学校共青团工作存在的问题和对策

论高校共青团服务工作的存在问题及其对策

摘
要：青年大学生服务需求的分化和服务获得渠道的增多与团组织服务内容的相对单一、务形式服
的相对滞后所形成的矛盾，弱化了高校团组织的凝聚力和号召力。高校团组织只有主动适应组织成员的变
化，根据他们的现实需要，不断丰富服务内容、创新服务形式，才能在新时期充分发挥组织效能，赢得团员青年的支持。关键词：高校共青团；服务内容；务形式服
现，维权意识也明显增强。他们对团组织的服务需求和前人相比已经有了较大的区别。
（）一团员对组织依存度的弱化在计划经济时代，单位制使党团组织及其成员之间存在
着紧密的利益相关度，组织与成员之间联系紧密。但随着市
二
团组织的服务供给相对滞后
（）一服务内容供给不足
第４期
长
沙
大
学
学
报
ＶＩ２ＮＯ４ｏ．２．ｄＩ２００８ｕ．
２００８年７月
ＪＯＵＲＮＡＬＯＦＣＨＡＮＧＳＨＡＶＥＲＴＵＮＩＳＩＹ
论高校共青团服务工作的存在问题及其对策
林逸生
（华南师范大学团委，广东广州５０３）１６１
细化，区分不同的青年群体及其利益需要，并以提供针对性更强的特色服务；还有，由于法定权力的缺失和利益表达程
何更好地维护青年利益、提供青年所需服务、续维持并提继
高组织的凝聚力和号召力的问题。
（）同青年群体服务需求的分化二不

当前中学共青团工作面临的问题与对策

当前中学共青团工作面临的问题与对策作者：吴亚西来源：《读写算》2013年第24期摘要：中学共青团是共青团事业发展的奠基石，这也是学校共青团事业深入发展的切入点和突破口。

那么落实好基层中学共青团的基础工作就显得尤为必要。

但是中学共青团在发展的过程中也涌现出很多问题，为了使共青团出色地做好党的帮手，就要发现它在工作中出现的问题，将其完善解决。

关键词：中学共青团问题对策中学共青团的工作是当代学校教育不可分割的组成部分，对于学生的素质教育和全面发展有着不可替代的作用。

加强中学共青团的工作有利于巩固共青团的基础性战略地位。

在我国的改革开放浪潮中，中学的全方位改革也进入一个新阶段，要对学生的思想观念和行为方式进行正确引导，因此团组织要适应新的前进形势。

一、当前中学共青团工作面临的问题1、学校忽视对团组织的工作并没有做到正确引导目前很多中学对团组织的工作性质认识不清，对其重要性一再忽略。

在共青团的工作中，应当组织和开展各项团学活动，比如学校内部的演讲比赛和征文活动，这些活动是对学生们进行教育的有效方式，但是很多中学的领导认为这些活动的开展会影响学生的学习，或者因为提供不了活动的场地，因此取消了很多的团学活动，使得共青团的活动很难继续开展。

即使是开办了多种活动，也是流于形式，那些文体活动未能达到宣传和教育的目的，偏离了预期的目标，在活动过程中对于共青团的各种知识，比如团发展的历史，最基础的理论知识等甚少提及，导致活动的开展失去了原本的意义。

这也要归因于学校不够重视，对于活动的方向没有一个明确的引导。

2、团组织在工作上忽视了理论的学习当前国家在大力的倡导要对学生进行素质教育，重视行动力，不能沉溺于迂腐的理论知识，由于对国家的指示认识不到位，很多基层中学团组织因而忽视了科学理论的学习，过多的重视事务性的实践，而轻视了科学理论对团工作的指导作用。

3、中学团组织的影响力逐渐下降由于共青团的组织工作是在基层进行的，所以它在中学里的地位逐渐下降。

高职院校共青团工作的现状及对策

入的时间精力不足的现状。有些时候可能只是起着上传下达的作用．有些时候可能就直接代替学生完成应该由学生完成的工作。比如说班级团支部向党支部 “ 优 ” 作，多数都没推工大有经过团支部，是由辅导员、主任越俎代庖完成的。而班５团组织在广大团员同学中的形象和影响力下降。问卷．调查显示：１％的学生认为团组织在同学中的 “ 响很大．有６影地位很重要 ” 有５１；％的学生认为 “ 响一般，有可无 ” 有影可：３％的学生认为 “ 同虚设．有影响 ” ３形没。即绝大部分团员认为团组织的影响力很小或没有影响，同虚设，让人震惊。形这二、阶段高职院校共青团组织面临问题之原因分析现１当前文化思想的影响。随着改革开放的不断深入．们．人接受的思想越来越广泛，种文化交织在一起．同影响着各共当前人们世界观、值观的形成。对于高职院校的大学生来价说，于缺乏足够的判断力，由因此在选择文化归宿的时候更显迷惘。具体来说。响当代共青团员的文化思想主要有三影种，即传统文化、产主义理论和西方文化。在这种文化共中，统文化已经根深蒂固地植人了每一个中国人的思想之传中，可避免地在潜意识中影响着每一个人的行为共产主不义思想经过在中国近百年的发展，通过各种渠道的宣传，曾经是中国人的唯一信仰，直观地影响到个人的行为．随也但着经济改革大潮的涌起，其是近些年理想教育在巨大的生尤活压力之下日趋功利，当代青年虽然爱国主义情怀没有变，但是就理想而言，经不再像上世纪五六十年代的青年那样已

团委存在问题整改措施

团委工作存在的问题及整改的措施近年来，在学校领导的关心支持下，我校共青团工作取得了长足的发展，可以说在我县是一面旗帜，但也存在制约我校共青团工作发展的一些问题。

一、我校共青团工作目前存在的问题1、思想政治工作缺乏时效性、针对性。

学校团组织的中心工作是对团员青年进行思想政治教育，提高他们的思想政治素质。

我校团委已经形成了两个思想教育阵地——青年大学习、中学生团校，但是学生的参与面有限、学员的学习时间有限、学习内容有限，课堂教学形式单一，教学效果不是很明显。

另一方面，现在的青少年，接触的新事物多，思想活跃，视野宽阔，但同时又易受社会不良思想和不良行为的侵蚀。

因此，做后进团员的思想转化工作，感到比以往的任何时候都难。

2、工作创新力度不够。

我校团的活动尽管丰富多彩，但在创新上没有突破，活动缺乏内容，形式不够活泼，没有贴近学生的实际。

最后，缺乏激励机制，对班级团支部和团员的缺乏表扬和鼓励，团员的积极性不够。

3、要形成强势学生机构困难加大。

我校有学生机构三个（学生会、广播站、国旗护卫队），但近三年每次换届竞选报名的人数逐年下降，而且整体素质偏低，在这些报名中，且中途退出的同学较多。

二、解决以上问题的对策1、更新教育观念，尽快把应试教育向素质教育转变。

现在，全社会都应认识到，我们需要的是德才兼备的人才，而不是只会读书考试夸夸其谈的“书呆子”。

素质教育的目的是“人尽其才” ，应试教育却扼杀了青少年学生的积极性和创造性，不利于其潜能的发挥和全面发展。

素质教育真正推行之时，也就是我们学校基层团组织扬眉吐气之日。

我省即将进行新高考改革，共青团将面临一个新的发展机遇，共青团应该与是惧进，开拓创新，大胆工作，尽快适应高考改革的新理念。

2、健全团组织的激励、考评机制，调动团干部的工作积极性。

考评内容要量化、细化，考评过程要客观公正，从而评选出真正的模范和先进。

鼓励团干勤奋工作，大胆创新。

3、建立主题鲜明的团日活动机制，定期开展实践活动。

共青团工作面临的问题对策及建议

共青团工作面临的问题对策及建议标准化管理处编码[BBX968T-XBB8968-NNJ668-MM9N]自8月18日区委召开中心组学习会议后，团区委围绕会议中心议题，结合团委工作实际，就如何有效地抓工作落实展开深入讨论，通过剖析自身，查摆问题，不断转变工作作风，切实将区委提出“发展提速年、工作落实年”的口号落到实处。

一、存在的问题：1、客观方面表现在：一是团工作的外部环境不理想。

随着市场经济深入发展，人们的价值观发生重大变化。

社会上，持经济至上、实惠思想的人越来越多，关心政治，对思想政治工作认同的越来越少，共青团组织在一些人的意识中已变得可有可无，团工作的外部环境每况愈下。

二是基层党组织对团工作的重视不够。

但随着经济和形势的发展，部分基层党组织追求经济效益，对团的工作重视程度不够，精力投入不足，关心程度不够，本着“能维持、不指望、无任务”的态度来对待基层团的工作。

在评价团干部工作时，只重视党政统一部署，忽视团的自身工作。

从我区现在三个乡镇基层团干部全部是兼职的情况可以看出，基层党组织普遍认为团的工作是一种附带“产业”。

三是团的工作经费来源不多，筹措相当困难。

目前我区基层团组织基本上都没有固定的工作经费，平时的活动经费大都只能实报实销。

由于受到目前经济形势的影响，能够被团组织依靠的社会经济实体日渐减少，团的活动经费筹措相当困难。

四是团内管理机制不完善。

目前我区团内还没有真正建立起一套科学有效的管理机制，导致团内上下级之间的行政管理渠道不畅通快捷，团干部在工作中缺少约束力和动力。

2、主观方面表现在：一是部分团干部的思想作风不过硬，工作作风不踏实。

一些基层团干部工作热情不高，艰苦创业作风不过硬，存在畏难情绪，不少干部平时讲学习少，对团工作业务和理论缺少钻研精神，深入基层调查研究较少，工作表面式、形式化，存在短期行为，工作作风浮夸。

部分团干部对共青团出路信心不足，认识不到位，存在悲观情绪。

二是团干部的工作思想滞后于形势发展和工作需要。

当前共青团工作面临的问题及对策

当前共青团工作面临的问题及对策一、当前共青团工作面临的挑战团的组织建设弱化。

随着事业单位改革的不断深入，一些基层团组织的地位和作用在逐渐下降，不少单位都把团组织作为精简对象，或撤销或合并，团的组织机构设置简化，对青年越来越缺乏吸引力。

团员青年团的意识淡薄，对团的活动漠不关心，入团无用的思想严重，部分团组织成为有名无实的空壳。

团干部的思想意识僵化。

有些事业单位，大多团干部都是兼职，工作精力相对分散，做团工作全靠个人的主动性和平时的奉献；有些团干部想做一些事情，而苦于对团工作无法投入必要的时间和精力，工作处于停滞状态；有的团干部因业务工作繁忙将团工作停留于表面，停留于应付，工作缺少主观能动性；有的团干部思想认识不到位，把团工作当作“边角余料”，想干则干，不想干就推。

团组织内人员老化。

有些收费站新进人员过少，致使团组织内人员不断老化，青年团员越来越少，团组织力量越来越单薄。

另外，吸纳优秀人才的机制尚未建立，共青团作为“人才库”、“后备军”的优势弱化，优秀人才不愿进入团干部的行列，而在岗位的团干部也不安心，轻视团的岗位，注重业务工作。

二、切实增强对共青团工作内涵的认识不以事小而不为，增强团工作的荣誉感。

团工作面对的对象是广大团员青年，很多细致的工作都是从他们的生活、学习、活动等小事方面入手，从积极策划到组织落实，从发动团员青年到活动开展，从宏观把握到微观操作等时刻体现团工作的特点。

只有认真做好每一件小事，才能构筑团组织的良好形象，才能体现团干部的良好素质。

不以事多而乱为，增强团工作的责任感。

团工作头绪多，任务多，既要按时完成上级团组织布置的各项任务，又要体现自己的单位特色；既要按时完成党组织安排的各项活动，又要协助其它部门做好力所能及的工作。

因此，作为基层团的干部，要学会知重知轻，知上知下，知大知小，知难知易，增强团工作的责任感，为收费站的管理工作增添一份色彩。

三、团组织干部在团工作中，要提高政治理论水平和文化修养。

共青团工作面临的问题与对策初探

共青团工作面临的问题与对策初探摘要：共青团是党领导下的先进青年的群众组织，是党联系青年的桥梁和纽带，在团结带领青年投身改革开放和现代化建设事业中发挥着重要作用。

随着经济体制改革和社会结构的深刻变化，新形势下共青团工作面临着新的问题。

新形势下共青团工作必须进一步解放思想、实事求是，把创新作为第一动力，与时俱进，开拓创新。

必须坚持围绕中心、服务大局，充分发挥党的助手作用和联系青年的桥梁纽带作用。

关键词：共青团工作；问题；对策引言：党的十六大报告中明确提出了“党政所急、青年所需、共青团所能”的工作思路。

“党政所急”就是要坚持党对共青团工作的领导，对共青团工作给予关心支持；“青年所需”就是要为青年办实事、解难事，不断满足广大青年的利益需求；“共青团所能”就是要充分发挥组织优势，增强团的工作活力，调动团的干部的积极性。

这一要求，为新形势下共青团工作指明了方向。

随着社会转型、改革深化和经济全球化步伐加快，中国特色社会主义进入了新阶段，青年工作也进入了新阶段。

党的十六大报告指出：“共青团是党领导下的先进青年的群众组织。

要努力成为学习型、服务型、创新型马克思主义执政党的助手和后备军”。

特别是在全面建设小康社会进程中，我们要用科学发展观统领经济社会发展全局，更好地发挥党联系青年群众的桥梁纽带作用，为经济社会又好又快发展作出积极贡献。

这就对共青团工作提出了新要求：一是要围绕党和政府中心工作开展活动，二是要通过活动把广大青年紧密地团结在党的周围。

三是要坚持把服务青年作为工作生命线，四是要把满足青年需求作为团的根本任务。

共青团作为党领导下先进青年的群众组织，是党联系青年群众的桥梁和纽带。

我们必须积极探索新形势下共青团工作的特点和规律，坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，切实增强共青团工作活力。

共青团组织应牢牢把握时代发展趋势和要求，找准团工作的立足点和着力点，紧紧围绕经济建设这个中心，不断增强团组织自身建设和服务青少年的能力与水平。

当前共青团工作面临的问题与对策分析

当前共青团工作面临的问题与对策分析唐山开滦林西矿业有限公司中图分类号：F270 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）05-000-01摘要在社会不断发展，企业不断改革的过程中，企业共青团工作也逐步发生变化，同时也面临着新的问题。

为此，本文将基于笔者多年实践经验，对当前企业共青团工作面临的问题进行分析，并在此基础上探讨相应的解决对策，以往能给广大同行提供一些借鉴与参考。

关键词共青团工作问题对策分析共青团是党的助手和后备军，企业共青团组织团结带领下的团员青年，是职工队伍中最具有活力的职工群体，是实现企业振兴发展的有生力量。

随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的逐步建立，我国的发展以及相应的进入到了转型的过程中，在这样的条件中，相关的国情与青年人员的相关事务也有了新的问题与情况出现。

面对这些变化，企业团组织如何适应发展的需要，在改革中不断改进与解决共青团工作中所面临的问题，实现企业的健康发展，成为了企业面临的一个重要而迫切的课题。

一、当前共青团工作所面临的问题（一）共青团工作没有受到足够的重视在大部分企业中，企业领导通常都侧重于企业经济的发展，将企业重心放在经济效益的追求上，与经济指标关系不大的职能和环节就被弱化了，企业共青团工作也往往被忽略。

不仅如此，部分企业领导对于团的工作理解过于片面化和表面化，直接导致了企业团组织具有较强的流动性，团组织职能作用逐渐淡化，共青团组织也处于可有可无的尴尬境地，无法有效融入企业经营中心，并且共青团工作对企业改革发展的作用难以有效发挥出来。

（二）当前青年思想活跃缺乏良好的组织意识随着市场经济大潮的涌入，国内外形势的不断变化，青年的成长正处于错综复杂社会环境中，其思想文化受到外界因素的强烈冲击，使得其人生观、价值观以及世界观等各方面思想也发生了根本性的变化。

就当前来看，大部分青年思维活跃，重视个体的平等，追求自由与个性化的生活方式，缺乏良好的组织意识。

中学共青团工作中存在的部分问题以及对策研究

中学共青团工作中存在的部分问题以及对策研究作者：刘军来源：《新教育时代·学生版》2018年第05期摘要：初中共青团与广大学生接触最直接最频繁，是中学激励教育青年学生的主阵地之一，在政治育人方面发挥不可估量的作用。

但当前团组织的发展都会遇到或多或少的不利因素，那么，如何准确分析这些问题并加以改变，更好更大发挥基层团组织的育人功能呢？本文将进行浅显分析和研究。

关键词：团委学生教育健康一、阻碍初中共青团发展的几个因素1.部分团员意识薄弱，团员队伍建设进展缓慢在当今社会意识形态多样化大潮的冲击下，甚至受到不良人员的教唆影响等原因。

初中生的三观存在多样化和复杂化的发展趋势。

更有甚者个人理想追求出现与社会主义共同理想产生偏差的情况。

表现为懒散迟钝，没有明确人生追求，沉湎于网络游戏等等。

青年学生对团知识了解较少，向团组织靠拢的积极性淡薄。

这样，入团的积极性就不会太高，即使加入团组织，团队的凝聚力也不会很强。

团队的荣誉感和战斗力就会受到很大的影响。

加之部分团委在发展新团员措施简单粗糙不得力。

使这种问题会更加突出。

2.初中团干部队伍建设不够精细化，专业化初中是九年义务基础教育阶段。

学校事务较为繁杂，许多团干部（团委书记）身兼多职。

如有的承担繁重的教育教学任务，当班主任等等。

团干部在团的实际工作中往往无暇分身。

所以一定程度上，削弱了团委工作的精细程度，促使团委的教育功能减弱。

另外，部分团干部年龄偏大。

工作热情和积极性不够强。

有时为完成任务而完成任务，工作缺乏创新力，开展的活动与青年学生身心特点不相符。

往往达不到教育效果的最大化。

3.团委组织的活动形式陈旧，教育效果大打折扣现代的青年学生思想新潮激进。

追求个性和标新立异，教育和引导起来有一定的困难。

这就要求校团委要积极开展各类有新意，有吸引力的学生活动。

可是一些初中团委开展的活动仅仅是传统意义上的“模板”式的活动，大合唱，跳跳舞，扫扫周边环境等几个样式。

这些活动样式单一、内容匮乏，无新意和创新点。

中学共青团工作中存在的部分问题及对策研究

中学共青团工作中存在的部分问题及对策研究中学共青团是共青团事业的基础和源头，也是新时期学校共青团工作深化发展的切入点和突破口，加强中学共青团工作有利于切实履行共青团的根本职责，巩固和扩大党执政的青年群众基础，有利于巩固学校共青团工作的基础性战略地位，使团队一体化分层教育体系真正落到实处。

近年来，中学共青团组织以育人为中心，以服务为宗旨，积极开展团的各项工作，取得了较好的成绩。

既探索了许多对中学生进行世界观、人生观、价值观教育的工作方法和有效途径，促进了中学德育工作的开展；又形成了一批服务中学生成长成才稳定的工作项目和工作载体，为提高中学生综合素质做出了积极的贡献。

但是，通过实践和调查，我们也发现当前中学共青团工作中仍存在一些问题：一.制约中学共青团工作发展的主要因素1.学校领导对团组织工作重视不够。

目前很多学校领导对团组织工作重视不够，例如：中学一位现任团委书记从事团工作多年、热情较高、经验丰富，自主持该校团的工作以来，，在学校享受中层干部的政治待遇和生活待遇不够明确，他把自己人生最美好的年华献给了团的事业，但却没有得到应该有的回报和尊重。

学校团的岗位虽是锻炼人的岗位，有时却也成了耽误人的地方。

这个例子充分说明了学校领导对中学共青团工作条例的贯彻落实不够重视，严重影响了团委书记的工作积极性。

经过调查发现，大部分中学领导对团委书记的配备，在选人的衔接、替代等方面的工作做的不够细致，严重影响了团工作的正常开展。

2.团组织在社会上的影响力有所减弱。

党务工作在基层，特别是在中学广大师生心目中的地位越来越低，团组织作为党的助手和后备军，在社会上的影响力也就微乎其微了。

以前各级党政组织都重视团的工作，特别强调德育先行问题，学校对学生的思想教育以共产主义理想教育为主要内容，形成了长期化、制度化和规范化。

现在提倡共产主义理想教育较少，学校德育教育的主要内容以弘扬爱国主义教育为主旋律，从而忽视对学生传统的世界观、人生观、价值观和崇高的理想教育。

团组织工作情况,存在问题及工作措施

团组织工作情况，存在问题及工作措施一、市第一中学团组织建设现状一中中学团委是隶属市团委。

市第一中学是一所全日制公办省级重点高级中学，吉林省首批示范性高中之一，建校近70年。

地处长平之间。

市第一中学现有教师360 人，在校学生4275 人，现有74个教学班。

学校坚持“向国家和人民负历史责任，让每个学子终身受益”的办学理念，践行“努力创办现代新型一流高中”的办学目标，追求为学生终生幸福奠基的成人成才教育。

近几年，学校以“党团教育”作为突破口，以正面宣传引导促进学生良好品德形成，共青团工作不断为提升学校办学水平服务，成为开创学校品牌的生力军。

二、近年来工作开展情况1、党委领导重视，总揽团委工作。

校党委高度重视团建工作，把团建工作纳入重要议事日程，定期不定期地听取校团委的工作汇报,并及时指导、关心团委的工作开展情况，党委一把手经常亲自过问团的工作，针对不同问题及时给予指导。

同时大力推进“党建带团建、团建促党建”的工作模式，把团组织建设纳入党建的总体格局，统一部署实施，把团建考核纳入党建考核中。

每逢共青团的大型会议、纪念活动等，党委领导都亲临现场给予指导，亲自参与了“母亲河、青年林”植树活动、“五四入团仪式”、“关爱青少年，法治大讲堂活动”等。

2、加强青少年思想道德教育，在服务青少年工作中有所作为，注重对青少年思想观念转变的引导，扎实有效的开展青少年思想道德教育工作。

宣传、贯彻党的路线、方针和政策，是由共青团作为党的助手这一性质决定的。

近年来一中团委积极按照上级要求在利用党的“群众教育实践活动”、“三严三实”、“两学一做”活动，适时开展了“三观”、“三热爱”等理想信念系列教育。

取得了一定的成绩。

3、校团委主动与市轴承厂、街道、驻岭陆、空军部队、市民俗博物馆、学校临街单位联系，不断创建校外活动基地和共建单位，经常组织团员青年开展社区宣传、部队展馆参观、乡土乡情教育、高新农科知识教育等活动，开阔学生眼界，加强社会实践。

浅谈共青团工作热点、难点和焦点问题的产生

浅谈共青团工作热点、难点和焦点问题的产生及其相应的对策和思考机关事业单位团组织工作是团的工作的传统领域，在团建整体格局中发挥着示范性作用，其团员青年知识素养好、综合素质高，成长成才、社会参与、自我实现的愿望强是机关事业单位团组织的传统优势。

我局共青团工作一直以来都有着良好的传统，但随着近些年团员青年比例下降，工作基础有所削弱等客观条件的存在，团组织工作已面临着一系列的困难与挑战。

对这些现状进行认真的思索，探索行之有效的解决对策，是我们作为团组织工作者的新课题。

一、对共青团管理现状的思考面对社会环境、教育体制和青年群体的新变化，共青团工作必须不断加大创新力度，才能保持良好的势头。

但是，从目前的管理现状看，团员青年数量日益减少、各基层团组织之间交流有待增强、团组织工作方法有待创新是现今存在的最主要问题。

1、团员青年比例下降我局近年来团员青年比例不断下降，从客观条件上对一些活动的开展及工作的部署造成了不利的影响。

2、组织活力有待增强1由于我局工作特殊性，各基层单位及机关科室的工作跨度比较大，单位独立性强，基层单位从房管站、供热站到开发公司、物业公司，工作职能及工作署均有差异，这使部分基层团支部之间的沟通不足，对大型活动及联合团支部活动造成一定影响。

3、方式方法需创新团的工作面向青年群体，只有将工作方法不断创新，紧跟时代节奏才能抓准时代的脉搏，跟上广大团员青年的工作、生活节奏，怎样继续围绕中心工作的同时丰富团员青年业余生活也成为我们的一个重要课题。

二、对共青团管理对策的思考通过以上分析，我们不难看出，目前共青团管理现状从整体上还是存在一定问题的。

要使共青团组织继续发挥其应有的作用，就要在有针对性对策的指导下进行富有成效的工作。

1、发挥团队优势，发动团员青年从积极的角度来看，团员青年数量减少的同时，由于社会整体形势的发展以及教育水平的提升，近年来新加入工作的团员青年虽然数量有限但均有着较好的综合素质，同时既存的团员青年通过多年的工作、学习及组织活动，在业务素质、思想政治水平上也都有着一定的积累。

共青团工作面临的形势及对策

共青团工作面临的形势及对策————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：浅谈共青团工作面临的形势及对策共青团是中国共产党领导下的先进青年的群众组织，是党的助手和后备军，承担着对广大青年进行共产主义信仰和理想教育的重担，是广大青年学习中国特色社会主义和共产主义的学校。

近年来，各级对党委、党支部的建设非常重视，但对抓团组织的各项建设有所淡化。

同时，随着社会主义市场经济的发展，受多元文化渗透、生活方式转变，价值观念碰撞等多种因素的影响，部分团员政治意识淡薄，功利思想严重，一定程度上影响和削弱了共青团工作的凝聚力和向心力。

在新时期如何作好共青团工作，充分发挥团组织的助手和生力军作用，已经成为摆在我们面前的一项重要而紧迫的任务。

本人通过深入学习实践科学发展观，结合我站实际，针对当前共青团工作存在的主要问题及下一步工作对策谈几点认识。

一、当前共青团工作存在的主要问题仔细分析当前共青团工作存在的问题，主要表现在以下几个方面：（一）重视不够。

近年来，各级在抓党建工作上都非常重视，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面。

但在团建工作上，有的领导思想上不够重视，有意无意地忽视了团组织的地位和作用，往往是“雷声大雨点小”，对共青团工作不是抓在手上，而是停留在一般的宣传上,缺乏有力措施，甚至存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。

（二）基层团组织不健全。

《团章》规定，凡有团员三人以上的独立单位，都应设立共青团支部，但我们很多基层单位，都没有按照规定设立团支部，有的有青年无组织，有的有组织无活动，共青团的原有阵地没有很好地得到巩固和加强，部分单位的领域正在逐步丢失，功能也正在逐步丧失。

团的会议制度和报告工作制度流于形式，团课制度走过场，“推优”工作形同虚设，团费收缴不及时等现象比较突出，这导致了团组织徒有虚名，难以发挥作用。

学校共青团工作存在的问题和对策

攀枝花市建筑工程学校团委工作存在的问题和对策为进一步加强我校共青团工作，全面了解我校团组织工作现状，更好的解决团委工作面临的新情况、新问题，不断深化思想政治教育和团的工作方式的改革创新，促进我校共青团工作的全面活跃与发展，根据对我校共青团工作现状的调查与分析，现将存在的问题和对策分析如下。

一、团委工作存在的问题（一）团干部培训和学生自主管理有待进一步加强（二）学生社团管理有待进一步加强（三）学校特色活动有待进一步深化（四）团员队伍思想建设有待进一步提高二、加强和改进工作的措施针对目前我校共青团工作存在的以上问题，我认为加强和改进新时期学校共青团工作要做到以下四点。

（一）及时了解团员青年思想，培养团员意识教育学校共青团工作要适应团员青年的特点，有的放矢地开展团的活动。

如针对他们思想活跃、易于接受新事物，独立性强、乐于表现自我的特点，在活动中引入竞争机制，如公开招聘团干部、学生会干部，鼓励学生自己成立各种兴趣小组，自己设计团日活动方案，以此来培养学生的参与竞争意识、管理协作精神、团队精神。

同时，要以“长才干，受教育，增见识”为原则，深入开展“共青团员示范岗”等社会实践活动，为学生增强社会责任感和社会适应能力创造条件；在校期间开展多种形式的教育，以正确的舆论导向引导学生，用丰富多彩的活动陶冶学生的情操，使共青团的凝聚力相应增强。

（二）加强学校团组织建设，提高团组织的凝聚力、吸引力和战斗力巩固和加强学校团组织建设，建立健全学校共青团工作体系，使学校团的工作系统化、规范化，要坚持“团要管团，团要管用”的原则，抓好团干部和团员队伍建设，全面提高团干部和团员队伍素质。

一方面，进一步加大团员发展力度，扩大团员队伍，同时积极发展校园文化活动阵地的作用，采取多种有效形式吸引青少年学生加入团组织，提高团组织对青少年学生的吸引力，使它们积极向团组织靠拢。

建设一支高质量的学生骨干和学生干部队伍也是做好学校共青团工作的保证。

浅谈共青团工作面临的形势及对策

浅谈共青团工作面临的形势及对策Document number：NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT浅谈共青团工作面临的形势及对策共青团是中国共产党领导下的先进青年的群众组织，是党的助手和后备军，承担着对广大青年进行共产主义信仰和理想教育的重担，是广大青年学习中国特色社会主义和共产主义的学校。

近年来，各级对党委、党支部的建设非常重视，但对抓团组织的各项建设有所淡化。

同时，随着社会主义市场经济的发展，受多元文化渗透、生活方式转变，价值观念碰撞等多种因素的影响，部分团员政治意识淡薄，功利思想严重，一定程度上影响和削弱了共青团工作的凝聚力和向心力。

在新时期如何作好共青团工作，充分发挥团组织的助手和生力军作用，已经成为摆在我们面前的一项重要而紧迫的任务。

本人通过深入学习实践科学发展观，结合我站实际，针对当前共青团工作存在的主要问题及下一步工作对策谈几点认识。

一、当前共青团工作存在的主要问题仔细分析当前共青团工作存在的问题，主要表现在以下几个方面：（一）重视不够。

近年来，各级在抓党建工作上都非常重视，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面。

但在团建工作上，有的领导思想上不够重视，有意无意地忽视了团组织的地位和作用，往往是“雷声大雨点小”，对共青团工作不是抓在手上，而是停留在一般的宣传上,缺乏有力措施，甚至存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。

（二）基层团组织不健全。

《团章》规定，凡有团员三人以上的独立单位，都应设立共青团支部，但我们很多基层单位，都没有按照规定设立团支部，有的有青年无组织，有的有组织无活动，共青团的原有阵地没有很好地得到巩固和加强，部分单位的领域正在逐步丢失，功能也正在逐步丧失。

团的会议制度和报告工作制度流于形式，团课制度走过场，“推优”工作形同虚设，团费收缴不及时等现象比较突出，这导致了团组织徒有虚名，难以发挥作用。

（三）团活动缺乏活力。

随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济的长足发展，社会经济成分、组织形式、利益关系和分配方式日益多样化，广大团员青年思想行动的独立性、选择性、差异性也明显增强。

学校共青团工作存在的问题和对策

攀枝花市建筑工程学校团委工作存在的问题和对策为进一步加强我校共青团工作，全面了解我校团组织工作现状，更好的解决团委工作面临的新情况、新问题，不断深化思想政治教育和团的工作方式的改革创新，促进我校共青团工作的全面活跃与发展，根据对我校共青团工作现状的调查与分析，现将存在的问题和对策分析如下。

一、团委工作存在的问题（一）团干部培训和学生自主管理有待进一步加强（二）学生社团管理有待进一步加强（三）学校特色活动有待进一步深化（四）团员队伍思想建设有待进一步提高二、加强和改进工作的措施针对目前我校共青团工作存在的以上问题，我认为加强和改进新时期学校共青团工作要做到以下四点。

（一）及时了解团员青年思想，培养团员意识教育学校共青团工作要适应团员青年的特点，有的放矢地开展团的活动。

如针对他们思想活跃、易于接受新事物，独立性强、乐于表现自我的特点，在活动中引入竞争机制，如公开招聘团干部、学生会干部，鼓励学生自己成立各种兴趣小组，自己设计团日活动方案，以此来培养学生的参与竞争意识、管理协作精神、团队精神。

同时，要以“长才干，受教育，增见识”为原则，深入开展“共青团员示范岗”等社会实践活动，为学生增强社会责任感和社会适应能力创造条件；在校期间开展多种形式的教育，以正确的舆论导向引导学生，用丰富多彩的活动陶冶学生的情操，使共青团的凝聚力相应增强。

（二）加强学校团组织建设，提高团组织的凝聚力、吸引力和战斗力巩固和加强学校团组织建设，建立健全学校共青团工作体系，使学校团的工作系统化、规范化，要坚持“团要管团，团要管用”的原则，抓好团干部和团员队伍建设，全面提高团干部和团员队伍素质。

一方面，进一步加大团员发展力度，扩大团员队伍，同时积极发展校园文化活动阵地的作用，采取多种有效形式吸引青少年学生加入团组织，提高团组织对青少年学生的吸引力，使它们积极向团组织靠拢。

建设一支高质量的学生骨干和学生干部队伍也是做好学校共青团工作的保证。

议新时期共青团工作的存在问题及解决方法

议新时期共青团工作的存在问题及解决方法议新时期共青团工作存在问题及解决方法一、基层共青团组织现状1•随着环境和形势的变化，基层党组织对团的建设重视程度不高，精力投入不足，关心力度不够，管理措施不强，大多数村级基层党组织只長本着“能维持，能交待，不指望、无任务”的态度来对待基层团的工作，活动开展形式单一，空洞乏味，致使团的工作失去了原有的活力，陷入瘫痪、半瘫痪状态，成了有其名无其实的“虚设机构”。

2.农村团干部文化程度、业务水平不高。

专职团干部少,兼职团干部平时忙于其他工作，没有时间专门研究共青团工作，农村的团干部都是义务的，没有任何待遇和报酬，致使工作积极性不高。

3•除了参军、升学才会想起团组织外，平时主动要求入团的青年很少，注入村团支部的新鲜血液严重不足，造成农村团员数量逐年减少，团的后备力量不足。

二、当前基层共青团工作存在的主要问题及原因分析（一）存在问题1 •农村基层团组织发挥作用不够。

在当前农村基层团组织中，还没有比较成型的符合农村发展要求、适应广大农村团员青年需要、紧密结合农村基层党政中心工作的团的工作体系。

面对新形势的发展要求，基层团组织不能及时调整工作思路，工作方式陈旧、工作手段落后、活动内容老套，面对变化了的新情况、新问题束手无策，影响团组织的助手和后备军作用的发挥。

2•部分团干部工作热情不高。

由于大部分团干部是兼职，所以主要精力集中在党政布置的中心工作上，没有足够精力来思考和开展团的工作，且大部分团干部对团的工作缺乏热情，责任感不强，被动应付，甚至不予理睬。

还有部分团干部认为新形势下团的工作开展难度很大，存在一种畏难情绪，不能很好的开展工作。

另外团干部的政治待遇低，影响了工作的积极性。

3•多数团员青年组织观念淡薄。

由于市场经济的发展,团员青年自我价值实现方式的多元化，带来了团员意识的淡薄，出现了“团员不爱团，青年不想团，团干不管团”的现象。

（二）原因分析1•工作环境变化加快市场经济的深化发展，加速了农村的改革步伐，农民特别是青年农民思想观念、价值观念和经济理念都发生了深刻的变化，追求最大的经济效益成为当代青年农民的出发点和落脚点。

浅谈共青团工作面临的形势及对策

浅谈共青团工作面临的形势及对策共青团是中国共产党领导下的先进青年的群众组织，是党的助手和后备军，承担着对广大青年进行共产主义信仰和理想教育的重担，是广大青年学习中国特色社会主义和共产主义的学校。

近年来，各级对党委、党支部的建设非常重视，但对抓团组织的各项建设有所淡化。

同时，随着社会主义市场经济的发展，受多元文化渗透、生活方式转变，价值观念碰撞等多种因素的影响，部分团员政治意识淡薄，功利思想严重，一定程度上影响和削弱了共青团工作的凝聚力和向心力。

在新时期如何作好共青团工作，充分发挥团组织的助手和生力军作用，已经成为摆在我们面前的一项重要而紧迫的任务。

本人通过深入学习实践科学发展观，结合我站实际，针对当前共青团工作存在的主要问题及下一步工作对策谈几点认识。

一、当前共青团工作存在的主要问题仔细分析当前共青团工作存在的问题，主要表现在以下几个方面：（一）重视不够。

近年来，各级在抓党建工作上都非常重视，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面。

但在团建工作上，有的领导思想上不够重视，有意无意地忽视了团组织的地位和作用，往往是“雷声大雨点小”，对共青团工作不是抓在手上，而是停留在一般的宣传上,缺乏有力措施，甚至存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。

（二）基层团组织不健全。

《团章》规定，凡有团员三人以上的独立单位，都应设立共青团支部，但我们很多基层单位，都没有按照规定设立团支部，有的有青年无组织，有的有组织无活动，共青团的原有阵地没有很好地得到巩固和加强，部分单位的领域正在逐步丢失，功能也正在逐步丧失。

团的会议制度和报告工作制度流于形式，团课制度走过场，“推优”工作形同虚设，团费收缴不及时等现象比较突出，这导致了团组织徒有虚名，难以发挥作用。

（三）团活动缺乏活力。

随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济的长足发展，社会经济成分、组织形式、利益关系和分配方式日益多样化，广大团员青年思想行动的独立性、选择性、差异性也明显增强。

团委存在问题与整改措施

团委工作存在的问题及整改的措施近年来，在学校领导的关心支持下，我校共青团工作取得了长足的发展，可以说在我县是一面旗帜，但也存在制约我校共青团工作发展的一些问题。

一、我校共青团工作目前存在的问题1、思想政治工作缺乏时效性、针对性。

学校团组织的中心工作是对团员青年进行思想政治教育，提高他们的思想政治素质。

我校团委已经形成了两个思想教育阵地——青年大学习、中学生团校，但是学生的参与面有限、学员的学习时间有限、学习内容有限，课堂教学形式单一，教学效果不是很明显。

另一方面，现在的青少年，接触的新事物多，思想活跃，视野宽阔，但同时又易受社会不良思想和不良行为的侵蚀。

因此，做后进团员的思想转化工作，感到比以往的任何时候都难。

2、工作创新力度不够。

我校团的活动尽管丰富多彩，但在创新上没有突破，活动缺乏内容，形式不够活泼，没有贴近学生的实际。

最后，缺乏激励机制，对班级团支部和团员的缺乏表扬和鼓励，团员的积极性不够。

3、要形成强势学生机构困难加大。

我校有学生机构三个（学生会、广播站、国旗护卫队），但近三年每次换届竞选报名的人数逐年下降，而且整体素质偏低，在这些报名中，且中途退出的同学较多。

二、解决以上问题的对策1、更新教育观念，尽快把应试教育向素质教育转变。

现在，全社会都应认识到，我们需要的是德才兼备的人才，而不是只会读书考试夸夸其谈的“书呆子”。

素质教育的目的是“人尽其才” ，应试教育却扼杀了青少年学生的积极性和创造性，不利于其潜能的发挥和全面发展。

素质教育真正推行之时，也就是我们学校基层团组织扬眉吐气之日。

我省即将进行新高考改革，共青团将面临一个新的发展机遇，共青团应该与是惧进，开拓创新，大胆工作，尽快适应高考改革的新理念。

2、健全团组织的激励、考评机制，调动团干部的工作积极性。

考评内容要量化、细化，考评过程要客观公正，从而评选出真正的模范和先进。

鼓励团干勤奋工作，大胆创新。

3、建立主题鲜明的团日活动机制，定期开展实践活动。