休假申请审批表
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年休假申请审批表
职工年休假申请审批表
单位
名称
编号
本人
自然
情况
姓名
身份证号
岗位
级别
参加工作时间
到公司
工作时间
累计工作年限
单位安排休假月份
休假
申请
本人本次申请休假时间拟从月日至月日，计天。
申请人（签字）：
年月日
主管领导
意见
同意本人从月日至月日休假，计天。
主管领导（签字）：
年月日
办公室
审核
以上个人情况（是□否□）属实，该职工年度年休假天数应为天，已休天，未休天，本次休假申请（是□否□日
本单位
负责人
审批
备注
申请人确认审批结果签字：
年月日
单位
名称
编号
本人
自然
情况
姓名
身份证号
岗位
级别
参加工作时间
到公司
工作时间
累计工作年限
单位安排休假月份
休假
申请
本人本次申请休假时间拟从月日至月日，计天。
申请人（签字）：
年月日
主管领导
意见
同意本人从月日至月日休假，计天。
主管领导（签字）：
年月日
办公室
审核
以上个人情况（是□否□）属实，该职工年度年休假天数应为天，已休天，未休天，本次休假申请（是□否□日
本单位
负责人
审批
备注
申请人确认审批结果签字：
年月日
员工请、休假审批表
部门 请、休假类型
请假时间
请假事由
调休时间
请、休假审批表
年月日
Hale Waihona Puke 姓名□事假□病假年月 日
至年 月 日
□调休 请假天数:
□其他
调休天数
部门负责人意见
签名：
行政部归档
经办人
时间
年月日
备注：1、请事先口头申请，并在请、休假完填写此表，审批结束后交到行政部备案
2、调休时间填 如：“10月1日调至10月10日调休”，调休时间有效期为6个月 3、请、休假类型按实际情况打“√ ”
4、病假证明后补
4、病假证明后补
部门 请、休假类型
请假时间 请假事由
请、休假审批表
年月日
□事假
姓名 □病假
年月 日
至年 月 日
□调休 请假天数:
□其他
调休时间
调休天数
部门负责人意见
签名：
行政部归档
经办人
时间
年月日
备注：1、请事先口头申请，并在请、休假完填写此表，审批结束后交到行政部备案
2、调休时间填 如：“10月1日调至10月10日调休”，调休时间有效期为6个月 3、请、休假类型按实际情况打“√ ”
请假时间
请假事由
调休时间
请、休假审批表
年月日
Hale Waihona Puke 姓名□事假□病假年月 日
至年 月 日
□调休 请假天数:
□其他
调休天数
部门负责人意见
签名：
行政部归档
经办人
时间
年月日
备注：1、请事先口头申请，并在请、休假完填写此表，审批结束后交到行政部备案
2、调休时间填 如：“10月1日调至10月10日调休”，调休时间有效期为6个月 3、请、休假类型按实际情况打“√ ”
4、病假证明后补
4、病假证明后补
部门 请、休假类型
请假时间 请假事由
请、休假审批表
年月日
□事假
姓名 □病假
年月 日
至年 月 日
□调休 请假天数:
□其他
调休时间
调休天数
部门负责人意见
签名：
行政部归档
经办人
时间
年月日
备注：1、请事先口头申请，并在请、休假完填写此表，审批结束后交到行政部备案
2、调休时间填 如：“10月1日调至10月10日调休”，调休时间有效期为6个月 3、请、休假类型按实际情况打“√ ”
员工休假申请审批表
签字（盖章）：
年
月
日
本人签字：
销假人：
年
月
日
XX 公司人事处制表
当年最近一次 申请休假天数
年 月 日销假，累计休假
天
申请 休假 理由
基层单位意见
申请人签字：
年
月
日
所属单位人事劳资意见
签字（盖章）：
年
月
日
主管部门审核（月
日
单位主要领导审批意见
签字（盖章）：
备注： 1、销假时间为：
年
月
日
年
月
日；
2、此次休假累计
天。
本表一式三份，申请人、基层单位、审批部门各一份。
XX 公司员工休假申请审批表
姓名
唐忠柠
性别
所属单位
申请休假类别
申请休假去向
当年最近一次 申请休假类别
1、本地 （ 带薪年假
女
婚否 已婚
联系电话
所属基层单位及
岗位（职务、工种）
申请休假 起止时间
自 20XX 年 8 月 8 日至 20XX 年 8 月 19 日
）；2、外地 （ √ ）： 四川 省（市） 成都 市（县）
员工休假审批表
员工休假审批表员工休假审批表表格编号：HR-001表格名称：员工休假审批表表格类型：内部使用表格制定日期：YYYY年MM月DD日表格制定部门：人力资源部表格制定人：XXX表格修订日期：YYYY年MM月DD日表格修订部门：人力资源部表格修订人：XXX表格使用范围：适用于全公司员工的休假申请和审批流程审批流程：1. 员工填写休假申请表格，并提供详细的休假计划和理由。
2. 直属主管审批员工休假申请表格，并填写意见。
3. 直属主管将审批后的休假申请表格提交给部门经理审批，并填写意见。
4. 部门经理审批员工休假申请表格，并填写意见。
5. 人力资源部门审核休假申请表格，并根据公司政策和法律法规进行综合评估。
6. 人力资源部门将休假申请表格及审核结果反馈给员工和相关部门。
注意事项：1. 员工需提前提交休假申请表格，至少提前X天。
2. 休假期间，员工需保持联系畅通，如有紧急情况需及时通知上级。
3. 员工休假期间，应确保工作交接和任务安排的顺利进行。
4. 若休假期间有其他工作安排或需要调整休假计划，员工需提前与直属主管和人力资源部门协商并获得批准。
5. 休假期间，员工享有相应的休假待遇和权益，如有疑问可咨询人力资源部门。
6. 休假申请表格需妥善保存，作为员工休假记录和考勤管理的依据。
请各部门和员工按照以上流程和注意事项执行休假申请和审批程序，确保员工休假的合理性和公司运营的正常进行。
如有任何疑问或需要帮助，请随时联系人力资源部门。
人力资源部日期：YYYY年MM月DD日。
工作人员外出休(请)假审批表
备
注
本年可休年假天，已休（请）假天，剩余年假天。
本次休（请）假天，符合有关规定。
此表仅限各办（中心）、各单位副职领导及股室负责人以下、各社区党委及下辖党组织工作人员使用。
填表人：联系电话：
XX镇工作人员外出休（请）假审批表（一）
姓名
单位及职务
参加工作时间
休(请)假天数
休(请)假日期
休（请）
假类型
目的地
离莞
时间
返莞
时间
休
（请）
假
事
由
分审
管批
领意
导见
签名：
镇审
批
意
长见
签名:
书审
批
意
记见
签名:
备
注
本年可休年假天，已休（请）假天，剩余年假天。
本次休（请）假天，符合有关规定。外出期间，由同志留家主持工作（各办（中心）、各单位负责人、各社区党委书记及下辖党组织书记须填写。）
本次休（请）假天，符合有关规定。
此表仅限各办（中心）、各单位副职领导及股室负责人、各社区党委副书记及下辖党组织副书记使用。
填表人：联系电话：
XX镇工作人员外出休（请）假审批表（三）
姓名
单位及职务
参加工作时间
休(请)假天数Hale Waihona Puke 休(请)假日期休（请）
假类型
目的地
离莞
时间
返莞
时间
休
（请）
假
事
由
单
位
审
批
意
见
签名：
此表仅限党政领导班子及各办（中心）、各单位负责人、各社区党委书记及下辖党组织书记使用。
填表人：联系电话：
注
本年可休年假天，已休（请）假天，剩余年假天。
本次休（请）假天，符合有关规定。
此表仅限各办（中心）、各单位副职领导及股室负责人以下、各社区党委及下辖党组织工作人员使用。
填表人：联系电话：
XX镇工作人员外出休（请）假审批表（一）
姓名
单位及职务
参加工作时间
休(请)假天数
休(请)假日期
休（请）
假类型
目的地
离莞
时间
返莞
时间
休
（请）
假
事
由
分审
管批
领意
导见
签名：
镇审
批
意
长见
签名:
书审
批
意
记见
签名:
备
注
本年可休年假天，已休（请）假天，剩余年假天。
本次休（请）假天，符合有关规定。外出期间，由同志留家主持工作（各办（中心）、各单位负责人、各社区党委书记及下辖党组织书记须填写。）
本次休（请）假天，符合有关规定。
此表仅限各办（中心）、各单位副职领导及股室负责人、各社区党委副书记及下辖党组织副书记使用。
填表人：联系电话：
XX镇工作人员外出休（请）假审批表（三）
姓名
单位及职务
参加工作时间
休(请)假天数Hale Waihona Puke 休(请)假日期休（请）
假类型
目的地
离莞
时间
返莞
时间
休
（请）
假
事
由
单
位
审
批
意
见
签名：
此表仅限党政领导班子及各办（中心）、各单位负责人、各社区党委书记及下辖党组织书记使用。
填表人：联系电话：
桂林市XXX休假请假审批表
姓 名
XXX
股 室
XXX
请（休）假
日 期
2024年XX月XX日-XX月XX日
共XX天
事 由
公休Βιβλιοθήκη 股 室意 见分管局领导
意 见
局长审批
意 见
备 注
1.请假半天由股室签署意见后，报分管局领导审批；2.请假1天（含）以上的分别由股室、分管局领导签署意见后，报局长审批；3.因工作加班补休及病假参照上述规定执行，其中病假需附相关医疗机构证明；4.局领导请休假情况按照干部管理权限，按区委区政府相关管理规定执行；5.需请休假的干部职工，按程序审批完毕后，将审批表交局办公室存档备查，局办公室按月统计并公示全体干部职工请休假情况，接受监督。
桂林市XX区卫生健康局
干部职工请（休）假审批表
XXX
股 室
XXX
请（休）假
日 期
2024年XX月XX日-XX月XX日
共XX天
事 由
公休Βιβλιοθήκη 股 室意 见分管局领导
意 见
局长审批
意 见
备 注
1.请假半天由股室签署意见后，报分管局领导审批；2.请假1天（含）以上的分别由股室、分管局领导签署意见后，报局长审批；3.因工作加班补休及病假参照上述规定执行，其中病假需附相关医疗机构证明；4.局领导请休假情况按照干部管理权限，按区委区政府相关管理规定执行；5.需请休假的干部职工，按程序审批完毕后，将审批表交局办公室存档备查，局办公室按月统计并公示全体干部职工请休假情况，接受监督。
桂林市XX区卫生健康局
干部职工请（休）假审批表
职工休假申请审批表
职工休假申请审批存根申请人源自部门职 务申请假别
天数
起假日期
审批情况
经 批准休 假，假期 天，自 年 月 日起休假， 年 月 日到岗。
经办人：
年 月 日
职工休假申请审批表
申请人
部门
职务
申请假别
天数
起假日期
申请理由：
所在部门意见：
年 月 日
分管领导意见：
年 月 日
党工委书记意见：
年 月 日
单位负责人意见：
年 月 日
所在部门意见：
同意休 假，假期 天，自 年 月 日起休假， 年 月 日到岗。
年 月 日（章）
注：申请理由以上由本人填写；办完请假手续后交综合办公室作为考勤依据。
天数
起假日期
审批情况
经 批准休 假，假期 天，自 年 月 日起休假， 年 月 日到岗。
经办人：
年 月 日
职工休假申请审批表
申请人
部门
职务
申请假别
天数
起假日期
申请理由：
所在部门意见：
年 月 日
分管领导意见：
年 月 日
党工委书记意见：
年 月 日
单位负责人意见：
年 月 日
所在部门意见：
同意休 假，假期 天，自 年 月 日起休假， 年 月 日到岗。
年 月 日（章）
注：申请理由以上由本人填写；办完请假手续后交综合办公室作为考勤依据。
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