护理人员心理健康44页PPT

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医护人员心理健康和维护PPT培训课件

医护人员心理健康和维护PPT培训课件

最不容易改变的是环境, 能改变的只有自己的认知。
医护人员常见的心理问题
心理疗伤音乐
1.疲劳 – 《假日的海滩》、《锦上添花》、《矫健的步伐》、维伐尔地的套曲《四季》中的 《春》、德彪西的《大海》、海顿的组曲《水上音乐》。
2.失眠 – 《平湖秋月》、《烛影摇红》、孟德尔颂的《仲夏夜之梦》、莫札特的《催眠曲》、 德布西《钢琴前奏曲》、《二泉映月》。
自我无法提升 工作缺乏挑战 缺乏自主 缺乏公平 缺乏回报 价值冲突 工作负荷过重 缺乏上级认可
缺乏组织支持
缺乏内部沟通 管理风格冲突 缺乏制度认同 分工不明确 同事关系紧张 家庭关系不融洽 A型性格
医护人员常见的心理问题
工作倦怠的应对策略
不断使自己得到提升 向工作发起挑战 使自己获得控制感 寻求公平 设法得到恰当回报 获得一致的价值取向 适当的工作负荷 获得认同与赞誉
寻求组织与上司支持
沟通与协调 认同管理风格 认同规章制度 明确自己的职责 和谐的同事关系 融洽的家庭关系 个性锤炼
医护人员常见的心理问题
预防工作倦怠:组织策略
提供培训机会:员工需求调查及针对性培训 提供表达机会:对话制度、员工发泄室 提供心理服务:热线、个别咨询、集体辅导 提供休假机会:旅行、团队活动等 员工奖励计划:职务、薪酬,物质/精神 其他:自主权、公平性、透明度等
去年,曾有人对425名护士进行了问卷调查,包括了解护士的职 业倦怠水平、工作负荷等内容,结果显示:48.7%的护士有职业紧张 感,55.1%有负荷感,职业倦怠水平高于其他职业的人群。护理成为 真正的“高危工种”。
医护人员常见的心理问题
适应问题 自我意识问题 人际关系问题
医护人员常见的心理问题
“我发现应该是内心越来越变态吧?不变态都不行。没有理解,没有支持。为 了生存,不得不做。每个人都需要你关心,谁又关心过你呢?”

护理人员心理健康ppt课件

护理人员心理健康ppt课件
间的相互“需要”的关系,产生了人际吸引。 人际吸引五要素:仪表、临近、能力、人格、
相似。 ☆送人玫瑰,手留余香
构建和谐的人际关系 ☆看人看长处、看优点
精选版
57
建立良好的人际关系
☆把握人际距离
奇妙的人际交往距离
有一个实验:大阅览室里只有一位读者时,心理 学家进去拿椅子坐在他(她)的旁边。实验进 行了整整80人次,结果证明,在只有2位读者的 空旷的阅览室里,没有一个被试者能够忍受一 个陌生人紧挨自己坐下。心理学家坐在他们身 边后,大多数人很快默默地到别处坐下,有人 则干脆:“你想干吗?”
密切的人之间使用。在人际交往中,一个不属
于这个亲密距离圈子里的人随意闯入这个空间,
不管他的用心如何都是不礼貌的、会引起对方
的反感。
精选版
59
建立良好的人际关系
2、个人距离:46-76cm——76-122cm
正好能相互亲切握手,友好交谈。这是与熟 人交往的空间,陌生人进入这个距离会构成对 别人的侵犯。
精选版
9
焦虑
☆ 表现为对未来可能发生的、难以预料的某种危 险或不幸事件经常担心
☆不能明确他担心的内容或对象,而只是一种提 心吊胆、惶恐不安的内心体验
☆ 往往焦虑和烦恼的程度与现实很不相称
☆常表现为心悸、心跳加快、气促,头昏、多汗、 面红或苍白、口干等
精选版
10
抑郁症
❖ 抑郁症是人群最常见的精神障碍之一
☆工作的超负荷状态
护士职业责任重,存在发生事故的风险,业务
不够熟练的护士担心出差错,应付不了复杂情
况等;工作量大,普遍人力不足;护理模式的
转变,需要护士付出更多的精力和劳动;经常
轮班,生活缺乏规律等精选。版

护理人员心理健康与压力管理ppt课件

护理人员心理健康与压力管理ppt课件

7
偏见 迁怒
复杂的人际关系
不被理解和尊重
护患关系:很多人认为护理工作不过是一些打针、发药之类的简单工作, 而把疾病的康复归功于医生。对护士和医生的态度判若两人。
医护关系:在工作中,长期“医生的嘴,护士的腿”的影响下,有的医生 瞧不起护士。因此造成护士心理不平衡,产生自卑、沮丧、失望、焦虑、抑郁, 甚至人格异常。
心理健康的概述
心理健康是指生活在一定社会环境中的 个体,在高级神经功能和智力正常的情 况下,情绪积极稳定、行为适度,具有 协调关系和适应环境的能力,以及在本 身及环境条件许可的范围内所能达到的 心理良好功能状态。
护士心理问题的原因
一、来自环境的压力(外因)
工作性质与工 时刻担心工作中出差错、病人及家属 作强度方面 高强度、高水准的要求、工作量太大
又经常在改革,所以缝缝补补) 两手抓:考试、书写、治疗、服务、检查 心理压力:社会压力、家庭压力、同事关系、
患者压力 脸部:微笑服务,哪怕是得不到尊重。 漏气:工资、休假。
有关护士压力官方问卷调查的结果:
90%
工作年 限长、 特殊工 作性质 及劳动 强度大;
87%
担心职 业潜在 危险大, 担心被 感染各 种传染 病;
社会价值不对称
8
学习机会 福利待遇 社会尊严和承认度
专业知识和技术得不到公平的社会评价,使护士怀疑自己的价值和能 力。学习深造的机会和金钱收入等差距较大,造成护士心理不平衡,产生 心理压抑、自卑、失望、焦虑,直接影响护士的心理健康,产生心理压力。
如何进行调节
医院措施
压 如何进行调节 力
调 节
关心体贴护士的心理感受 创造良好的工作环境和条件 努力营造平等竞争的人文 环境,形成激励机制 创造条件提高护士的收入

护理人员心理健康与维护ppt课件

护理人员心理健康与维护ppt课件

应对压力的方法与技巧
时间管理
合理安排工作时间和工作任务,避免时间紧 迫和工作压力过大。
应对压力的思维模式
培养积极的思维模式,改变对压力和困难的 看法,积极应对挑战。
放松技巧
学会放松技巧,如深呼吸、冥想和瑜伽等, 缓解压力和紧张情绪。
寻求社会支持
与家人和朋友保持联系,分享自己的感受和 压力,获得情感支持和帮助。
护理人员心理健康与维护
汇报人:可编辑
2024-01-11

CONTENCT

• 引言 • 护理人员心理健康现状 • 护理人员心理健康维护策略 • 实践案例分享 • 总结与展望
01
引言
背景介绍
护理工作的高压力
护理人员常常面临高强度的工作压力,如长时间工 作、紧急情况处理等,对心理健康造成影响。
心理健康问题普遍
05
总结与展望
总结
护理人员心理健康的重要性来自01护理人员的心理健康不仅关乎个人福祉,还直接影响其护理质
量和患者康复。
影响因素
02
工作压力、工作时间、工作环境、家庭支持等都是影响护理人
员心理健康的重要因素。
应对策略
03
提供心理支持、培训、休息和休假等措施,帮助护理人员维护
和恢复心理健康。
对未来的展望
促进护理人员个人成长
关注心理健康有助于护理人员个人成长和发展,提高其应对压力和 挑战的能力。
02
护理人员心理健康现状
护理人员心理健康问题
80%
工作压力过大
护理工作繁重,要求高,导致护 理人员长期处于紧张状态。
100%
情感耗竭
由于长期面对病患的痛苦和死亡 ,护理人员可能产生情感上的疲 惫。

5护士心理PPT课件

5护士心理PPT课件
第15页/共45页
第二节 护士职业心理素质
一、护士职业心理素质对护理工作的影响
(一)护士职业心理素质的概念 护士职业群体从事护理工作时所具备的综合心
理特征,是护士做好护理工作的一个必备的基础。
第16页/共45页
第二节 护士职业心理素质
一、护士职业心理素质对护理工作的影响
(二)护士职业心理素质对护理工作的影响 有利于病人疾病的康复。 是提高护理质量的前提和保证。
人文科学及社会科学知识: 现代护理学的最大特点之一就是在护理过程中,更加尊重 “人”,尊重“生命”,尊重人的需要。 护理学的工作内容、范围 的转变与扩大,都需要人文科 学与社会科学知识。 如心理学、伦理学、哲学、 美学、政治经济学、社会学、 法学、统计学等。
第38页/共45页
第三节 护士职业心理素质的培养
专家学者 专技家术型能人手才 科普知教识育型工人作才者 默契研合究作型医人疗才伙伴 管心理理型学人者才 崇尚奉献
设问
“一个爱岗敬业、乐于奉献、有强烈事业心的教师, 算不算一个好教师?” 第14页/共45页
结论
不一定!高尚的师德还要同时具备 好教师应有的职业心理素质,如语言
表达能力、富有感染力等。
• 视频3:护士检查动作走红
• 问题: • 1、非典英雄叶欣具备了哪些高尚的职业道
德和职业心理素质? • 2、作为一名护生,应如何树立献身护理事
业的职业理想,培养良好的职业心理素质?
第43页/共45页
第44页/共45页
感谢您的观看。
第45页/共45页
第27页/共45页
(1)缄默、沉静、稳重、专一。
(2)交际适度,不爱空泛的清谈。
粘液质 (稳重型) (3)不易激动,不易发脾气,不易

护士心理健康培训PPT

护士心理健康培训PPT
关爱 从“心”开始
护士心理健康讲座PPT
心理健康是指个体心理状态的平衡和谐,包括情感稳定、自我认识清晰、人际关系 良好等方面。护理工作压力大,经常面对生死,工作强度高,易导致心理负担重,
影响心理健康。
呵/护/每/一/位/患/者
护士心理健康的现状
理解心理健康的重要性与护士角色 的关联
护士心理压力源与管理
心理韧性促进个人成长
心理韧性可以促使个体在逆境中成长和发展,提升自身的心理素质和应对能力。
提升心理韧性
自我肯定、积极思考与情绪调节
1 自我肯定练习
培养积极自我认知,增强内在动力
2 积极思考技巧
转变消极思维,培养乐观心态
3 情绪调节策略
学会管理情绪,保持心理平衡
PART-04
心理健康 促进活动
心理健康是指个体心理状态的平衡和谐,包括情感稳定、自我认识清晰、人际关系良好等方面。 护理工作压力大,经常面对生死,工作强度高,易导致心理负担重,影响心理健康。
家庭责任、个人时间管理与自我期望
家庭责任的重压
护士在承担家庭角色时,往往面临亲情与工作的平衡难题。
个人时间的奢侈
护理工作的强度使得护士个人时间变得极为有限,难以有效休息与 放松。
自我期望的挑战
护士常常自我加压,期望在各方面都做得完美,造成不必要的心理 负担。
社会支持的缺失
在家庭与工作中,护士往往得不到足够的社会理解与支持,感到孤 立无援。
护士心理压力源与管理
正念冥想、时间管理与放松技巧
正念冥想介绍
通过正念冥想,护士可 以提高自我觉察,减少 压力。
时间管理技巧
有效的时间管理能提高 工作效率,减少工作压 力。
放松技巧实践

护士的心理健康与自我调适课件

护士的心理健康与自我调适课件
02 降低医患矛盾
心理健康的护士能够更好地控制情绪,减少因沟 通不当或情绪波动引发的医患矛盾。
03 促进患者康复
心理健康的护士能积极乐观地鼓励患者,帮助患 者建立战胜疾病的信心,从而促进患者康复。
对自身生活质量的影响
01 提高幸福感
心理健康的护士能更好地调节工作压力,享受工 作带来的成就感,从而提高幸福感。
积极处理冲突
当出现人际冲突时,护士应采取积极的态度和方法处理,避免情 绪波动和负面影响。
寻求社会支持
家庭支持
护士应与家人保持良好的 沟通和关系,获得家庭的 理解和支持。
同事支持
建立良好的同事关系,共 同应对工作中的挑战和困 难。
朋友支持
与朋友分享工作和生活中 的喜怒哀乐,获得情感上 的支持和鼓励。
提供心理辅导
设立专门的心理辅导机构,为护士提供心理咨询 、心理疏导等服务,帮助护士排解心理压力,提 高心理素质。
加强相关研究与实践
深入研究护士心理健康问题
开展深入研究,了解护士心理健康问题的成因、影响和解决方案,为制定有效的干预措施提供 科学依据。
推广实践经验
总结和推广国内外在护士心理健康方面的实践经验,推动相关机构和组织之间的交流与合作。
培养乐观的生活态度
积极面对生活
护士应保持积极向上的生活态度,面对生活中的挑战和困难。
培养乐观心态
学会从积极的角度看待问题,发现生活中的美好和幸福。
保持正面的自我评价
护士应树立正确的自我价值观,保持自信和自尊,不断提升自己的 专业素养和能力。
05
组织层面的支持与干预措施
改善工作环境
优化工作流程
减少护士的工作负担,合理安排工作量,降低工作压力。

护士的心理健康与自我调适PPT课件

护士的心理健康与自我调适PPT课件

6、妥协放弃:权衡利弊得失
别开枪
第28页/共43页
7、暂避独处:疗伤等待机会
好累啊! 歇会儿再说吧
第29页/共43页
8、积极呼救:正确寻求帮助
帮帮我!
第30页/共43页
9、不要迷财:端正金钱态度
要钱没有, 要命有一

第31页/共43页
10、好好睡觉:迎接美好明天
第32页/共43页
结语 — 你我共勉:
第13页/共43页
2 心理压力的表现:
• 2.3 过高期望与期望值难以实现的矛盾:不少中年护士事业心较强,对自己的期望值比较高。但是由于社 会性别、职业分工不同等各方面的歧视,有些人常常遇到挫折,使期望难以实现,以致出现心理障碍。
第14页/共43页
3 护士心理压力的自我调适:
• 过重的心理压力必将导致身心疾病的产生,损害自身健康。在 生理方面,中年护士往往有一种疲劳感,自觉身体虚弱无力, 即便多休息也不易缓解。此外,还容易出现头晕、痛经、月经 不调等症状。有过重心理压力的女性,可能有长期或频繁发作 的烦闷、不快和失眠,或出现暴躁易怒、空虚、无故悲伤和失 落感。因此为了保持心理健康,护士应学会心理自我调适。
“健康不仅是没有疾病,而且包括躯体 健康、心理健康和社会的良好适应状 态。”
——世界卫生组织(WHO)
第1页/共43页
.
• 随着生物医学模式向生物——心理——社会医学模式转变,实施优质护理对护士素质提出挑战,同时社会 生活节奏加快,给护士造成日益沉重的心理负担。为了使护士尽快适应现代护理模式,提高自身生命价值, 充分发挥潜能,维护身心健康,护士心理的自我调适是十分重要的。
第5页/共43页
1 心理压力的来源:
• 1.3 竞争压力:护理知识不断更新,技能要求日益提高,对护 士提出了越来越高的要求。新技术、新业务、新设备应用于临 床,要求护士必须掌握;各级医院对护士学历层次的要求,也 促使着中专护士学大专、大专护士学本科,再加上护理继续教 育、三基训练、晋升考试、进修学习等各种形式的考核,使护 士一生中都在接受各种形式的考核,护士既要完成日常繁重的 护理工作,还要利用休息时间参加培训、自学,长期处于高压 的状态,使护士有一种力不从心的焦虑感。

护士心理健康ppt

护士心理健康ppt
提供安全、舒适的工作环境,降低工作场所噪音和干扰。
建立良好的工作关系
加强与同事之间的沟通与合作,建立和谐的工作氛围。
提高工作满意度
合理安排工作量和工作强度,提高护士的工作满意度和归属感。
寻求社会支持
建立社交网络
积极参与社交活动,扩大社交圈子,增强人际交 往能力。
寻求家庭支持
与家人保持良好的沟通,获得家人的理解和支持 ,共同应对工作和生活的挑战。
保障护士自身健康
心理健康的护士能够更好地处理 个人和职业生活中的挑战,减少 职业倦怠和心理健康问题的发生 。
促进团队和谐
心理健康的护士能够更好地与同 事沟通合作,建立和谐的工作关 系,提高团队凝聚力。
护士心理健康现状
工作压力大
护士常常面临高强度的工作压 力,如高工作量、长时间轮班 等,可能导致心理压力和疲劳
工作强度
工作负荷
高强度的工作负荷可能导致护士身心 疲惫,从而影响其心理健康。合理安 排工作时间和任务量是必要的。
紧急情况处理
紧急情况下快速、准确地处理问题对 护士的心理素质要求很高,这可能带 来一定的心理压力。
社会支持
家庭支持
家庭的理解和支持对于缓解护士的工作压力至关重要,良好的家庭关系有助于 提升护士的心理健康水平。
职业倦怠
02
03
焦虑和抑郁
由于工作压力和重复性工作,护 士可能产生职业倦怠,表现为工 作热情减退、消极怠工等。
护士在工作中可能面临各种压力 和挑战,导致焦虑和抑郁情绪的 产生。
情绪问题
焦虑
由于工作压力和不确定性 ,护士容易产生焦虑情绪 ,表现为紧张、不安等。
抑郁
长期的工作压力和负面情 绪累积,可能导致护士出 现抑郁情绪,表现为情绪 低落、失去兴趣等。

护理人员心理健康与维护ppt课件

护理人员心理健康与维护ppt课件
精品课件
心理调适的方法 —建立积极信念, 明确人生坐标 成功心理训练法— 如采用角色扮演、制造情景、组织“收 获优点”等方法,来确定适当的人生信 念和价值立场。
精品课件
心理调适的方法 —建立积极信念, 明确人生坐标 布置作业— 写出目前最想实现的愿望是什么? 实现这些愿望需要具备什么条件? 实现这些愿望可能会遇到哪些困难和障 碍?
估价; ③ 生活的目标能切合实际; ④ 与现实环境能保持接触; ⑤ 能保持人格的完整与和谐;
精品课件
二、美国人本主义心理学家马斯洛和密特 尔曼列ห้องสมุดไป่ตู้了心理健康的10条标准
⑥ 具有从经验中学习的能力; ⑦ 能保持良好的人际关系; ⑧ 适度的情绪表达及控制; ⑨ 在不违背团体要求的情况下,能作有限
通向潜意识的桥梁
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冥想......
精品课件
重视你的健康——食疗
尽量少地摄取咖啡因;
晚午早
适量饮酒; 多吃新鲜水果和蔬菜 少吃脂肪含量高的食物;

餐 吃

餐 吃

餐 吃
得得得
慢吃,狼吞虎咽只会更加紧张;
......
精品课件
脸皮练厚点
正确对待别人的批评
有趣又有效的尝试:
别指望你一点都没有压力 别指望人们都很友好 把每个人当成你的老师 把每个问题当成你的老师
精品课件
心理调适的方法
自我体验,释放内心情感 提高自我意识,发展理想自我 建立积极信念,明确人生坐标 加强亚文化意识,构建和谐人际关系
精品课件
心理调适的方法 —自我体验,释 放内心情感
充分地找寻并利用家庭和社会支持系统,学会 合理宣泄,采用升华、幽默等积极的心理防御 机制来抵挡应激原的侵蚀 。
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40、学而不思则罔,思而不学则殆。——孔子
谢谢!
36、自己的鞋子,自己知道紧在哪里。——西班牙
37、我们唯一不会改正的缺! 38、我这个人走得很慢,但是我从不后退。——亚伯拉罕·林肯
39、勿问成功的秘诀为何,且尽全力做你应该做的事吧。——美华纳
护理人员心理健康
11、获得的成功越大,就越令人高兴 。野心 是使人 勤奋的 原因, 节制使 人枯萎 。 12、不问收获,只问耕耘。如同种树 ,先有 根茎, 再有枝 叶,尔 后花实 ,好好 劳动, 不要想 太多, 那样只 会使人 胆孝懒 惰,因 为不实 践,甚 至不接 触社会 ,难道 你是野 人。(名 言网) 13、不怕,不悔(虽然只有四个字,但 常看常 新。 14、我在心里默默地为每一个人祝福 。我爱 自己, 我用清 洁与节 制来珍 惜我的 身体, 我用智 慧和知 识充实 我的头 脑。 15、这世上的一切都借希望而完成。 农夫不 会播下 一粒玉 米,如 果他不 曾希望 它长成 种籽; 单身汉 不会娶 妻,如 果他不 曾希望 有小孩 ;商人 或手艺 人不会 工作, 如果他 不曾希 望因此 而有收 益。-- 马钉路 德。
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