执行力调查问卷
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执行力调查问卷
Document serial number【UU89WT-UU98YT-UU8CB-UUUT-UUT108】
执行力调查表
下属姓名： 汇总分： （５分最高，１分最低）
有无在工作上给你帮助属于“智囊人物”？（心态和工作支持）
10
能否总结以往工作的经验教训，并体现到今后的工作中去？（持续改进） 9 能否在工作开始之前制定周密的计划，然后再开始工作？（工作计划性要求） 8 能否在规定的期限内完成任务？（完成工作任务的时效性）
7 是否有因擅自作主而影响合作的现象？（超越权限情况） 6 在工作过程中，当他们自己处理不了时，是否及时向上级反映？（沟通的及时性） 5 是否有因工作的请示报告不及时而让上级催促的情况？（汇报制度执行情况） 4 是否发生过因接受工作指示方法方面的原因而引起的失误？（理解领导意图） 3 是否通过自学努力提高业务工作质量？（学习力）
2 是否能为自己承担的工作发挥创造性？（工作主动性和创造性） 1 1 2
3
4 5
执 行 力 项 目