物业安保培训手册 [安保员工作手册]

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物业保安室员工手册

物业保安室员工手册

物业保安室员工手册物业保安室员工手册(篇1)1、目的:对保安岗位的配备进行有效管理,以便及时处置突发事件,保证所管理区域安全。

2、范围:保安人员所用对讲机、手电或应急灯、巡更棒、橡胶棒的管理3、职责:3.1保安队长负责保安岗位配置的管理。

3.2保安人员负责正确使用岗位配置。

4、工作程序:4.1对讲机的使用及管理:4.1.1佩带:上班期间,对讲机一律挂置于右后侧腰装带上或持于左手。

4.1.2管理:保安队长负责对队员所持对讲机建立台帐,对每台对讲机进行统一编号。

各班长对本班对讲机的使用情况要经常检查,发现问题及时处理和报告。

4.1.3使用:使用人严格按规定使用对讲机,严禁私自改变频率;严禁用对讲机谈与工作无关的事宜;严禁用对讲机相互开玩笑、讲脏话;对讲机未使用时,任何持机者不准随意使用其他功能键,以免发出强烈电流声,影响他人通讯联络。

严禁任何队员用手提对讲机绳或摇晃天线。

4.1.4呼叫:保安队长负责制定岗位代号,凡遇工作之事需呼叫对方,一律使用代号,呼叫时口齿清晰,使用普通话,用语标准、简练,有礼貌,语气轻松自然,严禁大呼大叫,拿腔拿调,装腔作势,萎靡不振。

4.1.5交接:上下岗位交接时,各班长要认真检查对讲机的使用情况,发现问题及时报告队长,以便妥善处理。

4.1.6责任:持机者因使用不当,造成丢失、损坏(机头、电池、天线、功能键等)者,按价值给予赔偿。

在交接中应认真检查,发现问题,立即报告,当场处理。

4.1.7在22:00时至次日07:00时每个岗位不少于每小时报更一次,对讲机的通话声应调小,尽量不影响业主正常休息。

4.3橡胶棒的使用规定:4.3.1橡胶棒由保安班长保管,应做好备案登记;4.3.2使用时要注意爱护,不得随意摆弄或转借他人使用。

无特殊情况不准使用,防止损坏、丢失,如有丢失、损坏照价赔偿;4.3.3当生命、财产受到不法侵害时方能使用橡胶棒,橡胶棒使用后要详细登记上报备查;4.3.4橡胶棒只用于自卫或制止犯罪行为,使用时应避免敲击头部和要害部位。

物业公司保安人员工作手册_1

物业公司保安人员工作手册_1

物业公司保安人员工作手册(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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物业保安培训

物业保安培训

物业保安培训手册
规范岗位交接——接受指令
➢ 行进至岗位听从领班口令停止前进;所有队员保守立正姿势等待领班的指令; ➢ 接到指令队员转步;面向领班敬礼;领班还礼; ➢ 其余队员保持立正姿势;
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规范岗位交接——接班的礼节
➢ 接班队员行至交班 队员57步时;向交班 哨兵敬礼;交班队员 还礼;
➢ 日常工作中常遇问题及解答;
Thank You
谢谢观看
➢ 要领三:除右臂其余都保持立正姿势;
物业保安培训手册
注目礼
➢ 要领:面向受礼者成立正姿势;同时注视受 礼者;并目馆目送右 左转头角度不超过45度 ;
物业保安培训手册
礼毕
➢ 要领:行举手礼者;将手放下;行注目 礼者;将头转正;
物业保安培训手册
整理着装
➢ 要领:双手从帽子开始;自从而下;将着装 整理好; 整理完毕;自行稍息; 听到停的口 令;恢复立正姿势;
物业保安培训手册
规范岗位交接——对讲机交接
➢ 接岗队员行进至交岗队员跟前二步;交岗队员右手取下对讲机;双手昭通握 对讲机上半部等待交接;
➢ 接岗队员双手紧握对讲机下半部;完成对讲机交接;
物业保安培训手册
规范岗位交接——交接完毕
➢ 岗位物品交接完毕;交接队员先后报告领班并向领班敬礼;领班还礼; ➢ 交接岗队员换位;接岗队员上岗保持跨立姿势; ➢ 下岗队员加入队列;直至全部岗位交接完毕;
7. 对携带匕首 三棱刀等管制刀兵或自制火药枪及其它形迹可疑的人; 有权进行盘查 监视;并及时报告上级;视情当地公安机关报案;
8. 对正在实施违反治安管理处罚条例行为的人;有权劝阻 制止和批 评教育;但没有处罚的权力;
物业保安培训手册

物业管理公司保安人员岗位培训手册

物业管理公司保安人员岗位培训手册
4.1.2保安工作内容包括:
4.1.2.1治安管理:登记访客,控制无关人员进入所管理区域;检查出入人员、车辆所携带的物品,防止物品丢失及危险品进入所管理区域,对进入管理区域的外来人员进行管理,协助警方部门维持物业管理区域内的治安秩序。
4.1.2.2交通及停车场管理:对车辆进行管理,防止辖区内停放的车辆遭受破坏、盗窃及未经许可停泊;调节、疏导人、车流量,防止所辖区域秩序混乱和交通堵塞。
4.1.3.5在执勤中,如遇本人或他人生命财产受到威胁时可采取正当防卫。
4.1.3.6落实各项安全防范措施,发现不安全因素及时报告并协助整改。
4.1.3.7对非法携带管制刀具、枪支弹药、危险物品及其它形迹可疑人员有权进行盘查监视,并报警方处理。
4.1.3.8对违反《治安管理处罚条例》的行为,有权劝阻、制止和批评教育,但无处罚的权力。
X
01保安内容、权限及职责
02保安岗位配备管理规定
03上下岗交接及执勤办法
04保安工作纪律
05保安人员风纪管理与岗位礼节
06治安管理
07道路车辆管理
08消防管理
09灭火应急方案训练
10人防工程管理办法
11游泳池保安工作
文件编号
成都XX物业管理有限公司
作业指导书
修订状态号
01
2003/4
文件名称
保安内容、权限及职责
4.1.3.9对有违法犯罪行为的嫌疑分子,可以进行监视、检举、报告,但无权侦察、扣押、搜查。
4.2保安队行政架构
班长
4.3保安队岗位工作职责
4.3.1保安队长岗位职责
4.3.1.1负责组织全体保安人员认真履行职责,圆满完成公司交给的各项安全保卫任务;
4.3.1.4负责突发事件处置方案的拟订及演练,并负责突发事件的现场指挥;

物业保安基础知识培训手册

物业保安基础知识培训手册

物业保安基础知识培训手册1、物业管理的概念:物业管理,是指业主、物业服务企业或者其他管理人对房屋及其配套设施设备和相关场地进行维修、养护、管理,维护物业管理区域内的环境卫生和相关秩序的活动;2、物业保安服务指依法成立的物业管理服务公司按承接管理的物业服务合同规定向管理区域内提供的专业化、社会化安全防范服务及相关秩序服务;3、所属的公司名称、企业理念;4、物业公司保安工作的核心内容:“防火、防爆、防盗、防破坏”,各安保岗位依照岗位细则分别履行“四防”中某个环节的工作;5、巡逻保安服务的主要任务是:维护巡逻区域内和保护目标周围的正常治安秩序;预防、发现、制止各种违法犯罪行为;及时发现各种可疑情况,警戒、保护刑事案件、治安事件和治安灾害事故现场;检查发现防范方面的漏洞;平息巡逻中突发事件和意外事故;6、遇有违法犯罪分子实施犯罪行为的主要处理方法是:及时予以制止,并尽量将其抓获送交公安机关;迅速报告公安机关;疏散无辜群众;7、遇有聚众闹事的问题的主要处理方法是:控制、稳住领头者;疏散围观者;迅速报告有关部门及公安机关,平息事件;协助相关单位处理问题;防止事态扩大;8、遇有疯、傻、醉汉闯入守护目标的主要处理方法是:将其劝出守护目标范围,无效时,通知其家属、单位及公安机关实施控制、监护;9、守护目标范围内发生盗窃案件的主要处理方法是:迅速向公安机关报案;保护好现场;安抚受害者;注意守护目标范围内可疑人员;如抓获犯罪嫌疑人,应迅速移交公安机关,防止其逃跑;遇闯卡车辆,应记下车牌号及车辆特征,报告公安机关;10、发现守护范围内有形迹可疑人时的主要处理方法是:留心观察,注意其行为发展,并及时向有关领导报告,做好控制工作;11、违反治安管理行为的主要内容是:扰乱公共秩序的行为;妨害公共安全行为;侵犯他人人身权利行为;侵犯公共财产的行为;妨害社会管理秩序行为;违反消防管理行为;违反交通管理行为;违反户口或居民身份证管理行为;12、正当防卫的条件是:1.正当防卫的不法侵害条件:必须有真实存在的不法侵害行为,才能进行正当防卫;必须针对正在进行的不法侵害行为,才能实行正当防卫;2.正当防卫的防卫条件:正当防卫必须针对不法侵害者本人实行;正当防卫不能超过必要限度,造成不应有的损害;13、防卫过当:指行为人的防卫行为超过了必要限度,给对方造成了不应有的损害的行为;14、保安员处理问题应遵循的原则:保安员在履行自己的职责时,会遇到许多问题需要处理,在维护业主租户的安全和利益的同时,依法办事,依法执行政策, 不徇私情,以理服人;15、保安守护工作的涵义是指保安人员根据有关服务的协议委托管理合同、业主公约,采取各种有效措施,对指定的人、财物、场所地以及其他对象所进行的看护和守卫活动;从宏观看,对一个住宅小区、对一栋或一组大厦,以及对一个工业区等物业的保安工作实际上就是保安守护工作,只不过物业管理保安工作不承担生命及财产的保险责任;16、责任性投诉:因物业公司未能履行物业服务合同中约定的责任、小区正常生活秩序受到影响而引起的业主住用人投诉;17、非责任性投诉:非物业公司在物业服务合同中约定履行的责任范围、但小区正常生活秩序受到影响而引起的业主住用人投诉;18、公共秩序维护的定义:对小区公共秩序进行安全防范,协助政府执法部门维护小区公共秩序;19、保安巡查中发现业主疾病晕倒,正确的处置方式是立即拨打急救电话、疏通急救车道路、设法通知患者家属;20、保安巡检时发现一处电线裸露,应采取的处置方式是:报告公司维修部门,疏散隔离周围人群,避免事故发生;21、车辆进入小区应停放在规划好的停车位上 ;机动车在辖区内道路上的限速是时速不得超过15 公里;22、消防通道的照明灯,指示灯应常亮,对贵重设备灭火时适用二氧化碳灭火器 ;23、火灾现场对人的危害主要有:缺氧、高温C、毒性气体、尘害;24、灭火通常有四种方法:冷却法、窒息法、隔离法、抑制法;25、火警的处置方法是:1应立即拨打报警电话“119”,并报告有关单位领导;2切断火警现场的电源,找到附近的水源,以防消防人员到达现场时可立即投入灭火;3抢救火场物资;4协助消防人员维护好现场秩序,防止坏人趁火打劫;26、如发生车辆冲岗、从入口绕行等可疑情况,应首先设法截停车辆,同时在第一时间报告控制中心处理;27、可能涉及到承担法律风险、物业服务所在辖区内发生客户被绑架、谋杀事件和保险理赔相关风险转移的突发事件,须在事件发生后立即知会、征询公司法律事务人员的意见;28、如发生驶出的机动车辆无车牌或无车辆临时停放服务凭证等异常情况,应立即报告控制中心和上级,查验并登记车主的有效证件,包括车辆行驶证、驾驶证车牌号车型等,进行人、车、证的核实,经车辆所有权人或单位证实并在驶出车辆异常情况登记表上签名后方可放行;29、消防栓的正确使用方法:开启消防栓箱的门,将消防带的接合器对准消防阀门的接合器,向逆时针方向打开阀门、铺设水带链接水枪开始灭火;30、在出入口保安值守工作中,保安员按照规定应履行好验证、登记、报告、交接班等项工作;31、门卫执勤的基本要求是“四勤”、“五要”;“四勤”指眼勤、脑勤、腿勤、手勤;“五要”是指执行制度要严格,查验工作要细致,处理问题要灵活,要提高处置紧急情况的能力,要文明执勤;32、物业保安服务工作内容:1 维护公共场所秩序及治安安全; 2 负责各出入口的警戒工作; 3 负责非正常出入时间出入者的记录工作; 4负责物品的管理工作; 5 负责巡逻巡视工作; 6 负责要害部位钥匙的管理工作; 7 负责重大活动的特别协助和保安工作; 8 负责确认各楼宇大门是否锁好等工作;9 负责所有车辆包括自行车停放,交通秩序等安全疏导的管理工作;10负责危险物品易燃,易爆、有毒、腐蚀,放射物品的监管,及协助有关部门处理工作;11负责二次装修施工人员的出入验证及施工现场治安防火安全工作的监管,并协助办理有关二次装修审批手续工作; 12发生刑事案件和违法事件,负责按有关法规条例实施权限内的工作, 并配合政府做好有关工作.13负责制定和实施各类突发事件的防范及处理程序,包括但不限于火警处理程序;水浸处理程序;气体泄漏处理程序;宾客伤害处理程序;罪案现场处理程序;盗窃处理程序;可疑物体或爆炸物的处理程序;停电及电力中断的处理程序;交通事故处理程序;处理拾获财物的处理程序;暴雨、台风处理程序 ;14负责消防器材、工具的配备、使用和维护等管理工作; 15负责消防安全管理工作,负责制定实施防火安全等工作、并负责监督、整改、消除各种灾害包括火灾的隐患; 16做好与政府有关主管机关包括公安机关;消防局,安全局、交通管理机关、治安联防的联络、配合等有关工作;17负责灾害发生时的通报、联络、应急广播以及火灾的初期灭火避难诱导检验、救护等工作的实施; 18负责印制紧急疏散图、配备必要的防火标志; 19负责正常公共秩序的维护与管理工作; 20负责物业内各种设施,设备完好程度的检查,及向有关部门通报的工作; 21负责关闭公共区域不必要的照明及水源阀门的工作.以降低不必要的能耗; 22负责保安内部人员各种培训工作的计划,组织和实施; 23负责其他与防范、防灾、维护公共秩序有关的业务工作;流利的说出说你所在岗位属于该内容中的那几个方面33、物业保安工作必须熟悉的内容:守护区域内可供使用的电话位置和使用方法;值班室、友邻单位、当地公安机关、联防治保组织的位置电话号码;特别是火警、盗警等报警电话号码更应熟记;34、遇偷盗、抢劫时的处置方式: a保持冷静、沉着应对并立即发出信号,通知各岗位保安人员;切毋轻易接近罪犯,确保自身安全; b若罪犯正在企图作案时,应间隔距离暗中观察,不要惊动,并尽快设法通知领班布置合围,捉拿现行; c可能情况下,及时报警,请求警方到场处理; d若罪犯正在行凶时,须智勇双全,一方面尽力制止不法行为,一方面在大声呼叫邻近保安协同擒获; e若罪犯正在逃跑时,应迅速用对讲机呼叫各岗保安尤其是门岗保安,讲清罪犯的外貌、衣着、特征及人数等,如有凶器,要特别提醒防备; f对现场或在追捕中罪犯所留下的遗物,千万不可自行处理,以便警方取证处理,必要时,进行拍照、录像;35、保安员在物业小区内维护秩序只能运用巡视查看、制止不良行为、疏导人群有序流动等引导、劝阻、提示、告诫等方式,而无权查处违法行为;36、爱岗敬业是一个保安员做好本职工作的重要前提;提倡爱岗敬业,就是要求保安员:认识保安服务的社会价值;勇于承担职业责任;提高履行职责的能力;不能玩忽职守;37、保安人员在门卫处实施验证、登记、疏导等保安服务活动所针对的对象是出入的人员、车辆、物资;38、小区内突然停电, 整体安全会受影响,隐患因停电而存在物业公司保安部门应采取的措施:应按照停电应急预案开展工作,保安部门重点做好以下几点:1安排专人协助工程部门监控后备发电机运行,以免出现故障;准备充足燃料以备发电机长时间的运行需要; 2 安排保安员在电梯厅维持秩序,并控制消防电梯使用人数,以免出现过载; 3为各岗位保安员配备应急灯和手电筒;安排保安员持应急灯和手电筒于消防楼梯处护送低楼层住户上下; 4电梯使用高峰期张贴通告于大门醒目位置及不断发布最新消息; 5增派保安员到现场维持秩序和协助工作,不断于楼层间穿插巡逻,提醒住户注意治安和消防安全;39、停车厂丢车赔偿的法律问题:一旦停车场内车辆丢失,车主以停车场负保管责任为由要求物业公司赔偿巨额损失;物业公司的应对:1停车场注明收取的是车位租金、故无证据证明双方之间存在车辆保管关系,而是车位有偿使用关系,物业公司不承担丢车之民事赔偿责任; 2如果物业收取停车场费用是服务费,即可证明双方之间存在车辆保管关系;物业公司必须承担部分民事赔偿责任;40、保安巡逻工作应注意的事项是:在时空控制上应注重系统管理;经常结合治安方面的情况,及时调整力量和巡逻方法;经常教育巡逻人员增强危险观念,要求每个巡逻人员在巡逻中,要全神贯注,细心观察,不忽视一点可疑迹象,不放过任何应该解决处理的问题,夜间巡逻要更加注意行人、车辆表现出来的可疑点,以及不正常的烟、光等;。

保安员岗位培训手册

保安员岗位培训手册

安保员岗位培训手册广厦上城物业服务有限公司二O一O年十月目录1.岗位职责 (2)1.1门岗岗位职责 (2)1.2巡视岗岗位职责 (2)2. 管理制度 (3)2.1通用工作制度 (3)2.2值勤管理制度 (4)2.5请销假管理制度 (5)3.管理规程 (5)3.1对业户礼节规程 (5)3.2物品、人员出入管理规程 (6)3.3 车辆行驶及停放管理规程 (8)3.4各类治安事件处理规程 (8)3.5发现火灾险情报警规程 (10)3.6巡视管理规程 (10)3.7保安宿舍管理规程 (11)4.岗位礼仪 (12)4.1整体要求 (12)4.2门岗 (13)4.3巡逻岗 (15)4.4停车场出入口岗 (15)1.岗位职责1.1门岗岗位职责【管理层级关系】直接上级:保安班长1.1.1着装整齐,按规定位置上岗,交接班时提前5分钟到岗,并详细交接所保管物品和需要跟进未完成的工作内容。

1.1.2 不断熟识辖区内的业主,业主经过门岗时要主动问好并放行,严格排查欲进入园区内的陌生人,如是访客立即协调流动岗跟随查看,并进行登记。

1.1.3 维持小区门前秩序,协调进入小区内车辆的指引与管控,疏导门前车辆不得长时间停留,使门前道路保持畅通和良好的状态。

1.1.4 注意仪容仪表、礼节礼貌、服务用语等,为进出园区的业主提供良好细致的保安服务,遇有业主求助要及时帮助解决,不得拖延并上报。

1.1.5 负责管控园区内外来人员的询问与盘查,严禁推销人员进入园区,对发放宣传品的人员进行制止,发现可疑人员应报告班长及中控室进行监控。

1.1.6 对施工人员要严格检查证件,无证件者严禁进入小区,并提示工人到物业办理施工人员出入证方可进入,检查施工材料有无违禁装修材料,核实后放行。

1.1.7 对送货、搬家车辆要详细记录(送货单元、房号等),带出大件物品需要到物业前台开放行单或者有业主带领出门,同时做好详细记录。

1.1.8 保管好对讲机,严禁外借他人,并认真做好各项记录,保证记录的详实。

物业保安工作手册

物业保安工作手册

物业保安工作手册一、岗位职责。

1. 保安人员应当严格遵守物业管理规章制度,服从物业管理公司的管理和指挥,维护物业管理公司的形象和声誉。

2. 保安人员应当认真履行保安工作职责,严格执行保安操作规程,保障小区内的安全和秩序。

3. 保安人员应当认真履行岗前培训内容,熟悉小区内的安全隐患点和应急处置方法,确保在发生突发事件时能够及时有效地处理。

4. 保安人员应当积极协助物业管理公司进行巡逻、安全检查等工作,及时发现并报告安全隐患,确保小区内的安全环境。

二、工作规范。

1. 保安人员应当保持良好的工作状态和精神状态,不得在工作时间内饮酒、吸烟或使用手机等影响工作效率的行为。

2. 保安人员应当穿着整洁,佩戴工作证件,不得穿着拖鞋、短裤等不符合形象的服装。

3. 保安人员应当礼貌待人,对小区内的业主和访客提供热情周到的服务,不得对任何人员采取粗暴行为。

4. 保安人员应当严格遵守工作时间和工作地点,不得擅自离岗或私自外出,确保小区内的安全和秩序。

三、安全防范。

1. 保安人员应当加强对小区内的安全防范工作,定期巡逻,加强对小区入口、楼道、楼梯等重要区域的监控,防止不法分子进入小区。

2. 保安人员应当加强对小区内的车辆和人员的管控,确保小区内的车辆和人员都是合法进入的,不得放任不法车辆和人员进入小区。

3. 保安人员应当加强对小区内的消防安全工作,定期检查消防设施的完好情况,加强对业主和租户的消防安全宣传,提高小区内的火灾防范意识。

四、应急处置。

1. 保安人员应当熟悉小区内的应急预案,掌握应急处置流程和方法,确保在发生突发事件时能够迅速、有效地处置。

2. 保安人员应当加强对小区内的安全隐患点的排查和整改工作,及时发现并报告安全隐患,确保小区内的安全环境。

3. 保安人员应当积极参与小区内的应急演练和安全培训,提高自身的应急处置能力和水平,确保在发生突发事件时能够做出正确、果断的决策。

五、其他事项。

1. 保安人员应当加强对小区内的环境卫生工作,协助物业管理公司做好小区内的环境整治和卫生清洁工作。

物业公司保安人员工作手册7篇

物业公司保安人员工作手册7篇

物业公司保安人员工作手册7篇物业公司保安人员工作手册(精选篇1)(1)热爱本职、认真履行职责,主动做好安全防范工作。

(2)忠诚公司,严格执行各项制度和规定,与公司保持高度一致。

(3)作风正派,坚持原则,明辨是非,敢于制止违章行为,敢于同违法犯罪分子作斗争。

(4)认真学习政治理论和法律知识,不断提高自身素质和业务技能。

(5)负责做好防火、防盗巡查工作,认真检查责任区内的设备设施,发现不安全因素立即查明情况有效排除险情及时报告。

(6)值班过程中要注意发现可疑的人、事、物,预防案件、事故的发生,发生问题要及时赶往现场,并维护好现场秩序。

(7)严格遵守交接班时间及值班纪律,对岗位发生的各种情况要认真处理,作好详细的书面记录。

(8)重点关注责任区内违章搭建、消防设施静态检查、电源线路安全隐患等,遇到紧急、突发性重大事情及时报告。

(9)严格执行交接班制度,做好值班登记。

(10)积极做好小区管理规定、公司规章制度及治安保卫的宣传工作。

(11)认真完成领导交办的各项任务。

物业公司保安人员工作手册(精选篇2)一、保安队长的岗位职责(1)遵守国家法律,贯彻党的方针政策,负责保安部的日常工作,向管理处经理负责。

(2)树立全局观念,有较强的组织、协调能力。

(3)加强保安部的管理,健全各项管理制度,落实岗位责任制,提高各岗位人员的服务意识和业务水平。

(4)善于发现问题和处理问题,并有较宽的知识面。

(5)以身作则,在员工中有较高的威信,乐于奉献。

(6)爱岗敬业,勇于承担责任。

二、门岗保安员的岗位职责(1)保持良好的形象及精神状态,注意仪容仪表、礼节礼貌。

(2)维持出入口—交通秩序,引导车辆、行人有序地出入,做好值班记录。

(3)服务热情周到,做到文明执勤,有问必答。

(4)严格控制违禁品和违反装修规定的工具、材料进入小区。

三、巡逻保安员的岗位职责(1)熟悉小区的环境和治安特点,保持高度警惕,严防破坏事件发生。

(2)熟悉巡逻区域内各类设备、物品的放置,发现可疑情况立即查明。

某物业管理有限公司保安人员岗位培训手册

某物业管理有限公司保安人员岗位培训手册

某物业管理有限公司保安人员岗位培训手册第一章岗位基本概述一、岗位职责1. 负责保卫公司财产和人员安全2. 维护公司内部秩序3. 防范和处理突发事件4. 协助其他部门做好安全工作二、工作时间1. 根据公司安排,保安人员应按时上下班,确保岗位轮换2. 需要加班时,应事先报备并获得批准第二章岗位技能培训一、基本技能1. 了解基本防火知识,熟练操作灭火器2. 熟练使用对讲机和监控设备3. 具备一定的消防和急救知识4. 熟悉使用安全防护装备二、应急处置1. 学习应对突发事件的处置方法2. 培训如何正确运用警棍、手铐等装备3. 熟悉应急预案,确保快速有效地处理问题第三章岗位素养培训一、服务意识1. 保安人员需具备良好的服务意识,耐心接待和协助来访人员2. 在工作中保持礼貌,保持良好的职业形象二、纪律要求1. 遵守公司行为规范,保持良好的工作作风2. 保持冷静,不轻易动怒,对待工作要认真负责第四章岗位管理培训一、安全巡查1. 培训如何进行安全巡查,提高发现隐患的能力2. 学习如何做好日常安全记录二、团队合作1. 培训如何与其他保安人员和公司员工合作2. 学习配合其他部门做好安全工作第五章岗位应对能力培训一、沟通技巧1. 培训如何进行有效的沟通,包括口头和书面沟通2. 学习如何处理不同状况下的沟通问题二、应对突发事件1. 培训在突发事件中应对的方法和技巧2. 学习如何冷静应对,避免恐慌和混乱第六章岗位附加要求一、身体素质1. 保安人员应具备一定的身体素质,如疾病史或患传染病需提前报备2. 长期站立或徒手搬运重物的工作需要有一定的体力储备二、法律意识1. 保安人员需要了解并严格遵守相关法律法规2. 需要学习相关安全法律知识,了解自身权益和责任第七章岗位考核和评价一、工作标准1. 对保安人员工作内容和工作成果进行评价,确保符合公司要求2. 对保安人员工作效率和处理问题的能力进行考核二、技能培训1. 定期进行技能培训和应急演练,提高保安人员的应对能力2. 对保安人员的技能水平进行定期检查和考核通过对以上内容的培训,保安人员将能够更好地适应公司的工作需求,提高自身的工作素质和能力,为公司的安全工作做出更大的贡献。

物业安保培训手册 [安保员工作手册]

物业安保培训手册 [安保员工作手册]

物业安保培训手册 [安保员工作手册]前言为规范安保员工作行为,提高工作效率和企业形象,防止人为原因造成的事故与损失,避免所辖物业区域内财物受损失,人身受伤害,维护物业管理区域内正常的工作、生活秩序,营造一个良好的生活、工作氛围,特制订《安保员手册》。

加盟本公司安保员务必执行。

一、安保员岗位职责 1、严格遵守国家有关法令法规以及公司各项管理制度。

2、安保员必须按时上岗,不迟到、早退,不旷工或擅自离开岗位,做好交接班工作。

值勤时不准吸烟、喝酒、看小说、吃零食,不做与值勤无关的事。

3、应明了小区各种设备位置(如电力开关及电表、保险丝、供水阀门及水表、煤气阀门及量表、消防通道、灭火器具等等),且熟悉掌握其紧急开关的操作程序,熟悉小区内疏散路线。

4、巡逻所有公共地方、设施时必须留意一切,发现公共部位的不良清洁状况有责任汇报清卫主管以便整改;如有事故发生,应立即制止并向安保主管报告;发现异常情况(如火灾、盗窃、照明灯坏、水管破裂漏水、门窗玻璃破坏、消防设施损坏等)应立即汇报物业管理处理。

以上发现问题和处理均需作好记录。

5、保持小区内公共地方畅通,管理停车场并防止非法泊车;不允许可疑人士进入小区。

对出入人员、车辆负有安全检查任务,如检验证件、携带物品外出检查登记、私人会客登记表。

6、维护公众场所治安秩序,防止公、私财物被盗,注意发现嫌疑对象及可疑遗留物,制止违法犯罪和不良行为的发生。

二、权利范围 1、安保员理应明白自己虽然受雇于安保职位,但与普通市民无异。

2、安保员应牢记当面对业主或群众时,自己并不拥有任何警察权力。

3、所配备的工具属非杀伤性防卫工具和通讯报警用具。

4、在执行任务时,对现行违法 ___,有权抓获并押送公安机关,无实施拘留、关押、审讯、没收财物及罚款的权力。

5、对发生在小区内的刑事案件或治安案件,有权保护现场、保护证据、维护秩序以及提供情况,无侦察、破案、勘查现场的权力。

6、按照规定,制止未经许可的人员、车辆进入小区。

物业公司保安人员工作手册

物业公司保安人员工作手册

物业公司保安人员工作手册一、工作宗旨。

本手册旨在规范物业公司保安人员的工作行为,明确工作职责,提高服务质量,确保小区安全和居民生活质量。

二、工作职责。

1. 负责小区内的安全防范工作,保护小区居民和财产安全;2. 维护小区内的公共秩序,协助管理人员处理纠纷和突发事件;3. 定期巡逻,及时发现并处理安全隐患;4. 协助居民进出小区,做好出入登记工作;5. 对小区内的违规行为进行劝阻和制止;6. 协助管理人员做好小区内的安全管理工作。

三、工作规范。

1. 保安人员应遵守国家法律法规,不得违法违规行为;2. 保安人员应保持良好的工作状态,不得酗酒、吸烟等影响工作的行为;3. 保安人员应保持良好的工作形象,着装整洁,言行举止得体;4. 保安人员应按时到岗,不得擅自请假或旷工;5. 保安人员应严格执行管理人员的指令,不得擅自决定处理事务;6. 保安人员应保守小区居民的个人信息,不得泄露给外人;7. 保安人员应礼貌待人,不得辱骂、侮辱居民或他人;8. 保安人员应积极配合管理人员做好工作,不得怠慢职责。

四、工作技能。

1. 保安人员应具备基本的安全防范知识和技能,能够应对突发事件;2. 保安人员应具备基本的急救知识和技能,能够在紧急情况下进行简单的急救;3. 保安人员应具备基本的沟通技巧,能够与居民和管理人员进行良好的沟通;4. 保安人员应具备基本的法律知识,了解相关法律法规,做好工作的合法合规。

五、工作纪律。

1. 保安人员应严格遵守工作时间,不得早退或迟到;2. 保安人员应严格执行管理人员的工作安排,不得擅自调动岗位或变更工作内容;3. 保安人员应定期参加培训,提高自身的工作技能和知识水平;4. 保安人员应保持工作记录,如巡逻记录、安全隐患记录等;5. 保安人员应定期进行岗前岗后交接,确保工作的连续性和完整性;6. 保安人员应遵守公司的各项规章制度,不得违反公司规定。

六、工作奖惩。

1. 保安人员凡是在工作中表现突出,积极主动,能够有效处理突发事件的,将受到公司的表彰和奖励;2. 保安人员凡是在工作中违反工作纪律,影响小区正常秩序的,将受到公司的批评和处罚。

安保培训手册资料.

安保培训手册资料.

北京金方物业管理有限公司安保培训手册编写:责编:日期:首语:物业管理服务就在于敬业细微周全!!!说明:1.安保员培训应围绕金方物业公司:《质量手册》、《作业指导书》,或根据现场实际操作展开。

2.此培训手册为安保服务共同科目的培训。

3.安保服务对应的各个环节,必须结合“作业指导书”规程控制执行。

目录员工职业道德概述安保人员礼仪规范安保员的仪容仪表安保服务工作概述安保员日常岗位职责监控室值班员岗位职责巡逻岗位职责安保员守则安保员的培训安保员宿舍管理军训动作要领安保服务体系的建立对安保人员的基本要求奖励和惩罚突发事件处理消防基础知识消防工作指南车辆放行员工职业道德概述几年来,北京金方物业管理有限公司(以下简称公司)在人才、经验等行业资源近于空白的情况下得到了快速而良好的发展,一大批敬业乐业的物业管理和服务人员发挥了重要作用。

但是,由于物业管理行业的快速发展,管理项目和服务人员不断增加,加之人才培训跟不上,致使我公司的整体素质仍然跟不上行业、市场发展的要求,满足不了顾客和产权人的需要。

为此我们也可清楚地看到,作为一个新行业,物业管理服务的规范尚未真正形成。

在众多的投诉案例中,顾客投诉的焦点,除了管理和服务的质量外,便是管理和服务人员的从业道德规范。

那么物业管理、服务人员,应该具备和遵循哪些职业道德?(一) 员工职业道德的基本内容:职业道德是指从事一定职业的人,在职业活动的整个过程中必须秉承和遵循的职业思想、行为规范和行为准则。

良好的职业道德的基本因素,包括行业认识、职业情感、作风意志、目标信念、言语行为和工作规范五个方面。

这就是:在不断提高行业认识的基础上,逐步加深职业情感,磨炼作风意志,进而坚定目标信念,以养成良好的语言行为和工作规范。

员工职业道德的基本内容包括:职业思想、行为规范和行为准则。

1. 员工的职业思想:一个人的职业思想,指引着他在职业活动中的一言一行。

只有深刻认识到职业的特性、特点和要求,并经过不断的实践磨炼,才能形成正确的职业思想,才能在日常工作中把每一件事做好。

物业保安工作手册

物业保安工作手册

物业保安工作手册物业保安工作手册第一章工作宗旨一、物业保安是指在小区、写字楼等公共场所负责维护安全、保障秩序的人员,他们在保护人民身体财产安全,维护社会稳定等方面发挥着重要作用。

二、本手册的宗旨是为了规范物业保安的工作行为和提高工作效率,使物业保安更好地履行自己的职责。

第二章岗位职责一、物业保安的主要职责包括以下几个方面:1. 维护场所的安全。

物业保安要巡查场所,发现并防范可能的安全隐患,对安全事态及时报告并处理。

2. 维护场所的秩序。

物业保安要维护场所的正常秩序,遇到违法乱纪行为要及时进行制止和处理。

3. 提供服务。

物业保安应热情、礼貌地为住户和访客提供必要的服务,处理住户和访客的投诉和意见。

4. 进行安全防范。

物业保安要负责安装、维护和管理安全防护设备,确保设备正常运行。

二、物业保安在履行职责时要做到:1. 严守岗位,认真履行职责,努力做到忠诚、勤勉、执法务实。

2. 严格遵守工作纪律,不得私自接受礼品、服务,不得随意使用职权,不得利用职务便利谋取私利。

3. 维护工作场所的整洁和环境的安静,保持工作装束整洁,言行举止端庄得体。

4. 提高业务水平,不断学习新知识和新技能,提高自己的综合素质。

第三章工作程序一、巡逻检查1. 巡逻检查是物业保安的主要工作之一,通过巡逻检查可以发现问题,防止事故的发生。

2. 巡逻检查要做到全面,尽可能覆盖每个角落,重点关注安全隐患的存在和场所秩序的维护。

3. 巡逻检查要注重记录,发现问题要及时进行书面记录,并及时报告上级。

二、处理突发事件1. 物业保安要学会处理各种突发事件,如火灾、泄漏、跳楼等。

2. 处理突发事件要迅速、冷静,并立即采取适当的措施进行处置,避免事态扩大。

3. 处理突发事件要及时报告上级,并配合相关部门进行处理。

三、处理投诉和纠纷1. 物业保安要处理好住户和访客的投诉和纠纷,要在保护人身安全的前提下,维护公正和公平。

2. 对于投诉和纠纷,物业保安要冷静、理性地进行处理,并及时向上级汇报。

物业安保员培训手册

物业安保员培训手册
B、事假(每月四天公休以外的):
安保部主管以下员工请事假,两天以内由服务处主任审批,两天以上报公司总经理审批。当月事假不得累计超过3天,全年累计不得超过15天。
C、婚假:
员工在公司工作满一年者可以享受3天(晚婚7天)婚假。员工休婚假须提前一个月申请,经服务处主任批准后报公司总经理审批。
D、产假:
员工在公司服务满三年以上者可以享受90天产假,员工休产假时需提前一个月申请,经服务处主任批准后报公司总经理审批。
C、主管、队长:
(a)具有一定管理能力,现任队长半年以上,现任班长一年以上,在员工岗位上连续两年被评为优秀员工。
(b)持有保安员上岗证、退伍证、物业管理员上岗证或物业管理企业经理上岗证。
(c)掌握消防安全、治安维护、救火救人等方面的专业知识;
(d)了解必备的法律法规知识;
(e)有较强的处理突发事件和预防事故的能力水平;
(f)有较强的事训练能力和军人素质;
2、新员工报到程序:
2、1报到:
A、岗前培训合格的新员工,第一个工作日到服务处报到,并办理以下手续。
B、填表:报到当日如实填写《员工登记表》,并在表上贴上本人近期照片。
C、验证:填表后一并提交个人相关资料:身份证、学历证、操作证、上岗证、培训证书、体检证明等有关资料的原件和复印件。
9、保安工作的服务范围是什么?
答:(1) 提供全面的防范宣传服务。
(A)告诉群众怎样防备不法之徒。
(B)宣传公民与犯罪分子做斗争的权利和义务。
(C)宣传公民实施正当防卫的界限、方式与犯罪分子做斗争的防范技能和战术性指导。
(D)揭露犯罪手段,使群众了解每一时期的犯罪动向。
(E)对基本防范知识的普及和启蒙宣传。
答:物业管理公司与业主委员会共同管理者一定范围的物业,是平等的,双方存在一定的法律关系和经济关系。
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物业安保培训手册 [安保员工作手册]前言为规范安保员工作行为,提高工作效率和企业形象,防止人为原因造成的事故与损失,避免所辖物业区域内财物受损失,人身受伤害,维护物业管理区域内正常的工作、生活秩序,营造一个良好的生活、工作氛围,特制订《安保员手册》。

加盟本公司安保员务必执行。

一、安保员岗位职责 1、严格遵守国家有关法令法规以及公司各项管理制度。

2、安保员必须按时上岗,不迟到、早退,不旷工或擅自离开岗位,做好交接班工作。

值勤时不准吸烟、喝酒、看小说、吃零食,不做与值勤无关的事。

3、应明了小区各种设备位置(如电力开关及电表、保险丝、供水阀门及水表、煤气阀门及量表、消防通道、灭火器具等等),且熟悉掌握其紧急开关的操作程序,熟悉小区内疏散路线。

4、巡逻所有公共地方、设施时必须留意一切,发现公共部位的不良清洁状况有责任汇报清卫主管以便整改;如有事故发生,应立即制止并向安保主管报告;发现异常情况(如火灾、盗窃、照明灯坏、水管破裂漏水、门窗玻璃破坏、消防设施损坏等)应立即汇报物业管理处理。

以上发现问题和处理均需作好记录。

5、保持小区内公共地方畅通,管理停车场并防止非法泊车;不允许可疑人士进入小区。

对出入人员、车辆负有安全检查任务,如检验证件、携带物品外出检查登记、私人会客登记表。

6、维护公众场所治安秩序,防止公、私财物被盗,注意发现嫌疑对象及可疑遗留物,制止违法犯罪和不良行为的发生。

二、权利范围 1、安保员理应明白自己虽然受雇于安保职位,但与普通市民无异。

2、安保员应牢记当面对业主或群众时,自己并不拥有任何警察权力。

3、所配备的工具属非杀伤性防卫工具和通讯报警用具。

4、在执行任务时,对现行违法 ___,有权抓获并押送公安机关,无实施拘留、关押、审讯、没收财物及罚款的权力。

5、对发生在小区内的刑事案件或治安案件,有权保护现场、保护证据、维护秩序以及提供情况,无侦察、破案、勘查现场的权力。

6、按照规定,制止未经许可的人员、车辆进入小区。

7、对出入小区的人员、车辆及其所携带、装载的物品,按规定进行验证、检查。

8、在执行任务时,如遇违法分子不服制止,甚至行凶、报复,可采取正当防卫。

9、对携带和运送可疑物品、身带凶器及其它形迹可疑的人员有权进行盘查、监视、报请公安机关处理。

10、对违反治安管理条例的人及违法犯罪的人,有权予以制止、劝阻和批评教育,无处罚裁决的权力。

三、着装、仪容仪表和举止规定㈠着装、仪表规定安保员必须严格遵守着装和有关风纪的规定,养成有纪律、讲礼貌、着装整齐、举止端庄的良好作风,体现安保人员的良好风貌。

1、着制式保安服时,按照规定佩带帽徽、领花、肩徽、飘带和上岗证。

2、帽子要戴正,皮鞋要擦亮,制服要整洁、烫平和扣紧。

衣袋和裤袋切勿鼓起,不得披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿。

着夏装时,短袖衬衣的下摆收入长裤内,着长袖衬衣时,必须系制式领带。

3、不得在制衣外罩便衣,不准围围巾。

4、头发要整洁,不准留大**,大鬓角、不准蓄胡须。

㈡安保员的举止安保人员必须精神饱满,姿态良好;讲文明、讲礼貌、随时维护安保人员的形象。

1、着制服时要举止端庄,不准袖手,不准将手插入衣裤袋中,不准边走路边吃东西、边吸烟,不准搭肩挽臂。

2、不准在工作时间和工作场所内抽烟和吃东西。

3、在岗值班期间,不准饮酒。

4、因执行勤务需要进入业主家中时,进门前先要征得业主之同意,入门后举止端庄,注意礼貌。

5、参加会议或晚会时,必须整齐着装,按指定的位置入座,遵守会场秩序,不迟到早退,散会时,依次出场。

四、门岗、巡逻安保员共同守则 1、做好上岗前的准备,按规定着装,佩戴《上岗证》,携带警械、通讯等装备。

禁止酒后上岗和执勤时饮酒。

2、熟悉小区内的基本情况,了解有关证件、规定、牢记相邻有关各部门的值班位置,电话号码。

3、坚守岗位,精神饱满,不准躺卧,打嗑睡,吸烟,看书报、娱乐,与人谈笑、打闹等;严禁在执勤时间内会客,办私事,做与职责无关的工作;严禁玩弄警械和擅离职守。

4、保持高度警惕,严防 ___袭击。

5、牢记应急处理预案,遇有情况,应沉着、果断,正确处理,及时报告上级。

按规定正确使用警械。

6、文明执勤,对出入小区的人员既要坚持制度,又要热情接待,做到礼貌待人。

7、按时交接岗,不得迟到早退,将当班情况、执勤器材及有关特别事项交接清楚,并详细登记。

五、门岗安保员工作规则 1、注意人员动向,细心观察,保障小区的安全。

2、维护秩序,对争吵、大声呼叫、到处乱串的客人要婉言劝止。

3、保护公共设施,不准客人随意刻画、敲击和损坏;对客人的咨询要以礼相待,热情服务。

4、不准在门岗会客、闲聊,不得做与值班无关的事,保持内部清洁、整齐。

5、注意警戒和观察,防止失窃;若发现可疑的人要及时报告主管。

6、对访客须办理登记、验证手续。

7、记录投诉事项,迅速向有关部门报告。

8、对进入小区的工作人员要例行验证认可,注意其携带物品并作好记录。

9、对出入小区的车辆进行检查和出入时间登记,确保其遵守小区内各项规定。

10、对出入小区的大宗物品,检查核实后方可放行,并做好记录。

六、巡逻安保员工作规则 1、不准无关人员进入相关楼层或单元;若要进入公干或探访亲友,必须办理来访登记手续,否则拒之门外。

2、认真检查各处的安全设施,有否不安全因素,如消防设施损坏、楼道阻塞、门窗未关好或公共照明灯受损等,巡逻过程必须作好记录,填写表单并上报保安主管。

3、勤巡查,发现问题要及时报告、及时解决;若发现可疑的人要注意监视并报告安保主管。

4、若发生事故,要尽快报告安保主管,安定有关人员,控制出事地点,迅速组织有关人员疏散,立即进行处理和抢救,防止事态扩大。

5、晚上巡逻,小区内人员流动情况,防止失窃、伤害等意外事件的发生。

6、巡逻中闻到异味,听到可疑声响,要立即查明缘由。

7、发现墙边、墙角等有可疑物品要立即作安全处理。

严禁任何人在公共地方堆放杂物,堵塞通道。

8、禁止任何人在公共地方派发传单、喧哗。

留意可疑人员,制止治安事件的发生与发展。

9、对无人使用的楼层或单元,要勤查其水、电、门、窗是否有破损,发现问题应及时报告。

10、巡逻单元时,若发现有问题需增援应立即先通知门岗安保员,有必要应立即通知安保主管,目的是当事故发生时有照应或保护现场有证人,避免事态扩大。

11、留意公共地方之清洁状况,如发现有问题应立即通知清卫主管以便整改,如发现设备、设施存在问题,应迅速通知物业主管,留意业主违反管理规则的行为,及时向管理处汇报,发现的问题和处理情况均需作好记录。

七、更值安保员的工作规则 1、夜间安保人员负有整个小区的安全保卫任务。

2、夜间安保人员兼有管理公司夜间管理员的身份,必须接受业主投诉。

需立即处理的,应立即处理,并妥善记录,交班时交待清楚。

3、夜间值勤要全面检查门窗安全情况,清查各隐蔽角落可能发生异常的部位,确保安全。

4、夜间值勤时,各安保员之间要保持通讯联络。

巡逻时要随身携带照明和防身器具,每一小时对小区内检查一遍。

要善于发现问题,解决问题,遇重大问题要及时汇报并保护好现场。

做好巡逻记录和交班工作。

5、对夜间进出的车辆要认真做好登记和证件识别,必要时引导、指挥车辆在小区内行驶与停泊。

八、交接班工作规则 1、当值安保员一定要等待接班的安保员到达,交待清楚有关当班事项后才能离开岗位。

2、向下一班移交值班记录表,交接班安保员在值班记录表上签名,并把交接班记录表交给主管审阅。

3、接班者应提前十分钟到达岗位,详细了解上一班安保员交班事项。

]4、接班者应将上一班交下的值勤装备查点清楚,并检查装备的性能,将检查情况在《交接班记录表》上登记。

九、紧急事件处理 1、火警处理⑴当发现有火警、燃烧焦味、冒浓烟时,应立即查明情况,由安保主管决定是否拨“119”。

如果电源起火,应首先关闭电源开关,同时发出警报,并呼喊同事一起运用附近适用对路的灭火设备扑救。

同时,迅速查明: A、火源位置,燃烧物之性能,燃烧的范围和火势蔓延的主要方向; B、是否有人受到火势的威胁,其所在地点和抢救通道; C、有无爆炸、毒害、触电的危险; D、有无需要疏散和保护的重要物资、档案; E、起火处的毗邻是否安全等。

⑵在组织力量扑灭火灾的同时,对人员和重要物品、物资、易燃易爆物,应迅速组织力量转移到安全地带。

⑶安保员应主动在失火地点接应消防人员,配合、带领消防人员从最佳路线进入灭火场地,并告知能提供水源之地点。

⑷协助消防部门维持火场秩序,抢救被困人员与物资。

⑸救火中组织一部分安保员疏散人群,带领人群向安全通道走避。

⑹对火警责任人,应作出记录,同时一面监视,一面报告管理处负责人。

2、水灾处理⑴如有任何水灾情行发生,须立即通知主管及工程科,并与有关业主或单位联系,必要时拨打“110”。

⑵寻找造成水灾之源,如果风雨造成的水灾,应组织人力排水和用沙包堵截等措施,重点防止水侵入住宅内部。

⑶维护现场秩序,疏散人群,将贵重物品、档案资料转移到安全地带。

3、盗窃案处理⑴凡属外表已显示盗窃分子通过撬门窗、破锁等方法入室作案,应立即呼叫其他安保员到现场和报告主管;同时保护好现场,联络被害业主,报告公安机关。

⑵凡从外表尚难判断是否失窃,但有重大可疑是被盗的,应呼叫其他安保员到现场,同时联络被窃业主同时进入可疑现场。

⑶安保员应维护盗窃现场的情况,保护现场之脚印、指纹、作案工具和其它痕迹。

⑷若发现作案可疑人员,根据情况分别采取监视或截留的办法,防止逃脱,报主管处理。

⑸对盗窃现场的情况应作出详细记录。

4、破坏事件处理⑴如有各种破坏事件发生,应立即报告主管或公安机关。

⑵组织现场人员撤离危险区,抢救伤员。

⑶截留或监视破坏事件可疑人员,报公安机关处理。

⑷对现场的情况和有关人员情况,均应写出书面材料。

⑸如属故意损坏一般性物品,则应批评教育,责成赔偿损失。

5、抢劫案处理⑴如发生抢劫案,立即设法制止劫匪行动,并报公安机关。

⑵如情况严重的,应立即呼叫就近安保员、其他管理人员和业主支援,组织力量堵截。

⑶安保员要保持镇定,看清劫匪的衣着、身材、面貌特征和人数,组织力量查缉。

⑷对劫匪逃跑,应就地组织力量追捕。

⑸对劫匪遗留物证,应妥善收集、保存,交主管处理,注意切不可用手去触摸。

⑹有关抢劫案的情况报告和材料,交主管存查。

6、爆炸物的处理⑴如发现煤气管道、机房、仓库爆炸或他人破坏引起小区爆炸时,立即截断电源和煤气供应源,使机件停止运转。

⑵立即将易燃易爆物品转移到安全地点。

⑶立即报公安机关和消防队。

⑷同时对爆炸物附近的群众迅速疏散。

⑸注意发现、控制和抓获投放爆炸物品的人或追查可疑的人。

⑹有关情况要作出书面报告,交主管存查。

7、暴力事件处理⑴如发生暴力事件,应立即制止,劝说围观的人群散去,截住斗殴者,然后检查所有遭破坏和损失情况,责令肇事者负责赔偿全部经济损失。

⑵如情况发展到难以控制,应立即报告当地公安机关处理,对现场受伤者可及时予以急救或送医院抢救。

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