众山小,胸中有千山万壑,笔下才能气象万千。

如何做到有格局?首先要掌握“四情”,即上情、中情、下情、外情;然后要善于破题,不管遇到什么题目,脑中始终要浮现三个问题“是什么、为什么、怎么办”;再就是搭好框架,框架结构可以“三段论式”,也可以“平推式”,有一个好的框架,材料就能够出彩。

三要有章法八股取士时代,写文章讲究“起承转合”。

“起”就是开头。

“承”就是接着开始论述。

“转”就是转折,转一个方向或者深入递进一层。

“合”,即收束全文。

这样的套路写出来的文章眉目清楚、前后呼应、层次井然、浑然一体,对今天公文写作仍然有着重要借鉴意义。

现代机关的公文写作,也有自己的话语体系和行文方式。

中办国办印发的《党政机关公文处理工作条例》,对公文起草提出了二十四字规范:“内容简洁、主题突出、观点鲜明、结构严谨、表述准确、文字精炼”。

这二十四个字概括起来,我认为最核心的就是四个字:“明白晓畅”。

好的材料不需要刻意雕琢,也不需要玩文字游戏,就是要通俗易懂、简便易行,有针对性、有操作性。

四要有积累泰山不择土壤,故能成其大;河海不择细流,故能就其深。

这两句古语说的是积累的重要性,写材料更要靠积累。

要把材料写好,必须要有一些“标配”。

组工干部要注重培养“说、写、干”能力

组工干部要注重培养“说、写、干”能力

组工干部要注重培养“说、写、干”能力
组工干部要注重培养“说、写、干”能力
来源:中国共产党新闻网发表时间:2013-05-02 星期四
要使组织工作更好地服务中心工作,为“中国梦”插上腾飞的翅膀,作为组工干部,要注重培养“善说”、“会写”、“能干”能力,才能不断提高组织工作科学化水平。

“善说”。

要求组工干部不是夸夸其谈、海阔天空,不该说的千万不说,应该说的务必要准确表达清楚,要不断提高口语表达能力和语言交际能力。

“会写”。

要求组工干部不是子虚乌有、妙笔生花,不该写的千万不写,应该写的务必要高度概括提炼,要不断提高驾驭文字能力和组织材料能力。

“能干”。

要求组工干部不是投机取巧、愚干蛮干,不该干的千万不干,应该干的务必要干得风生水起,要不断提高处突应急能力和驾驭全局能力。

机关干部提高写作能力的5个方法,老笔杆子讲堂!

机关干部提高写作能力的5个方法,老笔杆子讲堂!

机关干部提高写作能力的5个方法,老笔杆子讲堂!引言在现代社会中,作为机关干部的你,写作能力的重要性不言而喻。

无论是撰写工作报告、发表讲话,还是起草文件、写作宣传材料,良好的写作能力都对于你的职业发展至关重要。

然而,并非每位干部都具备出色的写作能力,这也是一个需要不断提升的技能。

在本文中,我们将为大家介绍5个帮助机关干部提高写作能力的方法。

欢迎来到老笔杆子讲堂,让我们一起探索如何成为写作高手吧!方法一:阅读与积累良好的阅读习惯是提高写作能力的基础。

通过广泛阅读不同类型的书籍、期刊和报纸,机关干部可以培养自己的写作思维和表达能力。

阅读使人开阔视野,了解更多的观点和知识,同时也能积累丰富的词汇和句式,为后续的写作提供素材和灵感。

为了有效地利用阅读来提高写作能力,机关干部可以采取以下措施:•选择感兴趣的书籍:通过选择自己感兴趣的书籍,可以增强阅读的主动性和积极性,提高阅读的效果。

•笔记与总结:在阅读过程中,可以做好笔记,记录关键观点和亮点,加深记忆。

同时,在阅读结束后,可以总结所学内容,提炼出有价值的观点和知识点。

•多角度思考:在阅读过程中,积极思考作者表达的意图和观点,从多个角度分析问题,培养独立思考和批判性思维能力。

方法二:模仿与写作实践模仿是学习写作的重要方法之一。

通过模仿他人的优秀作品,机关干部可以借鉴他人的写作技巧和风格,提高自己的写作水平。

当然,模仿并不意味着抄袭,而是通过模仿他人的写作方式,逐渐形成自己的风格和语言。

为了有效地进行模仿与写作实践,机关干部可以从以下几个步骤入手:1.选择经典作品:选择一些经典的作品作为模仿的对象,这些作品通常有着较高的写作水平和独特的风格。

2.学习篇章结构:仔细分析篇章结构,包括开头、发展和结尾等部分,借鉴其中的写作技巧。

3.练习模仿写作:选择其中一篇经典作品,逐句模仿,同时加入自己的思考和观点,逐步培养自己的写作风格。

4.反馈与修正:请他人对自己的作品进行评价和反馈,寻求改进的意见和建议,并不断修正自己的写作。

浅谈组工干部如何提高信息写作水平

浅谈组工干部如何提高信息写作水平

浅谈组工干部如何提高信息写作水平组工信息政治性、政策性很强,与调研报告相比内容更加简练、观点更加明确。

与总结材料相比,组工信息注重概括和提炼,侧重于反映某一方面的问题。

与新闻报道相比,组工信息反映的是工作中的新情况和新经验,但侧重点和体裁又不尽相同。

撰写组工信息是一个苦差事,非常辛苦,提高文字写作水平也需要一个过程。

本人从事组织工作六个年头了,在与组织工作朝夕相处的日子里,在编写组工信息过程中一次次的茫然和欣喜中,总结出做好以下几点对提高组工信息写作水平有所帮助。

一是自觉去学。

有针对性地练习对于提高文字写作水平是十分必要的,组织工作面临着许多新情况、新问题需要我们去学习。

组工干部都很忙,但不管怎么忙,都要挤时间去学习,不断提高主动学习的自觉性。

作为组工干部,不仅要学习熟知党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验。

更要注重重点工作和阶段性工作的了解和掌握,只有在干中学、在学中干,才能不断拓宽自己的知识面,脑袋充实了,写起信息来自然会得心应手。

二是踏实去干。

组织工作事无巨细,不论工作大小,对待每一件工作组工干部都要认真、细心,态度要端正。

要养成记录工作日志的好习惯,对在工作中发现的信息亮点可暂时记录下来,等时间充裕了再动手去写。

组工干部不能总坐到办公室等着信息来找你,时间久了,撰写组工信息的思路就会变窄,写出来的信息缺少实例和感染力。

适当时候要常下基层、下农村,深入到党员群众中,多听多看多问,了解真实情况,了解干部群众的所思、所想、所盼,只有掌握大量鲜活具体的第一手资料,写出来的稿子才能更加贴近实际和具有说服力。

三是认真去写。

读十篇不如作一篇。

撰写组工信息要有强烈的责任心,要用心去投入、用心去思考、用心去感悟。

起草前要先把事情想清楚,可以在心里构思出信息的大概轮廓,有了结构,确定了中心和支撑点,再融入文字写起来就顺手一些。

起草的信息可以冗长、可以啰嗦,只要把想表达的内容都写出来了,后期再一字一句的斟酌修改,方能做到文字准确、简洁、鲜明、易懂,如果修改完自己还不是很满意,可以多找几位同事提提建议,挑挑毛病,通过不断的修改、完善,最后报送的信息一定要是自己满意的,能拿得出手的。

组织部笔杆子说:从生手到高手只需这6步!

组织部笔杆子说:从生手到高手只需这6步!

组织部笔杆子说:从生手到高手只需这6步!回顾一年来在组织部工作的经历……各类写作任务常常是接踵而至,写完实施方案、通知文件、组工信息,马不停蹄地接着写讲话材料、汇报材料、总结报告。

经过这一年的锻炼,虽然写作能力还不能严格达到“站起来能说、坐下来能写”标准,但写得多了,自己也积累了一点点经验。

一、静下心,肯钻研回想自己刚开始接触到写作的时候,领导安排写材料,不知从何下手,脑子里一片空白,即使开始写了,总觉得思路不对、方向偏了,写了改,改了删,真的是“心中一团火,脑子一团麻,笔下一团糟”。

几乎这是所有新手写材料的真实写照,如何打破这种困局?我认为第一步也是最重要的,要静下心来,下功夫去钻研,也就是要凝神和静思。

凝神,就是说要能坐得住、熬得住,集中精力专注于写作。

“相逢尽道学习好,灯下可曾见几人”。

写作能力提高的过程,是马拉松长跑而不是百米冲刺,比的是意志,拼的是耐力,靠的是坚持。

静思,就是要多思考、勤思考,多学多练,深思方能笃行,通过充分地吸收“营养”,把别人的东西揉碎了变成自己的。

“材料虐我千百遍,我待材料如初恋。

”只要把决心下定了,把功夫下到了,就一定能把材料写好,否则讲再多的写作技巧,都是白费功夫。

二、扎马步,打基础写材料,是一个量变到质变的过程,由小到大、由浅入深、由易到难,先把马步扎好、把基础打牢,逐步实现由不会写到会写的转变。

具体分为三步:第一步:先简单后复杂。

通知、请示、函等相对单一、结构简单、篇幅较短的“小材料”写起,再向报告、总结、方案等相对复杂的文体延伸。

祛除散文、诗歌等“抒情风”,逐步增强对公文的语感,学习和掌握公文语言的运用。

第二步:先固定后变化。

办法、规定、制度等便于借鉴成例,写起来相对容易,调研报告、经验材料、汇报总结等综合性比较强,难以把握。

因此可以先从格式相对固定的文体写起,然后再向变化较多的文体拓展。

第三步:先熟悉后陌生。

先从自己熟悉的领域写起,再向陌生的领域深化。

组工干部演讲稿(精选5篇)

组工干部演讲稿(精选5篇)

组工干部演讲稿(精选5篇)【第1篇】组工干部演讲稿——奉献组工,让青春在党旗下闪光尊敬的各位领导、各位评委、同志们:大家好!我叫xx,来自xxx。

此刻站在这里感到非常的荣幸,同时也十分的激动,因为组织给了我一次宝贵的机会,一个能对我们无私奉献、团结奋进的组工队伍,表达深深赞誉的机会。

“燃烧激情,奉献青春”是我此刻最想说的话,这就是我今天所演讲的题目《奉献组工,让青春在党旗下闪光》。

当我进入组织部的第一天,部内同志急促的脚步声、繁忙的电话铃声、堆积如山的报表方案、整齐划一的档案材料……一次次撞击着我的心灵。

有种莫名的庄重和压力涌上心间,这就是组工干部的工作艰巨与繁杂。

随着一步步融入这个团队,我发现这是一个团结、奋进,充满和谐与活力的组工团队,更是一个对党的事业忠诚执着、公道正派、甘为人梯的优秀团队。

他们用工作的点点滴滴践行着“打造讲党性、讲学习、讲科学、讲奉献优秀组工团队”的要求,他们身上折射出来的人格魅力和道德力量,深深感召着我,让我由衷的以能成为组工干部中的一员而感到无比骄傲。

组工干部作为管干部、管党员的干部,是党的排头兵;组工事业是为党、为人民谋利益的事业,是崇高的事业。

在这样的事业中几十年如一日的坚守,无论身居什么职务,都将成就伟大;无论做出何种贡献,都将得到称赞;无论历程怎样艰辛,终将书写传奇。

学院经管系党支部书记,就是这样的一个传奇。

一个普通的组工干部,从事基层组工工作几十年,学院组工队伍“四讲”的杰出代表。

他没有轰轰烈烈的事迹,只有几十年如一日的默默奉献和坚守。

已近不惑之年的他,仍然与全系职工一道加班加点干事业,任劳任怨做奉献,每天系里最早来最晚走的一个肯定是他。

在工作中,他总是强调“组织工作无小事,任何事情必须做到一丝不苟”,正是这一信念成就了他平凡业绩中的伟大。

一次,在外实习的学生与实习企业发生了纠纷,关书记不顾自己有病在身,亲自前往千里之外处理问题,在他耐心的工作下,学生的情绪得到了稳定,事情得到完满的解决。

练好“勤”字经 切实提高机关文字写作水平

练好“勤”字经 切实提高机关文字写作水平

练好“勤”字经切实提高机关文字写作水平文章是“安邦之学”。

邓小平同志曾说过,拿笔杆是实行领导的主要方式。

对机关来说,文字工作十分重要。

在机关,许多工作要靠文字来推动,许多精神要靠文字来传递,许多经验要靠文字来总结,几乎每一项公务活动都离不开文字。

在一定程度上,文字水平高低反映了机关工作水平高低,文风体现了机关工作作风。

组织部门对文字工作的要求比较高,作为组工干部,我们要把提高文字水平作为增强素质、做好工作的重要阶梯,念好“勤”字经,平时多思考、多动笔、多吃苦,打牢文字功底。

一要勤于学习古人云:“熟读唐诗三百首,不会作诗也会吟。

”杜甫诗曰:“读书破万卷,下笔如有神。

”多读书、勤学习是提高文字写作水平的基本方法。

一是学习要提速。

当今时代是知识爆炸的时代,知识创造、知识更新速度大大加快,不学习跟不上形势,更谈不上写好文稿。

我们要保持学习的紧迫感,少一些浮躁喧嚣、多一些笔墨书香,少一些吃喝玩乐、多一些文化知识,自觉地学、刻苦地学、挤时间学、讲究方法学、提高效率学,不断优化知识结构,增加知识储备。

怎么学才有效果呢?我体会,要制定学习计划,列出一个书单子,每天学习什么内容、读多少文章,都要有量化指标,让读书学习同穿衣吃饭一样,成为日常生活的一部分,日积月累必有成效。

二是学习要系统。

对组工干部来说,应以学习理论和业务知识为主,兼学多样。

兼学多样,就是要学点历史、学点党史、学点国学、学点哲学、学点文化艺术、学点科技管理方面的知识,不求精,但求博,都精不可能,但一点不知道也不行。

同时,还要多读好的文学作品,如流传至今古文名篇(贾谊《过秦论》、李密《陈情表》、司马相如《上书谏猎》、诸葛亮的《出师表》、范仲淹的《岳阳楼记》等等)、好的散文和报告文学;多读一些关于写作方面的书,如陆机的《文赋》、刘勰的《文心雕龙》、毛泽东的《怎样写文章》、胡乔木的《怎么写好文件》、叶圣陶《拿起笔前》。

文字任务比较多的同志,平时可以多看看《人民日报》《光明日报》《求是》《中国纪检监察报》《杂文月刊》中的一些时评,这些评论充满哲理,又很有文采,很值得一看,对提高写作水平很有帮助。

县委组织部提高组工干部写作水平方案

县委组织部提高组工干部写作水平方案

组工干部写作水平“百日提升”活动方案为贯彻落实县十一次党代会精神,更好地围绕中心、服务大局,在推进“均衡凤城,幸福玛纳斯”建设中发挥积极的作用,县委组织部立足提高干部写作水平,特制定“百日提升”活动方案,具体如下:一、指导思想深入贯彻落实县十一次党代会精神和张春贤书记“算细账,打基础,抓落实,广宣传”的要求,把“百日提升”活动与弘扬组工精神、创先争优和“四大创建”活动有机结合,动员全体组工干部围绕“均衡凤城,幸福玛纳斯”目标,以“提高写作水平,提升综合素质”为抓手,服务县委中心、服务发展大局,创跨越发展之先、争社会和谐之优。

二、目标要求通过“百日提升”活动,使组工干部写作水平普遍提升,综合素质全面提高,跟班干部基本适应当前组织工作的需要。

三、时间安排2011年8月中旬至2011年11月底四、具体措施(一)以“深学”为先,建立“四学”研讨机制。

在部内开展学理论、学业务、学写作、学微机操作的“四学”活动。

采取自学自练、集中讨论等方法深入学习,提高组工干部理论水平和业务水平。

以科室为单位,每半月开展一次理论和业务研讨活动,每月开展一次“集中网评”活动,每季度举办一次提高写作能力专题讲座;坚持“请进来,送出去”,积极选派干部进行“充电”,鼓励组工干部通过各种途径充实和提高理论水平及写作能力。

(由办公室牵头,各科室配合)(二)以“练笔”为本,落实全员办信息调研工作机制。

注重写作日常实践锻炼工作,特别把信息调研作为提高组工干部写作能力的重要载体,严格落实全员办信息调研工作责任制,明确科室和组工干部信息调研工作任务,实施信息调研定期通报制度;健全信息调研写作、交流的平台和载体,每周完成一篇质量较高的信息,周五开展部领导和科室负责人点评、干部互评交流活动;每月分管部领导对各科室进行一次点题,开展一次“信息调研日”活动,召开一次信息写作分析讨论会,每季度开展一次信息调研工作个人评选活动,作为年终评选信息调研先进个人的重要依据。

关于组工干部心得体会随想

关于组工干部心得体会随想

关于组工干部心得体会随想四年前,带着对组工干部的神秘印象进入了组织工作队伍,从那以后,我一直孜孜不倦在追寻着前人的足迹,在探求如何当好一个称职的组工干部,如何成为一名优秀的组工干部的道路上不断努力前行。

四年多来,我从一位位老组工身上渐渐明白了其中的深奥。

一、组工干部需要具备的特质一是具备服务“上”“下”的特质。

对于组工干部来说,必须不断学习和掌握驾驭全局的本领,能够站在全局的高度,积极主动地为部领导的工作决策出谋划策,想方设法抓好工作目标的落实。

同时,要坚持“从群众中来,到群众中去”思想理念和工作方针,注重调查研究,倾听干部呼声,体会群众疾苦,把对“上”与对“下”有机结合起来,多为基层办实事,办好事,谋利益,实现服务“上”“下”的统一。

二是具备精通“内”“外”的特质。

在组织部工作期间,几个老科长就指导我:“组织工作必须‘内’‘外’兼修,而且要精修,一要精通科室业务,二要熟悉全县情况,三要善于协调”。

组工干部需要经常开展干部考察、党建考核、远程教育站点定网期检查等各项大的工作,需要组织部各科室之间的互帮互助和搭台补台,也为组工干部单独执行任务创造了很多机会,这就要求组工干部必须具有独当一面的能力,做到开展工作有根有据,有章有法,做事不盲从。

在工作中,必须学会运用协调艺术,不断把组织部门内部关系以及纵向、横向关系摸清理顺,以组工干部的协调力彰显执行力、推进组织部门的和谐与高效。

三是具备“张”“驰”有度特质。

即将进入组工队伍的前夕,一位老组工告诉我:“组织工作是个‘苦差事’,你必须想清楚再决定是否进来。

”当时,他的话语中明显带着提醒和告诫的口气,但我从侧面也了解到,组工队伍是一个相当团结、富有战斗力的队伍,我很期待感受这样的氛围。

进入组工队伍之后,配偶评价是爱上了一个“不回家的人”。

在组织部工作,平时经常加班加点,节假日也休息不好,已成为组工干部的共识。

尤其是在高要求、多任务的情况下,更感到一股无形的压力。

经验类组工文章

经验类组工文章

经验类组工文章组工经验是一种宝贵的财富,它来源于实践,并伴随着时间的推移不断积累。

在组工工作中,我有幸参与并亲身感受到了很多宝贵的经验和教训。

下面我将分享几个我在组工工作中得到的重要经验。

首先,组织要注重培养成员的团队意识和协作能力。

一个团队的成功与否很大程度上取决于团队成员之间是否能够相互合作、相互信任。

因此,在组织成员进入团队之前,我们需要对其进行培训和引导,以培养他们的团队意识和协作能力。

此外,我们还需要定期组织一些团队活动,如团队建设和团队合作,以进一步增强团队成员之间的联系和互动。

其次,组织要注重激发成员的潜力和创造力。

每个人都有自己的特长和潜力,作为组织者,我们应该善于发现并激发成员的潜力和创造力。

例如,在组织活动时,我们可以充分听取成员的建议和意见,并鼓励他们提出新的点子和创意。

同时,我们也应该给予成员足够的自由和空间,让他们有机会发展自己的特长和兴趣。

第三,组织要注重人才的选拔和培养。

一个成功的团队离不开优秀的成员,所以在组织中选拔和培养人才是非常重要的。

在选拔人才时,我们应该注重综合素质和能力,而不仅仅看重成绩和经验。

此外,在培养人才时,我们要适应不同人的需要和发展方向,提供相应的培训和指导,帮助他们充分发展自己的潜力和能力。

第四,组织要注重团队的凝聚力和向心力。

一个团队的凝聚力和向心力越强,越能够激励成员为团队的共同目标而努力。

所以,作为组织者,我们要注重培养团队的凝聚力和向心力。

例如,我们可以定期组织团队活动、交流和讨论,加强成员之间的联系和沟通。

同时,我们还应该注重团队成员的心理需求和情感支持,为他们提供一个温馨和谐的工作环境。

最后,组织要注重团队的学习和进步。

一个优秀的团队应该具备学习和进步的意识,不断探索和创新。

所以,作为组织者,我们要注重促进团队的学习和进步。

例如,我们可以定期组织团队培训和学习交流活动,提供机会让成员学习新知识和技能。

同时,我们还可以对团队的工作进行定期评估和反思,总结经验教训,发现问题并采取相应的改进措施。

组工干部学习心得体会_组工干部学习个人总结(2)

组工干部学习心得体会_组工干部学习个人总结(2)

组工干部学习心得体会_组工干部学习个人总结(2)组工干部学习心得体会篇四:我和组织工作还是很有缘的,在乡镇工作时客串过一段时间组织干事,近段时间再次客串政工科长的角色,并有幸参加了组织工作培训班。

四天的培训,让我对组织工作有了全新的认识,对组工干部这一特殊的群体有了更深了解,增强了我对组织工作的兴趣和热情,学到了不少拿回去就能用的知识和技巧,也让我切实体会到了组织工作的乐趣所在。

一、提升了对基层组织工作的认识我身边有几位朋友在组织部门工作,他们常常需要牺牲休息时间加班加点,认识的几位基层组工干部更是要经常跑基层解众忧。

以前就知道他们忙,也不知道他们在忙些什么,通过学习和接触,我对基层组织工作的内容和意义有了理性的认识。

基层组工干部的工作虽不制定大政方针,但在实践中为大政方针的发展提供动力和依据;虽不直接参与经济建设,但为经济建设提供有力的组织和人才保障。

虽不直接推荐干部,但享有推荐这些干部的知情权、参与权和监督权。

基层党组织的执政能力是党的整个执政能力体系中的重要组成部分,是党的执政能力建设的落脚点。

只有每一个基层党组织都健全而充满活力,整个党的组织才能坚强有力、朝气蓬勃。

作为权力机关的服务机构,我们人大常委会机关担负着为人民代表大会服务、为人大常委会服务、为机关自身建设服务、为离退休老同志服务的重任,担负着促进经济和社会事业发展、推进民主法治、保障公平正义、服务基层群众等重要职责。

由于人大所处的这样的特定地位,决定了人大机关党组织在推进人大工作中的重要地位和作用。

我认为:人大机关党组织应该是推进人大工作的组织者。

机关党组织是党在机关的全部工作和战斗力的基础。

机关党组织要通过开展政治学习、严格党员管理、加强党内监督,促进党员干部牢记党的宗旨,坚定理想信念,遵守政治纪律,提高道德修养,保持清正廉洁。

要不断增强机关党务管理,协调利益关系,开展群众工作,激发机关的创造活力,处理内部矛盾,维护机关稳定和谐的本领,发挥好机关党组和支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为推进人大工作提供坚强的组织保证。

组工经验类信息范文

组工经验类信息范文

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作为一名组织工作的从业者,我在工作中积累了大量的经验。

以下是我分享的几点组工经验。

首先,了解群体心理学。

每个群体都有自己的特点,了解这些特点对于有效地组织工作至关重要。

我们需要知道群体中的节点和关键人物,以及他们的态度和心理需求。

只有了解这些,我们才能制定出更为科学的组织策略。

其次,注重沟通。

组织工作的核心是沟通。

我们需要与群体中的每一个人进行良好的沟通,了解他们的想法和需求。

只有这样,我们才能有效地推动工作的进行。

此外,沟通还能够缓解矛盾、减少误解、提高组工的工作效率。

第三点,注重利益诉求。

每个群体都有自己的利益诉求,我们需要了解这些诉求,并在组织工作中予以尊重和满足。

只有在群体中满足了大多数人的利益诉求,我们才能赢得他们的支持和信任,从而更好地开展工作。

第四点,注重创新。

组织工作需要不断创新,以适应不同的时代和环
境。

我们需要不断寻找新的组织方式和方法,以提高组工的工作效率和质量。

最后,注重团队建设。

组织工作需要一个强大的团队来支撑。

我们需要注重团队建设,尊重每个成员的意见和想法。

只有建立了一个紧密的团队,我们才能更好地完成组工的各项任务。

总之,以上几点是我在组织工作中积累的经验。

我相信只有不断学习和总结才能不断提高组工的效率和质量。

组工干部提高信息撰写工作应提高三种意识

组工干部提高信息撰写工作应提高三种意识

组工干部提高信息撰写工作应提高三种意识
组工干部提高信息撰写工作应提高三种意识
一是要增强政治大局意识。

组工信息是组织部门的一项重要日常工作,既为领导决策提供的第一手参考材料,也反映了一个地方党委政府工作的开展情况。

作为组工干部必须始终保持政治上的清醒和坚定,面对现当前工作中出现的各种新情况、新问题,组工干部撰写信息时要善于学会从政治的角度来看待和处理问题,在事关方向、事关原则的问题上要始终保持清醒的头脑和坚定的立场。

在信息的撰写中,要坚持以正确的舆论引导人、以高尚的精神塑造人、以优秀的作品鼓舞人,
二是要增强服务决策意识。

组工信息是服务于领导决策的基础。

组工信息做的好,信息渠道畅通,可以让领导耳聪目明、开阔思路、指导有力、减少失误。

因此,组工干部撰写信息,应把为领导决策服务作为根本宗旨和目的,把不断提高信息质量作为努力方向,真正使组工信息成为领导决策的“情报部”,掌握工作进度的“显示屏”,把握大局走势的“晴雨表”,发现和处理问题的“预警器”。

三是要增强创新责任意识。

组工干部要立足于党的建设和组织工作的中心任务来撰写信息,所写的信息要数据真实、典型突出、经验客观,不能弄虚作假,要真正体现组工干部的素质和形象。

在写作中要以对党的事业高度负责的精神,既报喜又报忧,既不夸大也不缩小,力求客观公正,实事求是。

同时要勤于思考,善于思考,选准角度,勇于创新,做到人无我有,人有我优,人优我特,这样组工信息才能推陈出新。

会“写”是领导干部的基本功

会“写”是领导干部的基本功

会“写”是领导干部的基本功作者:王玉堂来源:《党政论坛》 2017年第4期古人云:“言之无文,行而不远。

”意思是只说出来,没有写下来就不能流传久远。

领导干部作为治国理政的“关键少数”,不仅要会讲、会干,也要会写。

这是党的优良传统,也是对领导干部的一贯要求。

1948年,毛泽东同志在《关于建立报告制度》的指示中,要求“各中央局和分局,由书记负责(自己动手,不要秘书代劳),每两个月,向中央和中央主席作一次综合报告”。

1950年5月,邓小平同志在西南区新闻工作会议上更是进一步指出,拿笔杆是实行领导的主要方法。

“不懂得用笔杆子,这个领导本身就是很有缺陷的。

”会写,就是用自己的语言,表达自己的思想,不重复别人,也不重复自己;会“写”体现的不是一种单纯的写作能力、文字表达能力,而是一种政治思考力和综合领导力。

那么,怎样才能做到会“ 写”呢?博学多识是前提。

“熟读唐诗三百首,不会作诗也会诌。

”会“写”的背后,其实是知识积累、思想修养和实践锻炼的结果。

作为领导干部,必须是一个善于学习、勤于学习的人,努力学习党的理论和路线方针政策,学习与自己工作领域相关的东西,努力掌握马克思主义世界观、方法论,打牢理论功底。

这样,写起来才能旁征博引、信手拈来,有观点、有见解、有新意。

博学贵在做到“一记”,即做笔记,养成不动笔墨不看书的习惯;“二为”,即纸上阅读为主,网上阅读为辅;“三原”,即读原著、学原文、悟原理;“四化”,即读书经典化、注重系统化、拒绝碎片化、杜绝庸俗化。

毛泽东一生酷爱学习,无论条件多么艰苦、环境多么恶劣,他都从未间断过读书。

正是这种长期嗜书如命的良好习惯所奠定的理论功底,才成就了他治党治国治军的雄才大略,同时,也使他成为一位下笔如有神的文章大家。

勤记善积打基础。

“聪明在于学习,天才在于积累。

”作为领导干部,要养成勤记、善积的好习惯,这不仅是写作的基础,也是提高的基础。

如果说写好文章是一条很艰辛的道路,那么勤记、善积就如同这条路上的一块块垫脚石,帮助你一步一步地走向辉煌、取得成功。

组工干部工作心得体会范文_工作心得体会_

组工干部工作心得体会范文_工作心得体会_

组工干部工作心得体会范文2019组工干部工作(范文一)组工干部作为管干部的干部,管党员的党员,管人才的人才,是党要管党、党管干部原则的实践者。

组织工作的特殊性,对组工干部提出了更高的素质要求。

通常来说,组工干部应该是全才,通才,组工干部必须强化学习意识,做学习型组工干部,通过经常学习、不断学习、深入学习,对组工业务知识烂熟于心,灵活运用,做组织工作的行家里手,才能围绕中心,服务大局,为开创党和人民的事业提供坚强的组织保障。

如何做学习型组工干部,我有以下三点体会。

一、要知道'为何学。

我们为什么要学习呢?一般来讲有三点原因。

一是为生存而学习;二是为发展而学习;三是为志向而学习。

作为组工干部来说,我认为也有三点理由要加强学习。

一是必须通过学习,掌握组工干部'能说、能写、能干'的基本功,才能在组工干部这个职业生存下去。

二是为了今后有一个更好的发展。

无论任何时代,任何国家,任何人要想发展就必须学习。

车开进加油站是想做什么?加油、休息、吃东西、找人聊天、去上厕所……等等,答案可能很多,但是车开进加油站,最想的是赶快开出加油站,重新上路!因为车知道自己的目的地在前方,它会一直奔向旅程的终点。

人生就是要不断加油,加油就是学习。

如果你不学习,就是没有油的汽车,你就只能停留在原地,慢慢地生锈、老化,直至报废,根本就谈不上有什么发展。

三是为了志向而学习。

人的才智能否得到充分的发挥,和其志向大小关系密切。

中国有句古话'人若志趣不远,心不在焉,虽学无成'.北宋大文学家苏东坡说:'古之立大事者,不惟有超世之才,亦有坚忍不拔之志。

'明代学者王守仁说:'志不立,天下无可成之事。

立志、工作、成功,是人类活动的三大要素,立志是事业的大门,工作是登堂入室的旅程,这个旅程的尽头就有个成功在等待着,来庆祝你的努力结果。

''为中华之崛起而读书'是少年周恩来立下的远大抱负,并为此付出了自己的毕生精力。

写好公文秘诀

写好公文秘诀

写好公文秘诀写好公文的秘诀公文写作是组工干部必备的基本功。

要想写好公文,必须在建“三库”、守“三要”上下足功夫。

一是建好结构库。

“没有规矩不成方圆。

”公文写作不像文学创作,可以采用不同的结构形式自由发挥。

公文写作原则性和政策性强,事关全局工作和具体工作,不能天马行空、随心所欲。

因此,要建好结构库,才能做到有章可循、有规可依。

平时要对不同类型、不同文种的写作格式做到了然于心,才能在写作时信手拈来。

二是建好素材库。

“巧妇难为无米之炊。

”素材是拟写公文的基础,是公文写作中能保证快出活、出好活的法宝。

建好素材库,才能做到“手中有粮,心中不慌”。

在学习工作中,要注重素材的收集整理,形成一套体系全面、干货海量的写作素材库。

收集素材必须紧密结合工作实际,根据工作内容分门别类进行收集,真正做到储用结合、以储助用。

三是建好参考库。

“他山之石,可以攻玉。

”在公文写作中,要有“三个臭皮匠,顶个诸葛亮”的意识,多学习、多借鉴、多参考一些“精品”公文。

要建好参考库,学人所长、学人所优,兼收并蓄、为我所用,注重对各类经典公文的学习研究,触类旁通、举一反三,建立起对事物的感性认识和理性认识、对工作的全面思考和具体思考,克服个人视野狭窄、认识差异、思维固化对工作实践的认识偏差,才能更好地启迪思维、启发思考、激发灵感,写出好公文。

“质量就是文章的生命。

”一篇高质量的公文能达到以文辅政的目的和作用。

要写出高质量的公文,就必须用久久为功的恒心,在守好“三要”上下真功夫、下苦功夫。

一要把握大局进而谋篇布局。

动笔之前要立足于公文的主题需要,切实提高政治站位,准确全面把握上级精神。

着眼实际工作需要,再根据行文的背景、目的、作用、框架内容和基本要求等来谋篇布局。

二要顺应逻辑进而遴选素材。

要遵循好叙事、说理和结论的科学逻辑,做到提出问题有针对性,分析问题有说服力,解决问题有可行性。

要选好、选活、选优素材,做到思想和内容统一、素材与观点统一、局部与整体统一。

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组工干部要学会写文章
说到写文章,古人有云:铁肩担道义,妙手著文章。

可见对写文章的人评价之高。

现代社会中,国家工作人员工作时,主要的是用文字打交道,文字写得好或不好,交代情况、政策与办法清楚不清楚,常常关系到某项工作的成败。

我作为一名组织工作者,在经历了多岗位的锻炼之后,深深感触到作为组工干部,不仅需要具备较强的政治素质,更需要具备较强的业务能力,其中,会写文章是不可或缺的基本功。

学会写文章,首先对它的重要性要有充分的认识。

一个人,不管从事什么职业,干什么工作,总是要说话,要交流,以便表达自己对某一事物的看法和观点,传达某些信息。

这些,有的可以口头表达,有的则需要以文章为载体。

做为一名组工干部,更是要经常起草领导讲话、工作计划、政策规定、考察材料。

这些材料经过领导审定后下发出去,就是思路,就是政策,就是指导全市组织工作的纲领性文件。

因此,文字综合工作是直接进入领导决策的工作。

另一方面,文字综合水平,也是整体工作水平的重要标志。

记得一位领导曾经给我们提过这样的要求:在组织部门工作的同志,不仅要会“说”,还要会“写”,语言能力和文字功底是我们从事组织工作的基本功。

因此,我们应该从事关全市组织工作的开展、事关组织部门整体形象的高度,来认识文字工作的重要性,增强做好这项工作的压力感、责任感。

学会写文章,还要先学会读文章。

任何工作都有“先进经验”,写文章也是一样。

党和政府有很多写得很好的指示、决议、命令、论文,特别是毛主席的文章,深刻、浅显、扼要,任何方面都说到了,都用得着。

经过若干时间翻出来读,仍是活生生的。

这些文章,我们都读过,但不一定都读进去了。

你试着选择几篇,花点时间来读,先把意义弄通,然后再看他为什么要用这样段落和字句来写?把他删去几句或改几句,甚至增、删、改一二个字,看是否好一些或坏一些?这样一比较,你就会就会发现自己程度尚差一级甚至若干级。

所以我们平常有的同志说,把中央文件读了若干遍,把某篇文章读了多少遍,收效却甚微。

看来只是在若干里路外观望,却未深入钻研,那是站在关头看风景,终不能闯进关去。

学会写文章,必须坚持多写多练。

对于怎样写好文章,当年有人曾给鲁迅先生讨教这个问题。

鲁迅先生回答的很幽默,大意是,做医生的有秘方,做厨子的有秘法,开点心铺子的有秘传。

作文却好像偏偏并无秘诀。

文字能力,说到底是一种语言的艺术。

毛泽东同志说,语言这东西不是随便就可以学好的,非下苦功夫不可。

一回生,二回熟,三回巧,只有勤写多练,才能熟中生巧,掌握写作规律、提高写作水平。

记得我们刚进组织部的时候,有时起草一个通知都感到费劲,正是经过长期的锻炼,很多同志才成为了写作的行家里手。

所以说,写和练这一关,需要一个很长
的过程,一点懒偷不得,也就是说文章写一次比一次好,以前吃过力的,以后就不那样吃力了。

学会写文章,还要有创新精神。

毛泽东同志在访苏期间,对《中苏友好互助同盟条约》的起草有句著名的话:条例写出来要“既好看又好吃”。

“好吃”说的是条约内容要实在,“好看”说的是它的形式,措辞要美轮美奂。

做好文字工作,如果不充分发挥想象力和创造力,文章就往往内容落入俗套,语言流于陈腐,读起来味同嚼蜡,不仅不“好看”,很可能还要影响人们的“食欲”,不忍卒读。

因此,只有具有丰富想象力和创新水平的作者写出文章,才能妙笔生花,别开生面,文采四射,达到高的境界。

所以,我们必须善于开动脑筋,发挥主观能动性和创造性,力争写出的材料引人入胜,富有感染力、号召力,达到高质量、高水平。

学会写文章,还要发扬奉献精神。

组织工作是清苦的,必须耐得住寂寞,经得起艰苦,回想自己这些年来,虽然能够坚持兢兢业业地做好工作,但有时任务重、压力大,就产生急躁情绪。

文字工作虽然苦点、累点,但与烈日下挥汗如雨的农民相比,我们的苦和累算不了什么。

记得有一次我到棉纺厂采访省级劳模张宏伟,那时正值夏天,工人们在近40度得高温下,不停地巡回在机器轰鸣的车间里,八小时内不停的忙碌,而他们每月才拿到三四百元得工资。

相比之下,我们坐在办公室里,风吹不着,雨淋
不着,更应该发扬吃苦奉献的精神。

切不可模仿有些人,所谓“一挥而就,文不加点”的写作态度,而应本着对人民负责对工作负责的态度,把党的政策、人民的愿望和领导的要求溶入文章之中。

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