洛阳市工伤保险伤亡事故快报表
洛阳市五险一金办事指南
洛阳市五险一金办事指南在洛阳市，作为职工，我们享受到了五险一金的待遇，这不仅是一种保障，也是我们劳动成果的体现。
然而，对于新进入职场的年轻人来说，五险一金的具体办理流程可能还不太熟悉。
因此，本文将为大家提供洛阳市五险一金的办事指南，帮助大家更好地了解和操作相关事项。
一、养老保险养老保险是为了我们退休后能够享受到稳定的养老金而设立的。
在洛阳市，养老保险的办理需要在刚进入工作时就完成。
具体的操作流程如下：1. 首先，与用人单位签订劳动合同时，要提前了解和确认公司是否已经为员工缴纳了养老保险。
这是非常重要的一步，在签订合同时，要明确写明养老保险的缴纳情况。
2. 如果单位未按时为员工缴纳养老保险，可以向洛阳市社会保险局进行投诉，相关部门会进行核实并采取相应的处理措施。
3. 在工作期间，每个月会从工资中扣除养老保险的一部分份额，同时单位也会进行相应的缴存。
确保在退休后能够享受到相应的养老金。
二、医疗保险医疗保险是为了我们在发生医疗费用时能够得到相应的补偿。
在洛阳市，医疗保险的办理流程如下：1. 在入职时，用人单位会为员工办理医疗保险，保险费会从工资中扣除。
确保在需要医疗救治时，能够享受到相关待遇。
2. 若在享受医疗保险时遇到问题，可以向所在单位的人事部门咨询，或者直接拨打洛阳市社会保险局的咨询电话进行咨询。
三、工伤保险工伤保险是为了在我们工作期间发生工伤时得到相应的补偿。
在洛阳市，工伤保险的办理流程如下：1. 在刚进入工作时，用人单位会为员工办理工伤保险。
如果发生工伤，可以向所在单位的人事部门报告，并及时就医。
2. 工伤事故需要在事故发生之日起三个工作日内向洛阳市社会保险局报备，并进行相应的医疗救治。
四、失业保险失业保险是在我们失去工作时能够得到一定的经济保障。
在洛阳市，失业保险的办理流程如下：1. 当我们失去工作后，要及时向所在单位的人事部门报告，并开具相关证明。
2. 根据洛阳市社会保险局的要求，提供相应的资料和证明进行申请。
洛阳市工伤赔偿流程
洛阳市工伤赔偿流程、标准(2012-06-14 12:25:58)一、流程：向区劳动和社会保障局申请工伤认定——向市劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定（500元左右）——区劳动仲裁委申请仲裁或协商二、标准：统筹地区上年度职工月平均工资的上年度——是工伤职工与用人单位解除劳动关系的上年度。
一次性伤残补助金和每月的伤残津贴的职工本人工资——是指工伤职工因工受伤或患职业病前12个月平均月缴费工资。
超过统筹地区职工平均工资300%的，按照300%算；低于统筹地区60%的，按照60%计。
洛阳市统筹地区上年度职工月平均工资——29917/12＝2493A. （一）一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为２7个月的本人工资，二级伤残为２5个月的本人工资，三级伤残为２3个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的９０％，二级伤残为本人工资的８５％，三级伤残为本人工资的８０％，四级伤残为本人工资的７５％。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数按规定缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费至正常退休年龄。
扣除个人缴纳的各项社会保险费后，伤残津贴低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
（二）职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１8个月的本人工资，六级伤残为１6个月的本人工资；2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。
难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的７０％，六级伤残为本人工资的６０％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
施工伤亡事故快报表
施工伤亡事故快报表
施工伤亡事故快报表
报告期：2021年1月1日-2021年12月31日
单位名称：XXX建筑公司
一、统计范围
本快报统计范围为XXX建筑公司所承担的所有在建工程，包括土建工程、装饰工程、市政工程等。
二、伤亡情况
本期共发生施工伤亡事故XX起，其中：
1. 死亡：X人
2. 受伤：X人
3. 直接经济损失：X万元
三、主要原因分析
1. 安全管理不到位。
部分施工人员未佩戴安全帽、安全绳等个人防护用品，未按照安全操作规程进行作业，导致事故发生。
2. 设备设施缺陷。
部分机械设备存在质量不过关，设施设备维修保养不到位等问题，致使设备故障引发意外。
3. 施工人员操作不当。
部分施工人员操作不当、技能不熟练，造成事故。
四、安全举措
1. 加强安全教育培训。
对所有施工人员进行安全培训和技能培训，提高其安全意识和技能水平。
2. 安全监管加强。
加强对施工现场安全的监管，确保所有施工人员佩戴个人防护装备，并按照规定操作。
3. 设备设施维护保养。
加强设备设施的维护保养工作，确保设备运转正常。
五、结论
本期施工伤亡事故发生较多，主要原因是安全管理不到位、设备设施缺陷、施工人员操作不当等。
要加强安全教育培训，加强安全监管，加强设备设施维护保养，确保施工安全。
希望全体施工人员认真履行安全岗位职责，不断提高自我素质和技能水平，为公司的发展积极贡献力量。
安全伤亡事故月报
工程名称:洛阳市龙跃小区三标段项 目 部:每月5日以前报上出轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死轻重死
伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡伤伤亡
事故
类别
物体
打击
车辆
伤害
机具
伤害
起重
伤害
高处
坠落
中毒
窒息
火灾
爆炸
其它
伤害单位负责人签字：填表人签字：电话：填表日期：年月日910115678总计
触电
建筑系统企业职工伤亡事故月报表
序号12302
其它353637拆 除323334外电线路293031现场临时用
电线路262728施工机具232425塔 吊202122井子架与龙门架171819洞口与临
边141516脚手架111213模 板8910土石方工 程567234000000
伤亡合计
（人）事故
件数
(件)1坍塌
0000034。
洛阳怎样查询工伤认定
洛阳怎样查询工伤认定
洛阳市工伤认定查询，即查询工伤认定结果的具体流程如下：
第一步：收集材料
1. 完善必要材料：员工应准备好个人身份证、劳动合同、招工通知书、出生证明、户口簿、工作履历、医疗证明等个人证明材料；同时，单位也需准备好公司法人营业执照、工资记录、工伤保险记录、工伤保险缴费记录等单位证明材料。
2. 申请表：到洛阳市工伤管理部门下载并填写《工伤认定申请表》。
第二步：提交申请
将完整的申请材料，包括个人证明材料和单位证明材料一起，寄交洛阳市工伤管理部门或亲自前往工伤管理部门提交申请材料。
第三步：资格审查
洛阳市工伤管理部门会对提交的材料进行审查，核实材料的真实性和合规性。
第四步：现场调查
如果工伤管理部门认为有必要，会前往事发地点进行现场勘查，了解事故发生的具体情况。
第五步：鉴定结论
在以上步骤完成后，洛阳市工伤管理部门会根据相关法律法规以及收集到的材料进行综合评估，最后作出工伤认定鉴定结论。
第六步：认定结果通知
洛阳市工伤管理部门会将工伤认定的具体结果以书面形式通知职工本人和职工所在的单位。
需要注意的是，以上步骤仅供参考，具体的工伤认定流程可能因当地政策、法规等因素而有所不同。
因此，在查询工伤认定结果之前，最好先了解洛阳市的具体规定，或与当地工伤管理部门联系，以确保所需材料和具体流程的准确性。
职工工伤(亡)事故情况快报表
南昌市劳动局印制
职工工伤（亡）事故情况快报表
申报单位（盖章） 法人代表签字： 申报时间：201年月日
伤（亡）者姓名
性别
年龄
工种
工伤（亡）类别
பைடு நூலகம்事故发生地点
事故发生时间
抢救、治疗医院及科室床号
单位经办人
联系电话
单位
性质
事故发生简要经过
备注
说明：1、工伤（亡）类别系指因工负伤、因工死亡、交通事故、抢救、救灾、救人、意外伤害、意外失踪等。
安全生产事故快报表【范本模板】
类别
事故次数
死亡人数
受伤人数
直接经济损失
说明
本月
本年
累计
本月
本年
累计
本月
本年
累计
本月
ห้องสมุดไป่ตู้本年
累计
生产
1、月报表于当月2 7目前报县安委办。2 7日后发生
事故推在下月统计。
2、凡发生伤亡事故,即刻填写快报表，加盖公章，报安委办【传真xxxx-xxxxx】。
3、上月报表有误，需要更正或说明的填于备注栏。
安全生产事故快报表
报告单位：(盖章）
报告人:
报告时间：
报告方式：
事故时间：年月日时分
事故地点：
事故单位：
事故类别：
伤亡情况：死人，重伤人，轻伤人
经损：万元
事故简要经过及原因：
处理情况:
死亡人员情况
姓名
性
别
年龄
住址
姓名
性别
年龄
住址
记录人：
记录时间：年月日时分
Xxx市（县)安全生产事故月报表
填报单位(签章)：填报日期：年月日
施工
火灾
其它
总计
备注
填报：审核：填报日期：年月日
洛阳市吉利区人力资源和社会保障局、王朝霞劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书
洛阳市吉利区人力资源和社会保障局、王朝霞劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书【案由】行政行政行为种类行政受理【审理法院】郑州铁路运输中级法院【审理法院】郑州铁路运输中级法院【审结日期】2021.04.06【案件字号】(2021)豫71行终167号【审理程序】二审【审理法官】赵钟赵艳张昕欣【审理法官】赵钟赵艳张昕欣【文书类型】判决书【当事人】洛阳市吉利区人力资源和社会保障局;王朝霞;洛阳市吉利区应急管理局【当事人】洛阳市吉利区人力资源和社会保障局王朝霞洛阳市吉利区应急管理局【当事人-个人】王朝霞【当事人-公司】洛阳市吉利区人力资源和社会保障局洛阳市吉利区应急管理局【代理律师/律所】宋斌北京盈科(洛阳)律师事务所【代理律师/律所】宋斌北京盈科(洛阳)律师事务所【代理律师】宋斌【代理律所】北京盈科(洛阳)律师事务所【法院级别】中级人民法院专门人民法院【原告】洛阳市吉利区人力资源和社会保障局;洛阳市吉利区应急管理局【被告】王朝霞【本院观点】《工伤保险条例》第十五条第一款第一项规定:职工有下列情形之一的视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位××死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。
【权责关键词】合法第三人证人证言原始证据间接证据新证据证据不足维持原判改判【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】本院二审审理另查明，2019年10月13日下午17时左右，张耀华在办公室值班期间外出，在吉利区第一小学操场身体不适，晕倒在地。
一审认定“张耀华外出到吉利区第一小区勘察现场，勘察完毕后，张耀华返回应急管理局，途中在第一小学操场晕倒在地”错误，本院予以纠正。
其他事实与一审认定一致。
【本院认为】本院认为，《工伤保险条例》第十五条第一款第一项规定:职工有下列情形之一的视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位××死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。
本案的争议焦点为张耀华是否系在工作时间、××死亡。
洛阳工伤鉴定查询
洛阳工伤鉴定查询
洛阳工伤鉴定查询是指在洛阳地区发生的工伤事故，通过查询相关信息来进行鉴定的一种方式。
工伤鉴定是为了确认事故的性质、伤害的程度和赔偿的标准，保障员工的权益。
要进行洛阳工伤鉴定查询，首先需要了解相关的工伤鉴定政策和程序。
在进行工伤鉴定查询前，可以先了解自己的权益和相关的知识。
例如，根据《劳动保障监察条例》，雇主有义务保障员工的劳动安全和健康。
如果员工在工作过程中受到了伤害，需要及时进行鉴定，并按照相关法律法规进行索赔和赔偿。
进行洛阳工伤鉴定查询的具体流程如下：
1. 了解工伤鉴定机构：洛阳市工伤鉴定委员会是负责工伤鉴定的机构，可以在相关部门的网站上查询到联系方式和具体地址。
2. 提供必要的材料：在进行工伤鉴定查询时，需要提供一些必要的材料，例如事故发生的时间、地点和经过，伤害部位和情况，医院的诊断结果以及作出鉴定的目的等。
3. 申请工伤鉴定：根据洛阳市工伤鉴定委员会的要求，填写相关的申请表格，并提交必要的材料。
同时，要附上个人的身份证明文件和地址证明文件。
4. 等待鉴定结果：一般来说，洛阳市工伤鉴定委员会在接到申
请后需要一定的时间来进行鉴定。
通常情况下，在一个月内会给出鉴定结果。
5. 接受鉴定结果：根据鉴定结果，洛阳市工伤鉴定委员会将会确定工伤的程度和赔偿标准。
员工可以选择接受或者提出异议，如果提出异议，可以申请再审或者进行诉讼。
总的来说，洛阳工伤鉴定查询是员工保障权益的一种方式，通过查询相关信息和遵循相关程序，可以确保员工在工伤问题上能够获得公正和合理的待遇。
嵩县工伤认定公示名单
嵩县工伤认定公示名单根据国家劳动保障局的要求，嵩县劳动力资源和社会保障局对近期发生的工伤案件进行了认定，并将认定结果公示如下：1. 张三，男，45岁，工伤认定日期：2021年1月5日张三在2020年12月20日下午，因在嵩县某工厂作业时被机器压断右手食指和中指，造成严重伤害。
事发后，张三立即被送往医院进行治疗并住院观察。
医院诊断结果显示，张三的右手食指和中指完全失去了功能，并且需要长期的康复治疗。
经过调查和鉴定，嵩县劳动力资源和社会保障局认定张三的伤情为工伤。
根据相关法律法规，张三将享受工伤保险待遇，包括医疗费用、伤残津贴等。
2. 李四，女，35岁，工伤认定日期：2021年1月10日李四在2020年12月25日上午，因在嵩县某建筑工地工作时被高处坠落的砖块击中头部，导致头部受伤。
事发后，李四被立即送往医院抢救治疗，经过多次手术，她的生命得以保住。
然而，由于头部受伤严重，李四的右眼失明，左眼视觉模糊，对光线敏感。
经过调查和鉴定，嵩县劳动力资源和社会保障局认定李四的伤情为工伤。
根据相关法律法规，李四将享受工伤保险待遇，包括一次性伤残补偿金、医疗费用、伤残津贴等。
3. 王五，男，28岁，工伤认定日期：2021年1月15日王五在2020年12月30日上午，因在嵩县某化工厂作业时接触到有毒化学物质，导致中毒。
事发后，王五被紧急送往医院进行抢救治疗，经过一段时间的治疗，他的生命得以保住。
然而，由于中毒严重，王五的肝脏和肾脏功能受到损害，需要长期的康复治疗。
经过调查和鉴定，嵩县劳动力资源和社会保障局认定王五的伤情为工伤。
根据相关法律法规，王五将享受工伤保险待遇，包括一次性伤残补偿金、医疗费用、伤残津贴等。
以上是近期发生的工伤案件的认定结果，嵩县劳动力资源和社会保障局将按照相关法律法规，为受伤员工提供必要的保障和待遇。
如果有其他工伤案件需要认定的，请及时向嵩县劳动力资源和社会保障局提供相关证据。
伊川县工伤公告名单
伊川县工伤公告名单
根据伊川县人力资源和社会保障局的统计，伊川县近期发生了一批工伤事故。
为了保障受伤工人的权益，现特公布以下工伤事故名单：
1. 张某，男，25岁，在xx厂发生了机械伤害，造成左手骨折和局部软组织损伤。
2. 李某，女，32岁，在xx工地发生了高空坠落事故，造成腰椎骨折。
3. 王某，男，38岁，在xx矿山发生了煤矿事故，造成呼吸系统严重损伤。
4. 张某某，男，45岁，在xx工厂发生了化学品中毒事故，导致中毒症状严重。
5. 孙某某，女，27岁，在xx建筑工地发生了电击事故，造成严重电击伤。
6. 杨某某，男，35岁，因工作时间过长导致疲劳，发生交通事故，造成右腿骨折。
7. 张某某，男，29岁，在xx厂发生了火灾事故，造成全身烧伤。
8. 李某某，女，30岁，在xx机械制造公司发生了车间事故，
造成右眼永久失明。
9. 王某某，男，28岁，在xx建筑工地发生了高空坠落事故，
导致多处骨折。
10. 张某某，男，23岁，在xx矿山发生了坍塌事故，造成头
部严重受伤。
针对以上工伤事故，伊川县人力资源和社会保障局将会按照职工工伤保险制度，依法予以工伤待遇和医疗救治。
同时，呼吁相关企事业单位加强安全生产管理，确保职工工作环境安全。
若上述名单有任何遗漏或错误，请及时与伊川县人力资源和社会保障局联系，电话：XXX-XXXXXXX。
对于受伤职工及其家属，伊川县人力资源和社会保障局将提供相应的法律援助和救济措施。
希望所有受伤职工能够尽快康复，并提醒广大职工要加强安全意识和预防知识，做好自我保护，共同营造安全稳定的工作环境。
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单位名称
单位编码
事故报告日 期
伤(亡)者
姓 名
性别
年 龄
工 种
缴费情况
事故发生
地 点
事故发生时 间
工伤类别
救治医院
科室床号
受伤部位
伤害程度
单位
经 办 人
联系电话
事故性质
事 故 发 生 简 要 经 过
单 位 意 见
劳资部门意见
安技部门意见
(公章) 年 月 日
(公章) 年 月 日
说明:1.工伤类别系指:(1)日常工作(2)技术改造(3)职业病(4)突发疾病(5)履行职责(6)抢险救灾(7)旧伤复发(8)出差伤亡(9)交通事故(10)其它；
2.事故性质:(1)轻伤事故(2)重伤事故(3)死亡事故)(4)重大伤亡事故；
3.伤害程度系指:(1)轻伤(2)重伤(3)死亡；
4.事故发生简要经过包括:事故发生详细地点、时间、起因及直接原因、受伤害过程、抢救治疗情况等。