职业病危害因素检测管理制度(2021新版)

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2021职业病危害日常监测及检测、评价管理制度

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors.（安全管理）单位：___________________姓名：___________________日期：___________________2021职业病危害日常监测及检测、评价管理制度2021职业病危害日常监测及检测、评价管理制度导语：生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。

生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。

当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。

"安全第一"的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。

职业病危害因素的监测与评价，保障作业场所人员的身体健康，特制定职业病危害日常监测及检测、评价制度。

一、通风队是职业病危害因素监测、检测管理部门，需备专人负责整个矿区从事生产运行的作业场所的职业病危害因素的日常监测、检测、工作，建立本单位的职业病危害因素监测档案，并妥善保存。

包括以下内容：（一）监测点分布。

表1煤矿作业场所测尘点的选择和布置地点工种检测点位辅运顺槽综掘面综掘机司机综掘机作业位2运皮带司机2运皮带作业位支护工支护作业位主运顺槽综掘面综掘机司机综掘机作业位2运皮带司机2运皮带作业位支护工支护作业位主运、辅运顺槽综掘面辅运皮带司机辅运皮带头与刮板机转载点主运皮带司机主运皮带头与刮板机转载点刮板机司机刮板机与3-1盘区皮带转载点综采面综采机司机综采机回风侧5m处移架工-端头支护工回风巷10m处刮板机司机刮板机机头作业位转载机司机转载机作业位综采主运顺槽乳化液泵司机乳化液泵作业位主运顺槽皮带司机主运皮带作业位3-1盘区主运顺槽皮带司机3-1盘区主运顺槽皮带机头作业位主运大巷皮带司机3-1煤主运大巷皮带机头作业位5-1煤层给煤机司机井底煤仓给煤机作业位主运皮带司机5-1煤主运皮带作业位主驱动机房主斜井皮带司机主斜井皮带作业位值班室原煤仓顶原煤入仓皮带司机原煤入仓皮带作业位洗煤厂201皮带司机201原煤皮带机尾作业位201原煤皮带机头作业位巡检工202振动筛作业位206振动筛作业位205破碎机作业位207块煤转载皮带作业位208末煤转载皮带作业位加药工PAC加药位PAM加药位203皮带司机203手选拣矸皮带作业位701、721皮带司机701末精煤皮带尾部作业位721块精煤皮带尾部作业位洗煤厂小块皮带司机产品分级筛作业位小块皮带头部作业位701末精煤皮带头作业位放仓工籽煤仓放仓工作业位煤场铲车司机铲车作业位过磅员磅房作业位机修车间电焊工电焊作业位打磨工打磨作业位气割工气割作业位锅炉房司炉工上煤作业位表2煤矿作业场所噪声检测点的选择和布置辅运顺槽综掘面综掘机司机综掘机作业位2运皮带司机2运皮带作业位支护工支护作业位主运顺槽综掘面支护工支护作业位综掘机司机综掘机作业位2运皮带司机2运皮带作业位主运（辅运）顺槽辅运皮带司机辅运皮带与刮板机转载点作业位主运皮带司机主运皮带与刮板机转载点作业位刮板机司机刮板机与3-1盘区皮带转载点作业位采煤工作面综采机司机综采机作业位端头支护工端头支护作业位刮板机司机刮板机作业位转载机司机转载机作业位综采主运顺槽主运顺槽皮带司机主运顺槽皮带机头作业位乳化泵司机乳化泵站作业位3-1盘区主运顺槽皮带司机二采区主运顺槽皮带机头作业位主运大巷皮带司机17煤主运大巷皮带机头作业位5-1煤层给煤机司机井底煤仓给煤机作业位主运皮带司机17煤主运皮带作业位中央水泵房注水泵工注水泵作业位工人填表处主驱动机房主斜井皮带司机主斜井皮带机头作业位值班室原煤仓顶原煤入仓皮带司机原煤入仓皮带机头作业位洗煤厂1皮带司机1原煤皮带机尾作业位2原煤皮带机头作业位巡检工2振动筛作业位3破碎机作业位4振动筛作业位7块煤转载皮带作业位8末煤转载皮带作业位洗煤厂203皮带司机9手选皮带作业位4层巡检工10块煤脱泥筛作业位11-1磁选机作业位5层巡检工12末煤脱泥筛作业位13脱介筛作业位14矸石/3013块煤脱介筛作业位板框工15板框压滤机作业位清水仓工人取样位PAM工人加药位PAC工人加药位71、2皮带司机16面煤脱水离心机作业位17煤泥脱水离心机作业位18煤泥转载刮板机作业位19煤泥转载皮带作业位20煤泥入料泵作业位洗煤厂701、721皮带司机21循环水泵作业位22煤泥底流泵作业位23稀介泵作业位24块精煤皮带机尾作业位小块皮带司机产品分级筛作业位籽煤皮带机头作业位701末精煤皮带机头作业位放仓工籽煤仓放仓工作业位地磅房过磅员磅房过磅员作业位压风机房空压工工人值班室1#空压机作业位（三）噪声检测周期每季度一次。

职业病危害因素检测管理制度范本

职业病危害因素检测管理制度范本第一章总则第一条为了做好职业病危害因素检测工作，保护职工的身体健康，根据国家有关法律法规和职业病防治工作的要求，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位全部从业人员的职业病危害因素检测工作。

第三条职业卫生管理人员应当严守职业道德，忠于职守，维护职业病危害因素检测工作的公正、客观、科学和安全。

第四条本单位应当统一组织、指导本单位职业病危害因素检测工作。

第二章职责和义务第五条本单位负责组织、指导本单位职业病危害因素检测工作，明确职责，做好职业病危害因素的检测工作。

第六条职业病危害因素检测工作主要包括以下内容：（一）职业病危害因素的检测和评价；（二）职业病危害因素监测和监控；（三）职业病危害因素暴露评估；（四）职业病危害因素控制效果评价；（五）职业病危害因素检测报告的编制；（六）职业病危害因素信息管理。

第七条本单位应当配备职业病危害因素检测工作所需的仪器设备，并对其进行定期检修、校正和保养，保证其正常工作。

第八条本单位应当建立职业病危害因素检测工作的档案，包括职业病危害因素检测项目、结果，以及相关人员的培训和资质证书等。

第三章职业病危害因素检测第九条职业病危害因素检测工作应当按照国家有关标准和规定进行，确保检测结果准确可靠。

第十条职业病危害因素检测应当按照事先制定的检测方案进行，包括检测方法、检测仪器设备、样本采集和保存等。

第十一条职业病危害因素检测应当做到检测全面、及时和科学，确保检测结果具有可比性。

第十二条职业病危害因素检测结果应当及时向职业卫生管理人员报告，并根据需要采取相应的控制措施。

第十三条职业病危害因素检测工作应当遵守相关法律法规和规章制度，做到结果保密和数据真实。

第四章职业病危害因素监测和监控第十四条职业病危害因素监测和监控应当定期进行，目的是了解职工的暴露程度和健康状况，并及时采取相应的防护措施。

第十五条职业病危害因素监测和监控可以通过以下途径进行：（一）现场观测和调查；（二）环境监测；（三）生物学监测。

2021年职业病危害监测及评价管理制度

2021年职业病危害监测及评价管理制度为明确本公司的职业病危害因素种类和危害程度，根据《中华人民共和国职业病防治法》第二十七条和《工作场所职业卫生监督管理规定》第十九条、第二十条的规定，制定本制度。

一、检测及评价的管理公司后勤部负责本公司职业病危害检测及评价管理，制定检测及评价计划，建立本单位的职业病危害因素监测档案，并妥善保存。

二、检测及评价的周期每年进行一次职业病危害因素检测，每三年进行一次职业危害现状评价。

三、检测前的准备公司后勤部应根据职业卫生技术服务机构的需要提供本单位的基本信息、职业病危害基本情况、往年检测、评价资料等，并与职业卫生技术服务机构签订检测合同。

四、检测结果的报告与公布公司综合部接到检测报告后，应在三日内向管理部门报告，并将检测报告结果在公司宣传栏内公布。

五、检测中发现作业场所职业病危害因素不符合卫生标准时的处理，发现职业病危害因素超过国家标准，公司综合部负责协调各部门查找原因，限期治理，联系职业卫生技术服务机构重新检测并负责落实职业病危害现状评价报告中提出的建议和措施，及时将职业病危害现状评价结果及整改情况存入本公司职业卫生档案。

第二篇：职业病危害监测及评价管理制度职业病危害监测及评价管理制度为做好单位职业病危害检测与评价工作，使工作场所职业病危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准，有效预防职业病危害，切实保障员工健康，根据《职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》的有关规定，制定本制度。

一、职业卫生管理机构负责本单位职业病危害因素检测管理制度的实施与监督，并做好制定、修订和落实工作。

二、职业卫生管理部门牵头，负责组织各个生产车间等对生产工作场所存在的粉尘、噪音、高温、毒物等危害因素及危害点进行确定和辨识，并按照职业卫生管理标准进行定期检测及评估，确定每一个点的危害程度。

三、职业卫生管理部门负责日常监测和管理工作，建立本单位的职业病危害因素监测档案，并妥善保存。

2021年用人单位职业病危害因素定期检测管理规范

2021年用人单位职业病危害因素定期检测管理规范第一条为了加强和规范用人单位职业病危害因素定期检测工作，及时有效地预防、控制和消除职业病危害，保护劳动者职业健康权益，依据《___职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)和《工作场所职业卫生监督管理规定》(国家安全监管___号)，制定本规范。

（范本）第二条产生职业病危害的用人单位对其工作场所进行职业病危害因素定期检测及其管理，适用本规范。

（范本）第三条职业病危害因素定期检测是指用人单位定期委托具备资质的职业卫生技术服务机构对其产生职业病危害的工作场所进行的检测。

本规范所指职业病危害因素是指《职业病危害因素分类目录》中所列危害因素以及国家职业卫生标准中有职业接触限值及检测方法的危害因素。

第四条用人单位应当建立职业病危害因素定期检测制度，每年至少委托具备资质的职业卫生技术服务机构对其存在职业病危害因素的工作场所进行一次全面检测。

法律法规另有规定的，按其规定执行。

第五条用人单位应当将职业病危害因素定期检测工作纳入年度职业病防治计划和实施方案，明确责任部门或责任人，所需检测费用纳入年度经费预算予以保障。

第六条用人单位应当建立职业病危害因素定期检测档案，并纳入其职业卫生档案体系。

第七条用人单位在与职业卫生技术服务机构签订定期检测合同前，应当对职业卫生技术服务机构的资质、计量认证范围等事项进行核对，并将相关资质证书复印存档。

定期检测范围应当包含用人单位产生职业病危害的全部工作场所，用人单位不得要求职业卫生技术服务机构仅对部分职业病危害因素或部分工作场所进行指定检测。

第八条用人单位与职业卫生技术服务机构签订委托协议后，应将其生产工艺流程、产生职业病危害的原辅材料和设备、职业病防护设施、劳动工作制度等与检测有关的情况告知职业卫生技术服务机构。

用人单位应当在确保正常生产的状况下，配合职业卫生技术服务机构做好采样前的现场调查和工作日写实工作，并由陪同人员在技术服务机构现场记录表上签字确认。

2021年职业病危害因素检测及评价制度

2021年职业病危害因素检测及评价制度为了做好公司职业卫生检测工作，使作业场所职业病危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准，有效预防职业危害，切实保障员工健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》，制定本制度。

一、公司职业健康安全部在公司职业病防治领导小组的领导下，组织开展对本公司作业场所的职业病危害因素日常检测和监督检测，设立环保卫生监测站，建立本公司的职业病危害因素检测档案，并妥善保存；环保卫生监测站具体负责对公司生产作业场所职业病危害因素进行日常监测；监督检测由公司职业健康安全部每年委托具备法定资质的职业卫生技术服务机构进行。

二、职业病危害因素检测点的设定和检测周期的确定应符合GBZ159－《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》等规范要求，由公司职业健康安全部、检测人员和被检测单位职业卫生管理人员共同确定，所有的职业病危害因素每年至少检测一次，高毒物质至少每季度检测三次。

检测方法应符合国家有关标准要求。

三、检测的职业病危害因素种类主要包括作业场所空气中毒物氨、氯、二氧化硫、三氧化硫、氮氧化物、二甲苯、硫化氢等毒物和粉尘、噪声、热辐射、电离辐射等危害因素。

四、检测人员进入现场必须佩戴安全帽、工作服、防护手套、防护眼镜、防毒面罩等相关防护用品，环保卫生监测站和委托的卫生技术服务机构根据检测结果，比对国家有关工作场所有害因素职业接触限值标准做出符合性判定和评价并出具《监测报告》，并根据检测周期向公司职业健康安全部报告，由职业健康安全部填制《职业病危害因素日常检测结果告知书》，按月向受检测的各单位通报，并由受检测的单位将检测结果进行公示。

五、公司各单位接到《职业病危害因素日常检测结果告知书》后，应立即组织对检测结果异常的作业场所进行整改。

对跑、冒、滴、漏引起的现场物质超过规定标准的，必须采取有力的防护措施，责成专人处理，及时消除，杜绝事故的发生。

对暂时不能整改或整改后不能达标的作业场所，所属单位应专题报告公司立项进行整改。

职业病危害因素检测管理制度范本（2篇）

职业病危害因素检测管理制度范本职业病是指在特定的工作环境中，由于长期接触和接触剂量过大的有害因素而引起的某些疾病。

为了保护员工的身体健康，预防和控制职业病的发生，企业需要建立健全的职业病危害因素检测管理制度。

本文将介绍一个范本，详细阐述职业病危害因素检测管理制度的内容和要求。

1. 范围和目的1.1 范围本制度适用于公司内所有从事有害因素接触的员工及相关部门，包括生产车间、办公室等。

1.2 目的建立科学、规范的职业病危害因素检测管理制度，确保员工的身体健康，降低职业病发生的风险。

2. 职业病危害因素检测管理制度的基本原则2.1 预防为主采取预防措施，减少或消除危害因素的作用，降低职业病发生的风险。

2.2 综合管理按照“防范、保护、监测、防控”的原则，全面管理职业病危害因素。

2.3 适度控制根据有害因素的类型和程度，合理选择控制措施，确保其危害在可接受的范围内。

3. 职业病危害因素检测管理制度的主要内容3.1.1 危害因素识别对各岗位的工作环境进行分析，识别可能存在的职业病危害因素。

3.1.2 危害因素评价针对识别出的危害因素，进行详细的评价，包括浓度、暴露时间、频率等，确定其危害程度。

3.2 职业病危害因素的检测3.2.1 检测方法和仪器根据不同的危害因素，选择合适的检测方法和仪器，确保检测结果的准确性和可靠性。

3.2.2 检测频率根据危害因素的特点和工作环境的变化情况，制定相应的检测频率，保证及时掌握工作环境中的危害因素情况。

3.3 职业病危害因素的监测3.3.1 监测指标根据不同的危害因素，制定相应的监测指标，包括浓度、暴露时间、频率等。

3.3.2 监测方法和仪器选择科学合理的监测方法和仪器，确保监测结果的准确性和可靠性。

3.3.3 监测频率根据危害因素的特点和工作环境的变化情况，制定相应的监测频率，确保实时监测工作环境的职业病危害因素情况。

3.4.1 防控措施根据危害因素的特点和评估结果，采取相应的防控措施，包括技术措施、管理措施、个体防护等。

2021年职业危害因素检测及评价制度

2021年职业危害因素检测及评价制度1.目的为了做好公司职业病危害因素检测及评价制度，使作业场所职业病危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准，有效预防职业危害，切实保障员工健康，根据根据《___职业病防治法》、《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》、《工作场所空气中粉尘测定》、《工作场所空气有毒物质测定》、《工作场所物理因素测量》等有关规定，结合我公司实际，制定本规定。

2.适用范围本制度适用于公司各作业场所职业病危险因素的检测及评价工作，包括日常检测、评价检测、监督检测、事故性检测。

3.内容3.1公司质量安全环保部___开展对本公司作业场所的职业病危害因素日常检测和监督检测工作，为保障检测工作规范进行，应聘请经当地安监部门资质认证的职业卫生技术服务机构，并签定委托协议书，协议书内容应包括检测项目、检测时间、检测地点或岗位、检测报告书出具方式、费用结算等；3.2公司应向职业卫生技术服务机构如实提供生产工艺流程、主要原辅材料、产品、职业病危害防护设施，个人防护措施、岗位设置及接触时间等相关资料；3.3现场检测时，公司质量安全环保部应该提供必要协助，并对工作场所生产运行状况及职工职业接触情况负责；职业卫生技术服务机构对检测过程和结果负责；3.4检测人员进入现场必须佩戴安全帽、工作服、防护手套、防护眼镜、防毒面罩等相关防护用品；3.5新建、改建、扩建项目，投入使用前必须进行工业卫生评价，并整理分析结果建立技术档案；对不符合国家工业卫生标准的，禁止投产使用直至符合要求；3.6采样点、采样点的数量、采样对象以及采样时间段的选择，必须符合相关法律法规和技术标准的要求；3.7检测方法必须严格执行国家劳动卫生检测检验方法和标准进行；3.8检测项目为《高毒物品目录》中的高毒化学物，至少每个月监测一次；检测项目为《高毒物品目录》外的其余化学物质或粉尘，每年至少监测一次；检测项目为物理因素，每年至少测量一次；职业危险因素评价至少每三年进行一次；3.9对于检测结果不符合国家职业卫生接触限值的监测地点或岗位，公司应立即采取相应治理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，必须停止存在职业病危害因素的作业；职业病危害因素经治理后，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可重新作业，并应该适当增加检测次数；3.10检测、评价结果应存入公司职业卫生档案，并向所在地安监部门报告，同时向劳动者公布；3.11质量安全环保部负责对公司内职工反映的工作环境问题督促落实；3.12各部门应对本部门职业健康环境进行经常性检查，对不符合国家要求的岗位应及时建立整改方案并按计划实施，质量安全环保部负责督促整改。

2021年职业危害日常监测及评价管理制度

2021年职业危害日常监测及评价管理制度1、职业危害因素监测管理，设专职专业人员，负责日常监测和管理工作。

2、作业场所职业危害因素监测人员经资质认证合格的机构培训后，持证上岗。

3、监测仪器定期维修、检修、确保监测系统正常运行。

4、组织开展对本单位各作业场所的职业病危害因素日常监测，确保监测正常运行，建立好本单位的职业危害因素监测档案，并妥善保存。

5、所有采掘工作面、硐室、使用中的机电设备的地点、有人员作业地点都应纳入监测范围。

6、监测人员必须坚持8小时工作制，并认真填写公告栏及交接班记录。

7、监测项目及频次(1)瓦斯：采掘面每班每两时测定两次，硐室、矿井总回风巷每班测定1次，串联通风地点每班测定2次，临时停风点每天测定2次，密闭前每周测定1次；(2) 一氧化碳、二氧化碳、氨、硫化氢等有害气体每2小时监测1次；(3) 总粉尘定点短时间粉尘浓度（短时间接触浓度小于6毫克/立方），井下每月测定2次，井上每月测定1次；(4)呼吸性粉尘定点短时间粉尘浓度（短时间接触浓度小于3.5毫克/立方），每月测定1次；(5)工班个体呼吸性粉尘浓度（时间加权平均浓度 2.5毫克/立方），采掘面每xx月测定1次，其他作业场所每xx月测定1次。

每个采样工种分2个班次连续采样，1个班次内至少采集2个有效样品，先后采集的有效样品不得少于4个；(6) 粉尘中的游离二氧化硅含量（小于10毫克/立方）每6个月测定一次；8、监测结果应当存入职业卫生档案，并9、定期委托有资质的职业卫生技术服务机构对作业场所进行职业病危害检测与评价。

（1）、检测与评价结果及时向职业卫生防治领导小组、卫生行政部门报告（2）、及时在宣传栏公布10、监测中发现作业场所职业病危害因素不符合卫生标准时的及时处理2021年职业危害日常监测管理制度为了预防、控制和消除职业危害，保护员工身体健康制订本办法。

本办法适用于公司各施工生产单位。

2.术语和定义职业病----是指劳动者在工作及其他职业活动中，因接触职业危害因素而引起的，并列入国家公布的职业病范围的疾病。

2021年职业病危害因素监测与评价管理制度

2021年职业病危害因素监测与评价管理制度1 主题内容与适用范围1.1为了预防、控制和消除职业危害，保护员工身体健康制订本办法。

1.2本办法适用于公司各部门和作业区。

2 管理职责2.1安全管理人员负责组织职业危害因素的辨识、宣传、教育、防治和职业病的统计、报告等日常管理工作。

2.2安全管理人员负责为有职业禁忌的职工和职业病患者调换工作岗位，安排休养。

2.3安全管理人员负责对职业危害防治用品和设施进行日常检查，确保其处于正常状态。

2.4安全管理人员负责对职业危害防治设施进行日常维护和定期检修，保持其正常运转。

2.5站长负责为职业危害因素的宣传、教育、日常监测、保健津贴发放、个人防护用品采购和职业卫生体检等工作提供资金保证。

2.6各作业区负责本区的职业危害因素的辨识、宣传、教育、防治工作，并将本区存在和新增的职业危险因素及时向安全监察部报告。

2.7各部门和作业区必须采取综合的防治措施，采用先进技术、先进工艺、先进设备和无毒材料，控制、消除职业危害和生产单位的生产成本。

2.8员工在生产工作过程中，应严格遵守职业病防治管理制度和职业安全卫生操作规程.3管理内容与要求3.1安全管理人员每年须组织一次职业危害辨识工作，对本公司存在的职业危险因素进行辨识，辨识结果进行申报并存档。

3.2员工上岗前、离岗前和解除劳动合同前须进行职业健康体检，在岗员工每年进行一次职业健康体检，体检结果须告知本人并存档。

3.3员工上岗前须经职业卫生教育，考试合格方可上岗；在岗员工每年须经职业卫生教育和考试；职业卫生教育和考试情况须存档。

3.4不得安排有职业禁忌的员工从事与禁忌相关的有害作业。

3.5在可能发生急性职业中毒和职业病的有害作业场所，须设立警示标识，配备医疗急救药品和急救设施。

3.6安全部每年至少组织一次全公司范围内的职业危害因素检测，并将检测结果存档。

3.7按国家和集团的相关规定给员工配备符合国家质量标准的个人防护用品。

3.8员工在生产工作过程中，应严格遵守职业病防治管理制度和职业安全卫生操作规程。

职业病危害因素检测管理制度

职业病危害因素检测管理制度摘要：本文就职业病危害因素检测管理制度进行了研究和探讨，以解决职业病危害因素对员工健康造成的威胁。

本制度主要包括职业病危害因素检测的目的和任务、检测内容和标准、检测方法与仪器设备、检测人员和相关要求、检测结果的处理与上报等内容。

制度的实施能够帮助企业及时发现和控制职业病危害因素，保障员工的健康和安全。

一、引言随着经济的快速发展和工业化进程的加快，职业病危害因素对员工的健康造成了越来越大的威胁。

为了保障员工的健康和安全，公司有必要制定职业病危害因素检测管理制度，及时发现和控制职业病危害因素，保障员工的权益。

二、目的和任务1. 目的：本制度的目的是为了规范职业病危害因素的检测工作，及时发现和控制潜在的职业病危害因素，保障员工的健康和安全；2. 任务：本制度的任务是明确职业病危害因素检测的内容和标准，确定检测方法和仪器设备，明确检测人员的职责和要求，规定检测结果的处理和上报流程。

三、检测内容和标准1. 检测内容：职业病危害因素检测应覆盖公司各个工作环节，包括但不限于工作场所空气质量、噪音和振动、化学物质、生物因素、物理因素等；2. 检测标准：根据国家相关标准和规定，制定适用于公司的职业病危害因素检测标准，确保检测结果的准确性和可靠性。

四、检测方法与仪器设备1. 检测方法：根据不同的职业病危害因素，选择合适的检测方法，包括定性分析、定量分析、空气采样、噪声测量、化学分析等；2. 仪器设备：根据不同的检测需求，选用适合的仪器设备，确保检测结果的准确性和可靠性。

五、检测人员和相关要求1. 检测人员：公司应有专门的职业病危害因素检测人员，具备相关的专业知识和技能，能够独立完成职业病危害因素检测工作；2. 相关要求：检测人员应具备相关的资质证书，并定期参加职业病危害因素检测等培训，不定期进行技术交流和学习，保持专业素质的更新。

六、检测结果的处理与上报1. 检测结果处理：对检测结果进行分析和评估，确定职业病危害因素的水平和影响程度，并提出相应的控制措施；2. 检测结果上报：将检测结果及处理措施报送给相关部门和管理人员，以便及时采取相应的控制和防护措施。

2021年用人单位职业病危害因素日常监测和定期检测管理规范

2021年用人单位职业病危害因素日常监测和定期检测管理规Standard text of safety management( 安全管理规范 )单位名：_________________________负责人：_________________________日期：_________________________适用于工作计划/工作汇报/新年计划/全文可改2021年用人单位职业病危害因素日常监测和定期检测管理规范a第一章总则第一条（依据）为了加强和规范用人单位职业病危害因素日常监测和定期检测工作，预防和控制职业病危害，保障劳动者职业健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》和《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全监管总局令第47号）有关规定，制定本规范。

第二条（适用范围）本规范适用于存在职业病危害因素的用人单位对《职业病危害因素分类目录》中所列职业病危害因素的日常监测与定期检测。

煤矿的日常监测与定期检测依照煤矿有关规定执行。

第三条（定义）职业病危害因素日常监测是指用人单位根据其工作场所存在的职业病危害因素，通过购买监测技术服务、或配备检测仪器以及安设实时监测设备等方式组织对工作场所职业病危害因素进行的周期性监测。

职业病危害因素定期检测是指用人单位按照法律法规有关规定，委托具备资质的职业卫生技术服务机构对其所有工作场所的全部职业病危害因素进行的检测、评价。

第四条（方案）用人单位应将职业病危害因素日常监测和定期检测纳入年度职业病防治计划和实施方案，明确责任部门或责任人、监测周期、监测地点、监测岗位、监测时段以及定期检测委托单位、检测时间等内容。

第五条（投入）用人单位应将职业病危害因素日常监测所需设备的购置、使用、维护以及监测人员的培训费用和定期检测所需的检测评价费用纳入年度经费预算予以保障。

第六条（档案）用人单位应建立职业病危害因素日常监测和定期检测档案，并纳入用人单位职业卫生档案体系。

第七条（结果公布）用人单位应将日常监测和定期检测结果及时在工作场所公告栏中进行公布。