7天试岗协议
2024用人单位7天试岗合同范本
2024用人单位7天试岗合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方处进行为期七天的试岗期间的相关事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自双方签字或盖章之日起生效，至乙方试岗期满之日止。
二、工作内容1. 乙方在试岗期间，应按照甲方的要求，履行相应的岗位职责，认真完成工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
三、劳动报酬1. 乙方在试岗期间的工资为人民币__________元/月。
2. 乙方如因个人原因提前终止试岗的，甲方有权不予支付试岗期间工资。
四、劳动保护1. 甲方应按照相关法律法规的规定，为乙方提供安全健康的工作环境。
2. 甲方应按照相关规定，为乙方缴纳社会保险。
五、保密条款1. 乙方在试岗期间，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息。
2. 乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任。
六、合同的解除和终止1. 双方同意，乙方试岗期间，如乙方不符合甲方要求的，甲方有权终止本合同。
2. 乙方同意，如乙方在试岗期间出现严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权终止本合同。
3. 本合同期满后，如双方未达成续约意向，本合同自然终止。
七、争议解决1. 本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________。
7天试岗期合同
甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：____________________
签订日期：____________________
3.乙方在试岗期内不得泄露公司商业秘密和客户信息。
五、试岗期考核
1.试岗期结束后，公司对乙方进行综合考核，包括但不限于工作态度、业务能力、团队协作等方面。
2.考核合格者，双方根据实际情况签订正式劳动合同。
3.考核不合格者，双方解除劳动合同，乙方按照约定时间离开公司。
六、违约责任
1.双方应严格按照本合同约定履行各自的权利义务。
7天试（以下简称“试岗员工”）就试岗期事宜达成如下协议，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，签订本试岗期合同。
二、试岗期
1.试岗期为7天，自乙方入职之日起计算。
2.乙方在试岗期内享有与正式员工相同的岗位职责和权益。
3.试岗期结束后，双方根据实际情况决定是否签订正式劳动合同。
三、试岗员工权益
1.乙方在试岗期内享有公司规定的相关福利待遇。
2.乙方在试岗期内有权了解公司各项规章制度，并按照公司要求参加培训。
3.乙方在试岗期内享有与正式员工相同的劳动保护。
四、试岗员工义务
1.乙方应按照公司规定的工作时间、工作地点、工作岗位完成工作任务。
2.乙方应遵守公司各项规章制度，服从公司管理。
2.如一方违反本合同约定，导致合同无法履行，另一方有权要求违约方承担违约责任。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成，任何一方均有权向公司所在地的人民法院提起诉讼。
员工七天试岗协议书范本模板
员工七天试岗协议书范本模板甲方（用人单位）：________________________乙方（员工）：___________________________地址：__________________________________地址：__________________________________电话：__________________________________电话：__________________________________邮编：__________________________________邮编：__________________________________鉴于甲乙双方基于平等自愿的原则，就乙方在甲方进行七天试岗事宜达成如下协议：第一条试岗目的甲方提供给乙方试岗机会，旨在让乙方了解甲方的工作环境、企业文化及岗位要求，同时甲方也对乙方的能力和适应性进行评估。
第二条试岗期限试岗期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计七天。
第三条试岗岗位及职责乙方试岗期间的岗位为：_______________________乙方试岗期间的主要职责为：________________________甲方有权根据工作需要调整乙方的试岗岗位及职责。
第四条工作时间乙方试岗期间的工作时间按照甲方的工作时间制度执行，即每天工作____小时，每周工作____天。
第五条试岗报酬乙方试岗期间的报酬为：________________________甲方应于试岗结束之日起____个工作日内支付乙方试岗报酬。
第六条保密义务乙方在试岗期间及试岗结束后，对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务，不得泄露给任何第三方。
第七条知识产权乙方在试岗期间所完成的工作成果，其知识产权归甲方所有。
第八条协议终止1. 试岗期间，甲方有权随时终止本协议，但应提前____个工作日通知乙方。
7天试岗的劳动合同6篇
7天试岗的劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：_______________________________乙方（劳动者）：_____________________________地址：_______________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、试岗期限本合同为试岗劳动合同，试岗期限为7天，自____年___月___日起至____年___月___日止。
二、工作内容及要求1. 乙方在试岗期间的工作岗位为__________________，具体工作内容详见岗位说明书。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理，履行岗位职责，完成工作任务。
3. 乙方在试岗期间需展现良好的职业素养，保守甲方商业秘密，维护甲方形象。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要加班，应按照国家法律法规的规定支付加班工资或安排补休。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬和福利1. 乙方在试岗期间的工资为_______元/天。
2. 试岗期满后，根据乙方的工作表现，甲方有权决定是否正式录用乙方，并签订正式劳动合同。
3. 甲方根据国家规定为乙方缴纳社会保险。
五、劳动纪律及违约责任1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。
2. 试岗期间，如乙方擅自离职或违反甲方规定导致合同解除，乙方应承担相应的违约责任。
3. 若因甲方原因未按约定履行本合同，甲方应承担相应的违约责任。
六、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
7天试岗的劳动合同6篇
7天试岗的劳动合同6篇篇1劳动合同甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：_____________________________电话：_______乙方（员工）：_______________________________住址：_______________________________________联系方式：_____________________________电话：_______鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务，达成以下劳动合同：一、工作内容及地点1. 乙方应聘的职位为____________________ ，其主要职责和工作地点详见聘用通知书或岗位说明书。
2. 乙方应在规定的岗位职责范围内履行义务，并完成甲方指派的工作任务。
二、工作时间和休息休假根据行业和岗位需要，实行标准工时制度，如有特殊工时需求将另行约定。
乙方享有法定的节假日休息和带薪年假等权利。
三、试用期及薪酬1. 本合同为试用期合同，期限为7天试岗期。
试岗期间，双方均有权相互考察和选择。
试岗期满后，根据乙方的工作表现，双方可协商正式聘用事宜。
2. 薪酬及福利待遇按照甲方的相关规定执行，试岗期间的薪酬为_______元/天。
四、岗位职责及考核乙方应严格遵守甲方的规章制度，按照岗位职责要求履行工作义务。
试岗期间，甲方将对乙方的工作表现进行考核，考核内容包括但不限于工作质量、工作效率、团队协作等。
五、保密义务及竞业限制乙方在试岗期间及之后均应承担对甲方商业机密和内部信息的保密义务。
同时，在合同期限内及终止后一定时间内（具体期限根据岗位性质确定），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似业务。
六、知识产权归属在试岗期间，乙方参与的项目或创作的成果的知识产权归属甲方，乙方不得将相关成果用于个人或其他第三方谋取利益。
七天试岗协议范文(一)2024
七天试岗协议范文（一）试岗协议受试岗者姓名：_____________试岗职位：_____________试岗日期：_____________一、试岗目的本试岗协议旨在明确双方在试岗期间的权益和责任，确保试岗过程的顺利进行，并为双方进一步合作做出准备。
二、试岗期限试岗期限为连续七天，具体日期从_____________至_____________。
三、试岗内容1. 受试岗者将按照公司安排的工作时间进行试岗工作。
2. 受试岗者需要遵守公司的规章制度和工作纪律，严格执行上级的工作指示。
3. 受试岗者需要完成公司安排的工作任务，并积极参与相关项目的工作。
四、试岗报酬试岗期间，受试岗者将获得试岗报酬作为补偿，具体金额为_____________，将于试岗结束后的五个工作日内结算并支付给受试岗者。
五、保密协议受试岗者同意在试岗期间和试岗结束后，对公司的商业秘密和保密信息进行保密，不得泄露给外部或利用于个人目的。
六、试岗评估试岗期间，公司将对受试岗者的工作表现进行评估，并根据评估结果决定是否提供正式雇佣机会。
七、试岗期间的解除1. 若试岗期间发生重大违纪行为或工作表现不符合公司要求，公司有权终止试岗合同。
2. 受试岗者在试岗期满后如有意愿继续在公司工作，双方可以进一步洽谈雇佣合同。
八、试岗协议的变更试岗协议的任何变更需要经双方书面同意，并签署书面协议。
九、法律适用和争议解决本试岗协议适用中华人民共和国法律。
如因履行本合同发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成时，双方可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、声明与确认受试岗者确认已仔细阅读并理解本试岗协议的内容，并愿意遵守协议中的规定。
公司代表：__________________ 日期：_____________受试岗者签名：_______________ 日期：_____________以上为七天试岗协议范文（一），双方请仔细阅读并签字确认。
某公司试岗约定确认书
试岗约定确认书员工：身份证号码：XXXXXXXX有限公司(以下简称“甲方”）因工作需要，招用（以下简称“乙方”）到甲方从事岗位工作，经双方自愿协商同意订立本协议。
一、试岗期限1、从乙方到岗之日起，7天内为员工试岗期；2、试岗时间自年月日起至年月日止。
3、试岗结束后，如甲方有意留用，乙方也愿意在甲方从事相关工作，方可签订正式《劳动合同》。
二、试岗期薪酬1、试岗期间为计薪试岗，无任何补贴。
2、如试岗期1天内乙方自愿离职或甲方认为乙方不能胜任该岗位，可直接劝退且不需发放试岗期间薪资；3、如试岗期2-7天内乙方自愿离职或甲方认为乙方不能胜任该岗位，可直接劝退并按50元/天发放试岗期间薪资；4、如乙方通过试岗期后，被甲方留用，从乙方到岗之日起计发试用期薪资。
三、甲乙双方权利义务1、试岗期间乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，如有违反，甲方可根据情节轻重给予必要的处分或终止试岗；2、试岗期间，乙方造成甲方经济损失的，按甲方相关规定处理；3、乙方必须严守甲方及其客户的商业机密，不得利用商业秘密为个人及他人谋取私利，不得将甲方资料、机密等信息透露他人。
一经发现，甲方有权即时解除本协议，并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。
四、劳动保护1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作；2、甲方根据乙方岗位实际情况，提供乙方工作试岗期间所需办公用品。
五、其它1、乙方在本协议履行期间有特殊情况可向甲方提出终止试岗协议，但须在试岗期内提前2天通知甲方，并做好工作交接，否则甲方有权追究其相关责任；2、试岗期间，如甲方认为乙方不能胜任该岗位工作，可以向乙方提出终止试岗，解除本协议且无需支付补偿金；3、其它未尽事宜由双方及时协商解决。
员工确认:本人自愿接受《试岗约定确认书》上约定的内容，同时对《试岗约定确认书》上各条款意思理解清楚无误。
员工签字：日期：。
用人单位7天试岗合同协议书
用人单位7天试岗合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！用人单位7天试岗合同协议书甲方（用人单位）：________________地址：________________联系电话：________________乙方（试用员工）：________________身份证号：________________联系电话：________________鉴于甲方是一家依法成立的用人单位，乙方是一名具备劳动能力的劳动者，双方本着平等自愿、公平公正的原则，达成如下协议：一、试用期限1. 乙方同意自____年__月__日起，至____年__月__日止，到甲方单位进行为期7天的试岗。
2. 试岗期间，乙方的工资待遇及各项福利按照甲方正式员工的规定执行。
二、工作内容1. 乙方在试岗期间，应认真履行甲方分配的工作职责，服从管理，遵守规章制度。
2. 甲方有权对乙方在试岗期间的工作表现进行评估，以确定乙方是否符合甲方正式员工的录用标准。
三、工资待遇1. 乙方试岗期间的工资为人民币____元/月。
2. 乙方试岗期间的加班费、奖金、福利等待遇，按照甲方正式员工的规定执行。
四、保密条款1. 乙方在试岗期间，接触到的一切商业秘密、技术秘密和内部信息，均应予以保密。
2. 乙方同意在试岗结束后，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密和内部信息。
五、违约责任1. 如乙方在试岗期间不符合甲方录用标准，甲方有权终止本协议，且不承担违约责任。
2. 如乙方在试岗期间违反甲方规章制度，甲方有权终止本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。
六、其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：________________乙方（试用员工）：________________签订日期：____年__月__日请您根据实际情况修改上述合同内容，以确保其符合您的需求。
试岗期协议通用7篇
试岗期协议通用7篇试岗期协议 1甲方：_______________________________乙方：_______________________________乙方身份证号：_______________________甲方聘用乙方为试用期员工，试用期_______个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。
一、乙方的岗位（工种）为：_______在试用期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
二、在试用期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及__，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。
三、乙方试用期工资为_______元/月，甲方按月发放。
四、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和工厂考勤__执行。
五、乙方在试用期内，除工资外，本工厂的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。
六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月____日左右发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例折合实际工作天数计算。
若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合工厂实际情况逐日顺延发放。
七、在试用期内，乙方提出__本合同时，须提前七个工作日通知甲方，协商解决，否则，将根据工厂__，由工厂按__论处。
八、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇，甲方将扣除招聘、培训等费用后，按照_______元/月的标准发放报酬。
九、在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，工资按乙方实际考勤（或计件工资总额），依据工厂__及本合同相关内容（条款）结算。
十、在试用期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章__的；或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。
试用同意书（试岗期7日）
试用同意书（试岗期7日）第一篇：试用同意书(试岗期7日)员工：xxxx有限公司试用同意书兹同意下列条件：一、试用期限：自起，至止。
（共计3月）试用期间如因生产、婚、丧等事由需请假者，试用期随之延长。
二、试用期间应遵守国家法律和公司相关规章制度，如不合格，公司有权随时解除工作关系；试用人如需辞职，需提前7天向公司提出申请，方可办理辞职手续。
三、工作部门：在担任之职。
四、工作时间：每天工作8 小时，如需加班应全力配合，不得以任何不当理由拒绝。
五、工资待遇：1、依照双方协议，月薪计薪。
2、工资每月15日至20日固定发放。
六、员工试岗期说明：新入职员工根据公司管理规定，有7天的试岗期，7天之内（含）离职或被辞退者，不计薪资；上班7天之后未满一个月离职或被辞退者，扣除7天工资；上班满一个月者，计满月薪资。
试岗期包含在试用期。
七、试用期结束后符合公司岗位要求并通过评审的将转为正式员工，签定正式劳动合同，购买社会保险，享受公司员工福利待遇。
此致！立同意书人：年月日第二篇：试用同意书试用同意书甲方：乙方：甲方聘乙方为职位，经双方自愿协商，订立如下协议并共同遵守，条款如下：一、试用期自年月日起至年月日止，试用期间如因生产、婚、丧等事由需请假者，试用期随之延长。
二、试用期间应遵守国家法律和公司相关规章制度，如不合格，公司有权随时解除工作关系，试用人需提前7天向公司提出申请，方可辞职。
三、试用期头7天内（含7天）辞职或被公司解雇，公司均不支付工资；7天以上辞职或被公司解雇，工资照付。
四、试用期结束后符合公司岗位要求将自动转为正式员工，签定正式劳动合同，并购买各种保险。
五、双方如有争议，以公司相关制度为准进行协商解决。
六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议法律效力等同于正式劳动合同。
甲方：乙方：（姓名）：身份证号码：住址：日期：年月日第三篇：员工试用同意书员工试用同意书本公司决定受雇日起两个月内为试用期，如试用不合格，当由公司解聘，绝无异试，恐口无凭，立此试用同意书为证。
七天无薪资试岗协议书模板
甲方（招聘单位）：【招聘单位名称】乙方（应聘者）：【应聘者姓名】鉴于甲方【招聘单位名称】拟招聘【岗位名称】一职，乙方有意向加入甲方工作，经双方友好协商，特订立本协议如下：第一条试岗期限1.1 乙方同意在甲方进行为期七天的无薪资试岗，试岗期间自【试岗开始日期】至【试岗结束日期】。
第二条试岗内容1.2 乙方在试岗期间应按照甲方的要求，完成以下工作内容：- 参与甲方组织的各项培训和学习活动；- 协助完成甲方安排的日常工作；- 接受甲方管理层的指导和监督；- 完成甲方指定的试岗任务。
第三条乙方权利和义务1.3 乙方在试岗期间享有以下权利：- 了解甲方的工作环境、企业文化及岗位职责；- 提出工作建议和意见；- 遵守甲方的工作纪律和规章制度。
1.4 乙方在试岗期间承担以下义务：- 服从甲方的管理，遵守工作纪律；- 尊重同事，保持良好的工作氛围；- 保守甲方的商业秘密，不得泄露任何公司信息；- 不得以任何形式损害甲方的利益。
第四条甲方权利和义务1.5 甲方在试岗期间享有以下权利：- 对乙方的工作表现进行考核；- 根据考核结果决定是否正式录用乙方；- 对乙方进行必要的培训和指导。
1.6 甲方在试岗期间承担以下义务：- 为乙方提供必要的工作条件和工作环境；- 对乙方进行公平、公正的考核；- 保障乙方的合法权益。
第五条考核与录用1.7 试岗结束后，甲方将根据乙方的表现进行综合评估。
若乙方符合甲方的要求，甲方将正式录用乙方；若乙方不符合要求，甲方有权不予录用，且无需向乙方支付任何赔偿。
第六条保密条款1.8 乙方在试岗期间及之后，均应遵守保密条款，不得以任何形式泄露甲方的商业秘密，否则乙方应承担相应的法律责任。
第七条违约责任1.9 任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
第八条协议解除1.10 本协议在以下情况下自动解除：- 乙方主动提出解除试岗协议；- 甲方根据乙方的表现决定不再继续试岗；- 乙方违反甲方规章制度，甲方决定解除试岗协议。
2024年试岗期七天签了试岗协议书
试岗期七天签了试岗协议书合同编号：__________第一章：合同双方1.1甲方（雇主）：__________1.2乙方（试岗员工）：__________1.3双方在此确认，甲方为依法注册成立并合法运营的用人单位，乙方为愿意接受甲方试岗的求职者。
第二章：试岗期2.1试岗期限：本合同项下的试岗期为7天，自乙方报到之日起计算。
2.2试岗目的：甲方通过试岗期对乙方的工作能力、业务水平、团队合作精神等进行综合评估，以确定是否正式录用乙方。
2.3试岗期间，乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和工作安排。
第三章：试岗期间的待遇3.1甲方应按照国家规定和公司内部相关制度，为乙方提供必要的工作条件和工作环境。
3.2甲方应按日向乙方支付试岗期间的工资，具体金额为：__________元/日。
3.3甲方应在试岗期满后3个工作日内，一次性向乙方支付试岗期间的工资。
第四章：保密条款4.1乙方在试岗期间接触到的任何与甲方业务相关的信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属于甲方的保密信息。
4.2乙方应严格保守甲方的保密信息，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或公开。
4.3乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
第五章：试岗期结束后的处理5.1试岗期满后，甲方有权根据乙方的表现和公司的需要，决定是否正式录用乙方。
5.2若甲方决定正式录用乙方，双方应签订正式的劳动合同，并按照国家规定和公司内部相关制度享受相应的待遇。
5.3若甲方决定不正式录用乙方，甲方应在试岗期满后3个工作日内，一次性向乙方支付试岗期间的工资，并书面通知乙方不录用的决定。
5.4乙方在试岗期间提出终止试岗的，应提前1个工作日书面通知甲方，并按照实际试岗天数领取工资。
第六章：工作职责与义务6.1乙方在试岗期间应履行的工作职责包括但不限于：6.1.1遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度；6.1.2按照甲方的工作安排，完成试岗期间的工作任务；6.1.3参与甲方安排的培训和学习活动，提高个人业务能力；6.1.4维护甲方的形象和利益，不得从事任何有损甲方形象和利益的行为；6.1.5乙方应按时到岗，不得迟到、早退、旷工。
新人试岗协议书范本(3篇)
第1篇甲方（公司名称）：____________________________乙方（试岗人员姓名）：________________________鉴于甲方为（公司行业）公司，乙方希望加入甲方进行试岗，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、试岗岗位及时间1. 乙方同意在甲方担任（试岗岗位名称）岗位，试岗时间为自本协议签订之日起至（试岗结束时间）。
2. 甲方根据乙方试岗表现，有权决定是否正式录用乙方。
二、试岗期间待遇1. 乙方在试岗期间，甲方按照国家及地方有关法律法规，为乙方提供以下待遇：（1）工资：乙方试岗期间，甲方按照（试岗工资标准）向乙方支付工资，每月支付一次。
（2）社会保险：甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
（3）住房公积金：甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
2. 乙方在试岗期间，甲方提供必要的办公设施和工作条件。
三、试岗期间义务1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方应按时完成甲方安排的工作任务，确保工作质量。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术、经营信息。
4. 乙方应维护甲方的形象，不得有损甲方利益的行为。
四、试岗期间违约责任1. 乙方在试岗期间，如有以下情形之一，甲方有权解除本协议：（1）乙方严重违反甲方的规章制度，给甲方造成重大损失。
（2）乙方在试岗期间，被发现有违法、违规行为。
（3）乙方在试岗期间，经甲方调查核实，不符合试岗岗位要求。
2. 甲方在试岗期间，如有以下情形之一，乙方有权解除本协议：（1）甲方未按照本协议约定支付乙方工资、社会保险和住房公积金。
（2）甲方未按照本协议约定提供必要的办公设施和工作条件。
（3）甲方违反国家法律法规，损害乙方合法权益。
五、试岗结束后的处理1. 试岗结束后，甲方根据乙方试岗表现，决定是否正式录用乙方。
2. 如甲方决定正式录用乙方，双方应在本协议签订之日起（正式录用时间）内，签订正式劳动合同。
7天试工协议书
7天试工协议书甲方（用人单位）：_____________________地址：_________________________________联系电话：__________________________乙方（员工）：______________________身份证号码：_______________________地址：_________________________________联系电话：__________________________鉴于甲方需对乙方进行为期7天的试工，以评估乙方是否适合甲方的工作环境和岗位职责，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，订立本试工协议书（以下简称“本协议”），以资共同遵守。
第一条试工期限1.1 本协议试工期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计7天。
第二条试工岗位及职责2.1 乙方试工期间的岗位为：_____________________。
2.2 乙方在试工期间应履行的职责包括但不限于：_____________________。
第三条工作时间与休息休假3.1 乙方试工期间的工作时间按照甲方的规定执行，具体为：_____________________。
3.2 乙方在试工期间享有国家规定的休息日和法定节假日。
第四条试工报酬4.1 乙方试工期间的报酬为：_____________________。
4.2 甲方应于试工期满后的____个工作日内支付乙方试工报酬。
第五条试工期间的权利与义务5.1 乙方在试工期间应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
5.2 甲方应为乙方提供必要的工作条件和安全保障。
第六条试工期满后的转正6.1 试工期满后，甲方根据乙方的工作表现决定是否正式录用乙方。
6.2 若甲方决定正式录用乙方，双方应另行签订正式的劳动合同。
第七条协议的变更与解除7.1 本协议一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除。
试岗期协议（精选7篇）
试岗期协议试岗期协议（精选7篇）在现实社会中，我们用到协议的地方越来越多，协议具有法律效力，确立某种法律关系。
协议到底怎么写才合适呢？下面是小编为大家收集的试岗期协议，希望对大家有所帮助。
试岗期协议篇1甲方（公司）：_____有限公司乙方（员工）：_____地址：_____家庭地址：_____通过甲方与乙方双向选择，乙方初步面试考核合格，录用乙方到甲方进行试岗实习，试岗合格者甲方录用安排就业。
根据国家有关法律、法规，甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。
一、试岗期限1、从乙方到岗之日起，第1周为员工试岗期，试岗时间自___年____月____日起至___年____月____日止。
2、试岗期结束后，如甲方有意留用，乙方也愿意在甲方从事相关工作，方可签订正式《劳动合同》。
二、试岗内容甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方到从事工作。
乙方在试岗期间，必须服从甲方的工作安排。
甲方做好乙方的劳动纪律教育和必要的技术指导工作。
三、乙方所在岗位执行下述工时制度(_______________)。
A、标准工时制：夏令制：9:00-18:00（包含午餐时间120分钟）；冬令制：9：00-17：30（包含午餐时间90分钟），单休制；B、根据工作需要，甲方按不定时工作制安排乙方工作。
四、试岗期报酬1、试岗期间为不计薪试岗，也无任何补贴。
2、如乙方通过试岗期后，被甲方留用，从乙方到岗之日起计薪，但不补发试岗期的任何补贴。
五、甲乙双方权利义务1、试岗期间乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度。
如有违反，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止试岗。
2、试岗期间，乙方造成甲方财产、经济损失的，按甲方相关规定处理。
3、乙方必须严守甲方及其客户的商业秘密，不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利，不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。
一经发现，甲方有权即时解除本协议，并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。
2024年试岗七天签试岗协议书范文
2024年试岗七天签试岗协议书范文甲方（用人单位）：____________________乙方（试岗员工）：____________________试岗协议书鉴于甲方为一家合法注册的公司，乙方为具备相应资质的个人，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方处进行为期七天的试岗事宜达成如下协议：第一条试岗目的乙方在甲方处进行试岗，旨在通过实际工作了解甲方的工作环境、企业文化及岗位职责，同时甲方对乙方的工作能力、职业素养进行评估。
第二条试岗期限1. 试岗期限自2024年____月____日至2024年____月____日，共计七天。
2. 试岗期满，双方可根据实际情况协商是否签订正式劳动合同。
第三条试岗岗位及职责1. 乙方试岗期间的岗位为：___________。
2. 乙方在试岗期间应履行的职责包括但不限于：___________。
第四条工作时间1. 乙方试岗期间的工作时间应遵循甲方的工作时间安排。
2. 甲方应保证乙方的休息时间，不得违反国家相关劳动法律法规。
第五条薪酬福利1. 试岗期间，乙方的薪酬为人民币（大写）__________元/天。
2. 甲方应按时支付乙方试岗期间的薪酬，不得无故拖欠。
第六条保密协议1. 乙方在试岗期间应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密。
2. 试岗结束后，乙方仍应对试岗期间获知的甲方商业秘密保密。
第七条知识产权1. 乙方在试岗期间所创作的作品、发明、设计等，其知识产权归甲方所有。
2. 乙方应协助甲方完成知识产权的申请、登记等相关手续。
第八条违约责任1. 若甲方未按时支付乙方薪酬，应按逾期天数向乙方支付违约金。
2. 若乙方违反保密协议或知识产权条款，应赔偿甲方因此遭受的损失。
第九条协议的变更与解除1. 本协议一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除。
2. 若双方协商一致，可对本协议进行变更或解除。
第十条争议解决双方因履行本协议所产生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
试岗七天签试岗协议书范文
试岗七天签试岗协议书范文甲方（用人单位）：_____________________地址：_____________________法定代表人（或主要负责人）：_____________________联系电话：_____________________乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_____________________地址：_____________________联系电话：_____________________鉴于甲方需要对乙方进行为期七天的试岗评估，乙方同意接受试岗，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就试岗期间的相关工作事宜达成如下协议：第一条试岗期限1.1 本协议自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共计七天。
1.2 试岗期间，乙方应遵守甲方的规章制度，并按照甲方的要求完成相应的工作任务。
第二条工作内容2.1 乙方试岗期间的工作内容为：_____________________2.2 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，保证工作质量。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方试岗期间的工作时间安排为：_____________________3.2 乙方在试岗期间享有国家规定的休息休假权利。
第四条劳动报酬4.1 试岗期间，乙方的劳动报酬为：______________________元/日。
4.2 甲方应在试岗期满后的五个工作日内，以现金或转账方式支付乙方试岗期间的劳动报酬。
第五条社会保险和福利待遇5.1 试岗期间，甲方不负责为乙方缴纳社会保险。
5.2 试岗期间，乙方不享有甲方的福利待遇。
第六条保密义务6.1 乙方在试岗期间应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密。
6.2 试岗期满后，乙方仍需对试岗期间知悉的甲方商业秘密承担保密义务。
第七条协议的变更、解除和终止7.1 甲乙双方协商一致，可以变更本协议的内容。
7天试岗期合同
（3）积极参加甲方组织的培训和学习活动；
（4）保守甲方的商业秘密和内部信息。
三、试岗期工资及福利
1.乙方在试岗期间，甲方不支付工资。
2.甲方为乙方提供午餐、住宿等基本福利。
四、试岗期考核
1.甲方应在试岗期结束后，对乙方进行考核，考核内容包括但不限于：工作态度、业务能力、团队协作等。
2.乙方应认真对待考核，积极配合甲方完成各项考核工作。
五、劳动合同的签订
1.若乙方通过试岗期考核，甲方应与乙方签订正式劳动合同。
2.劳动合同期限、工资待遇等事项，双方另行协商确定。
六、保密协议
1.乙方在试岗期间，应遵守甲方制定的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和内部信息。
2.乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。
一、试岗期限
1.乙方试岗期限为7天，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.甲方应在试岗期结束后，根据乙方表现，决定是否正式录用。
二、试岗岗位及职责
1.乙方试岗岗位为：____________________。
2.乙方在试岗期间应履行以下职责：
（1）遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排；
七、解除试岗协议
1.在试岗期间，甲乙双方均有权提前解除本试岗协议。
2.解除试岗协议的，应书面通知对方。
八、其他
1.本协议未尽事宜，可由甲乙双方协商解决。
2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（用人单位）____
签订日期：____年__月__日
7天试岗期合同
甲方（用人单位）：__________
地址：____________________
用人单位7天试岗合同模板
用人单位7天试岗合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！用人单位7天试岗合同模板甲方（用人单位）：【全称】地址：【地址】联系电话：【电话】乙方（试岗人员）：【全称】性别：【男/女】身份证号码：【身份证号码】鉴于甲方为乙方提供试岗机会，为确保双方权益，经甲乙双方友好协商，特订立本试岗合同，共同遵守。
第一条 试岗岗位及期限1.1 乙方试岗岗位为：【岗位名称】。
1.2 乙方的试岗期限为七天，自【开始日期】至【结束日期】。
第二条 试岗待遇2.1 乙方试岗期间，甲方按照同等岗位的工资标准支付乙方工资，但依法应当缴纳的个人所得税等税费由乙方自行承担。
2.2 乙方试岗期间，甲方不承担乙方社会保险、公积金等费用。
第三条 甲方权利与义务3.1 甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。
3.2 甲方应按照本合同约定，按时足额支付乙方工资。
3.3 甲方有权对乙方在试岗期间的工作表现进行考核。
第四条 乙方权利与义务4.1 乙方应按照甲方的要求，按时到岗，认真履行岗位职责。
4.2 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
4.3 乙方在试岗期间，应如实提供个人身份信息及离职证明等相关材料。
第五条 合同解除和终止5.1 双方同意，本试岗合同到期后，如双方未达成续约意向，则本合同自行终止。
5.2 如乙方在试岗期间出现严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为，甲方有权立即解除本合同。
第六条 保密条款6.1 乙方在试岗期间及试岗结束后，应对在甲方获得的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，否则甲方有权追究乙方的法律责任。
第七条 其他7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：______________乙方（试岗人员）：______________签订日期：【年】年【月】月【日】日请根据您的实际情况进行修改和完善，以确保合同的合法性和有效性。
2024-7天试岗协议
7天试岗协议合同编号：__________第一章：合同双方基本信息全称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________全称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________第二章：试岗期限2.1试岗期限：本试岗协议的有效期为7天，自双方签字之日起计算。
第三章：试岗职责与要求3.1试岗职责：3.1.1遵守甲方的各项规章制度；3.1.2参与甲方安排的工作任务；3.1.3保守甲方的商业秘密。
3.2试岗要求：3.2.2遵守工作时间和工作纪律；3.2.3达到甲方规定的工作质量标准。
第四章：试岗待遇4.1试岗薪资：4.1.1薪资标准：____________________4.1.2支付方式：____________________4.2其他待遇：4.2.1工作餐：____________________4.2.2住宿：____________________4.2.3交通：____________________第五章：保密与知识产权5.1保密义务：5.1.1不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和其他机密信息；5.1.2不得擅自使用或传播甲方的知识产权成果。
5.2知识产权归属：乙方在试岗期间所创造的作品、发明等知识产权，除非双方另有约定，否则应归甲方所有。
5.3违约责任：如乙方违反保密义务或侵犯甲方的知识产权，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、承担法律责任等。
第六章：试岗评估6.1评估标准：6.1.1工作表现：乙方的日常工作表现、工作质量和工作效率；6.1.2团队合作：乙方的团队协作能力、沟通能力和适应性；6.1.3工作态度：乙方的工作积极性、责任感和遵守工作纪律的情况。
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七天试岗协议
甲方:
乙方：
居民身份证号：
户口所在地：
现居住地：
联系电话：
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致原则签订本协议。
一、协议期限为七天。
第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本协议期限：
1、试岗期限：自年月日起至年月日止。
2、无固定期限：自年月日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自年月日起至年月日止。
3、以完成一定工作（任务）为期限：自年月日起至
工作（任务）完成时终止。
二、考核内容和考核地点
第二条甲方招用乙方在，为时7天考核，内容：专业知识熟练程度、上进心、态度、沟通能力、公司文化认可度、团队协作能力、管理能力、综合能力等。
乙方工作地点：
三、经双方协商一致，达成共识自愿接受考核内容与考核地点。
第三条乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成考核任务。
第四条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定规章制度，给予相应处理。
第五条乙方若通过考核，则享受公司规定的福利与薪资待遇。
乙方若未通过考核，则不享受公司福利与薪资待遇。
第六条乙方若有违反公司规定，对公司造成严重形象，声誉，经济影响者，甲方有权提前终止本协议书。
四、解除和终止
第七条本协议书自签订之日起七日后自动解除终止，依《劳动合同法》规定执行。
五、其他
第八条甲乙双方约定其他事项。
第九条本协议自甲乙双方签字、盖章之日起生效。
甲方盖章：（公章）乙方签名：
法定代表人/主要负责人签名：
年月日年月日。