管理强基科技兴安文化铸魂
139安全管理模式
冀中能源峰峰集团安全技术培训中心
一、一条主线(安全质量标准化)之二
5.2012年国家级质量标准化矿井必须达到9对,力争 10对。 6.采掘工作面精品工程率达到60%,机、运、通精品 工程示范区范围进一步扩大。 7.实现“三个转变”,促进质量标准化由结果标准化 向 过程标准化转变、由静态标准化向动态标准化转变、 由质量标准化向安全标准化转变。实现真正意义上 的标准化作业。各单位要在2012年8月底前制定出 作业标准化标准。
安 全 监 督 体 系
班 组 管 理 体 系
职 业 健 康 体 系
安 全 文 化 体 系
业 务 保 安 体 系
风 险 预 控 体 系
安 全 掌 控 体 系
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冀中能源峰峰集团有限公司 “一三九”安全管理模式推进工作 安 排 意 见
峰 集〔2012〕85号
根据集团公司关于在全集团强力推行“一三九” 安全管理模式的要求,制定“一三九”安全管理模 式推进工作安排意见,请各单位认真组织落实,切 实建立起本单位“一三九”安全管理模式体系框架, 为安全生产的长治久安奠定坚实基础。
“一三九”安全管理模式讲 稿
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“一三九”安全管理模式
“139”安全生产管理模式的由来
“139”安全生产管理模式的形成
“139”安全生产管理模式的内容
“139”安全生产管理模式的内涵与实施 “139”安全管理模式推进工作安排意 见
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一、“一三九”安全管理模式的由来
“一三九”安全管理模式 是在集团公司安全生产实践中产生的
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大力实施科技兴安战略_不断提高安全保障能力
大力实施科技兴安战略不断提高安全保障能力现就我市安全生产特别是科技兴安工作作一简要汇报。
一、主要成效2007年,在省委、省政府的正确领导下,在省安监局及相关部门的指导和帮助下,我市认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实安全责任,夯牢安全基础,狠抓安全监管,强化隐患整治,全市安全生产形势总体稳定并趋于好转。
全年共发生各类安全生产事故290件、死亡137人、受伤249人、直接经济损失324.7万元,同比分别下降32.6%、30.5%、6.39%、40.2%。
特别是重点行业事故多发势头得到有效遏制,煤矿、非煤矿山、建筑业、水陆交通、铁路路外死亡人数分别下降10.3%、33.3%、33.3%、25.2%、40%。
全市安全生产事故件数和死亡人数为广安建区设市以来最少,事故件数和死亡人数下降幅度居全省第一位。
取得上述成绩,得益于我市认真落实科学发展观,牢固树立“安全发展”理念,始终坚持以安为要,把安全生产作为经济发展、社会进步的前提条件,摆在经济社会“一盘棋”中的重要位置来抓;得益于我市充分认识安全生产特点,准确把握安全生产规律,始终坚持“理性抓安、严管促安、依法治安、强基保安、科技兴安”,系统抓、科学抓、规范抓。
特别是我市大力实施科技兴安战略,狠抓以煤矿瓦斯远程监控系统和天网工程为重点的现代监控手段建设,给安全生产监管能力带来了革命性的改变和本质性的提高,为保持安全生产形势持续稳定奠定了坚实的基础。
二、主要做法(一)领导高度重视,强化科技兴安治本之策。
领导重视是科技兴安的关键。
市委、市政府高度重视安全治本特别是科技兴安工作,把科技兴安放在治本的突出位置,纳入重要议事日程。
市委王平书记、市政府王建军市长多次对科技兴安提出具体要求,并两次专题研究天网工程和煤矿瓦斯远程监控系统建设,要求高质量、高标准加快建设。
市委、市政府分管领导组织市级有关部门和各区市县到天网工程、煤矿瓦斯监控工作做得较好的地市进行考察学习,并结合实际,具体部署我市天网工程和瓦斯监控系统建设。
大力实施科技兴安战略_不断提高安全保障能力
大力实施科技兴安战略不断提高安全保障能力现就我市安全生产特别是科技兴安工作作一简要汇报。
一、主要成效2007年,在省委、省政府的正确领导下,在省安监局及相关部门的指导和帮助下,我市认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实安全责任,夯牢安全基础,狠抓安全监管,强化隐患整治,全市安全生产形势总体稳定并趋于好转。
全年共发生各类安全生产事故290件、死亡137人、受伤249人、直接经济损失万元,同比分别下降%、%、%、%。
特别是重点行业事故多发势头得到有效遏制,煤矿、非煤矿山、建筑业、水陆交通、铁路路外死亡人数分别下降%、%、%、%、40%。
全市安全生产事故件数和死亡人数为广安建区设市以来最少,事故件数和死亡人数下降幅度居全省第一位。
取得上述成绩,得益于我市认真落实科学发展观,牢固树立“安全发展”理念,始终坚持以安为要,把安全生产作为经济发展、社会进步的前提条件,摆在经济社会“一盘棋”中的重要位置来抓;得益于我市充分认识安全生产特点,准确把握安全生产规律,始终坚持“理性抓安、严管促安、依法治安、强基保安、科技兴安”,系统抓、科学抓、规范抓。
特别是我市大力实施科技兴安战略,狠抓以煤矿瓦斯远程监控系统和天网工程为重点的现代监控手段建设,给安全生产监管能力带来了革命性的改变和本质性的提高,为保持安全生产形势持续稳定奠定了坚实的基础。
二、主要做法(一)领导高度重视,强化科技兴安治本之策。
领导重视是科技兴安的关键。
市委、市政府高度重视安全治本特别是科技兴安工作,把科技兴安放在治本的突出位置,纳入重要议事日程。
市委王平书记、市政府王建军市长多次对科技兴安提出具体要求,并两次专题研究天网工程和煤矿瓦斯远程监控系统建设,要求高质量、高标准加快建设。
市委、市政府分管领导组织市级有关部门和各区市县到天网工程、煤矿瓦斯监控工作做得较好的地市进行考察学习,并结合实际,具体部署我市天网工程和瓦斯监控系统建设。
市安监局会同有关单位深入重点行业、企业,加强科技兴安的调研、指导、检查和督促,有力地推动了科技兴安工作。
2024年文化引领打造强基固本安全文化(2篇)
2024年文化引领打造强基固本安全文化安全是企业生存的灵魂与基础,决定着员工的家庭幸福和生命安危。
企业唯有把安全搞好,才能有持续发展的基础,才能收获更大效益。
国家电网即墨市供电公司以服务地方经济发展与智能电网建设为己任,始终将安全管理当作企业管理的重中之重,强化企业文化引领作用,丰富活动载体,有序推动安全管理提升活动,不走形式、不走过场,扎实开展每一项工作。
丰富载体,营造良好安全生产氛围。
为进一步规范职工安全行为,相继开展了平安家书、安全无小事征文活动、我安全,我廉洁,我幸福签名承诺、开展爱心活动和实施平安工程,培养企业安全文化,让每名员工随时随地都能感受到这种文化,培育员工爱心理念、平安理念,关爱自己、关爱他人,关爱家庭、关爱企业、关爱社会,养成遵章守纪和严肃认真的工作习惯,使安全理念深入人心;通过安全大讲堂、签订《安全生产责任书》,使部室、班组和职工牢固人人都是安全第一责任人理念,促使干部员工实现由要我安全到我要安全、我会安全、我能安全的转变;领导班子定期深入基层车间班组、施工现场,督导安全生产,倾听基层员工的心声,推动公司安全管理迈向新台阶;通过悬挂横幅、设立宣传栏、播放电视宣传片等多种形式,大力营造人人讲安全、时时抓安全、处处有安全的浓厚氛围,使职工在潜移默化中接受安全教育。
以人为本,提升安全生产水平。
公司以人为本,突出基层、突出班组,深化班组企业文化安全管理实践,大力推广善小活动经验,时刻牢记严守两条高压线(严守安全生产和法律法规两条高压线),加强对生产一线和基层班组的安全监督检查和帮助指导,确保安全生产措施严格执行到位。
加强安全行为习惯养成教育,强化全员安全责任,牢固树立安全发展理念,筑牢公司安全防线。
以抓安全基础管理为重点,重点加强了班组安全员和三种人(工作负责人、工作许可人、工作票签发人)的培训与管理,制定了安全定期和动态工作标准,编制了《安全管理规范》,进一步细化反违章工作细则,深化了应急体系建设,不断推进应急体系常态化运行,在基础安全生产中彰显了企业文化的影响力,保证了安全生产的可控、能控、在控。
党建铸魂 文化铸基 组织铸力 管理铸安 服务铸本 打造“五铸”工程
加强班员党性教育。
发挥党员模范带头作用,教育引导职工坚定理想信念,以党员标准坚守精神追求,增强宗旨意识,增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
深化班组廉政建设。
健全完善惩防体系,开展“以案说廉”主题教育,挖掘廉政典故,创作廉洁故事,征集文艺作品,汇编典型案例,以身边事教育身边人,营造风清气正的良好氛围。
持续推进班组作风建设。
坚持明查暗访和行风服务督察两手抓,以重要时间节点、重点环节、重点工作为突破口,深入开展作风建设突出问题排查整治活动,拓展检查深度和广度,运用信息手段,加强对服务窗口工作环境、服务行为的动态考核,不定期抽查营业服务、车辆运行、工作纪律等情况。
文化铸基 提升班组驱动力坚持文化铸基,实施“强身健体”工程。
以“融入日常、务求实效”为原则,■ 国网山东电力东明县供电公司工会主席 张福印党建铸魂 文化铸基 组织铸力 管理铸安 服务铸本打造“五铸”工程 争创“新时代最好企业”班组是企业的细胞,是企业各项工作的落脚点,是推动企业发展的重要载体。
近年来,我们东明县供电公司坚持党建统领,着力打造“铸魂、铸基、铸力、铸安、铸本”五项工程,构建“三维融合”的班组文化格局,即班组与企业融合发展,与业务融合提升,与员工融合成长,实现班组管理系统化谋划、项目化推进、标准化建设、规范化管理、信息化支撑,全面提升班组凝聚力、驱动力、竞争力、生产力和战斗力,以抓好班组建设为着力点,奋力争创“新时代最好的企业”。
党建铸魂 提升班组凝聚力坚持党建铸魂,实施“班组深根”工程。
围绕“党建统领、永创最好”主题,将党建融入到争创班组“四个最好(建设最好的班组、争创最好的服务、争取最好的业绩、争做最好的自己)”的具体实践中。
开展“初心、使命、成长”主题教育,引导班组员工“立足岗位、勇做最好”。
将企业文化融入班组日常工作,建立理念引导、意识强化、行为规范、氛围营造和平台保障为一体的科学实践模式,积极探索国家电网企业文化在基层班组落地的新思路。
科技兴安宣传语
科技兴安宣传语
【原创版】
目录
1.科技兴安的意义和目的
2.科技兴安的宣传语及其内涵
3.科技兴安的实际应用和效果
正文
科技兴安是指通过科技创新和应用,推动安全生产和应急管理的现代化。
这是新时代安全生产的重要理念和战略,旨在通过科技手段提高安全生产水平,减少安全事故,保障人民群众的生命财产安全。
科技兴安的宣传语是“安全第一,预防为主,综合治理”。
这一宣传语体现了科技兴安的核心理念和原则,即在安全生产中,安全是最高的原则,预防是主要的手段,综合治理是实现安全生产的途径。
科技兴安的实际应用和效果主要体现在以下几个方面:
首先,通过科技创新和应用,可以提高安全生产的效率和效果。
例如,通过引入智能化监测设备和系统,可以实时监测安全生产状况,及时发现和排除安全隐患,从而避免安全事故的发生。
其次,科技兴安可以提高安全生产的科学性和专业性。
通过引入先进的科技手段和设备,可以提高安全生产的科学性和专业性,使安全生产更加规范和有序。
最后,科技兴安可以推动安全生产的现代化。
通过科技创新和应用,可以推动安全生产的现代化,提高安全生产的水平和能力,使安全生产更加适应现代社会的需要。
第1页共1页。
夯实安全基石 助力企业安全高效发展
安 全 生 产 I Safe Produce
夯实安全基石 助力企业安全高效发展
〇家能源集 团乌海能源公司切实践行安全发展 战略,按 照 确 定 的 “五个提升”(即党 建 引 领 能 力 提 升 、安 全 环 保 水 平 提 升 、产 业 发 展 水 平 提 升 、经 营 管 理 水 平 提 升 、员 工 幸 福 指 数 提 升 )发展目 标 ,以党的建设为统领,狠抓安全生 产 管 理 ,持 之 以 恒提高职工素质,下 大 力 气 推 进 智 能 化 矿 山 建 设 ,促进 企业迈上安全高效发展道路,为 “五 个提升”发展日标夯实了安全基础。 2020年,在实现产量效益大幅提升的 同时,实现了安全零死亡和环境零事 件 ,被 国 家 能 源 集 团 公 司 评 为 安 全 环 保先进单位。
认真检查皮带机主控装置运转情况
科技兴安宣传语
科技兴安宣传语摘要:1.科技兴安的意义和目的2.科技兴安的发展历程3.科技兴安的主要成果和贡献4.科技兴安的未来发展展望正文:科技兴安,是指通过科技创新推动兴安地区的经济发展和社会进步。
兴安地区位于我国东北部,是一个资源丰富、区位优势明显的地区。
科技兴安的意义和目的在于利用科技的力量,提高地区经济的竞争力,促进资源优势转化为经济优势,推动社会全面发展。
科技兴安的发展历程可以追溯到上世纪80 年代。
当时,我国政府提出了“科技兴国”的战略,兴安地区积极响应,加大科技投入,促进科技成果转化,推动产业升级。
经过数十年的发展,科技兴安取得了显著的成果和贡献。
首先,科技创新为兴安地区带来了经济增长的新动能。
高新技术产业的发展,带动了传统产业的转型升级,提高了产业链的整体竞争力。
此外,新兴产业的崛起,也为地区经济发展注入了新的活力。
其次,科技兴安带动了人才的培养和引进。
为了适应科技创新的需要,兴安地区加大了人才培养和人才引进的力度,提高了人才队伍的整体素质,为地区发展提供了有力的智力支持。
最后,科技兴安促进了民生改善和社会进步。
科技创新为当地居民提供了更多的就业机会,提高了居民收入水平。
同时,科技成果的应用还改善了民生设施,提高了居民的生活质量。
展望未来,科技兴安将继续发挥科技创新的引领作用,推动兴安地区实现高质量发展。
一是加大科技创新力度,培育新的经济增长点。
二是加强人才培养和引进,打造高水平的人才队伍。
三是推动科技成果转化,让科技更好地服务于民生改善和社会进步。
四是加强与国内外科技合作,提高兴安地区在国际竞争中的地位。
总之,科技兴安是我国科技事业发展的一个重要组成部分,它为兴安地区的经济发展和社会进步提供了有力支撑。
以文化铸魂为发展聚力构建国有企业科技创新更强引擎
以文化铸魂为发展聚力构建国有企业科技创新更强引擎国机集团国机精工股份有限公司是精密轴承、超硬材料制品领域的领军企业,重点为国民经济和国防建设提供轴承、工磨具等关键机械基础件产品,历史上成功开发出中国第一颗人造金刚石、第一颗立方氮化硼,是我国超硬产业之源,目前在航天领域特种轴承处于国内领先地位、高端超硬材料制品居国内领先地位,飞天的北斗、登月的嫦娥、火星探测的天问、中国芯的制造等国家重大工程中都有国机精工的产品。
作为国机集团精工业务的拓展平台、精工人才的聚合平台和精工品牌的承载平台,国机精工始终牢记“打造科工贸一体、‘国内领先、国际知名’精工业务板块”的国企责任,经过不断的努力与创新,作为行业标杆稳步前行。
回顾国机精工的奋进历程,独具特色的企业文化为企业创新发展提供了持久永恒的精神动力,促成了不可复制的核心竞争力。
文化铸魂——引领企业发展方向国机精工以国机集团“和”文化为基础,对自身优秀文化因子进行提炼、升华,形成了独具特色的“精工文化”。
国机精工的“和”不是一团和气的“和”,而是和而不同的“和”;是追求互信互助、共同进步,营造和谐氛围的“和”;是追求传承与创新,内外生态平衡的“和”;是“竞和”,是“和谐”,是“融和”。
这种“和”文化源于中国传统的价值观,体现了国机精工“合力同行、创新共赢”的核心价值观,也是国机精工努力营造“积极向上、团结奋进、创新发展”的组织氛围,激发团队活力,提升协作效率,增强组织向心力、凝聚力、竞争力的需要。
这种“和”文化建设,具有鲜明的时代特征,反映了国机精工致力于和谐企业、和谐社会建设的理想和不懈追求。
精工致远、利器善事。
“精工”二字是中国精密机具工业的梦想,承载了中国精密机具工业的发展智慧与情感,至今仍然代表着中国精密机具制造的发展方向。
国机精工始终坚持“锻造国机所长、服务国家所需”,瞄准国家战略需求、行业转型升级需求、市场重大需求,聚焦高端轴承、磨料磨具、精密工具等领域,着力推进关键核心技术攻关工程,周密实施国家、省部级重点研发专项,突破了多项行业关键技术,取得了一批高水平科研成果,为国内众多制造业企业突破技术瓶颈提供了“精良利器”,以科技力量熔铸成产业升级的澎湃动能,倾力保障国家重大工程、助力工业强基。
煤矿安全生产三基建设工作汇报
煤矿安全生产三基建设工作汇报近一段时间以来,我们在省局、分局以及集团公司的正确领导下,向以往一样一以贯之地抓好安全生产工作不动摇,积极落实科学发展观的要求,坚持“科学发展首先要安全发展”的科学理念,始终把安全工作放到一切工作的首位,坚持“严细为基,机制为根,人文为本”的治矿方略,把“三高”、“三严”、“三移”要求贯穿到安全质量管理的方方面面,重点突出巩固安全基础工作,始终坚持依法治矿,科学管理,和谐发展,全面吸取兄弟单位事故教训,不断加大安全投入力度,不断加强安全装备建设,不断加强安全质量标准化建设,不断加强安全文化建设,塑造本质安全人,打造本质安全型矿井,有力地促进了安全生产,进一步延长了矿井安全生产周期。
一、把依法办矿落到实处,大力加强宣传学习,全面构建安全生产长效机制近年来党和国家加大了依法抓安全、依法办矿、依法管矿的力度,制定了一系列的安全生产法律法规,进一步加大了安全监管的力度。
为了落实好这些法律法规,防止和减少安全事故,我们在加强学习的基础上狠抓落实,形成了浓厚的依法治矿氛围。
一是强化法律法规学习,推进依法治矿。
我们在组织贯彻上级各项方针政策、法律法规上,充分利用开展全员教育培训的时机和网能大学这一平台,随时将上级安全监察部门出台的新政策、法律法规进行梳理、归纳、整理,制作成教学课件进行全员贯彻学习,让安全生产理念深入人心,从而进一步完善了以“安全发展”为核心的安全生产理论体系。
二是全面加强了安全宣传阵地建设,形成浓厚的宣传氛围。
我们充分利用多种形式、载体广泛宣传党的安全生产方针政策,通过电视、简报、牌板、会议、文艺演出等形式,持续深入地对广大员工进行各项安全理念的灌输,牢固树立“安全第一,生产第二”的思想,让“我要安全”的意识深入到每个人心中,实现从“要我安全”向“我要安全”的转化,为实现安全生产提供思想保证和精神动力。
三是健全完善安全生产制度,全面落实依法办矿理念。
为把依法办矿理念落实到实处,年初矿结合上级安全管理精神,制订出台加强安全质量管理1号文等一系列安全管理文件,进一步重申和明确一些具体的安全管理制度和办法,特别是针对不断变化的安全生产实际,及时出台相关的规定、措施,提高安全管理水平,把安全工作全面纳入制度化和法制化的轨道。
大力实施科技兴安战略_不断提高安全保障能力
大力实施科技兴安战略不断提高安全保障能力现就我市安全生产特别是科技兴安工作作一简要汇报。
一、主要成效2007年,在省委、省政府的正确领导下,在省安监局及相关部门的指导和帮助下,我市认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实安全责任,夯牢安全基础,狠抓安全监管,强化隐患整治,全市安全生产形势总体稳定并趋于好转。
全年共发生各类安全生产事故290件、死亡137人、受伤249人、直接经济损失324.7万元,同比分别下降32.6%、30.5%、6.39%、40.2%。
特别是重点行业事故多发势头得到有效遏制,煤矿、非煤矿山、建筑业、水陆交通、铁路路外死亡人数分别下降10.3%、33.3%、33.3%、25.2%、40%。
全市安全生产事故件数和死亡人数为广安建区设市以来最少,事故件数和死亡人数下降幅度居全省第一位。
取得上述成绩,得益于我市认真落实科学发展观,牢固树立“安全发展”理念,始终坚持以安为要,把安全生产作为经济发展、社会进步的前提条件,摆在经济社会“一盘棋”中的重要位置来抓;得益于我市充分认识安全生产特点,准确把握安全生产规律,始终坚持“理性抓安、严管促安、依法治安、强基保安、科技兴安”,系统抓、科学抓、规范抓。
特别是我市大力实施科技兴安战略,狠抓以煤矿瓦斯远程监控系统和天网工程为重点的现代监控手段建设,给安全生产监管能力带来了革命性的改变和本质性的提高,为保持安全生产形势持续稳定奠定了坚实的基础。
二、主要做法(一)领导高度重视,强化科技兴安治本之策。
领导重视是科技兴安的关键。
市委、市政府高度重视安全治本特别是科技兴安工作,把科技兴安放在治本的突出位置,纳入重要议事日程。
市委王平书记、市政府王建军市长多次对科技兴安提出具体要求,并两次专题研究天网工程和煤矿瓦斯远程监控系统建设,要求高质量、高标准加快建设。
市委、市政府分管领导组织市级有关部门和各区市县到天网工程、煤矿瓦斯监控工作做得较好的地市进行考察学习,并结合实际,具体部署我市天网工程和瓦斯监控系统建设。
2024科技兴安工作思路
2024科技兴安工作思路应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。
科技兴安工作思路旨在通过科技创新和应用,提高安全生产水平,减少事故发生,保障人民生命财产安全。
以下是2024科技兴安工作思路的要点:
1. 加强科技创新和应用。
通过加大科技研发投入,鼓励企业自主创新,推动科技成果转化应用。
同时加强与高校、科研院所的合作,引进先进技术,提高安全生产的科技含量。
2. 建立完善的科技监管体系。
通过制定相关法规和标准,加强对安全生产领域的技术监督和管理。
同时建立科技兴安评价机制,对企业的安全生产技术和管理水平进行评估和监测。
3. 推广智能化技术应用。
通过推广智能化技术应用,提高企业的安全生产水平。
例如,推广智能机器人、无人机等智能化设备在危险场所的监测和巡检,提高安全监管的效率和准确性。
4. 加强培训和教育。
通过加强培训和教育,提高企业员工的安全意识和技能水平。
例如,开展安全生产知识培训、技能竞赛等活动,提高员工的安全意识和技能水平。
5. 建立应急救援体系。
通过建立应急救援体系,提高应对突发事件的能力。
例如,建立应急救援队伍、配备先进的应急救援设备等,确保在突发事件发生时能够迅速响应并有效处置。
总之,2024科技兴安工作思路需要从多个方面入手,加强科技创新和应用、建立完善的科技监管体系、推广智能化技术应用、加强培训
和教育以及建立应急救援体系等。
通过这些措施的实施,可以有效地提高安全生产水平,保障人民生命财产安全。
勇 立 潮 头 竞 创 辉 煌
勇立潮头创辉煌——记山西省乡宁县地方国营台头煤矿矿长牛国秀牛国秀,男,1965年4月生,河南内黄人,中共党员,工程师。
1983年9月参加工作,曾担任采煤队长、坑口副主任、主任等职,2009年任台头煤矿矿长至今。
先后四次被中共乡宁县委、乡宁县人民政府授予“煤炭安全生产先进工作者”荣誉称号。
牛国秀同志担任矿长以来,团结带领矿一班人,深入学习实践科学发展观活动,坚持“人才兴企、科技强企、创新增效、文化铸魂、和谐发展”的发展战略,开创了企业工作的新局面。
2009年,自4月1日开始复工复产以来,全矿共生产原煤95万吨,实现销售收入5.8亿元,实现利润2.69亿元,实现利税3.78亿元,上交税金2.47亿元。
主要事迹:一、加强学习,进一步提高政治觉悟和业务素质牛矿长十分注重对政治理论、业务知识和文化知识的学习。
一是坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习实践科学发展观,学习党的十七届三中、四中全会精神,学习党的路线、方针、政策,不断用党的先进理论和先进思想武装头脑,努力提高自身政治理论水平,增强政治坚定性和敏锐性,政治素质进一步提高;二是坚持学习《安全生产法》和《煤炭法》等法律法规,不断强化法律意识,自身法律知识水平和依法办事能力进一步增强;三是坚持学习煤矿业务知识,通过不断地在看报、读杂志上,把握工作特点、方向和趋势,工作的能力和水平进一步提高;四是坚持学习先进的科学知识,不断增强市场经济意识和时代感,适应现代社会和遵循规则办事的能力进一步增强;五是虚心向老领导、老同志学习,向基层同志请教,学习他们的好作风,吸纳他们的好经验,不断充实完善自己,领导意识和组织协调能力进一步增强。
二、加强安全管理,不断推动企业安全发展安全管理是一项长期的系统工程。
为认真、扎实有力地打造安全文明、高产高效现代化矿井,我矿以贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”为方针,以创建“一流的安全质量标准化矿井”为目标,抓重点,抓难点,抓细节,抓落实,全方位提升安全管理水平,刷新安全管理新纪录。
文化铸魂 实施方案
文化铸魂实施方案文化铸魂实施方案。
一、背景分析。
文化是一个民族、一个国家的灵魂所在,是民族精神的载体和表现形式。
在当今社会,文化建设已成为国家发展的重要组成部分,文化铸魂的实施方案也显得尤为重要。
二、目标设定。
1. 增强文化自信,传承中华优秀传统文化,弘扬社会主义核心价值观。
2. 提高人民群众的文化素养,丰富精神生活,增强民族凝聚力和认同感。
3. 推动文化产业发展,提升国家软实力,增强国际文化影响力。
三、实施方案。
1. 加强文化教育。
通过学校、社区等场所,开展传统文化教育活动,加强对中华优秀传统文化的传承和弘扬,培养人们对文化的热爱和自豪感。
2. 打造文化品牌。
支持并鼓励艺术家、作家、音乐家等文化创作人才,打造具有国际影响力的文化品牌,提升国家文化软实力。
3. 加大文化产业投入。
加大对文化产业的投入力度,支持文化企业的发展,推动文化产业的蓬勃发展,提高文化产品的国际竞争力。
4. 加强文化交流。
加强与世界各国的文化交流,引进国外优秀的文化作品和艺术品,促进中外文化的互鉴和交流,增强国际文化影响力。
5. 建设文化设施。
加大对文化设施的建设力度,打造一批具有代表性和影响力的文化场馆,丰富人民群众的精神文化生活。
6. 加强文化宣传。
加强对国家文化政策的宣传和解读,引导人们树立正确的文化价值观,营造良好的文化氛围。
四、实施保障。
1. 加大政策支持力度,制定相关文化政策,为文化产业发展提供政策支持和保障。
2. 增加文化投入,加大对文化事业的投入力度,保障文化事业的可持续发展。
3. 加强监督检查,建立健全的监督机制,确保文化建设工作的落实和效果。
五、预期效果。
1. 增强国家文化软实力,提升国际文化影响力。
2. 丰富人民群众的精神文化生活,增强民族凝聚力和认同感。
3. 推动文化产业发展,为经济社会发展注入新的动力。
六、总结。
文化铸魂实施方案的制定和实施,对于提升国家文化软实力,丰富人民群众的精神文化生活,推动文化产业发展具有重要意义。
中国安全生产协会
中国安全生产协会中国安全生产协会(China Association of Work Safety)成立于1963年,是中国政府主管的全国性社团组织。
协会是我国安全生产工作的重要力量,负责研究和推广安全生产科技技术,组织开展安全生产培训与宣传活动,加强安全生产标准的制定和监督执行工作,为保障人民群众生命财产安全作出了重要贡献。
协会的宗旨是“服务企业,保障安全”,致力于提高安全生产管理水平,预防和减少事故和灾害事件的发生,保护企业和职工的生命财产安全。
多年来,协会积极提倡科技兴安全、文化铸魂安全的理念,广泛开展安全培训、技术交流和宣传活动,培养和推广安全文化,强化企业和职工的安全意识和安全责任。
协会积极推动安全生产科技创新,建立和完善安全生产研究与技术服务体系。
通过开展全国性的安全生产科技项目和课题研究,推动安全生产科研成果的转化和应用,提升安全生产领域的科技水平。
协会还与各级政府、企事业单位和高校密切合作,共同开展科技合作和创新创业,为实现安全生产的可持续发展贡献力量。
协会注重安全生产培训与人才培养工作,开展各类安全生产管理和技术人员培训,提高安全生产管理人员的专业素质和技术能力。
同时,协会积极推动安全课程的普及和安全教育的开展,培养全社会的安全生产意识,推动安全文化在社会各个方面的深入传播。
协会还与高校合作设立了一些安全生产专业的本科和研究生教育项目,培养安全生产领域的专业人才。
协会积极参与国际安全合作与交流,与国际上的安全生产组织进行广泛的交流与合作。
通过参加国际安全生产会议和展览,学习和借鉴国际先进的安全生产管理经验,推动安全生产国际化合作与发展。
协会还组织和参与了一些国际合作课题和项目,推动中国安全生产事业在国际上的影响力和话语权。
中国安全生产协会作为我国安全生产工作的重要组织,以保障人民生命财产安全为己任,不断推动我国安全生产的发展和进步。
面对当前日益严峻的安全生产形势,协会将继续发挥自身优势,加强标准制定和监督执行工作,加强安全生产宣传与教育,加强科技创新与应用,加强人才培养与交流合作,不断提升我国安全生产工作的整体水平和能力。
建立健全科技兴安管理体系
建立健全科技兴安管理体系随着科技的不断发展和应用,科技兴安管理已经成为当今社会的重要课题。
科技兴安管理体系的建立对于保护科技创新成果、维护国家安全、促进科技发展具有重要意义。
本文将探讨如何建立健全科技兴安管理体系,以提升科技发展的安全性和可持续性。
一、明确科技兴安管理的重要性科技兴安管理是指通过制定一系列政策、法律法规和标准,建立科技行业内部的安全管理体系,保护科技成果、维护科技安全、防范科技风险。
建立健全科技兴安管理体系对于推动科技发展、保护国家安全、促进经济繁荣具有重要意义。
二、建立科技兴安管理法律体系为了保护科技创新成果,需要建立健全的法律体系。
科技兴安管理法律体系应包括科技安全保护法、科技成果保护法、科技创新支持法等。
这些法律应明确科技兴安管理的基本要求、责任主体、违法行为和处罚措施,为科技兴安管理提供法律保障。
三、建立科技兴安管理政策体系科技兴安管理政策体系是科技兴安管理的基础。
政府应制定科技兴安管理政策,明确科技兴安管理的目标和原则,并提供相应的政策支持和激励措施。
科技兴安管理政策应与其他政策相衔接,形成科技兴安管理体系的完整框架。
四、建立科技兴安管理标准体系科技兴安管理标准体系是科技兴安管理的重要组成部分。
科技兴安管理标准应包括科技成果安全评估标准、科技创新过程风险评估标准、科技项目安全管理标准等。
这些标准应明确科技兴安管理的要求和指导,提供科技兴安管理的实施依据。
五、建立科技兴安管理组织体系科技兴安管理组织体系是科技兴安管理的关键环节。
科技兴安管理组织应包括政府科技兴安管理机构、科技企业安全管理部门、科研院所安全管理部门等。
这些组织应具备科技兴安管理的相关能力,负责科技兴安管理的组织、协调和监督工作。
六、加强科技兴安管理人才培养科技兴安管理人才是推动科技兴安管理的重要力量。
政府应加大对科技兴安管理人才的培养和引进力度,提供科技兴安管理人才的培训和学习机会。
同时,科技企业和科研院所也应加强对科技兴安管理人才的培养和选拔,提高科技兴安管理人才的专业素质。
管理强基科技兴安文化铸魂
理念为先管理跟进科技兴安为实现矿井长治久安不懈奋斗实现安全生产是煤炭企业生存和发展的基础,是关系到社会和谐稳定的天字号大事。
一直以来,****在市煤炭工业管理局及各级主管部门的正确领导下,以科学发展观统领全局,牢固树立“以人为本”的安全发展理念,以理念为先、管理跟进、科技兴安为主导,不断强化措施,加大安全投入,创新管理,矿井综合管理水平不断提高,2010年在经济实现起伏不定的形势下,我们克服了生产现场条件复杂、作业环境差等不利因素,实现了全年安全生产,取得了生产原煤20万吨,掘进进尺完成8000米,销售收入15000万元,利税7000万元的辉煌业绩,迈出了建设安全高效、文明和谐新型矿井坚实的一步。
下面,我将****一年来的主要工作情况简要汇报如下:一、以科学发展、安全发展为企业发展理念,不断凝聚企业发展合力。
1、牢固树立“安全第一”的思想不动摇,充分认识到安全生产工作的艰巨性、复杂性和长期性,使各级管理干部坚持以“抓安全求生存”为出发点和落脚点展开工作,为安全工作扎实、有效、持续开展提供了思想保障。
2、以开展各项安全活动为契机,提高全员安全责任意识。
我矿根据季节特点和不同时期的安全形势,结合“安全生产基层基础年”总体要求和公司实际,每月召开三次集体安全活动日,每季度开展一次以“安全生产”为主题的安全活动,并在重大节日、国家重要会议以及省运会期间,制定安全专项措施。
在活动开展上做到了衔接紧凑,不留空档,形式新颖见实效,进一步从思想上提高职工对安全工作的重视程度,为抓好安全工作创造了良好的氛围。
3、加强安全文化建设,努力提高全员的安全意识。
我们以“双基”建设和安全质量标准化建设为契机,定期组织全员进行安全知识教育,创建了井下安全文化长廊,在井下各工作地点设置语音广播定时播放安全知识,使干部职工随时都能受到安全教育和安全警句的启发,引导职工遵章守纪,规范操作,形成了浓厚的安全文化氛围。
二、强化安全管理,注重实效,不断夯实企业发展基础1、强化干部责任落实,提高现场安全管理。
铸魂行动的方案
铸魂行动的方案第1篇铸魂行动的方案一、背景为全面贯彻落实党中央、国务院的决策部署,深入推进社会主义核心价值观建设,强化全民道德素质,提升国家文化软实力,现制定铸魂行动方案。
二、目标1. 弘扬中华优秀传统文化,强化民族精神教育。
2. 提高全体公民道德素质,营造良好社会风尚。
3. 推动文化产业创新发展,提升国家文化软实力。
三、具体措施1. 教育培训(1)加强中华优秀传统文化教育,将传统文化融入学前教育、中小学教育、职业教育和高等教育各阶段。
(2)开展全民道德素质教育,将道德教育纳入各类教育培训课程,强化师德师风建设。
(3)加强民族精神教育,弘扬爱国主义、集体主义和社会主义精神。
2. 文化传承与创新(1)加强文化遗产保护,挖掘和传承中华优秀传统文化。
(2)推动文化创意产业发展,培育新型文化业态。
(3)支持优秀传统文化与现代科技、艺术、设计等领域融合发展。
3. 社会实践(1)开展形式多样的道德实践活动,引导公民践行社会主义核心价值观。
(2)加强志愿服务体系建设,推动志愿服务事业健康发展。
(3)倡导文明风尚,弘扬传统美德,营造和谐友善的社会氛围。
4. 媒体宣传(1)加强新闻媒体、网络媒体、社交媒体等传播渠道的管理,传播正能量,弘扬社会主义核心价值观。
(2)推出一批反映中华优秀传统文化、彰显民族精神、弘扬道德风尚的精品力作。
(3)开展主题宣传活动,引导全社会树立正确价值观。
四、组织保障1. 成立铸魂行动领导小组,统筹协调各方力量,推动工作落实。
2. 各级政府部门要高度重视,明确责任,加强协作,形成工作合力。
3. 加强对铸魂行动的监督评估,确保各项任务按时完成。
五、时间安排1. 2023年至2025年,开展铸魂行动试点工作。
2. 2026年至2030年,全面推广铸魂行动,实现全国范围内全覆盖。
六、预期成效1. 全体公民道德素质显著提升,社会风尚明显好转。
2. 中华优秀传统文化得到传承和弘扬,民族精神更加深入人心。
科技兴安标语口号
科技兴安标语口号1、坚持科学发展观,携手建设革新型国家!2、自主革新、重点跨越、支撑发展、引领将来!3、建设革新型安徽,实现革新型崛起!4、强化自主革新能力,建设革新型安徽!5、实施《科技规划纲要》,努力建设革新型安徽!6、坚持自主革新,全面提升国家竞争力!7、革新体制机制,走中国特色自主革新道路!8、坚持走中国特色自主革新道路,为建设革新型国家而努力奋斗!9、强化知识产权保护,提升企业核心竞争力!10、转变发展观念、提升发展质量!11、坚持以人为本,革新发展模式!12、立足科学发展,着力自主革新!13、完善体制机制,促进社会和谐!14、认真实施科技规划纲要,为安徽经济腾飞提供坚实支撑!15、强科普教育,培养青少年的科技革新能力!16、不断提升农民科技素养,努力建设社会主义新乡村!17、发展循环经济,建设节约型社会!18、营造合格的发展环境,建设合肥科技革新型试点市!19、加快发展创业投资,大力促进自主革新!.少用一张白纸,增添一片绿叶2.爱护身边的绿色,珍惜头顶的蓝天3.安全来自长期警惕,事故源于瞬间麻痹4.人类靠环境生存,环境靠人类保护5.保护生态环境,同享碧水蓝天〔:6.给子孙留金山银山,不如给他们绿水青山7.生命在于运动,环保在于行动8.安全是最大的节约,事故是最大的浪费9.慢一慢,心平路平;让一让,心宽路宽。
10.一草一木皆生命,一枝一叶总关情。
原公布者:李鹏亚科技馆标语【篇一:科技进步标语】科技进步标语〔科技活动室标语〕1、科学技术是第一生产力!2、强化全民科技意识,提升公众科学素养!3、科技革新,永无止境!4、依靠科技进步,推动经济跨越式发展。
5、科技创造超越梦想6、展开科学的翅膀放飞科学的梦想7、今天奇思妙想,明天硕果累累。
8、立足科学发展,着力自主革新!9、依靠科技进步,实现可持续发展!10、崇尚科学,探究革新,挑战新科技。
11、强化科普教育,培养青少年的科技革新能力!12、科技之光,创造将来!13、强化科技合作与交流,走开放型科技发展之路。
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理念为先管理跟进科技兴安为实现矿井长治久安不懈奋斗实现安全生产是煤炭企业生存和发展的基础,是关系到社会和谐稳定的天字号大事。
一直以来,****在市煤炭工业管理局及各级主管部门的正确领导下,以科学发展观统领全局,牢固树立“以人为本”的安全发展理念,以理念为先、管理跟进、科技兴安为主导,不断强化措施,加大安全投入,创新管理,矿井综合管理水平不断提高,2010年在经济实现起伏不定的形势下,我们克服了生产现场条件复杂、作业环境差等不利因素,实现了全年安全生产,取得了生产原煤20万吨,掘进进尺完成8000米,销售收入15000万元,利税7000万元的辉煌业绩,迈出了建设安全高效、文明和谐新型矿井坚实的一步。
下面,我将****一年来的主要工作情况简要汇报如下:一、以科学发展、安全发展为企业发展理念,不断凝聚企业发展合力。
1、牢固树立“安全第一”的思想不动摇,充分认识到安全生产工作的艰巨性、复杂性和长期性,使各级管理干部坚持以“抓安全求生存”为出发点和落脚点展开工作,为安全工作扎实、有效、持续开展提供了思想保障。
2、以开展各项安全活动为契机,提高全员安全责任意识。
我矿根据季节特点和不同时期的安全形势,结合“安全生产基层基础年”总体要求和公司实际,每月召开三次集体安全活动日,每季度开展一次以“安全生产”为主题的安全活动,并在重大节日、国家重要会议以及省运会期间,制定安全专项措施。
在活动开展上做到了衔接紧凑,不留空档,形式新颖见实效,进一步从思想上提高职工对安全工作的重视程度,为抓好安全工作创造了良好的氛围。
3、加强安全文化建设,努力提高全员的安全意识。
我们以“双基”建设和安全质量标准化建设为契机,定期组织全员进行安全知识教育,创建了井下安全文化长廊,在井下各工作地点设置语音广播定时播放安全知识,使干部职工随时都能受到安全教育和安全警句的启发,引导职工遵章守纪,规范操作,形成了浓厚的安全文化氛围。
二、强化安全管理,注重实效,不断夯实企业发展基础1、强化干部责任落实,提高现场安全管理。
按照上级要求,结合矿井自身实际,年初我们将40多名基层生产骨干,以盯面安全员身份充实到井下各生产作业现场,明确其职责范围,做到班班有安全员盯头包面抓安全,使生产现场的安全管理进一步强化,通过安全员由“管安全”向“干安全”的转变,促进了安全状况明显好转。
2、坚持定期召开安全例会,及时研究解决安全生产中存在的重大问题。
今年共召开安全例会12次,并及时形成会议纪要,明确每项问题的负责单位和责任人以及完成时间,确保贯彻落实到位,全年共计研究解决安全问题达100余项,为重大安全问题的解决落实提供了决策依据。
3、加大安全监督检查力度。
坚持每旬一小查,每月一大查的制度,对井下各头面、系统进行一次全面检查,并对查出的问题进行全面整改;各级管理干部、各业务科室和安全专职人员对井下各环节、各头面严格检查,对查出的隐患立即处理,对威胁人身安全的重大隐患盯住不放,该停产处理的必须停产处理。
4、以加强班组建设为重点,抓好安全基层基础建设。
为充分发挥班组在安全生产工作中的作用,结合自身实际,我们将班组长纳入干部管理,发放专项补贴,每季度组织一次专门培训,利用季度活动评选先进班组进行奖励。
通过这些措施,着力引导班组长争做“安全型、学习型、创新型、和谐型”的安全守护者,使班组建设得到了强化,更为实现安全生产奠定了基础。
5、坚定不移地贯彻执行矿长带班制度。
按照国发23号和鲁煤安管162号文件要求,我们提出了“敢于停止生产抓安全,敢于撤换干部抓安全,敢于加大投入抓安全”的理念,制定了《矿级管理干部轮流带班下井管理制度》、《矿级管理干部轮流带班下井交接班制度》、《矿级管理干部轮流带班下井档案管理制度》,由于认识到位,措施得力,矿级干部实打实的带班下井,取得了明显的安全管理效果,在全市煤矿重点工作专项督查中成绩突出,并在全市煤炭系统中作为优秀典型进行学习推广。
三、坚持“科技兴安”战略,加大投入,不断提高机械化装备水平。
一是不惜安全投入,增强安全保障。
为了从源头上抓好安全,不断改善安全生产条件,营造良好的安全环境。
今年加大投资,对监控系统进行了全面调整,新上了雨量自动检测,井下语音广播系统,进一步提高了安全检测、调度通讯能力,积极开展安全避险“六大系统”规划和建设。
并且加大支护材料改革力度和采掘、机运等方面的设备投入,对减少人员、降低工人劳动强度、改善安全生产环境提供了物质保障。
二是不断引进新技术、新工艺,努力提高机械化水平。
公司投资300万余元,重点进行了支护改革和采煤新工艺的推广应用,进一步提高了机械化水平和工作效率,减轻了职工劳动强度。
掘进工作面在使用扒装机的基础上,又新购进了侧卸式装岩机和挖掘式装载机,不仅大大降低了职工劳动强度,而且使掘进速度有了大幅度提高。
三是树立信心,坚定不移的推行机械化采煤。
由于我矿煤层薄、倾角大,大型机械化设备推广使用难度较大,特别是新工艺、新设备推广应用都需要一个过程,我们在机械化推广使用过程中经历过挫折,走过弯路,但这并没有影响我们推广机械化的信心和决心。
在推广使用割煤机过程中,由于缺乏专业技术人才,割煤机安装、试机占用时间长,体力消耗大,工作效率不明显,有些职工说,投入到割煤机上的钱还不如补贴到职工工资中,提高积极性多产些煤划算。
为了保证一项新设备、一项新工艺的应用,我们一方面出台政策措施,进行鼓励,另一方面派人到兄弟单位培训学习,开拓眼界,掌握技能,带领职工在学中干,在干中学。
在此基础上,公司成立了技术攻关小组,针对现场实际进行研讨、制订了一系列安全技术措施,特别是针对大倾角条件下机械化采煤过程中存在的防滑等安全难题,公司先后派技术及管理人员到新矿集团、兖矿集团及南方相仿条件下的矿井多次进行参观学习,并列入公司技术课题重点展开攻关,历经一年多的研究、实践和不断探索,最终通过绞车固定、锚杆锚固、采煤机自戗装置加单体支柱固定多重措施,解决了防滑问题,使薄煤层、大倾角机械化采煤工艺成功应用。
井下现场工作条件、工作环境有了明显改善,原煤产量提高了一倍以上,职工的思想认识有了彻底转变,提高了机械化推广应用的积极性,为矿井技术改造后生产能力提高到45万吨打下了基础。
四是注重人才培养,依靠科技促进企业发展。
公司坚定不移地推行“科技兴矿”战略,与山东科技大学联合办的函授班正常开展,今年有12名干部职工报名参加了业余本科班学习,有11名干部职工报名参加注册安全工程师资格考试,下半年从职工子女中招收了13名优秀青年到淄矿集团技术培训学校进行矿山机电专项学习,为适应矿井机械化发展培养后备人才,公司重人才,学知识,提技能的发展氛围越来越浓厚。
五是高起点、高标准,抓好矿井技术项目建设。
2008年我矿申报的“矿井生产系统技术改造项目”获得省煤炭局批复并正式动工建设,计划于2011年竣工。
目前该项目已完成立井的掘砌工程1021米,35kv降压站建成投入使用;通往新矿区的道路1600余米全部铺设完成;办公楼、原煤仓、提升机房等大型配套基建工程基本完成;所有大型设备,物料全部签订合同,工程安装按计划进展顺利,全部安装工程已完成40%;新老矿区相互贯通,系统转换工程正在加紧施工中。
为了体现新矿井建设装备水平的先进性,在通风、排水、提升、供电各大系统设备选用上,我们都按照国内一流的标准进行选取,重点突出装备的技术含量和先进性,为今后矿井机械化装备水平的进一步提高打下良好的基础。
安全工作只有起点,没有终点。
回首2010年我们倍感欣慰,展望2011年我们即感到责任重大,也感到豪情满怀。
在市煤炭局的坚强领导下,我们将继续以实现安全生产为目标,增强安全理念;强化安全管理,狠抓事故预防;加大安全投入、科技投入,进一步加强安全基层基础建设,不断开创煤矿安全和谐,稳定发展的新局面。
2011年我们重点从以下几个方面着手展开工作:一是牢固树立安全发展观,始终坚持“安全第一”的方针和“以人为本”的理念,把安全工作摆在高于一切,压倒一切的位置,狠抓各项安全管理制度的落实,加强安全监督检查力度,严肃查处“三违”人员,及时发现隐患并严格落实整改,通过加强软、硬件建设,增强全员安全防范意识和能力,确保安全生产;二是严格落实矿长带班和干部值班制度,进一步明确各级管理干部安全管理责任,严格落实安全责任追究制度,使每位干部感受到有安全责任和安全压力,促进安全工作的有效开展和落实,严防事故的发生。
三是继续加大安全投入,推广应用先进的安全装备,提高现代化安全管理水平,增强安全保障能力。
从现场管理、工程质量、创建标准三个方面严格考核,保证质量标准化、安全程度评估不断升级。
四是大力推广新技术、新工艺,大力推广采煤机械化,在符合条件采面全部使用采煤机采煤,逐步淘汰炮采工艺,并且设计使用一个综采面,为矿井技改完成后矿井生产能力通过45万吨验收打下基础。
五是抓牢抓实班组建设,进一步夯实安全基础工作,在上半年工作的基础上,以“零事故、零伤害”为目标,抓好班组建设,强化班组长管理,通过明确责任,落实班组长职责,强化考核,提高班组长积极性、主动性,促进班组长职能的不断提高。
六是加快在重点项目建设。
明年是矿井技术改造项目建设的关键时期,目前,各项工程都进入攻坚和收尾阶段,我们要超前谋划,严格按工程设计和施工要求,在保证安全的前提下,积极争创“优质工程、精品工程、样板工程”,确保整个项目建设2011年底顺利竣工并投入使用。
2011年我们既面临着难得的发展机遇,也面临着更艰巨的任务和挑战,但我们相信,在市煤炭局的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,以安全工作统领发展全局,始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,把握新形势,抢抓新机遇,团结进取就一定能顺利实现全年各项目标任务,续写平安、稳定、和谐发展的新篇章。