课程体系建设--调研报告
精品课程建设调研报告
精品课程建设调研报告
一、调研背景和意义:
首先,我们需要介绍为什么要进行精品课程建设的调研,这项
调研对于教育教学领域有何意义和价值。
可以从提高教学质量、促
进教育教学改革、满足社会需求等方面进行阐述。
二、调研方法:
接下来,我们需要详细描述调研的方法和步骤,包括问卷调查、访谈、实地观察等,说明采取这些方法的原因和可行性。
三、调研结果分析:
在调研报告中,需要对所获得的数据和信息进行分析和总结,
包括精品课程建设的现状、存在的问题和不足,以及成功的案例和
经验。
四、存在问题和挑战:
在分析调研结果的基础上,需要指出当前精品课程建设中存在的问题和挑战,可能涉及教师培训、教学资源不足、评价体系不完善等方面。
五、发展趋势和建议:
最后,需要对精品课程建设的发展趋势进行展望,提出针对性的建议和措施,包括加强师资队伍建设、优化课程设置、加大教学投入等方面。
综上所述,一份完整的精品课程建设调研报告需要全面、客观地呈现调研结果,提出可行的建议,为精品课程建设的持续改进和发展提供有力支持。
希望以上内容能够满足你的要求。
以就业为导向的中职会计专业实践型核心课程体系建设研究的调研报告
一
部 门。 直 接 对 口就 业 率 相 对 较 低 : 毕 业生就业领域不 断扩大 , 所 从 事 的 行 业 趋 于 多 样 化 。毕 业 生 就 业 的 岗 位 占 比较 大 的 依 次 是 : 出纳岗、 收银
岗、 文员岗 、 统计 岗、 营销员岗 、 库管员岗等。 ( 五) 关 于 从 业 资 格 的 取 得
( 四) 关于就业 岗位的分布
毕 业 生 的 就 业 岗 位 主 要 分 布 在 经 营 规 模 小 、经 济 业 务 不 复 杂 的 中
小企业 、 私营企业 、 服务行业等。 工 作 岗位 的 性 质 , 并 不 完 全 集 中 在 财 务
中职 会 计 专 业 实 践 型 核 心 课 程 体 系 建 设 研 究 ,也 就 成 为 一 个 非 常 重 要
主要 就 业 岗位 和专 业 对 口程 度 、 学 生 继 续 学 习 的要 求 等 。在取 得 大量 原
在 实 际 调 研 中发 现 。 凡会计类岗位招聘 , 用 人 单 位 都 以其 拥 有 会计 从业资格证为前提条件 。 用 人 单 位 对 会 计 电算 化 、 计 算 机 等 级 证 书 也 比 较注重 , 要 求 会 计 人 员 必 须 具 备 一 定 的 计 算机 操 作 和应 用 能 力 。 中 职 学
技能的实用性不强 , 选择的人数较少。
( 三) 关 于 课 程体 系 的 实 施
学 生 普 遍 认 为 专 业 课 的 设 置 没 有 考 虑 行 业 的特 点 、有 些 专 业 课 的
目前 中职 会 计 专 业 学 科 型 课 程 体 系 的设 置 与 职业 能 力 培 养 和 市 场
需 求 脱 节 .培 养 的 毕 业 生 岗 位 胜 任 能 力 不 强 。 难 以 彰 显 职 业 教 育 的特
贯通培养项目基础教学阶段课程体系建设研究
贯通培养项目基础教学阶段课程体系建设研究【摘要】本文主要围绕贯通培养项目基础教学阶段课程体系建设展开研究。
在介绍了背景知识、研究目的和研究意义。
接着在分别从国内外研究现状、课程体系建设理论探讨、实施方法与步骤分析、评价体系建构以及案例分析等方面展开讨论。
结论部分总结了研究成果,展望未来的发展方向,并给出了研究启示。
通过本文的研究,可以为贯通培养项目基础教学阶段的课程体系建设提供一定的理论与实践指导,对于推动教育质量的提升具有重要意义。
【关键词】贯通培养项目、基础教学阶段、课程体系建设、研究、国内外研究现状、理论探讨、实施方法、评价体系、案例分析、成果总结、展望未来、研究启示1. 引言1.1 背景介绍贯通培养项目是指在高等教育中为了培养学生的综合能力和素质,促进各学科之间的交叉融合和产学研用的结合而开展的一种教育方式。
随着社会的发展和教育理念的更新,越来越多的高校开始重视贯通培养项目的建设。
基础教学阶段是学生接受高等教育的重要阶段,其课程体系建设对培养学生的综合素质和能力至关重要。
当前,很多高校在贯通培养项目基础教学阶段的课程体系建设方面存在着一些问题,比如课程之间的割裂性、实践性不够等。
加强对贯通培养项目基础教学阶段课程体系建设的研究具有重要的现实意义。
本研究旨在探讨贯通培养项目基础教学阶段课程体系的建设,旨在为高校在贯通培养项目建设中提供参考。
通过对国内外研究现状的分析、课程体系建设理论的探讨以及实施方法与步骤的分析,本研究将为贯通培养项目基础教学阶段的课程体系建设提供新思路和建议。
1.2 研究目的研究目的是为了探讨贯通培养项目基础教学阶段课程体系建设的重要性和必要性,辅助相关教育机构和教育管理部门更好地进行教学改革和课程更新。
通过研究课程体系建设的理论探讨和实施方法与步骤分析,旨在提升教育教学质量,促进学生全面发展和职业能力提升。
通过构建评价体系和进行案例分析,可以为其他教育机构提供借鉴和参考,推动全国范围内的教育教学水平提高和人才培养质量提升。
课程体系构建调研论证报告
课程体系构建调研论证报告第一篇:课程体系构建调研论证报告矿山机电专业课程体系建设调研报告一、课程体系建设的指导思想1、强调课程体系的构建原则是以理论知识够用为构架,以实际应用为目标,以就业落脚点,为形成突出实践应用特点的理论课程体系。
矿山机电专业课程体系建设,涉及课程的性质特点,内容的整合、重组,教材的编写和教学方法的变革,其目的是与市场人才规格需求零接轨,与就业相结合。
在课程体系设计中,理论课程以实际应用为目标,教学内容紧密结合专业核心能力对理论知识的要求,把专业(行业)职业资格认证内容导入课程体系,融进教学内容,纳入教学计划,并在教学中认真落实。
2、优化课程体系结构与教学内容选择。
矿山机电专业课程体系的建立,必须依据人才培养的细化目标,并不断优化每门课程的结构及教学内容的选择。
将绝大多数专业的课程调整为五大模块式课程体系,即:公共课与基础课、职业技术基础课、职业技术综合课、职业能力专项训练和选修课。
实践课程所占比例也大大提高。
职业技术及能力模块课程实现有机衔接,逻辑关联,使课程间具有连贯性和递进关系。
职业技术基础课、职业技术综合课和职业能力专项训练课程分段设置,循序渐进、由浅到深、由易到难,按先基础后提高的原则进行安排。
3、探索理论教学与实践训练为一体的课程教学模式。
矿山机电专业课程实践教学采用系列化、层次化模式。
设有配合课程教学内容的实验、培养某种技能的实训、专业的或社会性的实践,形成专业系统知识和技能为一体的训练模式。
4、课程体系与职业资格或专业技术认证相一致的策略。
矿山机电专业课程体系设计,建立与岗位或专业核心能力相关的专业技术或职业资格等级证书认证服务的课程,体现专业技能与证书的一致性,真正提升学生的就业竞争力。
二、课程体系构建策略1、编制新教学计划及课程教学大纲。
教学计划是贯彻落实课程方案和过程的纲领文件,体现课程的体系结构。
教学大纲是教学计划对课程内容界定和对课程教学环节的具体要求,教学工作的重要依据,也是教学质量的重要保障,没有教学大纲规范的教学是盲目的,很难做到教学目标和人才培养目标的双重体现。
课程体系构建调研论证报告记录
课程体系构建调研论证报告记录————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:矿山机电专业课程体系建设调研报告一、课程体系建设的指导思想1、强调课程体系的构建原则是以理论知识够用为构架,以实际应用为目标,以就业落脚点,为形成突出实践应用特点的理论课程体系。
矿山机电专业课程体系建设,涉及课程的性质特点,内容的整合、重组,教材的编写和教学方法的变革,其目的是与市场人才规格需求零接轨,与就业相结合。
在课程体系设计中,理论课程以实际应用为目标,教学内容紧密结合专业核心能力对理论知识的要求,把专业(行业)职业资格认证内容导入课程体系,融进教学内容,纳入教学计划,并在教学中认真落实。
2、优化课程体系结构与教学内容选择。
矿山机电专业课程体系的建立,必须依据人才培养的细化目标,并不断优化每门课程的结构及教学内容的选择。
将绝大多数专业的课程调整为五大模块式课程体系,即:公共课与基础课、职业技术基础课、职业技术综合课、职业能力专项训练和选修课。
实践课程所占比例也大大提高。
职业技术及能力模块课程实现有机衔接,逻辑关联,使课程间具有连贯性和递进关系。
职业技术基础课、职业技术综合课和职业能力专项训练课程分段设置,循序渐进、由浅到深、由易到难,按先基础后提高的原则进行安排。
3、探索理论教学与实践训练为一体的课程教学模式。
矿山机电专业课程实践教学采用系列化、层次化模式。
设有配合课程教学内容的实验、培养某种技能的实训、专业的或社会性的实践,形成专业系统知识和技能为一体的训练模式。
4、课程体系与职业资格或专业技术认证相一致的策略。
矿山机电专业课程体系设计,建立与岗位或专业核心能力相关的专业技术或职业资格等级证书认证服务的课程,体现专业技能与证书的一致性,真正提升学生的就业竞争力。
二、课程体系构建策略1、编制新教学计划及课程教学大纲。
教学计划是贯彻落实课程方案和过程的纲领文件,体现课程的体系结构。
学校课程设置调研报告
学校课程设置调研报告引言:学校课程设置是构建学生知识结构和培养综合能力的核心任务之一。
为了探索学校课程设置的现状和优化方向,本调研报告对几所具有代表性的学校进行了深入调查,旨在总结经验并提出建议,以推动学校课程设置的发展。
一、背景分析:学校课程设置作为学校教育的核心内容,对学生的职业规划和综合能力培养至关重要。
然而,当前一些学校的课程设置存在一些问题,比如缺乏针对性和灵活性,以及过于强调知识的灌输等。
二、课程目标和定位:调研发现,学校课程设置的目标和定位主要包括三个方面:基础知识的掌握、能力的培养和素质的提升。
基础知识是学生发展的基础,而能力培养则关乎学生将来的职业发展,素质的提升则能全面培养学生的个性和素养。
三、核心课程设置:在调研的学校中,核心课程设置主要包括语文、数学、英语和科学等学科。
这些课程作为学生综合素质教育的基石,既注重了学科知识的传授,又注重了学生思维能力的培养,形成了科学、全面、协调的课程体系。
四、选修课程设置:选修课程的设置应根据学生的兴趣、特长和未来发展方向,提供多样化的选择。
在调研中,一些学校提供了音乐、美术、体育、舞蹈和科技等领域的选修课程,以满足学生个性化发展的需求。
五、课程间的衔接与整合:优秀的课程设置需要实现课程间的衔接与整合。
调研中发现,很多学校在不同学科之间设置了交叉的知识点,通过跨学科融合的教学方式,促进学生对知识的理解和应用。
此外,一些学校还通过项目式学习等方式,将不同学科的知识有机结合,提升学生的综合能力。
六、课程设置的灵活性:灵活性是对抗当前学校课程设置普遍存在的缺点之一。
学校应根据学生的需求和时代的变化,灵活调整课程设置。
调研中了解到一些学校注重引入新的学科和课程,例如信息技术、心理教育等,以适应现代社会的需求。
七、教材的选择与更新:教材的选择和更新也是学校课程设置的重要方面。
一些学校通过建立教材筛选机制和与出版社的合作来确保所选教材的质量。
同时,学校还注重定期更新教材,以适应学科知识的更新和发展。
课程体系建设
课程体系建设1、建设内容人才培养的关键就是以就业导向进行课程体系设计,按照“产业+企业+专业”的校企共建专业模式,实施与职业岗位工作过程对接的情境教学、理实一体项目工作室教学,开发基于工作过程的科目课程,科学构建以“双证融通情境教学工学结合”的模块化课程体系。
该课程体系应以岗位群所需职业能力为框架,以技能训练为主线,按照基本职业素质、双证融通情境教学、职业定位顶岗实习三个模块七类课程若干个项目单元进行模块化建构,设计模块化课程体系。
针对学院服务湖南及周边省份计算机网络工程、网络基础、计算机信息技术等岗位要求,构建工学结合人才培养模式,通过四步法系统构建“基于工作过程导向”的工学结合模块式项目课程。
图16 课程体系设置步骤图(1)确定培养职业岗位工作能力的模块化科目课程以双证融通模式设计课程,在教学单元基本内容的设计上将.岗位群内完成典型工作任务所需的关键知识和能力分解为模块化教学单元,并按实际培养的需要划分成一组核心课程和实训项目,形成按岗位职业资格标准要求对应的课程和技能综合实训项目。
同时,要克服高职课程内容的重叠,减少课时数量和课程门数,使课程的功能取向和整个系统的取向一致,通过各门科目的相互配合和协调发展达到课程体系的最佳状态。
计算机网络技术专业双证融通情境教学工学结合模块化课程体系科目课程构成如表所示:专家座谈会于基型典计作工算合作分析岗位过程机网络技位作设计岗合术图17 模块化科目课程开发共建流程图2()建立以就业导向和职业能力培养为目标的课程体系(群)所需职业能力为框架、以技能训练为主本专业以就业岗位线、以工作实践为起点,把本专业所涉及到的职业活动分解成为若干相对独立的工作项目,形成突出能力培养、与上岗对接的双证融通情境教学工学结合的模块化课程体系,以全新的模式组织教学。
本专业从07年开始,全面打破学科体系结构,以国家计算机技术与软件专业技术资格考试大纲为依据选择教学内容,设置课程大纲。
课程体系改革调研报告
“基于工作过程”的课程体系改革调研报告一、指导思想与培养目标1.指导思想以市场为导向、以行业需求为依据、以能力为基础、以学生为中心、全面改革课程体系,制定人才培养方案。
2.培养目标本专业培养德、智、体、美全面发展,具有与本专业相适应的文化知识、专业知识和良好的职业道德,能够从事中小型企业网络组建、维护和管理工作,网站开发、建设与维护工作,系统集成工作,计算机及网络产品的营销及售后服务等工作的高素质技能型专门人才。
二、培养规格和职业岗位群1.培养规格(1)政治思想方面在企业访谈过程中,多数公司都毫无例外地谈到了网络专业人才综合素质培养的问题。
在知识经济快速发展的时代,毕业生仅仅掌握已有的知识是完全不够的,重要的是要有一种综合的能力,即通常所说的专业素质。
尽管企业招聘时比较看重应聘者的工作经验,但素质与经验二者并不矛盾。
招聘时考虑的是工作的关联性、有效性及成本最小化,而一旦进入工作角色后,注重的不仅是曾经做过什么,更是以后能做什么,要求员工在工作中能够应对经常变化的客观情况。
加强职业道德和社会责任感的教育是一个大家都认为重要但实际上很容易被忽视的问题。
这些问题不易被察觉,也无法提供定量的分析和评价;而一旦出现问题,损失则可能很大。
不少管理者抱怨有些员工跳槽太频繁,往往更多地考虑个人的待遇,而不太考虑集体和社会利益。
可见,价值观的问题已经排在专业技术问题前面了(2)知识结构方面掌握计算机网络系统的基本知识,熟练掌握网络操作系统的安装、配置与管理;掌握当前行业中主流程序设计语言、数据库管理系统、计算机网络组建及管理和维护的知识;掌握计算机软硬件安装、调试、维护、销售的基本知识;掌握网页设计、网站开发维护、管理的基础知识;了解相应的法律法规。
(3)职业能力方面具有持续学习的能力;具有团队合作、交流沟通及协调能力;具有计算机系统安装和维护能力;具有计算机网络系统组建、管理和维护的能力;具有网页设计制作、网站开发和维护及管理的能力;具有计算机及网络产品的营销及售后服务的能力;具有计算机信息处理能力。
优质核心课程建设调研报告
优质核心课程建设调研报告本次调研旨在深入了解当前学校核心课程建设的情况,从而为教学改革和提高教育质量提供参考。
调研团队采取问卷调查和实地走访相结合的方式,对学校师生和教学管理人员进行了深入的访谈和观察。
以下为调研报告的主要内容:一、课程设置情况通过调研发现,学校整体上对核心课程的设置比较完善,包括语文、数学、英语、科学等学科均有相应课程。
同时,课程设置也体现了多样化和个性化的特点,为学生提供了广泛选择的空间。
二、教学手段和方法在教学手段和方法上,学校普遍倡导探究式学习和交互式教学,注重培养学生的实践能力和创新意识。
同时,通过调研发现,学校在信息技术教育方面也非常重视,积极利用多媒体等现代技术手段进行教学。
三、教师队伍建设在教师队伍建设方面,调研发现学校注重教师培训和专业发展,鼓励教师参加各类教育学术交流和研修活动,提升教师教学水平和专业素养。
四、课程评价和考核学校注重课程评价和考核的全面性和科学性,通过多种方式对学生进行定期考核和评价,并及时反馈,帮助学生发现不足和提高学习效果。
综上所述,学校在核心课程建设方面取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。
建议学校继续加大力度,进一步完善核心课程建设,提高教学质量,为学生的全面发展和未来的发展奠定良好基础。
此外,建议学校在核心课程建设方面,可以加强跨学科的融合,推动不同学科之间的交叉学习和合作,培养学生的综合思维能力和创新能力。
同时,也建议学校加强课程的差异化管理,关注每个学生的个性发展,为学生提供更加个性化的学习支持和指导。
另外,学校还可以积极倡导项目化学习和实践性教学,鼓励学生参与社会实践和创新项目,培养学生的实际动手能力和团队合作精神。
此外,学校还可以加强与家庭和社区的互动,形成教育共同体,共同关注学生的成长和发展。
最后,建议学校建立健全的质量评估体系,加强对核心课程建设的监督和评估,及时发现问题并进行改进。
同时,学校应注重教师的专业发展和激励政策,提高教师的教学水平,保障核心课程建设的质量和可持续发展。
课程体系构建研究开题报告
课程体系构建研究开题报告研究背景与目的随着教育的不断发展,课程体系构建成为关注的焦点之一。
传统教学方法往往注重知识的传授,而忽视了学生的个性化需求和实际应用能力的培养。
因此,构建符合学生需求和社会要求的课程体系变得尤为重要。
本研究的目的是探索课程体系构建的相关理论和实践,从而提出一种可行的课程体系构建方法,以满足学生的综合能力培养需求。
研究内容与方法本研究主要包括以下内容:1.课程体系构建理论研究:综述国内外课程体系构建的研究现状,分析不同课程体系构建方法的特点和优劣。
2.课程体系构建实践案例分析:选取一定数量的课程体系构建案例,对其进行深入分析,总结成功的经验和不足之处。
3.课程体系构建方法探索:结合前两部分研究的结果,提出一种创新的课程体系构建方法,以满足学生的个性化需求和实际应用能力培养。
本研究将采用文献调研、案例分析和实证研究方法。
首先,通过查阅相关文献,了解国内外课程体系构建的研究现状,包括理论依据和实践案例。
然后,选取一批具有代表性的课程体系构建案例,进行详细分析。
最后,基于理论研究和实践案例的结果,提出一种创新的课程体系构建方法,并通过实证研究对其进行验证。
研究意义本研究的意义主要体现在以下几个方面:1.促进课程改革与创新:通过深入探索课程体系构建的理论和实践,有助于促进高等教育领域的课程改革与创新。
2.提高教育质量和教学效果:构建符合学生需求和社会要求的课程体系,有助于提高教育质量和教学效果,培养更多具有创新能力和实践能力的人才。
3.推动教育研究的发展:本研究将为课程体系构建方法的研究提供参考和借鉴,推动教育研究的发展。
预期结果与创新点本研究的预期结果是提出一种创新的课程体系构建方法,以满足学生的个性化需求和实际应用能力培养。
具体创新点包括:1.强调个性化培养:通过分析学生的个性差异和特点,针对不同学生制定相应的课程体系,以满足其个性化需求。
2.注重实践能力培养:将实践能力培养融入课程体系构建的过程中,注重培养学生的实际应用能力和解决问题的能力。
课程体系建设调研方案模板
一、调研背景随着教育改革的不断深入,课程体系建设成为提高教育教学质量的关键。
为全面了解学校课程体系建设现状,发现问题,提出改进措施,特制定本调研方案。
二、调研目的1. 了解学校课程体系建设的基本情况,包括课程设置、课程结构、课程内容、教学方法等;2. 分析学校课程体系建设中存在的问题,为学校课程改革提供依据;3. 提出改进学校课程体系建设的建议,促进教育教学质量的提升。
三、调研对象1. 学校领导及相关部门负责人;2. 教师代表;3. 学生代表;4. 家长代表。
四、调研内容1. 学校课程体系建设基本情况:(1)课程设置:课程门类、学分分配、学时安排等;(2)课程结构:公共课程、专业课程、选修课程等;(3)课程内容:教材选用、教学资源、教学大纲等;(4)教学方法:传统教学、信息技术教学、实践教学等。
2. 学校课程体系建设存在的问题:(1)课程设置与市场需求脱节;(2)课程内容陈旧,更新不及时;(3)教学方法单一,缺乏创新;(4)师资力量不足,教学水平有待提高。
3. 改进学校课程体系建设的建议:(1)优化课程设置,增强课程与市场需求的契合度;(2)更新课程内容,紧跟时代发展;(3)创新教学方法,提高教学质量;(4)加强师资队伍建设,提高教师教学水平。
五、调研方法1. 问卷调查:设计调查问卷,对调研对象进行匿名调查,收集数据;2. 访谈:对学校领导、教师、学生、家长进行个别访谈,深入了解课程体系建设情况;3. 文献查阅:查阅相关文献资料,了解国内外课程体系建设动态;4. 观摩教学:实地观摩课堂教学,观察教师教学行为和学生反应。
六、调研时间本次调研时间为XX年XX月至XX年XX月。
七、调研组织1. 成立调研小组,负责调研工作的组织、实施和总结;2. 明确调研小组成员职责,确保调研工作顺利进行;3. 加强与相关部门的沟通协调,确保调研工作顺利进行。
八、调研成果1. 形成调研报告,总结调研成果,提出改进建议;2. 向学校领导汇报调研情况,为学校课程改革提供参考;3. 指导学校相关部门开展课程体系建设工作。
课程体系建设调研报告
课程体系建设调研报告
职业教育是国家教育事业的重要组成部分,是现代教育的重要类型。
职业教育是与基础教育、高等教育和成人教育地位平行的四大教育板块之一。
随着经济的发展,国家新型工业化进程的加快和城镇化速度的提高,职业教育的发展会成为国家教育的奇葩。
大力发展职业教育,培养一大批具有必要的理论知识和较强实践能力的职业专门人才,是中职教育适应经济社会发展的需要。
当前,中等职业教育课程设置存在一些弊端:在课程的价值取向上,忽视课程本身的创新价值,课程目标缺乏对学生创新素质培养的明确要求与具体规定;课程内容脱离学生生活现实,不注重教师的课程开发核心主体的地位与作用,更不注重学生作为课程主人的地位和课程开发主体的主动性与创造性;课程设置不能满足地域经济发展、行业发展和就业岗位的需要。
为此,我们必须以市场需求和就业为导向,加强中等职业教育课程体系建设,树立能力本位、岗位目标的课程观,根据岗位能力的要求,科学合理地构建高等职业教育的课程体系,努力培养高素质的高技能应用型人才。
课程资源体系调研报告
课程资源体系调研报告课程资源是指教育机构或个人为学生提供的教学材料、教学视频、在线课程等。
这些资源能够帮助学生更好地理解和掌握所学的知识和技能。
课程资源的质量和丰富度往往直接影响着学生的学习效果和学习兴趣。
为了调研现有的课程资源体系,我们针对不同类型的教育机构进行了数据收集和分析。
从高中、大学、培训机构等不同学习阶段和领域的角度,我们发现以下几个共性特点:首先,多样性。
现如今,课程资源已经不限于传统教科书和教学课件。
越来越多的学校和教育机构开始通过在线平台开设网课,提供在线讲座和学习材料。
有些机构甚至开设了虚拟实境教学课程,让学生可以通过虚拟现实技术亲身体验学习内容。
这种多样性不仅能够满足不同学生的学习需求,也为教师提供了更丰富的教学工具和方式。
其次,可定制性。
随着个性化教学的不断推进,课程资源也越来越注重个性化和差异化。
学生可以根据自己的学习进度和兴趣选择合适的课程资源,以提高学习效果。
同时,教师也可以根据学生的需要调整教学内容和方式,以满足不同学生的学习需求。
再次,互动性。
与传统教育相比,现代课程资源更加注重学生和教师之间的互动。
通过在线课程平台,学生可以与教师和其他学生进行互动交流,分享学习心得和解答问题。
这种互动能够促进学生思维的活跃和合作能力的培养,提高学习效果和学习兴趣。
最后,开放性。
互联网的发展使得课程资源变得更加开放和普惠。
越来越多的教育机构和个人开始分享自己的教学资源,在线开设公开课,使得学习资源得以广泛传播和共享。
这种开放性不仅拓宽了学生获取知识的渠道,也促进了教育资源的共享和创新。
综上所述,课程资源体系的发展经历了从传统教材到多样化、可定制化、互动性和开放性的转变。
这种转变为学生提供了更丰富的学习资源和更灵活的学习方式,促进了个性化教育的发展。
然而,我们也需要注重课程资源的质量控制和教学效果评估,以确保学生能够真正受益于这些资源。
专业课程体系建设调研分析报告
专业课程体系建设调研分析报告按照我校“泛专业宽基础活模块”的专业集群人才培养模式要求,以深化复合型技术技能人才培养培训模式改革为核心,优化课程结构,提升课程质量,我校机械加工专业调研组于2018年6月至7月分别走访调研了6家校企合作企业,目的在于为专业课程体系建设掌握一线信息。
上述企业有的服务乐山市“千亿光伏产业集群”发展战略,有的服务我省“5+1”现代产业体系建设要求,有的服务国家制造强国发展战略。
在走访中我们了解到6家企业虽然主营业务和生产产品有不相同处,但用人岗位基本一致,均需要产品设计开发、制造、服务和销售方面相关专业技术人才,在工业机器人应用、数控车床加工、数控铣床加工方面需求很大,尤其是工业机器人应用显得非常迫切。
一、企业需求调研表-1企业调查分析表(岗位需求)6家企业工程技术人员约占16%,管理人员约占5%,均有科学规范的管理制度和员工晋升和激励制度,自动化和集成度很高,设备普遍先进,都需要一定专业基础才能胜任岗位工作要求,我校机械加工技术专业学生顶岗实习就可拿到4000元上下的实习工资,在企业工作两到三年的学生普遍工资均达到6000元至7000元,工作五年以上学生已经成为各企业技术骨干,月薪10000元左右,有的学生通过企业实习工作,提升了自己的综合能力后自己创业。
走访中,企业对我们学校的学生有以下几点尤为欣赏:学生专业基础能力扎实,很好培训;行为习惯很好,普遍有礼貌;学校的“7S”管理,使学生在企业能非常自然地融入。
企业对学校本专业人才培养上,建议加强学生基础技能和基本素养的教育和培养,主动提出希望选派技术骨干来校讲课,希望我校政教人员和素质课教师参与企业入职员工培训。
表-2企业调查分析表(素养需求)从表-2来看,6家企业认为毕业生在本专业知识方面知识基本恰当,能基本满足工作需要。
但是对机械加工类企业来说,学生的专业知识还是有待加深加强的。
另一方面沟通协调以及团队合作精神也是很重要的,本专业毕业生在这方面有一定的欠缺。
专业群特色课程体系构建研究
课程教育研究 高等教育 ·44· 实现教学资源的优化共享。
四、课程考核评价体系优化。
课程考核的本来目的是检验教育成果并激励更好的教学,但许多时候取得好的考核成绩成为了一个强大的工具性动机时,它损害了对未来职业人职业能力培养的内在动机。
目前的学生课程考核评价比例一般为三七或四六开(即平时成绩为30%或40%,期末成绩为70%或60%)。
我们将对平时成绩的考核比例扩大到50%或更多,便于考核学生的综合能力。
平时成绩的考核包括课堂表现、考勤和实践教学环节。
实践教学环节可采用其一阅读。
列出100本以上的阅读书目,学生任选阅读,每位学生撰写千字读书笔记,锻炼学生的阅读能力、理性思辨能力和培养学生的阅读习惯。
其二学生课题。
学生结合自己的校园生活,结合社会实际,选取有理论价值和实际意义的题目展开调查研究,最终获得有建设性意见的结果,并以调研报告或论文等文字形式提交成果。
整个实施环节以小组为单位,既培养学生的团队精神和合作精神,也是对个体综合能力进行锻炼的有效途径和手段。
其三演讲赛。
由主讲教师搜集和整理参考题目,历届学生积极扩充,建立起演讲赛的题库;然后参与演讲的学生根据自己的知识背景和兴趣,从中选取适合自己的演讲题目,自写自导自讲,最后由班级组成评委团评出一、二、三等奖,由课程组统一发放奖品和证书,通过演讲赛要求达到激发学生热情、树立健康心态的目的。
其四主题讨论。
结合课程教学内容,进行主题讨论,加深学生对教学内容的理解,从而达成对课程的整体性认知;有利于学生树立科学的观察世界和有效解决问题的方法。
其五,围绕学术科技与专业技能、文化艺术与体育竞技、社会实践与志愿服务三大模块,融合统筹素拓工作、第二课堂、大学生创业实践,激发学生参加活动的兴趣,提高学生参与其中的积极性。
期末成绩的考核按照教学大纲要求,根据学生的个性特征,细化课程体系、课程知识及职业素养要求,确定课程效果的考核方法和考核大纲。
课程体系建设--调研报告
汽车运用与维修专业课程改革调研报告为了制订我校新的汽车运用与维修专业教学指导方案(以下简称指导方案),使指导方案能满足教育部和山东教育厅课程改革的要求,满足潍坊市企业对汽修人才的实际要求,符合山东省中等职业学校和学生的实际。
为此,我们开展了企业人才需求和要求的调研。
报告如下:一、调研的目的使方案能真正符合汽车运用与维修专业的内涵,具有时代感和先进性。
以山东省相关行业和企业的岗位要求为基本依据,确定本专业的培养目标及人才规格、分析出本专业学生应具有的专业能力与素质结构,优化专业课程体系和教学内容。
重点要解决以下四个问题:1.汽修企业的行业现状及发展分析。
2. 汽车运用与维修专业毕业生的就业的职业岗位有哪些?3. 就业的职业岗位对专业能力、方法能力和社会能力有哪些要求?4. 汽车运用与维修专业的专业课程该如何设置?二、调研方式1、深入汽车维修现场与企业经理、一线的维修工、技术总监座谈;2、深入汽车维修现场与参与顶岗实习的学生座谈;3、通过网络电子邮件等对企业一线员工包括已毕业学生与顶岗实习学生等进行问卷调查;4、通过上网了解国家示范汽车汽车运用与维修中职院校的建设及调研资料。
表1 被调查的主要企业的基本情况(1)汽车运用与维修岗位需求调研用访谈形式对企业老板、人力资源负责人、技术部门负责人的进行调研,这部分调研主要针对中职学生可以就业的汽修岗位的的调研。
主要岗位是汽车维修工,主要从事汽车钣金,汽车喷涂,汽车维护与保养,汽车次要工作岗位是汽车保险、服务顾问、客户服务、配件管理、其发展岗位是维修主管、技术总监和服务经理、中职教育培养出来的学生今后的定位是知识型、技能型和实用型的一线员工。
对一线员工的要求是具有较强的实际操作能力,操作检测维修设备的能力,发现问题,分析问题、解决问题的能力。
表2所示主要为汽修专业岗位,其中汽车钣喷工包括汽车钣金、汽车喷涂;汽车机修工主要是汽车维修与保养;其他管理岗位包括汽车保险、服务顾问、配件管理、,其后面的发展岗位是维修主管、技术总监和服务经理。
课程体系和教学内容改革调研报告(精选5篇)
课程体系和教学内容改革调研报告(精选5篇)第一篇:课程体系和教学内容改革调研报告课程体系和教学内容改革调研报告当前,社会经济的发展对我国农学专业人才的培养提出了新的要求,学生创新意识与综合能力的培养成为农学专业人才培养的核心目标。
课程体系是人才培养的主要渠道,它的合理与否直接关系到人才培养质量的高低。
因此,农学专业课程体系的改革成为现代社会发展的必然要求。
一、需求论证现代农艺技术以培养农作物生产、服务和经营人员为主要目标。
忻州具有得天独厚的自然和农业生产条件,农业之长在特色,有“小杂粮王国”直称。
按照“十二五”规划“稳定粮食”的总要求,重点培育和大力扶持“高产、优质、高效”特色农业发展,特色农业产值占到农业总产值的3/4,积极构建农业经济新格局,不断提高农业综合生产能力。
以忻州市为例,忻州市依托“一县一业、一区带一品”的产业新格局,东部六县现已成为全国最大的甜糯玉米生产基地(种植面积20多万亩)、山西省重要的玉米商品粮基地(种植面积330多万亩)和全省重要的种子生产加工基地,种子生产经营企业有50多家,每年制种面积超过30万亩;西部八县成为小杂粮生产加工基地,种植面积已达70多万亩。
农业经济规模的快速发展,需要大量的农业技术人才和新型农民。
参照目前国家相关技术员岗位配置标准,忻州市需要现代农业技术人员2000多名。
二、建设目标现代农艺技术专业以培养“有文化、懂技术、会经营、能创业”的新型农民和基层农技员为主要目标,主动适应忻州市农业生产,重点推动以甜糯玉米为主的特色玉米、小杂粮和以玉米、辣椒制种为主的现代种业三大产业发展与开发,起到示范、引领作用。
通过“送教下乡”加大对农民的教育培训力度,普及文化、科技和法制知识,提高农民综合素质。
通过示范校的建设,力争使年专业学历教育人数达到1000人。
充分发挥我校作为“山西现代农业培训基地”、“山西省农村劳动力转移阳光工程培训基地”和“新农村建设双带头人培养培训教育基地”的作用,每年培训基层农技人员3000多名。
思政课程体系建设调研报告
思政课程体系建设调研报告思政课程体系建设调研报告一、调研目的和背景在当前社会发展背景下,高校的思政课程体系建设日益受到关注。
因此,本次调研旨在了解高校思政课程体系建设的现状和存在的问题,为进一步提高思政课程的质量和效果提供参考和建议。
二、调研方法本次调研采用了问卷调查的方式,面向高校教师和学生开展,共发放了500份问卷,其中教师问卷200份,学生问卷300份。
在收集问卷的基础上,还结合了相关文献和案例分析。
三、调研结果分析1. 思政课程设置的覆盖面不够广泛:根据问卷调查结果显示,绝大部分学生和教师认为现有的思政课程覆盖面不够广泛。
思政课程应该涵盖政治、经济、文化、法律、道德等多个领域,以培养学生全面发展。
2. 教师缺乏思政教育理念和教学方法的培训:许多教师反映,缺乏系统的思政教育理论和教学方法的培训,导致教师在思政课教学中感到无所适从。
因此,高校应加强对教师的培训和教育,提高他们的专业素养和教学能力。
3. 学生对思政课程的参与度不高:调查显示,一些学生认为思政课程干涉了他们的学习时间,并且觉得思政课程内容和自己的专业不相关。
因此,学校应该设计有趣和有启发性的课程内容,提高学生的参与度,并与专业课程相结合。
4. 缺乏课程评价和质量监控机制:很多学生和教师认为,现有的思政课程评价和质量监控机制不完善,无法准确反映思政课程的效果。
因此,学校应建立科学的评价和监控机制,及时了解课程质量和效果。
四、调研结论和建议1. 扩大思政课程的覆盖面:高校应该更加注重思政课程的多样性,增加思政课程的种类和数量,以满足学生的全面发展需求。
2. 提高教师培训和教育质量:学校应提供系统的思政教育理论和教学方法的培训,加强对教师的培养和教育,提高他们的教育教学水平。
3. 设计有趣和有启发性的课程内容:学校应该注重思政课程的趣味性和启发性,尽量使思政课程内容与学生的专业课程相关,提高学生的积极性和参与度。
4. 建立科学的评价和监控机制:高校应建立完善的思政课程评价和质量监控机制,及时了解课程效果,提高思政课程的质量。
教育教学体系建设调研报告
教育教学体系建设调研报告教育教学体系建设调研报告随着教育水平的不断提高,教育教学体系的建设也成为了教育发展的重要环节。
为了深入了解各地教育教学体系的建设情况,本次调研共走访了10所学校,包括小学、中学和大学等不同层次的教育机构。
通过调研,我们得出了以下几点结论:首先,教育教学体系建设呈现出差异化发展的特点。
在调研中我们发现,不同学校的教育教学体系建设情况存在差异。
一些学校注重理论学习,引入了先进的课程设置和教学方法;而另一些学校则更关注实践能力的培养,注重学生的动手能力和创新能力的培养。
这种差异化的发展有助于满足不同地区、不同学生的教育需求。
其次,教育教学体系建设需要注重师资队伍建设。
在调研中我们发现,教师是教育教学体系建设中不可或缺的重要环节。
一些学校重视教师的专业技能培养,为教师提供持续学习的机会;而另一些学校则注重教师的教学能力和教育理念的培养。
只有拥有高素质的教师队伍,才能保证教育教学体系的有效运行。
第三,教育教学体系建设需要与时俱进。
随着社会的不断变化,教育教学体系也需要不断更新和调整。
在调研中我们发现,一些学校注重教育信息化的发展,将现代科技手段应用于教学中;而另一些学校则注重跨学科教学的实施,打破传统学科的界限。
只有与时俱进的教育教学体系才能满足学生的需求,培养他们具备适应未来社会发展的能力。
最后,教育教学体系建设需要注重评估和改进。
在调研中我们发现,一些学校注重定期对教育教学体系进行评估和改进,通过收集学生和教师的意见和反馈,不断完善教育教学体系的内容和方法;而另一些学校则缺乏对教育教学体系的自我改进意识。
只有通过评估和改进,才能确保教育教学体系的质量和效果。
综上所述,教育教学体系建设是教育发展的重要环节。
我们应该注重差异化发展,注重师资队伍建设,与时俱进,注重评估和改进,进一步提升教育教学体系的质量和效果,为学生的全面发展提供更好的保障。
课程体系可行性研究报告
1.课程体系的概念和相关理论研究:本部分将介绍课程体系的基本概念和相关理论,为后续的研究铺垫。
2.课程体系的可行性分析模型:本部分将建立一个课程体系的可行性分析模型,通过对模型的搭建可以全面、系统地评估当前教育体系中的课程设计案的可行性。
3.课程体系的实证研究:本部分将选取我国某一地区的教育体系作为案例,在前期基础上对该地区教育体系的课程设计方案进行实证研究,包括方案实施的具体情况、实施效果的评价等。
2.第二季度:建立课程体系的可行性分析模型;
3.第三季度:开展课程体系的实证研究;
4.第四季度:对研究结果进行分析总结并提出建议。
八、结论
通过对课程体系的可行性研究,可以有效地促进我国教育体系的不断完善和提高。希望本研究能够为我国教育体系的全面发展做出一定的贡献。
4.可行性研究结果分析和建议:本部分将对实证研究结果进行总结和分析,提出一些建设性的对策和建议,以期可以促进我国教育体系的不断完善和提高。
四、研究方法
本研究将综合运用文献研究、调查问卷、深度访谈、案例分析等研究方法进行研究。
五、研究结果预期
通过对课程体系的可行性研究,可以更加全面、客观地评估当前教育体系中的课程设计方案的优劣,为我国教育体系的不断完善和提高提供理论支持和实践经验。
六、研究意义
本研究对于促进我国教育体系的不断完善和提高具有重要的理论价值和实践意义。希望通过该研究可以为我国教育体系的发展提供一定的理论指导和实践借鉴。
七、研究进度安排
在未来的研究中,我们将按照以上的研究内容和研究方法,系统、有序地进行研究。预计研究周期为一年,具体进度安排为:
1.第一季度:完成课程体系的概念和相关理论研究;
课程体系可行性研究报告
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汽车运用与维修专业课程改革调研报告为了制订我校新的汽车运用与维修专业教学指导方案(以下简称指导方案),使指导方案能满足教育部和山东教育厅课程改革的要求,满足潍坊市企业对汽修人才的实际要求,符合山东省中等职业学校和学生的实际。
为此,我们开展了企业人才需求和要求的调研。
报告如下:一、调研的目的使方案能真正符合汽车运用与维修专业的内涵,具有时代感和先进性。
以山东省相关行业和企业的岗位要求为基本依据,确定本专业的培养目标及人才规格、分析出本专业学生应具有的专业能力与素质结构,优化专业课程体系和教学内容。
重点要解决以下四个问题:1.汽修企业的行业现状及发展分析。
2. 汽车运用与维修专业毕业生的就业的职业岗位有哪些?3. 就业的职业岗位对专业能力、方法能力和社会能力有哪些要求?4. 汽车运用与维修专业的专业课程该如何设置?二、调研方式1、深入汽车维修现场与企业经理、一线的维修工、技术总监座谈;2、深入汽车维修现场与参与顶岗实习的学生座谈;3、通过网络电子邮件等对企业一线员工包括已毕业学生与顶岗实习学生等进行问卷调查;4、通过上网了解国家示范汽车汽车运用与维修中职院校的建设及调研资料。
表1 被调查的主要企业的基本情况(1)汽车运用与维修岗位需求调研用访谈形式对企业老板、人力资源负责人、技术部门负责人的进行调研,这部分调研主要针对中职学生可以就业的汽修岗位的的调研。
主要岗位是汽车维修工,主要从事汽车钣金,汽车喷涂,汽车维护与保养,汽车次要工作岗位是汽车保险、服务顾问、客户服务、配件管理、其发展岗位是维修主管、技术总监和服务经理、中职教育培养出来的学生今后的定位是知识型、技能型和实用型的一线员工。
对一线员工的要求是具有较强的实际操作能力,操作检测维修设备的能力,发现问题,分析问题、解决问题的能力。
表2所示主要为汽修专业岗位,其中汽车钣喷工包括汽车钣金、汽车喷涂;汽车机修工主要是汽车维修与保养;其他管理岗位包括汽车保险、服务顾问、配件管理、,其后面的发展岗位是维修主管、技术总监和服务经理。
在这些岗位中,中职学生主要从事的是汽车钣喷与汽车维修,同时,汽车钣金、汽车喷涂、汽车维修这个三个工种都有明确的分工,企业对人员的需求相对较高,工资也较高。
而其他管理岗位就需要员工有足够的从业经验。
(2)职业岗位对专业能力要求调研通过网络对企业一线员工包括已毕业学生与顶岗实习学生等进行问卷调查,这部分调研主要针对汽修一线人员所需要的专业方面知识的调研。
调查问卷专门针对一线汽修员工而设计,列出了汽车运用与维修所涉及的知识和技能题目(见附件1),为了被调查人员方便填写,对每一题目列出了最多应用、较多应用、较少应用和基本不用的四个选项。
充分利用大量分布在潍坊大小汽修企业的我校多年来的毕业生的资源,通过网络电子邮件等的方式发放调查问卷,并给予如何填写的简单说明。
下面是问卷的发放和回收的情况统计:我们选择汽车钣喷岗位,在一线工作人员中发放70份问卷,收回了64份。
选择机修工作岗位,在一线工作人员中发放了50份问卷,收回了45份;选择其他管理岗位,在一线员工中发放了30份问卷,收回了25份。
这些工作人员基本上都在其各自岗位上工作了半年以上,有的已超过2年,我们总共发放了150份调查问卷,总共收回134份。
我们还对5家企业的人力资源负责人、车间主任、生产部门负责人等相关人员进行了相关方面的访谈调研。
三、调研分析1. 人力资源部门负责人调查结论:企业对汽修人才每年有稳定的需求,尤以汽车钣喷的职业岗位需求量最大。
企业在招聘时注重新员工的专业能力外,能否适应工作环境,是否能承受工作压力以及有无工作经验的方法能力;对企业的忠诚度,能否与人合作等社会能力,也成为一个重要的考虑因素。
2. 车间主任调查结论新员工首先应该具备对车辆的简单故障判断与分析的能力,对车间维修工具的使用维护保养的基本能力。
应该有守时遵纪,敬业爱岗,劳动安全和健康保护,良好的团队合作等社会能力,还需要有一定的创新能力。
3. 员工调查结论希望在校在学习基础知识的同时,学习一些企业在实际工作过程中的一些具体的维修项目的检测与维修,同时在校的实习过程中能更多的接触到企业的在实际工作的具体使用设备。
这和企业对新员工的期望是一致的,企业希望新招聘的员工有一定工作经验,这样能大大缩短企业培训的周期。
同时,员工希望在入职前对企业的状况有一个大致的了解,重视企业的管理方式、企业的文化及发展前景,而将企业提供的待遇则排在考虑因素的后面。
四、调研的初步成果(一)我市经济社会状况对本专业的发展有教强的支撑潍坊市地处山东半岛腹地,是环渤海经济区和半岛制造业基地的中坚地带。
潍坊的汽车保有量在山东这个中国汽车大省里名列前茅。
2008年8月底,全市机动车保有量211.004万辆,绝对值和人均拥有量均居山东省首位。
全市各类汽车保有量为68.7243万辆,私家车占总数的27.60%,而且以每年13%的幅度增长,城区每百户家庭拥有14辆私家车。
2011年上半年的统计资料显示:全市私人汽车110万多辆,其中轿车49万多辆。
调研发现,近几年来4S店对维修人才和管理人才的需求不断增加,同时新开的汽车“4S”店如雨后春笋。
我校汽车运用与维修技术专业的毕业生供不应求,早早被企业预订一空,也反映出汽车维修人才的紧缺程度。
正是这样一个黄金市场、朝阳产业为我校的汽车运用与维修专业提供了巨大的人才需求和良好的办学环境。
(三)摸清了汽车运用与维修专业毕业生就业的职业岗位通过调研,确定了汽车运用与维修专业毕业生就业的主要职业岗位。
1. 汽车机电维修,负责组织、实施汽车的各级别维护保养;组织、实施对故障车辆进行检测、诊断和维修;与相关人员进行业务沟通和技术交流。
2.汽车钣金维修,负责车辆的钣金维修工作,负责本工位设备、使用工具的维护、保管,负责工序质量的自检,负责工位区域的清洁与保养。
3.汽车喷涂维修,负责车辆的钣金维修工作,负责本工位设备、使用工具的维护、保管。
4. 服务顾问,负责售后服务客户汽车进厂维修保养的接待和基本故障的诊断工作;与客户保持服务跟踪;与保险理赔、维修等部门进行沟通联系。
5. 汽车配件管理,负责配件的收发管理,及库存件的定期盘点并记录,确保帐、卡、物一致(四)确定了本专业对应的职业资格证书汽车运用与维修专业的学生可考取的职业资格证书有:(五)确定了人才规格与知识能力要求:我们对回收的份问卷填写的数据进行了整理,结合企业相关人员访谈情况进行了研究,确定了本专业的人才规格及对专业能力、方法能力和社会能力具体要求。
(六)本专业课程改革的思路调研表明,我市对汽车运用与维修专业的中职毕业生需求是巨大的,前提是毕业生具备相应的职业能力。
因此,汽车运用与维修专业所设置的专业课程必须适应汽修企业产业发展的需要。
以经济和社会发展对中等职业学校机汽车运用与维修专业人才培养的要求为基本依据,以就业为导向,以职业能力为核心,建立一个科学、完善、具有工作过程导向的中职特色的课程体系。
突出实用性、实践性、先进性和综合性的原则。
使毕业生既具备专业必须的机械、电工电子等技术应用能力,汽车构造原理和维修诊断知识与技能,汽车售后服务知识与技能。
又具有继续学习和终身学习的基础、获取信息和技术交流、创新的方法能力和协调人际关系以及团队合作的社会能力。
(七)基本确定了本专业的主干课程及基本要求针对本专业所对应的职业岗位群,我们设计了汽车机修、汽车钣金、汽车喷涂与美容三个专门化方向,并按照公共基础课程,加专业通用基础课程,再加专业专门化方向课程的模式来配置了本专业的课程及课程的内容与教学要求。
1. 公共基础课程。
公共基础课按照国家教育部的课程标准和省教育厅的相关要求。
2. 专业基础课程。
《汽车机械基础》了解构件的受力分析、基本变形形式与强度计算方法;了解常用汽车机械工程材料的种类、牌号、性能和应用;了解机械的组成;熟悉汽车机械传动和通用机械零件的工作原理、特点、应用、结构及标准;了解液压传动机构的组成和工作原理;初步具有一般功能和动作的能力;初步具有使用和维护一般机械的能力。
《汽车电工基础》讲授与汽车有关的电路基本物理量、基本连接形式、基本定律和分析方法,交直流电路及继电器控制技术;电子技术的基本概念、基本电子器件和电子电路的基本分析、计算方法,为学习掌握汽车电气技术打下基础。
《汽车发动机构造》讲授现代汽车发动机的曲柄连杆机构、配气机构、冷却系、润滑系、燃油供给系(以电控汽油喷射讲授工程热力学的基础知识,发动机的工作循环、基本工作原理及主要性能式供给系为主)、汽油机点火系、柴油机供给系的总成构造与维修;及零部件的作用、结构、工作原理、相互间的装配关系。
《汽车钳工》主要以钳工训练为主,其他机加工训练为辅。
主要包括常用的钳工测量、锯、锉、钻、削、划线的基本方法基本知识和基本操作技能,同时了解车、洗、刨、磨等操作的基本技能。
每个课题都要求,实际操作实习,注重学生实际操作技能的培养,真正实现“理实一体化”教学。
《汽车专业英语》结合汽车专业的实际需求,较系统的学习专业外语知识。
要求熟练掌握专业外语词汇不低于2000;能较熟练的借助工具书阅读和翻译英语汽车使用说明书和有关技术手册;能运用互联网查询有关英语专业资料。
3. 专业专门化方向课程(1)汽车发动机维修模块掌握汽车发动机各零部件的作用、结构、工作原理相互间的装配关系;掌握其拆装步骤、方法和技术要求;掌握各零件损伤检验方法、修理工艺及调整方法;熟悉发动机装配、调整及修复后的测试方法。
要求通过理论教学和技能实训,使学生掌握发动机的结构与原理,能熟练使用发动机维修的常用工具、量具和设备,掌握发动机维修作业的工艺过程、零件检验方法和技术标准、大修竣工检验标准;使学生具有发动机拆卸、检修、装配、调整的能力,具有对发动机常见故障的诊断和处理的能力。
掌握各总成的拆装步骤、方法和技术要求;掌握各总成、零件损伤检验方法、修理工艺及调整方法;熟悉发动机主要总成装配、调整及修复后的测试方法。
掌握发动机维修工的基本操作技能,考取相应证书。
(2)汽车底盘维修模块讲授汽车行驶的基本原理;讲授现代汽车底盘的传动系、行驶系、转向系、制动系的构造与维修;讲授底盘各系统常见故障诊断方法。
掌握汽车底盘总成及零部件的作用、结构、工作原理相互间的装配关系;掌握各总成的拆装步骤、方法和技术要求;掌握各总成、零件损伤检验方法、修理工艺及调整方法;熟悉底盘主要总成装配、调整及修复后的测试方法。
要求通过理论教学和技能实训,使学生掌握底盘的结构与原理,掌握底盘主要总成维修作业的工艺过程、零件检验方法和技术标准;熟悉底盘常用维修机、工具、仪表和量具的使用方法;使学生具有汽车及其总成装配、调整、维修的能力,具有对汽车底盘常见故障的诊断和处理的能力。