【汽车品牌】广汽本田汽车企业形象视觉识别VI手册(最新版) 共37页
VI视觉识别系统手册范本
CI 计划VI 视觉识别系统手册设计项目1 、封面2 、总经理致辞3 、前言4 、手册使用指南5 、目录•项目•一、视觉基本元素系统1 、企业标识规范设计项目2 、企业标准字体3 、企业标准色（色彩计划）4 、企业吉祥物造型辅助图形6 、企业专用印刷字体设定7 、基本要素组合规范* 以下规范是一切可能出现之形式，根据不同标志的不同特征，项目会有所删减。
8 、禁止要素组合规定二、视觉应用要素系统( 一). 办公系统规范 1 、名片2 、信封3 、信纸4 、传真纸5 、工作证6 、员工胸卡7 、公文袋8 、便笺9 、文件夹10 、职位牌11 、企业徽章12 、员工手册13 、培训证书14 、名片座15 、纸杯16 、及时贴标签17 、包装纸18 、财产编号牌19 、工作单据（二）物质环境系统规范1 、室外环境2 、室内环境3 、展示陈列（三）宣传系统规范* 在此项中，仅规定标志及基本要素组合距页面尺寸，其它具体内容不作硬性要求与设计（四）公关形象系统规范三、再生资源1 、色标样票2 、标识样本7 、后记8 、封底CI 计划VI 视觉识别系统手册设计项目1 、封面2 、总经理致辞3 、前言4 、手册使用指南5 、目录•项目•一、视觉基本元素系统1 、企业标识规范设计项目2 、企业标准字体3 、企业标准色（色彩计划）4 、企业吉祥物造型辅助图形6 、企业专用印刷字体设定7 、基本要素组合规范* 以下规范是一切可能出现之形式，根据不同标志的不同特征，项目会有所删减。
8 、禁止要素组合规定二、视觉应用要素系统( 一). 办公系统规范 1 、名片2 、信封3 、信纸4 、传真纸5 、工作证6 、员工胸卡7 、公文袋8 、便笺9 、文件夹10 、职位牌11 、企业徽章12 、员工手册13 、培训证书14 、名片座15 、纸杯16 、及时贴标签17 、包装纸18 、财产编号牌19 、工作单据（二）物质环境系统规范1 、室外环境2 、室内环境3 、展示陈列（三）宣传系统规范* 在此项中，仅规定标志及基本要素组合距页面尺寸，其它具体内容不作硬性要求与设计（四）公关形象系统规范三、再生资源1 、色标样票2 、标识样本7 、后记8 、封底。
企业形象视觉识别规范手册 (1)
企业形象视觉识别规范手册 (1)企业形象视觉识别规范手册一、基础系统一）企业标志是企业形象的核心要素，必须在任何情况下规范使用和统一解释。
为了保证标志的清晰识别，必须执行最小使用规范。
1.标志（最大―无限，最小―8MM）___的标志为外形方正（正方形），由英文字母“CSCEC”按照严格的比例关系组成。
2.标志制作规范：1）最细笔划（竖）同最粗笔划（横）的比例为1：3.2）在标准线格内，标志CSCEC的宽和高各为24A。
3.标志的不可侵犯范围：为保证标志的正确识别不被干扰，任何文字或图形不得进入标志不可侵犯范围（不可侵犯范围为0.2A）。
4.标志负形使用规范标志烫金、烫银使用规范（两种规范可以互换）二）标准字为保证企业名称标准中、英文字的准确性，在任何情况下都必须严格按照制作规范执行。
1.全称要使用___为总公司书写的专用字体。
2.总公司所属各企业的标准名称一律使用黑体字。
3.中、英文组合时，以中文尺寸为准（同宽），英文字母和词语间的距离可适当调节，并可使用缩写。
只有在特例时使用专用简体字体。
三）辅助图形辅助图形是对标志内涵及应用的一种丰富与延展。
辅助图形以方形标志的立体形态为创意原点，构成指向上端的箭头，象征___积极进取和敢于争先的企业精神。
辅助图形的左右两种方向可根据不同需要合理扩展使用。
四）标准组合（标志与文字的组合规范）标志与中英文全称的组合规范（___）注：___的标准组合只能固定使用，总公司下属机构均应按照上述规范相应更换其企业或机构名称。
标志与中文全称组合规范：标志与标准英文组合规范二、应用系统一）工地大门工地大门分为无门楼式和门楼式两种形式，各单位可自行选用。
1.无门楼式：在施工现场，一般采取无门楼式大门。
A、材质：大门为金属管焊制或为薄铁板。
B、规格：大门形式为对开门或四开门。
总宽度为6-8米；高度为2米；每扇门为3×2或2×2米（宽×高）。
C、色彩：大门颜色为白色或不锈钢本色。
VI视觉识别系统手册
CI方案VI视觉识不系统手册设计工程1、封面2、总经理致辞3、前言4、手册使用指南5、名目•工程•一、视觉全然元素系统1、企业标识标准设计工程2、企业标准字体3、企业标准色〔色彩方案〕4、企业桔祥物造型辅助图形6、企业专用印刷字体设定7、全然要素组合标准*以下标准是一切可能出现之形式，依据不同标志的不同特征，工程会有所删减。
8、禁止要素组合规定二、视觉应用要素系统(一).办公系统标准1、名片2、信封3、信纸4、纸5、工作证6、职员胸卡7、公文袋8、便笺9、文件夹10、职位牌11、企业徽章12、职员手册13、培训证书14、名片座15、纸杯16、及时贴标签17、包装纸18、财产编号牌19、工作单据〔二〕物质环境系统标准1、室外环境2、室内环境3、展示陈列〔三〕宣传系统标准*在此项中，仅规定标志及全然要素组合距页面尺寸，其它具体内容不作硬性要求与设计〔四〕公关形象系统标准三、再生资源1、色标样票2、标识样本7、后记8、封底CI方案VI视觉识不系统手册设计工程1、封面2、总经理致辞3、前言4、手册使用指南5、名目•工程•一、视觉全然元素系统1、企业标识标准设计工程2、企业标准字体3、企业标准色〔色彩方案〕4、企业桔祥物造型辅助图形6、企业专用印刷字体设定7、全然要素组合标准*以下标准是一切可能出现之形式，依据不同标志的不同特征，工程会有所删减。
8、禁止要素组合规定二、视觉应用要素系统(一).办公系统标准1、名片2、信封3、信纸4、纸5、工作证6、职员胸卡7、公文袋8、便笺9、文件夹10、职位牌11、企业徽章12、职员手册13、培训证书14、名片座15、纸杯16、及时贴标签17、包装纸18、财产编号牌19、工作单据〔二〕物质环境系统标准1、室外环境2、室内环境3、展示陈列〔三〕宣传系统标准*在此项中，仅规定标志及全然要素组合距页面尺寸，其它具体内容不作硬性要求与设计〔四〕公关形象系统标准三、再生资源1、色标样票2、标识样本7、后记8、封底。
vi手册ppt模板
2024/1/28
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CONTENTS
• VI手册概述 • VI设计基础 • VI应用系统设计 • VI手册制作流程 • VI手册的维护与更新 • VI手册实施案例分享
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01
VI手册概述
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定义与作用
定义
VI手册，全称为Visual Identity Manual，即视觉识别手册，是企业 或品牌形象识别系统（CIS）中的重 要组成部分。
品牌的竞争力和美誉度。
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保持手册的时效性
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定期修订手册
根据评估结果和市场反馈，定期修订VI手册，确保手册内容的时 效性和实用性。
及时发布更新
将更新后的VI手册及时发布给相关部门和人员，确保品牌形象的 一致性和准确性。
建立反馈机制
建立VI手册使用的反馈机制，收集使用过程中的问题和建议，不 断完善和优化手册内容。
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VI手册实施案例分享
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案例一：某公司VI手册实施成果展示
实施背景
公司品牌形象不统一，缺乏规 范化管理
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实施目标
通过VI手册实施，统一品牌形 象，提升品牌认知度
实施步骤
制定VI手册，包括标志、字体 、色彩等规范；对公司各部门 进行宣贯和培训；监督执行情 况并进行调整
设计专用文件夹、资料袋 ，便于文件整理与携带。
名片
设计简洁、大气的名片， 凸显公司形象。
办公用品套装
包括笔、笔记本、文件夹 等，统一设计风格，提升 整体形象。
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标识牌类
企业形象VI视觉识别系统手册的内容-14页文档资料
一、视觉基本要素设计二、视觉应用要素设计的准备工作三、具体应用设计项目的展开四、编制VI视觉识别手册一、视觉基本要素设计企业标志企业标志，可分为企业自身的标志和商品标志。
企业标志特点：其一，识别性。
其二，系统性。
其三，统一性。
其四，形象性。
其五，时代性。
企业标志设计作业流程：调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状，其具体包括如下现状：其一，企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。
其二，企业的营运范围、商品特性、服务性质等。
其三，企业的行销现状与市场占有率。
其四，企业的知名度与美誉度。
其五，企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。
其六，企业相关竞争者和本行业特点的现状等。
1、确立明确的概念。
2、具体设计表现。
3、标志作业的缜密化：其一，标志细部的缜密化。
其二，标志形态的数值化：一是方格化，二是比例尺寸标志法，三是圆弧角度标志法。
其三，标志形态的多样化：线条粗细的变化；正负形的变化；彩色与黑白的变化；各种点、线、面的变化（如空心体、网纹、点成面、线成面等）；对应不同媒体的形态变更；缩小或放大形态的变化。
企业标准字企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。
企业标准字特征：其一，识别性。
基二，可读性。
其三，设计性。
其四，系统性。
企业标准字种类：其一，企业名称标准字。
其二，产品或商标名称标准字。
其三，标志字体。
其四，广告性活动标准字。
企业命名或更名：企业更名方案有以下几种情况：其一，全面变更公司名称，包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。
其二，部分变更或简化企业名称，同时推出新的标准字、标准色。
其三，阶段性变更。
其四，统一企业名称和商标品牌名称。
其五，在企业名称的标准字和标准色不变的前提下，根据不同的使用场合，开发出适应不同场合的变化形式，以求达到形式变化的感觉。
标准字制图法：标准字制图法常用两种方法：其一，方格表示法。
其二，直接标志法。
企业标准色企业标准色，是指企业通过色彩的视知觉传达，设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩。
品牌VI手册
品牌VI手册1. 引言品牌VI（Visual Identity，视觉识别）是指通过视觉元素来塑造公司或品牌的形象，以便与其他品牌区分开来。
本手册旨在规范和统一品牌VI的使用，以确保品牌形象的一致性和专业性。
2. 品牌VI要素2.1 Logo品牌VI的核心要素是Logo，它是公司或品牌在视觉上的代表。
我们的Logo由以下几个元素组成： - 公司名称：使用特定字体和字号的文字表示。
- 图标/标志：与公司业务或品牌形象相关联的图形符号。
2.2 标题和副标题除了Logo，我们也重视在各种场合下使用一致的标题和副标题。
以下是标题和副标题的规范： - 主标题：使用公司字体和字号，放置于页面或文档的顶部。
- 副标题：使用不同的字体或字号，放置在主标题下方或内容区域适当的位置。
示例：# 主标题## 副标题2.3 颜色在品牌VI中，颜色是一个非常重要的元素，因为它可以传达情感和特定的信息。
我们品牌VI使用以下颜色： - 主色：用于Logo和品牌的核心标识，通常是品牌标志的背景色。
- 辅助色：用于强调文字、按钮和其他元素的颜色，与主色形成对比。
- 背景色：主要用于页面、文档或展示背景的颜色。
示例：主色：#FF0000 辅助色：#00FF00 背景色：#FFFFFF2.4 字体为了确保品牌形象的一致性，我们使用特定的字体家族作为我们品牌VI的标准字体。
以下是我们推荐使用的字体： - 标题字体：用于主标题和副标题，通常是粗体或带有鲜明特点的字体。
- 正文字体：用于正文和其他正文相关内容的字体，通常是易读且传达品牌特色的字体。
2.5 图形元素除了Logo和配色方案外，我们的品牌VI还包括一些图形元素，如线条、图标等。
这些图形元素应该与品牌形象相一致，并且能够在各种场景中使用，例如在网站、文档和海报中。
3. 使用指南为了确保品牌VI的一致性和专业性，我们提供以下使用指南：3.1 Logo使用•Logo只能按照品牌VI手册中提供的标准使用。
视觉识别系统(VI手册簿)
实用文档视觉识别系统（手册）设计项目明细表一．基础设计系统：标志设计□标志及标志创意说明□标志墨稿□标志反白效果图□标志标准化制图□标志方格坐标制图□标志预留空间与最小比例限定□标志特定色彩效果展示：标准字体□全称中文字体□简称中文字体□全称中文字体方格坐标制图□简称中文字体方格坐标制图□全称英文字体□简称英文字体□全称英文字体方格坐标制图□简称英文字体方格坐标制图：标准色（色彩计划）□标准色（印刷色）□辅助色系列□下属产业色彩识别□背景色使用规定□色彩搭配组合专用表□背景色色度、色相：造型（吉祥物）□吉祥物彩色稿及造型说明□吉祥物立体效果图□吉祥物基本动态造型□吉祥物造型单色印刷规□吉祥物展开使用规：象征图形□象征图形彩色稿（单图形）□象征图形延展效果稿□象征图形使用规□象征图形组合规实用：专用印刷字体□专用印刷字体：基本要素组合规□标志与标准字组合多种模式□标志与象征图形组合多种模式□标志吉祥物组合多种模式□标志与标准字、象征图形、吉祥物组合多种模式□基本要素禁止组合多种模式二．应用设计系统：办公事物用品设计□高级主管名片□中级主管名片□员工名片□信封□国信封□国际信封□大信封□信纸□国信纸□国际信纸□特种信纸□便笺□传真纸□票据夹□合同夹□合同书规格式□档案盒□薪资袋□识别卡（工作证）□临时工作证□出入证□工作记事簿□文件夹□文件袋□档案袋□卷宗纸□公函信纸□备忘录□简报□签呈文档实用□文件题头□直式、横式表格规□记录□办公文具□聘书□岗位聘用书□奖状□公告□维修网点名址封面及页版式□产品说明书封面及页版式□考勤卡□请假单□名片盒□名片台□办公桌标识牌□及时贴标签□意见箱□稿件箱□企业徽章□纸杯□茶杯、杯垫□办公用笔、笔架□笔记本□记事本□公文包□通讯录□财产编号牌□培训证书□国旗、企业旗、吉祥物旗旗座造型□挂旗□吊旗□竖旗□桌旗：公共关系赠品设计□贺卡□专用请柬□邀请函及信封□手提袋□包装纸□钥匙牌□鼠标垫□挂历版式规□台历版式规□日历卡版式规□明信片版式规文档实用□小型礼品盒□礼赠用品□标识伞：员工服装、服饰规□管理人员男装（西服礼装\白领\领带\领带夹）□管理人员女装（裙装\西式礼装\领花\胸饰）□春秋装衬衣（短袖）□春秋装衬衣（长袖）□员工男装（西装\蓝领衬衣\马甲）□员工女装（裙装\西装\领花\胸饰）□冬季防寒工作服□运动服外套□运动服、运动帽、Ｔ恤（文化衫）□外勤人员服装□安全盔□工作帽：车体外观设计□公务车□面包车□班车□大型运输货车□小型运输货车□集装箱运输车□特殊车型：标志符号指示系统□大门外观□厂房外观□办公大楼体示意效果图□大楼户外招牌□名称标识牌□名称石坡面处理□活动式招牌□机构平面图□大门入口指示□玻璃门□楼层标识牌□方向指引标识牌□公共设施标识□布告栏□生产区楼房标志设置规□立地式道路导向牌□立地式道路指示牌□立地式标识牌文档实用□欢迎标语牌□户外立地式灯箱□停车场区域指示牌□立地式道路导向牌□车间标识牌与地面导向线□车间标识牌与地面导向线□生产车间门牌规□分公司及工厂竖式门牌□门牌□生产区平面指示图□生产区指示牌□接待台及背景板□室企业精神口号标牌□玻璃门窗醒示性装饰带□车间室标识牌□警示标识牌□公共区域指示性功能符号□部参观指示□各部门工作组别指示□部作业流程指示□各营业处出口／通路规划：销售店面标识系统□小型销售店面□大型销售店面□店面横、竖、方招牌□导购流程图版式规□店背景板（形象墙）□店展台□配件柜及货架□店面灯箱□立墙灯箱□资料架□垃圾筒□室环境：商品包装识别系统□大件商品运输包装□外包装箱（木质、纸质）□商品系列包装□礼品盒包装□包装纸□配件包装纸箱□合格证□产品标识卡□存放卡文档实用□保修卡□质量通知书版式规□说明书版式规□封箱胶□会议事务用品：广告宣传规□电视广告标志定格□报纸广告系列版式规（整版、半版、通栏）□杂志广告规□海报版式规□系列主题海报□大型路牌版式规□灯箱广告规□公交车体广告规□双层车体车身广告规□Ｔ恤衫广告□横竖条幅广告规□大型氢气球广告规□霓红灯标志表现效果□直邮ＤＭ宣传页版式□广告促销用纸杯□直邮宣传三折页版式规□宣传册封面、版式规□年度报告书封面版式规□宣传折页封面及封底版式规□产品单页说明书规□对折式宣传卡规□网络主页版式规□分类网页版式规□光盘封面规□擎天拄灯箱广告规□墙体广告□灯箱广告规□户外标识夜间效果□展板列规□柜台立式ＰＯＰ广告规□立地式ＰＯＰ规□悬挂式ＰＯＰ规□产品技术资料说明版式规□产品说明书□路牌广告版式：展览指示系统□标准展台、展板形式□特装展位示意规文档实用□标准展位规□样品展台□样品展板□产品说明牌□资料架□会议事务用品：再生工具□色票样本标准色□色票样本辅助色□标准组合形式□象征图案样本□吉祥物造型样本：就餐用品系统□外卖包装塑料袋□外卖包装盒□包装纸□饮料杯□碗碟杯□佐料瓶□卫生筷□餐巾纸及餐巾纸袋□点菜单可翻式点餐牌□桌布□桌号牌□书报架□牙签文档。
2023形象视觉识别设计手册
2023形象视觉识别设计手册是一个关于品牌形象视觉识别系统的重要文件。
它包含了品牌的标识、色彩、字体、排版等方面的设计规范和应用要求，帮助品牌在各种媒介和场合下保持一致的形象展示。
在这篇文章里，我将循序渐进地探讨2023形象视觉识别设计手册的重要性、内容要点和对品牌形象管理的意义。
1. 2023形象视觉识别设计手册的重要性品牌形象对一个企业来说非常关键，它直接关系到企业的识别度和市场认知度。
而形象视觉识别设计手册则是品牌形象管理的重要工具之一，它的重要性主要体现在以下几个方面：- 保持一致性：通过设计手册，品牌能够在不同的媒介和场合下保持一致的形象展示，这对于品牌形象的识别和认知至关重要。
- 约束性和规范性：设计手册对品牌的标识、色彩、字体等进行了具体规定和要求，可以约束内部外部人员的行为，避免因为随意变更而导致形象混乱。
- 提升品牌价值：一个高质量的设计手册可以提高品牌形象的专业度和品质感，增加品牌的市场价值和竞争力。
2. 2023形象视觉识别设计手册的内容要点2023形象视觉识别设计手册的内容通常包括品牌标识、色彩、字体和排版等方面的规范和应用要求。
在具体的设计手册中，可能还会包括对品牌形象的理念和核心价值的阐述，以及对各种应用场景下形象展示的具体规范。
这些内容要点的详细规定，可以确保品牌在任何环境下都能够保持一致、专业和有品质感的形象。
3. 对品牌形象管理的意义2023形象视觉识别设计手册对品牌形象管理具有重要的意义。
它可以帮助品牌在市场中建立和巩固自己的形象，提高品牌对于消费者的吸引力和认知度。
它也可以提升品牌的专业度和品质感，增强品牌的市场竞争力。
在品牌的日常经营中，设计手册的遵循和执行，有助于品牌形象的稳定和持续发展。
在个人观点方面，我认为2023形象视觉识别设计手册的制定和执行对于企业的品牌建设至关重要。
它不仅是对品牌形象的管理和保护，更是对品牌文化、品牌理念的传承和弘扬。
一个良好的设计手册，可以帮助品牌在市场中赢得更多的认可和信赖，为企业的发展打下坚实的基础。
企业形象]VI视觉识别系统手册的内容
![企业形象]VI视觉识别系统手册的内容](https://img.taocdn.com/s3/m/55b9d450caaedd3383c4d377.png)
一、视觉基本要素设计二、视觉应用要素设计的准备工作三、具体应用设计项目的展开四、编制VI视觉识别手册一、视觉基本要素设计企业标志企业标志，可分为企业自身的标志和商品标志。
企业标志特点：其一，识别性。
其二，系统性。
其三，统一性。
其四，形象性。
其五，时代性。
企业标志设计作业流程：调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状，其具体包括如下现状：其一，企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。
其二，企业的营运范围、商品特性、服务性质等。
其三，企业的行销现状与市场占有率。
其四，企业的知名度与美誉度。
其五，企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。
其六，企业相关竞争者和本行业特点的现状等。
1、确立明确的概念。
2、具体设计表现。
3、标志作业的缜密化：其一，标志细部的缜密化。
其二，标志形态的数值化：一是方格化，二是比例尺寸标志法，三是圆弧角度标志法。
其三，标志形态的多样化：线条粗细的变化；正负形的变化；彩色与黑白的变化；各种点、线、面的变化（如空心体、网纹、点成面、线成面等）；对应不同媒体的形态变更；缩小或放大形态的变化。
企业标准字企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。
企业标准字特征：其一，识别性。
基二，可读性。
其三，设计性。
其四，系统性。
企业标准字种类：其一，企业名称标准字。
其二，产品或商标名称标准字。
其三，标志字体。
其四，广告性活动标准字。
企业命名或更名：企业更名方案有以下几种情况：其一，全面变更公司名称，包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。
其二，部分变更或简化企业名称，同时推出新的标准字、标准色。
其三，阶段性变更。
其四，统一企业名称和商标品牌名称。
其五，在企业名称的标准字和标准色不变的前提下，根据不同的使用场合，开发出适应不同场合的变化形式，以求达到形式变化的感觉。
标准字制图法：标准字制图法常用两种方法：其一，方格表示法。
其二，直接标志法。
企业标准色企业标准色，是指企业通过色彩的视知觉传达，设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩。
VI手册
VI手册完整版VI的定义：VI即（Visual Identity），通译为视觉识别，是CIS系统中最具传播力和感染力的层面。
人们所感知的外部信息，有83%是通过视觉通道到达人们心智的。
也就是说，视觉是人们接受外部信息的最重要和最主要的通道。
企业形象的视觉识别，即是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。
设计科学、实施有利的视觉识别，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。
VI应用要素系统设计表1. 待客用项目类洽谈会、会客厅、会议厅家具、烟灰缸、坐垫、招待餐饮具、客户用文具。
2、商品及包装类商品包装设计、包装纸、包装箱、包装盒、各种包装用的徽章、封套、封缄、粘贴商标、胶带、标签等。
4、符号类公司名称招牌、建筑物外观、招牌、室外照明、霓虹灯、出入口指示、橱窗展示、活动式招牌、路标、纪念性建筑、各种标示牌、经销商用各类业务招牌、标示。
5、帐票类订单、货单、帐单、委托单、各类帐单、申请表、通知书、确认信、契约书、支票、收据等。
6、文具类专用信笺、便条、信封、文件纸、文件袋、介绍信等。
7、服装类男女职工工作服、制服、工作帽、领带、领结、手帕、领带别针、伞、手提袋等出版印刷类股票、年度报告书、公司一览表、调查报告、自办报刊、公司简历、概况、奖状等。
6. 大众传播类报纸广告、杂志广告、电视广告、广播广告、邮寄广告等。
7. SP类产品说明书、广告传播单、展示会布置、公关杂志、促销宣传物、视听资料、季节问候卡、明信片、各种POP类。
8. 交通类业务用车、宣传广告用车、货车、员工通勤车等外观识别。
9. 证件类徽章、臂章、名片、识别证、公司旗帜VI设计的基本原则VI的设计不是机械的符号操作，而是以MI为内涵的生动表述。
所以，VI设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。
风格的统一性原则强化视觉冲击的原则强调人性化的原则增强民族个性与尊重民族风俗的原则可实施性原则VI设计不是设计人员的异想天开而是要求具有较强的可实施性。
品牌形象设计与视觉识别系统手册
品牌形象设计与视觉识别系统手册第一章品牌概述 (2)1.1 品牌定位 (2)1.2 品牌价值 (3)1.3 品牌目标 (3)第二章品牌形象设计 (3)2.1 品牌形象设计原则 (3)2.2 品牌形象设计要素 (4)2.3 品牌形象设计案例 (4)第三章标志设计 (5)3.1 标志设计规范 (5)3.1.1 保证标志具有独特性 (5)3.1.2 注重标志的简洁性 (5)3.1.3 保持标志的统一性 (5)3.1.4 考虑标志的可扩展性 (5)3.1.5 注重标志的实用性 (5)3.2 标志使用指南 (5)3.2.1 标志尺寸 (5)3.2.2 标志颜色 (5)3.2.3 标志摆放 (5)3.2.4 标志与其他元素的组合 (6)3.2.5 标志的禁止使用 (6)3.3 标志应用案例 (6)3.3.1 企业形象墙 (6)3.3.2 宣传物料 (6)3.3.3 产品包装 (6)3.3.4 线上平台 (6)3.3.5 公关活动 (6)第四章色彩系统 (6)4.1 色彩定位 (6)4.2 色彩搭配 (7)4.3 色彩应用规范 (7)第五章字体设计 (7)5.1 字体选择 (7)5.2 字体使用规范 (8)5.3 字体应用案例 (8)第六章图形设计 (8)6.1 图形设计原则 (8)6.1.1 简洁性原则 (8)6.1.2 统一性原则 (8)6.1.3 创新性原则 (9)6.1.4 应用性原则 (9)6.2 图形使用规范 (9)6.2.1 图形比例 (9)6.2.2 图形颜色 (9)6.2.3 图形组合 (9)6.2.4 图形应用范围 (9)6.3 图形应用案例 (9)第七章包装设计 (10)7.1 包装设计规范 (10)7.2 包装设计要素 (10)7.3 包装设计案例 (10)第八章广告设计 (11)8.1 广告设计原则 (11)8.1.1 目标明确 (11)8.1.2 创意新颖 (11)8.1.3 视觉冲击力 (11)8.1.4 信息简洁明了 (11)8.1.5 符合品牌形象 (11)8.2 广告设计规范 (11)8.2.1 尺寸规范 (11)8.2.2 色彩规范 (12)8.2.3 文字规范 (12)8.2.4 图形规范 (12)8.3 广告设计案例 (12)第九章传播与推广 (12)9.1 品牌传播策略 (12)9.2 品牌推广渠道 (13)9.3 品牌推广案例 (13)第十章品牌视觉识别系统维护 (14)10.1 视觉识别系统维护原则 (14)10.2 视觉识别系统维护流程 (14)10.3 视觉识别系统维护案例 (14)第一章品牌概述1.1 品牌定位品牌定位是指在市场竞争中，根据消费者的需求、企业的资源及市场环境，为品牌找到一个具有竞争优势的定位。
海德VI设计手册
□业务用车
□平板车
□交通车
□商务车
□厢型货车
□厢型货柜车
□旅行车
□小客车
□机车
□脚踏车
□曳引车
□堆高机
□吊车
十、展示风格
□展示会场形象墙
□展示橱窗设计
□商品展示台
十一、其他用品
□邀请卡（封套）
□生日卡（封套）
□圣诞卡（封套）
□贺年卡（封套）
□月历
□日历
□原子笔
□笔架
□雨具架
□气球
□吉祥物赠品
□运动夹克（二季）
□运动帽
□安全帽
□徽章
□领带夹
□领带
□皮带
五、媒体标志风格类
□电视广告商标风格
□报纸广告商标风格
□杂志广告商标风格
□人事广告商标风格
□公司简介商标风格
□产品说明书商标风格
□促销DM商标风格
□海报商标风格
□POP商标风格
□幻灯片商标风格
六、广告招牌类
□直式招牌
□横式招牌
□柜台后招牌
□大楼层顶招牌
□标志与企业英文简称竖式结构组合规范
□标志与企业英文全称左右结构组合规范
□标志与企业英文全称上下结构组合规范
□标志与企业英文全称竖式结构组合规范
□标志组合禁用规范
VIS视觉设计系统服务清单
（一）基础系统规划项目
（二）应用系统规划项目
程序
项目
内容
取费标准
应
用
要
素
设
计
一、事务用品类
□名片（中式）
□名片（西式）
□大楼楼层招牌
□骑楼下招牌
□骑楼柱面招牌
vis手册基础部分内容
vis手册基础部分内容
VIS手册基础部分通常包括以下内容：
1. 品牌标志设计：包括标志的图案、字体、颜色、布局等方面的规定，以及如何正确使用和呈现标志的指导。
2. 标准字体：对于品牌相关的文字，例如品牌名称、口号、产品名称等，需要使用统一的标准字体，以确保视觉上的统一和规范。
3. 标准色：品牌的代表颜色，通常用于强调品牌形象，增强视觉冲击力。
需要规定标准色的使用方法和效果。
4. 辅助图形：用于补充和丰富品牌形象的图形元素，例如线条、点、形状等。
需要规定辅助图形的样式、使用场合和效果。
5. 品牌调性：品牌的情感和风格特点，例如温馨、活力、专业等。
需要明确品牌的调性，以便在设计和呈现品牌形象时保持一致。
6. 品牌理念：品牌的核心理念和价值观，是品牌形象的重要组成部分。
需要明确品牌理念，以便在传播和呈现品牌形象时保持一致。
7. 品牌行为识别：品牌的行为特点和风格，例如服务态度、产品特点、企业文化等。
需要规定品牌行为识别，以便在实际操作中保持一致。
8. 品牌视觉识别系统：整个VIS手册的汇总和整理，包括标志设计、标准字体、标准色、辅助图形、品牌调性、品牌理念、品牌行为识别等方面的规定和指导。
这些内容是VIS手册基础部分的核心内容，对于品牌的形象塑造和传播具有重要意义。