上海市2017年历年(补充)住房公积金缴存基数、比例、上下限一览表

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历年平均工资最低工资社会保险 公积金资料览表

历年平均工资最低工资社会保险 公积金资料览表

历年平均工资、最低工资、社会保险、公积金资料一览表
注1、社会保险自1998年起,个人缴费基数的上限从全市职工月平均工资的200%调整为300%,从2003年8月1日起,个人缴费比例由原来的7%调整为8%。

2、公积金的工资基数按照上一年度全市平均工资收入为准。

从2001年起单位和个人缴费上限从全市职工月平均工资的200%调整为300%。

3、社会保险的计算保留小数点方式为见分进角,保留到角,公积金的计算保留小数点方式为四舍五入,保留到元。

4、社会保险的自然年为当年的4月开始,到下一年度的3月。

公积金的自然年为当年的7月到下一年度的6月。

上海市补充住房公积金暂行办法-沪公积金发[1997]第24号

上海市补充住房公积金暂行办法-沪公积金发[1997]第24号

上海市补充住房公积金暂行办法正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------上海市补充住房公积金暂行办法(沪公积金发[1997]第24号1997年6月5日)第一条为了进一步深化住房制度改革,实现住房实物分配向货币分配的转化,提高职工家庭解决自住住房的能力,特建立补充住房公积金制度。

第二条凡依法足额缴纳税款的企业和自收自支的事业单位及其所属的具有本市城镇常住户口的职工,可以在市统一规定的住房公积金缴存比例的基础上,根据本办法实行补充住房公积金制度。

国家机关、差额预算事业单位和社会团体及其所属的职工,暂不实行补充住房公积金制度。

第三条补充住房公积金是一种长期住房储金,职工本人缴存的和单位为职工缴存的补充住房公积金,属于职工个人所有。

第四条上海市公积金管理中心(以下简称市公积金管理中心)是补充住房公积金的主管单位,负责补充住房公积金的归集、偿还、使用、管理和核算。

补充住房公积金的账户设立、缴存、借贷、结算、归还等金融业务,委托中国建设银行上海市分行房地产信贷部(以下简称市建行房地产信贷部)承办。

第五条实行补充住房公积金制度的单位,应当经本单位职工代表大会(外商投资企业经企业工会)讨论通过,报上级主管部门(外商投资企业报董事会)审核同意,并报市公积金管理中心备案。

第六条补充住房公积金的月缴存额等于职工本人上一年度的月平均工资乘以职工、单位的补充住房公积金缴存比例之和。

职工本人和单位的补充住房公积金的缴存比例,分别不得大于各9%和少于各1%。

具体缴存比例,根据单位的实际情况确定。

补充住房公积金月缴存额以元为单位,元以下单位四舍五入。

第七条职工本人和单位的补充住房公积金的缴存比例应当遵照本办法第五条规定的程序确定。

上海市住房公积金管理委员会关于2011年度上海市调整住房公积金缴

上海市住房公积金管理委员会关于2011年度上海市调整住房公积金缴

上海市住房公积金管理委员会关于2011年度上海市调整住房公积金缴存基数和月缴存额上下限的通知
【法规类别】房地产综合规定
【发文字号】沪公积金管委会[2011]3号
【发布部门】上海市住房公积金管理委员会
【发布日期】2011.06.16
【实施日期】2011.06.16
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
上海市住房公积金管理委员会关于2011年度上海市调整住房公积金缴存基数和月缴存额
上下限的通知
(沪公积金管委会〔2011〕3号)
各住房公积金缴存单位:
按照国务院《住房公积金管理条例》和《上海市住房公积金管理若干规定》的有关规定,经市住房公积金管理委员会第30次全体会议审议通过,现就2011年度(2011年7月1日至2012年6月30日)本市调整住房公积金缴存基数和月缴存额上下限等有关事项通知如下:
一、住房公积金缴存基数及其计算口径
各单位应按照上海市统计局计算职工月平均工资的口径计算职工月平均工资,并以职
工月平均工资作为该职工住房公积金缴存基数核定住房公积金月缴存额。

各单位应在核定职工住房公积金月缴存额后一个月内,将核定情况告知职工本人,以维护职工的合法权益。

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上海历年企业职工缴费基数、社会保险利率汇总表

上海历年企业职工缴费基数、社会保险利率汇总表

历年企业职工缴费基数、社会保险利率汇总表缴费年度上年度全市职工月平均工资缴费基数(上限/下限)记帐利率文件依据1993 356元 712/213.6 10% 沪社保综(93)第27号 1994 471元 934/280 12% 沪社保综发(1994)10号 1995 617元 1234/370 12% 沪社保综发(1995)8号 1996 773元 1546/464 12% 沪社保综发(1996)7号 1997 889元 1778/533 8.5% 沪社保综发(1997)4号1998 952元 2856/571 6.5%沪府发(1998)12号沪社保法发(1998)5号1999 1005元 3015/603 5% 沪劳保养发(1999)20号 2000 1179元 3537/707 5% 沪劳保养发(2000)24号 2001 1285元 3855/771 2.25% 沪劳保基(2001)6号2002 1480元 4440/888 2.25%沪劳保基发(2002)3号沪劳保基发(2002)11号2003 1623元 4869/974 1.98% 沪劳保基发(2003)6号沪劳保基发(2003)7号2004 1847元 5541/1108 1.98% 沪劳保基发(2004)11号沪劳保基发(2004)10号2005 2033元 6099/1220 2.25% 沪劳保基发(2005)7号沪劳保基(2005)97号2006 2235元 6705/1341 2.25%或4% 沪劳保基发(2006)7号沪劳保基发(2006)4号2007 2464元 7392/1478 3.12%沪劳保基发(2006)7号沪劳保基发(2007)48号2008 2892元 8676/1735 4.14%沪劳保基发(2006)7号沪劳保基发(2007)54号2009 3292元 9876/1975 2.25% 沪劳保基发(2006)7号沪人社基发(2008)8号2010 3566元 10698/2140 2.25% 沪劳保基发(2006)7号沪人社基发(2009)48号2011 3896元 11688/2338 沪劳保基发(2006)7号。

上海工资6000五险一金缴纳比例整理

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1. 上海户籍、非上海城镇户籍社保基数是平均月收入(即2023.1-2023.12发放的税前工资总额除以12)。

社保基数上限:16,353元(比去年上涨8.2%)社保基数下限:3,270元(比去年上涨8.2%)社保企业担当部分:35%*社保基数(21% 养老保险+ 11% 医疗保险+ 1.5% 失业保险+0.5% 工伤保险+1 % 生育保险)社保个人担当部分:10.5%*社保基数(8% 养老保险+2% 医疗保险+0.5% 失业保险)2. 外地农村户籍从7月1日开头,外地农村户籍人员可以通过过度方式缴纳社保。

4月开头基数调整为员工平均月收入(即2023.1-2023.12发放的税前工资总额除以12)。

社保企业担当部分:27.5%*社保基数(21% 养老保险+ 6% 医疗保险+ 0.5% 工伤保险)社保个人担当部分:9 %*社保基数(8% 养老保险+1% 医疗保险)新员工计算月平均工资即合同工资。

主题一:上海社保缴费最低标准机关、事业、企业、社会团体等单位的养老保险单位缴费比例为20%,个人为8%;医保单位缴费比例为10%,个人为2%;失业保险单位缴费比例为1%,个人为0.5%;生育保险单位缴费比例为1%;工伤保险单位缴费比例为0.2%至1.9%。

有雇工的个体工商户,养老保险业主缴费比例为20%,个人为8%(含业主);医疗保险业主缴费比例为10%,个人为2%(含业主);失业保险业主缴费比例为1%,个人为0.5%(含业主);生育保险业主缴费比例为1%;工伤保险业主缴费比例为0.2%至1.9%。

非正规就业劳动组织从业人员,养老保险缴费比例为28%;医保缴费比例为12%;失业保险缴费比例为1.5%;生育保险缴费比例为1%;工伤保险缴费比例为0.2%至1.9%。

上海工资6000五险一金缴纳比例

上海工资6000五险一金缴纳比例

上海工资6000五险一金缴纳比例1. 上海户籍、非上海城镇户籍2022年社保基数是2022年平均月收入(即2022.1-2022.12发放的税前工资总额除以12)。

2022年社保基数上限:16,353元(比去年上涨8.2%)2022年社保基数下限:3,270元(比去年上涨8.2%) 社保企业承当部分:35%*社保基数 (21% 养老保险 + 11% 医疗保险+ 1.5% 失业保险+0.5% 工伤保险+1 % 生育保险) 社保个人承当部分:10.5%*社保基数 (8% 养老保险 +2% 医疗保险 +0.5% 失业保险)2. 外地农村户籍从2022年7月1日开头,外地农村户籍人员可以通过过度方式缴纳社保。

2022年4月开头基数调整为员工2022年平均月收入(即2022.1-2022.12发放的税前工资总额除以12)。

社保企业承当部分:27.5%*社保基数 (21% 养老保险 + 6% 医疗保险+ 0.5% 工伤保险)社保个人承当部分:9 %*社保基数 (8% 养老保险 +1% 医疗保险)新员工计算月平均工资即合同工资。

主题一:2022年上海社保缴费最低标准机关、事业、企业、社会团体等单位的养老保险单位缴费比例为20%,个人为8%;医保单位缴费比例为10%,个人为2%;失业保险单位缴费比例为1%,个人为0.5%;生育保险单位缴费比例为1%;工伤保险单位缴费比例为0.2%至1.9%。

有雇工的个体工商户,养老保险业主缴费比例为20%,个人为8%(含业主);医疗保险业主缴费比例为10%,个人为2%(含业主);失业保险业主缴费比例为1%,个人为0.5%(含业主);生育保险业主缴费比例为1%;工伤保险业主缴费比例为0.2%至1.9%。

非正规就业劳动组织从业人员,养老保险缴费比例为28%;医保缴费比例为12%;失业保险缴费比例为 1.5%;生育保险缴费比例为1%;工伤保险缴费比例为0.2%至1.9%。

敏捷就业人员(含非全日制从业人员),养老保险缴费比例为28%;医保缴费比例为12%。

上海农村户口五险一金比例规定

上海农村户口五险一金比例规定

Don't waste the best time in unnecessary waiting and indecision.悉心整理助您一臂(页眉可删)上海农村户口五险一金比例规定1、上海社保缴费标准养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:8%医疗保险单位缴纳比例:11%;个人缴纳比例:2%失业保险单位缴纳比例:1.5%;个人缴纳比例:0.5%生育保险单位缴纳比例:1%;个人不承担缴费工伤保险单位缴纳比例:0.5%;个人不承担缴费。

随着务工人流往城镇大量涌入,城镇化的快速发展,大多数人会涉及缴纳基本社会保险,就是大家常说的五险一金。

那么,上海农村户口五险一金比例和上海城镇户口的缴纳比例一致吗?上海农村户口五险一金的比例又是多少呢?为您解答。

大家常说的社保“五险一金”,包括医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。

这是最基本的社保,几乎人人都会涉及,但是由于跨区域工作,或者持有的城镇户口和农村户口的不同似乎也有所不同。

今天和大家简谈一下上海农村户口五险一金比例是否和上海城镇户口的缴纳比例有所区别。

一、上海农村户口是否缴纳五险一金上海市市农村户籍从业人员应参加本市城镇职工基本社会保险(五险),其中用人单位应按规定缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险,个人应缴纳养老、医疗、失业保险。

自年3月1日起,上海市实施城乡职工统一的失业保险制度。

用人单位招用上海市农村户籍人员的,单位和个人均按照与城镇户籍人员一致的缴费比例缴纳失业保险费。

参加失业保险的本市农村户籍人员失业后,可进行失业登记,享受与城镇登记失业人员同等的失业保险待遇。

上海本市农村户口是可以交五险一金的,而外籍农村户口职工只能交三险一金。

二、上海农村户口五险一金缴费基数及缴纳比例1、上海社保缴费标准养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:8%医疗保险单位缴纳比例:11%;个人缴纳比例:2%失业保险单位缴纳比例:1.5%;个人缴纳比例:0.5%生育保险单位缴纳比例:1%;个人不承担缴费工伤保险单位缴纳比例:0.5%;个人不承担缴费根据上海市人力资源和社会保障局公布的最新消息显示:4月1日-3月31日的社保缴费基数,最高15108元(去年本市职工月均工资的3倍),最低3022元(去年本市职工月均工资的60%)。

公积金月缴存额上限下月提至1382元

公积金月缴存额上限下月提至1382元

本报讯记者刘昕璐!""#年度住房公积金月缴存额上限为$!$%元!从今年&月’日起至!"’"年(月)"日!本市将执行!""*年度的新规定"上海市住房公积金管理委员会昨天在官方网站发布了#关于!+"*年度上海市住房公积金缴存基数$比例和月缴存额上下限的通知%"其中明确指出!!""*年度本市的住房公积金月缴存额上限为’)#!元!较上一年度上涨’(#元"7月1日起正式实施&通知%指出!!""*年度上海市住房公积金缴存比例将维持&,不变!但自&月$日起!上海市职工住房公积金的缴存基数将由!++&年月平均工资调整为!++#年月平均工资’市统计局此前曾公布!本市职工住房公积金的缴存基数将调整为!++#年度月平均工资)!*!元"届时!各住房公积金缴存单位应按照上海市统计局计算职工月平均工资的口径!计算职工月平均工资!并以职工月平均工资作为该职工住房公积金缴存基数!核定住房公积金月缴存额"&通知%要求!各单位应在核定职工住房公积金月缴存额后一个月内!将核定情况告知职工本人!以维护职工的合法权益"自!++*年&月$日起!本市职工住房公积金的缴存基数由!++&年月平均工资调整为!++#年月平均工资"!++*年$月$日起新参加工作的职工!应以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数"!++*年$月$日起新调入的职工!以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数"缴存比例仍为各7%!!!根据&通知%!!++*年度职工本人和单位住房公积金$补充住房公积金缴存比例维持!++#年度水平不变"即!住房公积金缴存比例仍为各&,(补充住房公积金缴存比例仍为各$,至#,)取正整数*!具体比例由各单位根据实际情况确定’住房公积金月缴存额计算方法为+住房公积金月缴存额-职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例)计算到元!元以下四舍五入*.职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例)计算到元!元以下四舍五入*’补充住房公积金月缴存额计算方法同上’月缴存额下限为134元同时!本市住房公积金月缴存额上下限也随之确定’!++*年度住房公积金月缴存额上限为$)#!元!城镇个体工商户及其雇用人员,自由职业者的住房公积金月缴存额上限为!)&+元"另外!为保障低收入职工的住房公积金权益!!++*年度住房公积金月缴存额下限确定为$)%元"城镇个体工商户及其雇用人员$自由职业者的住房公积金月缴存额下限参照此标准"另外!记者查询上海市历年住房公积金缴存基数$比例$上下限时发现!近几年!每到&月$日!本市住房公积金缴存基数和缴存额上下限等会有所调整!公积金每年&月份基数调整计入的工资基数按上年度的月平均工资计算"公积金月缴存额上限下月提至1382元据新华社电世界卫生组织总干事陈冯富珍*日说!依据甲型/$0$流感疫情发展的表面现象判断!全球似乎已经处于世卫组织流感大流行警告级别的最高级(级状态"陈冯富珍计划$+日与相关国家政府举行电话会议!一旦-证据确凿.!即正式宣布提升警告级别至最高级’与此同时!世卫组织官员提醒人们不要把警告级别与疫情严重程度挂钩!避免由此引发过度恐慌’世卫组织负责卫生安全和环境事务的助理总干事福田敬二在*日举行的新闻发布会上说!从眼下甲型/$0$流感疫情看!世界正/非常,非常接近.全球流感大流行’/从表面来看!我认为已经处于第(级!.陈冯富珍*日说’根据世卫组织定义!流感大流行警告级别第(级意味着同一类型流感病毒的人际间持续传播发生在两个或两个以上地区!一场全球性疫情正在发生’眼下的第1级只是认定流感大流行/正在逼近.’如果警告级别正式提升!那么这将是世卫组织%+多年来首次将之提升到最高级别’不过!福田敬二强调!提升警告级别只是反映疫情的地理传播程度!/并不意味着疫情严重程度提高!或者越来越多人可能比现在病得更重.’世卫或宣布提升流感警告级别上海市政府新闻发言人陈启伟昨天披露!本市发现两例输入性甲型/$0$流感确诊病例’目前!上海共有$)例输入性甲型/$0$流感确诊病例’第$!例患者为男性!中国籍!$%岁!在美国某学校就读’从美国乘坐23#1&航班于(月&日’&时)"分抵达上海浦东国际机场’(月*日’"时!患者出现流涕和鼻塞症状!其家属开私家车送上海儿童医学中心发热门诊就诊!测得体温)&41!!诊断为不能排除甲型/$0$流感可能’(月$+日!上海市疾控中心检测结果为甲型/$0$流感病毒核酸阳性!复旦大学附属儿科医院诊断该患者为输入性甲型/$0$流感确诊病例’目前!该患者共有$!名密切接触者!已落实集中医学观察措施’第$)例患者为女性!中国籍!$&岁!在美国某学校就读’从美国乘坐23#1&航班于(月*日$(时1+分抵达上海浦东国际机场’患者在入境检疫通道上测量体温)&4)!)腋下*!并自述有咽痛症状!即被送至浦东新区传染病医院进行隔离诊治!经医院诊断为不能排除甲型/$0$流感可能’(月$+日!上海市疾控中心检测结果为甲型/$0$流感病毒核酸阳性!上海市公共卫生临床中心诊断该患者为输入性甲型/$0$流感确诊病例’上海市卫生部门正在会同有关部门全力追踪该航班上的密切接触者!并将分别实施集中医学观察,居家医学观察和告知随访等措施’本市再增两例甲流确诊病例香港$+日共新增%例甲型/$0$确诊个案!包括两例输入性个案,香港首例输入性二代确诊个案!以及一例尚未查明病发源头的个案!一所受影响的中学将停课两周’据介绍!两例输入性个案的确诊患者曾分别前往英国和美国’香港首例输入性二代确诊个案为一名11岁男子!没有外游历史!1日曾在香港接触一名确诊患者!源头基本可以查明!#日发病后已送往玛嘉烈医院隔离治疗!目前状况稳定’还有一例新增确诊个案尚未查明源头!患者为港岛铜锣湾区圣保禄学校的一名$(岁女生!她所在学校自$$日起停课$%天’患者&日出现发烧等病征!其#名同班同学也于#日和*日陆续出现病征!学校*日将情况通报卫生防护中心!这#人将入院接受测试’确诊患者的弟弟此前曾一度出现呼吸道感染病征!已安排入院接受测试!他所就读的小学暂无流感疫情出现’特区政府卫生署卫生防护中心总监曾浩辉曾浩辉表示!将立即对圣保禄学校进行全面的消毒清洁!$+日晚继续大力追查这名中学生患者的感染源(如果证实属于本地感染个案!全港小学,幼儿园将停课’食物及卫生局局长周一岳表示!香港已启动最高级别的流感应变戒备(疫情透明!市民理解且合作!暂不需实施港口卫生和旅行警告的新措施’虽然世界卫生组织正评估警戒级别!但香港已启动最高级别的应变计划!订下较长远的安排!应对政策不会因世卫的决定而大幅度变化’进展昨天,记者从上海市(复旦大学附属)公共卫生临床中心应急检测实验室获悉,本市已经成功分离出两株甲型H1N1流感病毒,并完成了全基因组序列测定。

上海市住房公积金管理委员会

上海市住房公积金管理委员会

上海市住房公积金管理委员会沪公积金管委会[2008]2号关于2008年度上海市住房公积金缴存基数和比例的通知各住房公积金缴存单位:按照国务院《住房公积金管理条例》和《上海市住房公积金管理若干规定》的有关规定,经2008年6月23日市住房公积金管理委员会第十八次全体会议审议通过,现就本市2008年度(2008年7月1日至2009年6月30日)住房公积金缴存基数和比例等有关事项通知如下:一、住房公积金缴存基数及其计算口径各单位应按照上海市统计局计算职工月平均工资的口径,计算职工月平均工资,并以职工月平均工资作为该职工住房公积金缴存基数,核定住房公积金月缴存额。

各单位应在核定职工住房公积金月缴存额后一个月内,将核定情况告知职工本人,以维护职工的合法权益。

自2008年7月1日起,本市职工住房公积金的缴存基数由2006年月平均工资调整为2007年月平均工资。

2008年1月1日起新参加工作的职工,应以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。

2008年1月1日起新调入的职工,以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。

二、住房公积金缴存比例2008年度职工本人和单位住房公积金、补充住房公积金缴存比例维持2007年度水平不变。

即,住房公积金缴存比例仍为各7%;补充住房公积金缴存比例仍为各1%至8%(取正整数),具体比例由各单位根据实际情况确定。

三、住房公积金月缴存额计算住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例(计算到元,元以下四舍五入)+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例(计算到元,元以下四舍五入)。

补充住房公积金月缴存额计算方法同上。

四、住房公积金月缴存额上下限2008年度住房公积金月缴存额上限为1214元,城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额上限为2082元。

2013年4月1日起上海社保缴纳基数.比例及费用

2013年4月1日起上海社保缴纳基数.比例及费用
合计比例(包括1.6%残障金)
30.1%
9%
39.1%
合计缴费(不包括1.6%残障金)
669
212元
881
合计缴费(包括1.6%残障金)
706元
212元
918元
三、上海市住房公积金缴存基数、比例、上下限一览表(城镇户籍为强制性缴纳)
年度
缴存基数
缴存比例
下限
上限
单位
个人
2012年7月-2013年7月
1450-12993

项目
缴费基数
2346
缴纳比例
合计
企业
个人
1
养老保险
2012年上海市月平均工资 为4692元,个人缴纳社会 保险费的基数按月平均工 资的50%确定,即2013年 缴费基数为2346元.每年 递增5%逐步过渡到60%
22%
8%
30%
2
医疗保险
6%
1%
7%
3
工伤保险
0.5%
-
0.5%
4
残障金
1.6%
-
1.6%
7%
7%
204元
1820元
注:上海户籍人员需要支付档案管理费为:100元/人/年(区职介中心统一收取)
2013年4月1日起上海社保缴纳基数及比例
2013年4月社保缴费基数做了如下调整:五险人员缴费基数由原来的2599元,调整为现在的2815元;三险人员缴费基数由2012年的1949元,调整到2346元;
一、2013年4月1日起五险缴费标准(适用于上海户籍和外地城镇户籍):2815*49.6%=1397元
0%
0.8%
4
失业保险
1.7%

上海2017年社保政策最新规定

上海2017年社保政策最新规定

上海2017年社保政策最新规定2017年的上海,社保方面的政策是最让人关注的,2017年上海社保的最新政策是什么内容?上海社保缴费基数又是什么?2017年上海社保政策这个问题由店铺来为您解答!2017上海社保政策法规从2017年1月1日起,在保障参保人员社会保险待遇水平和社保基金正常运行的前提下,进一步降低本市部分职工社会保险的费率水平。

养老、医疗和失业保险三个险种,总体费率下降2.5个百分点,预计今年减轻企业负担约135亿元。

从上海的调整来看,只是下调了企业缴费的部分,个人缴费的部分为什么不调呢?首都经贸大学教授庹国柱告诉《每日经济新闻(博客,微博)》记者,个人缴费的部分都是进入到个人账户中,类似于个人的一种储蓄,现在零存,退休后零取,降低没有实际意义。

个人缴费比例没有列入下调根据上海市政府的此次政策,具体调整方案为,养老保险企业的单位缴费费率下调1个百分点,即从21%降到20%。

医疗保险单位缴费费率下调1个百分点,即从11%调整为10%。

失业保险单位缴费费率下调0.5个百分点,即从1.5%调整为1%。

养老、医疗和失业保险三个险种,总体费率下降2.5个百分点,预计2017年全年可减轻企业负担约135亿元。

值得注意的是,上海市政府下调的是社保中企业缴费的比例,个人缴费的比例没有列入下调之列。

要想个人收入增加,只能等着企业减负后给我们涨工资了。

实际上,早在今年的全国两会中外记者见面会上,国务院就再次提出,“五险一金”从总体上看还是有适当调整的空间。

阶段性地、适当地下调“五险一金”的缴存比例是可以做的。

《每日经济新闻》记者采访多位业内人士,和其他国家相比,国内社保缴费比例高一直是业界争议的焦点。

缴费比例高,首先承受不起的就是企业,尤其是一些小微企业,已率先领到了降费“红包”。

去年底以来,天津、重庆、荆门等多地政府已出台文件降低小微企业或有困难企业的社保费率。

企业少缴退休后领取无影响?在北京上班的柳芳从事IT行业,税前工资一万元出头,在别人看来是收入可观,但是,每个月月中发工资的时候,看到工资条时她总是苦笑。

上海市历年(补充)住房公积金缴存基数、比例、上下限一览表

上海市历年(补充)住房公积金缴存基数、比例、上下限一览表
5%
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2008.7—2009.6
上年月平均工资
7%
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1214元
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1%—8%
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710元

2003.7—2004.6
上年月平均工资
7%
7%
682元
136元
6%
6%
584元
116元
5%
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486元
98元
上年月平均工资低于535元(含535元):不低于50元
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1%—8%
780元

2004.7—2005.6
上年月平元
6%
6%
5%
5%
5%
5%
71.2元
10元
1994.7—1995.6
上年月平均工资
5%
5%
100元
20元
1995.7—1996.6
上年月平均工资
5%
5%
125元
37元
1996.7—1997.6
上年月平均工资
5%
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154元
46元
1997.7—1998.6
上年月平均工资
6%
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214元
54元
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1998.7—1999.6
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2005.7—2006.6
上年月平均工资
7%
7%
854元
64元
6%

2008年度上海市住房公积金缴存基数和比例的通知

2008年度上海市住房公积金缴存基数和比例的通知

2008年度上海市住房公积金缴存基数和比例的通知发布日期:2008-06-24 上海市住房公积金管理委员会沪公积金管委会[2008]2号各住房公积金缴存单位:按照国务院《住房公积金管理条例》和《上海市住房公积金管理若干规定》的有关规定,经2008年6月23日市住房公积金管理委员会第十八次全体会议审议通过,现就本市2008年度(2008年7月1日至2009年6月30日)住房公积金缴存基数和比例等有关事项通知如下:一、住房公积金缴存基数及其计算口径各单位应按照上海市统计局计算职工月平均工资的口径,计算职工月平均工资,并以职工月平均工资作为该职工住房公积金缴存基数,核定住房公积金月缴存额。

各单位应在核定职工住房公积金月缴存额后一个月内,将核定情况告知职工本人,以维护职工的合法权益。

自2008年7月1日起,本市职工住房公积金的缴存基数由2006年月平均工资调整为2007年月平均工资。

2008年1月1日起新参加工作的职工,应以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。

2008年1月1日起新调入的职工,以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。

二、住房公积金缴存比例2008年度职工本人和单位住房公积金、补充住房公积金缴存比例维持2007年度水平不变。

即,住房公积金缴存比例仍为各7%;补充住房公积金缴存比例仍为各1%至8%(取正整数),具体比例由各单位根据实际情况确定。

三、住房公积金月缴存额计算住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例(计算到元,元以下四舍五入)+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例(计算到元,元以下四舍五入)。

补充住房公积金月缴存额计算方法同上。

四、住房公积金月缴存额上下限2008年度住房公积金月缴存额上限为1214元,城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额上限为2082元。

度社保和公积金基数调整通知

度社保和公积金基数调整通知

关于2017年度社保和公积金缴费基数调整通知各位同事,
根据相关规定,每年7月将会进行社保和公积金缴费基数的调整,2017年7月-2018年6月年度的具体内容如下:
一、员工社保和住房公积金的缴存基数,为员工本人2016年全年工资总额(包括奖金、津贴补贴、加班工资等)的月平均数。

超过或低于上下限的,则按上下限为准。

二、2017-2018年度社保各险种的缴费基数范围如下:
三、调整后的社保、住房公积金基数将在2017年7月工资中体现,因每月工资为预扣下月费用,因此7月工资同时需要补调上月差额。

如有疑问,请及时咨询人力资源部
人力资源部
2017年7月5日。

公积金缴纳比例有哪些档次

公积金缴纳比例有哪些档次

公积金缴纳比例有哪些档次公积金最低档次是多少公积金最低档次是职工上一年度月平均工资的5%。

也就是说,最低的缴费基数为职工上年度实际月平均工资,职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

如果平均工资低于当地政府规定的本地区最低工资标准的,则是按照本地最低工资标准进行缴纳的。

住房公积金的缴费基数有上下限之分,不同的地区其缴存比例也不尽相同。

具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订的,按照国家的标准来看,国家规定是不超过12%,不低于5%。

其中,职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

公积金自由职业怎么交【1】用户需要凭借个人身份证及本市社会保险缴费凭证原件及复印件到公积金管理办理个人缴存登记。

【2】随后按照只有职业的缴纳标准进行缴纳,应不低于省政府公布的当年养老保险缴费基数,且不低于本人上年度的住房公积金缴存基数。

【3】开立账户后申请人每月按时汇缴公积金,正常用缴存六个月以后可以按相关规定申请公积金贷款。

公积金扣缴比例怎么算住房公积金扣缴比例不是算出来的,而是按照规定由公司决定的,规定住房公积金的缴存比例是5%到12%,在这个比例区间内单位及个人自行选择,一般是单位决定给你缴纳多少,有相关的规章制度的,工资越高缴存比例会越高。

比如你的工资是每个月8000元,按照12%是比例缴纳,个人每个月需要缴纳960元。

住房公积金扣缴比例个人和用人单位1:1等额,就是个人缴纳多少公司就缴纳多少,比如你每个月自己缴纳960元的公积金,那么公司也要给你缴纳960元的公积金,而这1920元是都进入公积金的个人账户的,因为公积金是没有公共账户的,各地缴纳比例不完全一样,有些公司,个人缴存比例会高于公司缴存比例,但是很少见这种模式。

若是你觉得自己的公积金扣款比例过高,或者是过低,只能与自己所在的公司商量了,不能自己决定每个月缴纳多少的。

一般来说,大家都喜欢自己的公积金缴存比例按最高的来,就是12%的比例缴纳,毕竟这样能够拿到公司更多的钱。

上海公积金月缴存额计算

上海公积金月缴存额计算

上海公积⾦⽉缴存额计算店铺⼩编在《上海公积⾦缴存⽐例是多少上海公积⾦调整政策》⼀⽂中已经给⼤家介绍了最新的上海公积⾦缴存⽐例,下⾯将继续为⼤家介绍上海公积⾦缴存额计算及上下限。

上海公积⾦⽉缴存额计算住房公积⾦⽉缴存额=职⼯本⼈上⼀年度⽉平均⼯资×职⼯...想要了解更多关于上海公积⾦⽉缴存额计算的知识,跟着店铺⼩编⼀起看看吧。

上海公积⾦⽉缴存额计算住房公积⾦⽉缴存额=职⼯本⼈上⼀年度⽉平均⼯资×职⼯住房公积⾦缴存⽐例+职⼯本⼈上⼀年度⽉平均⼯资×单位住房公积⾦缴存⽐例。

补充住房公积⾦⽉缴存额计算⽅法同上。

上海⽉缴存额上下限(⼀)度⽉缴存额上限住房公积⾦按职⼯本⼈和单位各7%的缴存⽐例所对应的⽉缴存额上限为2996元。

补充住房公积⾦按职⼯本⼈和单位各5%的缴存⽐例所对应的⽉缴存额上限为2140元。

(⼆)度⽉缴存额下限住房公积⾦按职⼯本⼈和单位各7%的缴存⽐例所对应的⽉缴存额下限为322元。

此外,城镇个体⼯商户及其雇⽤⼈员、⾃由职业者的住房公积⾦⽉缴存额上限为5136元,⽉缴存额下限为322元。

对部分实⾏承包、提成等薪酬制度的单位职⼯,经市公积⾦管理中⼼审核通过,可按该单位和职⼯协商确定的⽉缴存额缴存,但不低于322元。

上海公积⾦调整注意事项(⼀)为⽅便单位办理,与社保基数调整同步,优化营商环境,2019年度基数调整从2019年1⽉⾄3⽉申报缴存基数,4⽉起调整住房公积⾦缴存基数、⽐例以及⽉缴存额上下限,各单位应当提前做好经费和预算安排,切实维护缴存职⼯合法权益。

(⼆)度基数调整采⽤⽹上调整为主的⽅式,具体可登陆上海住房公积⾦⽹的基数调整专栏查阅、下载和直接办理。

(三)各单位在汇缴6⽉份住房公积⾦后,应当及时办理基数调整,原则上在7⽉份完成。

以上就是店铺⼩编为⼤家整理的相关资料,在⽇常的⽣活中,我们应该对⼀些常⽤的法律知识有所了解,这样才能在我们需要帮助的时候运⽤法律知识来维护⾃⼰权利。

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1996.7—1997.6
上年月平均工资
5%
5%
154元
46元
1995.7—1996.6
上年月平均工资
5%
5%
125元
37元
1994.7—1995.6
上年月平均工资
5%
5%
100元
20元
1993.7—1994.6
上年月平均工资
5%
5%
71.2元
10元
1992.7—1993.6
7%
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1820元
180元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2011.7—2012.6
上年月平均工资
7%
7%
1636元
156元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2010.7—2011.6
上年月平均工资
7%
7%
1498元
134元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2009.7—2010.6
上海市历年(补充)住房公积金缴存基数、比例、上下限一览表
注:灰色格表示补充公积金缴存比例和上下限。
年度
缴存基数
缴存比例
上限
下限
个人
单位
2016.7—2017.6
上年月平均工资
7%
7%
2494元
282元
6%
6%
5%
5%
1%—5%
1%—5%
1782

2015.7—2016.6
上年月平均工资
7%
7%
2290元
1%—8%
1%—8%


1999.7—2000.6
上年月平均工资
7%
7%
282元
84元
6%
6%
242元
72元
5%
5%
200元
60元
1%—8%
1%—8%


1998.7—1999.6
上年月平均工资
6%
6%
228元
54元
1%—9%
1%—9%


1997.7—1998.6
上年月平均工资
6%
6%
ห้องสมุดไป่ตู้214元
54元
上年末月基本工资
5%
5%

10元
1991.5—1992.6
上年末月基本工资
5%
5%

10元
上年月平均工资
7%
7%
682元
136元
6%
6%
584元
116元
5%
5%
486元
98元
上年月平均工资低于535元(含535元):不低于50元
1%—8%
1%—8%
780元

2002.7—2003.6
上年月平均工资
7%
7%
622元
124元
6%
6%
532元
106元
5%
5%
444元
88元
上年月平均工资低于490元(含490元):不低于44元
254元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2014.7—2015.6
上年月平均工资
7%
7%
2116元
226元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2013.7—2014.6
上年月平均工资
7%
7%
1970元
204元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2012.7—2013.6
上年月平均工资
1%—8%
1%—8%
710元

2001.7—2002.6
上年月平均工资
7%
7%
540元
108元
6%
6%
462元
92元
5%
5%
386元
78元
下岗职工:不低于32元
1%—8%
1%—8%


2000.7—2001.6
上年月平均工资
7%
7%
330元
100元
6%
6%
282元
84元
5%
5%
236元
70元
下岗职工:不低于32元
上年月平均工资
7%
7%
938元
70元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2005.7—2006.6
上年月平均工资
7%
7%
854元
64元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2004.7—2005.6
上年月平均工资
7%
7%
776元
64元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2003.7—2004.6
上年月平均工资
7%
7%
1382元
134元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2008.7—2009.6
上年月平均工资
7%
7%
1214元
134元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2007.7—2008.6
上年月平均工资
7%
7%
1034元
106元
6%
6%
5%
5%
1%—8%
1%—8%


2006.7—2007.6
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