2018-2019-201X停薪留职合同范本-word范文模板 (5页)

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2018-2019-201X停薪留职合同范本-word范文模板
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201X停薪留职合同范本
停薪留职合同是指职工为了在一定期限内脱离原岗位与用人单
位签订的合同。

在停薪留职合同中,劳动者继续保留原用人单位劳动者的身份,但不在原用人单位工作,原用人单位停止对劳动者工资的发放。

这类合同只适用于原固定职工,不适用劳动合同制职工。

合同有效期一般不超过二年。

其内容包括:停薪留职的时间、其间的工龄计算、是否继续享受劳保福利待遇、停薪留职人员是否应定期向原单位缴纳社会保险费等。

停薪留职合同范本一
甲方:__________(单位)
代表人:_______________
职务:_________________
乙方:_________________
性别:_________________
出生年月:_____________
根据国家劳动人事部〔1983〕61号“关于企业职工要求‘停薪留职’问题的通知”的文件精神,为合理安排企业过剩人员,准许部分职工停薪留职,自谋职业,从事有益于社会的劳动。

乙方自愿申请停薪留职,另谋职业,经与甲方协商,特订立本合同,以便共同遵守。

一、停薪留职期限:从________年____月______日起到________年______月______日止,共为____年。

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