项目支出绩效目标自评表【模板】

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项目支出绩效评价自评表

项目支出绩效评价自评表

项目支出绩效评价自评表
以下是一个可能的项目支出绩效评价自评表的示例:
项目名称:
自评人:
评价日期:
支出目标/指标实际支出自评得分(1-5)
1. 预算执行情况
- 是否按照预算执行是/否分数(1-5)
- 预算偏差幅度偏差情况(偏高/偏低/正常)分数(1-5)
2. 资金利用效率
- 资金使用效能(超出产出/项目进展程度)满足预期/超出预期/低于预期分数(1-5)
- 资金流程合规性符合要求/存在问题/不明确问题分数(1-5)
3. 支出质量
- 支出合规性(符合法规/规章制度)符合要求/存在问题/不明确问题分数(1-5)
- 支出透明度透明度高/透明度一般/透明度低分数(1-5)
4. 资金审计情况
- 审计结果整改情况已整改/未整改问题/未审计分数(1-5)
- 审计问题发现率问题发现率低/正常/高
分数(1-5)
5. 创新与效益
- 支出创新性创新性高/创新性一般/创新性低分数(1-5)
- 支出效益高效益/一般效益/低效益
分数(1-5)
总得分:(取各项得分平均值)
自评说明:(针对每个指标,解释为什么给出这个得分以及存在的问题或改进措施)
评价人签名:。

项目支出绩效自评表

项目支出绩效自评表

项目支出绩效自评表
(2019年度)(序号43-6)
填报
权重可做适当调整,但加总后应等于100分。

各部门根据各项指标重要程度确定三级指标的分值。

得分最高不能超过该指标分值上限。

2.定性指标根据指标完成情况分为:全部或基本达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-60%(含60%)、60-0%合理确定得分。

3.定量指标若为正向指标(即指标值为≥*),则得分计算方法应用全年实际值/年度指标值╳该指标分值;若定量指标为反向指标(即指标值为≤*),则得分计算方法应用年度指标值/全年实际值╳该指标分值;定量指标得分最高不得超过该指标分值上限。

财政项目支出绩效自评表

财政项目支出绩效自评表
10
10
老干部节日慰问走访完
成率
=100%
100%
10
10
质量指标
各类培训考核通过率
=100%
100%
10
10
时效指标
培训计划完成及时性
及时
及时
10
10
慰问走访完成及时性
及时
及时
10
10
农村青年储备人才数量
增加情况
增加
增加
5
5
指标
效益指标
社会效益指标
受益退休人员生活水平
提高情况
提高
提高
5
5
培训人员工作能力提升
5
设备设施维护工作完成

=1∞%
100%
5
5
有责停电、停水次数
=0次
。次
5
5
产出指标
质量指标
公共场所整洁率
=100%
100%
5
5
维护设备正常使用率
=100%
100%
5
5
工作效率评分率
>=90%
100%
3
3
第三方管珊艮务工作验
收合格率
=100%
100%
3
3
时效指标
设备设施维修响应及时

及时
及时
3
3
第三方管珊艮务工作完
1、(1)继续依法推进工会组织建设,扎实推进企业情况排摸,健全各类工会组织。完成工会组建4家,新增开户数4家。(2)完善基层企业劳资纠纷预警机制,多举措并举强化劳资纠纷排查化解。集体协商79家,双实非公企业签订集体合同79家,参与调处案件完成率80%。(3)进一步加大工会培训力度,拓展技能竞赛领域,丰富职工文体活动»及时开展公益乐学、劳动竞赛项目等。(4)强化工会服务职工职责,夏送清凉冬送温暖等暖心工程。及时完成高温慰问送清凉活动

项目支出绩效目标自评表

项目支出绩效目标自评表

附件1
项目支出绩效自评表
(2019年度)
2.定量指标若为正向指标(即指标值≧*),则得分计算方法应用全年实际值/年度指标值×该指标分值,若定量指标为反向指标(即指标值≦*),则得分计算方法应用年度指标值/全年指标值×该指标分值,定量指标得分最高不得超过该指标分值上限;
3.定性指标根据指标完成情况分为:全部或基本达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果,未完成预期指标且效果较差三挡,分别按照100%-80%(含)、80%-60%(含)、60%-0%合理确定分值;
4.偏差原因分析及改进措施要说明实际完成值与年度指标值偏离情况(未达、持平、超额)以及相应的原因分析和改进措施。

财政项目支出绩效自评表

财政项目支出绩效自评表

11
10
产出目标
体育等级测试工作完成及时性
考察体育等级测试工作完成及时情 况。
8
体育等级测试工作完成及时,得满分;每出现一例不够 及时,扣权重20%,扣完为止。
8
11
成本控制率
考察成本控制情况。
5 成本控制在预算范围内,得满分;反之,不得分。
5
12
教学服务水平
效果目标
13
教学质量水平
14
受益群体满意度
分)③是否符合项目预算批复或合同规定的用。(2
6
分)
①是否与项目本部门(单位)职责密切相关;(1分)
6
项目设立的规范性
项目的申请、设立过程是否符合相 关要求,用以反映和考核项目立项 的规范情况。
②是否符合部门(单位)中期规划、年度目标和计划;
5
(1分)③项目是否按照规定的程序申请设立;(1分) ④项目是否经过本部门(单位)预算评审;(1分)⑤
影响力目标
15
长效管理机制健全性
合计
考察教学服务水平情况。
考察教学质量水平情况。 考察满意度情况。 考察长效管理机制健全性情况。
7
教学服务水平提升,得满分;根据实际情况酌情打分; 教学服务水平下降,不得分。
7
8
教学质量水平提升,得满分;根据实际情况酌情打分; 教学质量水平下降,不得分。
8
8
满意,得满分;满意程度一般,得权重50%;不满意, 不得分。
一级指标
指标名称
指标解释
权重
评分规则
自评分 扣分原因
改进措 施:
提高项目绩效管理水平。通过学习预算绩效管理相关文件,进一步加强对项目绩效目标申报表的填报工作,提高项目绩效目标和绩效指标的编制,结合项目工 作计划和预算,合理设置项目绩效目标,细化量化项目绩效指标。

财政项目支出绩效自评表

财政项目支出绩效自评表
房屋后续维护机制
建立健全
建立健全
10
10
满意度指标
服务对象满意度指标
工作人员满意度
>85%
100%
10
IO
总分
100
100
10
租赁面积
868.5mt
868.5m,
10
10
质量指标
租赁房屋质量合格率
100%
100%
10
10
时效指标
租赁计划完成及时性
及时
及时
10
10
成本指标
成本合理性
按市场价格
按市场价格
10
10
效益指标
社会效益指标
机构运行状况
保障运行
运行得到保障
10
10
办公环境改善情况
得到提升
得到提升
10
10
可持续满意度指标


其他资金


度体标年总目
预期目标
实际完成情况
通过租借中冶宝钢技术服务有限公司办公楼,解决中心办公用房问题,进一步改善工作环境,提升工作效率
根据要求,有效合理的支付租赁费用
绩效指标
一级指标
二级指标
三级指标
年度指标值
实际完成值
S
得分
偏差原因分析及改进措施
产出指标
数量指标
解决办公用地单位数
1家
1家
10
财政项目支出绩效自评表
(2022年度)
项目名称
办公楼租赁费
主管部门
宝山区土地储备中心
实施单位
宝山区土地储备中心
项目资金(万元)
年初预算数
全年预算数

财政项目支出绩效自评表

财政项目支出绩效自评表

财政项目支出绩效自评表一、项目基本信息项目名称:项目编码:项目类别:项目负责人:项目周期:二、项目目标本项目旨在:1. 实现财政资源的合理配置;2. 提高项目资金使用效益;3. 及时掌握项目执行情况;4. 提高项目管理水平。

三、项目的关键绩效指标在项目实施过程中,以下指标将作为主要评估依据:1. 资金使用效率;2. 项目执行进度;3. 项目成本控制;4. 项目质量和成果;5. 项目风险管理;6. 相关方满意度。

四、绩效自评方法与指标评分1. 资金使用效率绩效指标:- 资金使用是否规范、合理;- 资金使用是否符合相关政策和要求;- 资金使用的经济性。

评分标准:- 高:资金使用高效,符合政策和要求,经济性较高;- 中:资金使用较为规范,符合大部分政策和要求,经济性一般;- 低:资金使用效率较低,不符合政策和要求,经济性较差。

2. 项目执行进度绩效指标:- 项目实施是否按照计划进行;- 项目执行进度是否满足要求;- 是否及时调整项目计划,确保项目进展顺利。

评分标准:- 高:项目按计划进行,执行进度满足要求,及时调整计划;- 中:项目大致按计划进行,执行进度基本满足要求,适当调整计划;- 低:项目执行进度严重延误,无法按计划进行。

3. 项目成本控制绩效指标:- 项目成本是否控制在合理范围内;- 是否进行项目成本与效益分析;- 是否及时采取措施控制成本超支。

评分标准:- 高:项目成本控制在合理范围内,进行成本与效益分析,及时采取措施控制成本超支;- 中:项目成本基本控制在合理范围内,进行成本与效益分析,适当控制成本超支;- 低:项目成本严重超支,未进行成本与效益分析,未采取措施控制成本。

4. 项目质量和成果绩效指标:- 项目交付成果是否符合要求;- 项目实施过程中的质量控制措施是否有效;- 是否及时解决项目执行过程中的问题。

评分标准:- 高:项目交付成果符合要求,质量控制措施有效,及时解决执行问题;- 中:项目交付成果基本符合要求,质量控制措施基本有效,适当解决执行问题;- 低:项目交付成果不符合要求,质量控制措施无效,未解决执行问题。

项目支出绩效自评表

项目支出绩效自评表

项目支出绩效自评表中方县湘商产业园2023年项目支出绩效自评报告一、基本情况(一)项目概况。

1、项目背景:中方县湘商文化科技产业园是2009年湖南“湘商寻祖”活动的重要成果之一,于2009年5月29日奠基开工,同年9月28日在2009'湖南省经贸洽谈会暨第三届湘商大会上由省领导亲自授牌。

园区规划面积3平方公里,计划总投资50亿元。

重点培育先进装备制造、印刷包装、食品加工和现代商贸物流等产业。

目前已有恒裕实业、五新机械、宇隆超微漆包线等82家企业入驻,其中:规模企业达30家,园区企业拥有60余项国际国内领先专利技术,获批高新技术企业13家,高新技术企业占比40%。

按照县委、县政府“两极一圈”战略部署,园区大力实施“三高四新”战略和专业化园区发展,并取得显著成效,成为产业转型升级的示范区和县域经济发展的核心增长极。

2、主要内容及实施情况:依据《中方县产业及产业园区发展三年提升行动方案(2018—2023年)》、《中共中方县委中方县人民政府关于大力实施产业及产业园区发展三年提升行动的意见》(中方发(2011)17号)。

主要项目支出内容为:(1)园区体制结算154.5万元:用于湘商产业园园区体制结算;(2)2023年重点工作绩效评估考评优秀单位奖励19万元;用于单位机关运转支出;(3)2023年度财源税收综合治理考核奖5万元:根据县考核结果用于单位源税收综合治理考核奖金发放。

(4)第二批次建设用地林地报批相关费用。

3、资金投入和使用情况2023年先后申报上述项目资金共计166.1万元,县财政局及时拨付到位,资金管理经县财经领导小组等层层把关,使用符合支出程序。

(1)园区体制结算资金主要用于园区安全生产、客商接待、会议出差、宣传印刷、办公水电、工会福利等支出以及2023年绩效考核工资发放。

(2)2023年重点工作绩效评估考评优秀单位奖励用于单位机关运转支出。

(3)源税收综合治理考核奖金已经发放到位。

项目支出绩效自评表

项目支出绩效自评表

项目支出绩效自评表
一、项目概述
项目名称:
项目负责人:
项目周期:
项目目标:
二、项目支出概况
1. 财务数据
(在此可以列出项目的总预算、实际支出情况,以及与预算的偏差)
2. 支出分类
(在此根据实际情况,列出项目的支出分类,例如人力资源费用、采购费用、运输费用等)
三、项目支出绩效评估
1. 目标与成果
(在此描述项目的目标,并评估项目在财务和非财务方面的成果,例如收入增加、成本降低、客户满意度提高等)
2. 成本效益评估
(在此评估项目的成本效益,例如单位成本、ROI(投资回报率)等)
3. 风险管理
(在此评估项目的风险管理情况,例如是否针对潜在风险制定了计划,并且采取了相应的措施来应对风险)
4. 问题与改进
(在此列出项目期间出现的问题,并说明针对这些问题采取了哪些改进措施)
四、项目绩效总结
(在此总结项目的支出绩效,包括成本效益、财务指标等。

可以将项目是否达到预期目标进行评估,并准确具体地描述项目的绩效情况)
五、经验教训与改进建议
(在此总结项目期间的经验教训,并提出改进建议。

可以从财务、风险管理、流程等方面提出具体的改进意见)
六、项目支出绩效自评表附件
(在此将具体的数据、指标、统计表格等以附件形式呈现,以便读者详细了解项目的支出绩效情况)
以上是对项目支出绩效的自评表,通过对项目的财务数据、支出分类、目标与成果、成本效益等方面进行评估,可以客观地了解项目的
绩效情况,并提出相应的经验教训和改进建议。

希望此自评表能在项
目管理和绩效评估中发挥积极的作用,促进项目的成功实施。

项目支出绩效自评表(参考表式)

项目支出绩效自评表(参考表式)
60
57
财务
管理
指标
资金落实情况
资金到位率
5
5
到位及时性
5
5
实际支出情况
资金使用率
3
3
支出相符性
3
3
支出合规性
3
3
会计信息质量
信息真实性
5
5
信息完整性
5
5
信息及时性
5
4
财务管理情况
制度的健全性
3
3
管理的有效性
3
3
财务指标得分小计:
40
39
总分
100
96
自评结论
优√良□中□差□
总分高于90分(含)的结论为“优”,90-80分(含)为“良”,80-60分(含)为“中”,低于60分为“差”。
一,全年完成党政征订报刊杂志以及协办费用7.38万元,加强学习,保障全员宣传渠道和平台;二,及时紧密地对外宣传和对接工作,经费支出1.14万元;三,各科室稿件等专用材料1万元,发表文章宣传成效显著:全年在杭州市级以上媒体刊发稿件130余篇等。
绩效指标
一级指标
二级指标
三级指标
指标分值
评价得分
产出指标
数量指标
项目支出绩效自评表(参考表式)
(2019年度)
项目名称
党刊宣传费
主管部门
中共建德市委办公室
实施单位
中共建德市委
项目资金(万元)
年初预算数
全年预算数
全年执行数
执行率
年度资金总额
10
10
9.52
95.2%
其中:当年财政拨款
10
10
9.52
95.2%

项目支出绩效自评表(模板)

项目支出绩效自评表(模板)

指标1:
服务对象满意 度指标
指标2:
……
总分
100
分值 得分
偏差原因分 析及改进措

数量指标 指标2:
……
指标1:
质量指标 指标2:
产出指标
…… 指标1:
时效指标 指标2:
……
指标1:
成本指标 指标2:

……

指标1:


经济效益指标 指标2:
……
指标1:
社会效益指标 指标2:
效益指标
…… 指标1:
生态效益指标 指标2:
……
指标1:
指标2:
……
满意度 指标
附件1
项目支出绩效自评表
( 年度)
项目名称
பைடு நூலகம்主管部门
项目资金 (万元)
年度总金额 其中:当年财政拨款 上年结转资金
实施单位
年初预算数 全年预算数
全年执行 数
分值 10
执行 率


得分
- -
年度 总体 目标
其他资金 全年预算数
一级指标 二级指标
三级指标
指标1:


实际完成数
年度指标值
实际完成 值

项目支出绩效目标自评表

项目支出绩效目标自评表
分值
执行率
得分
年度资金总额
10.0
10.00
10.00
10
100.00
10
其中:当年财政拨款
10.0
10
10


上年结转资金


其他资金
0.0


年度总体目标
预期目标
实际完成情况
目标1:开展镇信访、安全维稳工作,保障信访、安全维稳工作正常运行,确保琅琊镇整体安全、社会稳定。
目标2:投入项目资金10万元
目标2:投入项目资金50万元
目标1完成情况:已完成
目标2完成情况:已完成
一级指标
二级指标(分值)
三级指标
年度
指标值
实际
完成值
得分
偏差原因分析及改进措施
绩效指标
产出指标(50分)
数量指标(10)
村(社区)聘请代办员
1人/村、社区
1人/村社
2
村(社区)聘请保洁员
3人/村、社区
3人/村、社区
3
村(社区)聘请治安联防员
实际
完成值
得分
偏差原因分析及改进措施
绩效指标
产出指标(50分)
数量指标(10)
聘请琅琊镇环境保洁人员
5-7人
7人
5
对聘请琅琊镇环境保洁人员业务培训
2-4次
4次
5
质量指标(10)
培训合格率
≧90%
90%
10
时效指标(10)
培训完成时间
2-4天
4天
10
成本指标(10)
办公费
9万元
9万元
3
打印费

项目支出绩效目标自评表【模板】

项目支出绩效目标自评表【模板】

(50分)
数量指标
打印机/台
10
10台
≥10台
10
电脑/台
10
10台
≥10台
10
质量指标
服务质量合格率
10
90%
90%
10
验收合格率
10
100%
10%
10
时效指标
完成时间
10
年底

10




(30分)
经济效益
指标
成本
6
131.6
131.6
6
非税增收
6
≥100万
150
6
社会效益
指标
带动产业年度增收100万元以上
项目支出绩效目标自评表
(2018年度)
项目名称
车管所搬迁专项经费
项目负责人及电话
李双洪********
主管部门
实施单位
永兴县公安局交警大队
资金情况
(万元)
全年预算数(A)
全年执行数(B)
分值
执行率(B/A)
得分
年度资金总额:
400
131.6
10
32.9%
3
其中:本年财政拨款
400
131.6
-
32.9%
7
其他资金
-
-
年度总体目标
年初设定目标
年度总体目标完成情况综述
坚持国家法律法规,以服务市民为宗旨,不断加强和完善对我县交通的管理。
车管所搬迁专项经费主要用于租赁费,办公设备购买等,截止目前支出131.6万元
绩效指标
一级
指标
二级指标
三级指标

部门预算项目支出绩效目标自评表

部门预算项目支出绩效目标自评表

部门预算项目支出绩效目标自评表一、项目基本信息
项目名称:
所属部门:
项目目标:
项目预算:
二、项目绩效目标评估
1.工期
项目工期计划:
实际工期:
工期差异原因分析:
工期差异对项目整体进度影响评估:
针对工期差异的改进措施:
2.质量
项目质量目标:
实际质量:
质量差异原因分析:
质量差异对项目可持续发展影响评估:
针对质量差异的改进措施:
3.成本
项目成本预算:
实际成本:
成本差异原因分析:
成本差异对项目效益评估:
针对成本差异的改进措施:
4.参与员工
项目员工投入情况:
员工绩效评估:
参与员工反馈:
员工参与度对项目绩效的影响评估:
针对员工参与度的改进措施:
5.项目交付
项目交付的结果:
交付结果对项目预期目标的实现情况评估:
交付结果对业务部门的影响评估:
针对交付结果的改进措施:
三、自评结论
综合以上评估,对项目绩效目标的实现情况进行总结评价:
项目绩效目标实现情况的原因分析:
项目绩效目标实现情况对部门整体业绩的影响:针对项目绩效目标实现情况的改进措施:
四、部门改进计划
基于自评结论,制定下一步改进计划:
改进计划的具体内容:
改进计划的时间安排:
改进计划的责任人:
改进计划预期效果的评估方法:
五、自评的有效性与建议
对自评表的有效性进行评估:
自评表使用中的建议和改进意见:。

项目支出绩效目标自评表

项目支出绩效目标自评表
100%
100%
5
5
行政复议撤销原行政决定率、行政诉讼败诉率
≤10%
0%
5
5
重大活动非法信号处理率
100%
100%
5
5
时效指标
及时解决故障处理时间
≤2小时
≤2小时
5
5
效益指
标30%
经济效益
完成频占费征缴任务
M132万
109.48万元
10
8.94
设台单位注销增加
社会效益
保证人民安全、政治安全和国家利益
有效保证
有效保证
10
10
可持续影响指标
持续保障重点部门无线电通信安全、边境无线电管控、电磁频谱管理军民融合、重大活动无线电安全等
长期保障
达成预期
目标
10
10
满意度指标10%
满意度指标
相关部门对无线电安全保障的满意度
>95%
达成预期目

5
5
相关人群对无线电安全保障的满意度
>95%
100%
5
5
总分
IOO
其他资金


预期目标
实际完成情况
度总体目标
弥补我局的专项事业费不足,有效促进重大活动无线电安全保障、航空及铁路、水上无线电频率保护以及无线电干扰查处、无线电频率协调、考试保障、无线专业技术人员培训等无线电专项监管工作的开展,服务新疆社会稳定和经济发展大局。通过无线电专业团队提供的技术支撑服务,解决重大活动无线电安全保障、航空及铁路、水上无线电频率保护以及无线电干扰查处、无线电频率协调、考试保障等工作遇到的无线电技术难题,产生的无线电技术支撑服务费30.00万元。
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(50分)
数量指标
打印机/台
10
10台
≥10台
10
电脑/台
10
10台
≥10台
10
质量指标
服务质量合格率
10
90%
90%
10
验收合格率
10
100%
10%
10
时效指标
完成时间
10
年底

10




(30分)
经济效
6
非税增收
6
≥100万
150
6
社会效益
指标
带动产业年度增收100万元以上
项目支出绩效目标自评表
(2018年度)
项目名称
车管所搬迁专项经费
项目负责人及电话
李双洪********
主管部门
实施单位
永兴县公安局交警大队
资金情况
(万元)
全年预算数(A)
全年执行数(B)
分值
执行率(B/A)
得分
年度资金总额:
400
131.6
10
32.9%
3
其中:本年财政拨款
400
131.6
-
32.9%
7
其他资金
-
-
年度总体目标
年初设定目标
年度总体目标完成情况综述
坚持国家法律法规,以服务市民为宗旨,不断加强和完善对我县交通的管理。
车管所搬迁专项经费主要用于租赁费,办公设备购买等,截止目前支出131.6万元
绩效指标
一级
指标
二级指标
三级指标
分值
年度指标值
全年实际值
得分
未完成原因及拟采取的改进措施



6
100
200
6
生态效益
指标
改善城区生态100万元以上
6
100
165
6
可持续影响指标
项目对于社会可持续效果良好程度
6
80%
85%
6
满意度指标
(10分)
服务对象
满意度指标
项目预期服务对象对项目实施的满意程度。
10
90%
90%
10
总分
100
93
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